• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    國有糧食購銷企業(yè)會計風險管理的方向探討

    2024-05-31 04:42:21王寰宇
    中國集體經(jīng)濟 2024年15期
    關鍵詞:國有企業(yè)

    王寰宇

    摘要:會計風險主要是指企業(yè)在特定環(huán)境下,因為受到信息誤導所出現(xiàn)的損失。對于國有糧食購銷企業(yè)而言,需要以會計工作為核心,針對管理人員經(jīng)濟決策、外部信息使用影響財務管理這一現(xiàn)狀,要求企業(yè)結(jié)合行業(yè)特殊性,做好會計風險的管理工作,確保企業(yè)內(nèi)部各項事務進展的安全。文章以“國有糧食購銷企業(yè)的會計風險管理方向”為研究對象,論述了國有糧食購銷企業(yè)會計風險管理的重要性,分析了企業(yè)會計風險的成因,針對這些問題從多個角度提出了具體的解決方案,以期相關研究內(nèi)容能夠為相關人士提供參考。

    關鍵詞:國有企業(yè);糧食購銷業(yè)務;會計風險管理

    會計風險管理工作與企業(yè)諸多經(jīng)濟事項息息相關,其不僅影響到企業(yè)內(nèi)部運營管理的穩(wěn)定性,而且會影響內(nèi)部信息的供給,所以對于國有糧食供銷企業(yè)內(nèi)部實際從事會計工作的人員而言,需要不斷提升自身的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)能力,在正確和先進價值觀念的引導下,提高風險管理與控制水平,助力企業(yè)經(jīng)營發(fā)展。

    一、國有糧食購銷企業(yè)會計風險管理的重要性

    對于國有糧食購銷企業(yè)而言,明確會計風險管理的方向,加強會計風險管理的實施具有十分重要的意義。

    (一)有助于提升企業(yè)會計信息應用的有效性

    為了提高企業(yè)會計信息呈現(xiàn)的質(zhì)量,國有糧食購銷企業(yè)需要加大會計核算及監(jiān)管力度,提高企業(yè)防范和應對風險的能力,也促使各項風險應對措施能夠順利實施。企業(yè)要建立健全監(jiān)督管理和內(nèi)部核算機制,加速會計管理部門的監(jiān)管職能釋放,實現(xiàn)對企業(yè)會計活動的全方位管理、全過程監(jiān)督,在確保其合法、合理的基礎上,也確保信息呈現(xiàn)的科學性。

    (二)有助于企業(yè)合理行使自身的合法權益

    一些部門在進行會計管理的過程中,要以國家現(xiàn)有的政策和法律法規(guī)為導向,保障自身權益行使的合理性。

    第一,多角度著手,提升會計人員的職業(yè)素養(yǎng)和道德水平,對其操作行為進行規(guī)范和監(jiān)督,避免出現(xiàn)違規(guī)操作;

    第二,通過識別會計風險并采取風險應對措施,提升當下會計人員權利行使的規(guī)范性,保障各項會計業(yè)務能夠在企業(yè)內(nèi)部順利推進。

    (三)保障企業(yè)的資產(chǎn)安全

    回溯中國當代企業(yè)發(fā)展史,會計工作主要在核算、評價及監(jiān)督層面發(fā)揮作用,在實際應用的過程中,常遭遇阻力,存在風險因素。

    鑒于此,企業(yè)通過會計風險管理,優(yōu)化現(xiàn)有的會計工作流程,有序核查各項核算內(nèi)容,降低資產(chǎn)管理的難度,可以提高會計人員的工作效率,讓內(nèi)部財務管理更加高效。

    二、國有糧食購銷企業(yè)會計風險的成因

    對于國有糧食購銷企業(yè)而言,會計管理的過程中出現(xiàn)風險,無外乎以下原因:

    (一)會計信息化管理不到位

    縱觀如今的軟件市場,財務信息化軟件可謂兩家獨大,一套完整的信息化管理系統(tǒng)在前期個性化設計及后期運營維護方面必然會投入極高的成本。糧食行業(yè)受天氣、市場環(huán)境等多方面因素影響較為突出,整體利潤率相對較低,這樣很容易導致糧食企業(yè)在信息化投入過程中逐漸陷入“捉襟見肘”的境地。

    因此,糧食企業(yè)普遍存在信息化管理平臺落后、功能欠缺的情況。間接導致所謂信息化管理平臺即便存在,也會影響企業(yè)對各項財務數(shù)據(jù)的監(jiān)督和控制、數(shù)據(jù)統(tǒng)計的深度和廣度,甚至增加后續(xù)企業(yè)運營管理的風險和隱患。

    (二)資金周轉(zhuǎn)率低

    糧食行業(yè)普遍利潤率低,資產(chǎn)價值不高,導致其在資本市場無法獲得高評級,融資渠道單一,畢竟大多數(shù)融資依靠資產(chǎn)抵押,能夠獲得信用擔保的行業(yè)少之又少,這樣會導致糧食企業(yè)在資產(chǎn)抵押完后,難有更多的融資渠道。如此很大程度上會影響企業(yè)發(fā)展的可持續(xù)性,尤其是在糧食收購時節(jié),購銷兩端都需要占用大量的資金,短期內(nèi)會造成企業(yè)資金運轉(zhuǎn)的困難,導致企業(yè)后續(xù)發(fā)展不得不以犧牲規(guī)模為代價,快速發(fā)展的勢頭深受影響。

    面對這樣的情況,必須豐富企業(yè)的融資渠道,同時加強對購銷兩端資金占用情況的管理,提高資金周轉(zhuǎn)效率,緩解短期的資金壓力。

    (三)預算編制環(huán)節(jié)存在紕漏

    國有糧食購銷企業(yè)在預算編制方面存在的紕漏。

    第一,部分國有糧食購銷企業(yè)的預算工作主要基于會計人員的個人經(jīng)驗,習慣于根據(jù)各種一成不變的指標進行資源分配,如此很容易導致工作推進過程中的隨意性;

    第二,現(xiàn)階段一些企業(yè)的經(jīng)費管理使用定額法,但后續(xù)費用也可能出現(xiàn)波動,可能導致企業(yè)發(fā)生嚴重的資源浪費,增加會計核算的風險;

    第三,在沒有精準預估經(jīng)費范圍的情況下,國有糧食供銷企業(yè)的安排很有可能考慮不周,各部門員工能力不同,對預算的敏感度不同,導致各部門在編制預算時缺少準確的數(shù)據(jù)支撐,后續(xù)執(zhí)行過程一旦出現(xiàn)意外情況就要隨時調(diào)整預算。這樣既增加了相關工作人員的壓力,也會增加財務風險出現(xiàn)的概率。

    (四)相關從業(yè)者素質(zhì)有待提升

    國有糧食購銷企業(yè)要提升內(nèi)部會計人員的職業(yè)素養(yǎng),這是很多企業(yè)當下所面臨的問題。

    第一,國有糧食購銷企業(yè)由于歷史原因,全面實施市場化改革的時間并不長,對于財務風險的認知存在不足;

    第二,企業(yè)負責人在進行決策的過程中,習慣于以經(jīng)營思維為主導,對財務風險、會計風險認知不足,這樣不僅會影響到企業(yè)的經(jīng)營生產(chǎn),甚至會造成損失;

    第三,企業(yè)管理者、領導者的財務管理意識弱,習慣于采用主觀經(jīng)驗來進行判斷,隨意性較強,無論是財務預測分析、還是監(jiān)督?jīng)Q策,其個體功能都有可能受到影響和制約;

    第四,部分國有糧食企業(yè)管理者對財務工作不了解,不重視。自身能力水平無法支撐現(xiàn)代企業(yè)財務工作的有效開展,甚至對財務工作的了解還停留在付款、記賬層面,再加上不主動學習,思想較為固化,無法理解現(xiàn)代企業(yè)財務工作,間接導致一些工作細節(jié)難以得到有效處理。

    (五)組織架構設置不完善,人員配置不合理

    現(xiàn)階段一些國有糧食購銷企業(yè)的財務架構設置不完善,關鍵崗位的工作人員為非專業(yè)人員,導致其自身的經(jīng)驗、能力和技術不足以勝任崗位工作,相關工作的開展受到制約,而且很多企業(yè)中一人多崗是“常態(tài)”。

    除此之外,現(xiàn)階段雖然國家會計制度在不斷優(yōu)化和完善,但因為國有糧食企業(yè)財務人員專業(yè)水平、專業(yè)能力參差不齊,會計制度的貫徹落實和企業(yè)的實際情況有所不同,無形中增加了風險出現(xiàn)的概率。如新政府會計制度要求預算管理當中的現(xiàn)金收支要使用平行記賬法,做好壞賬處理,但是如果其使用了“3+5”會計要素進行核算,就必須嚴格落實權責發(fā)生制,生成相應的財務報告。如果企業(yè)本身的架構設置不夠完善,工作人員水平不高,有可能增加后續(xù)會計風險發(fā)生的概率。

    三、國有糧食購銷企業(yè)會計風險的管理方向

    鑒于前文所分析的國有糧食購銷企業(yè)會計風險發(fā)生的原因,筆者認為企業(yè)有必要從以下方面著手,做出必要的突破和改進:

    (一)提升企業(yè)會計信息化建設水平

    國有糧食購銷企業(yè)需要提高自身的會計信息化建設水平,提高會計工作的質(zhì)量及效率,也為企業(yè)的決策提供有力支撐。

    第一,從正規(guī)渠道購買信息化及防火墻等軟件,應用到實際財務管理中,實現(xiàn)流程管理的標準化和自動化;

    第二,企業(yè)要加大對財務人員的培訓力度,提高操作能力和專業(yè)技術,確保其能夠順利應用信息化平臺開展工作,確保會計信息呈現(xiàn)的精準度。

    第三,相關部門需要在企業(yè)內(nèi)部打造信息化平臺,改善基礎設施,提升內(nèi)部信息的共享水平;根據(jù)企業(yè)規(guī)模和需求,選擇適合自身業(yè)務特點的會計軟件系統(tǒng),確保系統(tǒng)功能完善、穩(wěn)定可靠;推廣電子化財務處理流程,包括電子憑證、電子支付等,提高財務處理效率,降低人工錯誤率。

    (二)規(guī)避風險,提升企業(yè)的資金周轉(zhuǎn)率

    國有糧食企業(yè)要通過提升資金周轉(zhuǎn)率來達到規(guī)避和控制資金風險的目的,要先提升企業(yè)對會計制度的貫徹力度,并對資金營運風險進行科學防范,還要同步執(zhí)行相應的監(jiān)督管理制度。

    第一,有效防范國有糧食購銷企業(yè)的資金營運風險。

    提升企業(yè)駕馭糧食市場的能力,規(guī)避資金短缺所帶來的風險。

    國有糧食購銷企業(yè)必須加強事中監(jiān)督和管理,合理利用應付賬款,減少資金短缺等情況發(fā)生。財務部門必須統(tǒng)計好應收賬款的賬齡,必要時啟動內(nèi)部催收,提醒各個業(yè)務崗位及時關注賬齡較長的欠款,不斷提高回款率;

    在精確計算各項費用的基礎上,為企業(yè)經(jīng)營決策提供保護和支持。實際推進成本管理與控制的過程中,企業(yè)要及時完善手續(xù)、嚴格管理控制支出、規(guī)范各項行為;企業(yè)需要完善各項費用的支出手續(xù),嚴格執(zhí)行先申請、后審批、再報銷的流程,避免讓手續(xù)不全的費用入賬;結(jié)合企業(yè)制定的費用開支標準,加強對項目及不同分支機構的定額管理,尤其是加大對交通、招待和差旅等方面費用的管控力度。

    結(jié)合收購的進度,圍繞企業(yè)的實際需求確定借款規(guī)模,避免因為借款金額較多產(chǎn)生更多的利息,在收到銷售資金之后,必須直接用于償還借款。準確了解購銷時間節(jié)點,在把握資金籌集時間節(jié)點的情況下,盡可能壓縮和控制利息費用;收購主體自行進入市場之后,意味著企業(yè)需要自負盈虧、自主經(jīng)營,存在較大的風險,國有糧食購銷企業(yè)需要在精準把握市場趨勢的情況下,隨時關注國內(nèi)外糧食的供求關系變化及價格趨勢,通過對局勢進行研判,把握購入及銷售的機遇;在深度分析自身營運能力、償債能力、盈利能力等指標的基礎上,對企業(yè)當下的經(jīng)營狀況及財務情況進行評估;結(jié)合最終的交易金額,確定賒銷范圍并將其控制在信譽范圍之內(nèi),否則一旦超出信譽范圍,就要由企業(yè)整體評估,判斷其是否還可以繼續(xù)賒銷。

    第二,加強財務監(jiān)督管理,提高管理水平。

    綜合應用多種手段,讓糧食購銷可以做好日常監(jiān)督管理,不斷創(chuàng)新工作方式,實現(xiàn)長遠發(fā)展;糧食購銷企業(yè)要突出財務工作的話語權、獨立性及地位,這需要企業(yè)管理者對相關工作予以足夠的重視,提升企業(yè)內(nèi)部財務管理水平。國有糧食購銷企業(yè)要積極鼓勵各地的糧食儲備和物資儲備部門大膽創(chuàng)新、積極探索,在不斷總結(jié)經(jīng)驗的基礎上,尋找新的監(jiān)督管理模式,并通過制度予以貫徹落實;創(chuàng)新監(jiān)督管理方式和辦法,加強對信息技術的合理使用,特別是在科學技術不斷發(fā)展的背景下,依托信息技術創(chuàng)新監(jiān)督管理,提升糧食購銷監(jiān)督管理的效能;落實《糧食企業(yè)信用監(jiān)管辦法》,大力推進信用監(jiān)督,要結(jié)合企業(yè)的信用狀況,將相關項目分類,最終生成基于信用基礎所實現(xiàn)的新型監(jiān)督管理手段。推動企業(yè)內(nèi)部生成守法、自律的管理體系;強化“創(chuàng)新是解決問題的重要手段,解決問題是創(chuàng)新的最終目的”的思想意識;聚焦銷售出入庫、收儲庫定點管理等環(huán)節(jié),針對其顯現(xiàn)出的問題和安全隱患進行分析,及時發(fā)現(xiàn)制度貫徹落實過程中的盲區(qū),以追本溯源之方式創(chuàng)新監(jiān)督管理辦法,提高其能力和水平;積極構建完善的數(shù)字化糧食購銷監(jiān)督系統(tǒng),解決數(shù)據(jù)采集比例不足、采集質(zhì)量不高、建設不平衡及信息化程度不足的問題,也通過持續(xù)性地對系統(tǒng)進行必要的改造、優(yōu)化與升級,健全監(jiān)督和控制制度,提高信息搜集、處理和分析的能力,最終實現(xiàn)全過程的監(jiān)督管理、全范圍覆蓋的監(jiān)督管理、貫穿式的監(jiān)督管理。

    糧食購銷企業(yè)要加強內(nèi)部監(jiān)督審計工作的順利開展和實施,積極推進效益審計;樹立全新的內(nèi)部審計理念,把握審計工作潛在的規(guī)律,對于企業(yè)內(nèi)部存在的重大違規(guī)事項乃至經(jīng)濟犯罪事件堅決揭露,針對企業(yè)在機制和體制方面存在的問題,也要及時揭示,努力承擔審計歷史責任;積極尋找和探索企業(yè)內(nèi)部審計工作開展的全新模式,促進內(nèi)部審計走上現(xiàn)代化、信息化和數(shù)字化之路。當下,國家審計局已經(jīng)明確提出推動審計信息化建設、建立現(xiàn)場審計管理系統(tǒng)。

    內(nèi)部審計工作要加強對審計技術的使用,結(jié)合企業(yè)的實際需求開發(fā)相關的軟件,積極探索審計工作在應用信息技術的背景下,在效益及互聯(lián)網(wǎng)審計方面所能進行的突破,推動審計環(huán)境的優(yōu)化及內(nèi)部審計效率的提升;積極開發(fā)和尋找內(nèi)部審計的新領域,堅持在企業(yè)內(nèi)部實施經(jīng)濟審計,確保不斷擴大監(jiān)督實施的范圍;在預算經(jīng)費審計方面,要實施年度預算和決算相結(jié)合的操作辦法,及時找出實施過程中的漏洞、問題及不足;對于有執(zhí)法權的單位而言,需要及時針對執(zhí)法環(huán)節(jié)所涉及的經(jīng)濟活動進行審計,規(guī)范管理企業(yè)的財、物和資源,對于企業(yè)內(nèi)建設的工程項目,需要進行長期、動態(tài)地跟蹤審計,保障投資績效的顯著提升;針對企業(yè)生成全新的內(nèi)部審計機制,特別是長效的管理機制。如果從企業(yè)組織保障的角度來進行剖析,企業(yè)要秉承獨立性原則,建立能夠獨立運行的審計委員會;如果從風險評估機制建立的角度來剖析,企業(yè)要確定具體的風險管理目標,為后續(xù)定責奠定基礎;從交流機制的角度來分析,需要接受國家層面的審計指導和監(jiān)督,提升內(nèi)部審計的管理和控制水平;從內(nèi)部控制評價機制建立的角度來說,企業(yè)有必要界定風險控制環(huán)節(jié),將機構內(nèi)各個崗位和部門的責任進行界定和分解落實,隨時就內(nèi)部控制的實施情況進行檢查與評價;作為主管部門應基于監(jiān)督管理工作,生成契合國有糧食購銷企業(yè)的監(jiān)管制度,保證企業(yè)在資產(chǎn)保值增值的情況下,獲得一定自主經(jīng)營的權力;在建立健全各項規(guī)章制度及要求的基礎上,確保會計工作的秩序及質(zhì)量,在做好原始記錄的基礎上,定期完善會計檔案,加強會計監(jiān)督,嚴格落實實物收發(fā)管理,做好糧油的實物管理,定期對其進行盤查清點,確保賬面和實物完全對應;國有糧食購銷企業(yè)需要嚴格按照新會計準則及會計法的相關內(nèi)容和要求,結(jié)合企業(yè)當下的實際生產(chǎn)建設情況,落實具體的財務管理制度,尤其是在資金管理方面,要將企業(yè)的賬戶、現(xiàn)金、債權債務、銷售回款及投融資等制度全覆蓋,如此才有可能保障企業(yè)的資金財產(chǎn)安全。而且在此過程中,企業(yè)有必要在貫徹落實效益、安全原則的基礎上,實現(xiàn)貫穿資金流入到最終支付的全過程監(jiān)管鏈條,做到監(jiān)督有力、責任清晰、程序明了。

    (三)提升企業(yè)預算編制水平

    國有糧食購銷企業(yè)要采取措施,提高預算編制的水平,如此才能更好地規(guī)劃和管理各項財務資源,確保經(jīng)營目標科學、合理。

    第一,企業(yè)在每一年的年初就要完成預算編制工作,在進行預算編制的過程中,要求所有的編制人員都要主動接受審核,檢查各項收支的合理性,避免財務風險的出現(xiàn);收集準確、全面的數(shù)據(jù),進行深入分析和研究,以便更好地預測和規(guī)劃企業(yè)財務狀況。

    第二,相關部門需要加大針對預算編制的審核力度,在明確績效目標的基礎上,針對績效的最終完成情況進行監(jiān)督,既提高預算編制的水平,也及時發(fā)現(xiàn)這一過程中存在的問題,確保預算編制的科學性及后續(xù)執(zhí)行的可行性,確保各項問題能夠在第一時間得到妥善解決。

    (四)提升內(nèi)部財務人員的綜合素養(yǎng)

    國有糧食購銷企業(yè)要采取有力措施,提升財務人員的綜合素質(zhì),如此才能更好地支持企業(yè)發(fā)展,為管理層提供準確的財務數(shù)據(jù)和決策建議。

    第一,企業(yè)可以通過派出培訓、個別指導等方式,提高財務人員的職業(yè)道德水平,也鼓勵其在工作中,學習、升級職業(yè)技能;

    第二,進一步提升會計相關法律法規(guī)的普及教育工作,提升會計人員對財務風險的關注及重視程度,確保會計人員能夠嚴格按照國家既定的法律法規(guī)進行財務管理;

    第三,嚴格執(zhí)行《會計基礎工作規(guī)范》,及時進行賬務核算,真實反映企業(yè)的財務信息,堅持以“年”為單位,定期對會計檔案進行盤點,一旦發(fā)現(xiàn)問題要及時進行處理;

    第四,企業(yè)內(nèi)部要營造良好的學習氛圍,盡可能為會計人員提供學習機會和空間,保證其能夠始終擁有正確的職業(yè)道德觀念,也改變以往被動接受培訓的情況,提高其學習的積極性和主動性,強化自身的風險意識;

    第五,提升企業(yè)的會計制度執(zhí)行能力。相關部門需要貫徹落實新會計制度,對內(nèi)營造良好的制度應用環(huán)境和工作氛圍;加強針對會計人員的職業(yè)素養(yǎng)培育,指導其有目的、有針對性地進行學習,依托科學的獎懲激勵機制,提高會計人員工作的主動性、積極性,保證新會計制度確實能夠落實到具體的管理控制過程中;

    第六,企業(yè)在培訓的過程中,要堅持將新會計制度的內(nèi)容完全導入培訓的過程當中,提升相關從業(yè)人員的知識獲取及儲備能力,不斷了解全新時代背景下知識補給及風險管理防控所需。這樣,會計管理人員可以在不斷夯實和鞏固基礎的前提下,提高財務核算的規(guī)范性及合理性。

    (五)完善企業(yè)的組織架構設計

    國有糧食購銷企業(yè)需要從實際情況出發(fā),實現(xiàn)對組織架構的設計和完善,促進工作流程的高效運轉(zhuǎn),提高團隊的協(xié)同能力和響應速度,從而增強企業(yè)的競爭力和適應能力。

    第一,企業(yè)要及時進行會計人員的補充,做好內(nèi)部培訓的同時也強調(diào)復合型人才的應用,確保其能夠適應崗位所需,確保各個崗位工作職責清晰明了;

    第二,要求企業(yè)財務負責人必須具有較強的專業(yè)能力和職業(yè)道德素養(yǎng),能確保各項事務和決策合理、合法且合規(guī),因此,企業(yè)要針對負責人實施必要的考核機制。

    總而言之,國有糧食購銷企業(yè),需要在明確會計風險防范必要性的基礎上,及時總結(jié)現(xiàn)有的會計風險類型與內(nèi)容,判斷導致風險的主要原因。通過完善制度建設,優(yōu)化組織結(jié)構方式,不斷強化對會計人員的教育培訓力度,提高其專業(yè)素養(yǎng)及職業(yè)道德水平,這樣既能夠為企業(yè)內(nèi)部會計風險防范與控制奠定基礎,也可以規(guī)避和防范會計風險,提升企業(yè)的綜合管理水平。

    參考文獻:

    [1]李枝枝.內(nèi)部審計在企業(yè)會計風險管理中的運用[J].中國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會計,2023(07):162-164.

    [2]李麗.企業(yè)云會計風險評價模型的構建與應用[J].經(jīng)濟師,2023(06):89-91.

    [3]嚴崇鋒.論如何加強企業(yè)內(nèi)部控制防范會計風險[J].大眾投資指南,2023(07):50-52.

    [4]尚利.企業(yè)資金管理中應收賬款的會計風險及管理措施探討[J].財會學習,2023(05):111-113.

    [5]張新芳.企業(yè)資金管理中應收賬款的會計風險與管理[J].中國農(nóng)業(yè)會計,2023,33(02):6-8.

    [6]徐博.財務共享模式下企業(yè)云會計風險評價與防控研究[J].商場現(xiàn)代化,2022(23):150-152.

    [7]馬宗勝.芻議會計風險防范及其控制[J].中國農(nóng)業(yè)會計,2022(11):59-60.

    (作者單位:宜昌糧油產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司)

    猜你喜歡
    國有企業(yè)
    國有企業(yè)推進“科改示范行動”的實踐與思考
    新時期加強國有企業(yè)內(nèi)部控制的思考
    國有企業(yè)研究型審計思考與探索
    國有企業(yè)加強預算管理探討
    如何做好國有企業(yè)意識形態(tài)引領工作
    活力(2019年19期)2020-01-06 07:35:32
    致力增強“十感” 推動國有企業(yè)黨支部建設更“走心”
    活力(2019年19期)2020-01-06 07:34:54
    加強國有企業(yè)黨風廉政建設 落實“一崗雙責”
    活力(2019年21期)2019-04-01 12:16:20
    國有企業(yè)改革之路上的“國退民進”
    新時期國有企業(yè)黨建工作創(chuàng)新思考
    消費導刊(2018年8期)2018-05-25 13:20:17
    完善國有企業(yè)內(nèi)部審計工作思考
    国产黄片视频在线免费观看| 成人免费观看视频高清| 免费看不卡的av| 99久久精品一区二区三区| 老熟女久久久| 日本91视频免费播放| videos熟女内射| 男人添女人高潮全过程视频| 少妇的逼水好多| 国产午夜精品一二区理论片| 熟女av电影| 国产欧美亚洲国产| 又大又黄又爽视频免费| 国精品久久久久久国模美| 狂野欧美激情性bbbbbb| 人人妻人人看人人澡| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 久热久热在线精品观看| 日本黄色日本黄色录像| 在线观看免费日韩欧美大片 | 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 午夜免费男女啪啪视频观看| a级毛片在线看网站| 国产男人的电影天堂91| 男人爽女人下面视频在线观看| 涩涩av久久男人的天堂| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 啦啦啦在线观看免费高清www| 亚洲va在线va天堂va国产| 九九爱精品视频在线观看| 国产午夜精品一二区理论片| 亚洲欧美精品专区久久| 亚洲色图综合在线观看| 妹子高潮喷水视频| 女性生殖器流出的白浆| 亚洲怡红院男人天堂| 一区二区三区四区激情视频| 高清毛片免费看| 欧美人与善性xxx| 街头女战士在线观看网站| 激情五月婷婷亚洲| 国产69精品久久久久777片| 18+在线观看网站| 男女边摸边吃奶| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 久久人人爽人人片av| 日韩一区二区视频免费看| 人妻夜夜爽99麻豆av| 亚州av有码| 亚洲欧美清纯卡通| 男女无遮挡免费网站观看| 制服丝袜香蕉在线| 国产亚洲最大av| 久久精品夜色国产| 国产成人一区二区在线| 久久精品国产自在天天线| 亚洲精品久久午夜乱码| 九九爱精品视频在线观看| 黄色日韩在线| 啦啦啦在线观看免费高清www| 女性被躁到高潮视频| 日本欧美视频一区| 久久免费观看电影| 色视频在线一区二区三区| 国产69精品久久久久777片| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频 | 亚洲精品日本国产第一区| 日韩视频在线欧美| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 精品一区二区三区视频在线| 尾随美女入室| 国产真实伦视频高清在线观看| 人人澡人人妻人| 另类精品久久| 亚洲成色77777| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 纯流量卡能插随身wifi吗| 看免费成人av毛片| 最近最新中文字幕免费大全7| 精品久久久精品久久久| 午夜影院在线不卡| 亚洲一区二区三区欧美精品| 欧美性感艳星| 自线自在国产av| 成人亚洲欧美一区二区av| 色婷婷av一区二区三区视频| 一本大道久久a久久精品| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| a级毛片免费高清观看在线播放| 少妇 在线观看| kizo精华| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 最后的刺客免费高清国语| 欧美精品高潮呻吟av久久| 成人毛片60女人毛片免费| 国产亚洲欧美精品永久| 99热这里只有是精品在线观看| 尾随美女入室| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 男男h啪啪无遮挡| 亚洲国产精品国产精品| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 各种免费的搞黄视频| 在现免费观看毛片| 欧美激情国产日韩精品一区| 色婷婷av一区二区三区视频| 97精品久久久久久久久久精品| 蜜桃在线观看..| 国产黄频视频在线观看| 亚洲高清免费不卡视频| 美女中出高潮动态图| 日韩一本色道免费dvd| 国产亚洲最大av| 男人狂女人下面高潮的视频| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线| 久久久精品94久久精品| 久久久久久久大尺度免费视频| 成人亚洲精品一区在线观看| 一级a做视频免费观看| 三级国产精品片| 亚洲国产日韩一区二区| 日韩中文字幕视频在线看片| 熟女人妻精品中文字幕| 欧美激情极品国产一区二区三区 | 久久久午夜欧美精品| 久久综合国产亚洲精品| 中文在线观看免费www的网站| 午夜福利网站1000一区二区三区| 黑人猛操日本美女一级片| a级毛色黄片| 欧美激情极品国产一区二区三区 | 哪个播放器可以免费观看大片| 免费观看无遮挡的男女| h视频一区二区三区| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 久久久久久久精品精品| 亚洲av成人精品一区久久| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 高清不卡的av网站| 精品视频人人做人人爽| 69精品国产乱码久久久| 丝袜脚勾引网站| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 女人精品久久久久毛片| 三级国产精品片| 性高湖久久久久久久久免费观看| 哪个播放器可以免费观看大片| 国产免费视频播放在线视频| 日韩一区二区视频免费看| 午夜av观看不卡| 毛片一级片免费看久久久久| 亚洲人成网站在线观看播放| 国产伦精品一区二区三区视频9| av不卡在线播放| 国产成人午夜福利电影在线观看| 亚洲av男天堂| 最近的中文字幕免费完整| 国产精品99久久久久久久久| 五月玫瑰六月丁香| 国产91av在线免费观看| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 日本爱情动作片www.在线观看| 新久久久久国产一级毛片| 边亲边吃奶的免费视频| 国产成人免费无遮挡视频| 观看免费一级毛片| 国产一区二区三区av在线| 亚洲色图综合在线观看| 在线观看一区二区三区激情| 一区在线观看完整版| 亚洲综合精品二区| 午夜视频国产福利| 亚洲综合色惰| 少妇人妻精品综合一区二区| 99精国产麻豆久久婷婷| 免费大片18禁| 日韩视频在线欧美| 日韩中字成人| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 国产在线视频一区二区| 日韩中文字幕视频在线看片| 久久久久久久国产电影| 2022亚洲国产成人精品| 精品久久久精品久久久| 午夜免费男女啪啪视频观看| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 欧美xxxx性猛交bbbb| 看免费成人av毛片| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 久久久久久久大尺度免费视频| 亚洲欧美精品自产自拍| 黄色毛片三级朝国网站 | 色视频在线一区二区三区| 在线观看人妻少妇| 亚洲av中文av极速乱| 精品久久国产蜜桃| 能在线免费看毛片的网站| 亚洲精品第二区| 秋霞在线观看毛片| 中文字幕亚洲精品专区| 一个人免费看片子| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 亚洲精品视频女| 一级a做视频免费观看| 特大巨黑吊av在线直播| 日韩av不卡免费在线播放| 久久韩国三级中文字幕| 国产成人一区二区在线| av又黄又爽大尺度在线免费看| 热re99久久精品国产66热6| 色网站视频免费| 91久久精品国产一区二区三区| 久久久久久人妻| 久久热精品热| 热re99久久国产66热| 欧美变态另类bdsm刘玥| 97超视频在线观看视频| 丝袜在线中文字幕| 男女边摸边吃奶| 99九九在线精品视频 | 校园人妻丝袜中文字幕| 日韩电影二区| 99热网站在线观看| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 日韩亚洲欧美综合| 久久女婷五月综合色啪小说| 在线观看美女被高潮喷水网站| 成人美女网站在线观看视频| 精品久久久久久久久亚洲| 国产精品嫩草影院av在线观看| 亚洲久久久国产精品| 各种免费的搞黄视频| 国产精品久久久久久精品古装| 欧美三级亚洲精品| 男男h啪啪无遮挡| 国产又色又爽无遮挡免| 一边亲一边摸免费视频| 97在线人人人人妻| 五月伊人婷婷丁香| 国产 精品1| 久久久国产精品麻豆| 久久久精品94久久精品| av在线老鸭窝| 亚洲国产精品专区欧美| 极品教师在线视频| av网站免费在线观看视频| 免费观看无遮挡的男女| 99re6热这里在线精品视频| 2018国产大陆天天弄谢| 久久久a久久爽久久v久久| 黄片无遮挡物在线观看| 精品人妻熟女av久视频| 精品熟女少妇av免费看| 亚洲高清免费不卡视频| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 天堂8中文在线网| 成年女人在线观看亚洲视频| 色吧在线观看| 内地一区二区视频在线| 国产熟女午夜一区二区三区 | 国产在线男女| 一级毛片 在线播放| 国产69精品久久久久777片| 两个人的视频大全免费| 国产在视频线精品| 国产高清不卡午夜福利| 黄色毛片三级朝国网站 | 久久韩国三级中文字幕| 十八禁网站网址无遮挡 | 女性生殖器流出的白浆| 最近中文字幕高清免费大全6| 在线观看免费视频网站a站| 色婷婷av一区二区三区视频| 特大巨黑吊av在线直播| 少妇人妻一区二区三区视频| 色视频www国产| 成人毛片a级毛片在线播放| 国产免费一区二区三区四区乱码| 欧美+日韩+精品| 日韩av免费高清视频| 18禁动态无遮挡网站| 亚洲精品亚洲一区二区| 国产精品99久久99久久久不卡 | 99久久精品热视频| 成年av动漫网址| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 老司机亚洲免费影院| 国产男女超爽视频在线观看| av卡一久久| 国产探花极品一区二区| av一本久久久久| 少妇精品久久久久久久| 国产成人91sexporn| 特大巨黑吊av在线直播| 美女主播在线视频| 男人狂女人下面高潮的视频| 亚洲美女黄色视频免费看| 亚洲欧美一区二区三区国产| 久久久久久久久久久久大奶| a 毛片基地| 亚洲第一区二区三区不卡| 精品卡一卡二卡四卡免费| 国产一区二区三区综合在线观看 | 美女国产视频在线观看| 妹子高潮喷水视频| 日本与韩国留学比较| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 大话2 男鬼变身卡| 在线观看免费高清a一片| 久久99热6这里只有精品| 久久精品国产亚洲av涩爱| 欧美日韩综合久久久久久| 嘟嘟电影网在线观看| 99视频精品全部免费 在线| 在线观看国产h片| 内地一区二区视频在线| 久久热精品热| 成人无遮挡网站| 亚洲久久久国产精品| 国产亚洲欧美精品永久| av线在线观看网站| 男女啪啪激烈高潮av片| 黄色毛片三级朝国网站 | av免费观看日本| 久久国内精品自在自线图片| 中文字幕久久专区| 日韩制服骚丝袜av| 欧美丝袜亚洲另类| av天堂中文字幕网| 国产av国产精品国产| 欧美变态另类bdsm刘玥| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 如何舔出高潮| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 成人无遮挡网站| 麻豆成人av视频| 日韩av免费高清视频| 中文字幕亚洲精品专区| 国产高清不卡午夜福利| 一级毛片 在线播放| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 国产日韩欧美在线精品| 欧美日韩精品成人综合77777| 久久国内精品自在自线图片| 中国美白少妇内射xxxbb| 亚洲国产av新网站| 国产淫片久久久久久久久| 日本黄色日本黄色录像| 欧美精品国产亚洲| 欧美成人精品欧美一级黄| 永久免费av网站大全| 天堂8中文在线网| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 一二三四中文在线观看免费高清| 成人美女网站在线观看视频| 少妇人妻一区二区三区视频| 午夜老司机福利剧场| 国产精品99久久久久久久久| 丰满人妻一区二区三区视频av| 亚洲国产av新网站| 日本av手机在线免费观看| 另类亚洲欧美激情| 日韩三级伦理在线观看| 综合色丁香网| 日韩电影二区| 99热网站在线观看| 人妻少妇偷人精品九色| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91 | 亚洲欧美一区二区三区黑人 | a级一级毛片免费在线观看| 亚洲av中文av极速乱| 91精品国产国语对白视频| 免费人成在线观看视频色| 精品国产乱码久久久久久小说| 免费av不卡在线播放| 大码成人一级视频| 男人爽女人下面视频在线观看| 亚洲精品一二三| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 91精品国产九色| 男女免费视频国产| 免费观看性生交大片5| 成年女人在线观看亚洲视频| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 久久精品夜色国产| 国产有黄有色有爽视频| 久久精品久久精品一区二区三区| 亚洲丝袜综合中文字幕| 3wmmmm亚洲av在线观看| 亚洲国产精品成人久久小说| 成人免费观看视频高清| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 观看免费一级毛片| 精品国产乱码久久久久久小说| a 毛片基地| 国产有黄有色有爽视频| 男人和女人高潮做爰伦理| 欧美xxⅹ黑人| 97精品久久久久久久久久精品| 最新的欧美精品一区二区| 天堂俺去俺来也www色官网| av播播在线观看一区| 国产精品久久久久久久久免| 精品一区二区免费观看| 国产高清三级在线| 黑人猛操日本美女一级片| 亚洲精品一二三| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 岛国毛片在线播放| 一本久久精品| 午夜福利网站1000一区二区三区| 99热全是精品| av免费观看日本| 亚洲不卡免费看| 久久久久久久久大av| 亚洲第一av免费看| 国产高清国产精品国产三级| 久久精品国产亚洲av涩爱| 卡戴珊不雅视频在线播放| 亚洲成人av在线免费| 99久久精品国产国产毛片| 久久99一区二区三区| 下体分泌物呈黄色| 亚洲真实伦在线观看| 国产精品蜜桃在线观看| 亚洲av.av天堂| 男人添女人高潮全过程视频| 亚洲国产精品一区三区| 看十八女毛片水多多多| 热99国产精品久久久久久7| a级毛片在线看网站| 在线观看www视频免费| 精品久久久久久久久亚洲| 亚洲国产精品国产精品| 一边亲一边摸免费视频| 国产毛片在线视频| 久久久久人妻精品一区果冻| 免费人成在线观看视频色| 插逼视频在线观看| 久久久久久久久久久丰满| 成人黄色视频免费在线看| 亚洲人成网站在线播| 久久久久久伊人网av| 男人添女人高潮全过程视频| 9色porny在线观看| 国产精品.久久久| 性色avwww在线观看| 亚洲精品aⅴ在线观看| 麻豆精品久久久久久蜜桃| av免费观看日本| 又爽又黄a免费视频| 一级片'在线观看视频| kizo精华| 热re99久久国产66热| 亚洲欧美精品自产自拍| 国产精品一二三区在线看| 最新中文字幕久久久久| 黄色欧美视频在线观看| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 精品少妇内射三级| 成年美女黄网站色视频大全免费 | 嘟嘟电影网在线观看| 亚洲综合色惰| 午夜视频国产福利| 亚洲,一卡二卡三卡| 在线天堂最新版资源| 日韩 亚洲 欧美在线| 哪个播放器可以免费观看大片| 十八禁高潮呻吟视频 | 久久精品国产亚洲av涩爱| 精品国产国语对白av| 天天操日日干夜夜撸| 免费看av在线观看网站| 少妇被粗大猛烈的视频| 国产日韩欧美在线精品| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 色网站视频免费| 水蜜桃什么品种好| 欧美日韩精品成人综合77777| 老女人水多毛片| av一本久久久久| 黄色一级大片看看| av不卡在线播放| 只有这里有精品99| av在线app专区| 免费久久久久久久精品成人欧美视频 | 最黄视频免费看| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 免费久久久久久久精品成人欧美视频 | 成人漫画全彩无遮挡| 女性生殖器流出的白浆| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 午夜av观看不卡| 观看免费一级毛片| 成人漫画全彩无遮挡| 免费av不卡在线播放| 人妻少妇偷人精品九色| 少妇被粗大猛烈的视频| 美女中出高潮动态图| 日本av手机在线免费观看| 高清午夜精品一区二区三区| 麻豆乱淫一区二区| 亚洲欧洲国产日韩| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 天美传媒精品一区二区| 亚洲欧美精品自产自拍| 亚洲精品中文字幕在线视频 | 国产91av在线免费观看| 亚洲内射少妇av| 久久久久国产网址| 五月天丁香电影| 亚洲熟女精品中文字幕| 国产日韩欧美在线精品| 校园人妻丝袜中文字幕| 三级国产精品欧美在线观看| 国产亚洲一区二区精品| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 欧美高清成人免费视频www| 99久久综合免费| 日韩人妻高清精品专区| 久久久久久人妻| 男女边吃奶边做爰视频| 色94色欧美一区二区| 简卡轻食公司| 成人国产麻豆网| 日韩欧美一区视频在线观看 | 亚洲电影在线观看av| 人妻系列 视频| 精品一区二区免费观看| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 美女内射精品一级片tv| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 乱人伦中国视频| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久 | 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 国产高清有码在线观看视频| 边亲边吃奶的免费视频| 久久久久久人妻| 丰满乱子伦码专区| 欧美日韩综合久久久久久| 青春草国产在线视频| av免费在线看不卡| 亚洲无线观看免费| 亚洲av免费高清在线观看| 欧美日韩视频精品一区| 欧美精品高潮呻吟av久久| 久久久久久久精品精品| 亚洲精品aⅴ在线观看| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| √禁漫天堂资源中文www| 少妇高潮的动态图| 水蜜桃什么品种好| 日韩制服骚丝袜av| 亚洲无线观看免费| 在现免费观看毛片| 99热国产这里只有精品6| 日韩精品免费视频一区二区三区 | 少妇人妻 视频| 久久久欧美国产精品| 丰满少妇做爰视频| 日本与韩国留学比较| 国产日韩欧美在线精品| 中文字幕av电影在线播放| 日韩欧美 国产精品| 丝瓜视频免费看黄片| 男女国产视频网站| 色网站视频免费| 热re99久久精品国产66热6| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91 | 色婷婷久久久亚洲欧美| 最新中文字幕久久久久| 欧美高清成人免费视频www| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 日本色播在线视频| 国产欧美日韩精品一区二区| 亚洲成人手机| 一区二区三区精品91| 久久国产精品男人的天堂亚洲 | 搡老乐熟女国产| 精品熟女少妇av免费看| 三上悠亚av全集在线观看 | 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 免费黄色在线免费观看| 久久久久久久久大av| 久久精品国产亚洲av涩爱| 黄色视频在线播放观看不卡| 亚洲国产av新网站| 伦精品一区二区三区| 在线 av 中文字幕| 亚洲欧洲国产日韩| 色5月婷婷丁香| 在现免费观看毛片| 亚洲av成人精品一二三区| 久久av网站| 久久久久精品性色| 久久久久久久久大av| 国产在线视频一区二区| 久久久久国产精品人妻一区二区| 十分钟在线观看高清视频www | 成人特级av手机在线观看| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 丝袜在线中文字幕| 男女国产视频网站| 亚洲欧美精品自产自拍| 欧美成人午夜免费资源| 天堂8中文在线网|