衛(wèi)欣雅
習(xí)近平總書(shū)記在全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上指出,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè),是我國(guó)國(guó)有企業(yè)的光榮傳統(tǒng),是國(guó)有企業(yè)的“根”和“魂”,是我國(guó)國(guó)有企業(yè)的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)。面對(duì)新形勢(shì)新任務(wù)新要求,國(guó)有企業(yè)各級(jí)黨組織必須加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持黨建引領(lǐng),推動(dòng)工作創(chuàng)新,切實(shí)把黨建工作優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì),以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展。
聚主業(yè),自覺(jué)“當(dāng)主角”
國(guó)有企業(yè)各級(jí)黨組織應(yīng)面向國(guó)家重大戰(zhàn)略和未來(lái)產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,在全面履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任、政治責(zé)任、社會(huì)責(zé)任的同時(shí),聚焦主責(zé)主業(yè),切實(shí)為做強(qiáng)做優(yōu)做大國(guó)有資本和國(guó)有企業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)政治保證和組織保證。
提高政治站位,主動(dòng)融入服務(wù)國(guó)家發(fā)展大局。國(guó)有企業(yè)各級(jí)黨組織要始終堅(jiān)持“第一議題”制度,通過(guò)黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、“三會(huì)一課”、主題黨日等形式,切實(shí)把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記重要講話重要指示批示精神的成果,轉(zhuǎn)化為增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”的自覺(jué)行動(dòng)。要堅(jiān)持學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一,切實(shí)把思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到黨中央決策部署上來(lái),把黨的創(chuàng)新理論貫徹落實(shí)到各領(lǐng)域各環(huán)節(jié)、貫穿到企業(yè)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展各方面全過(guò)程。要通過(guò)開(kāi)展“黨建引領(lǐng)業(yè)務(wù)發(fā)展”大討論等活動(dòng),引導(dǎo)廣大黨員干部全面貫徹落實(shí)好新發(fā)展理念,積極參與構(gòu)建新發(fā)展格局,服務(wù)國(guó)家發(fā)展戰(zhàn)略。
發(fā)揮示范作用,推動(dòng)企業(yè)各項(xiàng)工作落實(shí)落地。實(shí)踐證明,廣大黨員的先鋒模范作用發(fā)揮得好,黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力就會(huì)更強(qiáng)大,廣大職工攻堅(jiān)克難的信心和決心就會(huì)更堅(jiān)定,企業(yè)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的整體合力就會(huì)愈發(fā)強(qiáng)大,企業(yè)就會(huì)出現(xiàn)風(fēng)氣正、面貌新、發(fā)展快的良好局面。因此,國(guó)有企業(yè)各級(jí)黨組織要充分發(fā)揮黨員在實(shí)踐中的先鋒模范作用,積極為廣大黨員搭建發(fā)揮作用的平臺(tái),推動(dòng)全體黨員堅(jiān)定理想信念、爭(zhēng)做行業(yè)標(biāo)兵、積極擔(dān)當(dāng)作為、加強(qiáng)自律意識(shí),不斷提高政治覺(jué)悟和思想認(rèn)識(shí)水平,抵制各種不良風(fēng)氣和腐敗行為的影響;加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)提升專(zhuān)業(yè)技能,提高業(yè)務(wù)水平和工作能力,以此引領(lǐng)和帶動(dòng)廣大職工以更大更優(yōu)的作為確保黨中央各項(xiàng)決策部署在企業(yè)落實(shí)落地。以此引領(lǐng)和帶動(dòng)廣大職工干事創(chuàng)業(yè),確保黨中央各項(xiàng)決策部署在企業(yè)落實(shí)落地。
夯基礎(chǔ),種好“責(zé)任田”
黨的工作重心在基層,執(zhí)政基礎(chǔ)在基層。國(guó)有企業(yè)各級(jí)黨組織應(yīng)牢固樹(shù)立“大抓基層、大抓基礎(chǔ)”鮮明導(dǎo)向,通過(guò)夯實(shí)理論基礎(chǔ)、建強(qiáng)基層組織、推進(jìn)黨業(yè)融合等工作,全方位夯實(shí)國(guó)有企業(yè)基層黨組織建設(shè),以黨建工作原動(dòng)力激發(fā)企業(yè)發(fā)展新活力。
夯實(shí)理論基礎(chǔ)。理論學(xué)習(xí)是國(guó)有企業(yè)基層黨員干部強(qiáng)化理論武裝、增強(qiáng)黨性修養(yǎng)的重要途徑與方法,只有不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),才能促進(jìn)黨員干部切實(shí)提高自身思想政治素養(yǎng)。為此,國(guó)有企業(yè)各級(jí)黨組織要認(rèn)真組織開(kāi)展黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí),通過(guò)引導(dǎo)廣大黨員干部讀原著、學(xué)原文、悟原理,在篤信篤行中悟規(guī)律、明方向、增智慧。
建強(qiáng)基層組織。國(guó)有企業(yè)各級(jí)黨組織要注重抓基層、強(qiáng)基礎(chǔ),尤其是注重突出標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)。一是要以增強(qiáng)黨組織政治功能和組織功能為重點(diǎn),提升基層黨組織活力;二是要結(jié)合企業(yè)發(fā)展實(shí)際,本著有利于黨的基層組織和黨員作用發(fā)揮、有利于促進(jìn)中心任務(wù)完成的原則,依托生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理單位設(shè)置黨的基層組織,保證體制、機(jī)制、制度和工作全方位對(duì)接;三是要建立健全標(biāo)準(zhǔn)化考核評(píng)價(jià)體系,明確黨建考核具體指標(biāo),推動(dòng)基層黨組織全面進(jìn)步、全面過(guò)硬;四是要強(qiáng)化廣大黨員在日常工作中講黨性、重品行、作表率的行動(dòng)自覺(jué),激勵(lì)廣大黨員立足于本職崗位與本職工作發(fā)揮先鋒模范作用。
做好黨業(yè)融合。國(guó)有企業(yè)各級(jí)黨組織要堅(jiān)持黨建工作和業(yè)務(wù)工作一起謀劃、一起部署、一起落實(shí)、一起檢查,推進(jìn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合,以企業(yè)改革發(fā)展成果檢驗(yàn)黨組織工作成效。要找準(zhǔn)黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的結(jié)合點(diǎn)和著力點(diǎn),做到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理機(jī)構(gòu)設(shè)在哪里,黨組織就建到哪里。要充分利用黨員先鋒崗、黨員示范崗、黨員責(zé)任區(qū)等載體,引導(dǎo)黨員圍繞承擔(dān)的工作職責(zé)和任務(wù),在關(guān)鍵崗位、重要工作中發(fā)揮先鋒模范作用,助力企業(yè)各項(xiàng)工作落地落實(shí)。
建隊(duì)伍,提升“戰(zhàn)斗力”
推動(dòng)國(guó)有企業(yè)黨建高質(zhì)量發(fā)展,離不開(kāi)一支“懂黨務(wù)、懂經(jīng)營(yíng)、懂管理,信念過(guò)硬、政治過(guò)硬、責(zé)任過(guò)硬、能力過(guò)硬、作風(fēng)過(guò)硬”的黨務(wù)干部隊(duì)伍。國(guó)有企業(yè)各級(jí)黨組織要堅(jiān)持選好班子成員、配齊黨務(wù)干部,強(qiáng)化黨務(wù)干部歷練,切實(shí)做好隊(duì)伍建設(shè)工作,為高質(zhì)量黨建助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供有力保證。
選好班子成員。國(guó)有企業(yè)黨委(黨組)是企業(yè)引領(lǐng)發(fā)展的火車(chē)頭,承擔(dān)著把方向、管大局、保落實(shí)的責(zé)任,擔(dān)負(fù)著謀全局、抓班子、帶隊(duì)伍的職責(zé)。國(guó)有企業(yè)各級(jí)黨組織要堅(jiān)持選好基層黨組織書(shū)記、建好基層黨組織班子,確保選出政治堅(jiān)定、作風(fēng)優(yōu)良、群眾基礎(chǔ)好、懂經(jīng)營(yíng)善管理、適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要的基層黨組織班子成員,以班子成員優(yōu)化配置提升基層黨組織班子專(zhuān)業(yè)化水平,切實(shí)發(fā)揮好“頭雁”效應(yīng)。
配齊黨務(wù)干部。國(guó)有企業(yè)各級(jí)黨組織要強(qiáng)化黨務(wù)干部的培養(yǎng)選拔及配備,在配備過(guò)程中注重對(duì)黨務(wù)干部政治站位、工作作風(fēng)、能力素質(zhì)嚴(yán)格把關(guān),真正選出政治過(guò)硬、作風(fēng)過(guò)硬、能力過(guò)硬的黨務(wù)干部。要有計(jì)劃地安排業(yè)務(wù)骨干、優(yōu)秀年輕干部從事黨務(wù)工作,將專(zhuān)兼職黨務(wù)工作經(jīng)歷納入干部履歷;要推動(dòng)專(zhuān)職黨務(wù)干部與行政、業(yè)務(wù)干部之間雙向交流,切實(shí)建設(shè)黨務(wù)業(yè)務(wù)“雙精通”的復(fù)合型黨務(wù)干部隊(duì)伍。
加強(qiáng)黨務(wù)干部歷練。國(guó)有企業(yè)各級(jí)黨組織要有計(jì)劃地將儲(chǔ)備干部人才放到黨建工作崗位上進(jìn)行歷練和培養(yǎng),在基層黨建工作崗位上考察其政治素質(zhì)和政治能力,教育引導(dǎo)他們直面一線問(wèn)題,做到從群眾中來(lái)、到群眾中去,真正成為群眾的貼心人,在切實(shí)解決群眾實(shí)際問(wèn)題中提升黨務(wù)干部政治敏銳性、鍛煉黨務(wù)干部政治鑒別力,讓主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、狠抓落實(shí),善于團(tuán)結(jié)、嚴(yán)格自律,能力過(guò)硬、實(shí)績(jī)突出的黨務(wù)干部脫穎而出。
抓考核,用好“指揮棒”
在解決黨建量化管理考核不精準(zhǔn)不深入、考核標(biāo)準(zhǔn)忽高忽低的問(wèn)題上,國(guó)有企業(yè)各級(jí)黨組織需要加強(qiáng)部門(mén)協(xié)同,切實(shí)發(fā)揮好黨建考核的“指揮棒”和“推進(jìn)器”作用,拿出舉措、科學(xué)落實(shí),以清單化管理、責(zé)任化推進(jìn),提升管理標(biāo)準(zhǔn)與考核效力。
完善黨建考核方式。要細(xì)化考核指標(biāo)、量化考核內(nèi)容,突出政治功能考核,制定科學(xué)、合理、適用、可行的考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)??己藘?nèi)容需突出基層黨組織貫徹落實(shí)黨建工作制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)、干部選拔任用等方面;考核方式需兼顧年度定量考評(píng)與長(zhǎng)期定性考評(píng),增加滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)功能,豐富黨建影響力考核指標(biāo),兼顧組織考評(píng)與黨員群眾評(píng)價(jià),真正達(dá)到以考評(píng)促黨建、以考核促發(fā)展的目的,為切實(shí)提升黨建工作質(zhì)效夯實(shí)組織保障。
加強(qiáng)黨建工作考核。要采取黨建工作日??己伺c年度考核相結(jié)合的方式,加強(qiáng)對(duì)基層黨組織黨建工作情況的監(jiān)督考核。如通過(guò)月度、季度黨建工作考核,定期對(duì)基層黨組織工作進(jìn)行督導(dǎo),幫助基層黨組織查缺補(bǔ)漏、督促落實(shí);通過(guò)年度考核,促進(jìn)各基層黨組織總結(jié)工作、理清思路、明確方向;通過(guò)推進(jìn)黨組織書(shū)記述職評(píng)議,以個(gè)人述、現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)、集體評(píng)等方式督促評(píng)價(jià)黨組織書(shū)記工作,促進(jìn)黨組織書(shū)記把個(gè)人擺進(jìn)去、把問(wèn)題找準(zhǔn)確、把思路理清楚。
強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn)用。要堅(jiān)持考人考事、定性定量相結(jié)合,建立健全考核結(jié)果反饋制度,實(shí)事求是形成綜合考評(píng)意見(jiàn),提出整改意見(jiàn)建議,督促各基層黨組織列出清單、建立臺(tái)賬,抓好整改落實(shí)。要將考核結(jié)果與選拔任用、培養(yǎng)教育、管理監(jiān)督、激勵(lì)約束、問(wèn)責(zé)追責(zé)等結(jié)合起來(lái),鼓勵(lì)先進(jìn)、鞭策落后,切實(shí)推動(dòng)各基層黨組織書(shū)記擔(dān)當(dāng)作為,嚴(yán)厲治庸治懶。
(責(zé)任編輯:任肖云)