巧用“四個以學(xué)”推動主題教育見行見效

鄭曉惠 朱林峰 吳嘉璇

自學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育開展以來，中國移動衢州分公司（以下簡稱：衢州移動）緊緊圍繞“學(xué)思想、強(qiáng)黨性、重實(shí)踐、建新功”總要求，堅(jiān)持高站位謀劃、高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)、高質(zhì)量落實(shí)，確保理論學(xué)習(xí)、調(diào)查研究、推動發(fā)展、檢視整改、建章立制等重點(diǎn)任務(wù)全面鋪開，努力在以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、以學(xué)促干四個方面取得實(shí)效。

以學(xué)鑄魂“筑根基”，將“學(xué)懂弄通做實(shí)”作為目標(biāo)

領(lǐng)導(dǎo)班子示范引領(lǐng)學(xué)。衢州移動黨委班子通過專題讀書班“全面系統(tǒng)學(xué)”、黨委理論學(xué)習(xí)中心組“突出重點(diǎn)學(xué)”、第一議題“及時跟進(jìn)學(xué)”、紅色研學(xué)路線“追尋足跡學(xué)”、專題黨課“示范帶動學(xué)”、法紀(jì)教育基地“現(xiàn)場感悟?qū)W”六學(xué)模式，為理論學(xué)習(xí)起好步。班子成員先后9次組織“第一議題”學(xué)習(xí)，及時傳達(dá)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話重要指示批示精神29項(xiàng)，帶頭講授專題黨課5場，覆蓋黨員干部員工420余人，在理論武裝中不斷提升黨員干部員工政治能力、思維能力和實(shí)踐能力。

基層支部廣泛跟進(jìn)學(xué)。衢州移動堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建，通過支部聯(lián)合現(xiàn)場研學(xué)、黨建知識測試等形式，累計(jì)開展學(xué)習(xí)102場，實(shí)現(xiàn)黨員、團(tuán)青全覆蓋。堅(jiān)持把理論傳播作為主題教育的重要環(huán)節(jié)，將黨的聲音傳遞到基層一線，黨支部書記帶頭講授專題黨課17場，覆蓋受眾279人次，開展黨支部結(jié)對宣講、黨建指導(dǎo)員宣講43場，覆蓋受眾438人次。

載體形式豐富多樣學(xué)。一是赴改革擔(dān)當(dāng)精神傳承館、白沙村等地進(jìn)行研學(xué)18場，推動黨員干部、團(tuán)員青年循著習(xí)近平總書記走過的“足跡”、擘畫的“印跡”、牽掛的“心跡”和黨員干部感恩奮進(jìn)的“事跡”，系統(tǒng)學(xué)習(xí)領(lǐng)悟習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想深刻內(nèi)涵。二是深入推進(jìn)“領(lǐng)航·三衢8090+”宣講，選拔培養(yǎng)一批政治立場堅(jiān)定、善于面向群眾傳播黨的創(chuàng)新理論的優(yōu)秀青年，讓黨的聲音“飛入尋常百姓家”。

以學(xué)增智“強(qiáng)本領(lǐng)”，將“破解發(fā)展難題”立為重點(diǎn)

選題“藥味濃”，聚焦問題導(dǎo)向靶向發(fā)力。衢州移動認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于調(diào)查研究的系列重要論述和重要指示批示精神，聚焦全面貫徹黨的二十大精神、始終踐行以人民為中心的發(fā)展思想、做強(qiáng)做優(yōu)做大數(shù)字經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)籌公司發(fā)展和安全等方面，結(jié)合公司黨建工作中存在的短板和不足，開展問題大梳理、難題大排查、痛點(diǎn)大討論，研究確定10個重要課題，黨委班子成員每人“領(lǐng)題”2個進(jìn)行調(diào)研，確保調(diào)研有方向、有重點(diǎn)。

破題“土味夠”，堅(jiān)持身入一線心至基層。一是“溝通交流在一線”。深入推進(jìn)“黨委委員面對面”工程，黨委班子與黨員群眾進(jìn)行面對面座談交流15場、覆蓋328人次，傾聽解答黨員群眾生活中的困難、工作上的困惑164個。二是“客戶服務(wù)在一線”。黨委班子成員化身“服務(wù)官”，前往13家基層單位，走訪7家政企單位、合作伙伴，廣泛收集48項(xiàng)意見建議、解決客戶訴求，不斷提升客戶滿意度。三是“現(xiàn)場辦公在一線”。深入?yún)^(qū)縣公司、網(wǎng)格班組、渠道門店實(shí)地了解業(yè)務(wù)發(fā)展情況和鮮活經(jīng)驗(yàn)，在一線解決問題、化解矛盾。

解題“辣味足”，做到動真碰硬攻堅(jiān)克難。一是積極答好“調(diào)”與“研”的論述題?？偨Y(jié)提煉、分層歸納調(diào)研中反饋的困難需求，將20項(xiàng)困難需求納入問題清單，形成調(diào)研報(bào)告10份，在調(diào)查研究成果交流會上深入碰撞。二是堅(jiān)持將“當(dāng)下改”和“長久立”相結(jié)合。對于短期能夠解決的，堅(jiān)持馬上就辦、辦就辦好；對于一時難以解決、需要持續(xù)推進(jìn)的，緊盯不放、一抓到底，實(shí)現(xiàn)調(diào)查研究的“破圈進(jìn)階”，讓調(diào)查研究的成效看得見、摸得著。

以學(xué)正風(fēng)“葆本色”，將“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)”化為動力

深查細(xì)照，扣準(zhǔn)問題查擺“起步環(huán)”。衢州移動聚焦影響企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的問題和員工群眾急難愁盼問題，通過“自己找、群眾提、開門聽”等方式，緊盯調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)的、推動發(fā)展遇到的、群眾反映強(qiáng)烈的“增量”問題以及歷次巡察、審計(jì)監(jiān)督發(fā)現(xiàn)的“存量”問題，梳理主題教育整改問題7個和突出問題1個，設(shè)立整改目標(biāo)23項(xiàng)、整治舉措3項(xiàng)，逐條逐項(xiàng)明確整改舉措、時限和責(zé)任單位，由黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭領(lǐng)辦，壓茬推進(jìn)整改。

刨根溯源，扣牢問題整改“關(guān)鍵環(huán)”。通過專題研究審議主題教育整改整治工作，限時分類壓茬推進(jìn)整改，定期跟蹤問效；檢視整改工作組定期督查督辦，對已整改完成的事項(xiàng)逐一對賬銷號，對正在整改的事項(xiàng)經(jīng)常性進(jìn)行提醒，實(shí)時跟蹤掌握整改進(jìn)度，確保按期有效整改。統(tǒng)籌推進(jìn)各類整改整治工作，將中央巡視問題與主題教育整改整治、浙江省公司巡察發(fā)現(xiàn)的共性問題等進(jìn)行交叉比對、一體推進(jìn)，通過“曬”問題、亮進(jìn)度、告結(jié)果，持續(xù)提高員工感知度。

舉一反三，扣實(shí)成果運(yùn)用“收尾環(huán)”。一是大興“清廉之風(fēng)”，為領(lǐng)導(dǎo)干部家屬寄送春節(jié)家庭助廉倡議書65份，征集干部員工優(yōu)秀家風(fēng)家規(guī)故事39篇；二是大興“為民之風(fēng)”，全力做好電信反詐治理工作，全年處置高風(fēng)險(xiǎn)號碼4.5萬個、攔截詐騙電話400余個，協(xié)助公安機(jī)關(guān)搗毀詐騙窩點(diǎn)56個、抓獲犯罪嫌疑人130余人；三是大興“務(wù)實(shí)之風(fēng)”，持續(xù)深化基層減負(fù)，聚焦生產(chǎn)經(jīng)營中的痛點(diǎn)堵點(diǎn)卡點(diǎn)完成流程攻堅(jiān)項(xiàng)目13個。通過抓實(shí)檢視整改之“效”，使廣大黨員干部愈發(fā)深刻感受到“小切口大整治，邊學(xué)邊查邊改”效果好，讓“正視問題、刀刃向內(nèi)”已經(jīng)逐步成為一種自覺、一種習(xí)慣。

以學(xué)促干“擔(dān)使命”，將“點(diǎn)燃奮進(jìn)引擎”鑄為行動

構(gòu)筑高標(biāo)黨建“新格局”。一是扎實(shí)開展“領(lǐng)題破題 合力攻堅(jiān)”主題實(shí)踐活動。明確“1123”攻堅(jiān)體系，組建專項(xiàng)崗區(qū)隊(duì)38個，引導(dǎo)廣大黨員爭做攻堅(jiān)克難排頭兵。截至目前，30個攻堅(jiān)項(xiàng)目全面達(dá)成。二是持續(xù)拓展“兩和”長效機(jī)制，構(gòu)建“鏈上黨建”新格局，組織開展市級單位黨建聯(lián)建交流11場，打造“合作鏈”，推進(jìn)“小微你好 移企同行”暖企助企惠企行動深化“服務(wù)鏈”，舉辦直播大講堂、幫銷農(nóng)產(chǎn)品等活動，探索“共富鏈”，帶動業(yè)務(wù)收入4045余萬元。三是全面深化“黨員i”系列服務(wù)，確保29個網(wǎng)格“i家i企i校”三種模式全覆蓋，獲評省公司級示范基地1個、優(yōu)秀實(shí)踐案例3個，在衢州地區(qū)全面叫響“黨員i”服務(wù)好口碑。

打造為民服務(wù)“新優(yōu)勢”。一是扎實(shí)做好亞運(yùn)會通信服務(wù)保障。新增保障站點(diǎn)18個、擴(kuò)容4G/5G小區(qū)263個，順利完成杭州亞運(yùn)會火炬?zhèn)鬟f通信保障，獲評省公司級亞運(yùn)會、亞殘運(yùn)會保障優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。二是積極助力鄉(xiāng)村振興。以5G直播帶貨等形式幫銷山茶油等本地農(nóng)產(chǎn)品5.6萬余元及扶貧產(chǎn)品56.6萬元，獲評集團(tuán)公司級鄉(xiāng)村振興先進(jìn)集體、結(jié)對幫扶村—開化毛坦村獲評集團(tuán)公司級鄉(xiāng)村振興幫扶示范點(diǎn)。三是大力推動綠色低碳發(fā)展。全市基站節(jié)能技術(shù)部署率達(dá)99.9%，核心機(jī)房PUE壓降至1.45，2023年全年累計(jì)節(jié)電超220萬度。四是持續(xù)提升客戶服務(wù)水平，綜合滿意度、用戶申告率實(shí)現(xiàn)雙領(lǐng)先，獲省公司業(yè)務(wù)服務(wù)創(chuàng)新一等獎。

鍛造轉(zhuǎn)型發(fā)展“新動能”。將開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育與推動公司中心工作有機(jī)結(jié)合，凝聚形成開新局、破難題的強(qiáng)大力量。衢州分公司全體干部員工迎難而上、團(tuán)結(jié)拼搏，全力克服各種困難挑戰(zhàn)，推動CHBN全向發(fā)力、融合發(fā)展，收入利潤增幅繼續(xù)領(lǐng)先行業(yè)、領(lǐng)跑全省，增收動能持續(xù)迸發(fā)，公司高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展取得豐碩成果，獲評全國工人先鋒號1家、全國最美工會戶外勞動者服務(wù)站點(diǎn)2個，獲評模范職工小家1個、五四紅旗團(tuán)支部1個，獲評浙江省共青團(tuán)先進(jìn)集體1個，2名員工獲“浙江金藍(lán)領(lǐng)”榮譽(yù)稱號。

征程萬里風(fēng)正勁，重任千鈞再出發(fā)。衢州移動將以更高站位、更嚴(yán)要求、更深認(rèn)識、更實(shí)舉措鞏固拓展主題教育成果，教育引導(dǎo)全體干部員工切實(shí)把主題教育的豐碩成果轉(zhuǎn)化為汲取新思想、奮進(jìn)新征程的生動實(shí)踐與強(qiáng)大動力。

（責(zé)任編輯：任肖云）