• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    電子設(shè)計競賽水平提升思考

    2024-05-08 00:00:00吳志超張祥莉
    科教導(dǎo)刊 2024年6期
    關(guān)鍵詞:創(chuàng)新能力

    摘 要 作為旨在培養(yǎng)大學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐動手能力的全國大學(xué)生電子設(shè)計競賽,正在成為高校工科專業(yè)推進教育教學(xué)工作、改革課程教學(xué)、推進課程思政的有力抓手以及大學(xué)生成長成才的有效途徑。文章探討了高校組織大學(xué)生參加電子設(shè)計競賽并獲得佳績的三個重要因素,認(rèn)為建立旨在培育大學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐動手能力的培養(yǎng)體系是基礎(chǔ),構(gòu)建合理有效的大學(xué)生科研組織體系和教賽融合是保障,強化賽事組織工作并在參賽中選擇最優(yōu)解決方案和團隊密切協(xié)作是關(guān)鍵。

    關(guān)鍵詞 電子設(shè)計競賽;研創(chuàng)組織體系;創(chuàng)新能力

    中圖分類號:G642 " " " " " " " " " " " " " "文獻標(biāo)識碼:A " "DOI:10.16400/j.cnki.kjdk.2024.6.018

    Some Thoughts on Improving the Level of Electronic Design Competition

    WU Zhichao, ZHANG Xiangli

    (School of Mechanical and Electronic Information, China University of Geosciences (Wuhan), Wuhan, Hubei 430074)

    Abstract As a national college students 'electronic design competition aimed at cultivating college students' innovative spirit and practical ability, it is becoming an effective way for engineering majors to promote education and teaching, reform curriculum teaching, promote curriculum ideological and political development, and an effective way for college students to grow up. This paper discusses the university organization of college students to participate in electronic design competition and the three important factors, think established to cultivate college students' innovative spirit and practical ability training system is the foundation, build reasonable and effective college students scientific research organization system and teaching fusion is guarantee, strengthen the event organization work and choose the optimal solution and team close collaboration is the key.

    Keywords electronic design competition; research and innovation organization system; innovation ability

    作為旨在培養(yǎng)大學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐動手能力的全國大學(xué)生電子設(shè)計競賽,越來越受到高校師生的廣泛關(guān)注和重視。以賽促教,以賽促學(xué),以賽促改,正在成為許多高校推進教育教學(xué)工作和探索人才培養(yǎng)模式的重要舉措,正在成為許多高校改革課程教學(xué)、推進課程思政的有力抓手,以及大學(xué)生自立自強、自主探索、成長成才的有效途徑。

    筆者作為指導(dǎo)教師指導(dǎo)大學(xué)生團隊參加了2023年全國大學(xué)生電子設(shè)計競賽,獲得湖北賽區(qū)“TI杯”,并在山東濟南國測當(dāng)中獲得國家一等獎,在另一項大賽集創(chuàng)賽中也斬獲國家二等獎。團隊內(nèi)的三名學(xué)生憑借優(yōu)異的學(xué)習(xí)成績和出色的綜合能力分別保研至中國科技大學(xué)、華中科技大學(xué)、中南大學(xué)。2023年10月,在中國地質(zhì)大學(xué)(武漢)舉行的全國大學(xué)生電子設(shè)計競賽湖北賽區(qū)“TI杯”頒獎大會上,筆者與來自湖北省內(nèi)58所高校的300余名師生進行了經(jīng)驗交流?;仡欉@次電子設(shè)計競賽,若把“TI杯”比作成功的果實,那么,其中的收獲離不開三個方面的重要因素:建立科學(xué)的培養(yǎng)體系是基礎(chǔ),構(gòu)建完善的組織體系是保障,選擇最優(yōu)解決方案、團隊協(xié)作是關(guān)鍵。

    1 "構(gòu)建科學(xué)合理的培養(yǎng)體系

    第一,科學(xué)構(gòu)建本科人才培養(yǎng)方案。培養(yǎng)方案深入貫徹全國教育大會和新時代全國高等學(xué)校本科教育工作會議精神,依照“工程教育認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)”和“新工科六卓越一拔尖”要求,明確“專業(yè)培養(yǎng)與素質(zhì)教育相結(jié)合,知識傳授與能力培養(yǎng)相結(jié)合”的指導(dǎo)思想,將“價值塑造、知識傳授、能力培養(yǎng)”融為一體,培養(yǎng)“品德高尚、基礎(chǔ)厚實、專業(yè)精深、知行合一”的創(chuàng)新型應(yīng)用型工程人才。在課程體系設(shè)計上,大一大二夯實專業(yè)基礎(chǔ),大三大四著重培養(yǎng)解決電子信息工程領(lǐng)域復(fù)雜工程問題的能力。同時,特別強調(diào)將學(xué)科前沿與實踐融入課程體系,將大三選修課分為三個方向,即嵌入式系統(tǒng)與通信信號處理、人工智能與機器人、光電子與網(wǎng)絡(luò)技術(shù),讓學(xué)生根據(jù)自身的興趣特點,選擇最適合自己的發(fā)展方向,以培養(yǎng)其分析電子信息工程問題以獲得有效結(jié)論的能力。

    第二,根據(jù)本專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo),整合實驗內(nèi)容,創(chuàng)建逐層遞進式實驗教學(xué)體系。包括實驗教學(xué)在內(nèi)的實踐教學(xué)的主要目的在于培養(yǎng)學(xué)生理論聯(lián)系實際、運用所學(xué)的理論知識結(jié)合現(xiàn)代技術(shù)解決實際問題的能力,訓(xùn)練實踐操作能力,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力[1]。我們將實驗教學(xué)體系劃分為四個逐步遞進的層次,分別對應(yīng)大一到大四四個培養(yǎng)階段。從最基本的工程能力和工程素質(zhì),到對本專業(yè)動手能力的訓(xùn)練,接著是工程應(yīng)用能力的訓(xùn)練,最后是對接企業(yè)實際需求,對本專業(yè)領(lǐng)域的內(nèi)容進行綜合訓(xùn)練和學(xué)習(xí)。通過以上逐層遞進式培養(yǎng),為學(xué)生今后從事相關(guān)工作打下堅實的基礎(chǔ)。

    第三,改革教育教學(xué)方式方法,實施創(chuàng)新能力融合培養(yǎng)。鼓勵和支持教師開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,針對不同課程采取有針對性的教學(xué)方法,在教學(xué)大綱和教案中巧妙融入課程思政元素[2],基礎(chǔ)課著重科學(xué)精神、學(xué)術(shù)倫理道德培育,專業(yè)課著重深度提煉專業(yè)知識體系中蘊含的思想價值,提高學(xué)生正確認(rèn)識問題、分析問題和解決問題的素質(zhì)與能力。同時,強化課程教學(xué)第一課堂(包括電路設(shè)計、嵌入式開發(fā)等實踐課程)與社會實踐(包括校企聯(lián)合舉辦的電信杯比賽)、學(xué)科競賽(包括工程機器人大賽、電子設(shè)計競賽、智能車大賽集創(chuàng)賽等)等第二課堂相結(jié)合,形成課上與課下、專業(yè)與實踐的協(xié)同效應(yīng),實現(xiàn)跨學(xué)科交叉融合、教學(xué)與科研實踐融合、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與專業(yè)教育融合的“三融合”人才培養(yǎng)模式,不斷加強大學(xué)生創(chuàng)新思維和方法的訓(xùn)練、創(chuàng)新意識和實踐能力培育,切實增強大學(xué)生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力。

    2 "建立有效的學(xué)生科研組織體系

    一是注重學(xué)生梯隊培養(yǎng),建立大學(xué)生研創(chuàng)組織。在大學(xué)生中有目的地培養(yǎng)一大批專業(yè)能力較強的學(xué)生骨干,發(fā)揮學(xué)生骨干的專業(yè)導(dǎo)向作用,逐漸形成傳幫帶的優(yōu)良傳統(tǒng)。定期開展新生零基礎(chǔ)實訓(xùn)、優(yōu)秀畢業(yè)生返校交流、專利與軟著輔導(dǎo)、賽前培訓(xùn)和經(jīng)驗分享。新生在這個過程中能夠迅速成長起來,站在前人臂膀上,少走許多彎路。與此同時,創(chuàng)設(shè)學(xué)生研創(chuàng)組織,有組織地開展研創(chuàng)活動[3]。比如2013年創(chuàng)立的電子信息工程研創(chuàng)會,2016年創(chuàng)辦的機器人創(chuàng)客協(xié)會,這些組織覆蓋電子信息、通信工程、自動化、機械工程等多個專業(yè),服務(wù)學(xué)生均超過4千人。學(xué)校在實驗場地非常緊缺的情況下建立了開放實驗室,無條件地向參加各類科技和創(chuàng)新活動的學(xué)生開放。通過培養(yǎng)學(xué)生梯隊和創(chuàng)設(shè)研創(chuàng)組織,不僅營造了校園專業(yè)實踐和學(xué)術(shù)創(chuàng)新的氛圍,而且培養(yǎng)了一大批優(yōu)秀的學(xué)術(shù)好苗子,為參加各類競賽提供了優(yōu)質(zhì)的人員儲備。

    二是加強指導(dǎo)教師隊伍建設(shè),教賽融合?;A(chǔ)課程主講教師應(yīng)積極參與各項學(xué)科競賽的指導(dǎo)工作,融合實踐環(huán)節(jié),突出創(chuàng)新性、挑戰(zhàn)性。最近幾年,機電學(xué)院電子信息系的學(xué)生在各項主流的學(xué)科競賽中收獲了豐碩的成果,而且最近三年成果的增長速度持續(xù)加快。專業(yè)基礎(chǔ)課教師應(yīng)積極指導(dǎo)學(xué)科競賽,一方面以教促賽,確保指導(dǎo)教師的業(yè)務(wù)能力過硬,指導(dǎo)有力,指導(dǎo)有方,另一方面以賽促教,把競賽元素融入課程教學(xué),大大提高整個教學(xué)團隊的教學(xué)質(zhì)量。筆者所在的“電工與電子技術(shù)”教學(xué)團隊的同事們長期積極參加電子設(shè)計競賽的指導(dǎo)工作,教賽融合,循序漸進,把該門課程成功打造成了國家級一流本科課程,其成功經(jīng)驗受到湖北省主流媒體的專題報道。

    三是明確教師班主任的科創(chuàng)職責(zé),發(fā)揮班主任的考前指導(dǎo)功能。在班主任工作職責(zé)中明確要求:推動班級科技創(chuàng)新,營造良好科創(chuàng)氛圍,指導(dǎo)學(xué)生積極開展各類科技創(chuàng)新活動,指導(dǎo)幫助學(xué)生組建團隊參加各類科創(chuàng)競賽,教育引導(dǎo)學(xué)生恪守學(xué)術(shù)道德和規(guī)范。筆者在擔(dān)任班主任的過程中,與每位同學(xué)進行了一對一談話,經(jīng)常強調(diào)學(xué)科實踐的重要性,鼓勵學(xué)生學(xué)有所用,充分利用學(xué)院和學(xué)校的優(yōu)質(zhì)資源開展各類實踐活動。雖然同學(xué)們來自天南地北,基礎(chǔ)有差異,性格有差異,但是大家愿意相互合作,勇于挑戰(zhàn)突破自我,全員投身競賽的積極性高漲。除了電子競賽取得佳績之外,班級還在其他賽事中獲得優(yōu)異成績。

    3 "強化賽事組織工作

    一是為賽事活動提供有力支持和服務(wù)[4]。2023年的電賽組織和指導(dǎo)工作,由電子信息工程系兩位主任帶領(lǐng),一位具有長期指導(dǎo)經(jīng)驗的老師具體安排各項事務(wù)。這是有史以來準(zhǔn)備得最充分、最細致的一屆電子設(shè)計競賽。以大二大三的學(xué)生為主,全院共有46支隊伍、138名學(xué)生報名參賽,占專業(yè)總?cè)藬?shù)的60%。在四天三夜里,實驗室燈火通明、熱火朝天,每位參與的學(xué)生都能感受到競賽的獨特魅力,緊張、充實,有壓力、有成長。參加指導(dǎo)的老師除了提供場地、器件資源、必要的技術(shù)指導(dǎo)外,還積極幫助學(xué)生解決后勤保障問題,讓學(xué)生可以全身心投入緊張的攻堅競賽活動中。據(jù)不完全統(tǒng)計,2023年年電賽前后總的經(jīng)費支出超過了20萬元。

    二是針對選題選擇最佳方案。筆者指導(dǎo)團隊的選題是關(guān)于運動目標(biāo)追蹤,包括紅色光斑位置控制系統(tǒng)和綠色光斑指示追蹤系統(tǒng)。在電賽官網(wǎng)上有詳細的題目解析,像考點、涉及知識等,這里不過多展開,重點談方案選擇。

    首先是芯片選型。團隊毫不猶豫地選擇TI MCU作為主控,因為相比于電賽常用的STM32等芯片,TI芯片有更加豐富的硬件資源,同時可用性也是最好的。雖然付出的成本相對高一點,但是換取可靠性和時間完全值當(dāng)。另外很重要的一點是團隊成員具有特別扎實的自主設(shè)計核心板與拓展底板PCB的能力。芯片用TI的,而開發(fā)板自己做,分立式設(shè)計可以快速迭代并更換燒壞器件。這是項目任務(wù)成功完成的前提。

    其次是團隊的系統(tǒng)使用智能串口屏輸入指令,OLED屏用于調(diào)試,OpenMv用于識別矩形框以及激光源坐標(biāo),根據(jù)得到的坐標(biāo)傳入單片機主控進行處理,以脈沖形式下發(fā)給控制板控制步進電機云臺運動,利用PID算法進行追蹤控制以及閉環(huán)控制完成任務(wù),并使LED以及蜂鳴器完成聲光提示。在視覺方案選擇中,考慮到K210攝像頭分辨率較低,樹莓派開發(fā)又相對復(fù)雜,最終選用Open mv,它既滿足實際需求,又可直接調(diào)節(jié)攝像頭曝光時間、白平衡等參數(shù),開發(fā)簡單。

    關(guān)于云臺電機的選擇,考慮到舵機的步進角無法滿足該系統(tǒng)的精確度要求,最終選擇步進電機制作云臺,并使用FOC矢量控制技術(shù)彌補步進電機丟步的缺點,利用脈沖記錄間接獲取位置信息。在這個過程中也遇到一個非?,F(xiàn)實的問題,網(wǎng)上的貨源在比賽那幾天被一掃而空。于是團隊采用4D打印技術(shù)現(xiàn)場打印并利用已有的舵機云臺改裝。

    最后是電源,采用外置分離式電源板,航模電池供電保證大電流輸出,DC降壓電路采用Mini560模塊,利用接插件連接,方便更換。

    在整個過程中,筆者發(fā)現(xiàn)團隊三名成員經(jīng)過三年的訓(xùn)練,已經(jīng)具有相當(dāng)扎實的基本功,完全跳出了應(yīng)試思維、固化思維,而且具有良好的團隊合作意識。在電賽方案的選擇中沒有絕對的對與錯,只有最合適的,需要對成本、效率、便捷、安全、可靠等因素進行通盤考慮,做出取舍。在這方面,團隊成員充分體現(xiàn)出創(chuàng)新思維和全局思維。另外,這三名學(xué)生并不像有些隊伍那樣各有所長,A學(xué)生只擅長電路,B學(xué)生只負(fù)責(zé)算法,C學(xué)生只了解視覺,他們每個人的每項技能都學(xué)得很扎實,都可以做到獨當(dāng)一面。假如有人突發(fā)狀況,也不至于影響項目整體推進,這就大大降低了實施風(fēng)險,最終精誠合作順利完成設(shè)計方案并取得佳績也就水到渠成了。

    4 "結(jié)語

    以培養(yǎng)造就一大批多樣化、創(chuàng)新型卓越工程科技人才為主要目標(biāo)的“新工科”建設(shè)正在高等教育戰(zhàn)線深入開展,電子設(shè)計競賽等大學(xué)生課外實踐活動必將成為電子信息類人才培養(yǎng)和成長的有效途徑而受到更加廣泛的關(guān)注。實踐證明,組織大學(xué)生積極參加電子設(shè)計競賽活動,能夠使大學(xué)生在競賽中得到真槍真刀的鍛煉,獲取真知和能力,培養(yǎng)造就一大批具有堅定追求、自主創(chuàng)新工匠精神的拔尖創(chuàng)新人才。但要提高競技水平和取得佳績,還需要建立健全長效機制[5],充分調(diào)動各方面的積極性,學(xué)校、院系、指導(dǎo)教師和團隊成員各方面要持續(xù)不斷地協(xié)同努力,學(xué)校要結(jié)合競賽做好培養(yǎng)方案等頂層設(shè)計,為學(xué)生打下堅實的根基,院系層面要做好組織訓(xùn)練和服務(wù)保障,使學(xué)生輕裝上陣、沉著應(yīng)賽,指導(dǎo)教師要與學(xué)生打成一片、久久為功,參賽學(xué)生要大膽創(chuàng)新、團結(jié)協(xié)作。

    參考文獻

    [1] 宮鶴,倪凌云,郭穎,等.以電子競賽促進專業(yè)實踐教學(xué)的思考[J].產(chǎn)業(yè)與科技論壇,2023(11):191-192.

    [2] 寧宇,張昂.新工科專業(yè)實踐類課程中融入思政元素的探索——以“電子競賽培養(yǎng)與實踐”課程為例[J].濟南職業(yè)學(xué)院學(xué)報,2021(6):82-86.

    [3] 李梅,許家紫,張梅.開展大學(xué)生電子設(shè)計競賽提升學(xué)生實踐創(chuàng)新水平促進本科教學(xué)改革[J].電腦知識與技術(shù),2019(19):173-175.

    [4] 郭云林.重視電子競賽,推進教學(xué)改革——談參加全國大學(xué)生電子設(shè)計競賽的體會[J].電氣電子教學(xué)學(xué)報,2003(1):63-66.

    [5] 孫中皋,趙靜,王玉新.大學(xué)生電子競賽實踐活動長效運行機制研究[J].中國現(xiàn)代教育裝備,2017(1):59-61.

    猜你喜歡
    創(chuàng)新能力
    拓展探究實驗 培養(yǎng)創(chuàng)新能力
    高中數(shù)學(xué)課堂教學(xué)中創(chuàng)新能力的培養(yǎng)
    創(chuàng)新能力培養(yǎng)視角下的無機化學(xué)教學(xué)研究
    化工管理(2021年7期)2021-05-13 00:44:44
    如何在初中語文教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力
    甘肅教育(2020年12期)2020-04-13 06:25:30
    知識轉(zhuǎn)移對北京市創(chuàng)新能力的影響研究
    推進軟件產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新能力提升
    小議初中美術(shù)教學(xué)中學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)
    活力(2019年22期)2019-03-16 12:48:34
    高中物理教學(xué)中創(chuàng)新能力的培養(yǎng)研究
    活力(2019年22期)2019-03-16 12:48:24
    基于創(chuàng)新能力培養(yǎng)的高職音樂教育改革探討
    北方音樂(2017年4期)2017-05-04 03:40:28
    淺議如何培養(yǎng)學(xué)生閱讀的創(chuàng)新能力
    男女免费视频国产| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 99re在线观看精品视频| 热re99久久精品国产66热6| 曰老女人黄片| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 国产在线精品亚洲第一网站| 女人被狂操c到高潮| 人人妻人人澡人人看| 一区二区三区精品91| 亚洲一码二码三码区别大吗| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 日本精品一区二区三区蜜桃| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 国产男靠女视频免费网站| 激情视频va一区二区三区| 欧美精品亚洲一区二区| 国产在视频线精品| 色播在线永久视频| 91九色精品人成在线观看| 一进一出抽搐动态| 成年人黄色毛片网站| 电影成人av| 大陆偷拍与自拍| 黄片小视频在线播放| 国产精品久久久av美女十八| 国产深夜福利视频在线观看| 国产精品久久久久久精品古装| 麻豆成人av在线观看| 亚洲国产精品合色在线| 搡老熟女国产l中国老女人| 99精品在免费线老司机午夜| av天堂久久9| 午夜成年电影在线免费观看| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 9热在线视频观看99| 黑人操中国人逼视频| 色播在线永久视频| 久久青草综合色| 亚洲精品av麻豆狂野| 看片在线看免费视频| 9色porny在线观看| 人人澡人人妻人| 久久久久久久久免费视频了| svipshipincom国产片| 成人三级做爰电影| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 18在线观看网站| 久久久久久久久久久久大奶| 69av精品久久久久久| 99国产综合亚洲精品| 久久久久精品人妻al黑| 亚洲熟妇中文字幕五十中出 | 午夜福利乱码中文字幕| 久久国产乱子伦精品免费另类| 99国产极品粉嫩在线观看| 久久婷婷成人综合色麻豆| 一区二区三区激情视频| 精品久久久精品久久久| 国产精品一区二区精品视频观看| 麻豆成人av在线观看| 亚洲精品成人av观看孕妇| 一级黄色大片毛片| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 国产精品乱码一区二三区的特点 | 人人妻,人人澡人人爽秒播| 午夜两性在线视频| 怎么达到女性高潮| 免费观看精品视频网站| 亚洲 欧美一区二区三区| 精品少妇久久久久久888优播| av国产精品久久久久影院| 淫妇啪啪啪对白视频| 久久热在线av| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 亚洲在线自拍视频| 国产精品电影一区二区三区 | 美女高潮喷水抽搐中文字幕| a级片在线免费高清观看视频| 国产一卡二卡三卡精品| 国产真人三级小视频在线观看| 国产日韩欧美亚洲二区| 国产精品久久久av美女十八| 天天影视国产精品| 日韩欧美一区视频在线观看| 天天影视国产精品| 一区二区日韩欧美中文字幕| 国产一卡二卡三卡精品| 老汉色av国产亚洲站长工具| 久久精品人人爽人人爽视色| 极品教师在线免费播放| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 老鸭窝网址在线观看| a级毛片在线看网站| 国产成人影院久久av| 制服诱惑二区| 欧美日韩福利视频一区二区| 免费在线观看亚洲国产| 国产成人欧美在线观看 | 成人国产一区最新在线观看| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 亚洲精品在线观看二区| 亚洲成人免费av在线播放| 精品一区二区三卡| 18禁国产床啪视频网站| 久久香蕉精品热| 少妇 在线观看| 中文亚洲av片在线观看爽 | 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 午夜成年电影在线免费观看| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 中文字幕av电影在线播放| 亚洲欧美一区二区三区久久| 九色亚洲精品在线播放| 国产精品亚洲一级av第二区| 国产99白浆流出| 国产精品综合久久久久久久免费 | 啦啦啦 在线观看视频| 免费在线观看完整版高清| 国产精品国产av在线观看| 波多野结衣av一区二区av| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 韩国精品一区二区三区| 一二三四在线观看免费中文在| 久久精品国产综合久久久| 在线国产一区二区在线| 一级毛片高清免费大全| 热re99久久国产66热| 香蕉久久夜色| 欧美乱码精品一区二区三区| 精品高清国产在线一区| 午夜成年电影在线免费观看| 成年女人毛片免费观看观看9 | 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 人人妻人人澡人人看| bbb黄色大片| 青草久久国产| 色精品久久人妻99蜜桃| 黑丝袜美女国产一区| 亚洲av第一区精品v没综合| 丝袜美腿诱惑在线| 午夜福利在线免费观看网站| 高清视频免费观看一区二区| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 老汉色av国产亚洲站长工具| 丝袜美腿诱惑在线| 精品国产乱码久久久久久男人| 丝袜美腿诱惑在线| 国产伦人伦偷精品视频| 国产男女超爽视频在线观看| 国产三级黄色录像| 国产精品av久久久久免费| 两个人免费观看高清视频| 亚洲视频免费观看视频| 精品视频人人做人人爽| 亚洲视频免费观看视频| av超薄肉色丝袜交足视频| 久久狼人影院| 国产深夜福利视频在线观看| 久久久久久免费高清国产稀缺| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 久久 成人 亚洲| 黄色a级毛片大全视频| 伦理电影免费视频| 成人18禁在线播放| 国产av又大| 久久久久国内视频| 一边摸一边抽搐一进一小说 | 黄色a级毛片大全视频| 国产aⅴ精品一区二区三区波| svipshipincom国产片| 校园春色视频在线观看| √禁漫天堂资源中文www| 色尼玛亚洲综合影院| 中文字幕最新亚洲高清| 欧美久久黑人一区二区| 亚洲中文日韩欧美视频| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 亚洲专区字幕在线| 精品卡一卡二卡四卡免费| 欧美人与性动交α欧美软件| 丝袜美足系列| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 亚洲专区国产一区二区| 韩国av一区二区三区四区| 国产在视频线精品| 亚洲国产精品合色在线| 91九色精品人成在线观看| 欧美在线黄色| 午夜免费观看网址| 91成人精品电影| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 黑人操中国人逼视频| 91九色精品人成在线观看| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 亚洲在线自拍视频| 午夜成年电影在线免费观看| 色综合欧美亚洲国产小说| 欧美丝袜亚洲另类 | 捣出白浆h1v1| 老汉色∧v一级毛片| 不卡av一区二区三区| 99国产精品一区二区三区| 色婷婷久久久亚洲欧美| 国产精品乱码一区二三区的特点 | 99久久人妻综合| 日韩中文字幕欧美一区二区| 中文亚洲av片在线观看爽 | 国产亚洲欧美在线一区二区| 1024香蕉在线观看| 国产精品免费一区二区三区在线 | 免费观看人在逋| 90打野战视频偷拍视频| 俄罗斯特黄特色一大片| 亚洲av第一区精品v没综合| 电影成人av| 久久午夜亚洲精品久久| 国产精品偷伦视频观看了| 无人区码免费观看不卡| 久久午夜综合久久蜜桃| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 日日夜夜操网爽| 亚洲在线自拍视频| 国产成人免费无遮挡视频| 丁香六月欧美| 日日夜夜操网爽| 曰老女人黄片| 水蜜桃什么品种好| 国产99白浆流出| 久久久久久人人人人人| 亚洲欧美色中文字幕在线| 国产主播在线观看一区二区| 曰老女人黄片| 欧美乱码精品一区二区三区| 久久国产精品影院| 丝袜在线中文字幕| 午夜影院日韩av| 大香蕉久久网| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 亚洲性夜色夜夜综合| 国产精品 国内视频| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| a级毛片在线看网站| 亚洲五月婷婷丁香| 美女 人体艺术 gogo| 成人三级做爰电影| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 久久国产精品人妻蜜桃| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 亚洲熟妇熟女久久| 久久中文看片网| 美女高潮到喷水免费观看| 性色av乱码一区二区三区2| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 国产亚洲精品第一综合不卡| 国产午夜精品久久久久久| 国产成人精品在线电影| 一级片免费观看大全| 在线观看日韩欧美| 午夜成年电影在线免费观看| 欧美精品啪啪一区二区三区| 成人特级黄色片久久久久久久| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 国产精品一区二区在线观看99| 久久精品成人免费网站| 免费在线观看亚洲国产| √禁漫天堂资源中文www| 在线观看免费高清a一片| 飞空精品影院首页| 国产又爽黄色视频| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 丝袜美腿诱惑在线| 中文欧美无线码| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 99热网站在线观看| 亚洲一区高清亚洲精品| 精品第一国产精品| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 成年版毛片免费区| 12—13女人毛片做爰片一| 日韩精品免费视频一区二区三区| 亚洲人成77777在线视频| 亚洲一区二区三区欧美精品| 久久香蕉激情| 久久久国产一区二区| 真人做人爱边吃奶动态| 免费日韩欧美在线观看| 国产男靠女视频免费网站| 国产免费av片在线观看野外av| 午夜福利在线免费观看网站| a级毛片在线看网站| 亚洲成a人片在线一区二区| 亚洲中文日韩欧美视频| 国产亚洲精品久久久久久毛片 | 久久精品人人爽人人爽视色| 欧美激情高清一区二区三区| 性少妇av在线| 色尼玛亚洲综合影院| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 12—13女人毛片做爰片一| avwww免费| 精品乱码久久久久久99久播| 国产亚洲精品久久久久5区| 黄色片一级片一级黄色片| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 国产成人精品久久二区二区免费| 精品福利观看| 国产又色又爽无遮挡免费看| 久久久久久久午夜电影 | 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 免费高清在线观看日韩| 一级作爱视频免费观看| 欧美成人免费av一区二区三区 | 成人精品一区二区免费| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 精品亚洲成a人片在线观看| www.999成人在线观看| av网站免费在线观看视频| 无人区码免费观看不卡| 淫妇啪啪啪对白视频| 久久久久国产精品人妻aⅴ院 | 在线观看免费视频日本深夜| 国产一卡二卡三卡精品| 亚洲av第一区精品v没综合| 人人妻人人澡人人看| 脱女人内裤的视频| 热re99久久精品国产66热6| 男女床上黄色一级片免费看| а√天堂www在线а√下载 | 无限看片的www在线观看| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 欧美日韩亚洲高清精品| 午夜福利一区二区在线看| 欧美激情高清一区二区三区| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 久99久视频精品免费| 一级作爱视频免费观看| 最近最新中文字幕大全电影3 | 国产亚洲av高清不卡| 一a级毛片在线观看| 天天操日日干夜夜撸| 欧美丝袜亚洲另类 | 免费在线观看完整版高清| 久久人妻熟女aⅴ| 精品国产一区二区久久| 欧美乱色亚洲激情| 老熟女久久久| 国产欧美日韩精品亚洲av| 1024视频免费在线观看| 中文字幕色久视频| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 91成人精品电影| 久久久水蜜桃国产精品网| 成人手机av| 操美女的视频在线观看| 又黄又粗又硬又大视频| 91字幕亚洲| 在线免费观看的www视频| 交换朋友夫妻互换小说| 国产极品粉嫩免费观看在线| 黄色怎么调成土黄色| 久久久久久免费高清国产稀缺| 精品一区二区三卡| 国产成人精品在线电影| 午夜精品久久久久久毛片777| 久久午夜综合久久蜜桃| 亚洲国产精品合色在线| 久久久久久免费高清国产稀缺| 欧美激情极品国产一区二区三区| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 黄色丝袜av网址大全| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 丝袜在线中文字幕| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 国产1区2区3区精品| 在线观看www视频免费| 国产精品九九99| 欧美日韩福利视频一区二区| 91老司机精品| 亚洲成人免费电影在线观看| 捣出白浆h1v1| 男人的好看免费观看在线视频 | 极品教师在线免费播放| 免费在线观看亚洲国产| 中文字幕av电影在线播放| 国产成人欧美| 深夜精品福利| 一级片免费观看大全| 脱女人内裤的视频| 老司机靠b影院| 黄片小视频在线播放| 99riav亚洲国产免费| 很黄的视频免费| 欧美日韩av久久| 两个人免费观看高清视频| 亚洲av日韩在线播放| 色综合欧美亚洲国产小说| 国产精品久久久久成人av| 国产一卡二卡三卡精品| 男女下面插进去视频免费观看| 久久久久国产一级毛片高清牌| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 丰满饥渴人妻一区二区三| 一二三四社区在线视频社区8| 69精品国产乱码久久久| 久久青草综合色| 不卡一级毛片| 国产成人精品在线电影| 99热网站在线观看| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 免费在线观看日本一区| 少妇粗大呻吟视频| 大香蕉久久网| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 高清在线国产一区| 一进一出抽搐gif免费好疼 | 久久久久国产精品人妻aⅴ院 | 一级作爱视频免费观看| 黄片播放在线免费| 久久久久久免费高清国产稀缺| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 国产高清视频在线播放一区| 精品久久久久久久毛片微露脸| 久久九九热精品免费| 精品国产乱子伦一区二区三区| 亚洲精品在线美女| 在线免费观看的www视频| 国产视频一区二区在线看| 老司机在亚洲福利影院| 国产精品久久久人人做人人爽| 视频在线观看一区二区三区| 久久ye,这里只有精品| 亚洲熟女毛片儿| 国产免费av片在线观看野外av| 国产成人精品无人区| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 国产精品99久久99久久久不卡| 亚洲国产精品sss在线观看 | 无人区码免费观看不卡| 亚洲一区中文字幕在线| 久久亚洲精品不卡| 1024视频免费在线观看| 黑人欧美特级aaaaaa片| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 啦啦啦 在线观看视频| 99久久精品国产亚洲精品| 99国产精品一区二区三区| 99精品欧美一区二区三区四区| 91国产中文字幕| 美女扒开内裤让男人捅视频| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 亚洲av日韩在线播放| 色综合欧美亚洲国产小说| 18禁观看日本| 一个人免费在线观看的高清视频| 少妇的丰满在线观看| 久久国产精品影院| 亚洲性夜色夜夜综合| 久久草成人影院| 超碰成人久久| 日韩欧美一区二区三区在线观看 | 天天添夜夜摸| 精品欧美一区二区三区在线| 美女国产高潮福利片在线看| 丁香欧美五月| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 成人精品一区二区免费| 新久久久久国产一级毛片| 最近最新中文字幕大全免费视频| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 中文字幕人妻丝袜制服| 精品久久蜜臀av无| 精品福利观看| 国产男女超爽视频在线观看| 亚洲综合色网址| 一级a爱片免费观看的视频| 久久精品91无色码中文字幕| 搡老熟女国产l中国老女人| 免费少妇av软件| 免费高清在线观看日韩| 亚洲一区二区三区欧美精品| 国产99久久九九免费精品| 久久精品国产a三级三级三级| 最近最新中文字幕大全免费视频| 人妻丰满熟妇av一区二区三区 | 精品午夜福利视频在线观看一区| 国产精品久久久久成人av| 亚洲国产精品sss在线观看 | 国产区一区二久久| a级毛片黄视频| 国产91精品成人一区二区三区| 777米奇影视久久| 日韩中文字幕欧美一区二区| 国产一区二区激情短视频| 亚洲免费av在线视频| 亚洲专区国产一区二区| 亚洲精品粉嫩美女一区| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 超碰97精品在线观看| 亚洲国产欧美一区二区综合| 怎么达到女性高潮| 日韩成人在线观看一区二区三区| 电影成人av| 国产精品电影一区二区三区 | 久9热在线精品视频| 丝袜美足系列| 国产蜜桃级精品一区二区三区 | 丝袜美足系列| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 一区二区三区精品91| xxxhd国产人妻xxx| 1024香蕉在线观看| 国产极品粉嫩免费观看在线| 黑人操中国人逼视频| 国产精品久久久人人做人人爽| 免费在线观看黄色视频的| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 天天添夜夜摸| 精品久久久久久久久久免费视频 | 麻豆国产av国片精品| 韩国av一区二区三区四区| 国产91精品成人一区二区三区| 色婷婷av一区二区三区视频| 亚洲全国av大片| 高清黄色对白视频在线免费看| 脱女人内裤的视频| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 99riav亚洲国产免费| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 另类亚洲欧美激情| 久久久国产成人免费| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 欧美午夜高清在线| 99久久精品国产亚洲精品| 麻豆乱淫一区二区| 岛国毛片在线播放| 人妻丰满熟妇av一区二区三区 | 亚洲精品一二三| 男女下面插进去视频免费观看| 男人的好看免费观看在线视频 | 中文字幕制服av| 两性夫妻黄色片| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 午夜福利一区二区在线看| 成人黄色视频免费在线看| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 一个人免费在线观看的高清视频| 久久久国产一区二区| 欧美亚洲日本最大视频资源| 国产精品偷伦视频观看了| 成人特级黄色片久久久久久久| 日韩大码丰满熟妇| 一级a爱视频在线免费观看| av网站免费在线观看视频| 国产激情欧美一区二区| 国产欧美日韩精品亚洲av| 老司机福利观看| 亚洲精品在线观看二区| 国产亚洲欧美在线一区二区| √禁漫天堂资源中文www| 久久人人97超碰香蕉20202| 国产成人精品无人区| 伦理电影免费视频| 国产欧美日韩一区二区三| 精品久久久久久电影网| 欧美人与性动交α欧美软件| 老汉色av国产亚洲站长工具| 国产国语露脸激情在线看| 亚洲三区欧美一区| 欧美日韩成人在线一区二区| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 亚洲熟妇熟女久久| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 国产淫语在线视频| 热99re8久久精品国产| 黄色成人免费大全| 性色av乱码一区二区三区2| 欧美人与性动交α欧美软件| 天堂√8在线中文| 在线播放国产精品三级| 久久久国产欧美日韩av| 午夜精品久久久久久毛片777| 国产一区二区三区视频了| 大型av网站在线播放| 久久国产亚洲av麻豆专区| 亚洲精品一二三| 国产单亲对白刺激| 亚洲中文字幕日韩| 亚洲人成电影观看| 美女国产高潮福利片在线看| 久久精品人人爽人人爽视色| 精品久久久久久久久久免费视频 | 久久中文字幕人妻熟女| 国产精品一区二区免费欧美| 日本精品一区二区三区蜜桃| 美女扒开内裤让男人捅视频| 免费看a级黄色片| 麻豆国产av国片精品| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 欧美日韩乱码在线| 免费在线观看日本一区| 国产精品香港三级国产av潘金莲|