鄭秀杰 魏琨
隨著云計算、大數(shù)據(jù)等信息技術(shù)的廣泛應(yīng)用,國有企業(yè)面臨著數(shù)字化轉(zhuǎn)型帶來的一系列機遇和挑戰(zhàn)。國有企業(yè)要想在數(shù)字化轉(zhuǎn)型中獲得成功,就必須抓住時代發(fā)展機遇,積極革新審計理念,改進審計方法,充分應(yīng)用現(xiàn)代信息技術(shù)開展審計工作,以提高內(nèi)部審計效率與質(zhì)量,實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展?;诖耍疚姆治隽藝衅髽I(yè)內(nèi)部審計信息化建設(shè)的現(xiàn)狀,構(gòu)建了一套“1+1+1”結(jié)構(gòu)的國有企業(yè)內(nèi)部審計信息化平臺,并指出了國有企業(yè)實現(xiàn)內(nèi)部審計信息化的路徑。
近年來,我國國有企業(yè)內(nèi)部審計信息化建設(shè)已取得一定成效。例如,內(nèi)部審計信息管理平臺的搭建和各類輔助內(nèi)部審計發(fā)展的電子軟件的應(yīng)用,不僅能夠提高國有企業(yè)內(nèi)部審計的效率與質(zhì)量,還能夠充分發(fā)揮審計監(jiān)督功能,以確保國有企業(yè)財務(wù)信息的真實性與合規(guī)性。
然而,部分國有企業(yè)目前內(nèi)部審計信息化建設(shè)仍存在諸多問題。例如,信息技術(shù)的應(yīng)用能力較弱,導(dǎo)致內(nèi)部審計信息化建設(shè)進展緩慢;不重視數(shù)據(jù)安全與隱私保護,導(dǎo)致內(nèi)部審計信息泄露風(fēng)險增加。因此,國有企業(yè)應(yīng)加大對內(nèi)部審計信息化的投入力度,不斷提高內(nèi)部審計信息化建設(shè)水平,以提高審計效能和管理質(zhì)量,促進企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展。
目前,雖然部分國有企業(yè)內(nèi)部審計信息化建設(shè)已取得一定成效,但尚未構(gòu)建高效統(tǒng)一的內(nèi)部審計信息化平臺,因此,筆者設(shè)計了一套“1+1+1”結(jié)構(gòu)的國有企業(yè)內(nèi)部審計信息化平臺(見圖1)。
(一)審計門戶
審計門戶主要用于管理審計用戶及審計流程,包括審計信息查詢、審計業(yè)務(wù)辦理、審計數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析等模塊,有助于運維團隊進行全面的平臺管理、系統(tǒng)配置及維護。此外,審計門戶還具有在線審計、實時審計、遠(yuǎn)程監(jiān)控及數(shù)據(jù)存儲等功能。例如,相關(guān)人員可根據(jù)實際需要在審計門戶中設(shè)置通告并發(fā)布文件。
(二)數(shù)據(jù)中心
1.數(shù)據(jù)倉庫
數(shù)據(jù)倉庫主要用于匯總審計所需原始憑證及信息,并對信息進行標(biāo)準(zhǔn)化處理,以備后續(xù)分析。這有助于提高審計效率,降低審計風(fēng)險,從而更好地實現(xiàn)審計目標(biāo)。內(nèi)部審計人員可以通過將審計信息系統(tǒng)與內(nèi)部系統(tǒng)(如業(yè)務(wù)系統(tǒng)、財務(wù)系統(tǒng)、人事管理系統(tǒng)等)、外部系統(tǒng)(如金稅系統(tǒng)等)結(jié)合,定期獲取、處理、存儲和分析數(shù)據(jù)。由于數(shù)據(jù)倉庫對數(shù)據(jù)進行了標(biāo)準(zhǔn)化處理及結(jié)構(gòu)化排布,不僅可以減輕內(nèi)部審計人員的信息搜集壓力,還可以降低企業(yè)各部門之間的信息不對稱性。
2.風(fēng)險倉庫
要想有效識別并評估與企業(yè)戰(zhàn)略、管理、績效等目標(biāo)密切相關(guān)的業(yè)務(wù)流程風(fēng)險,國有企業(yè)就需要建立健全風(fēng)險指標(biāo)體系。風(fēng)險指標(biāo)體系不僅是風(fēng)險倉庫的核心,還是確保風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng)有效發(fā)揮預(yù)警和監(jiān)控職能的基礎(chǔ)。風(fēng)險指標(biāo)體系由多個指標(biāo)構(gòu)成,各指標(biāo)之間相互聯(lián)系、相互作用,共同反映了企業(yè)一定時期內(nèi)面臨的各種風(fēng)險。因此,國有企業(yè)必須結(jié)合自身發(fā)展情況不斷更新和完善風(fēng)險指標(biāo)體系,從而有效識別與評估風(fēng)險,提高內(nèi)部審計人員的風(fēng)險控制能力。
(三)審計系統(tǒng)
1.數(shù)據(jù)分析和應(yīng)用系統(tǒng)
為了充分發(fā)揮內(nèi)部審計效能,國有企業(yè)應(yīng)加大對數(shù)據(jù)的分析和應(yīng)用力度,通過搭建數(shù)據(jù)平臺來整合內(nèi)部審計數(shù)據(jù),并應(yīng)用大數(shù)據(jù)技術(shù)進行數(shù)據(jù)分析,以獲取有價值的數(shù)據(jù)資料,幫助內(nèi)部審計人員做好審計工作,提高內(nèi)部審計質(zhì)量。
由于信息技術(shù)具有高效的數(shù)據(jù)處理能力和強大的計算能力,因此,國有企業(yè)可以應(yīng)用信息技術(shù)進行數(shù)據(jù)建模和分析,構(gòu)建內(nèi)部審計信息系統(tǒng),以提供更加準(zhǔn)確、全面的審計報告。
2.風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng)
根據(jù)風(fēng)險預(yù)警模型構(gòu)建的風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng)在實時監(jiān)測數(shù)據(jù)方面具有重要作用。通過設(shè)置合理的風(fēng)險預(yù)警閾值,風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng)可以快速識別潛在風(fēng)險并發(fā)出預(yù)警提示。一旦風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng)開始運行,各部門風(fēng)險信息將被雷達(dá)實時掃描并存儲于風(fēng)險倉庫。風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng)會實時監(jiān)測關(guān)鍵風(fēng)險指標(biāo)數(shù)值,如果數(shù)值超過預(yù)設(shè)風(fēng)險閾值,該系統(tǒng)就會自動發(fā)出警報,及時通知內(nèi)部審計人員關(guān)注風(fēng)險業(yè)務(wù),并持續(xù)監(jiān)控該風(fēng)險業(yè)務(wù)。在此過程中,內(nèi)部審計人員可以通過風(fēng)險熱度圖來直觀評估風(fēng)險業(yè)務(wù)的預(yù)警等級,重點檢查和確認(rèn)相關(guān)業(yè)務(wù)行為,并采取相應(yīng)措施來降低風(fēng)險發(fā)生的概率。
綜上所述,風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng)不僅可以幫助內(nèi)部審計人員有效控制風(fēng)險,還可以從根本上改變傳統(tǒng)的審計工作方式,實現(xiàn)內(nèi)部審計由事后監(jiān)督向事前預(yù)警轉(zhuǎn)變,從而更好地發(fā)揮內(nèi)部審計的監(jiān)督作用。
3.審計項目作業(yè)系統(tǒng)
在國有企業(yè)內(nèi)部審計工作中,完善的審計操作流程是確保內(nèi)部審計質(zhì)量的重要因素。
首先,國有企業(yè)可以通過建立穩(wěn)定的審計操作流程來規(guī)范內(nèi)部審計工作,使內(nèi)部審計人員能夠按照規(guī)定的流程有效監(jiān)控審計事項,確保在審計工作的各個階段,相關(guān)信息均可在信息化平臺內(nèi)得到及時反饋。
其次,內(nèi)部審計應(yīng)具有追蹤功能,不僅可以進行橫向比較,還可以實現(xiàn)縱向追蹤,以確保整個審計過程的連貫性與一致性。
再次,國有企業(yè)可以通過分析內(nèi)部控制制度中存在的漏洞或不足,并加以解決,從而為后續(xù)審計工作提供依據(jù)。
最后,信息化平臺應(yīng)具有完善的查詢功能,使內(nèi)部審計人員能夠快速查看有關(guān)情況。
4.審計管理系統(tǒng)
國有企業(yè)內(nèi)部審計通常涵蓋多個環(huán)節(jié),包括審計計劃的制訂、審計項目執(zhí)行方案的設(shè)計、審計證據(jù)的收集、審計報告的編寫及審計文件的管理等。在制訂審計計劃時,內(nèi)部審計人員需要充分考慮審計的范圍和時間安排,并借助內(nèi)部審計信息化平臺來制訂相應(yīng)的計劃;在設(shè)計審計項目執(zhí)行方案時,內(nèi)部審計人員可以應(yīng)用審計信息化平臺來劃分具體的審計任務(wù),有助于相關(guān)人員明確審計項目執(zhí)行方案的方向;在收集審計證據(jù)時,內(nèi)部審計人員可以采取與其他國有企業(yè)共享平臺數(shù)據(jù)和充分收集線下數(shù)據(jù)兩種收集方法;在編寫審計報告時,內(nèi)部審計人員不僅要確保信息編輯、存儲和保密功能的完整性,還要確保信息的時效性和準(zhǔn)確性,從而為審計結(jié)果的后續(xù)應(yīng)用奠定堅實基礎(chǔ)。
(一)重視內(nèi)部審計信息化建設(shè)
內(nèi)部審計信息化作為一種全新的審計模式,可以為審計人員提供更加快捷、全面的信息服務(wù),從而提高內(nèi)部審計質(zhì)量。因此,國有企業(yè)管理層需要重視內(nèi)部審計信息化建設(shè),通過提供大量的資金來推動內(nèi)部審計信息化的建設(shè),如加大對內(nèi)部審計部門的投入力度,以確保內(nèi)部審計工作的有序推進,加快內(nèi)部審計信息化建設(shè)進程。同時,國有企業(yè)內(nèi)部審計人員需要及時與管理層溝通內(nèi)部審計信息化建設(shè)過程中存在的問題及內(nèi)部審計信息化給企業(yè)發(fā)展帶來的影響,從而提高管理層對內(nèi)部審計信息化建設(shè)工作的關(guān)注度。
(二)培養(yǎng)復(fù)合型人才
在推動內(nèi)部審計信息化建設(shè)的過程中,部分內(nèi)部審計人員現(xiàn)有的審計知識與經(jīng)驗已無法滿足內(nèi)部審計工作的需求,因此,國有企業(yè)必須緊跟時代發(fā)展步伐,鼓勵內(nèi)部審計人員不斷學(xué)習(xí)新的信息技術(shù),提高自身綜合素質(zhì),并組建一支綜合素質(zhì)好、專業(yè)水平高的審計信息化人才隊伍,以推動企業(yè)健康發(fā)展。例如,國有企業(yè)可以通過組織培訓(xùn)、團建、學(xué)習(xí)等活動來提高內(nèi)部審計部門及相關(guān)部門的職業(yè)素養(yǎng),并通過考核的方式加強內(nèi)部審計人員對信息技術(shù)的學(xué)習(xí)。
此外,為了培養(yǎng)復(fù)合型人才,提高內(nèi)部審計信息化水平,國有企業(yè)可以采取一系列獎懲措施,督促內(nèi)部審計人員順應(yīng)時代發(fā)展需要,積極學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識和掌握先進信息技術(shù),提高自身審計能力。其中,獎勵措施可以包括提高薪酬待遇、提供晉升機會、進行宣傳表彰等;懲罰措施包括扣除獎金、通報批評等。
(三)整合內(nèi)部資源,實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享
要想推動內(nèi)部審計信息化建設(shè),國有企業(yè)必須加強內(nèi)部審計部門與其他部門的溝通及合作。然而,部分國有企業(yè)內(nèi)部審計信息化水平較低,各部門之間無法實現(xiàn)信息資源共享,容易形成信息孤島。因此,國有企業(yè)應(yīng)建立跨部門信息共享機制,通過信息系統(tǒng)有效整合資源,使內(nèi)部審計人員全面了解企業(yè)信息,加速內(nèi)部審計信息化建設(shè)。同時,為避免信息分散,國有企業(yè)可以通過制定相關(guān)制度來規(guī)范并加強各部門之間的合作,建立健全信息保密機制,以整合內(nèi)部資源,實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享,從而降低內(nèi)部審計成本,提高內(nèi)部審計效率,促進內(nèi)部審計信息化發(fā)展。
綜上所述,在大數(shù)據(jù)時代,國有企業(yè)只有順應(yīng)時代發(fā)展需要,創(chuàng)新內(nèi)部審計方式,革新內(nèi)部審計思想,通過重視內(nèi)部審計信息化建設(shè)、培養(yǎng)復(fù)合型人才、整合內(nèi)部資源、實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享等措施來降低內(nèi)部審計風(fēng)險,提高內(nèi)部審計效率與質(zhì)量,從而實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
(作者單位:河北經(jīng)貿(mào)大學(xué)會計學(xué)院)