董秀麗 王薇 馬麗英 陳向明 張家婧
摘要:目的:調(diào)查分析七所醫(yī)學(xué)院校學(xué)生對大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃項(xiàng)目的認(rèn)知與態(tài)度,并據(jù)此提出建議。方法:采用自行設(shè)計的問卷調(diào)研,并通過SPSS19.0等軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)分析。結(jié)果:參與調(diào)研的大多數(shù)學(xué)生對大創(chuàng)計劃項(xiàng)目并不熟悉,對自己的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力也不自信,缺少團(tuán)隊(duì)、資金、技術(shù)支撐以及指導(dǎo)教師等是制約創(chuàng)新的主要因素。結(jié)論:建議通過廣泛宣傳加深認(rèn)知、一站服務(wù)精準(zhǔn)指導(dǎo)、加強(qiáng)管理提高質(zhì)量、搭建平臺信息共享等措施,深化高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革,增強(qiáng)學(xué)生“敢闖會創(chuàng)”素質(zhì)能力。
關(guān)鍵詞:醫(yī)學(xué)生;大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃項(xiàng)目;認(rèn)知態(tài)度;一站服務(wù);信息共享
中圖分類號:G640文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A
隨著我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的發(fā)展,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)對經(jīng)濟(jì)發(fā)展的巨大作用越來越受到重視,同時社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展對人才的素質(zhì)提出了更高的要求。目前從我國教育改革與發(fā)展的現(xiàn)狀來看,迫切需要對學(xué)生開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,這是時代提出的要求,也是社會發(fā)展的必然趨勢。在此背景下,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力已經(jīng)成為當(dāng)今世界各國教育改革與發(fā)展的共同趨勢。教育部高等教育司2023年工作要點(diǎn)中指出“深化高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革,增強(qiáng)學(xué)生‘敢闖會創(chuàng)’素質(zhì)能力”。大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃項(xiàng)目(以下簡稱大創(chuàng)計劃項(xiàng)目),就是一種行之有效的措施。自2015年國務(wù)院辦公廳發(fā)布《關(guān)于深化高等學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的實(shí)施意見》以來,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育得到了蓬勃發(fā)展。例如,侯飛等人就高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育模式及教學(xué)組織方案設(shè)計進(jìn)行了探索[1],殷橋則從高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)路徑方面進(jìn)行了研究[2],王知斌、呂曄、龍榮霞等人則分別從中藥學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、生態(tài)環(huán)保等不同專業(yè)對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育進(jìn)行了深入分析[35],伍海華還就青年雙創(chuàng)能力培養(yǎng)體系構(gòu)建進(jìn)行了探討[6]。盡管整個社會已經(jīng)形成了“大眾創(chuàng)業(yè),萬眾創(chuàng)新”的浪潮,但是調(diào)查研究發(fā)現(xiàn),仍然有相當(dāng)數(shù)量的學(xué)生對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)了解不是很深入[78]。通過什么方式能讓大學(xué)生們更好地去了解、參與這個事情,是目前亟須研究解決的問題。
一、對象與方法
(一)調(diào)查對象
本次調(diào)查選取新疆醫(yī)科大學(xué)、湖北中醫(yī)藥大學(xué)、山東第一醫(yī)科大學(xué)、濱州醫(yī)學(xué)院、臨沂大學(xué)、魯東大學(xué)、菏澤醫(yī)學(xué)??茖W(xué)校等七所高校醫(yī)學(xué)生為研究對象。受調(diào)者年級覆蓋大一到大五所有年級的學(xué)生,男女比例為50.68∶49.32,基本持平。
(二)調(diào)查問卷內(nèi)容
調(diào)查問卷內(nèi)容包括受調(diào)者的基本情況、對大創(chuàng)計劃項(xiàng)目的基本認(rèn)知、對大創(chuàng)計劃項(xiàng)目的態(tài)度、受調(diào)查的參與大創(chuàng)計劃項(xiàng)目情況、對大創(chuàng)計劃項(xiàng)目的期望以及意見和建議等。
(三)調(diào)查方法
利用問卷星平臺發(fā)放調(diào)查問卷,采取隨機(jī)抽樣的方法,抽取上述高校各年級學(xué)生進(jìn)行調(diào)研。為保障調(diào)查結(jié)果的真實(shí)性,調(diào)研過程采取匿名的方法,要求受調(diào)者據(jù)實(shí)填寫。為避免重復(fù)采樣,調(diào)研時設(shè)置同一手機(jī)或者電腦、同一微信最多只能作答一次。調(diào)查結(jié)果通過問卷星匯總生成,經(jīng)過無效問卷篩查及核對后通過SPSS19.0軟件,利用方差分析、線性回歸分析、logistic回歸分析以及T檢驗(yàn)、卡方檢驗(yàn)等統(tǒng)計推斷方法,對數(shù)據(jù)進(jìn)行分析處理,以頻數(shù)、百分比等進(jìn)行統(tǒng)計描述,其中部分?jǐn)?shù)據(jù)構(gòu)成比的關(guān)聯(lián)性比較使用卡方檢驗(yàn),檢驗(yàn)水準(zhǔn)為α=0.05,以P<0.05為具有統(tǒng)計學(xué)意義??傆嫲l(fā)放問卷1966份,回收有效問卷1837份,有效率93.44%。
二、結(jié)果與討論
(一)對大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃項(xiàng)目的基本認(rèn)知
調(diào)查結(jié)果顯示,1837份有效問卷中,91.88%的學(xué)生表示對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)感興趣,但是只有5.01%的學(xué)生表示非常了解大創(chuàng)計劃項(xiàng)目,8.28%的學(xué)生完全不了解,25.71%的學(xué)生僅僅是聽說過??梢姡蠖鄶?shù)學(xué)生對大創(chuàng)計劃項(xiàng)目并不熟悉。在參加大創(chuàng)計劃項(xiàng)目最主要的動機(jī)方面,52.67%的學(xué)生最主要的動機(jī)是積累經(jīng)驗(yàn)和提高技能,91.29%的學(xué)生認(rèn)為參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動對專業(yè)學(xué)習(xí)有幫助或者幫助很大。在大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)需要的能力方面,創(chuàng)新能力受到大家的普遍關(guān)注[5]。本次調(diào)研中,83.17%的受調(diào)者認(rèn)為需要開拓創(chuàng)新的能力,75.98%的受調(diào)者認(rèn)為需要操作實(shí)踐能力,75.54%的受調(diào)者認(rèn)為需要社交合作能力,61.66%的受調(diào)者認(rèn)為需要相關(guān)技能,59.75%的受調(diào)者認(rèn)為需要風(fēng)險應(yīng)變能力,61.17%的受調(diào)者認(rèn)為需要心理承受能力,58.77%的受調(diào)者認(rèn)為需要經(jīng)營與管理能力。與此同時,只有大約一半的受調(diào)者認(rèn)為自己具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的能力,這可能是導(dǎo)致大創(chuàng)計劃項(xiàng)目參與率較低的一個重要原因[7]。可見,在醫(yī)學(xué)生的認(rèn)知中,醫(yī)學(xué)專業(yè)技能對參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃項(xiàng)目有較大的幫助,同時,參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動對專業(yè)學(xué)習(xí)也大有裨益。
(二)對大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃項(xiàng)目的態(tài)度
在對大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃項(xiàng)目的態(tài)度方面,只有69.28%的同學(xué)認(rèn)為有必要開展大創(chuàng)計劃項(xiàng)目??梢?,還有很多學(xué)生對大創(chuàng)計劃項(xiàng)目的積極性不高,這與殷橋等人的調(diào)研結(jié)果一致[2]。這可能與所在高?;?qū)W院開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育及創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動的開展處于中等水平及學(xué)生對相關(guān)活動的參與積極性處于中等水平有關(guān)。在大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃參與度方面,分別有1.36%、2.23%和19.93%的學(xué)生參加過國家級、省級和校級項(xiàng)目,可見,在所調(diào)查的醫(yī)學(xué)生中,相當(dāng)一部分學(xué)生未參加過大創(chuàng)計劃項(xiàng)目,經(jīng)進(jìn)一步調(diào)研發(fā)現(xiàn),絕大部分為大一年級的學(xué)生。至于原因是多方面的,62.2%的學(xué)生認(rèn)為缺少志同道合的伙伴,65.8%的學(xué)生存在資金問題,65.63%的學(xué)生認(rèn)為缺乏技術(shù)支持,44.83%的學(xué)生認(rèn)為缺少指導(dǎo)教師,34.2%的學(xué)生認(rèn)為缺乏政策支持。
通過分析上述數(shù)據(jù)可知,有相當(dāng)一大部分學(xué)生對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)感興趣且有過自主創(chuàng)業(yè)的想法,但在項(xiàng)目的構(gòu)思過程中會遇到很多困難,其中比較大的困難有缺少合作伙伴、缺乏技術(shù)支持及資金。當(dāng)被問及在項(xiàng)目開展過程中是否主動尋求過校外專業(yè)人士的幫助方面,38.43%的學(xué)生主動尋求過校外專業(yè)人士的幫助,61.57%的學(xué)生則沒有,說明學(xué)校的支持舉措及學(xué)生的主動性方面還存在問題。
(三)對大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃項(xiàng)目的期待
在對大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃項(xiàng)目的期待方面,調(diào)查結(jié)果顯示,80.79%的學(xué)生希望通過大創(chuàng)計劃項(xiàng)目能夠提高自主學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,76.16%的學(xué)生希望能夠提高分析與解決問題的能力,62.04%的學(xué)生希望能夠收獲創(chuàng)業(yè)的第一桶金,56.02%的學(xué)生希望能夠?qū)W習(xí)到其他專業(yè)知識,41.67%的學(xué)生希望能夠獲得學(xué)分獎勵。對于學(xué)校目前提供的政策支持,61.06%的學(xué)生表示滿意,說明學(xué)校還有很大的進(jìn)步空間。同時,受調(diào)者也提出了一些期許,其中,82.87%的學(xué)生希望在成果轉(zhuǎn)化方面得到支持,71.73%的學(xué)生希望加大技術(shù)培訓(xùn)方面支持,70.48%的學(xué)生希望加大資金設(shè)備支持,64.98%的學(xué)生希望加大指導(dǎo)教師方面支持,57.57%的學(xué)生希望加大學(xué)分獎勵,55.28%的學(xué)生希望加大創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)課及相關(guān)講座方面支持。
通過分析上述數(shù)據(jù),可以得知學(xué)生對目前學(xué)校提供的各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃支持政策認(rèn)可度較高,這對學(xué)生參加大創(chuàng)計劃項(xiàng)目的積極性也有相當(dāng)大的影響,在此基礎(chǔ)上,希望加大資金設(shè)備支持及技術(shù)培訓(xùn)方面的呼聲也很高,且更多的學(xué)生期待通過校外專門機(jī)構(gòu)和指導(dǎo)教師的專業(yè)指導(dǎo)完成成果轉(zhuǎn)化,這都給學(xué)校的相關(guān)工作帶來了提示與動力。與此同時,學(xué)生也希望通過大創(chuàng)計劃項(xiàng)目能夠提高自主學(xué)習(xí)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、分析問題及解決問題等能力,在大創(chuàng)計劃項(xiàng)目中成就更優(yōu)秀的自己[8]。
三、建議與對策
(一)廣泛宣傳,激發(fā)興趣
龍榮霞[5]等人的研究表明,學(xué)生對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育活動的興趣和對國家相關(guān)文件的了解程度都會對學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)產(chǎn)生影響。學(xué)??梢酝ㄟ^各種途徑,廣泛宣傳,創(chuàng)設(shè)濃厚的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍,引導(dǎo)學(xué)生建立正確的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)觀。如在校園宣傳欄中開設(shè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)專欄,根據(jù)國家、省、學(xué)校組織的各種活動,及時更換宣傳內(nèi)容;倡導(dǎo)、組建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)類社團(tuán),通過朋輩引導(dǎo),提升學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱情;組織學(xué)生觀摩大創(chuàng)項(xiàng)目答辯過程,為新項(xiàng)目的申報積累經(jīng)驗(yàn);組織創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)座談會、宣講會,充分發(fā)揮學(xué)長學(xué)姐傳幫帶的作用;增加趣味知識競賽等相關(guān)活動,激發(fā)興趣,增長知識;設(shè)立校園創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽等活動,給學(xué)生提供模擬機(jī)會;鼓勵教師將創(chuàng)新精神貫穿于各個學(xué)科課堂之中,于潛移默化中培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識;加大綜合性和設(shè)計性實(shí)驗(yàn)比重,提升學(xué)生的實(shí)踐能力及創(chuàng)新精神。
(二)搭建平臺,信息共享
建立互聯(lián)互通的大創(chuàng)計劃項(xiàng)目交流網(wǎng)絡(luò)平臺,加強(qiáng)信息交流,實(shí)現(xiàn)信息共享。雖然很多高校都已經(jīng)在學(xué)校官網(wǎng)上開辟了專門的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)板塊,建立了專門的大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃項(xiàng)目管理系統(tǒng),但是往往內(nèi)容比較單薄,在加強(qiáng)信息交流、實(shí)現(xiàn)信息共享方面還有很大的提升空間。例如,可以增設(shè)大創(chuàng)計劃項(xiàng)目的相關(guān)資料,由學(xué)校和學(xué)院負(fù)責(zé),既保障了信息的權(quán)威性,又實(shí)現(xiàn)了信息共享,便于學(xué)生隨時查閱[8]。還可以設(shè)置討論區(qū),通過師生互動、生生互動,教師指導(dǎo)、學(xué)長學(xué)姐傳幫帶,推動大創(chuàng)計劃項(xiàng)目不斷前進(jìn)。同時,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人還可以在該平臺上發(fā)布項(xiàng)目,進(jìn)行成員招募,其他學(xué)生可以申請加入項(xiàng)目,發(fā)布者也可以邀請其他學(xué)生加入,實(shí)現(xiàn)雙向選擇。此外,還可以在該平臺上添加指導(dǎo)教師與校外專業(yè)人士的選擇機(jī)制及交流平臺,指導(dǎo)學(xué)生更好地完成項(xiàng)目及實(shí)現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化。
(二)一站服務(wù),精準(zhǔn)指導(dǎo)
每一名大學(xué)生都具備差異性,每一個團(tuán)隊(duì)都有自己獨(dú)特的需求,所以我們要構(gòu)建滿足學(xué)生以內(nèi)在差異化需求為目標(biāo)的精準(zhǔn)幫扶模式[9]。尤其是在綜合性大學(xué),可能涵蓋理、工、農(nóng)、醫(yī)等多個學(xué)科,學(xué)生的專業(yè)、教師的研究方向可能千差萬別。在這種情況下,更需要開展個性化、差異化的指導(dǎo)。根據(jù)學(xué)科和專業(yè)特點(diǎn),組建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師團(tuán),開展一站式服務(wù),實(shí)施精準(zhǔn)指導(dǎo)。例如,在項(xiàng)目申報之前,進(jìn)行政策解讀、申報引導(dǎo);項(xiàng)目申報階段,依據(jù)專業(yè)進(jìn)行相應(yīng)的培訓(xùn),甚至可以就申報書的撰寫等細(xì)節(jié)問題,開展點(diǎn)對點(diǎn)精準(zhǔn)指導(dǎo);項(xiàng)目獲批后,導(dǎo)師團(tuán)也可以提供全程跟蹤服務(wù),包括報告的撰寫、經(jīng)費(fèi)使用以及成果轉(zhuǎn)化等各種問題。組建導(dǎo)師團(tuán),提供一站服務(wù),實(shí)施精準(zhǔn)指導(dǎo),不僅能夠激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的興趣和潛能,更可以充分發(fā)揮創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師的教育引導(dǎo)和幫扶作用,及時幫助學(xué)生解決大創(chuàng)計劃項(xiàng)目過程中遇到的問題,提高創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的針對性、實(shí)效性,提升大創(chuàng)計劃項(xiàng)目的質(zhì)量。
(三)加強(qiáng)管理,提高質(zhì)量
加強(qiáng)管理是提升項(xiàng)目質(zhì)量的有效手段,建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)管理全過程監(jiān)督和指導(dǎo),對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目實(shí)施質(zhì)量的提升具有十分重要的意義[10]??梢詮膶W(xué)校、導(dǎo)師、學(xué)生三個層面出發(fā),完善大創(chuàng)計劃項(xiàng)目相關(guān)管理制度,明確權(quán)責(zé),加強(qiáng)過程性管理,在項(xiàng)目申報、中期檢查和結(jié)題評審甚至相關(guān)實(shí)施過程中,各個環(huán)節(jié)均配備完善的評價指標(biāo)體系,實(shí)施過程性評價。具體的環(huán)節(jié)設(shè)置、過程評價指標(biāo)以及管理制度等,可以借鑒各校研究生教育相關(guān)經(jīng)驗(yàn),從本科生抓起,以大創(chuàng)計劃項(xiàng)目為依托,加強(qiáng)對學(xué)生的科研素質(zhì)培養(yǎng),突出過程育人。另外,還可以制定一系列的獎懲措施,對于完成質(zhì)量高的項(xiàng)目給予一定的獎勵,例如給學(xué)生頒發(fā)優(yōu)秀大創(chuàng)人榮譽(yù)證書、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)證書,追加學(xué)分獎勵等,給指導(dǎo)教師頒發(fā)大創(chuàng)計劃項(xiàng)目優(yōu)秀指導(dǎo)教師證書、匹配一定的工作量、職稱評聘時適當(dāng)傾斜等,以此激勵師生共同努力,提高大創(chuàng)計劃項(xiàng)目的質(zhì)量。
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基金項(xiàng)目:山東省教育教學(xué)研究課題(2021JXQ001);山東省大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃項(xiàng)目(S202010440086);濱州醫(yī)學(xué)院教學(xué)改革與研究項(xiàng)目(JYKTSZ202216)
作者簡介:董秀麗(1979—),女,漢族,山東乳山人,博士,副教授,研究方向:化學(xué)教育教學(xué)。
*通訊作者:馬麗英。