2022年以來,四川省成都成華區(qū)堅(jiān)持從標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、便民化、多樣化“四化”入手,高品質(zhì)建設(shè)社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)新場(chǎng)景,精準(zhǔn)幫扶重點(diǎn)群體就地就近就業(yè)創(chuàng)業(yè)、穩(wěn)定增收,讓居民生活更加幸福美好。
聚焦“專窗專員”" "做實(shí)服務(wù)平臺(tái)標(biāo)準(zhǔn)化
按照智慧社區(qū)“五統(tǒng)一”標(biāo)準(zhǔn),建立社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)平臺(tái),確保平臺(tái)有窗口、有標(biāo)識(shí)、有設(shè)備、有流程、有人員。整合多方資源,通過政府購買服務(wù)方式,構(gòu)建起業(yè)務(wù)向社區(qū)延伸、數(shù)據(jù)向上集中、標(biāo)準(zhǔn)上下貫通的市區(qū)街道社區(qū)四級(jí)就業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化網(wǎng)絡(luò)體系,做實(shí)就業(yè)服務(wù)保障的“主陣地”。
聚焦“一專多能”" "做細(xì)服務(wù)專業(yè)規(guī)范化
根據(jù)全市公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)規(guī)范,以社區(qū)勞動(dòng)者就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求為導(dǎo)向,選派專員具體負(fù)責(zé)有關(guān)服務(wù)事項(xiàng),進(jìn)行培訓(xùn)賦能,不斷提升專員服務(wù)保障能力。推行“就業(yè)一件事”集成服務(wù)模式,將12項(xiàng)公共就業(yè)服務(wù)事項(xiàng)納入社區(qū)平臺(tái),探索建立“一專多能”的全方位就業(yè)專員服務(wù)制度,提供就失業(yè)登記、技能培訓(xùn)報(bào)名、失業(yè)金辦理等“一站式”服務(wù),拓展延伸服務(wù)觸角,加強(qiáng)社保醫(yī)保、人才人事、勞動(dòng)關(guān)系工作聯(lián)動(dòng),深化部門間信息共享,真正實(shí)現(xiàn)群眾最多跑一次。
聚焦“一網(wǎng)打盡”" "做優(yōu)服務(wù)信息便民化
為方便勞動(dòng)者線上線下咨詢和查詢,設(shè)立就業(yè)服務(wù)專區(qū),配備人社服務(wù)一體機(jī)、宣傳大屏,依托“云就業(yè)”信息平臺(tái),建立信息數(shù)據(jù)庫、搭建可視化屏幕,全方位、多渠道發(fā)布招聘信息、培訓(xùn)開班、就業(yè)政策。在院落樓棟微信群廣泛宣傳就業(yè)資訊,對(duì)有就業(yè)需求的勞動(dòng)者做到每周3次以上崗位推薦。將“宜業(yè)成都”“成華人社”二維碼張貼在入戶電梯或單元門口,通過掃描二維碼,實(shí)現(xiàn)“一網(wǎng)打盡”“讓數(shù)據(jù)多跑路,讓群眾少跑腿”。發(fā)揮就業(yè)專員、網(wǎng)格員、樓棟長職能作用,全面掌握轄區(qū)家庭、企業(yè)、商鋪、學(xué)校等新就業(yè)人員情況,夯實(shí)基礎(chǔ)信息“六本臺(tái)賬”,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,針對(duì)性落實(shí)重點(diǎn)群體“1311”就業(yè)幫扶措施。
聚焦“三大群體”" "做強(qiáng)服務(wù)模式多樣化
一是針對(duì)高校畢業(yè)生,深化供需對(duì)接,加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo),拓寬就業(yè)空間,鼓勵(lì)高校畢業(yè)生自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè),“一人一檔”落實(shí)幫扶措施。打造零工市場(chǎng),滿足靈活就業(yè)需求,定期組織創(chuàng)業(yè)宣講、培訓(xùn)活動(dòng)等。目前,已培訓(xùn)轄區(qū)內(nèi)有創(chuàng)業(yè)、培訓(xùn)意愿的人員800余人,離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)99%。二是針對(duì)農(nóng)民工,常態(tài)化組織來蓉農(nóng)民工參加招聘會(huì)以及就業(yè)巡回服務(wù)活動(dòng)。多種渠道發(fā)布用工信息,讓有求職意愿的社區(qū)居民快就業(yè)、就好業(yè)。三是針對(duì)困難群體,持續(xù)加大就業(yè)援助力度,完善分級(jí)分類服務(wù)機(jī)制,集中開展“送政策、送崗位、送服務(wù)”幫扶活動(dòng),確保了零就業(yè)家庭動(dòng)態(tài)清零。
作者單位:四川省成都市成華區(qū)人力資源和社會(huì)保障局