美國教育家內(nèi)爾·諾丁斯在《幸福與教育》一書中指出,要獲得幸福,必須培養(yǎng)容忍不幸福的能力,方能在不幸中發(fā)現(xiàn)、珍惜和創(chuàng)造幸福。對于當(dāng)下的高中生而言,高強度的學(xué)習(xí)、日益加劇的競爭以及成人社會的影響,都容易使心智尚未成熟的他們逐漸缺失幸福感,甚至出現(xiàn)自卑、抑郁、自閉等不健康的心理。我認為,培養(yǎng)學(xué)生容忍不幸福的能力至關(guān)重要,而教師給予的有效關(guān)懷正是讓學(xué)生感受到幸福的重要依憑。
所謂有效關(guān)懷,即教師給予學(xué)生的關(guān)懷正好是學(xué)生在現(xiàn)實和情感層面所需要的。內(nèi)爾·諾丁斯曾說過,關(guān)懷作為一種關(guān)系實踐,需要關(guān)懷者付出關(guān)懷,同時需要被關(guān)懷者給予關(guān)懷者及時相關(guān)的回應(yīng),關(guān)懷行為才算圓滿。如果教師不了解學(xué)生的現(xiàn)實需求和情感需求,自作主張地對學(xué)生施以關(guān)懷,教育效果恐將大打折扣。我就遇到過一位男生(化名小林),一度險些患上抑郁癥。小林家境較為困窘,成績落后,又經(jīng)常違紀。無論是嚴正的批評還是溫和的勸導(dǎo),在他身上一概不奏效。我決定以一顆真誠的師者之心點燃他的心靈。
一天,我把小林叫到辦公室,任憑怎么問,他就是一句話也不肯說。他拒絕跟我面對面談話,那能不能通過書信的方式來溝通呢?于是我認真地給小林寫了第一封信:“也許,你不愿和老師說話,但是我很想和你成為好朋友,想聽聽你的心里話,希望你變成一個愛學(xué)習(xí)、懂道理的孩子……”我把信放進小林的數(shù)學(xué)作業(yè)本里。第二天我值班的時候,他出乎意料地叫了一聲“馮老師”,盡管聲音很輕。我打開他放在辦公桌上的回信,信中寫著:“馮老師,上高中以來沒有老師表揚過我,您是第一個……”一句簡單的話給了我莫大的信心。之后我們便以書信方式溝通交流,有時兩三天一封,有時一周一封。在信中,我傾聽他的心聲,解答他的疑惑,教他做人的道理。慢慢地,小林和老師的頂撞少了,不做作業(yè)的時候少了,課上積極舉手的次數(shù)多了,字也寫得好了……期末考試,他的成績進步了好幾百名,還被評為“優(yōu)秀團員”。
在這個案例中,我通過書信溝通的方式滿足了學(xué)生希望被老師關(guān)注的心理需求,又滿足了他重新樹立個人形象、爭取進步的現(xiàn)實需求。在這個過程中,學(xué)生感受到的是被關(guān)愛的幸福,教師感受到的是被需求的幸福,這才是幸福德育的模樣。
這里需要強調(diào)的是,了解學(xué)生的真實需求,絕不能主觀臆斷,而要“充分備課”,主動出擊,廣泛搜集學(xué)生信息并進行分析。當(dāng)今時代,學(xué)生的內(nèi)心需求往往是多層次、多類型的。學(xué)生的家庭情況(包括家庭成員狀態(tài)和經(jīng)濟狀況)、家庭教育背景、同伴群體、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、興趣愛好等,都會綜合反映到學(xué)生的需求中來。正是因為從多方面考察,我對學(xué)生實施有效關(guān)懷才更加得心應(yīng)手。比如:幫助家境富裕的鄧同學(xué)擺脫抑郁的困擾,我用的是激將法,反而激發(fā)了他的自尊心,使他在成績進步后越來越自信;對于家境困窘而又自卑的謝同學(xué),我采取不斷激勵和談心的方法,讓他擁有更多表現(xiàn)自己的平臺;對一直處于焦慮和緊張以致嚴重失眠的張同學(xué),我采用定期聊天和加強家校溝通的方法;對粗心大意、浮躁懶散的葉同學(xué),我采取恩威并施的方法,讓她自覺回到學(xué)習(xí)的正軌上來。
每個學(xué)生都如同一部豐富生動的小說,只有了解他們的成長軌跡,掌握他們的生活“習(xí)性”,才能將關(guān)懷落到實處,收到實效。如果教師能常站在接受者的角度,施以學(xué)生想要的關(guān)懷,增強他們的幸福體驗,師生關(guān)系將更加融洽,幸福德育也將水到渠成。