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    以“向黨匯報”交流平臺推動支部工作質(zhì)效提升的實踐與思考

    2023-12-20 14:26:22冀中能源邯礦集團黨委組織部葉水生
    當代礦工 2023年10期
    關(guān)鍵詞:支部書記匯報黨務(wù)

    ◎ 冀中能源邯礦集團黨委組織部 葉水生

    習近平總書記在全國國有企業(yè)黨建工作會上提出:必須堅持黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導不動搖、堅持服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營不偏離、堅持黨組織對國企選人用人的領(lǐng)導和把關(guān)作用不能變、堅持建強國企基層黨組織不放松。冀中能源邯礦集團(以下簡稱“邯礦集團”)深入貫徹落實“四個堅持”要求,牢固樹立“黨的一切工作到支部”導向,在創(chuàng)建標準化、規(guī)范化支部基礎(chǔ)上,打造“向黨匯報”支部交流平臺(簡稱“向黨匯報”平臺),聚焦支部工作質(zhì)效提升,促進支部工作與生產(chǎn)經(jīng)營相融互促,進一步建強攻堅克難戰(zhàn)斗堡壘。

    一、打造“向黨匯報”平臺的背景和意義

    打造“向黨匯報”平臺,是“慶百年、勵斗志”的一項特色活動。2021 年,邯礦集團黨委牢牢抓住中國共產(chǎn)黨成立100 周年這一歷史契機,謀劃實施了“向黨匯報”黨支部書記交流活動,讓支部書記登臺向黨匯報近年來支部建設(shè)成效,進一步鮮明了公司黨委持之以恒抓基層、打基礎(chǔ)的導向,增強了支部書記抓好黨建的責任感、榮譽感和使命感,以此引領(lǐng)支部黨員堅定信念、奮發(fā)作為。在此項活動基礎(chǔ)上,經(jīng)過2 至3 年實踐推廣,逐步打造了“向黨匯報”支部交流平臺,形成了強支部、促交流的抓手。

    打造“向黨匯報”平臺,是抓黨建、促融合的一種有效舉措。邯礦集團黨委以“推動黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合”為主題,狠抓支部工作質(zhì)效提升,以“融入生產(chǎn)經(jīng)營起作用、服務(wù)職工群眾有實效”作為考評支部工作的首要標準,引領(lǐng)各支部圍繞融入生產(chǎn)經(jīng)營、服務(wù)職工群眾開展支部工作?!跋螯h匯報”平臺既是對支部工作特色亮點的集中展示,更是對基層黨建工作實效的深度檢閱,從根本上助推了基層黨建工作質(zhì)量提升。

    打造“向黨匯報”平臺,是夯基礎(chǔ)、強堡壘的一個有力抓手。邯礦集團黨委樹牢“黨的一切工作到支部”導向,聚焦“支部質(zhì)效提升、書記素能增強”的目標,系統(tǒng)推進標準化、規(guī)范化支部建設(shè)提檔升級,不斷建強戰(zhàn)斗堡壘。“向黨匯報”既是支部工作交流互鑒、學習提高的平臺,也是支部書記、黨務(wù)人員展現(xiàn)風采、增長才干的舞臺,有利于進一步夯實基層基礎(chǔ),推動支部建設(shè)全面加強、全面過硬。

    二、打造“向黨匯報”平臺的主要做法

    邯礦集團黨委堅持“1233”工作思路,即突出“基層支部”這一主體,圍繞實現(xiàn)“支部質(zhì)效提升、書記素能增強”兩個目標,聚焦“黨建深度融合、特色品牌創(chuàng)建、經(jīng)驗交流互鑒”三項內(nèi)容,靈活運用“組織評選、橫向交流、縱向延伸”三種形式,確?!跋螯h匯報”交流平臺融入日常、發(fā)揮實效。

    (一)突出一個主體?!跋螯h匯報”平臺以支部書記(黨務(wù)人員)登臺匯報為形式,“講”支部亮點、“比”工作成效、“評”實在業(yè)績,主體是基層黨支部,主角是黨支部書記(黨務(wù)工作人員)。

    (二)聚焦兩個目標。一是通過“登臺競技”,推動支部工作提檔升級,特別是在黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合的方法路徑探索實踐上,相互探討、共同提高。二是通過“臺下練功”,促進支部書記素質(zhì)提升,進一步培養(yǎng)“會干事、會總結(jié)、會表達”這一基本素能,進一步建強支部“帶頭人”隊伍。

    (三)突出三項重點。一是推動支部工作與安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、降本增效、科技創(chuàng)新等重點工作有機滲透、深度融合,用安全工作有保障、生產(chǎn)組織創(chuàng)水平、效率效益上臺階、轉(zhuǎn)型改革開新局的實際成果來檢驗融合實效。二是提煉總結(jié)支部建設(shè)成果、融入中心成效,在“向黨匯報”平臺上充分展示,進一步培育各級黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)、各項特色亮點工作百花齊放的生動局面。三是讓黨建工作基礎(chǔ)好、融入中心作用實的優(yōu)秀黨支部匯報交流支部建設(shè)成果,推廣好經(jīng)驗、好做法,達到互鑒互學互促目的,推動基層黨建工作整體提升。

    (四)運用三種形式。邯礦集團黨委堅持因地制宜、循序漸進、逐步深入、全面覆蓋,推動“向黨匯報”實踐活動扎實開展。

    一是集中評選。每年“七一”前夕,邯礦集團黨委組織黨支部書記開展“向黨匯報”交流活動,抽選采掘區(qū)隊、外埠托管、教育培訓、應急救援等具有專業(yè)代表性、黨建創(chuàng)新性的黨支部,支部書記以PPT 演示形式,登臺向黨匯報支部黨建成果。公司黨委領(lǐng)導、黨群部門負責人及各單位黨組織負責人組成評委會,現(xiàn)場逐一點評、打分,評選出優(yōu)秀支部作為“向黨匯報”標桿。

    二是橫向交流?!捌咭弧鼻昂?,組織評選出的“向黨匯報”優(yōu)秀支部,到本部外埠與其他支部進行互鑒交流,實現(xiàn)基層支部橫向交流全覆蓋?;顒娱_展過程中,逐步形成了“黨委總支督導幫扶、基層支部實踐參與、支部書記登臺匯報”的運行模式,各支部圍繞“深度融合”主題,結(jié)合區(qū)隊(科室)實際,特別是安全生產(chǎn)經(jīng)營中的重點項目、重點工作、攻堅任務(wù),進一步強化特色工作載體、明確支部創(chuàng)建目標、提煉好的經(jīng)驗做法,對支部工作進行全面回顧、系統(tǒng)總結(jié)、全方位展示。

    三是縱向延伸。在橫向交流全覆蓋基礎(chǔ)上,邯礦集團黨委將“向黨匯報”平臺作為抓實基層黨建工作的特色工作、有效抓手,進一步總結(jié)活動開展經(jīng)驗,探索形成長效機制,明確將“推動黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合”固化為“向黨匯報”活動的主題;繼續(xù)以基層黨支部為主體,讓支部書記、黨務(wù)工作人員“唱主角”;暢通支部與支部間、單位與單位間、本部與外埠間、與其他兄弟單位間的交流通道,以形式多樣的學習交流激活支部建設(shè);將“向黨匯報”支部交流平臺運用情況作為支部建設(shè)的一項重要內(nèi)容,納入到黨建工作督導考核。

    三、打造“向黨匯報”平臺的實際成效

    (一)圍繞中心,促進黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合。各級黨組織在“向黨匯報”中,聚焦“深度融合”主題,在“實”字上下功夫。在“向黨匯報”平臺基礎(chǔ)上,所屬赤峪煤礦黨委將支部工作融入上產(chǎn)提效、穩(wěn)產(chǎn)高效中,實施“黨建+”深度融合工程,確立了安全生產(chǎn)、產(chǎn)量進尺、降本增效、瓦斯治理、科技創(chuàng)新等10 方面融合重點,促進了產(chǎn)量創(chuàng)紀錄;礦山管理分公司黨委深化“移動黨組織、實地黨支部”創(chuàng)建,結(jié)合托管項目部實際,推動“一部一品”建設(shè),支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用得到有效發(fā)揮,推動了托管產(chǎn)量、收益“雙提升”;建興分公司把“支部建在專班上”,12 個臨時黨支部引領(lǐng)專班項目攻堅,積蓄了創(chuàng)業(yè)自養(yǎng)能量;物供分公司黨總支組織黨員優(yōu)化檢測服務(wù)對外創(chuàng)收,教育培訓中心黨總支整合師資深挖內(nèi)潛,成功開拓了外部市場,實現(xiàn)了創(chuàng)收增收。

    (二)交流互鑒,提高支部創(chuàng)建水平和黨務(wù)人員業(yè)務(wù)能力。黨務(wù)業(yè)務(wù)水平提升明顯。通過登臺展示工作業(yè)績,倒逼黨務(wù)工作人員總結(jié)提煉黨建特色工作,思考深度融合切入點,創(chuàng)新黨建載體設(shè)計應用,嚴格過程管控及考評結(jié)果應用,鍛煉上臺交流表達能力。打造“向黨匯報”平臺以來,各支部常態(tài)化開展交流活動,登臺匯報的支部書記、黨務(wù)人員累計達580 余人次,參加黨員3200 余人次,“向黨匯報”平臺日益成為支部書記、黨務(wù)人員提升總結(jié)能力、創(chuàng)新能力、表達能力的重要平臺。標準化規(guī)范化支部創(chuàng)建水平提升明顯?!跋螯h匯報”交流中,基層單位黨務(wù)人員介紹方法經(jīng)驗、匯報特色亮點,集中展現(xiàn)了各級黨組織近年來抓支部建設(shè)、促深度融合方面取得的積極成效。截至目前,邯礦集團紅旗支部創(chuàng)建率達到67%,達標支部創(chuàng)建率100%。同時,邯礦集團堅持因地制宜、集約高效推進“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”,黨建信息化平臺支部覆蓋率達到80%,90%的支部工作實現(xiàn)無紙化,形成了具有邯礦特點的黨建工作新格局。

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