為何女性收入總低于男性？

樊朔

“戈?duì)柖〗淌?，您在?tīng)電話嗎？”瑞典皇家科學(xué)院秘書(shū)長(zhǎng)漢斯·埃爾格倫（Hans Ellegren）在2023年諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)新聞發(fā)布會(huì)現(xiàn)場(chǎng)略顯焦急地詢問(wèn)，但電話那頭依然悄無(wú)聲息。

這是諾貝爾獎(jiǎng)新聞發(fā)布會(huì)中例行的與獲獎(jiǎng)?wù)咄ㄔ挼沫h(huán)節(jié)。

在一陣漫長(zhǎng)的寂靜后，漢斯·埃爾格倫放棄了與克勞迪婭·戈?duì)柖⊥ㄔ?。“信?hào)連接似乎出了問(wèn)題。”漢斯·埃爾格倫一個(gè)小時(shí)前剛剛和克勞迪婭·戈?duì)柖。–laudia Goldin）通過(guò)電話，“至少她是醒著的”。

“我一直在準(zhǔn)備著參加新聞發(fā)布會(huì)，但不知何故掛斷了電話。”克勞迪婭·戈?duì)柖≡陔S后與諾貝爾獎(jiǎng)工作人員的通話中笑著解釋了這一烏龍事件。

當(dāng)?shù)貢r(shí)間10月9日，瑞典皇家科學(xué)院宣布將2023年諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)授予美國(guó)經(jīng)濟(jì)學(xué)家克勞迪婭·戈?duì)柖?，以表彰其發(fā)現(xiàn)了勞動(dòng)力市場(chǎng)性別差異的關(guān)鍵驅(qū)動(dòng)因素。

克勞迪婭·戈?duì)柖∈侵膭趧?dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)家，現(xiàn)為哈佛大學(xué)亨利-李經(jīng)濟(jì)學(xué)教授（Henry Lee Professor of Economics），也是哈佛大學(xué)經(jīng)濟(jì)系首位終身教授。

克勞迪婭·戈?duì)柖〕蔀橹Z貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)歷史上第三位女性得主，也是歷史上第一位單獨(dú)獲得該獎(jiǎng)的女性。此前的兩位女性得主分別為2009年的埃莉諾·奧斯特羅姆（Elinor Ostrom）和2019年的埃絲特·迪弗洛（Esther Duflo）。

諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)評(píng)委會(huì)介紹，克勞迪婭·戈?duì)柖〉难芯渴状稳娼榻B了幾個(gè)世紀(jì)以來(lái)女性收入和勞動(dòng)力市場(chǎng)參與情況，并揭示了女性勞動(dòng)力市場(chǎng)相關(guān)變化的原因，以及目前仍存在的性別差距的根源。

北京大學(xué)國(guó)家發(fā)展研究院經(jīng)濟(jì)學(xué)教授趙耀輝長(zhǎng)期專注勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)研究，她告訴《財(cái)經(jīng)》，當(dāng)?shù)弥藙诘蠇I·戈?duì)柖～@得諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)時(shí)，她感到非常振奮。

“這說(shuō)明諾獎(jiǎng)委員會(huì)對(duì)女性勞動(dòng)力市場(chǎng)議題的重視，也是對(duì)戈?duì)柖∪绱硕嘭暙I(xiàn)的肯定?！壁w耀輝說(shuō)。

從歷屆獲獎(jiǎng)?wù)叩难芯款I(lǐng)域來(lái)看，諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)涵蓋了宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)、發(fā)展經(jīng)濟(jì)學(xué)等諸多領(lǐng)域。

勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)最近數(shù)年表現(xiàn)搶眼。僅在兩年前，諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)就授予了勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)研究者。2021年諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)一半授予大衛(wèi)·卡德（David Card），表彰他對(duì)“勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的實(shí)證”的貢獻(xiàn)；另一半授予約書(shū)亞·安格里斯特（Joshua D. Angrist）和吉多·伊本斯（Guido W. Imbens），表彰他們對(duì)“因果關(guān)系分析的方法論”的貢獻(xiàn)。

清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院副教授施新政告訴《財(cái)經(jīng)》，實(shí)證研究也逐漸成為諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)的趨勢(shì)。例如，2019年諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)授予了來(lái)自麻省理工學(xué)院的阿比吉特·巴納吉（Abhijit Banerjee）和埃絲特·迪弗洛（Esther Duflo）以及來(lái)自哈佛大學(xué)的邁克爾·克雷默（Michael Kremer），以表彰其“利用實(shí)驗(yàn)性方法在全球脫貧”方面所作的貢獻(xiàn)。加州大學(xué)伯克利分校教授戴維·卡德（David Card）因“對(duì)勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)實(shí)證研究性的貢獻(xiàn)”而獲得2021年諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)。

相較之下，評(píng)獎(jiǎng)委員會(huì)認(rèn)為，戈?duì)柖〉难芯俊霸鲞M(jìn)了我們對(duì)女性勞動(dòng)力市場(chǎng)產(chǎn)出的理解”（for having advanced our understanding of women抯 labour market outcomes）。

中國(guó)人民大學(xué)勞動(dòng)人事學(xué)院講師林琳表示，盡管諾貝爾獎(jiǎng)?wù)絹?lái)越關(guān)注實(shí)證研究，以往諾貝爾獎(jiǎng)對(duì)勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)的表彰更多地集中在該領(lǐng)域的實(shí)證研究方法上，而克勞迪婭·戈?duì)柖〉难芯扛嗟丶性谀骋活I(lǐng)域的經(jīng)濟(jì)學(xué)方法在具體問(wèn)題上的應(yīng)用，因此具有非常重大的現(xiàn)實(shí)意義。

關(guān)注勞動(dòng)力市場(chǎng)的性別不平等

目前，男性和女性的勞動(dòng)力市場(chǎng)存在著諸多差異。在全球范圍內(nèi)，約有50%的女性參與勞動(dòng)力市場(chǎng)，而男性的這一比例為80%。在經(jīng)合組織（OECD）國(guó)家，女性的平均收入相較男性要低13%左右，且女性不太可能達(dá)到職業(yè)階梯的頂端，觸及所謂的“玻璃天花板”。

克勞迪婭·戈?duì)柖〉难芯勘慵杏诖?。諾貝爾獎(jiǎng)官網(wǎng)介紹，克勞迪婭·戈?duì)柖〔殚喠藱n案并收集了美國(guó)200多年的數(shù)據(jù)，這使她能夠證明收入和就業(yè)率方面的性別差異如何以及這些差異為何隨著時(shí)間的推移而發(fā)生變化。

諾貝爾委員會(huì)成員蘭迪·哈爾馬松（Randi Hjalmarsson）在新聞發(fā)布會(huì)上表示，克勞迪婭·戈?duì)柖〔](méi)有明確地研究政策，她只是描述了勞動(dòng)力市場(chǎng)中性別不平等的問(wèn)題，“但她的研究使政策制定者能夠解決這個(gè)根深蒂固的問(wèn)題”。

施新政表示，當(dāng)下中國(guó)正面臨生育率下降、人口老齡化等問(wèn)題，這些現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題都與女性角色相關(guān)?？藙诘蠇I·戈?duì)柖⊙芯康闹匾饬x在于她將性別差異存在的問(wèn)題放在嚴(yán)肅的學(xué)術(shù)研究的語(yǔ)境中，并將其背后的原因揭示了出來(lái)。

新加坡南洋理工大學(xué)經(jīng)濟(jì)系長(zhǎng)聘副教授包特告訴《財(cái)經(jīng)》，克勞迪婭·戈?duì)柖〉难芯恐黝}可以概括為勞動(dòng)力市場(chǎng)上的性別不平等，這一問(wèn)題又被分為兩個(gè)不同的層面。第一個(gè)層面叫做不平等的性別分工，即在人類歷史相當(dāng)長(zhǎng)的時(shí)間里，女性的勞動(dòng)市場(chǎng)參與率是低于男性的。第二個(gè)層面是男性和女性在勞動(dòng)市場(chǎng)上的收入不平等，即收入上的性別鴻溝（gender gap）。包特認(rèn)為，戈?duì)柖〉难芯繛檫@兩方面的不平等都找到了前所未有的詳實(shí)的數(shù)據(jù)，并對(duì)這兩種不平等產(chǎn)生的原因作出了非常深刻的探討。

圖1：U形曲線

資料來(lái)源：諾貝爾獎(jiǎng)委員

圖2：期望的重要作用

資料來(lái)源：諾貝爾獎(jiǎng)委員

包特認(rèn)為，從諾貝爾獎(jiǎng)評(píng)選的角度而言，有些人認(rèn)為戈?duì)柖〉难芯吭诮?jīng)濟(jì)學(xué)中屬于較新的領(lǐng)域。但實(shí)際上，近些年的諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)相對(duì)更可能發(fā)給比較新興的領(lǐng)域。例如，2019年的諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)共同授予了Abhijit Banerjee，Esther Duflo與Michael Kremer三位經(jīng)濟(jì)學(xué)者，以表彰他們采用隨機(jī)對(duì)照實(shí)驗(yàn)對(duì)解決貧困問(wèn)題作出的貢獻(xiàn)。而隨機(jī)對(duì)照試驗(yàn)在經(jīng)濟(jì)學(xué)中屬于新興崛起的領(lǐng)域。

“從多種不同的角度看，如果我們把今年的諾獎(jiǎng)看成一個(gè)頒給經(jīng)濟(jì)史領(lǐng)域的獎(jiǎng)項(xiàng)就非常順理成章?！卑卣f(shuō)。

1993年，諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)授予羅伯特·福格爾（Robert Fogel）和道格拉斯·諾斯（Douglass North），表彰他們?cè)诮?jīng)濟(jì)史研究中創(chuàng)新性地使用經(jīng)濟(jì)理論和量化方法。在此之后，諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)沒(méi)有再頒發(fā)給經(jīng)濟(jì)史領(lǐng)域?qū)W者。

林琳也認(rèn)為，克勞迪婭·戈?duì)柖?yīng)當(dāng)被稱為一名經(jīng)濟(jì)史學(xué)家，她采用量化歷史的方法分析勞動(dòng)力市場(chǎng)存在的性別不平等問(wèn)題，視角非常宏大?？藙诘蠇I·戈?duì)柖【哂袣v史學(xué)家的洞察力，她與其他女性勞動(dòng)力研究學(xué)者的區(qū)別在于，她站在了俯視歷史的高度總結(jié)規(guī)律，并試圖推動(dòng)未來(lái)勞動(dòng)力市場(chǎng)的性別平等。

諾獎(jiǎng)越來(lái)越關(guān)注現(xiàn)實(shí)問(wèn)題

克勞迪婭·戈?duì)柖?946年出生于美國(guó)紐約，1972年獲芝加哥大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)博士學(xué)位，現(xiàn)為哈佛大學(xué)亨利-李經(jīng)濟(jì)學(xué)教授，也是哈佛大學(xué)經(jīng)濟(jì)系首位終身教授。1989年至2017年，她擔(dān)任了非營(yíng)利學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)美國(guó)全國(guó)經(jīng)濟(jì)研究所（NBER）美國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展項(xiàng)目主任，同時(shí)她還是NBER“經(jīng)濟(jì)中的性別問(wèn)題”小組的聯(lián)合主任。

在與諾貝爾獎(jiǎng)的工作人員通話時(shí)，克勞迪婭·戈?duì)柖》Q自己是一名“偵探”?！俺蔀橐幻麄商揭馕吨阌幸粋€(gè)問(wèn)題，這個(gè)問(wèn)題是如此重要，以至于你會(huì)不遺余力地尋找它。偵探始終相信有辦法找到答案。這就是我一直進(jìn)行研究的方式。”她說(shuō)。

尋找勞動(dòng)力市場(chǎng)的性別不平等問(wèn)題的答案貫穿于克勞迪婭·戈?duì)柖W(xué)術(shù)生涯的始終。

對(duì)每個(gè)女性而言，勞動(dòng)力市場(chǎng)的不平等隨處可見(jiàn)。克勞迪婭·戈?duì)柖≡谛聲?shū)《事業(yè)還是家庭？女性追求平等的百年旅程》中寫(xiě)道：“過(guò)去20年間，我所在的經(jīng)濟(jì)學(xué)領(lǐng)域的女博士比例達(dá)到30%-35%。但她們當(dāng)中終身副教授為25%，正教授為15%。1974年，我是8%的助理女教授之中的一員，到了2018年，該比例升至27%。1974年，正教授群體的女性比例不足3%，2018年逼近15%，進(jìn)步可謂巨大，但是速度太慢。假如男性和女性候選人的晉升率相同，那么正教授的女性比例應(yīng)該會(huì)更高。這種差異的部分原因是，女性發(fā)表文章的記錄導(dǎo)致她們的晉升率降低。另一個(gè)原因是，她們?cè)跁x升之前離開(kāi)了學(xué)術(shù)界?！?/p>

克勞迪婭·戈?duì)柖∫豁?xiàng)重要的研究成果是女性勞動(dòng)力市場(chǎng)參與率的“U形曲線”。戈?duì)柖〉难芯孔C明，女性勞動(dòng)力市場(chǎng)參與率在整個(gè)時(shí)期內(nèi)并沒(méi)有呈現(xiàn)上升趨勢(shì)，而是形成了U形曲線。19世紀(jì)初，隨著從農(nóng)業(yè)社會(huì)向工業(yè)社會(huì)的轉(zhuǎn)變，已婚婦女的勞動(dòng)力市場(chǎng)參與程度有所下降，但隨著20世紀(jì)初服務(wù)業(yè)的發(fā)展，已婚婦女的參與程度開(kāi)始增加。戈?duì)柖⑦@種模式解釋為結(jié)構(gòu)性變化和關(guān)于婦女對(duì)家庭責(zé)任的社會(huì)規(guī)范不斷演變的結(jié)果。

戈?duì)柖?qiáng)調(diào)了期望值在女性選擇就業(yè)機(jī)會(huì)中的重要作用。盡管20世紀(jì)實(shí)現(xiàn)了現(xiàn)代化、經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)和女性就業(yè)比例不斷上升，但在很長(zhǎng)一段時(shí)間內(nèi)，女性和男性之間的收入差距幾乎沒(méi)有縮小。戈?duì)柖≌J(rèn)為，部分原因是影響一生職業(yè)機(jī)會(huì)的教育決策是女性在相對(duì)年輕的時(shí)候做出的。如果年輕女性的期望是基于前幾代人的經(jīng)歷形成的——例如她們的母親在孩子長(zhǎng)大后才回去工作——基于這樣的期待，女性職業(yè)發(fā)展將會(huì)非常緩慢。在20世紀(jì)的大部分時(shí)間里，女性都低估了自己的工作強(qiáng)度；直到20世紀(jì)70年代，期望值和結(jié)果才開(kāi)始趨向一致。

戈?duì)柖×硪豁?xiàng)重要的研究是避孕藥的發(fā)明對(duì)女性教育水平和職業(yè)發(fā)展的影響。20世紀(jì)，婦女的教育水平不斷提高，在大多數(shù)高收入國(guó)家，婦女的教育水平大大高于男性。而到了20世紀(jì)60年代末，婦女對(duì)勞動(dòng)力市場(chǎng)的期望發(fā)生了變化。戈?duì)柖“l(fā)現(xiàn)，避孕藥導(dǎo)致女性推遲結(jié)婚和生育，并作出其他職業(yè)選擇。越來(lái)越多的女性開(kāi)始學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)學(xué)、法律和醫(yī)學(xué)。戈?duì)柖∽C明，避孕藥意味著婦女可以更好地規(guī)劃自己的未來(lái)，從而也可以更清楚地了解自己的期望，為她們的教育機(jī)會(huì)和職業(yè)道路選擇提供全新的動(dòng)力。

從歷史上看，收入方面的性別差距在很大程度上可以用教育和職業(yè)選擇的差異來(lái)解釋。然而，戈?duì)柖〉难芯堪l(fā)現(xiàn)，現(xiàn)在這種收入差異的大部分出現(xiàn)在同一職業(yè)的女性之間，而且主要是隨著第一個(gè)孩子的出生而出現(xiàn)的。有了孩子的女性收入會(huì)立即下降，即便擁有相同的教育經(jīng)歷和職業(yè)背景，她們的收入也不會(huì)以與男性相同的速度增長(zhǎng)。

包特告訴《財(cái)經(jīng)》，戈?duì)柖≡缒陱闹ゼ痈绱髮W(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)博士項(xiàng)目畢業(yè)，師從1993年諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)得主羅伯特·福格爾。在校期間，她也受到芝加哥大學(xué)的另一位諾獎(jiǎng)得主——芝加哥學(xué)派領(lǐng)軍人物蓋瑞·貝克（Gary Becker）影響。貝克采用經(jīng)濟(jì)學(xué)的分析方式分析不平等、歧視等社會(huì)問(wèn)題。包特認(rèn)為，克勞迪婭·戈?duì)柖〉难芯坷昧朔浅ｉL(zhǎng)的歷史上的經(jīng)濟(jì)學(xué)數(shù)據(jù)，對(duì)貝克的很多理論模型進(jìn)行了實(shí)證檢驗(yàn)，同時(shí)提煉出了很多新的思想和觀點(diǎn)?！八难芯坑兄环N博古通今的美感?！卑卣f(shuō)。

趙輝耀表示，克勞迪婭·戈?duì)柖?duì)問(wèn)題的研究是一個(gè)非常長(zhǎng)期、系統(tǒng)的視角。這也意味著諾貝爾獎(jiǎng)委員會(huì)越來(lái)越關(guān)注現(xiàn)實(shí)社會(huì)的問(wèn)題，這反映了整個(gè)經(jīng)濟(jì)學(xué)的大趨勢(shì)：更多數(shù)據(jù)的出現(xiàn)使得人們將理論推斷和實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái)。

林琳則認(rèn)為，克勞迪婭·戈?duì)柖〉难芯矿w現(xiàn)出了經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)科的人文關(guān)懷，諾貝爾獎(jiǎng)對(duì)戈?duì)柖〉恼J(rèn)可能夠激勵(lì)經(jīng)濟(jì)學(xué)研究者將更多的目光放在性別平等等現(xiàn)實(shí)議題上來(lái)?！斑@其實(shí)是經(jīng)濟(jì)學(xué)發(fā)展的良好態(tài)勢(shì)，大家不再閉門造車寫(xiě)模型。在當(dāng)下大數(shù)據(jù)的環(huán)境下，我們有更多的機(jī)會(huì)獲得數(shù)據(jù)驗(yàn)證經(jīng)濟(jì)學(xué)模型，同時(shí)也能夠讓我們把經(jīng)濟(jì)學(xué)模型更好地融入到現(xiàn)實(shí)問(wèn)題中，為社會(huì)提供更好的政策建議。”林琳說(shuō)。

截至2023年，諾貝爾獎(jiǎng)有904次授予男性，61次授予女性，此外還有27次授予組織。2023年，有四位女性獲得諾貝爾獎(jiǎng)。