• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    職業(yè)院校課程思政中的教學沖突與化解

    2023-08-29 11:14:46林德華
    職業(yè)教育研究 2023年8期
    關(guān)鍵詞:課程思政職業(yè)院校

    林德華

    摘要:課程思政與思政課程同向同行、協(xié)同育人,是職業(yè)院校實現(xiàn)立德樹人根本任務(wù)、落實培育時代新人要求的戰(zhàn)略舉措。對課程育人本質(zhì)的一致性認知從根本上決定了從機制建設(shè)、課程建設(shè)、課堂教學等多方面入手化解課程思政教學沖突的可能性。

    關(guān)鍵詞:職業(yè)院校;課程思政;教學沖突

    中圖分類號:G711 ? ?文獻標識碼:A ? ?文章編號:1672-5727(2023)08-0032-05

    教學預(yù)設(shè)與生成,是課堂教學中的矛盾統(tǒng)一。一般來說,真實的教學過程并不一定完全按照教師的教學預(yù)設(shè)進行,課堂教學過程中往往存在許多不確定甚至各種沖突。教師與學生在課堂教學互動過程中對目標、內(nèi)容、方法以及評價等方面持有不同見解而導(dǎo)致的沖突稱為教學沖突[1] 。教學沖突既包括顯性的、可見的相互對抗,可以表現(xiàn)在態(tài)度、言語以及行為等方面;也包括隱性的、心理上的矛盾沖突,內(nèi)隱在思想、認知、情感等方面。教學沖突不等同于師生沖突,它是一個教學論邊緣的實際問題,客觀地、廣泛地存在于各類課堂教學活動中。正視教學沖突并積極化解是實現(xiàn)有效教學的一個關(guān)鍵環(huán)節(jié)。

    一、職業(yè)院校課程思政中的教學沖突

    課程思政是對職業(yè)院校思想政治教育關(guān)鍵課程——思政課程的補充和拓展,是建構(gòu)職業(yè)院校“大思政”教育格局的重要舉措。課程思政理念的提出,體現(xiàn)了對學校育人本質(zhì)認識的深化和新時代學校思想政治工作的協(xié)同要求。落實“三全育人”,實施課程思政,實現(xiàn)知識傳授、能力培養(yǎng)、價值塑造三位一體的教學目標,正成為新時代職業(yè)院校技能人才培養(yǎng)的共識。

    當前,職業(yè)院校在文化課、專業(yè)課及實訓(xùn)實習課程思政教學中普遍存在重視理念倡導(dǎo)、缺乏整體認識,注重表現(xiàn)形式的滿足、忽略內(nèi)在規(guī)律的探究等諸多“表面化”現(xiàn)象。與一般性教學沖突不同,職業(yè)院校課程思政中的教學沖突集中表現(xiàn)為三種情況:一是思想沖突。教師對課程思政要求重視不夠,對思政課與非思政課在“思政育人”職能、內(nèi)容、方式方法及評價等方面的區(qū)別認識不足,教學中想當然地生搬硬套思政課教學模式。由于教師只注重事實邏輯,強調(diào)客觀、確定的事實描述,忽略各門學科知識內(nèi)在的人文價值、政治責任等價值邏輯,理論對現(xiàn)實的解釋力不足,課程思政難以深入淺出,最終流于形式。二是心理沖突。教師對課程中的思政元素把握不準,思政內(nèi)容開發(fā)不充分,教學中生拉硬扯、強行植入思政教育的概念、原理等內(nèi)容,造成學科課程知識碎片化、去體系化,脫離了課程育人的價值基礎(chǔ),學生對課堂學習無所適從、不知所措。三是話語沖突。教師對課程思政的理解認知窄化,忽略職業(yè)教育規(guī)律和職業(yè)院校學生的認知特點,教學目標確定依據(jù)失準、達成路徑模糊,課程思政教學方法多為照本宣科的單向度說教和灌輸,空洞枯燥、千篇一律,既難以激發(fā)學生的學習興趣,也難以維持學生的學習熱情,甚至引起學生反感,教學效果不佳。

    二、教學沖突中蘊含的教育價值

    (一)教學沖突的影響

    教師的教與學生的學是教學活動中師生互動的基本形式,但是,當下的課堂教學絕不是教師教什么學生就學什么,或者教師怎樣教學生就怎樣學。勒溫的社會場理論認為,每個人都被其行為發(fā)生的場所影響。這里的場,包括物理環(huán)境、他人行為以及與此相連的諸多因素。當前,人類社會已經(jīng)進入“后喻文化”、“并喻文化”時代,教育日漸民主化,在社會熏陶、家庭影響和學校教育的共同作用下,職業(yè)院校學生的自我意識、表達意識更加強烈。他們的學習經(jīng)驗、思維能力、耐挫心理、情感體驗等方面分化明顯,教學沖突已成為教學過程中常態(tài)化存在的難以避免的教學現(xiàn)象[2]。一方面,教學沖突作為課堂中一種特殊的對話溝通方式,勢必會引發(fā)師生共同反思,進而引發(fā)課堂上教與學的結(jié)構(gòu)、方式的變革;另一方面,課堂生態(tài)是教師教育生活的重要組成部分,教學沖突的頻繁出現(xiàn)而又難以化解是職業(yè)院校教師教學壓力、職業(yè)倦怠的一個重要原因。

    (二)沖突中的教育可能

    教學沖突產(chǎn)生的深層根源在于課堂中師生兩類人自身的主體性。教師的主要原因在于其教學理解、教學動機、教學能力及教學經(jīng)驗的有限性;而來自學生的一個直接原因是,學生不同程度的真正介入到課堂學習中,并且主動審視學習過程、評價學習效果,或是學而不得其旨,思而不得其意,抑或是好學而不得法,而這正是孔子所說“不憤不啟、不悱不發(fā)”的最佳狀態(tài),正是有效教學的起點,沖突之后的師生反思則是課堂變革創(chuàng)新的契機所在。然而,客觀地說,教學沖突雖然具有促進個體和群體發(fā)展的積極功能,但這種積極功能不是必然的,而是可能的。教師與學生如何認識和對待教學沖突,如何發(fā)揮主體性作用,決定了教學沖突能否發(fā)揮其積極功能。

    課堂教學活動是人類文化傳遞的主要形式,也是個體社會化的基本途徑。教學活動作為一種特殊的認識活動,其特殊性體現(xiàn)在兩個方面:首先,課堂教學活動是豐富復(fù)雜的。教學過程中,教師不僅要把學生看作教育對象,還應(yīng)看作教學資源的構(gòu)成要素和生成者[3]。只有關(guān)注了人的因素,教學設(shè)計中的認識性任務(wù)才可能實現(xiàn);只有師生的生命活力在課堂教學中得到有效發(fā)揮,師生共同成長的目標才可能實現(xiàn)。其次,教育是指向?qū)W生全面發(fā)展的。教學活動雖然是一種認識活動,但教學目標設(shè)計不能止步于一般性認識目標,應(yīng)該超越一般性認識活動范圍,既有知識能力目標,還要有情感態(tài)度價值觀目標。教學為學生的多方面主動發(fā)展服務(wù)是最基本的立足點。

    三、課程思政中的教學調(diào)整

    立德樹人成效是檢驗職業(yè)院校一切工作的根本標準。落實立德樹人根本任務(wù),學校教育必須回答“培養(yǎng)什么人”“怎樣培養(yǎng)人”等一系列深刻的教育問題,回答這些問題,人的正確價值觀、必備品格、思想道德等就成為課程體系建設(shè)必須關(guān)注的核心。教育不存在價值中立,價值取向問題是教育領(lǐng)域中最核心的價值問題。教育關(guān)乎智慧、關(guān)乎人生、關(guān)乎國運昌盛,但歸根結(jié)底,教育直指價值觀。教學如果沒有進行道德的教育,只是一種沒有目的的手段;道德教育如果沒有教學,則是失去了手段的目的,我不承認任何“無教育的教學”[4]。沒有明確的價值觀指導(dǎo),教育只會滑落為技能訓(xùn)練和滿足個人利益的工具;沒有價值觀的教育,還很可能會培養(yǎng)出反教育、反人類的“人才”[5]。思政課程與課程思政同向同行,正是構(gòu)建全員、全程、全方位育人新格局,實現(xiàn)國家意志、政治認同、文化自信、人格養(yǎng)成等思想政治教育與各類課程的有機融合。

    課程育人是課程之本,這是課程自身歷史發(fā)展的邏輯論證和本質(zhì)規(guī)定。知識與價值是不可分割且彼此支撐的,知識傳授與價值引領(lǐng)是課程思政的兩條主線,是學校育人的基本實現(xiàn)形式,培養(yǎng)科學精神、人文素養(yǎng),優(yōu)化認知結(jié)構(gòu),是各類學科課程與思政課程同向同行的價值基礎(chǔ)。課程育人既是一種理念,也是一種機制,更是一種行動,對課程育人本質(zhì)的一致性認知從根本上決定了從機制建設(shè)、課程建設(shè)、課堂教學等多方面入手化解課程思政教學沖突的可能性。

    (一)機制協(xié)同保障:構(gòu)建課程思政育人體系

    1.加強課程思政頂層設(shè)計

    課程體系是學校育人體系的一部分,推進職業(yè)院校課程思政,首先需要將課程思政工作納入學?!叭恕斌w系、“大思政”建設(shè)以及提質(zhì)培優(yōu)整體布局。要遵循職業(yè)教育規(guī)律,建好用好各級各類教學指導(dǎo)委員會、行業(yè)職業(yè)教育教學指導(dǎo)委員會,注重結(jié)合職業(yè)院校專業(yè)分類,從課程教材、師資發(fā)展、課堂教學以及校企家社合作實踐教學等多方面整體設(shè)計,構(gòu)建與思政課程同向同行的全面覆蓋、類型豐富、層次遞進、校企協(xié)同的課程思政體系,落實課程思政建設(shè)的系統(tǒng)性,防止課程思政“單打獨斗”。

    2.明確課程思政主要載體

    課程是學校教育的核心,是職業(yè)院校課程思政的主要載體。課程社會學認為,任何國家都對現(xiàn)存知識進行篩選和加工,以構(gòu)成其學校課程。在這一過程中,起決定作用的是社會占主導(dǎo)和支配地位的價值觀。價值認可既體現(xiàn)在廣義的課程,即教學科目體系層面,也體現(xiàn)在狹義的課程,即具體教學科目內(nèi)容層面。課程本質(zhì)指向?qū)W生發(fā)展的文化自覺,是融合了人文底蘊、科學精神、學術(shù)素養(yǎng)和家國情懷的培育。課程思政絕不是對思政課程教育權(quán)力的分化或爭奪,課程思政的要義是寓價值觀引導(dǎo)于知識傳授和能力培養(yǎng)之中,使各類課程與思政課程同向同行、互補融合,將顯性教育與隱性教育相統(tǒng)一,形成協(xié)同效應(yīng)[6]。職業(yè)院校各類學科課程思政的重點在于體現(xiàn)馬克思主義哲學原理的科學思維,探索科學、追求真理的科學精神,運用科學造福人類的科學倫理,熱愛祖國、服務(wù)人民的偉大情懷。推進課程思政與思政課程協(xié)同育人,重中之重是要充分發(fā)揮課程育人主渠道作用,要客觀承認包括思政課在內(nèi)的全部課程自身特有的獨立性,承認思政課與其他各類課程之間的差異性,尊重而非消除各類課程的邊界和特色,努力實現(xiàn)在各類課程個性文化中凸顯思政教育要素的共性要求,要防止課程思政淪為口號式的教改而最終流于形式,更要防止非思政課程的思政化改造。

    (二)路徑協(xié)同創(chuàng)新:構(gòu)建跨學科課程思政教研共同體

    當前,職業(yè)院校教師隊伍建設(shè)現(xiàn)狀不容樂觀。一是專任教師數(shù)量不足,外聘兼職教師比重較大,且外聘教師隊伍建設(shè)管理缺乏長效機制;二是師資結(jié)構(gòu)有待優(yōu)化,“雙師型”教師缺乏,教師專業(yè)實踐和課堂教學能力亟待提高;三是教師在職培養(yǎng)培訓(xùn)機制有待完善,各級各類培訓(xùn)規(guī)模有限,校本研訓(xùn)質(zhì)量參差不齊;四是新教師補充機制不暢,特別是新教師中非師范生占比較高,加大了在職培訓(xùn)的難度。

    課程思政是新時代教育的新要求,推進職業(yè)院校課程思政對職業(yè)院校教師提出了更高要求。構(gòu)建跨學科課程思政教研共同體,旨在聚焦課程思政難點痛點,著力提升教師課程思政育人能力。

    1.喚醒教師的教育自覺

    教師既可能是課程思政的動力,也可能成為課程思政的阻力,這是由教學專業(yè)特性、教師文化特點和教師自身利益追求等因素決定的。帕克·帕爾默認為:真正好的教學不能降低到技術(shù)層面,應(yīng)該來自教師自身認同與自身完整。葉瀾提出:教師職業(yè)意味著,作為一個使受教育者變得更完善的職業(yè),只有當教育者自覺完善自己時,才能更有利于學生的完善和發(fā)展。實踐研究一再表明,如果一個教師是厭教的,那么任何教學策略方法都不管用,一個好教師的重要品質(zhì)首先是教育自覺。課堂教學是以傳授知識技能為直接目的的主體之間心理、情感、思想價值觀念等方面復(fù)雜的交往活動,教育者向受教育者明確表達出對某種目的或價值觀的態(tài)度和傾向,是教育者的固有責任。

    無論師生之間教育權(quán)力博弈、文化資本落差、觀念行為的時空矛盾如何,教師擁有化解教學沖突的主動權(quán)。構(gòu)建與各類學科教研組并行的跨學科課程思政教研共同體,就是要發(fā)揮路徑協(xié)同作用,助力教師提升教育自覺,把握教育主動權(quán)。各類學科教研組重點解決教師課程意識淡薄、教學能力不足、教學探究弱化等教學基礎(chǔ)性問題,幫助教師深入了解本門課程在學生成長中的地位和作用,不斷豐富教師的本體性知識、條件性知識,著重提升教師課程領(lǐng)導(dǎo)力。課程思政教研共同體既是學術(shù)性支持,又是人際支持,重點解決課程思政教學設(shè)計、實施及評價等課程思政關(guān)鍵性問題,著重提升教師思想政治理論水平、挖掘整合課程思政教育要素的能力等。

    2.提升教師課程思政基礎(chǔ)能力

    加強非思政課教師課程思政能力建設(shè),首先要提升教師思想政治理論水平。思政元素的挖掘程度與整合水平是課程思政教學的關(guān)鍵點,廣大教師能否準確理解和把握課程思政中融入什么、誰是目的、誰是工具,事關(guān)課程思政教學成效。各類學科教師思想政治理論功底不深,學校對課程思政教學管理經(jīng)驗不足,造成學科教師難以準確、充分地挖掘?qū)W科課程中所蘊含的隱性思政元素,或在挖掘中目標不清、內(nèi)容不當,或由于所挖掘的思政元素不科學等,最終導(dǎo)致課程思政內(nèi)容游離于學科知識體系之外而無法有機融入教學。

    跨學科課程思政教研共同體的一個重要任務(wù)就是,面向非思政課教師適當開展馬克思主義理論教育,同時加強哲學社會科學理論學習,提升非思政課教師自身的人文素質(zhì),使教師成為“有信仰的人”,這是確保課程思政建設(shè)落地落實、見功見效的重要前提。

    3.構(gòu)建課程思政教學資源平臺

    增強職業(yè)教育適應(yīng)性,深入推進職業(yè)院校課程思政,是職業(yè)教育提質(zhì)培優(yōu)的內(nèi)在要求,也是職業(yè)教育高質(zhì)量發(fā)展的重要走向??鐚W科課程思政教研的另一個重要任務(wù)是,邀請高校思政教育專家、職業(yè)教育課程專家、行業(yè)企業(yè)大國工匠、勞動模范、技術(shù)能手等,以整合思維探索構(gòu)建“學校課堂+社會課堂+企業(yè)課堂+網(wǎng)絡(luò)課堂”職業(yè)院校課程思政教學平臺,打磨課程思政優(yōu)質(zhì)精品課,推出各學科課程思政典型案例,并建立課程思政優(yōu)質(zhì)教學資源共享機制。

    (三)方法協(xié)同發(fā)力:推進各類學科課堂變革

    課堂是學校教育的主渠道。職業(yè)學校學生的學習質(zhì)量是職業(yè)教育發(fā)展的核心問題。職業(yè)院校思政課程與課程思政同向同行,最終要向課堂教學要質(zhì)量。教師作為專業(yè)人員,其專業(yè)性就體現(xiàn)在參與和推動課堂變革。教師需要深入思考“教是怎樣影響學的”“怎樣的教才是有效的”。

    1.提升學生主體性

    教學是由教師的教和學生的學耦合而成的相互協(xié)調(diào)的整體性活動,學生的學是一個具有高度實踐品質(zhì)的問題,具有相對獨立性。課堂教學的本質(zhì)應(yīng)該是設(shè)計一段有活力、有價值的生命成長體驗,以學生發(fā)展為本,讓學生成為學習的主體,這是職業(yè)院校課堂教學改革的重點與難點?;庹n程思政教學沖突,增強教學有效性,學科教師首先要賦予課堂主體性,要堅持以學習者為中心的教學理念,關(guān)注學生心理、學習行為、學習環(huán)境,遵循課堂學習中知識接受、思維拓展、經(jīng)驗積累、能力發(fā)展的一般規(guī)律性,努力以基于課程標準、學生發(fā)展需求的教學設(shè)計,基于學生學習經(jīng)驗、能力基礎(chǔ)的學習過程,基于師生共同參與、體現(xiàn)學生自主性的學習評價,提高學生參與度,豐富學生體驗感,使學科知識和思政元素在教材、教師、學生之間形成良性互動,最終在解決“知”與“不知”矛盾過程中巧妙化解“信”與“不信”的矛盾。

    2.調(diào)整話語邏輯性

    教師從制度和文化中天然獲得比學生更多的話語權(quán),在課堂教學中處于主導(dǎo)地位。第一,課堂教學的豐富性和不確定性主要在過程中展現(xiàn)。相對而言,職業(yè)教育課堂的開放性、動態(tài)性以及非線性的特征更加顯著,學做一體、知行合一特色更加鮮明,推進課程思政,教師的主導(dǎo)能力和尺度把握至關(guān)重要。教師既要遵循事實邏輯,也要遵循價值邏輯,努力做到工具理性話語與價值理性話語相結(jié)合、學理性與思政性相結(jié)合,要防止“知識本位”“技術(shù)崇拜”思想作祟而忽視教學話語的意識形態(tài)性和社會責任性[7]。第二,教師要防止“效率崇拜”思想導(dǎo)致的“話語霸權(quán)”,積極化解師生互動較少而教師單向度的線性表達較多的教學沖突。單向傳遞看起來非常省力而且有很大容量,卻違背了課堂教學的本質(zhì)即合作、互動,單向接收的知識是不牢固的知識,不能轉(zhuǎn)入長時記憶和有效內(nèi)化。課程教學如此,課程思政亦然。教師要努力突破課堂教學的“惰性”,無論運用直接的、明確的、外顯的方式來呈現(xiàn)思政元素,抑或運用間接的、暗示的、內(nèi)隱的方式滲透思政內(nèi)容,教學表達都要從“獨白”走向“對話”。在案例式、體驗式、探究式等合作互動教學中,師生、生生之間以及學生自身的認識、思維、情感等體驗與表達更加豐富,更利于形成有意義的學習。第三,各類學科知識邏輯不同,教學呈現(xiàn)方式不同,課程思政話語表達方式必然不同。教師務(wù)必要防止照本宣科式的語言表達刻板、僵化現(xiàn)象,要依托各類學科課程文化對思政元素進行轉(zhuǎn)化,使思政內(nèi)容與學生熟悉的實際生活更加接近,課程思政的教學情境更加生動。人是情感、認知和行動的統(tǒng)一,課程思政要達到好效果,就應(yīng)該既指向情感、認知,又指向行動。好的課程思政教學表達應(yīng)該是規(guī)范性和生活化相結(jié)合,以貼近學生現(xiàn)實關(guān)照、體現(xiàn)人文關(guān)懷的話語設(shè)計,增強思政表達的感染力和親和力,從而在學科知識與思政內(nèi)容之間形成自然、通暢過渡的路徑,在思政元素與學生思想精神層面建立起真正的聯(lián)系,增強思政表達的說服力。

    參考文獻:

    [1]王愛菊.教學沖突論[M].北京:中國社會科學出版社,2015.

    [2]馬瑞娟.課堂教學沖突研究[J].教學與管理,2013(7):12-14.

    [3]葉瀾.我對課堂教學本質(zhì)的思考[J].基礎(chǔ)教育課程,2009(2):86-90.

    [4]赫爾巴特.普通教育學[M].李其龍,譯.北京:人民出版社,1989.

    [5]崔允漷,陳霜葉.三個維度看“立德樹人”的本質(zhì)內(nèi)涵[N].光明日報,2017-05-09(13).

    [6]程舒通.職業(yè)教育中的課程思政:訴求、價值和途徑[J].中國職業(yè)技術(shù)教育,2019(5):72-76.

    [7]韋洪發(fā),王曉宇.論“課程思政”中的“三個統(tǒng)一”[J].江蘇高教,2022(4):96-104.

    (責任編輯:楊在良)

    Teaching Conflict and Resolution in Vocational Colleges Curriculum

    Ideological and Political

    LIN De-hua

    (Nanjing Vocational Education Teaching and Research Office, Nanjing Jiangsu 210018, China)

    Abstract: "Curriculum ideological and political" and "ideological and political courses" cooperatively educate people in the same direction, is a strategic measure for vocational colleges to realize the fundamental task of cultivating morality and people and to carry out the requirements of cultivating new people in the times. ?The consistent cognition of the essence of curriculum education lays the foundation for resolving the conflict of curriculum ideological and political teaching in mechanism construction, curriculum construction, classroom teaching and other aspects.

    Key words: vocational colleges, curriculum ideological and political, teaching conflict

    猜你喜歡
    課程思政職業(yè)院校
    基于職業(yè)院校創(chuàng)新人才培養(yǎng)的數(shù)學建模實踐活動探索
    如何加強職業(yè)院校學生的德育教育
    活力(2019年15期)2019-09-25 07:23:12
    淺談職業(yè)院校中的美術(shù)教育
    基于OBE理念的航空醫(yī)學課程思政教育改革探討
    科技視界(2017年23期)2017-12-09 10:55:55
    學好質(zhì)量管理,鍛造品質(zhì)人生
    科技視界(2017年21期)2017-11-21 09:06:22
    發(fā)揮專業(yè)特色 實施“課程思政”
    湖南工藝美術(shù)職業(yè)學院湘繡專業(yè)實施課程思政的可行性研究
    支持水利職業(yè)院校發(fā)展
    提高職業(yè)院校畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量的探索
    河南科技(2014年3期)2014-02-27 14:06:13
    職業(yè)院校不能僅培養(yǎng)一線普通工人
    97热精品久久久久久| 悠悠久久av| 久久久久久久久久成人| 久久精品国产亚洲av涩爱 | 日本爱情动作片www.在线观看 | 亚洲精品国产成人久久av| 国产亚洲91精品色在线| 舔av片在线| 亚洲18禁久久av| 九九热线精品视视频播放| 午夜亚洲福利在线播放| 欧美黑人欧美精品刺激| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 精品久久久久久久久av| 亚洲av免费在线观看| 一进一出好大好爽视频| 国产精品免费一区二区三区在线| 久久人人爽人人爽人人片va| 久久99热这里只有精品18| 亚洲18禁久久av| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 午夜影院日韩av| 亚洲真实伦在线观看| 在线天堂最新版资源| 国产乱人伦免费视频| 国产精品国产高清国产av| 午夜日韩欧美国产| 中文资源天堂在线| 国产亚洲精品综合一区在线观看| 黄色配什么色好看| 午夜影院日韩av| 亚洲性夜色夜夜综合| 欧美xxxx性猛交bbbb| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 国产视频一区二区在线看| 亚洲精品日韩av片在线观看| 九色成人免费人妻av| 天堂动漫精品| 亚洲av五月六月丁香网| 99国产极品粉嫩在线观看| 国产欧美日韩精品亚洲av| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频 | 美女 人体艺术 gogo| 在线免费观看不下载黄p国产 | 亚洲精品亚洲一区二区| 午夜免费成人在线视频| 一a级毛片在线观看| 搡老妇女老女人老熟妇| 国产久久久一区二区三区| 欧美+日韩+精品| 色综合婷婷激情| 国产成人福利小说| 国产高清激情床上av| 亚洲精品成人久久久久久| 男女下面进入的视频免费午夜| 亚洲成人中文字幕在线播放| 一区福利在线观看| 一进一出好大好爽视频| 黄色日韩在线| 五月伊人婷婷丁香| 国模一区二区三区四区视频| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 此物有八面人人有两片| 亚洲av第一区精品v没综合| 欧美丝袜亚洲另类 | 免费电影在线观看免费观看| www.www免费av| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 999久久久精品免费观看国产| 美女黄网站色视频| 51国产日韩欧美| 波多野结衣巨乳人妻| 老熟妇仑乱视频hdxx| 色哟哟哟哟哟哟| 成人av在线播放网站| 欧美色视频一区免费| 国产精品伦人一区二区| 精品日产1卡2卡| 国产淫片久久久久久久久| 毛片女人毛片| 国内精品久久久久久久电影| 男人狂女人下面高潮的视频| 亚洲第一电影网av| 美女被艹到高潮喷水动态| 国产伦在线观看视频一区| 久久人人精品亚洲av| 国产精品免费一区二区三区在线| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 成人精品一区二区免费| 亚洲成人久久性| 欧美又色又爽又黄视频| 欧美极品一区二区三区四区| 99热这里只有是精品在线观看| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 国产成人a区在线观看| 中文字幕av在线有码专区| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 日本黄大片高清| 国产av在哪里看| 色吧在线观看| 欧美xxxx性猛交bbbb| 国产亚洲精品av在线| 国产真实伦视频高清在线观看 | 韩国av一区二区三区四区| 无遮挡黄片免费观看| 日本爱情动作片www.在线观看 | 成年版毛片免费区| 久久精品影院6| 成年人黄色毛片网站| 免费一级毛片在线播放高清视频| 亚洲乱码一区二区免费版| 欧美日韩乱码在线| 国产 一区 欧美 日韩| 精品一区二区三区人妻视频| 听说在线观看完整版免费高清| 一级av片app| 网址你懂的国产日韩在线| 国产精品久久久久久精品电影| 午夜福利视频1000在线观看| 18+在线观看网站| 村上凉子中文字幕在线| 俺也久久电影网| 联通29元200g的流量卡| 亚洲欧美日韩无卡精品| 日本一二三区视频观看| 午夜日韩欧美国产| 免费av毛片视频| 国内精品宾馆在线| 国产成人一区二区在线| 亚洲av免费在线观看| bbb黄色大片| 国产精品亚洲美女久久久| 国产不卡一卡二| 俺也久久电影网| 国产av麻豆久久久久久久| 精品人妻1区二区| 99国产精品一区二区蜜桃av| 日韩大尺度精品在线看网址| 黄片wwwwww| 久久久久久久精品吃奶| 久久精品国产亚洲网站| 级片在线观看| 日本一本二区三区精品| 国产亚洲精品综合一区在线观看| 日韩中文字幕欧美一区二区| 日日啪夜夜撸| 亚洲欧美日韩无卡精品| 变态另类丝袜制服| 一区二区三区四区激情视频 | 麻豆国产97在线/欧美| 欧美丝袜亚洲另类 | 麻豆国产av国片精品| 18+在线观看网站| www日本黄色视频网| videossex国产| 成人综合一区亚洲| 一a级毛片在线观看| 亚洲最大成人手机在线| 成人永久免费在线观看视频| 亚洲av免费在线观看| 99热6这里只有精品| 国产精品人妻久久久久久| 一级a爱片免费观看的视频| 嫩草影院入口| 国产伦精品一区二区三区四那| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 亚洲av一区综合| 欧美另类亚洲清纯唯美| 亚洲av中文av极速乱 | 国产老妇女一区| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 精品日产1卡2卡| 亚洲电影在线观看av| 久久久久久大精品| 色av中文字幕| 亚洲 国产 在线| а√天堂www在线а√下载| 最近最新中文字幕大全电影3| 男女啪啪激烈高潮av片| 在线观看午夜福利视频| 欧美+日韩+精品| 国产精品免费一区二区三区在线| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 床上黄色一级片| 亚洲专区国产一区二区| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 国产高清三级在线| 一a级毛片在线观看| 久9热在线精品视频| 天天一区二区日本电影三级| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 女人被狂操c到高潮| 成人特级黄色片久久久久久久| 综合色av麻豆| 真实男女啪啪啪动态图| av国产免费在线观看| 免费观看的影片在线观看| 国产精品不卡视频一区二区| 欧美精品国产亚洲| 亚洲男人的天堂狠狠| 久久久久久九九精品二区国产| 精品免费久久久久久久清纯| 中文字幕av在线有码专区| 国产伦精品一区二区三区视频9| 国产美女午夜福利| 国产老妇女一区| 我要看日韩黄色一级片| 天堂网av新在线| 91av网一区二区| 国模一区二区三区四区视频| 日本黄色片子视频| 久久99热这里只有精品18| 露出奶头的视频| 91久久精品国产一区二区成人| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 美女被艹到高潮喷水动态| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 日本免费a在线| 啪啪无遮挡十八禁网站| 欧美成人一区二区免费高清观看| 久99久视频精品免费| 成人综合一区亚洲| 男插女下体视频免费在线播放| 亚洲国产精品成人综合色| 能在线免费观看的黄片| 亚洲一区高清亚洲精品| 亚洲在线观看片| 黄色日韩在线| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 在线免费观看的www视频| x7x7x7水蜜桃| 不卡一级毛片| 亚洲va在线va天堂va国产| 国产精品不卡视频一区二区| АⅤ资源中文在线天堂| 精品人妻一区二区三区麻豆 | 精品一区二区三区人妻视频| 97热精品久久久久久| 韩国av一区二区三区四区| 亚洲av免费在线观看| 国产精品久久久久久久久免| 国产av在哪里看| 成年人黄色毛片网站| 又黄又爽又免费观看的视频| 18禁在线播放成人免费| 成人精品一区二区免费| 亚洲熟妇熟女久久| 亚洲av成人精品一区久久| 欧美bdsm另类| 久久草成人影院| 麻豆久久精品国产亚洲av| 99国产精品一区二区蜜桃av| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 久久99热这里只有精品18| 麻豆av噜噜一区二区三区| 亚洲第一区二区三区不卡| 欧美成人性av电影在线观看| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片 | netflix在线观看网站| 亚洲自偷自拍三级| 级片在线观看| 国产免费av片在线观看野外av| 国产日本99.免费观看| 欧美区成人在线视频| 偷拍熟女少妇极品色| 精品久久久久久久久久免费视频| 久久精品国产自在天天线| 国产麻豆成人av免费视频| 一级黄色大片毛片| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频 | 精品久久久久久久久久免费视频| 搡女人真爽免费视频火全软件 | 人妻久久中文字幕网| 不卡一级毛片| 亚洲va在线va天堂va国产| 久久精品国产亚洲av涩爱 | 久久中文看片网| 国产精品久久久久久久久免| 人人妻人人澡欧美一区二区| 韩国av在线不卡| 不卡一级毛片| 男人的好看免费观看在线视频| 日本熟妇午夜| 亚洲性夜色夜夜综合| 成人美女网站在线观看视频| 在线免费观看的www视频| 国产精品久久电影中文字幕| 欧美日本亚洲视频在线播放| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 国产熟女欧美一区二区| 国产精品久久久久久av不卡| 婷婷亚洲欧美| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频 | 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 精华霜和精华液先用哪个| 美女 人体艺术 gogo| 全区人妻精品视频| 嫩草影院入口| 亚洲色图av天堂| 国产精品女同一区二区软件 | 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 极品教师在线视频| 欧美区成人在线视频| 日韩欧美三级三区| 国产一区二区三区视频了| 国产一区二区三区av在线 | 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 久久久久久久久中文| 久久精品国产自在天天线| 嫁个100分男人电影在线观看| av黄色大香蕉| 亚洲av中文av极速乱 | 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 欧美日本亚洲视频在线播放| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 免费在线观看影片大全网站| 久久久国产成人免费| 全区人妻精品视频| 日本a在线网址| 日韩欧美在线乱码| 色哟哟·www| 老司机福利观看| 久久人妻av系列| 国产视频内射| 黄色日韩在线| 国产91精品成人一区二区三区| 桃红色精品国产亚洲av| 国产在视频线在精品| 12—13女人毛片做爰片一| 国产精品日韩av在线免费观看| 亚洲男人的天堂狠狠| 全区人妻精品视频| 免费观看人在逋| 亚洲成a人片在线一区二区| 免费无遮挡裸体视频| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 99热6这里只有精品| 一个人看的www免费观看视频| 国产亚洲91精品色在线| 精品日产1卡2卡| 亚洲成人久久性| 给我免费播放毛片高清在线观看| 三级国产精品欧美在线观看| 成人av在线播放网站| 国产精品一区二区性色av| 国产亚洲精品久久久com| 亚洲成人免费电影在线观看| 亚洲最大成人手机在线| 国产女主播在线喷水免费视频网站 | 99九九线精品视频在线观看视频| 伦精品一区二区三区| 俄罗斯特黄特色一大片| 搡老熟女国产l中国老女人| 中文字幕熟女人妻在线| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 免费观看人在逋| 亚洲,欧美,日韩| 超碰av人人做人人爽久久| av在线亚洲专区| 极品教师在线免费播放| 成人永久免费在线观看视频| 日日干狠狠操夜夜爽| 欧美精品啪啪一区二区三区| av视频在线观看入口| 亚洲最大成人中文| 日韩av在线大香蕉| 在线观看66精品国产| 性插视频无遮挡在线免费观看| 免费无遮挡裸体视频| 夜夜爽天天搞| 国产熟女欧美一区二区| 亚洲欧美日韩高清专用| 国产高清视频在线播放一区| 成人av在线播放网站| 成人毛片a级毛片在线播放| 成人av在线播放网站| 91久久精品电影网| 少妇人妻精品综合一区二区 | 亚洲中文日韩欧美视频| 黄色视频,在线免费观看| 尾随美女入室| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 亚洲国产精品合色在线| 国产精品久久视频播放| 999久久久精品免费观看国产| 国产亚洲av嫩草精品影院| 日本-黄色视频高清免费观看| 一本一本综合久久| 又粗又爽又猛毛片免费看| 99热6这里只有精品| 免费看a级黄色片| 久久久国产成人精品二区| 美女免费视频网站| 久久精品国产鲁丝片午夜精品 | 色综合婷婷激情| 乱人视频在线观看| 日本熟妇午夜| 中国美女看黄片| 麻豆成人av在线观看| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 国产老妇女一区| 国产亚洲精品久久久com| av在线蜜桃| 可以在线观看的亚洲视频| 日韩一本色道免费dvd| 亚洲欧美激情综合另类| 少妇人妻一区二区三区视频| 日本三级黄在线观看| 国产91精品成人一区二区三区| 亚洲在线自拍视频| 淫秽高清视频在线观看| 亚洲性久久影院| 岛国在线免费视频观看| 99视频精品全部免费 在线| 亚洲四区av| 12—13女人毛片做爰片一| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 91麻豆av在线| 国产精品一及| 国产伦精品一区二区三区四那| 中文字幕熟女人妻在线| 黄色配什么色好看| 亚洲欧美清纯卡通| 精品人妻偷拍中文字幕| 欧美3d第一页| 久久亚洲精品不卡| 久久国产精品人妻蜜桃| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 亚洲无线观看免费| 毛片一级片免费看久久久久 | 欧美在线一区亚洲| av天堂中文字幕网| 亚洲四区av| 国产乱人视频| 如何舔出高潮| 久久中文看片网| 国产精品电影一区二区三区| 一级毛片久久久久久久久女| 波野结衣二区三区在线| 精品一区二区三区视频在线| 日本与韩国留学比较| 中出人妻视频一区二区| 他把我摸到了高潮在线观看| 成人一区二区视频在线观看| 在线观看美女被高潮喷水网站| 婷婷亚洲欧美| 在现免费观看毛片| av中文乱码字幕在线| 91精品国产九色| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 国产 一区 欧美 日韩| 精品久久久久久久久av| 一个人看视频在线观看www免费| 日本a在线网址| 亚洲无线在线观看| 国产真实伦视频高清在线观看 | 亚洲久久久久久中文字幕| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | 少妇的逼好多水| 午夜精品久久久久久毛片777| 色视频www国产| 又紧又爽又黄一区二区| 亚洲av成人av| 好男人在线观看高清免费视频| 真人做人爱边吃奶动态| 神马国产精品三级电影在线观看| 香蕉av资源在线| 啪啪无遮挡十八禁网站| 特大巨黑吊av在线直播| 特级一级黄色大片| 人人妻人人澡欧美一区二区| 亚洲无线在线观看| 国产69精品久久久久777片| 尾随美女入室| 国产高清激情床上av| 一级毛片久久久久久久久女| 日本 av在线| 一区二区三区免费毛片| 国产在线精品亚洲第一网站| 97碰自拍视频| 久久久久国内视频| 精品久久久噜噜| 两个人的视频大全免费| 色吧在线观看| 国产成人影院久久av| 在线看三级毛片| 一个人看视频在线观看www免费| www.色视频.com| 精品一区二区三区视频在线| 亚洲中文日韩欧美视频| 国产不卡一卡二| 一本久久中文字幕| 少妇的逼水好多| 人人妻人人澡欧美一区二区| 国产精品无大码| 狠狠狠狠99中文字幕| 久久国产精品人妻蜜桃| 午夜福利高清视频| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 黄色丝袜av网址大全| 日本免费一区二区三区高清不卡| 免费看美女性在线毛片视频| 国产精品久久久久久久久免| av女优亚洲男人天堂| 国产大屁股一区二区在线视频| 麻豆成人av在线观看| 日韩欧美三级三区| 精品人妻熟女av久视频| 欧美激情国产日韩精品一区| 亚洲成人中文字幕在线播放| 成人无遮挡网站| 久久久久免费精品人妻一区二区| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 熟女电影av网| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 日韩中字成人| 亚洲在线观看片| 国产精品精品国产色婷婷| av在线亚洲专区| 性插视频无遮挡在线免费观看| 国产免费一级a男人的天堂| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 日韩精品有码人妻一区| 国产色婷婷99| 免费看美女性在线毛片视频| 国产亚洲精品久久久久久毛片| bbb黄色大片| 五月伊人婷婷丁香| 精品一区二区三区av网在线观看| 深爱激情五月婷婷| 成人特级黄色片久久久久久久| x7x7x7水蜜桃| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 免费一级毛片在线播放高清视频| 狠狠狠狠99中文字幕| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 欧美xxxx性猛交bbbb| 精品久久久久久久久亚洲 | 人人妻人人澡欧美一区二区| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 少妇熟女aⅴ在线视频| 亚洲av免费高清在线观看| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 国产单亲对白刺激| 日日撸夜夜添| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片 | 国产高清视频在线播放一区| 91麻豆av在线| 亚洲av成人av| 国产毛片a区久久久久| 亚洲国产色片| 黄片wwwwww| 欧美最黄视频在线播放免费| 欧美成人性av电影在线观看| 身体一侧抽搐| 国产精品久久久久久久久免| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 日韩亚洲欧美综合| 欧美日韩精品成人综合77777| 成人美女网站在线观看视频| 搡老妇女老女人老熟妇| 精品一区二区三区人妻视频| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 欧美黑人欧美精品刺激| 老司机深夜福利视频在线观看| 亚洲欧美清纯卡通| 日本与韩国留学比较| 国产综合懂色| 在线观看美女被高潮喷水网站| 日本-黄色视频高清免费观看| 国产亚洲精品久久久com| 日本熟妇午夜| 成年女人看的毛片在线观看| 日韩精品青青久久久久久| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 真实男女啪啪啪动态图| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 高清毛片免费观看视频网站| 国产伦精品一区二区三区四那| 一区福利在线观看| 热99re8久久精品国产| 中文亚洲av片在线观看爽| 男女视频在线观看网站免费| 欧美+日韩+精品| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 亚洲在线自拍视频| 一个人免费在线观看电影| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 女的被弄到高潮叫床怎么办 | 久久人妻av系列| 亚洲av一区综合| 国产极品精品免费视频能看的| 如何舔出高潮| 欧美性猛交黑人性爽| 亚洲专区国产一区二区| 国产中年淑女户外野战色| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看 | 精品人妻熟女av久视频| 丰满的人妻完整版| 欧美激情国产日韩精品一区| 午夜爱爱视频在线播放| 99热网站在线观看| 国产伦一二天堂av在线观看| 久久九九热精品免费| 午夜a级毛片| 18+在线观看网站| 色哟哟·www| 国内精品久久久久精免费|