• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    基于校外實(shí)踐教育基地的藝術(shù)類專業(yè)實(shí)踐育人探索

    2023-08-27 00:50:38張雪玲
    河南教育·高教 2023年7期
    關(guān)鍵詞:藝術(shù)類專業(yè)實(shí)踐育人協(xié)同育人

    摘 要:隨著社會(huì)發(fā)展和高等教育教學(xué)改革的不斷深入,實(shí)踐育人的重要性日益凸顯。為打破傳統(tǒng)實(shí)踐育人模式的壁壘,切實(shí)提高實(shí)踐育人效果,本研究以地方高校藝術(shù)類專業(yè)為例,分析傳統(tǒng)實(shí)踐育人模式現(xiàn)狀,重點(diǎn)探討“校企政協(xié)”協(xié)同育人,構(gòu)建了基于校外實(shí)踐基地的實(shí)踐育人新模式,以期為藝術(shù)類專業(yè)的實(shí)踐育人提供參考。

    關(guān)鍵詞:實(shí)踐育人;校外實(shí)踐教育基地;藝術(shù)類專業(yè);協(xié)同育人

    新一輪的工業(yè)革命和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型對(duì)高校的人才培養(yǎng)模式提出了新的要求。實(shí)踐育人作為新時(shí)代黨的教育方針政策的重要內(nèi)容,是提高大學(xué)生自身綜合素質(zhì)的關(guān)鍵因素,是保障其全面發(fā)展不可或缺的選項(xiàng);是培養(yǎng)新時(shí)代創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才的關(guān)鍵途徑,是支持其終身可持續(xù)發(fā)展的重要手段;是構(gòu)建優(yōu)勢(shì)專業(yè)和特色院校的必要途徑,是高校實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)辦學(xué)、深化教育改革的必由之路。因此,積極探索實(shí)踐育人的新路徑、新模式,切實(shí)提升實(shí)踐育人成效,成了高校教育工作的內(nèi)在要求。尤其是地方高校藝術(shù)類專業(yè),其實(shí)踐性更強(qiáng),更加迫切需要提升實(shí)踐育人成效。

    一、傳統(tǒng)實(shí)踐育人模式現(xiàn)狀

    教育部等部門發(fā)布的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高校實(shí)踐育人工作的若干意見》指出,實(shí)踐教學(xué)、軍事訓(xùn)練、社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)是實(shí)踐育人的主要形式。藝術(shù)類專業(yè)對(duì)實(shí)踐育人的探索主要圍繞實(shí)踐教學(xué)和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)展開。而校外實(shí)踐作為社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)中的一種,對(duì)于創(chuàng)新實(shí)踐育人方法特別是提升藝術(shù)類專業(yè)實(shí)踐育人成效具有重要的意義。目前,我國(guó)常見的校外實(shí)踐育人模式大致可分為三類。一是“項(xiàng)目化”運(yùn)作模式。高校以項(xiàng)目為核心,通過調(diào)用社會(huì)資源,組織教師和學(xué)生在校外進(jìn)行單個(gè)項(xiàng)目的實(shí)施和操作。二是“2+1”培養(yǎng)模式。該模式作為持續(xù)時(shí)間最長(zhǎng)的傳統(tǒng)校企合作方式,為學(xué)生提供2年的校內(nèi)專業(yè)理論知識(shí)學(xué)習(xí)和1年的校外企業(yè)頂崗實(shí)習(xí)。三是校外實(shí)踐教育基地模式?;赜善髽I(yè)和高校共同參與構(gòu)建、運(yùn)行和管理,以“相互支撐、共同發(fā)展”為原則,安排學(xué)生進(jìn)行實(shí)訓(xùn)實(shí)踐,并由雙方導(dǎo)師給予指導(dǎo)。前兩類模式是高校主導(dǎo)型,運(yùn)作模式單一,校外實(shí)踐教學(xué)經(jīng)費(fèi)和資源等硬件條件明顯不足,容易出現(xiàn)實(shí)踐活動(dòng)參與不均衡、實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量不穩(wěn)定、與實(shí)際生產(chǎn)情況脫節(jié)等情況。相反,依托于校外實(shí)踐教育基地的育人模式在校企之間構(gòu)建了協(xié)同發(fā)展的橋梁,校企雙方互為責(zé)任方,在實(shí)現(xiàn)互助互惠、共同發(fā)展的同時(shí),較好解決了社會(huì)需求與人才培養(yǎng)之間的矛盾。然而,筆者對(duì)基于校外實(shí)踐教育基地的育人模式進(jìn)行深層次分析時(shí),發(fā)現(xiàn)教學(xué)和校企銜接都受到不同因素的制約,導(dǎo)致實(shí)踐育人效果不理想,教育改革發(fā)展遇到一些挑戰(zhàn)。

    (一)傳統(tǒng)校外實(shí)踐教學(xué)管理體系缺失

    企業(yè)的最終目的是提高生產(chǎn)效率、增加營(yíng)收,當(dāng)以育人為主的教學(xué)模式與之發(fā)生沖突時(shí),兩者矛盾便突出表現(xiàn)為校企間缺乏統(tǒng)一共識(shí),學(xué)生實(shí)踐過程管理混亂。學(xué)生即使有機(jī)會(huì)進(jìn)入企業(yè)實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)內(nèi)容也往往流于表面,無法深入了解企業(yè)的運(yùn)作模式和發(fā)展規(guī)律。究其原因,有以下幾點(diǎn):一是組織學(xué)生在企業(yè)進(jìn)行學(xué)習(xí)和實(shí)踐的時(shí)間相對(duì)較短,實(shí)踐育人效果不盡如人意。二是企業(yè)需要保證自身的生產(chǎn)要求和發(fā)展利益,無法兼顧管理學(xué)生到一線進(jìn)行學(xué)習(xí)實(shí)踐。三是學(xué)生對(duì)校外實(shí)踐的重要性認(rèn)識(shí)不足,導(dǎo)致準(zhǔn)備不充分、過程不專注、效果不理想。四是校企之間溝通協(xié)調(diào)不到位,校外實(shí)踐教學(xué)缺乏嚴(yán)格統(tǒng)一的管理機(jī)制。

    (二)傳統(tǒng)校外實(shí)踐教學(xué)監(jiān)督體系缺失

    不同于教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控下的校內(nèi)實(shí)踐活動(dòng),校外實(shí)踐活動(dòng)往往受到場(chǎng)地、規(guī)模和突發(fā)狀況等條件影響,即使在活動(dòng)開始前對(duì)教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行預(yù)設(shè),也無法保證過程實(shí)施質(zhì)量。監(jiān)督體系的缺失導(dǎo)致校外實(shí)踐效果易受學(xué)生主觀因素影響,而缺少對(duì)教學(xué)效果的及時(shí)反饋和評(píng)價(jià),不能根據(jù)學(xué)生的實(shí)踐情況及時(shí)調(diào)整教學(xué)安排,也影響實(shí)踐教學(xué)檔案的記錄和留存??傊?,學(xué)校只對(duì)校外實(shí)踐教學(xué)進(jìn)行政策上的引導(dǎo)而忽視了對(duì)具體措施的評(píng)估,增加了教學(xué)出現(xiàn)更大紕漏的可能性。

    (三)傳統(tǒng)校外實(shí)踐教育基地建設(shè)的不可持續(xù)性

    高校實(shí)踐育人不是“孤軍作戰(zhàn)”式的“院墻教育”,而是需要校方整合多渠道資源,依靠政府和社會(huì)力量擴(kuò)展實(shí)踐育人的空間和范圍,切實(shí)有效推進(jìn)實(shí)踐育人體系建設(shè)。然而,實(shí)際情況往往是高?!肮萝娮鲬?zhàn)”或者迫于人才培養(yǎng)需要與企業(yè)開展被動(dòng)合作。這類傳統(tǒng)校外實(shí)踐基地通常建立在校內(nèi)教師與企業(yè)的合作項(xiàng)目上,往往隨著項(xiàng)目的終止或負(fù)責(zé)人的變更而解散,對(duì)學(xué)生積極性和人才培養(yǎng)效果都造成了消極影響。此外,近年受國(guó)內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的影響,企業(yè)迫于維持自身發(fā)展的壓力,與高校共建實(shí)踐教育基地的意愿呈現(xiàn)下降趨勢(shì)。

    二、藝術(shù)類專業(yè)基于校外實(shí)踐教育基地的新育人模式探索

    校外實(shí)踐教育基地的優(yōu)勢(shì)顯而易見,地方高校打破傳統(tǒng)基地建設(shè)壁壘,充分挖掘并完善基地建設(shè)機(jī)制。筆者所在學(xué)院在嚴(yán)謹(jǐn)分析中原地區(qū)產(chǎn)業(yè)群密集但同質(zhì)化現(xiàn)象嚴(yán)重的特點(diǎn),仔細(xì)研討并調(diào)查企業(yè)在發(fā)展過程中對(duì)新文科藝術(shù)類人才需求的基礎(chǔ)上,同當(dāng)?shù)仄髽I(yè)開展合作交流,同政府部門溝通,與產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)一起分析研判,探索出由“校企政協(xié)”四方合作共建校外實(shí)踐教育基地的模式,建立了基于校外實(shí)踐教育基地的實(shí)踐育人機(jī)制。

    (一)校方角色

    高校是人才培養(yǎng)的主導(dǎo)方,其作為育人主體,需要主動(dòng)完成籌建校外實(shí)踐教育基地、統(tǒng)籌規(guī)劃教育資源、組織安排學(xué)生進(jìn)入基地開展實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)等工作。其主要職責(zé)有加強(qiáng)大學(xué)生思想政治教育工作,同行業(yè)協(xié)會(huì)共同商討制定培養(yǎng)新文科背景下的高質(zhì)量應(yīng)用型人才的實(shí)踐教學(xué)體系,制訂基于校外實(shí)踐教育基地的育人計(jì)劃和教學(xué)內(nèi)容,制定校外實(shí)踐教育基地的管理和監(jiān)督體系,保障實(shí)踐基地的安全運(yùn)行和實(shí)踐育人效果等。

    (二)企業(yè)角色

    企業(yè)聚集了大量的實(shí)踐型人才,也是知識(shí)技能交叉融合的重要基地,對(duì)于培養(yǎng)新文科藝術(shù)類人才具有重要意義?!靶F笳f(xié)”合作建成的校外實(shí)踐教育基地,填補(bǔ)了校內(nèi)學(xué)習(xí)和實(shí)際生產(chǎn)間的空缺,為學(xué)生提供了穩(wěn)定的實(shí)踐教學(xué)支持,也為教師提供了社會(huì)實(shí)踐鍛煉機(jī)會(huì)?;氐慕ǔ蓪⒓涌旄咝?蒲谐晒D(zhuǎn)化,為雙方互惠發(fā)展提供平臺(tái)。此外,企業(yè)可以挑選有資歷的導(dǎo)師到高校擔(dān)任外聘教師,給予課程和畢業(yè)設(shè)計(jì)方面的指導(dǎo),使學(xué)生將專業(yè)理論知識(shí)和現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)流程工藝融會(huì)貫通。

    (三)政府角色

    充分發(fā)揮政府在創(chuàng)建校外實(shí)踐教育基地方面的宏觀調(diào)控作用,對(duì)探索高校和企業(yè)之間的有效銜接機(jī)制、激發(fā)校企間開展深層次合作發(fā)揮著關(guān)鍵作用。政府可以依據(jù)實(shí)際情況組織校企座談會(huì),并對(duì)基地的建設(shè)給予財(cái)政支持,調(diào)解雙方在合作中的利益沖突,完善利益補(bǔ)償機(jī)制,發(fā)揮學(xué)校和企業(yè)作為不同育人主體的作用。同時(shí),政府引導(dǎo)有助于企業(yè)轉(zhuǎn)變觀念。校外實(shí)踐教育基地的建立可以打通產(chǎn)研一體化的新渠道,還可以為企業(yè)持續(xù)輸送專業(yè)對(duì)口的高質(zhì)量人才。

    (四)協(xié)會(huì)角色

    行業(yè)協(xié)會(huì)屬于一種旨在促進(jìn)行業(yè)發(fā)展、規(guī)范行業(yè)秩序的社會(huì)經(jīng)濟(jì)組織機(jī)構(gòu)。在依托校外實(shí)踐教育基地的實(shí)踐育人模式中,行業(yè)協(xié)會(huì)主要發(fā)揮以下兩個(gè)關(guān)鍵作用。一是較好化解校企矛盾。長(zhǎng)久以來溝通不暢導(dǎo)致高校人才培養(yǎng)脫離企業(yè)用人需求,而政府對(duì)實(shí)踐育人的支持通常具有時(shí)效性,行業(yè)協(xié)會(huì)可以作為政府的支持補(bǔ)充,能夠幫助高校及時(shí)調(diào)整人才培養(yǎng)方案,滿足企業(yè)發(fā)展需求。二是為實(shí)踐育人提供支持,保證其效果。行業(yè)協(xié)會(huì)的加入,對(duì)校外實(shí)踐教育基地的資源建設(shè)進(jìn)行了有效補(bǔ)充,為企業(yè)導(dǎo)師和高校教師提供最前沿的專業(yè)培訓(xùn)和資源支持,極大提升了人才培養(yǎng)質(zhì)量。

    三、藝術(shù)類專業(yè)基于校外實(shí)踐教育基地的新育人模式實(shí)踐

    近年,筆者所在學(xué)院緊緊把握中原地區(qū)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)和布局高質(zhì)量發(fā)展的機(jī)遇,在堅(jiān)持科學(xué)育人的基礎(chǔ)上,形成滿足社會(huì)發(fā)展需求的設(shè)計(jì)學(xué)、美術(shù)學(xué)應(yīng)用型人才的培養(yǎng)模式,堅(jiān)持厚基礎(chǔ)、寬口徑、強(qiáng)能力、重實(shí)踐的教育教學(xué)思想,形成了一套完整科學(xué)的特色育人體系。同時(shí),學(xué)院不斷深化教育改革,在實(shí)踐育人方面進(jìn)行了積極有效的探索。為了提升在新文科背景下學(xué)生的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐能力,同當(dāng)?shù)仄髽I(yè)主動(dòng)開展合作交流,向政府和教育部門尋求指導(dǎo)和幫助,同行業(yè)協(xié)會(huì)進(jìn)行研討協(xié)商,形成了高校為主、政府引領(lǐng)、企業(yè)協(xié)助、多方參與的校外實(shí)踐教育基地建設(shè)思路。

    經(jīng)過多方努力,筆者所在學(xué)院突破了傳統(tǒng)校企合作制實(shí)踐育人模式,通過“校企政協(xié)”多方合作,建立了創(chuàng)新型校外實(shí)踐教育基地,探索出“校企政協(xié)”協(xié)同育人新機(jī)制。其中,已建成的代表性校外實(shí)踐教育基地有與河南省博物院共建的新文科(設(shè)計(jì)學(xué)類)實(shí)踐教育基地、與河南省美術(shù)館共建的新文科(美術(shù)學(xué)類)實(shí)踐教育基地、與鄭州印之星印務(wù)有限公司共建的新文科(視覺傳達(dá)設(shè)計(jì))實(shí)踐教育基地、與河南省田野文化藝術(shù)有限公司共建的新文科(環(huán)境設(shè)計(jì))實(shí)踐教育基地。這標(biāo)志著學(xué)院在實(shí)踐教學(xué)成果方面取得了歷史性突破,也標(biāo)志著探索基于校外實(shí)踐教育基地的實(shí)踐育人模式取得了新成效。

    (一)探索校企合作渠道,引進(jìn)優(yōu)質(zhì)校外資源

    學(xué)院以一流本科專業(yè)和一流本科課程的建設(shè)工作為契機(jī),著力推進(jìn)實(shí)踐育人工作,大膽嘗試校企合作構(gòu)建實(shí)踐教育基地的新舉措。鄭州印之星印務(wù)有限公司作為中原地區(qū)視覺設(shè)計(jì)行業(yè)內(nèi)的佼佼者,其人才需求與藝術(shù)類專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)高度契合。因此,學(xué)院充分利用政府和行業(yè)協(xié)會(huì)的橋梁作用,通過與企業(yè)的多次協(xié)商洽談,最終成功建立視覺傳達(dá)設(shè)計(jì)實(shí)踐教育基地?;亟ǔ珊?,充分利用行業(yè)內(nèi)的優(yōu)秀資源,聘請(qǐng)企業(yè)內(nèi)資歷深厚的師傅在基地?fù)?dān)任指導(dǎo)教師并定期安排至學(xué)院出任兼職導(dǎo)師,給予學(xué)生課程和畢業(yè)設(shè)計(jì)方面的指導(dǎo),幫助學(xué)生了解真實(shí)的行業(yè)情況。同時(shí),定期組織學(xué)院教師到基地進(jìn)行學(xué)習(xí)并指導(dǎo)實(shí)踐實(shí)訓(xùn),真正做到了校企共育。學(xué)生在經(jīng)過“理論—實(shí)踐—生產(chǎn)”這一培養(yǎng)過程后,順利畢業(yè)并進(jìn)入企業(yè)工作。學(xué)院助力學(xué)生高質(zhì)量就業(yè),企業(yè)獲得了契合需求的應(yīng)用型人才,實(shí)現(xiàn)了雙方互惠發(fā)展。

    在校外實(shí)踐教育基地的管理和監(jiān)督方面,學(xué)院與企業(yè)進(jìn)行了充分交流,本著“合作共贏”的理念,簽訂了一系列合作管理協(xié)議,明確了實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)項(xiàng)目、時(shí)間、內(nèi)容、負(fù)責(zé)人、雙方責(zé)任和義務(wù)等管理內(nèi)容,規(guī)定了實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)期間企業(yè)需要安排導(dǎo)師進(jìn)行巡回指導(dǎo)和保證學(xué)生安全,并建立了基地管理小組,負(fù)責(zé)定期到基地進(jìn)行各項(xiàng)檢查,保證實(shí)踐教學(xué)活動(dòng)效果。此外,學(xué)院制定了嚴(yán)格的考核制度,校企導(dǎo)師為考核成員,以學(xué)分制為基礎(chǔ),對(duì)實(shí)踐過程和結(jié)果進(jìn)行全方面評(píng)定,未通過的學(xué)生將面臨重修或延期畢業(yè)。

    (二)政府引導(dǎo)協(xié)會(huì)參與,共筑實(shí)踐育人機(jī)制

    中原地區(qū)文化底蘊(yùn)深厚,對(duì)藝術(shù)類專業(yè)人才的培養(yǎng)具有重要作用。學(xué)院牢牢抓住“根植中原、與時(shí)俱進(jìn)、繼承發(fā)揚(yáng)”的美術(shù)學(xué)類人才培養(yǎng)宗旨,主動(dòng)尋找與政府和相關(guān)行業(yè)協(xié)會(huì)合作共建實(shí)踐教育基地的機(jī)會(huì)。作為由政府牽頭組織、行業(yè)協(xié)會(huì)共同助力而建成的校外實(shí)踐教育基地,河南省博物院實(shí)踐教育基地和河南省美術(shù)館實(shí)踐教育基地的建成,標(biāo)志著學(xué)院在探索實(shí)踐育人新機(jī)制方面取得了突破。在合作過程中,政府協(xié)調(diào)多方資源并給予了相應(yīng)的政策扶持,助力企業(yè)和單位成功轉(zhuǎn)型升級(jí)。河南省文化產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)的參與提供了實(shí)踐資源支撐,立足專業(yè)指導(dǎo)意見完善基地培養(yǎng)方案和實(shí)踐課程體系,成功建成了優(yōu)質(zhì)、穩(wěn)定、可持續(xù)的校外實(shí)踐教育基地。

    學(xué)院目前已與河南省博物院簽訂實(shí)習(xí)基地協(xié)議并完成校外實(shí)踐教育基地掛牌,為在校生提供了高質(zhì)量實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)平臺(tái)。近年,近5000件本地系列作品陸續(xù)在河南省博物院參展,并在與其共同舉辦的創(chuàng)意大賽中屢獲佳績(jī)。在文化交流方面,學(xué)院定期安排教師和學(xué)生到基地參加講座和研討會(huì)。聯(lián)合培養(yǎng)的畢業(yè)生不僅有能力勝任文化事業(yè)單位的管理發(fā)展工作,也具備進(jìn)入當(dāng)?shù)仄髽I(yè)任職的能力。政府聯(lián)合學(xué)院和行業(yè)協(xié)會(huì),規(guī)范管理制度,完善了實(shí)踐育人體系,充分發(fā)揮了校外實(shí)踐教育基地的輻射作用,使基于校外實(shí)踐教育基地的實(shí)踐育人模式走上了可持續(xù)發(fā)展的道路。

    在地方高校藝術(shù)類專業(yè)實(shí)踐育人中探索校外實(shí)踐教育基地新機(jī)制,是提升實(shí)踐育人成效的永恒話題。筆者在分析實(shí)踐育人現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上,以地方高校藝術(shù)類專業(yè)為例,探索藝術(shù)類專業(yè)基于校外實(shí)踐教育基地的實(shí)踐育人新機(jī)制,建立了“校企政協(xié)”協(xié)同育人的校外實(shí)踐教育基地。實(shí)踐表明,依托校外實(shí)踐教育基地的實(shí)踐育人模式效果顯著,“校企政協(xié)”多方參與的校外實(shí)踐育人體系保證了實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量,完善了實(shí)踐育人體系,推動(dòng)了實(shí)踐育人道路的可持續(xù)發(fā)展,為同類院校的實(shí)踐育人探索提供了新思路。

    參考文獻(xiàn):

    [1]任龍靜.以實(shí)踐育人理念推進(jìn)高校思政教育改革的路徑調(diào)研報(bào)告[J].經(jīng)濟(jì)論壇,2021(9).

    [2]羅雙發(fā).我國(guó)高校實(shí)踐育人模式研究述評(píng)[J].中國(guó)農(nóng)業(yè)教育,2013(4).

    [3]張雪玲.地方高校藝術(shù)類專業(yè)實(shí)踐育人的理論思考與路徑探索[J].河南教育(高等教育),2023(2).

    [4]陳志剛,姜翀.本科生班導(dǎo)師制人才培養(yǎng)模式研究[J].沈陽師范大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版),2013(4).

    [5]曹輝,彌志偉,宋家博.依托行業(yè)協(xié)會(huì)建設(shè)校企協(xié)同實(shí)踐育人體系的探索:基于北京市三所高校的校企實(shí)踐育人工作調(diào)研[J].高教學(xué)刊,2016(10).

    責(zé)編:初 心

    猜你喜歡
    藝術(shù)類專業(yè)實(shí)踐育人協(xié)同育人
    校企合作協(xié)同育人在大學(xué)生就業(yè)工作中的作用研究
    基于實(shí)踐育人理念的大學(xué)生社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育路徑探究
    共青團(tuán)在地方高校第二課堂建設(shè)中的作用分析
    高職院校實(shí)踐育人培養(yǎng)模式創(chuàng)新探索
    人間(2016年31期)2016-12-17 22:01:02
    專業(yè)教師與思想政治教師協(xié)同育人機(jī)制研究
    在未來理想化藝術(shù)教育觀念下思考高職院校藝術(shù)類專業(yè)發(fā)展
    協(xié)同育人視角下高校創(chuàng)新應(yīng)用型人才培養(yǎng)研究
    由“依附”走向“聯(lián)動(dòng)”:學(xué)校與政府協(xié)同育人策略研究
    考試周刊(2016年65期)2016-09-22 22:05:50
    高校新生入學(xué)教育工作的改革與創(chuàng)新
    考試周刊(2016年44期)2016-06-21 19:01:49
    藝術(shù)類專業(yè)大學(xué)生自我管理能力的培養(yǎng)
    戲劇之家(2016年4期)2016-03-25 13:16:59
    少妇人妻一区二区三区视频| 岛国在线免费视频观看| 久99久视频精品免费| www.熟女人妻精品国产| 天天一区二区日本电影三级| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| av在线播放免费不卡| 一个人免费在线观看的高清视频| 俺也久久电影网| 欧美中文综合在线视频| 欧美日韩国产亚洲二区| 国产三级中文精品| 岛国视频午夜一区免费看| 国模一区二区三区四区视频 | 成人手机av| aaaaa片日本免费| 看免费av毛片| 精品国产亚洲在线| 国产精品一及| 免费看十八禁软件| 亚洲国产精品久久男人天堂| 亚洲专区字幕在线| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 色噜噜av男人的天堂激情| 久久中文字幕一级| x7x7x7水蜜桃| 国产精品野战在线观看| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 深夜精品福利| 黄片大片在线免费观看| 国产人伦9x9x在线观看| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 国产男靠女视频免费网站| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 日本一二三区视频观看| 亚洲第一电影网av| 婷婷亚洲欧美| 精品人妻1区二区| 免费电影在线观看免费观看| 两个人视频免费观看高清| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 日本一本二区三区精品| 日韩中文字幕欧美一区二区| 黄色女人牲交| 母亲3免费完整高清在线观看| 成人国语在线视频| 可以在线观看毛片的网站| 亚洲一区二区三区色噜噜| 亚洲国产看品久久| 狠狠狠狠99中文字幕| 成年免费大片在线观看| 在线国产一区二区在线| www.自偷自拍.com| 免费高清视频大片| 两性夫妻黄色片| 久久久久精品国产欧美久久久| 手机成人av网站| 美女午夜性视频免费| 男女之事视频高清在线观看| 女人被狂操c到高潮| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 亚洲真实伦在线观看| 久久久精品欧美日韩精品| 精品无人区乱码1区二区| 成人精品一区二区免费| 久久精品人妻少妇| 视频区欧美日本亚洲| av福利片在线| 成人欧美大片| 成人国产一区最新在线观看| 久久久国产精品麻豆| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 久久 成人 亚洲| 男人舔女人的私密视频| videosex国产| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 在线国产一区二区在线| 一区福利在线观看| 老鸭窝网址在线观看| 午夜福利成人在线免费观看| 日韩精品中文字幕看吧| 国产精品av视频在线免费观看| 久久久久久久精品吃奶| 国产激情久久老熟女| 岛国在线观看网站| 在线观看一区二区三区| 国产成人精品久久二区二区91| 欧美一级毛片孕妇| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 久久久国产欧美日韩av| 老汉色av国产亚洲站长工具| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 一夜夜www| 欧美中文日本在线观看视频| 又黄又粗又硬又大视频| 精品久久久久久,| АⅤ资源中文在线天堂| 一边摸一边抽搐一进一小说| 午夜久久久久精精品| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 韩国av一区二区三区四区| 日韩免费av在线播放| 久久久久久久午夜电影| 最近在线观看免费完整版| 免费观看精品视频网站| 男人舔奶头视频| 听说在线观看完整版免费高清| 夜夜夜夜夜久久久久| 国产亚洲精品一区二区www| av天堂在线播放| 天堂动漫精品| 亚洲人成电影免费在线| 亚洲av片天天在线观看| 亚洲精品一区av在线观看| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 国产单亲对白刺激| 婷婷精品国产亚洲av| 宅男免费午夜| 1024手机看黄色片| 啦啦啦韩国在线观看视频| 18禁观看日本| 亚洲九九香蕉| 人妻久久中文字幕网| 国产精品99久久99久久久不卡| 国产欧美日韩一区二区三| 午夜免费激情av| 窝窝影院91人妻| 国产三级在线视频| 一夜夜www| 国产av一区在线观看免费| 欧美成人午夜精品| 亚洲,欧美精品.| 成人av在线播放网站| 一级毛片高清免费大全| 久久久国产欧美日韩av| 久久精品91无色码中文字幕| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 久久欧美精品欧美久久欧美| 日本a在线网址| 正在播放国产对白刺激| 亚洲精品中文字幕在线视频| 天天添夜夜摸| 欧美一级毛片孕妇| 久久香蕉精品热| 亚洲国产欧洲综合997久久,| x7x7x7水蜜桃| 婷婷亚洲欧美| 五月玫瑰六月丁香| 精品无人区乱码1区二区| 岛国在线观看网站| 亚洲18禁久久av| 无人区码免费观看不卡| 特级一级黄色大片| 香蕉av资源在线| 在线观看日韩欧美| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 色综合亚洲欧美另类图片| 午夜精品久久久久久毛片777| 亚洲午夜理论影院| 男女下面进入的视频免费午夜| 99riav亚洲国产免费| 丁香六月欧美| 美女免费视频网站| a在线观看视频网站| 久久 成人 亚洲| 亚洲成人中文字幕在线播放| 亚洲精华国产精华精| 日本一本二区三区精品| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 91av网站免费观看| 午夜福利成人在线免费观看| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 老司机午夜福利在线观看视频| 婷婷亚洲欧美| 天堂√8在线中文| aaaaa片日本免费| 国产精品98久久久久久宅男小说| 亚洲精品色激情综合| 精品一区二区三区四区五区乱码| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 1024香蕉在线观看| 午夜老司机福利片| 久久精品国产综合久久久| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆 | 国产成人精品久久二区二区免费| 亚洲成人中文字幕在线播放| tocl精华| 搞女人的毛片| 岛国视频午夜一区免费看| 免费在线观看亚洲国产| 国语自产精品视频在线第100页| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 欧美一级毛片孕妇| 久热爱精品视频在线9| 丰满人妻一区二区三区视频av | 91成年电影在线观看| 狂野欧美激情性xxxx| 午夜激情av网站| 哪里可以看免费的av片| 91麻豆av在线| 亚洲熟女毛片儿| 欧美一区二区国产精品久久精品 | 久久婷婷成人综合色麻豆| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 伦理电影免费视频| 欧美又色又爽又黄视频| 日韩av在线大香蕉| 看免费av毛片| avwww免费| 欧美日韩一级在线毛片| 欧美激情久久久久久爽电影| 哪里可以看免费的av片| 国产精品久久电影中文字幕| 国产午夜福利久久久久久| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 99国产精品一区二区蜜桃av| 一级毛片精品| 国产高清激情床上av| 麻豆国产av国片精品| 欧美性长视频在线观看| 国产av不卡久久| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 看片在线看免费视频| 国产真人三级小视频在线观看| 好男人在线观看高清免费视频| 中文资源天堂在线| 色噜噜av男人的天堂激情| 日韩有码中文字幕| 午夜激情av网站| 午夜福利免费观看在线| 欧美国产日韩亚洲一区| www.自偷自拍.com| 午夜免费激情av| 欧美日本视频| 国产精品免费一区二区三区在线| 91国产中文字幕| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 一二三四社区在线视频社区8| 免费看日本二区| 一区二区三区激情视频| а√天堂www在线а√下载| 国产探花在线观看一区二区| 啦啦啦免费观看视频1| 久99久视频精品免费| 亚洲专区字幕在线| 岛国视频午夜一区免费看| 桃色一区二区三区在线观看| 亚洲电影在线观看av| 中文字幕熟女人妻在线| 最新美女视频免费是黄的| 国产亚洲精品第一综合不卡| 久久性视频一级片| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 亚洲欧美激情综合另类| 小说图片视频综合网站| 久久香蕉国产精品| 国产激情久久老熟女| 午夜福利在线在线| 欧美乱妇无乱码| 久久久久免费精品人妻一区二区| 欧美黄色片欧美黄色片| 精品久久蜜臀av无| 12—13女人毛片做爰片一| 色播亚洲综合网| 国产1区2区3区精品| 国内揄拍国产精品人妻在线| 精品一区二区三区四区五区乱码| 成人特级黄色片久久久久久久| 男女之事视频高清在线观看| 国产激情欧美一区二区| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 老司机午夜十八禁免费视频| 亚洲熟女毛片儿| 日韩欧美免费精品| 亚洲精品av麻豆狂野| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 欧美3d第一页| 国产爱豆传媒在线观看 | 日本黄色视频三级网站网址| 日本免费a在线| 国产探花在线观看一区二区| 国产蜜桃级精品一区二区三区| xxxwww97欧美| 国产99白浆流出| 天堂动漫精品| 国产日本99.免费观看| 欧美三级亚洲精品| 亚洲精品国产精品久久久不卡| av福利片在线| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 岛国在线免费视频观看| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 亚洲精品粉嫩美女一区| 国产在线精品亚洲第一网站| 国内揄拍国产精品人妻在线| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 久久久久久人人人人人| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 日韩三级视频一区二区三区| 中文字幕最新亚洲高清| 亚洲国产看品久久| xxxwww97欧美| 日韩免费av在线播放| 青草久久国产| 黄色成人免费大全| 久久久久久久精品吃奶| 国产亚洲精品一区二区www| 国产三级黄色录像| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| avwww免费| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 在线观看www视频免费| 人成视频在线观看免费观看| 欧美性长视频在线观看| 在线观看美女被高潮喷水网站 | 免费在线观看完整版高清| 久久草成人影院| 波多野结衣高清无吗| 禁无遮挡网站| 国产精品亚洲一级av第二区| 久久久久久久精品吃奶| 亚洲欧美日韩东京热| 哪里可以看免费的av片| 午夜精品一区二区三区免费看| 丰满的人妻完整版| 美女扒开内裤让男人捅视频| 在线视频色国产色| 欧美黄色淫秽网站| 欧美日本亚洲视频在线播放| x7x7x7水蜜桃| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 99久久国产精品久久久| 成人av一区二区三区在线看| 久久午夜亚洲精品久久| 亚洲成人免费电影在线观看| 精品久久久久久久末码| 国产乱人伦免费视频| 亚洲一码二码三码区别大吗| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 我要搜黄色片| 国产亚洲精品av在线| 亚洲无线在线观看| 丁香六月欧美| 亚洲中文av在线| 脱女人内裤的视频| 九色成人免费人妻av| 精品第一国产精品| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 99热这里只有精品一区 | 亚洲国产欧洲综合997久久,| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 国产91精品成人一区二区三区| √禁漫天堂资源中文www| 午夜福利欧美成人| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 国产成人系列免费观看| 成人国语在线视频| 少妇人妻一区二区三区视频| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 美女免费视频网站| 色av中文字幕| 国产高清激情床上av| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 男女下面进入的视频免费午夜| 色综合欧美亚洲国产小说| 午夜福利18| 国产日本99.免费观看| 人人妻,人人澡人人爽秒播| x7x7x7水蜜桃| 久久人人精品亚洲av| 久久久久性生活片| 亚洲精品在线观看二区| 成年免费大片在线观看| 成人三级黄色视频| www国产在线视频色| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 亚洲国产看品久久| 色尼玛亚洲综合影院| 午夜a级毛片| 亚洲国产中文字幕在线视频| 两个人免费观看高清视频| 亚洲无线在线观看| 欧美乱码精品一区二区三区| 最近视频中文字幕2019在线8| 人人妻人人看人人澡| 午夜福利免费观看在线| 香蕉久久夜色| 久久精品国产亚洲av高清一级| 国产精品乱码一区二三区的特点| 亚洲黑人精品在线| 女同久久另类99精品国产91| 男插女下体视频免费在线播放| 亚洲国产高清在线一区二区三| 香蕉国产在线看| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 婷婷精品国产亚洲av在线| 国产日本99.免费观看| 午夜福利18| 欧美一级毛片孕妇| 草草在线视频免费看| 日韩欧美在线二视频| 丰满的人妻完整版| 黄色a级毛片大全视频| www.999成人在线观看| 日日爽夜夜爽网站| 黄色视频,在线免费观看| 特级一级黄色大片| 老鸭窝网址在线观看| 国产亚洲av高清不卡| 久久久久九九精品影院| 黄色 视频免费看| 国产麻豆成人av免费视频| av中文乱码字幕在线| 成人国语在线视频| 亚洲成人精品中文字幕电影| 亚洲男人的天堂狠狠| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆 | 中文字幕人成人乱码亚洲影| 国产片内射在线| 88av欧美| 中文字幕av在线有码专区| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 国产精品乱码一区二三区的特点| 精品久久久久久久末码| 不卡一级毛片| 国内精品久久久久久久电影| 啦啦啦免费观看视频1| 色尼玛亚洲综合影院| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 黄色毛片三级朝国网站| 叶爱在线成人免费视频播放| 亚洲色图av天堂| 亚洲五月婷婷丁香| 又粗又爽又猛毛片免费看| xxxwww97欧美| 亚洲片人在线观看| 欧美久久黑人一区二区| 久久久久久久午夜电影| 不卡av一区二区三区| 欧美在线一区亚洲| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 香蕉国产在线看| 嫩草影视91久久| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 亚洲美女视频黄频| 中文字幕久久专区| 国产精品爽爽va在线观看网站| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 色精品久久人妻99蜜桃| 动漫黄色视频在线观看| 亚洲成人久久爱视频| 亚洲乱码一区二区免费版| 欧美成人免费av一区二区三区| 国内揄拍国产精品人妻在线| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 欧美一区二区国产精品久久精品 | 岛国视频午夜一区免费看| 三级毛片av免费| 小说图片视频综合网站| 一本一本综合久久| 国产野战对白在线观看| 久久伊人香网站| 88av欧美| 欧美日韩国产亚洲二区| 亚洲国产欧美一区二区综合| 12—13女人毛片做爰片一| 夜夜夜夜夜久久久久| 亚洲美女视频黄频| 可以在线观看毛片的网站| 精品国产乱码久久久久久男人| 又黄又爽又免费观看的视频| 制服诱惑二区| 久久国产乱子伦精品免费另类| 色av中文字幕| 一二三四社区在线视频社区8| 欧美日本视频| 欧美成人一区二区免费高清观看 | 亚洲精品美女久久av网站| 亚洲午夜理论影院| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 国产午夜福利久久久久久| aaaaa片日本免费| 一区福利在线观看| 成人一区二区视频在线观看| 日本a在线网址| 成人特级黄色片久久久久久久| 99久久国产精品久久久| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 在线观看美女被高潮喷水网站 | 国产成人精品久久二区二区91| 亚洲电影在线观看av| 国内精品久久久久久久电影| 两个人免费观看高清视频| 国产精品电影一区二区三区| 欧美成人性av电影在线观看| 999久久久精品免费观看国产| 老司机午夜十八禁免费视频| 在线永久观看黄色视频| 一级毛片精品| 亚洲黑人精品在线| 欧美一区二区精品小视频在线| 中出人妻视频一区二区| 岛国视频午夜一区免费看| 中文资源天堂在线| 俺也久久电影网| 男人舔女人的私密视频| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 久久久久久国产a免费观看| 黑人操中国人逼视频| 一级片免费观看大全| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站 | 欧美激情久久久久久爽电影| 国产亚洲av嫩草精品影院| 久久久久亚洲av毛片大全| 欧美极品一区二区三区四区| 精品国产美女av久久久久小说| 国产激情欧美一区二区| 舔av片在线| 色老头精品视频在线观看| tocl精华| 成人三级黄色视频| 怎么达到女性高潮| av视频在线观看入口| 老汉色∧v一级毛片| 老司机午夜福利在线观看视频| 亚洲成人国产一区在线观看| 欧美日韩国产亚洲二区| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 日韩中文字幕欧美一区二区| 一进一出抽搐动态| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 欧美一级a爱片免费观看看 | 中文亚洲av片在线观看爽| 美女 人体艺术 gogo| avwww免费| 麻豆一二三区av精品| 亚洲国产欧美一区二区综合| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 国产高清videossex| 露出奶头的视频| av福利片在线观看| 99热6这里只有精品| 香蕉av资源在线| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 男插女下体视频免费在线播放| 亚洲成人精品中文字幕电影| 国内精品久久久久精免费| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 国产精品久久电影中文字幕| 90打野战视频偷拍视频| 国产亚洲av高清不卡| 国产69精品久久久久777片 | 日本一二三区视频观看| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 中文字幕久久专区| 人成视频在线观看免费观看| 此物有八面人人有两片| 日韩欧美国产在线观看| 久久中文字幕一级| 久久婷婷成人综合色麻豆| 欧美另类亚洲清纯唯美| 国产精品九九99| av免费在线观看网站| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 亚洲男人天堂网一区| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 免费在线观看黄色视频的| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 欧美乱码精品一区二区三区| 久久午夜亚洲精品久久| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 午夜精品一区二区三区免费看| 欧美zozozo另类| 亚洲 国产 在线| 欧美大码av| 51午夜福利影视在线观看| 久久久久久免费高清国产稀缺| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 一本一本综合久久| 99re在线观看精品视频| 男男h啪啪无遮挡| 欧美黑人巨大hd| 国产高清视频在线播放一区| 国产激情久久老熟女| 天天添夜夜摸| 999精品在线视频| √禁漫天堂资源中文www| 99国产综合亚洲精品| 我的老师免费观看完整版| svipshipincom国产片| 最近视频中文字幕2019在线8| 999久久久精品免费观看国产| 在线播放国产精品三级| 在线观看美女被高潮喷水网站 | 99riav亚洲国产免费| 丁香欧美五月| 亚洲中文日韩欧美视频| 两性夫妻黄色片| 国产主播在线观看一区二区| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 国产高清激情床上av| 国产精品亚洲美女久久久| 国产真实乱freesex| 久久精品国产清高在天天线| 无限看片的www在线观看| 日本一区二区免费在线视频|