• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    引入考研大綱對內(nèi)分泌科臨床實習(xí)帶教效果的觀察

    2023-08-08 22:31:55徐禮五趙沨江傳玉李敬敬
    教育教學(xué)論壇 2023年24期
    關(guān)鍵詞:實習(xí)帶教CBL教學(xué)法內(nèi)分泌科

    徐禮五 趙沨 江傳玉 李敬敬

    [摘 要] 觀察將考研大綱引入內(nèi)分泌科臨床實習(xí)帶教的效果,選擇進(jìn)入內(nèi)分泌科實習(xí)的五年制臨床醫(yī)學(xué)本科生78人,隨機(jī)分為對照組和觀察組。對照組按照傳統(tǒng)的教學(xué)大綱采取CBL教學(xué)法進(jìn)行教學(xué);觀察組在傳統(tǒng)教學(xué)大綱的基礎(chǔ)上引入考研大綱,由同一名教學(xué)干事根據(jù)CBL教學(xué)法進(jìn)行教學(xué)。比較兩組學(xué)生的出科考核成績、滿意度和缺勤人數(shù)。觀察組理論考試、技能操作和臨床病例分析成績均高于對照組,兩組差異有統(tǒng)計學(xué)意義(p<0.05);觀察組學(xué)生的教學(xué)滿意度也高于對照組,差異有統(tǒng)計學(xué)意義(p<0.05);對照組脫崗人次明顯超過觀察組。結(jié)果顯示,將考研大綱引入內(nèi)分泌科臨床本科實習(xí)帶教中可提高學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣和積極性,提高出科成績。

    [關(guān)鍵詞] 考研大綱;內(nèi)分泌科;CBL教學(xué)法;實習(xí)帶教

    [基金項目] 2020年度安徽省教育廳高等學(xué)校省級質(zhì)量工程教學(xué)研究一般項目“外科臨床見習(xí)中運(yùn)用教師模擬標(biāo)準(zhǔn)化病人提高教學(xué)質(zhì)量初探”(2020jyxm0463)

    [作者簡介] 徐禮五(1973—),男,安徽潛山人,醫(yī)學(xué)碩士,安徽理工大學(xué)第一附屬醫(yī)院(淮南市第一人民醫(yī)院)內(nèi)分泌科主任醫(yī)師,主要從事內(nèi)分泌代謝病臨床研究;趙 沨(1977—),男,天津人,醫(yī)學(xué)博士,安徽理工大學(xué)第一附屬醫(yī)院(淮南市第一人民醫(yī)院)普外科主任醫(yī)師,副教授(通信作者),主要從事甲狀腺與乳腺臨床研究。

    [中圖分類號] G642.44 [文獻(xiàn)標(biāo)識碼] A [文章編號] 1674-9324(2023)24-0157-04 [收稿日期] 2022-05-24

    五年制臨床醫(yī)學(xué)本科生第五年時會進(jìn)行臨床實習(xí),為即將成為正式醫(yī)生或進(jìn)一步深造打好臨床基礎(chǔ)。實習(xí)教學(xué)是我國醫(yī)學(xué)教育的重要組成部分,是培養(yǎng)高等醫(yī)療專業(yè)技術(shù)人才的一個重要途徑?,F(xiàn)行的各專業(yè)醫(yī)學(xué)生畢業(yè)后規(guī)培制度的培訓(xùn)內(nèi)容是互相獨(dú)立的,所以實習(xí)階段是學(xué)生唯一能系統(tǒng)地在全院各個科室輪轉(zhuǎn)學(xué)習(xí)基本功的機(jī)會,但臨床實習(xí)期間醫(yī)學(xué)生普遍面臨較大的就業(yè)壓力、深造壓力,可能會產(chǎn)生一些心理方面的問題[1]。有些準(zhǔn)備考研的醫(yī)學(xué)生認(rèn)為研究生入學(xué)考試僅考理論知識,只要把理論知識學(xué)好就行,所以不重視臨床實習(xí)。上述原因迫使現(xiàn)階段很多實習(xí)醫(yī)學(xué)生不能安心在臨床學(xué)習(xí),甚至出現(xiàn)脫崗現(xiàn)象。調(diào)查顯示,95.5%的醫(yī)學(xué)生有進(jìn)一步深造的計劃,98.0%的學(xué)生認(rèn)為考研與臨床實習(xí)有沖突[2-3]。筆者作為多年的內(nèi)分泌科學(xué)生實習(xí)帶教教師,提出了將內(nèi)分泌代謝病考研大綱引入實習(xí)大綱的對策,并取得了較好的實習(xí)效果,特匯報如下。

    一、對象與方法

    (一)研究對象

    選擇2020年6月到2022年3月在安徽理工大學(xué)第一附屬醫(yī)院(淮南市第一人民醫(yī)院)內(nèi)分泌科實習(xí)的78名臨床醫(yī)學(xué)五年制本科生作為研究對象。入科時按照隨機(jī)數(shù)字表法將實習(xí)醫(yī)師隨機(jī)平均分為對照組和觀察組。其中對照組按照傳統(tǒng)教學(xué)大綱進(jìn)行教學(xué),觀察組則引入內(nèi)分泌代謝病考研大綱進(jìn)行教學(xué)。兩組學(xué)生基本情況如下:對照組中,男生16名,女生23名;年齡為21~23歲,平均(22.35±0.22)歲。觀察組中男生15名,女生24名;年齡為20~24歲,平均(21.45±0.37)歲。兩組學(xué)生性別、年齡、實習(xí)前內(nèi)科學(xué)理論考試成績差異無統(tǒng)計學(xué)意義(p>0.05)。

    (二)研究方法

    1.對于對照組學(xué)生,按照傳統(tǒng)的教學(xué)大綱,由教學(xué)干事根據(jù)CBL(Case-based Learning)教學(xué)法結(jié)合臨床病例講解,教學(xué)內(nèi)容圍繞實習(xí)大綱要求設(shè)計,出科時統(tǒng)一考核。對于觀察組學(xué)生,在傳統(tǒng)教學(xué)大綱的基礎(chǔ)上引入考研大綱,由同一名教學(xué)干事根據(jù)CBL教學(xué)法結(jié)合臨床病例講解,并講解考研大綱知識點(diǎn),提供考研答疑,出科時統(tǒng)一考核。兩組學(xué)生每天上午要跟各自小組上級醫(yī)師查房,其余的教學(xué)活動均為同一名內(nèi)分泌科具備副主任醫(yī)師職稱的專職教學(xué)干事組織,教學(xué)方式一致,即均運(yùn)用CBL教學(xué)法。

    2.出科考核與評價。出科時采取理論考試、技能操作和臨床病例分析的方式進(jìn)行綜合評價,記錄每位學(xué)生的成績。同時,發(fā)放調(diào)查問卷,內(nèi)容涉及對教學(xué)方式滿意度的調(diào)查。教學(xué)秘書統(tǒng)計每組學(xué)生脫崗的人次。

    3.統(tǒng)計學(xué)處理。對于所有數(shù)據(jù)運(yùn)用SPSS 17.0軟件包進(jìn)行統(tǒng)計分析,計量資料采用(均數(shù)±標(biāo)準(zhǔn)差)表示,并進(jìn)行t檢驗。計數(shù)資料用百分比表示,組間比較進(jìn)行x2檢驗,p<0.05表示差異有統(tǒng)計學(xué)意義。

    二、結(jié)果

    (一)兩組學(xué)生理論考試、技能操作和臨床病例分析成績比較

    觀察組學(xué)生的理論考試、技能操作和臨床病例分析成績均高于對照組,兩組學(xué)生的差異有統(tǒng)計學(xué)意義(p<0.05),見表1。

    (二)兩組學(xué)生的滿意度和實習(xí)紀(jì)律比較

    對照組學(xué)生對教學(xué)非常滿意的有8人,滿意的有20人,一般的有11人;觀察組學(xué)生對教學(xué)非常滿意的有20人,滿意的有15人,一般的有4人。觀察組學(xué)生對教學(xué)的滿意度高于對照組,差異有統(tǒng)計學(xué)意義(x2=4.0,p<0.05)。觀察組學(xué)生脫崗人次為4,對照組學(xué)生脫崗人次為20,對照組學(xué)生脫崗人次明顯超過觀察組。

    三、討論

    隨著高校的大幅度擴(kuò)招,用人單位對學(xué)生學(xué)歷的要求隨之提高,導(dǎo)致醫(yī)學(xué)生就業(yè)壓力加大[4]。絕大多數(shù)臨床醫(yī)學(xué)本科生畢業(yè)后會選擇考研深造,他們需要花費(fèi)更多的精力學(xué)習(xí)準(zhǔn)備理論知識,以求先通過研究生入學(xué)考試,所以對臨床實踐和培養(yǎng)診療思維的意識并不強(qiáng)烈,興趣也不濃厚[5]。學(xué)生脫離實習(xí)崗位復(fù)習(xí)考研,教師的正常教學(xué)工作受到影響,教師也難有激情給學(xué)生上課,從而形成惡性循環(huán)。為了解決這一矛盾,提高實習(xí)效果,不少醫(yī)院進(jìn)行了一些嘗試,比如改變專業(yè)課時間和實習(xí)時間,加強(qiáng)對實習(xí)管理的監(jiān)督,適當(dāng)提高臨床實習(xí)成績占畢業(yè)成績的比例,大五期間進(jìn)行考研輔導(dǎo)等[6]。筆者所在醫(yī)院成立了教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)小組,構(gòu)建了學(xué)校、醫(yī)院、臨床醫(yī)技科室的三級帶教管理模式,指導(dǎo)醫(yī)院的實習(xí)教學(xué)工作。教育處根據(jù)學(xué)校教學(xué)大綱制訂相應(yīng)的帶教計劃,安排實習(xí)輪轉(zhuǎn)表。各科室設(shè)立教學(xué)秘書崗,專職負(fù)責(zé)科室?guī)Ы坦ぷ鳌=逃帪閷嵙?xí)醫(yī)師提供了良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,并定期進(jìn)行談心以了解學(xué)生的思想動態(tài),解決學(xué)生遇到的實際困難。醫(yī)院建立了完善的教學(xué)管理制度,比如為激勵教師帶教積極性要求科室?guī)Ы探?jīng)費(fèi)與帶教教師教學(xué)付出嚴(yán)格掛鉤。醫(yī)院督促各臨床醫(yī)技科室完成教學(xué)任務(wù),保證了醫(yī)院實習(xí)教學(xué)工作的有序推進(jìn)。

    本研究發(fā)現(xiàn),在傳統(tǒng)教學(xué)大綱的基礎(chǔ)上引入考研大綱,運(yùn)用CBL教學(xué)法結(jié)合臨床病例分析,講解考研大綱知識點(diǎn),提供考研答疑,出科時進(jìn)行理論、操作考核,受到了學(xué)生的歡迎。學(xué)生樂于接受這種教學(xué)方法,積極主動參與教學(xué)活動,滿意度不斷提高,脫崗人數(shù)明顯減少,最終理論考試、技能操作和臨床病例分析考核成績明顯提高,很好地完成了實習(xí)教學(xué)任務(wù)。

    內(nèi)分泌代謝病除了包括常見的糖尿病、甲狀腺疾病等較容易理解病種外,還有不少的內(nèi)分泌疾病涉及激素調(diào)節(jié),病理十分復(fù)雜,教師單純教授理論知識而不結(jié)合病例教學(xué)難以讓學(xué)生理解,這是學(xué)生學(xué)習(xí)的難點(diǎn),對帶教教師的教學(xué)亦是挑戰(zhàn)。CBL教學(xué)法的核心是“以病例為先導(dǎo),以問題為基礎(chǔ),以學(xué)生為主體,以教員為主導(dǎo)”,它是一種討論式的教學(xué)法[7]。采取CBL教學(xué)法,教師可以將復(fù)雜的內(nèi)分泌激素調(diào)控理論通過具體病例臨床表現(xiàn)和實驗室檢查數(shù)據(jù)形象地表達(dá)出來,調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。本研究中,兩組學(xué)生均對這種教學(xué)模式表現(xiàn)出了不同程度的興趣和滿意度,表明CBL教學(xué)法可以在內(nèi)分泌代謝病教學(xué)中被廣泛運(yùn)用。

    總之,五年制臨床醫(yī)學(xué)本科生目前仍普遍存在輕實習(xí)、重考研的問題。在當(dāng)前的政策下,引導(dǎo)學(xué)生合理處理好實習(xí)和考研的關(guān)系,珍惜在各臨床科室學(xué)習(xí)的機(jī)會,需要學(xué)校及實習(xí)醫(yī)院改進(jìn)教學(xué)模式,深化教育教學(xué)改革或者完善研究生考試制度[8]。同時,臨床科室?guī)Ы探處熞e極探索好的帶教方法。引入考研大綱并采用CBL教學(xué)法,不僅能讓醫(yī)學(xué)生主動留在臨床積極參與系統(tǒng)的實習(xí),而且還能全面提高醫(yī)學(xué)生的理論知識、技能操作和臨床思維能力。這很好地緩解了學(xué)生實習(xí)和考研的矛盾。

    參考文獻(xiàn)

    [1]高立,張秋梅,張東峰.某醫(yī)學(xué)院醫(yī)學(xué)生臨床實習(xí)期壓力承受及心理健康現(xiàn)狀調(diào)查[J].中國健康教育.2019,35(10):944-947.

    [2]周婧雯,泓帆,馬鋒,等.醫(yī)學(xué)畢業(yè)生臨床實習(xí)與自身未來規(guī)劃矛盾性的分析研究[J].醫(yī)學(xué)教育研究與實踐,2021,29(4):633-636.

    [3]張立霞,艷波,妍霞,等.醫(yī)學(xué)教育認(rèn)證背景下臨床實習(xí)與考研矛盾分析及對策[J].衛(wèi)生職業(yè)教育.2016,34(15):87-88.

    [4]胡佳.淺析臨床醫(yī)學(xué)生實習(xí)與考研、就業(yè)之間的沖突與對策[J].中國社會醫(yī)學(xué)雜志,2010,27(6):346-347.

    [5]贠建蔚,朱正平,樊紅,等.當(dāng)代中國臨床醫(yī)學(xué)本科教育現(xiàn)狀和改革的若干思考[J].中國高等醫(yī)學(xué)教育.2021(11):8-9.

    [6]金杰,楊子濤.我國本科五年制臨床醫(yī)學(xué)實習(xí)改革的現(xiàn)實意義與未來展望[J].中國衛(wèi)生產(chǎn)業(yè),2018,15(11):190-192.

    [7]劉星君,張鍵.內(nèi)分泌科臨床實習(xí)中存在的問題與對策[J].教育教學(xué)論壇,2020(25):197-199.

    [8]倪艷波,楊靜,張立霞,等.醫(yī)學(xué)本科生模塊教學(xué)改革班臨床實習(xí)的分析與研究[J].中國高等醫(yī)學(xué)教育,2018(2):104-105.

    Observation on the Effect of Introducing the Postgraduate Entrance Examination Syllabus on Clinical

    Practice Teaching in Endocrinology Department

    XU Li-wua, ZHAO Fengb, JIANG Chuan-yua, LI Jing-jinga

    (a. Department of Endocrinology, b. Dept of General Surgery, The First Hospital of Anhui University

    of Science & Technology (First Peoples Hospital), Huainan, Anhui 232007, China)

    Abstract: To observe the effect of introducing the postgraduate entrance examination syllabus into clinical practice teaching in endocrinology department . 78 five-year clinical medical undergraduates who entered endocrinology practice were randomly divided into control group (39 students) and observation group (39 students). The control group adopted the Case-based Learning (CBL) teaching mode according to the traditional syllabus, while the observation group was introduced the postgraduate entrance examination syllabus on the basis of the traditional syllabus, and the same teacher conducted the same CBL method. The scores, satisfaction and absenteeism rate of the two groups of students were compared. The scores of theoretical examination, skill operation and clinical case analysis in the observation group were higher than those in the control group, and the difference between the two groups was statistically significant (p<0.05). The students satisfaction with teaching of the observation group was higher than that of the control group, and the difference was statistically significant (p<0.05). The number of off-duty in the control group was significantly higher than that in the observation group, and the difference was statistically significant (p<0.05). Introducing the postgraduate entrance examination syllabus into clinical undergraduate practice teaching of endocrinology can improve students learning interest and enthusiasm, and improve their academic achievement.

    Key words: postgraduate entrance examination syllabus; endocrinology; CBL; practice teaching

    猜你喜歡
    實習(xí)帶教CBL教學(xué)法內(nèi)分泌科
    《內(nèi)分泌科護(hù)理手冊》
    ——內(nèi)分泌科住院患者的護(hù)理安全隱患與應(yīng)對措施
    CBL教學(xué)法在基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)教學(xué)中的應(yīng)用實例
    內(nèi)分泌科實施科外帶胰島素泵應(yīng)用的管理體會
    試論重癥監(jiān)護(hù)室的實習(xí)帶教體會
    PBL結(jié)合模擬患者教學(xué)在婦產(chǎn)科臨床實習(xí)帶教中的應(yīng)用
    PBL聯(lián)合CBL教學(xué)法在內(nèi)分泌臨床見習(xí)教學(xué)中的應(yīng)用
    考試周刊(2016年70期)2016-09-20 18:11:32
    彩超診斷實習(xí)帶教存在的問題及對策分析
    淺談泌尿外科臨床實習(xí)生帶教體會
    考試周刊(2016年12期)2016-03-18 05:59:27
    PBL小講課結(jié)合CBL教學(xué)法在骨科臨床教學(xué)中的應(yīng)用
    考試周刊(2016年9期)2016-03-12 07:46:17
    學(xué)生自主評價在婦產(chǎn)科見習(xí)CBL教學(xué)中的運(yùn)用
    又爽又黄无遮挡网站| av女优亚洲男人天堂| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 桃红色精品国产亚洲av| 精品一区二区三区人妻视频| 婷婷六月久久综合丁香| 免费观看人在逋| 丰满乱子伦码专区| 99久久综合精品五月天人人| 午夜福利在线观看吧| 国产伦人伦偷精品视频| 最后的刺客免费高清国语| 色av中文字幕| 少妇高潮的动态图| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 国产精品日韩av在线免费观看| 欧美乱妇无乱码| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美 | 久久精品影院6| 十八禁人妻一区二区| 亚洲人成网站在线播| 亚洲成av人片在线播放无| 久久久久久九九精品二区国产| 五月玫瑰六月丁香| 一本一本综合久久| 久久国产精品人妻蜜桃| 国产午夜福利久久久久久| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 最近最新中文字幕大全免费视频| 成人亚洲精品av一区二区| 99国产精品一区二区三区| 久久人人精品亚洲av| 欧美性猛交黑人性爽| av女优亚洲男人天堂| 怎么达到女性高潮| 老汉色∧v一级毛片| 97超视频在线观看视频| 好男人在线观看高清免费视频| 黑人欧美特级aaaaaa片| 日本黄大片高清| 深夜精品福利| 在线观看日韩欧美| 国产探花在线观看一区二区| 欧美又色又爽又黄视频| 露出奶头的视频| 国产美女午夜福利| netflix在线观看网站| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 国产av麻豆久久久久久久| 999久久久精品免费观看国产| 免费电影在线观看免费观看| 毛片女人毛片| 国产激情偷乱视频一区二区| 午夜福利18| 偷拍熟女少妇极品色| 亚洲欧美激情综合另类| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 丁香欧美五月| 一边摸一边抽搐一进一小说| 国产高清三级在线| 免费在线观看影片大全网站| 变态另类丝袜制服| 热99re8久久精品国产| a级一级毛片免费在线观看| 一进一出抽搐gif免费好疼| 国产国拍精品亚洲av在线观看 | 一个人看的www免费观看视频| 一区二区三区高清视频在线| 午夜精品在线福利| 久久久久国内视频| 成人午夜高清在线视频| 两个人视频免费观看高清| 桃红色精品国产亚洲av| 亚洲人与动物交配视频| 高潮久久久久久久久久久不卡| 久久精品91蜜桃| 亚洲美女视频黄频| 舔av片在线| 中文字幕熟女人妻在线| 观看美女的网站| 午夜激情福利司机影院| 免费一级毛片在线播放高清视频| 日本成人三级电影网站| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 亚洲真实伦在线观看| 国产精品久久久人人做人人爽| 国产高清视频在线观看网站| 国产亚洲av嫩草精品影院| 淫妇啪啪啪对白视频| 悠悠久久av| 国产一区二区在线av高清观看| bbb黄色大片| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 美女免费视频网站| 丝袜美腿在线中文| 最近最新中文字幕大全电影3| 欧美三级亚洲精品| 成年女人永久免费观看视频| 免费看日本二区| 国产毛片a区久久久久| 久久亚洲精品不卡| 美女cb高潮喷水在线观看| 国产成人av激情在线播放| ponron亚洲| 综合色av麻豆| svipshipincom国产片| 又紧又爽又黄一区二区| 长腿黑丝高跟| 女人被狂操c到高潮| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 亚洲国产欧洲综合997久久,| 欧美日韩一级在线毛片| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 97碰自拍视频| 欧美成人a在线观看| 国产高清videossex| 999久久久精品免费观看国产| 国产成人福利小说| 日韩有码中文字幕| 一进一出抽搐动态| 色综合亚洲欧美另类图片| 欧美黑人欧美精品刺激| 亚洲av一区综合| 特大巨黑吊av在线直播| 不卡一级毛片| www.色视频.com| 青草久久国产| 老司机深夜福利视频在线观看| 精品国产三级普通话版| 久久午夜亚洲精品久久| 欧美日本视频| 香蕉av资源在线| 1024手机看黄色片| 久久精品国产亚洲av涩爱 | 久久久精品欧美日韩精品| 又爽又黄无遮挡网站| 黄色日韩在线| 露出奶头的视频| 国产美女午夜福利| 国产单亲对白刺激| 国产成人福利小说| 日韩欧美精品免费久久 | 十八禁人妻一区二区| 久久久久九九精品影院| 日韩亚洲欧美综合| 美女高潮的动态| 悠悠久久av| 国产美女午夜福利| 国产69精品久久久久777片| 国产精品永久免费网站| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 综合色av麻豆| 男人和女人高潮做爰伦理| 国产成人啪精品午夜网站| 波多野结衣巨乳人妻| 久久精品人妻少妇| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 在线观看免费午夜福利视频| 天堂网av新在线| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 91麻豆精品激情在线观看国产| 禁无遮挡网站| 国产在视频线在精品| 久久国产精品影院| 午夜福利高清视频| 亚洲av电影在线进入| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 日本熟妇午夜| 色综合亚洲欧美另类图片| 久久久色成人| 看黄色毛片网站| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 九色成人免费人妻av| 国产成人aa在线观看| 99热这里只有是精品50| 又紧又爽又黄一区二区| 精品乱码久久久久久99久播| 桃红色精品国产亚洲av| 美女被艹到高潮喷水动态| 午夜免费成人在线视频| or卡值多少钱| 午夜精品久久久久久毛片777| 午夜精品一区二区三区免费看| 欧美日韩精品网址| 五月伊人婷婷丁香| 在线观看午夜福利视频| 欧美一级a爱片免费观看看| 女同久久另类99精品国产91| 黄色女人牲交| 精品欧美国产一区二区三| 一级毛片高清免费大全| 中文字幕av成人在线电影| 男女床上黄色一级片免费看| 嫩草影院入口| 成熟少妇高潮喷水视频| 网址你懂的国产日韩在线| 88av欧美| 欧美日韩一级在线毛片| 国产激情欧美一区二区| 男女午夜视频在线观看| 91久久精品国产一区二区成人 | 动漫黄色视频在线观看| 日本精品一区二区三区蜜桃| 高清毛片免费观看视频网站| 观看免费一级毛片| 女同久久另类99精品国产91| 99精品欧美一区二区三区四区| 麻豆国产av国片精品| 一本精品99久久精品77| 看黄色毛片网站| 免费在线观看影片大全网站| 久久久久久大精品| 国产综合懂色| 免费人成在线观看视频色| 中文字幕av成人在线电影| 18禁在线播放成人免费| 亚洲人成电影免费在线| 国产精品亚洲美女久久久| 国产高清激情床上av| 免费观看的影片在线观看| 一级毛片女人18水好多| 免费无遮挡裸体视频| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 青草久久国产| 欧美乱色亚洲激情| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 青草久久国产| 91九色精品人成在线观看| 精品国产三级普通话版| 黄片大片在线免费观看| 欧美+日韩+精品| 亚洲av美国av| www.熟女人妻精品国产| 丁香欧美五月| 桃色一区二区三区在线观看| 亚洲专区中文字幕在线| 欧美成狂野欧美在线观看| 亚洲欧美日韩东京热| 国产精品久久久人人做人人爽| 久久性视频一级片| 丰满乱子伦码专区| 制服丝袜大香蕉在线| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 岛国在线观看网站| 乱人视频在线观看| 国产精品电影一区二区三区| 天美传媒精品一区二区| 在线国产一区二区在线| 国产av不卡久久| 亚洲久久久久久中文字幕| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 午夜精品久久久久久毛片777| 亚洲av二区三区四区| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 国产精品一区二区免费欧美| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 国产视频内射| 97碰自拍视频| 国产成人aa在线观看| 精品不卡国产一区二区三区| 母亲3免费完整高清在线观看| 99久久99久久久精品蜜桃| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美 | 精品熟女少妇八av免费久了| 不卡一级毛片| 国产精华一区二区三区| 国产精品乱码一区二三区的特点| 日本 av在线| 亚洲av一区综合| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 欧美日韩乱码在线| 在线免费观看不下载黄p国产 | 搡老岳熟女国产| 天天躁日日操中文字幕| 国产成+人综合+亚洲专区| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 在线播放国产精品三级| 美女免费视频网站| 久久久国产成人精品二区| 欧美一区二区精品小视频在线| 99riav亚洲国产免费| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| or卡值多少钱| 18+在线观看网站| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 亚洲在线观看片| 国产精品av视频在线免费观看| 女人被狂操c到高潮| 国产爱豆传媒在线观看| 亚洲欧美日韩高清专用| 亚洲专区国产一区二区| 中亚洲国语对白在线视频| 一个人看视频在线观看www免费 | 国产老妇女一区| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 成人永久免费在线观看视频| 黄色视频,在线免费观看| 国产激情欧美一区二区| 少妇的逼好多水| 欧美极品一区二区三区四区| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 三级毛片av免费| 在线国产一区二区在线| 精品国产亚洲在线| 亚洲av电影在线进入| 国产色爽女视频免费观看| 在线观看一区二区三区| 老司机福利观看| 最好的美女福利视频网| 久久久久性生活片| 亚洲真实伦在线观看| 国产麻豆成人av免费视频| 老汉色∧v一级毛片| 一本久久中文字幕| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 中国美女看黄片| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 搡老熟女国产l中国老女人| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 国产成人a区在线观看| 国产精品久久久人人做人人爽| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 日韩成人在线观看一区二区三区| 国产日本99.免费观看| 一进一出抽搐gif免费好疼| 欧美乱妇无乱码| 亚洲成人免费电影在线观看| 美女cb高潮喷水在线观看| 在线a可以看的网站| 一个人观看的视频www高清免费观看| 久久精品国产亚洲av涩爱 | 欧美3d第一页| 无遮挡黄片免费观看| 欧美色欧美亚洲另类二区| 亚洲专区中文字幕在线| 99热6这里只有精品| 日韩人妻高清精品专区| 三级毛片av免费| 亚洲 国产 在线| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 好男人电影高清在线观看| 亚洲国产色片| 91久久精品电影网| 在线观看免费午夜福利视频| 好男人电影高清在线观看| 操出白浆在线播放| 国产乱人视频| 久久久久性生活片| 精品久久久久久,| 色视频www国产| 亚洲真实伦在线观看| 免费在线观看亚洲国产| 无遮挡黄片免费观看| 欧美3d第一页| 色噜噜av男人的天堂激情| 人妻久久中文字幕网| 欧美av亚洲av综合av国产av| 一卡2卡三卡四卡精品乱码亚洲| 国产成人系列免费观看| 欧美极品一区二区三区四区| 黄色女人牲交| 男女那种视频在线观看| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 99久久精品一区二区三区| 亚洲熟妇熟女久久| 真人做人爱边吃奶动态| 极品教师在线免费播放| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 在线观看美女被高潮喷水网站 | 国产亚洲精品久久久久久毛片| 久久亚洲真实| 全区人妻精品视频| 日韩亚洲欧美综合| 成人国产一区最新在线观看| av片东京热男人的天堂| 五月伊人婷婷丁香| 亚洲精品乱码久久久v下载方式 | 18+在线观看网站| 中文字幕熟女人妻在线| 欧美+日韩+精品| 日本a在线网址| 亚洲最大成人中文| 国产精品久久视频播放| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| av在线蜜桃| 成人av在线播放网站| 91久久精品电影网| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 午夜免费成人在线视频| www国产在线视频色| av国产免费在线观看| 亚洲欧美精品综合久久99| 欧美bdsm另类| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 亚洲美女黄片视频| 嫩草影院入口| 国产伦在线观看视频一区| 黄色视频,在线免费观看| 国产精品亚洲美女久久久| 精品免费久久久久久久清纯| 黄色成人免费大全| 日韩亚洲欧美综合| 亚洲精品在线观看二区| 99久久综合精品五月天人人| 丰满的人妻完整版| 看免费av毛片| 舔av片在线| 99国产精品一区二区三区| 制服丝袜大香蕉在线| 看免费av毛片| 免费av不卡在线播放| 午夜两性在线视频| 国产一区二区三区在线臀色熟女| www.熟女人妻精品国产| 男女床上黄色一级片免费看| 18+在线观看网站| 我要搜黄色片| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 两个人视频免费观看高清| 亚洲av二区三区四区| 久久久久九九精品影院| ponron亚洲| 可以在线观看的亚洲视频| 1000部很黄的大片| x7x7x7水蜜桃| 国产一区二区在线观看日韩 | 动漫黄色视频在线观看| 欧美日韩福利视频一区二区| 久久人人精品亚洲av| 精品99又大又爽又粗少妇毛片 | 在线视频色国产色| 黄色丝袜av网址大全| 他把我摸到了高潮在线观看| 99热精品在线国产| 18禁在线播放成人免费| 欧美日韩精品网址| 一本一本综合久久| 日本五十路高清| 亚洲av不卡在线观看| 国产精品久久久久久精品电影| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 国产三级黄色录像| 国产精品乱码一区二三区的特点| 午夜免费激情av| 日本免费一区二区三区高清不卡| 国产69精品久久久久777片| 久久亚洲精品不卡| 最近最新中文字幕大全电影3| 国产精品一及| 免费在线观看日本一区| 亚洲av一区综合| 一个人看的www免费观看视频| a在线观看视频网站| 一区二区三区高清视频在线| 狂野欧美激情性xxxx| 99久久精品热视频| 日韩大尺度精品在线看网址| 极品教师在线免费播放| av天堂中文字幕网| 亚洲国产色片| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 亚洲不卡免费看| 十八禁网站免费在线| 一级毛片女人18水好多| 中文字幕熟女人妻在线| 亚洲av二区三区四区| 国产欧美日韩一区二区精品| 免费看a级黄色片| 亚洲不卡免费看| 亚洲av成人av| 亚洲最大成人手机在线| 久久香蕉精品热| 久久久色成人| 在线视频色国产色| xxx96com| 天天添夜夜摸| 婷婷精品国产亚洲av| 精品一区二区三区视频在线 | 亚洲精品乱码久久久v下载方式 | 一个人看视频在线观看www免费 | 人人妻,人人澡人人爽秒播| 欧美另类亚洲清纯唯美| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 18+在线观看网站| 一个人观看的视频www高清免费观看| 男人和女人高潮做爰伦理| 国产爱豆传媒在线观看| 国产成人欧美在线观看| 美女黄网站色视频| 搡老熟女国产l中国老女人| 亚洲七黄色美女视频| 一区二区三区激情视频| 欧美色欧美亚洲另类二区| 久久这里只有精品中国| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 极品教师在线免费播放| 欧美日韩精品网址| 女警被强在线播放| av欧美777| 窝窝影院91人妻| 欧美成人性av电影在线观看| 人妻夜夜爽99麻豆av| 免费看日本二区| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 无限看片的www在线观看| 午夜免费激情av| 午夜免费成人在线视频| 级片在线观看| 亚洲国产欧美人成| 国产精品99久久99久久久不卡| 在线观看日韩欧美| 男女下面进入的视频免费午夜| 中文字幕久久专区| 99国产综合亚洲精品| 国产精品98久久久久久宅男小说| 日韩有码中文字幕| 国产精品av视频在线免费观看| 国产av麻豆久久久久久久| 69av精品久久久久久| 91久久精品电影网| 精品久久久久久成人av| 亚洲国产欧美人成| 欧美乱色亚洲激情| 午夜精品在线福利| 午夜福利18| 亚洲av成人精品一区久久| 精品国产三级普通话版| 美女被艹到高潮喷水动态| 偷拍熟女少妇极品色| 亚洲国产高清在线一区二区三| 国产亚洲欧美98| 在线免费观看的www视频| 久久久久免费精品人妻一区二区| 一区二区三区免费毛片| ponron亚洲| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 少妇熟女aⅴ在线视频| 给我免费播放毛片高清在线观看| 亚洲成人精品中文字幕电影| 久久久精品大字幕| 最近最新中文字幕大全免费视频| 两个人的视频大全免费| 99久国产av精品| АⅤ资源中文在线天堂| www日本在线高清视频| 成人性生交大片免费视频hd| 男人舔女人下体高潮全视频| 一区二区三区国产精品乱码| 制服丝袜大香蕉在线| 亚洲专区国产一区二区| 成年人黄色毛片网站| 亚洲专区中文字幕在线| 亚洲最大成人手机在线| 欧美一级毛片孕妇| av国产免费在线观看| 老司机福利观看| 99久久精品热视频| www.熟女人妻精品国产| 岛国视频午夜一区免费看| 日韩国内少妇激情av| 成人性生交大片免费视频hd| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 在线播放无遮挡| 俺也久久电影网| 国产成人系列免费观看| 国产伦精品一区二区三区四那| 国产精品久久视频播放| 日本与韩国留学比较| 国内精品久久久久精免费| 两个人视频免费观看高清| 好男人电影高清在线观看| 欧美大码av| 午夜亚洲福利在线播放| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 叶爱在线成人免费视频播放| 老汉色∧v一级毛片| 亚洲精品乱码久久久v下载方式 | 亚洲在线自拍视频| 国产精品日韩av在线免费观看| 欧美乱码精品一区二区三区| 性色av乱码一区二区三区2| 国产老妇女一区| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 免费高清视频大片| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 性欧美人与动物交配| 九色成人免费人妻av| 麻豆成人av在线观看| 中出人妻视频一区二区| 欧美性猛交黑人性爽| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 亚洲avbb在线观看| 国产精品爽爽va在线观看网站| 国产午夜福利久久久久久| 校园春色视频在线观看| 天天添夜夜摸| 人妻夜夜爽99麻豆av| 成人18禁在线播放| 搡老妇女老女人老熟妇| 国产三级中文精品| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 中亚洲国语对白在线视频| 国产成人系列免费观看| 午夜免费男女啪啪视频观看 | 成人三级黄色视频|