蔡昉：“人口紅利”能否持續(xù)釋放

張舸

人口因素對需求側(cè)的沖擊，將成為未來的常態(tài)制約因素。圖/法新

人口的下降既不是好事，也不是壞事，但它是一件大事。人口負(fù)增長已成定局，但它對經(jīng)濟(jì)的影響卻并非宿命。如何正確認(rèn)識人口因素？經(jīng)濟(jì)如何借勢再躍升？

2022年末，中國人口比上年減少85萬，出現(xiàn)近61年來的首次負(fù)增長，比此前聯(lián)合國預(yù)測的人口拐點(diǎn)至少提前了五年，出乎大多數(shù)人的意料。人口負(fù)增長標(biāo)志著一個(gè)新時(shí)代的來臨，此后，中國的人口紅利將會(huì)逐年衰減，對未來的經(jīng)濟(jì)增長也勢必形成一定制約。

與此同時(shí)，中國的經(jīng)濟(jì)增長來到轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵期。根據(jù)“十四五”規(guī)劃，展望2035年，中國的人均國內(nèi)生產(chǎn)總值達(dá)到中等發(fā)達(dá)國家水平，中等收入群體顯著擴(kuò)大，基本公共服務(wù)實(shí)現(xiàn)均等化，城鄉(xiāng)區(qū)域發(fā)展差距和居民生活水平差距顯著縮小。

人口負(fù)增長之下，這些目標(biāo)能否如期實(shí)現(xiàn)？蔡昉在其新作《人口負(fù)增長時(shí)代：中國經(jīng)濟(jì)增長的挑戰(zhàn)與機(jī)遇》中給出答案，“人口紅利消失的挑戰(zhàn)也是改革紅利應(yīng)運(yùn)而生的機(jī)遇?！?/p>

人口負(fù)增長時(shí)代下，勞動(dòng)力市場將面臨哪些變化？人口紅利還能持續(xù)釋放嗎？中國經(jīng)濟(jì)又會(huì)受到怎樣的影響？為了抓住機(jī)遇應(yīng)當(dāng)如何改革？《財(cái)經(jīng)》記者就以上話題專訪了蔡昉。

蔡昉是中國社會(huì)科學(xué)院國家高端智庫首席專家、學(xué)部委員，中國人民銀行貨幣政策委員會(huì)委員，第十三屆全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)委員、農(nóng)業(yè)與農(nóng)村委員會(huì)副主任委員，曾任中國社會(huì)科學(xué)院副院長。他曾被評選為“影響新中國60年經(jīng)濟(jì)建設(shè)的100位經(jīng)濟(jì)學(xué)家”之一。著有《讀懂未來中國經(jīng)濟(jì)》《雙循環(huán)論綱》《破解中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展之謎》等作品，曾獲孫冶方經(jīng)濟(jì)科學(xué)獎(jiǎng)、中國出版政府獎(jiǎng)、中國經(jīng)濟(jì)理論創(chuàng)新獎(jiǎng)、張培剛發(fā)展經(jīng)濟(jì)學(xué)優(yōu)秀成果獎(jiǎng)等。在他會(huì)客室的書桌和沙發(fā)上，堆滿了一摞摞學(xué)術(shù)刊物和各種資料，他自稱是個(gè)“年輕老頭”，也是中國經(jīng)濟(jì)改革發(fā)展和人口勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)等領(lǐng)域的探路者。

中國社會(huì)科學(xué)院國家高端智庫首席專家、學(xué)部委員蔡昉。圖源/受訪者提供

《人口負(fù)增長時(shí)代：中國經(jīng)濟(jì)增長的挑戰(zhàn)與機(jī)遇》

蔡昉著

中信出版集團(tuán)

2023年3月

直面人口負(fù)增長

《財(cái)經(jīng)》：人口負(fù)增長時(shí)代下，勞動(dòng)年齡人口加速減少，是會(huì)緩解就業(yè)矛盾，還是會(huì)加劇就業(yè)難題？

蔡昉：我認(rèn)為，在人口負(fù)增長時(shí)代，就業(yè)結(jié)構(gòu)性困難會(huì)進(jìn)一步加劇。具體表現(xiàn)在結(jié)構(gòu)性矛盾將更加突出，自然失業(yè)率上升。

在2010年前后，中國的勞動(dòng)年齡人口達(dá)峰，隨后不斷下降，勞動(dòng)力逐漸出現(xiàn)短缺。這也意味著工資上漲，為了縮減成本，企業(yè)傾向于使用資本替代勞動(dòng)力。而隨著勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)大量轉(zhuǎn)型，社會(huì)的就業(yè)吸納能力也明顯減弱。我們發(fā)現(xiàn)，2004年至2019年，制造業(yè)增加值年均名義增長率為11.5%，而制造業(yè)帶來的城鎮(zhèn)單位就業(yè)年均增長率僅為1.5%，且自2013年以來均為負(fù)增長。

隨著人口負(fù)增長時(shí)代來臨，勞動(dòng)力短缺將更加嚴(yán)峻，機(jī)器、新技術(shù)等資本要素對勞動(dòng)力的替代也會(huì)更猛烈。盡管同時(shí)誕生的新興產(chǎn)業(yè)會(huì)創(chuàng)造出大量新崗位，但新崗位往往對勞動(dòng)者的人力資本技能有較高要求，現(xiàn)有的人力資本培養(yǎng)機(jī)制一時(shí)間難以匹配。比如，一家傳統(tǒng)工廠裁員，失業(yè)的車間工人未必能馬上去招聘的人工智能公司就職。

因此，我預(yù)計(jì)，這類求職者技能與崗位需求不匹配的結(jié)構(gòu)性失業(yè)問題，未來會(huì)更加普遍。

《財(cái)經(jīng)》：也就是說，即使疫情后經(jīng)濟(jì)恢復(fù)，這種結(jié)構(gòu)性矛盾也無法緩解，甚至自然失業(yè)率會(huì)相應(yīng)變高。

蔡昉：是的。理論和實(shí)踐表明，每次衰退或危機(jī)之后，勞動(dòng)力市場的結(jié)構(gòu)性問題趨于強(qiáng)化，自然失業(yè)率有所提高。

這是因?yàn)樵诮?jīng)濟(jì)復(fù)蘇過程中，擁有新技術(shù)、生產(chǎn)率更高的新創(chuàng)企業(yè)往往發(fā)揮更大作用，新創(chuàng)企業(yè)對勞動(dòng)者的技能需求顯著提高，必然導(dǎo)致部分勞動(dòng)者難以適應(yīng)，結(jié)構(gòu)性矛盾相應(yīng)增加。未來中國經(jīng)濟(jì)增長更加依靠創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，勞動(dòng)者轉(zhuǎn)崗的頻率也將顯著增大，這一問題會(huì)常態(tài)化存在。換句話說，即便中國經(jīng)濟(jì)從疫情中復(fù)蘇，那些因生產(chǎn)率不高、受經(jīng)濟(jì)沖擊而損失的就業(yè)也很難再失而復(fù)得。

學(xué)界一般認(rèn)為中國的自然失業(yè)率維持在5%的水平。新冠疫情發(fā)生前，中國的實(shí)際失業(yè)率也基本圍繞5%發(fā)生小幅波動(dòng)，可以說基本實(shí)現(xiàn)了充分就業(yè)。但過去三年，我們的實(shí)際失業(yè)率顯著高于自然失業(yè)率，按照這種情況延續(xù)下去，我們預(yù)計(jì)未來中國的自然失業(yè)率可能再上升。

《財(cái)經(jīng)》：根據(jù)國家統(tǒng)計(jì)局?jǐn)?shù)據(jù)，4月中國25歲-59歲勞動(dòng)力調(diào)查失業(yè)率為4.2%，而16歲-24歲勞動(dòng)力的調(diào)查失業(yè)率則高達(dá)20.4%，二者之間相差4.8倍。青年失業(yè)率為何相對較高？

蔡昉：一般大家討論的青年失業(yè)率偏高現(xiàn)象，主要是指大學(xué)生群體的就業(yè)問題。

首先，青年失業(yè)率相對較高并不是當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢下出現(xiàn)的特殊現(xiàn)象，也不是中國的特殊現(xiàn)象?？梢哉f，青年失業(yè)率較高的情況在世界各國都普遍存在，比如：2011年歐洲出現(xiàn)主權(quán)債務(wù)危機(jī)時(shí)，西班牙的青年失業(yè)率一度高達(dá)40%。

這一現(xiàn)象背后，主要有兩方面原因：一是與受教育年限相同的年長勞動(dòng)者相比，大學(xué)生缺乏就業(yè)經(jīng)驗(yàn)，在技能上面臨較大的匹配困難，就業(yè)選擇時(shí)處于相對弱勢地位。二是與同樣缺乏就業(yè)經(jīng)驗(yàn)的新生勞動(dòng)力相比，大學(xué)生受教育程度更高，掌握的技能專業(yè)性更強(qiáng)，這也意味著大學(xué)生掌握的技能通用性更差，在面對崗位選擇時(shí)更易受專業(yè)限制，找工作時(shí)的阻力更大。

但我始終認(rèn)為，僅通過短期內(nèi)大學(xué)生找工作難的現(xiàn)象，便主張“讀書無用論”“大學(xué)生過剩論”，甚至對知識和教育加以否定，這種認(rèn)識既不正確，也無濟(jì)于事。大學(xué)生進(jìn)入勞動(dòng)市場后，較高的人力資本會(huì)逐漸顯現(xiàn)，更優(yōu)異的工作表現(xiàn)會(huì)使他們獲得更多的晉升機(jī)會(huì)、“跳槽”機(jī)會(huì)。從長期趨勢看，其教育回報(bào)率（每增加一年或者一個(gè)階段的教育帶來收入提高的百分比）最終會(huì)體現(xiàn)出來。

《財(cái)經(jīng)》：2022年末，中國人口首次進(jìn)入負(fù)增長，經(jīng)濟(jì)也呈現(xiàn)新的階段性特征。人口負(fù)增長對中國經(jīng)濟(jì)的影響怎樣？

蔡昉：人口作為影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要因素，會(huì)通過勞動(dòng)力供給、人力資本、資本回報(bào)率、勞動(dòng)生產(chǎn)率、消費(fèi)拉動(dòng)力等方式影響經(jīng)濟(jì)增速。

進(jìn)入人口負(fù)增長時(shí)期，從供給側(cè)看，對經(jīng)濟(jì)帶來的影響主要有以下四方面：

一是隨著勞動(dòng)人口數(shù)量進(jìn)一步下降，中國在勞動(dòng)密集型的產(chǎn)業(yè)中占據(jù)的比較優(yōu)勢不再明顯，傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的國際競爭力也勢必減弱。

二是由于中國的教育發(fā)展起步較晚，新成長勞動(dòng)力的受教育程度更高，隨著人口負(fù)增長，每年進(jìn)入勞動(dòng)力市場的新生勞動(dòng)力減少，人力資本的改善速度也相應(yīng)地放緩。

三是未來勞動(dòng)力短缺更加嚴(yán)峻，企業(yè)傾向于使用機(jī)器等資本代替人力從事生產(chǎn)，而當(dāng)資本使用到一定程度時(shí)，資本邊際報(bào)酬遞減，企業(yè)的投資回報(bào)率也相應(yīng)下降。

四是隨著人口負(fù)增長，農(nóng)村16歲-19歲年齡段的人口同步加速減少，農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移到城市的速度將會(huì)變緩。過去，生產(chǎn)率的提高主要得益于大量農(nóng)村勞動(dòng)力從生產(chǎn)率低的第一產(chǎn)業(yè)，釋放到生產(chǎn)率更高的第二、第三產(chǎn)業(yè)，帶來了資源的重新配置。未來生產(chǎn)率增長速度也必然相應(yīng)下降。

過去十年，中國經(jīng)濟(jì)增速呈現(xiàn)下行趨勢，主要原因就是供給側(cè)沖擊，隨著人口負(fù)增長，這方面的影響，大家或多或少都有一定的心理預(yù)期。

值得注意的是，人口因素對需求側(cè)的沖擊，將成為未來的常態(tài)制約因素。首先，人口總量減少意味著消費(fèi)者總量減少，對社會(huì)總需求形成了一定抑制。此外，當(dāng)經(jīng)濟(jì)增長減速時(shí)，居民收入的增速降低，能用于消費(fèi)的支出增速也同步降低，從而社會(huì)需求的增長變緩。

除了以上兩點(diǎn)，還需注意，隨著人口老齡化，老年人口占比逐步提高，整體消費(fèi)水平也會(huì)受到影響。中國社會(huì)科學(xué)院人口與勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)研究所于2016年進(jìn)行的一項(xiàng)抽樣調(diào)查顯示，23歲-85歲的這個(gè)生命區(qū)間中，中國城鎮(zhèn)居民的年齡每提高一歲，平均消費(fèi)支出降低1.8%。這是因?yàn)椋夏耆藳]有勞動(dòng)收入，社會(huì)保障水平也不夠高，有時(shí)還要替下一代著想，這導(dǎo)致老年人的消費(fèi)能力和消費(fèi)意愿都不高。

更不用說在外需側(cè)，受當(dāng)前地緣政治影響，逆全球化形勢興起，即便中國積極保持對外開放，外需也難以回到曾經(jīng)的高增長時(shí)期。

這些因素都導(dǎo)致了中國經(jīng)濟(jì)增速的下行趨勢。由于人口負(fù)增長提前到來，勞動(dòng)年齡人口減少的速度加快，未來的潛在增長率甚至有可能更低。

但是從世界水平來看，這個(gè)速度大體還是中高速，即使受人口負(fù)增長影響而降低，中國的潛在增長率仍然不妨礙達(dá)到2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)，何況還有改革紅利可以挖掘。因此，我們看待這個(gè)問題時(shí)也不必過于悲觀。

圖：教育發(fā)展和深化的機(jī)會(huì)窗口

資料來源：United Nations， Department of Economic and Social Affairs， Population Division. World PopulationProspects 2022-Special Aggregates， Online Edition，2022.GDP數(shù)據(jù)系李雪松和陸旸的預(yù)測，參見中國發(fā)展研究基金會(huì).中國發(fā)展報(bào)告2021-2022：走共同富裕之路[M]. 北京：中國發(fā)展出版社，2022 制圖：顏斌

通過改革釋放“人口紅利”

《財(cái)經(jīng)》：今年全國兩會(huì)期間，國務(wù)院總理李強(qiáng)在記者會(huì)上，就人口負(fù)增長問題答記者問時(shí)指出，中國“人口紅利”并沒有消失，“人才紅利”正在形成。您認(rèn)為“人口紅利”消失了嗎？

蔡昉：可以將這個(gè)觀點(diǎn)拆分為兩部分理解，一個(gè)是“人口紅利”，另一個(gè)是“人才紅利”。

“人口紅利”就是指勞動(dòng)力數(shù)量，這里面包括存量，也包括增量。以中國當(dāng)前的情況來說，仍是較為可觀的，也就是總理說的“它并沒有消失”。具體表現(xiàn)在兩方面：

第一，中國當(dāng)前的人口存量仍可為經(jīng)濟(jì)提供發(fā)展機(jī)遇。根據(jù)國家統(tǒng)計(jì)局的數(shù)據(jù)，2021年，中國大約有7.8億左右的勞動(dòng)力。這部分存量勞動(dòng)力既是生產(chǎn)供給的源泉，也是消費(fèi)市場的基礎(chǔ)，通過改善這部分人的勞動(dòng)參與率、就業(yè)質(zhì)量、消費(fèi)能力和消費(fèi)意愿，仍舊可以支撐國內(nèi)經(jīng)濟(jì)大循環(huán)的運(yùn)轉(zhuǎn)。

第二，通過就業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，中國仍然有大量富裕勞動(dòng)力作為增量待釋放。根據(jù)世界銀行數(shù)據(jù)，2021年，中國農(nóng)業(yè)就業(yè)比重（務(wù)農(nóng)勞動(dòng)力占全部勞動(dòng)力的比重）為23%，比高收入國家的平均水平高出20個(gè)百分點(diǎn)。長期來看，農(nóng)業(yè)就業(yè)比重每降低1個(gè)百分點(diǎn)，所釋放的勞動(dòng)力就是780萬人；降低10個(gè)百分點(diǎn)，釋放的勞動(dòng)力就是7800萬人。這些勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移到生產(chǎn)率更高的產(chǎn)業(yè)，完全足以支撐中國經(jīng)濟(jì)持續(xù)增長。

再說“人才紅利”，也就是人口質(zhì)量的紅利。受人口結(jié)構(gòu)變化影響，2001年-2021年，中國普通小學(xué)和初中在校生人數(shù)合計(jì)已經(jīng)在總量上減少了17.1%。進(jìn)入人口負(fù)增長時(shí)代后，義務(wù)教育階段的人數(shù)將進(jìn)一步減少，看似無法繼續(xù)支撐中國的人力資本總量保持增長。

然而，人口數(shù)量不足可以用質(zhì)量來補(bǔ)充，人力資本永遠(yuǎn)是最重要的。根據(jù)國際上一些針對學(xué)前教育的成本和社會(huì)效益的研究表明，學(xué)前教育更具通識性，是社會(huì)回報(bào)率最高的公共投資。因此，“錢花在刀刃上”，通過義務(wù)教育制度改革，將學(xué)前教育與高中教育同步納入義務(wù)教育，愿意接受更高階段教育的人口數(shù)量也會(huì)增加，勞動(dòng)力的平均受教育年限將會(huì)大幅提升，中國的人力資本水平自然也會(huì)再次增長。

而且這項(xiàng)改革的可行性很高。按照教育投入基準(zhǔn)線（國家財(cái)政性教育經(jīng)費(fèi)支出占國內(nèi)生產(chǎn)總值比例一般不低于4%）計(jì)算，隨著經(jīng)濟(jì)增長，公共教育支出亦會(huì)同比例增加；與此同時(shí)，受教育人數(shù)逐年減少，公共財(cái)政支出也足以實(shí)現(xiàn)對這部分教育擴(kuò)大的保障。未來中國教育資源充足度將明顯提升。

如果我們以“4歲-18歲人口數(shù)”代表義務(wù)教育人口，“19歲-64歲人口數(shù)”代表拓展就業(yè)人口，二者之比，即為“義務(wù)教育負(fù)擔(dān)比”。根據(jù)研究，2021年-2035年，在義務(wù)教育負(fù)擔(dān)顯著下降的同時(shí)，可用于教育的公共支出水平將顯著提高。

這意味著，2021年-2035年將是除“1986年普及九年制義務(wù)教育”和“1999年高等學(xué)校擴(kuò)大招生”之外，中國教育實(shí)現(xiàn)第三次跨越的機(jī)會(huì)窗口，也是總理提出的“人才紅利”的窗口期。我們要把握好這個(gè)機(jī)會(huì)，不僅要讓“人才紅利”正在形成，還要讓它加速形成。

《財(cái)經(jīng)》：那么為了抓住這些“紅利”，中國當(dāng)前亟須在哪些方面進(jìn)行改革？

蔡昉：中國當(dāng)前需要改革的地方有很多，這些改革相互之間也有密切聯(lián)系。針對人口負(fù)增長的影響，我認(rèn)為最重要的是戶籍制度、教育制度和市場制度的改革。

首先，我主張戶籍制度改革。其核心是讓農(nóng)民工在城市落戶，成為城市居民。這項(xiàng)改革能夠達(dá)到“一石三鳥”的效果。

如同前面提到的，當(dāng)前中國農(nóng)業(yè)就業(yè)比重仍然偏高，勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移可增加非農(nóng)產(chǎn)業(yè)勞動(dòng)力供給，同時(shí)通過產(chǎn)業(yè)間、地區(qū)間資源重新配置，使得勞動(dòng)生產(chǎn)率進(jìn)一步提高。

另外，一旦農(nóng)民工及其家人獲得城鎮(zhèn)戶籍身份，無論是由于更穩(wěn)定的就業(yè)和收入，還是由于更好、更充分的基本公共服務(wù)供給，都可以顯著消除家庭消費(fèi)的后顧之憂，大幅度提高消費(fèi)傾向。根據(jù)OCED（經(jīng)合組織）中國經(jīng)濟(jì)政策研究室的研究數(shù)據(jù)，一經(jīng)遷移到城鎮(zhèn)就業(yè)和居住，農(nóng)村勞動(dòng)力消費(fèi)便可提高28%，如果進(jìn)一步獲得城鎮(zhèn)戶口，他們的消費(fèi)可以再提高27%。

同時(shí)，農(nóng)村勞動(dòng)力及其家庭擁有城鎮(zhèn)戶籍后，對城市生活的預(yù)期也將提升，加上獲得了更穩(wěn)定的勞動(dòng)雇傭關(guān)系，便會(huì)主動(dòng)接受更多的技能培訓(xùn)，注重自身的人力資本改善，包括子女的受教育水平也會(huì)相應(yīng)提升。這部分改善了的人力資本，又可以幫助他們更好地適應(yīng)未來的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級。

第二，我們需要進(jìn)行教育制度改革。我建議從三方面提升：

一是前面談過的延長義務(wù)教育年限，即將義務(wù)教育年齡拓展至4歲-18歲，通過提高勞動(dòng)力的平均受教育年限，提升中國的人力資本總量。

二是當(dāng)前學(xué)校之間、城鄉(xiāng)之間、區(qū)域之間的教育差距仍然存在，這意味著當(dāng)前中國的教育質(zhì)量提升潛力沒有得到充分發(fā)揮，需要通過改革，縮小教育之間的不平等，以免隨著科技的進(jìn)步，進(jìn)一步加大數(shù)字鴻溝造成的社會(huì)不平等。

三是以AI為代表的科技進(jìn)步，提升了對思辨能力、創(chuàng)造能力的要求，也對教育質(zhì)量提出了新要求，過去傳統(tǒng)應(yīng)試教育模式的缺陷被放大，諸如“死記硬背”式的教育手段需要改進(jìn)。

最后，我們還要通過企業(yè)改革、投融資制度改革，加速要素流動(dòng)、市場競爭和優(yōu)勝劣汰，進(jìn)一步提高生產(chǎn)效率。根據(jù)熊彼特提出的“創(chuàng)造性破壞”的概念，新的創(chuàng)新淘汰現(xiàn)有技術(shù)的過程，更高的生產(chǎn)率誕生于市場競爭中的優(yōu)勝劣汰。因此，要讓市場在資源配置中發(fā)揮決定性作用，通過市場競爭機(jī)制，讓高生產(chǎn)率的企業(yè)生存和擴(kuò)張。這也是提高未來經(jīng)濟(jì)潛在增長率的一項(xiàng)必要手段。

《財(cái)經(jīng)》：處在新發(fā)展階段，個(gè)人和企業(yè)該怎樣準(zhǔn)備以便抓住時(shí)代的新機(jī)會(huì)？

蔡昉：未來產(chǎn)業(yè)變化會(huì)更加來勢洶洶，諸如ChatGPT等新科技的涌入，甚至?xí)屢恍┲貜?fù)性的腦力勞動(dòng)被取代，勞動(dòng)力市場對于人力資本高低的評判參數(shù)也會(huì)隨之改變。僅關(guān)注某一領(lǐng)域內(nèi)職業(yè)技能的提高就如同學(xué)習(xí)屠龍之技，一旦崗位被機(jī)器替代，技能也將不再實(shí)用。在掌握勞動(dòng)技巧的同時(shí)，掌握通識性的技能，不斷培養(yǎng)思辨性思維和創(chuàng)新能力，才能更好地適應(yīng)未來勞動(dòng)力市場的變化。

另外，企業(yè)的經(jīng)營思路也要從關(guān)注“生產(chǎn)”過渡到關(guān)注“市場”。即便是經(jīng)營良好的企業(yè)，在自然情況下不斷擴(kuò)張，也會(huì)出現(xiàn)企業(yè)產(chǎn)出能力大于市場消費(fèi)能力的情景，而一旦產(chǎn)品沒有市場，生產(chǎn)也將不可持續(xù)。今后，需求側(cè)越來越成為經(jīng)濟(jì)增長的制約因素，企業(yè)在設(shè)定生產(chǎn)目標(biāo)時(shí)，需要更多地關(guān)注市場的消費(fèi)需求，并以此作為生產(chǎn)擴(kuò)張戰(zhàn)略的重要參考。

因此，我建議企業(yè)，特別是大型和特大型科技企業(yè)，要主動(dòng)將“科技向善”“創(chuàng)新向善”等理念納入經(jīng)營目標(biāo)，通過生產(chǎn)率的分享，培育自己的消費(fèi)者和用戶，以現(xiàn)有的數(shù)字化技術(shù)，完全可以協(xié)同政府實(shí)現(xiàn)“共同富裕”。

盡管當(dāng)前的中國尚未形成橄欖型社會(huì)結(jié)構(gòu)，中等收入群體規(guī)模偏小，還有較大規(guī)模的低收入群體，在一定程度上中國的消費(fèi)潛力被抑制，但在收入差距逐漸縮小的過程中，企業(yè)也應(yīng)該更加關(guān)注基數(shù)龐大的低收入群體，釋放這個(gè)龐大的“金字塔底層”的消費(fèi)潛力，可以促進(jìn)需求側(cè)制約的緩解，企業(yè)也將收獲進(jìn)一步做大所需要的市場規(guī)模。