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    當(dāng)前地方企業(yè)孵化平臺實(shí)施中關(guān)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相關(guān)措施的思考

    2023-05-26 22:10:04羅映聚
    經(jīng)濟(jì)師 2023年5期
    關(guān)鍵詞:人才管理

    羅映聚

    摘 要:當(dāng)前各個(gè)區(qū)域加大對中小型及微型企業(yè)的扶持,并積極推進(jìn)其發(fā)展。企業(yè)孵化平臺是政府及企業(yè)共建的一種企業(yè)扶持模式,對企業(yè)發(fā)展發(fā)揮了重要作用。而綜合目前情況,各區(qū)域建立的企業(yè)孵化平臺雖在促進(jìn)企業(yè)發(fā)展及推進(jìn)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)增長、促使就業(yè)等方面發(fā)揮了一定的作用,但由于各區(qū)域政府及企業(yè)對孵化平臺的管理不足,使其運(yùn)營存在較多的問題,導(dǎo)致其企業(yè)孵化平臺所發(fā)揮的作用與其實(shí)際建設(shè)價(jià)值不符。對于此,文章從企業(yè)孵化平臺建設(shè)的內(nèi)涵及作用方面進(jìn)行考慮,結(jié)合現(xiàn)有各區(qū)域企業(yè)孵化平臺建設(shè)運(yùn)營中存在的問題入手,提出了相關(guān)策略。

    關(guān)鍵詞:企業(yè)孵化平臺 創(chuàng)業(yè)合作 人才管理

    中圖分類號:F270.7? 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A

    文章編號:1004-4914(2023)05-025-02

    企業(yè)孵化平臺把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)主體和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)要素聚集到一起,互相鏈接,互相作用,優(yōu)化區(qū)域創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài),是地市級城市實(shí)現(xiàn)科技創(chuàng)新和轉(zhuǎn)型發(fā)展升級的戰(zhàn)略發(fā)展極,也是在區(qū)域競爭發(fā)展中搶占先機(jī)的決勝基地。所以,應(yīng)該怎樣建立以及經(jīng)營好企業(yè)孵化平臺體系,是區(qū)域科技創(chuàng)新工作的重要課題。比照某市未來的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),雖然某市的企業(yè)孵化平臺體系有一定的前期基礎(chǔ)和較大的發(fā)展?jié)摿?,但其運(yùn)行和配置效率以及科技轉(zhuǎn)化孵化能力還有待較大提升。

    一、創(chuàng)業(yè)孵化基地政企合作模式的內(nèi)涵

    目前各個(gè)區(qū)域所成立的企業(yè)孵化平臺大多為政府投資建設(shè),企業(yè)或政企合作經(jīng)營,在該種情況下,政府在整個(gè)經(jīng)營管理中提供了政策支持、資金扶持、運(yùn)行監(jiān)督等作用。而對于企業(yè)而言,其主要在其中起到經(jīng)營管理的作用。目前各個(gè)企業(yè)孵化平臺多以孵化當(dāng)?shù)仄髽I(yè),為當(dāng)?shù)靥峁└嗑蜆I(yè)崗位為宗旨,具體來講,可借鑒以下幾個(gè)方面的內(nèi)涵,具體如下:

    一是企業(yè)孵化平臺多以企業(yè)運(yùn)作、政府監(jiān)管、高校參與等方式實(shí)施管理運(yùn)作。各個(gè)主體各司其職,為實(shí)現(xiàn)對平臺的發(fā)展中發(fā)揮重要的作用。如政府可通過監(jiān)督管理與資金支持為企業(yè)、平臺的發(fā)展提供物質(zhì)與政策保障。再如高校,通過一系列的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、對發(fā)展進(jìn)行規(guī)劃指導(dǎo)等為企業(yè)發(fā)展指明有效的方向。另外,企業(yè)實(shí)施對平臺的有效管理可為入駐企業(yè)的規(guī)?;l(fā)展及為企業(yè)解決日常經(jīng)營中的相關(guān)問題提供服務(wù)保證。

    二是目前從平臺投資來講,主要分為兩種模式,即政府投資、企業(yè)運(yùn)作與企業(yè)投資管理、政府監(jiān)督管理;該兩種方式目前較多的為政府投資、企業(yè)運(yùn)作模式;該種情況下可有效的解決政府單一投資中所存在的政企不分的情況。而所使用的第二種模式則可在一定程度上緩解政府的財(cái)務(wù)壓力,而該種模式下的平臺,當(dāng)?shù)卣畷ㄟ^補(bǔ)貼的方式為企業(yè)解決投資的資金壓力,實(shí)現(xiàn)了良好的發(fā)展,同時(shí)也能夠提升企業(yè)孵化平臺的孵化效率與服務(wù)效率。

    三是對于企業(yè)孵化平臺的運(yùn)行而言,政企合作是核心,也是促使該類平臺良好發(fā)展的根本動力。在該種模式下,相關(guān)方各自發(fā)揮了各自的優(yōu)勢,形成了一套完善的經(jīng)營體系,使得更多的企業(yè)能夠在該平臺下運(yùn)作,以使得平臺能夠更好地運(yùn)作與發(fā)展。

    二、當(dāng)前各區(qū)域創(chuàng)業(yè)孵化平臺的現(xiàn)行做法及剖析

    (一)優(yōu)化創(chuàng)業(yè)孵化基地創(chuàng)業(yè)環(huán)境

    首先,各區(qū)域政企合作模式下創(chuàng)業(yè)孵化基地對入駐企業(yè)采取租金優(yōu)惠政策,對于入駐第一年的企業(yè)租金減免100%,第二年租金減免2/3,第三年租金減免1/3,或者一些地方采取更大的“三免三減”的房租優(yōu)惠政策。該種情況下,入駐企業(yè)只需要承擔(dān)水費(fèi)、電費(fèi)、物業(yè)管理費(fèi)等。其次,對于入駐園區(qū)的創(chuàng)業(yè)者來說,創(chuàng)業(yè)孵化基地不僅為他們提供了良好的辦公環(huán)境、前期免費(fèi)的辦公設(shè)施與工位等等。最后,對于入駐園區(qū)營運(yùn)效果好、業(yè)績比較突出的入駐企業(yè)或創(chuàng)業(yè)者,還有機(jī)會獲得創(chuàng)業(yè)資金獎勵。

    (二)鼓勵社會多元化投資

    對于孵化平臺的建設(shè)而言,需要耗費(fèi)大量的資金與資源,僅僅依靠某企業(yè)或政府資源可能存在效率低、運(yùn)行緩慢等情況,對于該種情況,借助各方面的資源,鼓勵社會等相關(guān)資金引入實(shí)施孵化平臺建設(shè)具有較大的價(jià)值與意義。而同時(shí),一些地方政府在對平臺建設(shè)中落實(shí)了較多資金政策,稅收優(yōu)惠等,使得企業(yè)與孵化平臺的建設(shè)速度提升,服務(wù)質(zhì)量提高,為企業(yè)后續(xù)的發(fā)展將發(fā)揮重要的作用。

    (三)積極打造孵化服務(wù)創(chuàng)新平臺

    對于現(xiàn)有各區(qū)域平臺建設(shè)管理中,打造孵化服務(wù)平臺是主要措施,也是促使服務(wù)提升的關(guān)鍵。對于此,一些平臺主要從以下兩個(gè)方面進(jìn)行考慮:其一,加強(qiáng)孵化企業(yè)平臺的信息環(huán)建設(shè),如通過平臺及時(shí)為企業(yè)提供一個(gè)信息互通的交流平臺,使一些初創(chuàng)期的企業(yè)能夠及時(shí)地獲得相關(guān)的資源,為其發(fā)展提供基本保證。其二,加強(qiáng)企業(yè)的信息宣傳,如對于一些地方的政策即資源,應(yīng)能及時(shí)有效的宣傳至企業(yè),以使企業(yè)能夠去爭取獲得該類資源,為企業(yè)發(fā)展提供一定的支持。

    (四)吸引與引進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才

    各區(qū)域政府在創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè)中對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才引進(jìn)的重視度較高。對于此,各區(qū)域政府積極引進(jìn)多層次、高素質(zhì)、綜合型人才到本市創(chuàng)業(yè)孵化基地,鼓勵海外優(yōu)秀人才到創(chuàng)業(yè)孵化基地創(chuàng)辦企業(yè),且對突出貢獻(xiàn)的人給予資金獎勵和創(chuàng)業(yè)啟動資金支持。同時(shí),各區(qū)域政府根據(jù)創(chuàng)業(yè)孵化基地政企合作模式吸納創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師,對入駐園區(qū)的創(chuàng)業(yè)企業(yè)與創(chuàng)業(yè)者提供指導(dǎo)和幫助,以推動各區(qū)域創(chuàng)業(yè)孵化基地創(chuàng)新人才的引進(jìn)。

    三、創(chuàng)業(yè)孵化基地存在的問題

    (一)全市各創(chuàng)業(yè)孵化基地發(fā)展不均衡

    就對目前各企業(yè)孵化平臺運(yùn)行情況的調(diào)查情況來看,目前,近7成的企業(yè)認(rèn)為目前平臺所存在嚴(yán)重的發(fā)展不均衡的問題,如一些企業(yè)在發(fā)展中存在的平臺建設(shè)面積與可容納的商戶數(shù)量存在較大差異。而同時(shí),各企業(yè)在對孵化平臺場所的利用率等方面也存在明顯的不同。如對其平臺孵化數(shù)量、提供就業(yè)崗位與孵化成功率等方面來看,差異很大,部分平臺所孵化的企業(yè)多,規(guī)劃大,所提供的就業(yè)崗位多,對當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)率高,而部分平臺所孵化的企業(yè)少,就業(yè)人員少,一些企業(yè)存在經(jīng)營不善或發(fā)展緩慢等情況。這種情況的存在將使得企業(yè)政府監(jiān)管與資金回報(bào)率等方面存在很大的差異。這種不均衡的發(fā)展,在另一方面也造成了資源的浪費(fèi)。

    (二)創(chuàng)業(yè)孵化基地自身造血功能不足

    目前各區(qū)域大部分創(chuàng)業(yè)孵化基地缺少專業(yè)的運(yùn)營人才、公共服務(wù)能力不足、品牌影響力不夠、技術(shù)支撐不到位、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展滯緩等。如目前一些區(qū)域的孵化平臺大多是由政府投資,并由企業(yè)來獨(dú)立運(yùn)行的模式。該種模式下,企業(yè)并不是孵化基地最終的收益者,如平臺經(jīng)營所收取的各個(gè)企業(yè)的房租是支付給政府。該種情況下存在較多的問題,且對于平臺長期的發(fā)展來看,會造成一種自身造血不足,經(jīng)營管理混亂的情況出現(xiàn),久而久之,企業(yè)孵化平臺的運(yùn)作效率回降低,入駐企業(yè)逐步減少,影響孵化平臺的運(yùn)營。

    (三)創(chuàng)業(yè)孵化基地服務(wù)功能不完善

    對創(chuàng)業(yè)孵化基地問題調(diào)查中,一些企業(yè)表示創(chuàng)業(yè)孵化基地服務(wù)功能不完善。如目前一些區(qū)域所建立的雙創(chuàng)基地沒有發(fā)揮其實(shí)際的孵化效應(yīng),不能很好地實(shí)現(xiàn)孵化的目的,如人才孵化、企業(yè)孵化等均不能有效地落實(shí),其結(jié)果將使得整個(gè)孵化平臺的運(yùn)行受到阻礙。而同時(shí),在對一些資源引入等相關(guān)方面,孵化平臺管理方對所入駐的企業(yè)缺乏管理,不能有效地為企業(yè)提供相關(guān)的服務(wù),相關(guān)資源、融資渠道、服務(wù)渠道不通暢等,其結(jié)果使得孵化平臺所能發(fā)揮的實(shí)際效益大打折扣,同時(shí)也使得企業(yè)創(chuàng)業(yè)孵化平臺的孵化效率嚴(yán)重降低。

    (四)政企合作深度不夠

    目前對于各個(gè)地方所建立的孵化平臺調(diào)查中發(fā)現(xiàn)政企合作不到位、深度不夠的情況嚴(yán)重存在,該種情況下將使得孵化平臺的發(fā)展受到一定程度的限制。該種情況主要集中在以下兩個(gè)方面:其一,各創(chuàng)業(yè)孵化平臺缺少有特色的創(chuàng)業(yè)載體,如未針對平臺特色所建立一些有利于企業(yè)發(fā)展與入駐的空間,如孵化基地建設(shè)、創(chuàng)客空間模式等,使得發(fā)展存在盲目性。其二,合作深度需要進(jìn)一步深化,如對相關(guān)資源的對接力度不夠,未能從根本上創(chuàng)立有效的合作溝通渠道等,該種情況下將使得相關(guān)資源不能得到有序的配合,或由于缺乏溝通使得資源不能得到有序的利用,其結(jié)果將導(dǎo)致資源浪費(fèi)嚴(yán)重,不利于入駐企業(yè)與孵化平臺的可靠發(fā)展。

    四、優(yōu)化創(chuàng)業(yè)孵化基地的對策分析

    (一)充分發(fā)揮政府引導(dǎo)作用

    企業(yè)的發(fā)展離不開政府的大力支持,對于此,加強(qiáng)與政府相關(guān)部門的溝通與合作,通過政府政策的指引扶持來實(shí)現(xiàn)對園區(qū)企業(yè)的管理。該種情況下,可從以下幾個(gè)方面進(jìn)行考慮:其一,相關(guān)部門應(yīng)從企業(yè)孵化平臺的實(shí)際出發(fā),如平臺現(xiàn)狀、入駐企業(yè)類型、行業(yè)等多個(gè)方面入手,制定切實(shí)可行的政策,為孵化平臺的發(fā)展即企業(yè)經(jīng)營提供支持。其二,作為政府相關(guān)部門,應(yīng)采取措施,建立可行的管理機(jī)構(gòu),如園區(qū)管委會、經(jīng)開區(qū)管委會等機(jī)構(gòu),集中管理平臺發(fā)展與企業(yè)經(jīng)營中存在的問題,協(xié)助處理企業(yè)與政府相關(guān)的事物,以減輕企業(yè)經(jīng)營的負(fù)擔(dān),從而提高平臺的管理效率。其三,加強(qiáng)制度建設(shè),如政府應(yīng)建立切實(shí)可行的管理制度、規(guī)章等約束規(guī)范企業(yè)行為,促使孵化平臺與入駐企業(yè)向著規(guī)范化發(fā)展。

    (二)創(chuàng)新孵化基地合作模式

    創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的根本,而在對企業(yè)孵化平臺實(shí)施管理及運(yùn)作時(shí),應(yīng)采取必要的措施加大創(chuàng)新。對于此,可從以下幾個(gè)方面考慮:其一,合作模式創(chuàng)新,即要改變傳統(tǒng)單一的合作模式,通過加強(qiáng)與政府、其他平臺、協(xié)會、第三方中介服務(wù)等合作,集中資源,協(xié)調(diào)發(fā)展。其二,加強(qiáng)與一些高校、人力資源平臺的合作,采取有效的措施加大創(chuàng)新,加大對優(yōu)秀人才的引進(jìn),為入駐企業(yè)的發(fā)展注入新的活力與動力。其三,加強(qiáng)與高校的合作,利用高校資源為企業(yè)引入好的項(xiàng)目、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)對企業(yè)實(shí)施管理,同時(shí),平臺管理人員應(yīng)通過優(yōu)化管理,摒棄傳統(tǒng)的收租金的管理模式,將服務(wù)的理念融入對平臺管理中,想企業(yè)之所想,扶企業(yè)之所需,切實(shí)為企業(yè)的發(fā)展與服務(wù)質(zhì)量的提升發(fā)揮積極作用。

    (三)完善服務(wù)體系建設(shè)

    企業(yè)孵化平臺管理部門應(yīng)積極采取措施搭建良好的服務(wù)平臺,完善各項(xiàng)機(jī)制,為入駐企業(yè)提供信息、人力等相關(guān)資源的協(xié)助。具體來講,包括以下幾點(diǎn):首先,平臺管理部門應(yīng)與各區(qū)域政府達(dá)成合作,充分依托市場需求來實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)孵化合作聯(lián)盟的推動。其次,平臺應(yīng)與企業(yè)加強(qiáng)溝通,對入駐企業(yè)加強(qiáng)了解,明確各企業(yè)技術(shù)需求等需要,積極為企業(yè)引入資源,實(shí)現(xiàn)合作共贏,為構(gòu)建多元化合作體系提供保障。最后,強(qiáng)化信息平臺建設(shè),通過信息化平臺實(shí)施對入駐企業(yè)的統(tǒng)一管理,提高管理效率。

    (四)優(yōu)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境

    作為企業(yè)孵化平臺的管理機(jī)構(gòu),應(yīng)采取有效的措施加強(qiáng)對平臺企業(yè)的管理,創(chuàng)新管理模式。對于此,首先,平臺管理單位應(yīng)著力于改善入駐企業(yè)與運(yùn)營方反映問題落實(shí)不到位、創(chuàng)業(yè)政策制定與實(shí)施不明確、創(chuàng)業(yè)貸款資金撥付不及時(shí)、財(cái)政支付能力不強(qiáng)等問題。針對所存在的問題,積極與政府部門、銀行等單位進(jìn)行深入的合作與交流,結(jié)合創(chuàng)業(yè)孵化基地企業(yè)實(shí)際發(fā)展與現(xiàn)狀制定針對性、可實(shí)施、可操作的創(chuàng)業(yè)扶持辦法,由專門的監(jiān)管人員負(fù)責(zé)實(shí)施。其次,加大創(chuàng)業(yè)孵化基地與創(chuàng)業(yè)資金支持,加強(qiáng)與政府部門的溝通聯(lián)系,為企業(yè)營造良好的環(huán)境,為企業(yè)謀求更好的政府政策及資金、稅收扶持力度,保障企業(yè)初期發(fā)展。最后,采取與第三方機(jī)構(gòu)合作,加大對平臺及政府政策的宣傳,引導(dǎo)企業(yè)積極利用政府政策為企業(yè)發(fā)展增速及降低企業(yè)運(yùn)營成本。

    五、結(jié)論

    在當(dāng)前新冠疫情影響下,對各個(gè)地方的經(jīng)濟(jì)發(fā)展造成了巨大的影響。尤其對于小型、微型企業(yè),新冠疫情的影響使得企業(yè)生存受到了較大的威脅。該種情況下,利用企業(yè)孵化平臺,強(qiáng)化政府與企業(yè)的合作及支持,將可為企業(yè)的發(fā)展帶來一定幫助。本文從企業(yè)孵化平臺建設(shè)的內(nèi)涵及作用方面進(jìn)行考慮,結(jié)合現(xiàn)有各區(qū)域企業(yè)孵化平臺建設(shè)運(yùn)營中存在的問題入手,提出了相關(guān)策略,以為后期企業(yè)孵化平臺運(yùn)營管理提供參考。

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    (作者單位:佛山火炬創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園有限公司 廣東佛山 528000)

    (責(zé)編:若佳)

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