• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    煤炭企業(yè)如何做好物資計(jì)劃管理工作

    2023-04-23 12:49:45王曉艷
    科技資訊 2023年6期
    關(guān)鍵詞:管理能力具體措施煤炭企業(yè)

    王曉艷

    摘要:在煤炭企業(yè)的現(xiàn)代化管理中,物資管理是一項(xiàng)十分重要的內(nèi)容,通過對物資進(jìn)行合理的計(jì)劃與管理,能夠保障煤炭企業(yè)各項(xiàng)生產(chǎn)及經(jīng)營活動的正常運(yùn)行,確保企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益。隨著物資管理信息化的發(fā)展,管理者需要對物資管理擁有全面的了解,推動資源的合理優(yōu)化?;诖?,該文首先闡述了物資計(jì)劃管理對于煤炭企業(yè)的重要作用,之后圍繞實(shí)際管理中存在的問題,提出了相應(yīng)的管理措施。

    關(guān)鍵詞:煤炭企業(yè)?物資計(jì)劃管理?具體措施?管理能力

    中圖分類號:F251?文獻(xiàn)標(biāo)識碼:AHow?to?Do?a?Good?Job?in?Material?Planning?Management?in?Coal?Enterprises

    WANG?Xiaoyan(Equipment?Maintenance?Center?of?Shendong?Coal?Company,?CHN?Energy,?Yulin,?Shaanxi?Province,?719315?China)

    Abstract:?In?the?modern?management?of?coal?enterprises,?material?management?is?a?very?important?content.?Through?reasonable?planning?and?management?of?materials,?we?can?ensure?the?normal?operation?of?various?production?and?operation?activities?of?coal?enterprises?and?ensure?economic?interests?of?enterprises.?With?the?development?of?material?management?informatization,?managers?need?to?have?a?comprehensive?understanding?of?material?management?to?promote?the?rational?optimization?of?resources.?Based?on?this,?this?paper?first?expounds?the?important?role?of?material?planning?management?for?coal?enterprises,?and?then?puts?forward?corresponding?management?measures?around?the?problems?existing?in?the?actual?management.

    Key?Words:?Coal?enterprises;?Material?planning?management;?Concrete?measure;?Management?ability

    煤炭企業(yè)是我國重要的支柱型產(chǎn)業(yè),對我國社會經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定發(fā)展具有重要意義。物資管理是做好各項(xiàng)工作的重要前提,如果對物資缺乏有效的統(tǒng)籌及管理,不僅干擾企業(yè)的日常生產(chǎn)經(jīng)營活動,還會為企業(yè)帶來巨大的經(jīng)濟(jì)損失。然而從目前來看,在實(shí)際工作中,由于相關(guān)人員缺乏良好的物資計(jì)劃及管理意識,為煤炭企業(yè)的發(fā)展埋下了很多安全隱患。因此,應(yīng)對煤炭企業(yè)的物資管理工作進(jìn)行全方位的分析與探究,從而確保企業(yè)的良性發(fā)展。

    1物資計(jì)劃管理對于煤炭企業(yè)的重要作用

    對于煤炭企業(yè)而言,在長期的生產(chǎn)及發(fā)展過程中,會消耗大量的資源,并對企業(yè)自身的發(fā)展帶來深遠(yuǎn)影響。在此過程中,有必要對企業(yè)的物資進(jìn)行科學(xué)而全面的管理,從而優(yōu)化資源結(jié)構(gòu),為企業(yè)的更好發(fā)展提供重要支持。現(xiàn)階段,在工業(yè)化與智能化相結(jié)合的時代背景下,煤炭企業(yè)的物資管理工作也迎來了新的發(fā)展局面,大大增強(qiáng)了煤炭企業(yè)在市場競爭中的核心競爭力。在物資管理過程中,應(yīng)將信息化管理與企業(yè)自身的發(fā)展規(guī)劃相融合,并從企業(yè)的實(shí)際情況出發(fā),依照企業(yè)在各階段、各層次的經(jīng)營及生產(chǎn)目標(biāo),制訂完善的物資管理方案。同時,必須深入研究物資管理在煤炭企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中的重要價(jià)值,結(jié)合物資、資金、數(shù)據(jù)、人力等重要因素,構(gòu)建自上而下的規(guī)劃機(jī)制,保證物資管理在符合企業(yè)戰(zhàn)略需求的同時,也滿足生產(chǎn)經(jīng)營需要[1]。

    在煤炭企業(yè)的實(shí)際運(yùn)營過程中,通常會運(yùn)用到大量的設(shè)備、礦石、工具等物資,在此過程中,涉及眾多專業(yè)領(lǐng)域與操作系統(tǒng),且物資的數(shù)量及種類繁多。如果對此缺乏科學(xué)有效的管理,將會為企業(yè)的發(fā)展埋下眾多安全隱患,因此,有必要加強(qiáng)物資計(jì)劃管理工作。工作人員在實(shí)際管理中,通過對不同物資的有效梳理、分類、統(tǒng)計(jì),可以了解到煤炭企業(yè)實(shí)際的生產(chǎn)情況,并對企業(yè)各項(xiàng)資源的使用情況進(jìn)行全面的掌握,從而編制出最優(yōu)化的物資使用方案,為企業(yè)的各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行提供重要保障。同時,完善物資管理工作,可以使物資管理做到公開與透明,有利于加強(qiáng)對各類物資信息的動態(tài)管理,及時獲取各項(xiàng)物資的信息,共享材料的有關(guān)信息,以加強(qiáng)部門之間的有效溝通,為企業(yè)的發(fā)展保駕護(hù)航。

    2?當(dāng)前煤炭企業(yè)在物資計(jì)劃與管理中存在的問題

    2.1?缺乏足夠的管理意識

    首先,從整體上看,我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展呈現(xiàn)出不斷上升的趨勢,這種趨勢在一定條件下影響著我國煤炭企業(yè)的發(fā)展,使得物資計(jì)劃管理工作的方向發(fā)生變化。以往的物資管理模式長期以來對煤炭企業(yè)的物資管理人員產(chǎn)生了不利的影響,導(dǎo)致各階層的管理人員都忽視了物資管理工作的重要性,管理工作的規(guī)范化沒有得到有效應(yīng)用。其次,許多企業(yè)只專注于自身的產(chǎn)品業(yè)務(wù)和相關(guān)業(yè)績,卻忽略了對物質(zhì)的有效計(jì)劃與管理,極大削弱了物資管理工作的品質(zhì)與效益。

    2.2缺乏現(xiàn)代化的管理手段

    隨著信息技術(shù)的深入發(fā)展,煤炭企業(yè)的物資管理模式也發(fā)生了重大改變,現(xiàn)代管理技術(shù)得到了進(jìn)一步發(fā)展,并在此過程中發(fā)揮了重要價(jià)值。然而,仍有很多煤炭企業(yè)在進(jìn)行物資的計(jì)劃與管理時,依然在沿用傳統(tǒng)的人工管理方式,不僅降低了工作效率,也使物資信息管理缺乏一定的準(zhǔn)確性與科學(xué)性。

    其次,煤炭行業(yè)是集產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售與服務(wù)于一體的綜合性產(chǎn)業(yè),它們之間存在著大量的信息交流,但由于企業(yè)沒有采用先進(jìn)的管理手段,使得人工信息管理呈現(xiàn)出碎片化狀態(tài)。此外,不同部門之間的物資管理工作沒有進(jìn)行及時的溝通與交流,導(dǎo)致物資信息不及時、不準(zhǔn)確,極大地影響了管理決策的科學(xué)性。同時,部分企業(yè)對物資管理的認(rèn)識不足,沒有做好充分的培訓(xùn)工作,導(dǎo)致物資管理工作難以順利進(jìn)行[2]。

    最后,由于在物資管理工作中涵蓋了大量工作內(nèi)容,如果企業(yè)不加強(qiáng)對信息技術(shù)的有效利用,會直接導(dǎo)致物資管理工作的效率低下,而且在具體的管理工作中會出現(xiàn)很多問題。例如在匯總和整理各項(xiàng)物資數(shù)據(jù)時,人工整理的錯誤率會稍高,從而影響物資管理質(zhì)量,降低資料的準(zhǔn)確性與真實(shí)性。

    2.3煤炭企業(yè)信息物資庫存管理能力比較差

    煤炭企業(yè)之前在使用傳統(tǒng)物資管理方式的時候,對于工作人員的依賴性比較強(qiáng),并未創(chuàng)建統(tǒng)一進(jìn)行煤炭物資管理的系統(tǒng),使得煤炭企業(yè)在信息物資管理能力方面存在缺陷,由于信息技術(shù)落實(shí)不到位,使得一部分煤炭企業(yè)在物資價(jià)格方面、物資采購方面、物資儲存方面出現(xiàn)信息利用率比較低的問題,在一定程度上直接影響了煤炭企業(yè)物資管理的效率。如果煤炭企業(yè)的物資庫存量比較大,將會占用煤炭企業(yè)大量資金,導(dǎo)致煤炭企業(yè)的流動資金變少,再加上現(xiàn)在很多煤炭企業(yè)在物資庫存管理方面出現(xiàn)了問題,使得庫存信息變更存在滯后性,容易導(dǎo)致企業(yè)積壓過多庫存物資,甚至可能會增加煤炭企業(yè)的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。

    3 煤炭企業(yè)物資計(jì)劃管理的要點(diǎn)分析

    3.1 物資分類及編碼

    物資編碼數(shù)據(jù)的規(guī)范性是企業(yè)物資管理建設(shè)中的一項(xiàng)重要內(nèi)容,尤其是對于煤炭企業(yè)這樣的資源密集型、高新技術(shù)企業(yè)而言,所包含的設(shè)備種類繁多、產(chǎn)品型號復(fù)雜,對消耗品的數(shù)量和質(zhì)量都有著很高的要求。從實(shí)際來看,煤炭企業(yè)物資管理已擁有較長的發(fā)展歷史,企業(yè)研發(fā)了較為完善的物資編碼系統(tǒng),但面對繁雜的分析及統(tǒng)計(jì)工作,在操作系統(tǒng)的過程中,需要對其進(jìn)行反復(fù)的溝通與確認(rèn),而且各方的使用標(biāo)準(zhǔn)都有所不同,易出現(xiàn)一物多碼的問題。在這樣的操作流程中,不僅會導(dǎo)致倉儲積壓問題,還會使生產(chǎn)運(yùn)營部門的需求得不到及時有效的滿足。因此,從當(dāng)前來看,開發(fā)適用于企業(yè)自身發(fā)展的物資分類編碼系統(tǒng),是提升煤炭企業(yè)物資計(jì)劃及管理水平的關(guān)鍵內(nèi)容。

    3.2計(jì)劃流程的總體跟蹤

    實(shí)施物資計(jì)劃及管理工作是為了滿足整個企業(yè)在運(yùn)作過程中的物資需求,同時提升工作水平,減少運(yùn)營成本,確保物資管理的安全性與可靠性,以推動煤炭企業(yè)各項(xiàng)運(yùn)營工作的順利實(shí)施,確保企業(yè)發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。從實(shí)際情況來看,在計(jì)算并匯總各操作人員上報(bào)的物資信息時,很容易發(fā)生統(tǒng)計(jì)工作的重復(fù)和遺漏問題,需要花費(fèi)大量的時間和精力。另外采購部門在制定采購計(jì)劃時,必須與專業(yè)部門和供應(yīng)商進(jìn)行溝通,以確定采購計(jì)劃與采購方式。在此過程中,運(yùn)營企業(yè)處于較為被動的地位,很難直觀地跟蹤企業(yè)或部門的采購狀態(tài)和所需材料的可用情況,需求計(jì)劃的相關(guān)統(tǒng)計(jì)和預(yù)算執(zhí)行也難以計(jì)算[3]。因此,為了提升物資計(jì)劃及管理水平,應(yīng)該主動跟蹤整個需求計(jì)劃流程,包括采購計(jì)劃的方式、采購的狀態(tài)、審查結(jié)果、庫存情況、成本信息等各項(xiàng)內(nèi)容。

    3.3庫存成本的結(jié)算

    煤炭企業(yè)的物資業(yè)務(wù)管理工作是圍繞物資進(jìn)行展開的,但從本質(zhì)上來說,物資管理也意味著物資價(jià)值的管理。煤炭企業(yè)作為國家管理下的大型生產(chǎn)制造企業(yè),對成本控制有更加嚴(yán)格的要求,從企業(yè)和各部門每年的物耗成本,到各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備的維修費(fèi)用,都要在物資計(jì)劃及管理中予以清晰、直觀的體現(xiàn)。當(dāng)前,財(cái)務(wù)部門采用的倉儲成本計(jì)算方法通常為移動平均法,而物料倉儲成本計(jì)算方法則采用單價(jià)法。兩種計(jì)算方式的不同使得無法同時落實(shí)固定資產(chǎn)和物資備件的日常入庫管理工作。因此,煤炭企業(yè)的物資計(jì)劃及管理工作必須能夠使用各種成本計(jì)算方法來統(tǒng)計(jì)物料庫存成本。

    3.4用戶管理的權(quán)限設(shè)置

    在對物資進(jìn)行有效的計(jì)劃及管理過程中,通常會構(gòu)建一個信息化管理平臺。在系統(tǒng)平臺中,通常會包含多個用戶,為了實(shí)現(xiàn)平臺的規(guī)范化管理,有必要建立科學(xué)的用戶管理權(quán)限。在此項(xiàng)體系中,用戶可以訪問并且只能訪問已經(jīng)取得授權(quán)許可的各項(xiàng)資源內(nèi)容,同時,同一個職位負(fù)責(zé)本職權(quán)范圍內(nèi)的計(jì)劃員、采購員和倉庫管理人員的不同類型數(shù)據(jù)的修改工作,不同階層的管理者所能查詢到的數(shù)據(jù)信息也有所不同。從上述實(shí)施路徑來看,在信息化物資管理系統(tǒng)中,會涉及到不同類型的業(yè)務(wù)內(nèi)容,在具體操作過程中也會出現(xiàn)業(yè)務(wù)、管理和技術(shù)等方面的風(fēng)險(xiǎn),阻礙了信息化建設(shè)的正常推進(jìn)。如果無法有效規(guī)避各種風(fēng)險(xiǎn),很可能會引發(fā)各種質(zhì)量及安全問題。例如:由于業(yè)務(wù)部門的參與不足,互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)部門對煤炭企業(yè)的資產(chǎn)及業(yè)務(wù)情況缺乏全面的了解與掌握,將會給業(yè)務(wù)部門的工作帶來協(xié)調(diào)困難等問題,難以取得理想的工作效果,如果不能真正支持業(yè)務(wù)的發(fā)展,將會影響整體信息系統(tǒng)的正常運(yùn)行,甚至?xí)碇匦聵?gòu)建與開發(fā)系統(tǒng)的問題。此外,各部門尚未達(dá)成規(guī)范化的管理意識,對物資業(yè)務(wù)涉及的各方工作職責(zé)、分工和系統(tǒng)管理觀念不統(tǒng)一[4]。在物資管理系統(tǒng)正式投入使用之后,在日常管理上仍沿用以往的管理模式,很多控制系統(tǒng)也沒有進(jìn)行相應(yīng)的更新,大大降低了系統(tǒng)功能的重要價(jià)值。這樣的工作模式不僅降低了工作效率,還為工作人員帶來了沉重的工作負(fù)擔(dān),造成系統(tǒng)停工,甚至引發(fā)經(jīng)濟(jì)損失。

    4 提升煤炭企業(yè)物資計(jì)劃管理水平的具體措施

    4.1 完善物資管理系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)框架

    信息管理系統(tǒng)的本質(zhì)是利用現(xiàn)代管理觀念來約束管理過程,以實(shí)現(xiàn)規(guī)范性管理的目的。在系統(tǒng)結(jié)構(gòu)上,根據(jù)管理功能分析,物資信息管理系統(tǒng)應(yīng)分為物資規(guī)劃管理、采購管理、倉庫管理、物資價(jià)值管理四項(xiàng)內(nèi)容。管理以計(jì)劃為先導(dǎo),利用規(guī)劃管理,制訂完善的物資規(guī)劃,在確保正常生產(chǎn)的基礎(chǔ)上,緩解倉庫積壓問題。在規(guī)劃管理的指導(dǎo)下,開展采購管理模式,在第一時間獲取生產(chǎn)經(jīng)營中所需要的各項(xiàng)物資;借助倉庫管理,對倉庫內(nèi)的物資進(jìn)行綜合控制和管理;利用物資價(jià)值管理,了解資金使用情況,有效落實(shí)與物資有關(guān)的各項(xiàng)成本核算工作,提升企業(yè)的資金使用效率。

    4.2加強(qiáng)物資管理系統(tǒng)的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)

    在開展煤炭企業(yè)物資計(jì)劃及管理的過程中,數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)既要符合日常物資管理的各項(xiàng)要求,又要切實(shí)滿足生產(chǎn)運(yùn)營管理的需求。因此,在物資系統(tǒng)數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)中,應(yīng)將主要的物資文件進(jìn)行合理的分配,例如將其分成倉庫文件、存貨文件、進(jìn)出貨類文件和供應(yīng)商文件等多個模塊,構(gòu)建明確的數(shù)據(jù)信息內(nèi)部結(jié)構(gòu)。在此過程中,倉庫文件的存在目的是加強(qiáng)對倉庫重要信息的管理與控制。進(jìn)出貨類文件是為了明確庫存和缺貨情況以及材料的使用方向。而通過對供應(yīng)商文件的使用,可以約束供應(yīng)商的生產(chǎn)經(jīng)營活動,加強(qiáng)對供應(yīng)商的管理,為未來開展的供應(yīng)鏈管理提供堅(jiān)實(shí)保障。

    4.3加強(qiáng)物資規(guī)劃管理

    物資規(guī)劃管理分為物資需求管理和物資采購管理兩個部分。從煤炭企業(yè)對物資的實(shí)際需求來看,可將其分為核心需求和相關(guān)需求兩種。核心需求是企業(yè)根據(jù)自身的發(fā)展需要,提出的重要物資需求;相關(guān)需求是指在保障生產(chǎn)計(jì)劃的基礎(chǔ)上,衍生的對物資的相關(guān)需求,以確保物資管理與生產(chǎn)維護(hù)計(jì)劃管理的實(shí)時溝通。?在實(shí)際的管理工作中,物資管理部門應(yīng)將核心需求與相關(guān)需求結(jié)合起來,并在此基礎(chǔ)上制訂全面而完善的物資需求規(guī)劃。同時,根據(jù)物資需求計(jì)劃形成采購計(jì)劃,在此過程中所涉及到的所有工作內(nèi)容及環(huán)節(jié),都必須在計(jì)算機(jī)系統(tǒng)中以明確的用戶權(quán)限來進(jìn)行相應(yīng)的審核與執(zhí)行。

    4.4 落實(shí)采購管理

    在采購管理工作中,采購流程中所涉及到的各個賬戶與數(shù)據(jù)是煤炭企業(yè)開展物資管理和財(cái)務(wù)管理的重要憑證。在采購管理系統(tǒng)中,應(yīng)利用信息化技術(shù),對訂單進(jìn)度進(jìn)行全程跟蹤,根據(jù)采購憑證來確定采購成本,并及時處理采購訂單中涉及到的退換貨業(yè)務(wù)。此外,電子采購流程實(shí)現(xiàn)了物資管理系統(tǒng)與財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的整合,從而可以隨時獲取各采購公司的財(cái)務(wù)狀況信息。利用采購管理系統(tǒng),可以對各種訂單、發(fā)票和結(jié)算清單進(jìn)行全面的統(tǒng)計(jì)和深入的分析,對采購管理進(jìn)行有效的預(yù)測、控制和分析。為規(guī)范訂單管理,應(yīng)嚴(yán)格按照物料采購計(jì)劃來確定訂單,從根本上消除采購的隨意性,在物資進(jìn)入到倉庫之后,應(yīng)依照訂單對其進(jìn)行核對,從而清楚了解訂單的執(zhí)行進(jìn)度[5]。

    4.5 重視庫存管理

    庫存管理是指將物資放入倉庫,并將其記錄在倉庫文件中的工作流程,出庫管理是相關(guān)部門根據(jù)物資需求方案,發(fā)出提貨請求,并經(jīng)物料部門審核后下達(dá)出庫單的工作流程。在進(jìn)行庫存管理的過程中,為了提升管理的有效性,應(yīng)建立完善的監(jiān)控機(jī)制。首先,財(cái)務(wù)部門的工作人員應(yīng)定期核對進(jìn)出單據(jù),并形成財(cái)務(wù)收據(jù),加強(qiáng)物資管理與財(cái)務(wù)管理的聯(lián)系,從而完成對倉庫物資存儲的合理有效管理[6]。

    4.6完善存貨核算管理

    在借助信息化系統(tǒng)開展存貨核算管理的過程中,應(yīng)明確管理入庫和出庫操作的常用功能。從目前來看,其管理要點(diǎn)是入庫和出庫成本的核算與審計(jì)。單據(jù)記賬是存貨核算的主要任務(wù),為了加強(qiáng)單據(jù)記賬的管理工作,應(yīng)嚴(yán)厲禁止在系統(tǒng)中對已錄入的信息進(jìn)行隨意更改,而是應(yīng)在核銷記賬后對其進(jìn)行修改。存貨核算系統(tǒng)的核心是記賬功能的分析與管理,其中包含庫存明細(xì)表、差價(jià)分配表、收貨、發(fā)貨和入庫匯總表、庫存周轉(zhuǎn)分析和庫存造價(jià)分析等多項(xiàng)內(nèi)容。在管理方面,企業(yè)應(yīng)建立科學(xué)的應(yīng)用系統(tǒng),定期監(jiān)測和控制企業(yè)存貨情況、資金使用情況、存貨成本構(gòu)成情況等內(nèi)容,開展全面或?qū)I(yè)的分析和控制工作。

    4.7提高庫存物資檔案管理的規(guī)范性

    煤炭企業(yè)在進(jìn)行庫存物資管理的時候,應(yīng)該將庫存信息作為基本參考依據(jù),而庫存物資檔案管理水平和物資管理各個流程均存在關(guān)聯(lián),如果煤炭企業(yè)庫存物資管理規(guī)范性比較強(qiáng),庫存物資信息資料比較全面,可以集中展示出煤炭企業(yè)在物資管理方面的真實(shí)信息,能夠?yàn)楣ぷ魅藛T加強(qiáng)庫存物資管理提供充足的數(shù)據(jù)依據(jù)[7]。

    首先,煤炭企業(yè)物資管理人員應(yīng)該遵照國家制定的物資檔案管理法律法規(guī)要求,在收集、分類管理等多個方面依照規(guī)定業(yè)務(wù)指導(dǎo)書要求開展物資管理工作,明確界定相關(guān)崗位的工作責(zé)任,保證煤炭企業(yè)庫存物資管理的各個崗位權(quán)責(zé)劃分清晰。其次,需要在煤炭企業(yè)內(nèi)部創(chuàng)建一個可以順利完成共享的庫存物資檔案信息管理平臺,方便相關(guān)工作人員隨時檢索物資庫存信息,為煤炭企業(yè)強(qiáng)化庫存物資管理工作發(fā)揮出輔助作用。再次,煤炭企業(yè)可以將庫存物資檔案管理資料的歸檔率、準(zhǔn)確性納入到績效考核范圍內(nèi),使用考核方式督促工作人員認(rèn)真開展庫存管理工作,企業(yè)也需要通過招聘及時引進(jìn)一些復(fù)合型人才,壯大煤炭企業(yè)庫存物資管理團(tuán)隊(duì),從而全面提高煤炭庫存物資管理能力。

    4.8 加強(qiáng)各個環(huán)節(jié)的質(zhì)量控制

    通過加強(qiáng)煤炭企業(yè)在庫存物資管理方面各個環(huán)節(jié)的質(zhì)量控制,可以在減少煤炭企業(yè)成本預(yù)算的同時,提高物資管理人員、庫存管理人員等員工的積極性,所有與庫存物資管理相關(guān)崗位的工作人員通過加強(qiáng)交流溝通和互相配合,能夠在強(qiáng)化煤炭企業(yè)內(nèi)部建設(shè)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步提升煤炭企業(yè)的物資管理能力。在采購煤炭物資的時候,煤炭企業(yè)相關(guān)工作人員應(yīng)該加強(qiáng)對合同的重視程度,保證物資采購合同中可以明確展現(xiàn)物資尺寸、性質(zhì),在經(jīng)過多個專業(yè)人士審核無誤后,方可與物資供應(yīng)商簽署合同。在物資交付時,相關(guān)工作人員應(yīng)該重點(diǎn)檢查物資是否合同規(guī)格要求。

    5 結(jié)語

    綜上所述,隨著經(jīng)濟(jì)與科學(xué)技術(shù)的深入發(fā)展,煤炭企業(yè)的生產(chǎn)規(guī)模也逐漸壯大,在此過程中,物資管理的應(yīng)用價(jià)值也日益顯現(xiàn)。在開展煤炭企業(yè)物資計(jì)劃及管理的過程中,需要順應(yīng)當(dāng)前的時代發(fā)展趨勢,積極引入先進(jìn)的管理技術(shù),不斷創(chuàng)新并優(yōu)化物資管理信息系統(tǒng)。同時,應(yīng)建立完善的運(yùn)營管理機(jī)制,努力提升工作人員的專業(yè)水平,實(shí)現(xiàn)物資管理的科學(xué)化與有效化,從而為煤炭企業(yè)的物資管理工作提供重要的技術(shù)保障。

    參考文獻(xiàn)

    [1]李波.煤炭企業(yè)物資儲備管理存在的問題及對策研究[J].中國管理信息化,2021,24(17):146-147.

    [2]李賡.煤炭企業(yè)優(yōu)化物資管理模式的路徑探索[J].中國集體經(jīng)濟(jì),2021(20):37-38.

    [3]魏斌.煤炭企業(yè)物資儲備和領(lǐng)用管理與核算分析[J].能源科技,2020,18(12):5-6,17.

    [4]李瑞.關(guān)于煤炭企業(yè)物資供應(yīng)管理問題的探討[J].內(nèi)蒙古煤炭經(jīng)濟(jì),2020(22):83-84.

    [5]李小東.煤炭企業(yè)物資采供管理體系優(yōu)化措施研究[J].企業(yè)改革與管理,2020(22):15-16.[6]馬燁.江蘇省靖江市物資儲備管理體系研究[D].上海:上海海洋大學(xué),2020.

    [7]卓武君.福建省救災(zāi)物資儲備管理中的問題與對策研究[D].福州:福建師范大學(xué),2020.

    猜你喜歡
    管理能力具體措施煤炭企業(yè)
    企業(yè)財(cái)務(wù)共享模式下防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的具體措施
    煤炭企業(yè)走好走實(shí)群眾路線的制度思考
    活力(2019年19期)2020-01-06 07:34:50
    加強(qiáng)施工質(zhì)量監(jiān)督的具體措施分析
    煤炭企業(yè)檔案管理的創(chuàng)新
    排污企業(yè)自建環(huán)境監(jiān)測機(jī)構(gòu)的必要性及可操作性
    創(chuàng)新行政管理方法 提高基層政府管理能力
    淺談提升企業(yè)經(jīng)營管理能力的策略
    麻江縣渠道防滲改造的具體措施
    煤炭企業(yè)開發(fā)成本構(gòu)成
    淺析加強(qiáng)電廠集控運(yùn)行的具體措施
    久久久久久大精品| 深夜a级毛片| 亚洲欧美精品自产自拍| 久久精品国产清高在天天线| 国产黄色小视频在线观看| 国产淫片久久久久久久久| 99久久成人亚洲精品观看| 特级一级黄色大片| 亚洲精品一区av在线观看| 久久人人爽人人爽人人片va| 国模一区二区三区四区视频| 久久人妻av系列| 亚洲经典国产精华液单| 色综合亚洲欧美另类图片| 亚洲av第一区精品v没综合| 久久久久性生活片| 国产成人一区二区在线| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 有码 亚洲区| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频 | 色噜噜av男人的天堂激情| 国产精品综合久久久久久久免费| 不卡视频在线观看欧美| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| av天堂中文字幕网| 男人舔奶头视频| 久久亚洲精品不卡| 成年女人永久免费观看视频| 一本久久中文字幕| 久久久精品大字幕| 国产一级毛片七仙女欲春2| 国产成人91sexporn| 国产成人a∨麻豆精品| 女的被弄到高潮叫床怎么办| .国产精品久久| 午夜a级毛片| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 国产69精品久久久久777片| 国产精品人妻久久久久久| 欧美一区二区精品小视频在线| 波多野结衣高清作品| 国产精华一区二区三区| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 亚洲色图av天堂| 国产一区二区在线观看日韩| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 亚洲精品456在线播放app| 色5月婷婷丁香| 日韩av不卡免费在线播放| 久久久久久国产a免费观看| 熟女人妻精品中文字幕| 午夜日韩欧美国产| 91av网一区二区| 最近中文字幕高清免费大全6| 美女高潮的动态| 国产午夜精品论理片| 村上凉子中文字幕在线| 国产高清有码在线观看视频| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 免费av不卡在线播放| 草草在线视频免费看| 国产精品久久视频播放| 成人美女网站在线观看视频| 成人av一区二区三区在线看| 乱人视频在线观看| 国产精品久久电影中文字幕| 永久网站在线| a级毛片免费高清观看在线播放| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 六月丁香七月| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 欧美+日韩+精品| 亚洲成人精品中文字幕电影| 一区二区三区四区激情视频 | 亚洲精华国产精华液的使用体验 | 中国国产av一级| 欧美色欧美亚洲另类二区| 久久亚洲国产成人精品v| 人人妻人人澡欧美一区二区| 我要看日韩黄色一级片| 校园春色视频在线观看| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 一进一出好大好爽视频| 能在线免费观看的黄片| 一个人看视频在线观看www免费| 91av网一区二区| 欧美在线一区亚洲| 久久久a久久爽久久v久久| av.在线天堂| 国产精品人妻久久久影院| 99久国产av精品国产电影| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 一进一出抽搐gif免费好疼| 久久久久久久午夜电影| 久99久视频精品免费| 国产在线男女| 精品人妻视频免费看| 亚洲av第一区精品v没综合| 精品久久久久久成人av| 精品一区二区三区人妻视频| 超碰av人人做人人爽久久| 99久国产av精品| 欧美不卡视频在线免费观看| 深夜精品福利| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 欧美激情国产日韩精品一区| 色综合亚洲欧美另类图片| 久久午夜亚洲精品久久| 欧美日韩国产亚洲二区| 久久久成人免费电影| 97热精品久久久久久| 亚洲av成人精品一区久久| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 国产精品一区二区三区四区久久| 干丝袜人妻中文字幕| 国产免费男女视频| 亚州av有码| 久99久视频精品免费| 中国美白少妇内射xxxbb| 亚洲欧美日韩无卡精品| 久久午夜福利片| 淫妇啪啪啪对白视频| 国产高清视频在线播放一区| 日韩强制内射视频| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 真实男女啪啪啪动态图| 又粗又爽又猛毛片免费看| 听说在线观看完整版免费高清| 成年女人毛片免费观看观看9| 婷婷亚洲欧美| 精品久久国产蜜桃| 免费黄网站久久成人精品| 小说图片视频综合网站| 舔av片在线| 极品教师在线视频| 永久网站在线| 日本爱情动作片www.在线观看 | 男女边吃奶边做爰视频| 中文字幕免费在线视频6| 在线a可以看的网站| 亚洲av成人av| 精品午夜福利视频在线观看一区| 亚洲一区二区三区色噜噜| 丰满乱子伦码专区| 国产精品久久电影中文字幕| 寂寞人妻少妇视频99o| a级毛片免费高清观看在线播放| 一级av片app| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 综合色av麻豆| 国产在视频线在精品| 国产精品一区二区性色av| 最近视频中文字幕2019在线8| 欧美成人精品欧美一级黄| 亚洲中文字幕日韩| 嫩草影院新地址| 99久久成人亚洲精品观看| 国产精品综合久久久久久久免费| 校园人妻丝袜中文字幕| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 精品人妻视频免费看| 最近手机中文字幕大全| 91狼人影院| 久久久成人免费电影| 国产人妻一区二区三区在| av在线亚洲专区| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 日本一二三区视频观看| 亚洲性久久影院| www.色视频.com| 男人和女人高潮做爰伦理| 免费一级毛片在线播放高清视频| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 午夜免费男女啪啪视频观看 | 青春草视频在线免费观看| 日本五十路高清| 美女内射精品一级片tv| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 亚州av有码| 夜夜夜夜夜久久久久| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 天堂√8在线中文| 欧美丝袜亚洲另类| 日本成人三级电影网站| 俄罗斯特黄特色一大片| 99热这里只有是精品50| 久久精品国产自在天天线| videossex国产| 久久久a久久爽久久v久久| 精品熟女少妇av免费看| 久久欧美精品欧美久久欧美| 国产av不卡久久| 国产淫片久久久久久久久| 国产精品一区二区免费欧美| 国产精品亚洲一级av第二区| 99久久中文字幕三级久久日本| 久久综合国产亚洲精品| 最近手机中文字幕大全| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 亚洲人成网站在线观看播放| 在线观看66精品国产| 国产私拍福利视频在线观看| 久久久久九九精品影院| 久久久久久久亚洲中文字幕| 日本黄大片高清| 国产精品人妻久久久影院| 男人的好看免费观看在线视频| 国产爱豆传媒在线观看| av中文乱码字幕在线| 久久精品影院6| 在线观看午夜福利视频| 又爽又黄无遮挡网站| 真人做人爱边吃奶动态| 精品人妻视频免费看| 亚洲精品影视一区二区三区av| 国产高清三级在线| 日韩一本色道免费dvd| 听说在线观看完整版免费高清| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 欧美高清成人免费视频www| 美女 人体艺术 gogo| 色5月婷婷丁香| 日韩欧美精品v在线| 嫩草影院新地址| 亚洲第一电影网av| 99久久九九国产精品国产免费| 国产精品一及| 亚洲av免费高清在线观看| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 日韩中字成人| 69人妻影院| 久99久视频精品免费| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 国产高潮美女av| 日韩欧美三级三区| 成人av在线播放网站| 精品少妇黑人巨大在线播放 | 国产精品99久久久久久久久| 少妇被粗大猛烈的视频| 最近视频中文字幕2019在线8| 免费黄网站久久成人精品| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 麻豆国产97在线/欧美| 日韩欧美精品免费久久| 中出人妻视频一区二区| 国产精品99久久久久久久久| 亚洲精品日韩av片在线观看| 亚洲av一区综合| 老司机影院成人| 免费一级毛片在线播放高清视频| 联通29元200g的流量卡| 欧美最新免费一区二区三区| 男人舔奶头视频| 色综合站精品国产| 99热6这里只有精品| 日韩大尺度精品在线看网址| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 亚洲成人精品中文字幕电影| 色哟哟·www| 日韩欧美精品免费久久| 真人做人爱边吃奶动态| 日韩中字成人| 毛片女人毛片| 老女人水多毛片| 久久热精品热| 91麻豆精品激情在线观看国产| 亚洲欧美日韩高清专用| 国产在线男女| 亚洲自拍偷在线| 欧美在线一区亚洲| 国产 一区 欧美 日韩| 国产精品一区二区性色av| 欧美性猛交黑人性爽| 最新在线观看一区二区三区| 看十八女毛片水多多多| 香蕉av资源在线| 好男人在线观看高清免费视频| 国产精品人妻久久久久久| 国产不卡一卡二| 午夜免费激情av| 免费一级毛片在线播放高清视频| 成人三级黄色视频| 在线观看午夜福利视频| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 午夜福利18| 国产成人a∨麻豆精品| 老女人水多毛片| 亚洲色图av天堂| 看非洲黑人一级黄片| 色综合站精品国产| 麻豆成人午夜福利视频| 亚洲在线观看片| 亚洲成人久久性| 色哟哟·www| 国产人妻一区二区三区在| 亚洲欧美成人精品一区二区| 日韩一本色道免费dvd| 91在线精品国自产拍蜜月| videossex国产| 99久久成人亚洲精品观看| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 国产精品,欧美在线| 性色avwww在线观看| 一级毛片aaaaaa免费看小| 老熟妇仑乱视频hdxx| 97在线视频观看| 干丝袜人妻中文字幕| 国产精品亚洲一级av第二区| 国产一区二区在线av高清观看| 亚洲成a人片在线一区二区| 久久久久国产网址| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看 | 国产成人一区二区在线| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 亚洲精品久久国产高清桃花| 午夜视频国产福利| 一a级毛片在线观看| 99久国产av精品国产电影| 少妇熟女aⅴ在线视频| 午夜a级毛片| 亚洲成人久久爱视频| 久久精品国产亚洲av涩爱 | a级毛片a级免费在线| 九九爱精品视频在线观看| 国产精品综合久久久久久久免费| 一区二区三区四区激情视频 | 日韩国内少妇激情av| 日韩三级伦理在线观看| 欧美丝袜亚洲另类| av天堂中文字幕网| 亚洲最大成人av| 亚洲国产精品国产精品| 国产高潮美女av| 中文字幕熟女人妻在线| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 如何舔出高潮| 国产精品美女特级片免费视频播放器| 久久鲁丝午夜福利片| 美女黄网站色视频| 麻豆成人午夜福利视频| 亚洲国产精品合色在线| 国产一区亚洲一区在线观看| 精品无人区乱码1区二区| 亚洲色图av天堂| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 久久99热6这里只有精品| 国产精品一区二区性色av| 两个人视频免费观看高清| 中文字幕久久专区| 此物有八面人人有两片| av在线天堂中文字幕| 欧美成人免费av一区二区三区| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 一边摸一边抽搐一进一小说| 亚洲成av人片在线播放无| 亚洲自偷自拍三级| 午夜激情福利司机影院| 精品少妇黑人巨大在线播放 | 国产精品野战在线观看| 22中文网久久字幕| 男女边吃奶边做爰视频| 欧美丝袜亚洲另类| 三级经典国产精品| 色吧在线观看| 韩国av在线不卡| 18+在线观看网站| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 少妇熟女欧美另类| 国产极品精品免费视频能看的| 国产黄色小视频在线观看| 国产色婷婷99| 国产精品久久久久久精品电影| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 亚洲最大成人中文| 亚洲欧美成人综合另类久久久 | 18+在线观看网站| 国内揄拍国产精品人妻在线| 久久6这里有精品| 老女人水多毛片| 又粗又爽又猛毛片免费看| 两个人视频免费观看高清| 丝袜喷水一区| 少妇被粗大猛烈的视频| 欧美色欧美亚洲另类二区| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 在线观看免费视频日本深夜| 免费高清视频大片| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 伦理电影大哥的女人| 色综合站精品国产| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 三级国产精品欧美在线观看| 露出奶头的视频| 久久午夜亚洲精品久久| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 少妇人妻一区二区三区视频| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 美女黄网站色视频| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 中文字幕av成人在线电影| 插阴视频在线观看视频| 少妇熟女aⅴ在线视频| 午夜亚洲福利在线播放| 免费人成在线观看视频色| 男女下面进入的视频免费午夜| 久久久色成人| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 日韩欧美国产在线观看| av天堂在线播放| av在线播放精品| 国产探花在线观看一区二区| 少妇被粗大猛烈的视频| 一级黄片播放器| 久久热精品热| av女优亚洲男人天堂| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 国产成人a∨麻豆精品| 国产亚洲精品av在线| 国产亚洲91精品色在线| av在线老鸭窝| 婷婷六月久久综合丁香| 99热全是精品| 国产精品久久久久久久电影| 九九热线精品视视频播放| 中出人妻视频一区二区| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 久久人人爽人人片av| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 午夜福利在线观看吧| 一个人看视频在线观看www免费| 亚洲av一区综合| 伦精品一区二区三区| 国国产精品蜜臀av免费| 乱码一卡2卡4卡精品| 日韩制服骚丝袜av| 日本在线视频免费播放| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 波多野结衣高清作品| 亚洲av成人精品一区久久| 亚洲精品色激情综合| 久久久精品大字幕| www.色视频.com| 如何舔出高潮| 免费看a级黄色片| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 国产精品综合久久久久久久免费| 最近手机中文字幕大全| 日本黄色视频三级网站网址| 禁无遮挡网站| 国产极品精品免费视频能看的| 久久久久九九精品影院| 亚洲经典国产精华液单| 国产v大片淫在线免费观看| 黄色配什么色好看| av视频在线观看入口| 日韩精品中文字幕看吧| 偷拍熟女少妇极品色| 国产激情偷乱视频一区二区| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 国产在视频线在精品| 亚洲欧美日韩无卡精品| 夜夜夜夜夜久久久久| av在线蜜桃| 天天躁日日操中文字幕| 国内精品一区二区在线观看| 综合色丁香网| 欧美高清成人免费视频www| 亚洲av中文av极速乱| 欧美成人a在线观看| 午夜视频国产福利| 波多野结衣高清作品| 九九爱精品视频在线观看| 欧美+亚洲+日韩+国产| 久久国内精品自在自线图片| 不卡视频在线观看欧美| 偷拍熟女少妇极品色| 少妇熟女欧美另类| 一区二区三区高清视频在线| 国产亚洲av嫩草精品影院| av福利片在线观看| 国产成人a∨麻豆精品| 国产免费男女视频| 国产一区二区激情短视频| 亚洲三级黄色毛片| 免费高清视频大片| 黄色欧美视频在线观看| 99久久中文字幕三级久久日本| 级片在线观看| 日日撸夜夜添| av在线老鸭窝| 国产成人91sexporn| 亚洲精品456在线播放app| 午夜福利高清视频| 成人无遮挡网站| 久久鲁丝午夜福利片| 男女之事视频高清在线观看| av专区在线播放| 久久久久久伊人网av| 色尼玛亚洲综合影院| 国产精品福利在线免费观看| 精品人妻熟女av久视频| ponron亚洲| videossex国产| 亚洲人成网站在线播放欧美日韩| 精品久久久久久久末码| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 欧美zozozo另类| 又黄又爽又免费观看的视频| 日本免费a在线| 国产午夜精品论理片| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 中国美白少妇内射xxxbb| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 国产伦一二天堂av在线观看| 午夜亚洲福利在线播放| 国产精品乱码一区二三区的特点| av视频在线观看入口| 国语自产精品视频在线第100页| 亚洲五月天丁香| 欧美区成人在线视频| 99久久精品国产国产毛片| 身体一侧抽搐| 欧美色视频一区免费| 成人毛片a级毛片在线播放| 熟女人妻精品中文字幕| 亚洲精品日韩在线中文字幕 | 少妇熟女欧美另类| 日韩欧美精品v在线| 欧美极品一区二区三区四区| 美女大奶头视频| 最近2019中文字幕mv第一页| 国产免费一级a男人的天堂| 男人的好看免费观看在线视频| 在线天堂最新版资源| 国产成人影院久久av| 日本-黄色视频高清免费观看| 日韩亚洲欧美综合| 人妻夜夜爽99麻豆av| 人妻少妇偷人精品九色| 男女啪啪激烈高潮av片| 桃色一区二区三区在线观看| 精华霜和精华液先用哪个| 内地一区二区视频在线| 香蕉av资源在线| 国产综合懂色| 欧美精品国产亚洲| 国产在线男女| 一级毛片久久久久久久久女| 伊人久久精品亚洲午夜| 久久6这里有精品| 国产老妇女一区| 亚洲欧美日韩高清专用| 成年女人看的毛片在线观看| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 2021天堂中文幕一二区在线观| 最近最新中文字幕大全电影3| 免费观看人在逋| 国产精品一区二区性色av| 欧美极品一区二区三区四区| 久久久精品94久久精品| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 国产精品一二三区在线看| 亚洲精品色激情综合| 久久久久国产网址| 精品欧美国产一区二区三| 亚洲乱码一区二区免费版| 午夜精品一区二区三区免费看| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 久久精品人妻少妇| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 日韩成人av中文字幕在线观看 | 亚洲一区高清亚洲精品| 日韩三级伦理在线观看| 黄色配什么色好看| 在线免费观看不下载黄p国产| 一区福利在线观看| 国产精品不卡视频一区二区| 一级毛片我不卡| 一进一出抽搐gif免费好疼| 久久99热6这里只有精品| 色噜噜av男人的天堂激情| 亚洲不卡免费看| 香蕉av资源在线| 午夜精品一区二区三区免费看| 听说在线观看完整版免费高清| 欧美+日韩+精品| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频 | 中文字幕久久专区| 黄色视频,在线免费观看| 成年版毛片免费区| 在现免费观看毛片| 无遮挡黄片免费观看| 国产精品电影一区二区三区| 欧美成人一区二区免费高清观看| 亚洲乱码一区二区免费版| 精品久久久噜噜| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频 | 国产黄色小视频在线观看| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 国产在视频线在精品| а√天堂www在线а√下载| 嫩草影视91久久| 国产成人a区在线观看| 丝袜美腿在线中文| 亚洲真实伦在线观看| 青春草视频在线免费观看| 国产精品久久久久久av不卡| 色在线成人网| 真人做人爱边吃奶动态| 给我免费播放毛片高清在线观看|