馮曹沖 陳勇錦 王毅 張磊
摘 要:標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)建設(shè)作為各級(jí)政府的一項(xiàng)法定職責(zé)和義務(wù),在全國蓬勃展開,涌現(xiàn)出一批可復(fù)制可推廣的案例。隨著社會(huì)對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)的認(rèn)知度越來越高,為更好地推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)工作,試點(diǎn)承擔(dān)單位的標(biāo)準(zhǔn)化意識(shí)需要進(jìn)一步提升。本文通過對(duì)浙江省標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)建設(shè)過程中常見問題的分析,結(jié)合筆者在浙江省開展的國家級(jí)、省級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)培訓(xùn)和驗(yàn)收評(píng)價(jià)工作,提出了標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)開展的建設(shè)性思考。
關(guān)鍵詞:標(biāo)準(zhǔn)化,試點(diǎn)建設(shè),數(shù)字化
DOI編碼:10.3969/j.issn.1002-5944.2023.12.015
《中華人民共和國標(biāo)準(zhǔn)化法》第31條指出:“縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)支持開展標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)示范和宣傳工作,傳播標(biāo)準(zhǔn)化理念,推廣標(biāo)準(zhǔn)化經(jīng)驗(yàn),推動(dòng)全社會(huì)運(yùn)用標(biāo)準(zhǔn)化方式組織生產(chǎn)、經(jīng)營、管理和服務(wù),發(fā)揮標(biāo)準(zhǔn)對(duì)促進(jìn)轉(zhuǎn)型升級(jí)、引領(lǐng)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)的支撐作用?!眹腋叨戎匾晿?biāo)準(zhǔn)化點(diǎn)工作,先后出臺(tái)了《國家農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化示范項(xiàng)目績效考核辦法》《社會(huì)管理和公共服務(wù)綜合標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)細(xì)則》《國家高端裝備制造業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)管理暫行規(guī)定》《循環(huán)經(jīng)濟(jì)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)工作指導(dǎo)意見》《關(guān)于推進(jìn)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)工作的意見》《新型城鎮(zhèn)化標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)項(xiàng)目管理辦法(試行)》等有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)的文件,以年度為單位,循環(huán)推進(jìn)各類標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)工作。
1 浙江省標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)總體情況
作為首個(gè)國家標(biāo)準(zhǔn)化綜合改革試點(diǎn)省的浙江,也緊跟國家步伐,出臺(tái)了《浙江省標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)項(xiàng)目管理辦法》,內(nèi)容涵蓋了農(nóng)業(yè)、工業(yè)、服務(wù)業(yè)和社會(huì)事業(yè)等各領(lǐng)域標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)。截至2022年底,浙江省已承擔(dān)了331個(gè)國家級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)示范項(xiàng)目,組織開展了1717個(gè)省級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)項(xiàng)目。從通過驗(yàn)收的項(xiàng)目來看,項(xiàng)目中涌現(xiàn)出一批可復(fù)制可推廣的標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn),取得了很好的社會(huì)效益、經(jīng)濟(jì)效益和生態(tài)效益。隨著社會(huì)對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)的認(rèn)知度越來越高,為更好地推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)工作,試點(diǎn)承擔(dān)單位的標(biāo)準(zhǔn)化目標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)化意識(shí)、標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)操能力、標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)過程監(jiān)管等需要進(jìn)一步提升[1]。
2 標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)建設(shè)常見問題
2.1 標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)建設(shè)初衷不明確
建設(shè)單位只考慮國家、省級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)是榮譽(yù),部分非政府機(jī)構(gòu)和事業(yè)建設(shè)單位同時(shí)還考慮承擔(dān)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)獲得一定的政策補(bǔ)助,思考自身開展標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)建設(shè)要解決什么問題。標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)建設(shè)缺少為單位自身服務(wù)、缺少體現(xiàn)自身需求、缺少體現(xiàn)單位文化、缺少以解決問題為目標(biāo),結(jié)果可想而知,空有一套標(biāo)準(zhǔn)體系,盡管滿足了評(píng)價(jià)表的要求,還是缺少標(biāo)準(zhǔn)化與單位的實(shí)際融合,往往出現(xiàn)所謂的“二層皮”現(xiàn)象。
2.2 未真正認(rèn)識(shí)到標(biāo)準(zhǔn)化作用
標(biāo)準(zhǔn)是什么?標(biāo)準(zhǔn)化又是什么?雖然G B / T20000.1《標(biāo)準(zhǔn)化工作指南 第1部分:標(biāo)準(zhǔn)化和相關(guān)活動(dòng)的通用術(shù)語》給出了統(tǒng)一的定義,但是到了操作層面,其實(shí)對(duì)于不同職位的人,標(biāo)準(zhǔn)化認(rèn)知的要求也會(huì)不一樣,越往上層的標(biāo)準(zhǔn)化人員,對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化認(rèn)知水平要求越高。比如對(duì)于“一把手”來說,一定要有高站位的標(biāo)準(zhǔn)意識(shí),要么親自掛帥,帶頭做好標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)的頂層設(shè)計(jì)或者選好適合人選。實(shí)際標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)建設(shè)策劃人的標(biāo)準(zhǔn)化能力,是項(xiàng)目能否成功的關(guān)鍵所在,這個(gè)人假如沒有正確的認(rèn)識(shí)或者認(rèn)識(shí)不到位,那么作為下面操作人員再怎么努力,也很難體現(xiàn)出標(biāo)準(zhǔn)化的整體成效。哪怕在試點(diǎn)期間真的有成效產(chǎn)生,也很難說是因?yàn)闃?biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)建設(shè)而獲得的成效,因此要注意不同層級(jí)人員對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)的作用。
2.3 未真正認(rèn)識(shí)到標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)意義
很多人分不清標(biāo)準(zhǔn)與標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)的區(qū)別,認(rèn)為標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)建設(shè)只是寫一個(gè)或者是幾個(gè)標(biāo)準(zhǔn),哪怕就是寫單個(gè)標(biāo)準(zhǔn),也沒有考慮標(biāo)準(zhǔn)化對(duì)象、標(biāo)準(zhǔn)化的邊界和標(biāo)準(zhǔn)的使用人員。以為有標(biāo)準(zhǔn)就是標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)或已經(jīng)標(biāo)準(zhǔn)化了,這樣的做法往往只是完成了一個(gè)任務(wù),而沒有真正體現(xiàn)出在這個(gè)任務(wù)的背后的目標(biāo)??梢哉f只是做了個(gè)表象,沒有理解內(nèi)涵,這樣的做法是勞民傷財(cái),不僅傷了標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)人員的積極性,而且給單位整個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化的工作也蒙上了一層陰影。
2.4 未產(chǎn)生標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)建設(shè)實(shí)效
從驗(yàn)收評(píng)價(jià)工作來看,很多建設(shè)單位從獲得國家或省級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)講起,依次建立組織機(jī)構(gòu)、搭建標(biāo)準(zhǔn)體系框架、梳理標(biāo)準(zhǔn)清單、研制試點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)、開展標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)、落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施檢查、進(jìn)行自我評(píng)價(jià)等標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng),看似標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)工作有模有樣,實(shí)際上都是流于形式,缺少項(xiàng)目本身的內(nèi)涵,可以說是就標(biāo)準(zhǔn)化而標(biāo)準(zhǔn)化。在談到標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)建設(shè)的實(shí)效時(shí),都在講單位自身工作的業(yè)績,而非標(biāo)準(zhǔn)化工作所產(chǎn)生,有時(shí)候甚至可以說沒有標(biāo)準(zhǔn)化的影子,就是純粹的業(yè)務(wù)做得比較好。像這種情況是非??上У?,他們有了好的做法,卻不會(huì)用標(biāo)準(zhǔn)化手段進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)總結(jié),到時(shí)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)單位的標(biāo)準(zhǔn)化成效不足。
3 標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)建設(shè)問題對(duì)策
3.1 加強(qiáng)對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化知識(shí)學(xué)習(xí)
要系統(tǒng)地了解標(biāo)準(zhǔn)化知識(shí),懂得簡化、統(tǒng)一、協(xié)調(diào)、優(yōu)化的標(biāo)準(zhǔn)化原理,明白如何通過標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)單位的目標(biāo)和目的,即單位標(biāo)準(zhǔn)化戰(zhàn)略要通過單位標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)劃、計(jì)劃落實(shí)(見表1)[2]。同時(shí),不要把任何的工作都寄托于標(biāo)準(zhǔn)化來實(shí)現(xiàn)。標(biāo)準(zhǔn)化只是一種工具,是一種推廣解決問題的有效途徑,一種公眾認(rèn)知的底線思維,標(biāo)準(zhǔn)或標(biāo)準(zhǔn)化不是萬能的,也有使用或適應(yīng)的范圍。
3.2 掌握標(biāo)準(zhǔn)化實(shí)操能力
開展標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)建設(shè)是要讓試點(diǎn)單位養(yǎng)成標(biāo)準(zhǔn)化意識(shí),假如一開始自身不了解或者能力有限,可以委托或借助第三方的力量,但不能是全包,應(yīng)該看作請(qǐng)來的師傅,是來教自己如何開展,而不是請(qǐng)來的工人,直接完成標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)任務(wù)。不管如何,建議標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)最好由自己來做,因?yàn)闃?biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)不是一次性的,不是說試點(diǎn)兩年活動(dòng)結(jié)束就戛然終止,而是通過標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)為契機(jī),深入了解標(biāo)準(zhǔn)化的內(nèi)涵,使內(nèi)部持續(xù)長久地開展標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)。反過來說,沒有一個(gè)靠他人來推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化,而保持長期產(chǎn)生標(biāo)準(zhǔn)化成效的。
3.3 定期標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)回顧
從市場監(jiān)管總局(標(biāo)準(zhǔn)委)以及浙江省市場監(jiān)督局立項(xiàng)發(fā)文,到標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)結(jié)束,一般整體跨度在兩年左右。在沒有跟蹤督促檢查,只有最終驗(yàn)收的情況下,標(biāo)準(zhǔn)化工作很容易變成了有頭有尾沒中間的過程,往往提及的標(biāo)準(zhǔn)與實(shí)際脫節(jié)或者稱為“兩層皮”,這個(gè)通常是有頭有尾沒過程的一種產(chǎn)物。因此,需要監(jiān)管部門通過定期的標(biāo)準(zhǔn)化回顧,解決標(biāo)準(zhǔn)化跟進(jìn)問題。以浙江為例,浙江省市場監(jiān)督管理局在浙江省數(shù)字化改革大背景下,推出“浙江標(biāo)準(zhǔn)在線”平臺(tái),從2023年開始,將所有的省級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)進(jìn)行在線管理,按照季度對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行管控,使標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)活動(dòng)更加有序、更加規(guī)范。標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)工作也更能圍繞著初心目標(biāo)和存在問題,讓標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)成果在最終的驗(yàn)收中水到渠成。
3.4 關(guān)注標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)成效
通過對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)單位的深入分析,按照標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)建設(shè)邊界,明確標(biāo)準(zhǔn)化對(duì)象,搭建標(biāo)準(zhǔn)體系,識(shí)別核心標(biāo)準(zhǔn)。將核心事項(xiàng)以標(biāo)準(zhǔn)的形式展現(xiàn)出來,做到標(biāo)準(zhǔn)文本的內(nèi)容可讀可復(fù)現(xiàn)[3]。真正將先進(jìn)的做法和有效的途徑,在另一個(gè)時(shí)間空間進(jìn)行復(fù)現(xiàn),取得良好并積極的成效。不僅僅產(chǎn)生了標(biāo)準(zhǔn)、知識(shí)過程、標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)發(fā)揮整體性作用,還在于人、物、事等多維度開展標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng),形成標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)建設(shè)范圍內(nèi)可參照的、可學(xué)習(xí)的、可使用的模式,這樣的標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)才是有成效的。至于標(biāo)準(zhǔn)化成效核算,通常從三個(gè)維度來計(jì)算:即經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益、生態(tài)效益。在筆者工作實(shí)踐中,得出了一個(gè)普遍可以操作的方法,就是在標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)建設(shè)前后,單個(gè)標(biāo)準(zhǔn)使用的人數(shù)、時(shí)間、薪水相乘的數(shù)相減,得到了的數(shù)值就是標(biāo)準(zhǔn)化的直接可以量化的經(jīng)濟(jì)效益。有了這個(gè)效益,可以更好地知道標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)的量化指標(biāo),也能做好跟“一把手”的溝通,讓單位整體更好地支持標(biāo)準(zhǔn)化工作,從而形成標(biāo)準(zhǔn)化正向循環(huán)。
4 結(jié) 語
浙江已發(fā)現(xiàn)了標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)建設(shè)的常見問題,正采用數(shù)字化技術(shù)手段,著手進(jìn)行針對(duì)性改善,但要使大部分乃至全部標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)建設(shè)真正發(fā)揮成效,還需要不斷地完善機(jī)制。同時(shí)市場監(jiān)督管理局、標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)單位、標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)等標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)相關(guān)方共同標(biāo)準(zhǔn)化意識(shí)的提升,還需要一段時(shí)間,但只要正確看待問題、直面問題、解決問題,標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)建設(shè)將一定會(huì)發(fā)揮出應(yīng)有的價(jià)值和意義。
參考文獻(xiàn)
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作者簡介
馮曹沖,高級(jí)工程師,主要研究方向?yàn)槠髽I(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、服務(wù)業(yè)組織標(biāo)準(zhǔn)化、社會(huì)管理和公共服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、標(biāo)準(zhǔn)制(修)訂、標(biāo)準(zhǔn)化現(xiàn)場管理。
陳勇錦,工程師,主要研究方向?yàn)闃?biāo)準(zhǔn)體系、標(biāo)準(zhǔn)制(修)訂、質(zhì)量獎(jiǎng)。
王毅,工程師,主要研究方向?yàn)闃?biāo)準(zhǔn)體系、標(biāo)準(zhǔn)制(修)訂、質(zhì)量獎(jiǎng)。
張磊,高級(jí)工程師,主要研究方向?yàn)闃?biāo)準(zhǔn)體系、標(biāo)準(zhǔn)制(修)訂、質(zhì)量獎(jiǎng)。
(責(zé)任編輯:張佩玉)