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    新時(shí)代黨校黨建工作創(chuàng)新路徑的探索與實(shí)踐

    2023-03-12 16:00:49
    智庫(kù)時(shí)代 2023年2期
    關(guān)鍵詞:黨校時(shí)代工作

    魏 馳

    (湖南省常德市委黨校)

    隨著社會(huì)主義新時(shí)代的來(lái)臨,我國(guó)的黨校也進(jìn)入了發(fā)展新時(shí)代。在這一背景下,黨建工作成為了黨校當(dāng)中的一項(xiàng)重要工作。目前,部分黨校黨建質(zhì)量低,也無(wú)法發(fā)揮黨建的真正效果,如何提升黨建質(zhì)量成為了黨校要面臨的重要問(wèn)題。黨校作為我國(guó)黨委直接領(lǐng)導(dǎo)下的關(guān)鍵部門(mén),在發(fā)展黨員各項(xiàng)能力和綜合素質(zhì)等方面發(fā)揮著不可代替的重要作用。我國(guó)黨校黨建工作創(chuàng)新對(duì)于國(guó)家的穩(wěn)定、團(tuán)結(jié)與和諧具有深遠(yuǎn)意義。社會(huì)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展和科學(xué)技術(shù)水平的日益提高,使得傳統(tǒng)的思想政治教育模式已經(jīng)不能滿足時(shí)代發(fā)展的需要,必須要不斷創(chuàng)新黨建工作模式方法,才能促進(jìn)黨的各項(xiàng)建設(shè)事業(yè)蓬勃發(fā)展。鑒于黨建工作定位精準(zhǔn),黨校必須革除黨建觀念老舊、工作主動(dòng)性不強(qiáng)等弊病,應(yīng)當(dāng)順應(yīng)時(shí)代發(fā)展的潮流,摸索適合黨建工作持續(xù)創(chuàng)新、促進(jìn)黨建工作持續(xù)向前發(fā)展的正確方向。因此,必須重視新形勢(shì)下黨校黨建工作,積極推動(dòng)其健康有序開(kāi)展,使黨校黨組織發(fā)揮出應(yīng)有作用。在文中,作者對(duì)新時(shí)期黨校黨建創(chuàng)新路徑展開(kāi)了探究。

    一、新時(shí)代創(chuàng)新黨校黨建工作的意義

    (一)提高黨建的時(shí)效性

    新時(shí)代的背景下,許多新型技術(shù)得到了迅速傳播,而這些新型的信息技術(shù)對(duì)信息的處理以及傳播速度較快,在黨校黨建中利用大數(shù)據(jù)技術(shù)能夠完成對(duì)于黨建工作的動(dòng)態(tài)管理。對(duì)于黨校來(lái)說(shuō),各級(jí)結(jié)構(gòu)以及其自身網(wǎng)絡(luò)組成了龐大的數(shù)據(jù)信息,這些信息對(duì)提高黨建質(zhì)量有著重要作用。但傳統(tǒng)的信息處理模式無(wú)法快速地完成信息處理,利用新型的信息技術(shù)則能夠?qū)崿F(xiàn)信息的快速處理,在最短時(shí)間內(nèi)為黨校黨建工作提供數(shù)據(jù)支持,提高黨建的時(shí)效性。

    (二)提高黨建的整體性

    我國(guó)黨校的黨建工作普遍依照傳統(tǒng)的黨建經(jīng)驗(yàn),通過(guò)各部門(mén)分級(jí)的模式來(lái)進(jìn)行,這種黨建工作模式無(wú)法及時(shí)有效地完成信息的傳遞和溝通,協(xié)調(diào)性較差。新時(shí)期我國(guó)對(duì)黨校黨建工作提出了更高的要求,要體現(xiàn)出新時(shí)代背景下全新的黨建效果,因此傳統(tǒng)的黨建工作模式無(wú)法滿足新時(shí)期的需求。為此,在這一基礎(chǔ)背景之下對(duì)黨校黨建工作進(jìn)行探索創(chuàng)新,其目的不只是為了將我國(guó)黨校黨建的效果進(jìn)行有效提升,更重要的是提高黨建的整體性。

    (三)強(qiáng)化黨建的針對(duì)性

    黨校黨建工作具有流動(dòng)性強(qiáng)、動(dòng)態(tài)變化間隔小的特點(diǎn),這種特點(diǎn)使得黨建工作無(wú)法有針對(duì)性地展開(kāi)。在新時(shí)代背景下,通過(guò)創(chuàng)新黨校黨建的工作模式,用更多的手段對(duì)可能使用到的數(shù)據(jù)信息進(jìn)行快速處理,可以完成對(duì)黨校黨建信息的動(dòng)態(tài)預(yù)測(cè),為黨校黨建工作提供數(shù)據(jù)支持,強(qiáng)化黨校黨建工作的針對(duì)性。

    (四)實(shí)現(xiàn)黨建的創(chuàng)新性

    傳統(tǒng)的黨校黨建工作停留在講座、教育等模式,在教育過(guò)程中單向地灌輸黨建內(nèi)容和知識(shí)。這種黨建工作模式實(shí)際效果較差,無(wú)法滿足新時(shí)期的要求。而新時(shí)代背景下,越來(lái)越多的新型黨建教學(xué)手段層不出窮,例如基于新媒體技術(shù)下的黨建教育模式可以創(chuàng)建信息平臺(tái),通過(guò)建立官網(wǎng)、微信、微博等信息平臺(tái)進(jìn)行黨建工作,在完成黨建工作創(chuàng)新的同時(shí)提高黨建工作的質(zhì)量。

    二、黨校黨建工作存在的主要問(wèn)題

    (一)黨建教育模式落后

    黨校黨建的教育模式?jīng)]能得到及時(shí)創(chuàng)新,落后的教育模式很難把理論知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際工作當(dāng)中,同樣不能把參與黨校黨建工作學(xué)習(xí)的人引入到環(huán)境當(dāng)中去,對(duì)黨建內(nèi)容進(jìn)行全面了解和掌握,導(dǎo)致黨建工作一直處于理論知識(shí)層面。由此導(dǎo)致黨建工作效率不高,一些黨校黨建工作采取了較為落后的模式,不但跟不上時(shí)代發(fā)展步伐,甚至可能會(huì)出現(xiàn)脫離黨內(nèi)政策、規(guī)章制度等情況。這樣不但會(huì)對(duì)黨員自身發(fā)展產(chǎn)生不利作用,更嚴(yán)重地?fù)p害了黨組織在人們心目中的形象,而且不能很好地發(fā)揮黨員先鋒模范作用。同時(shí),由于缺少先進(jìn)文化思想的指導(dǎo),不但不能帶動(dòng)受訓(xùn)者的學(xué)習(xí)熱情,而且還會(huì)使受訓(xùn)者對(duì)黨的認(rèn)識(shí)產(chǎn)生困惑,從而產(chǎn)生更多煩惱與失誤。一些黨校黨建工作由于未得到應(yīng)有的革新與更新而脫離社會(huì)政策和實(shí)事,從而影響黨建工作積極成效,還妨礙著參與黨建學(xué)習(xí)的學(xué)員思想素質(zhì)發(fā)展。因此為了讓黨校黨建工作能夠與時(shí)俱進(jìn),就必須強(qiáng)化創(chuàng)新實(shí)踐,促進(jìn)黨校黨建工作高效開(kāi)展,從而培養(yǎng)出有思想、有覺(jué)悟的優(yōu)秀干部。

    (二)黨建制度不完善

    制度是黨建工作開(kāi)展的依據(jù)和基礎(chǔ),而部分黨校的黨建制度不完善,導(dǎo)致黨校黨建工作始終得不到有效的創(chuàng)新。一些黨校存在數(shù)據(jù)樣本不足的問(wèn)題,數(shù)據(jù)信息量無(wú)法上升到大數(shù)據(jù)層面。部分黨校使用模塊化的工作模式對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行管理,這導(dǎo)致了數(shù)據(jù)之間無(wú)法完成交流和共享。此外,部分黨校沒(méi)有建立信息保障制度,在缺乏有效的黨校黨建制度的支持下,黨校黨建工作的創(chuàng)新與發(fā)展始終缺乏一定的合理性,在創(chuàng)新過(guò)程中無(wú)法找準(zhǔn)定位,導(dǎo)致取得的成效十分有限。

    (三)缺乏新時(shí)代人才

    在黨校黨建工作中,由于新時(shí)代人才的缺失,導(dǎo)致了黨建工作止步于互聯(lián)網(wǎng)的應(yīng)用。新時(shí)代背景下,越來(lái)越多的新型技術(shù)得到快速發(fā)展,類似于互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)以及信息技術(shù)的運(yùn)用,在現(xiàn)如今已經(jīng)十分普及,但是部分黨校在進(jìn)行黨建工作時(shí)缺乏新時(shí)代人才,因此對(duì)于數(shù)據(jù)信息無(wú)法進(jìn)行有效的處理。對(duì)于黨校黨建工作來(lái)說(shuō),完善的工作制度最終也需要人來(lái)實(shí)施,因此,人才的缺失嚴(yán)重阻礙了黨校黨建工作的創(chuàng)新與發(fā)展。

    (四)對(duì)黨校黨建工作重視不足

    在社會(huì)飛速發(fā)展的今天,人們更多地追求工作效率與工作水平,以高要求為多數(shù)單位開(kāi)展訓(xùn)練的首要目標(biāo),對(duì)思想覺(jué)悟與思想觀念的培養(yǎng)意識(shí)相對(duì)薄弱。特別是在多數(shù)單位對(duì)黨建工作重視程度不足的大環(huán)境中,許多單位與組織把參與黨校的黨建培養(yǎng)看成是一種形式,而對(duì)黨建工作參與不深。因此,作為黨建工作承擔(dān)者的黨校也未能對(duì)其黨建工作進(jìn)行深度創(chuàng)新。另外,不少單位對(duì)黨校黨建工作疏于重視,黨校黨建工作創(chuàng)新實(shí)踐也流于表面。許多參加黨建工作或?qū)W習(xí)人員參加工作時(shí)并不自覺(jué)融入。這樣不僅會(huì)影響黨校教育質(zhì)量,而且還不利于黨員干部綜合素質(zhì)的提高,最終還會(huì)給整個(gè)黨的事業(yè)帶來(lái)?yè)p失,甚至出現(xiàn)了許多出于種種原因,拒不參與黨建工作或參與之后敷衍應(yīng)付,致使黨校黨建工作成效不佳的現(xiàn)象。

    三、新時(shí)代黨校黨建工作的創(chuàng)新路徑

    (一)強(qiáng)化認(rèn)知觀念

    黨校黨建的關(guān)鍵組成部分是黨校的黨委部門(mén)。因此,要加強(qiáng)黨委部門(mén)對(duì)創(chuàng)新黨校黨建工作的認(rèn)知,通過(guò)高層的變化逐漸滲透,從而強(qiáng)化黨校黨建所有層面對(duì)新時(shí)代發(fā)展的認(rèn)知。黨校應(yīng)建立專門(mén)的新時(shí)代技術(shù)應(yīng)用部門(mén),完成對(duì)黨建數(shù)據(jù)的整合以及處理,加強(qiáng)在黨建工作中對(duì)新時(shí)代技術(shù)的應(yīng)用。此外,黨校要強(qiáng)化全校人員對(duì)新時(shí)代技術(shù)以及創(chuàng)新觀念的認(rèn)知,無(wú)論是教師還是學(xué)生都要做到對(duì)新時(shí)代技術(shù)有一個(gè)清晰的了解,營(yíng)造良好的思想氛圍,保障在新時(shí)代背景下黨建工作的順利實(shí)施,提升黨校黨建工作質(zhì)量。

    (二)完善工作制度

    完善的制度是黨建工作實(shí)施的基礎(chǔ)。黨校要重視新時(shí)代背景下創(chuàng)新黨建工作的意義,依據(jù)黨校的自實(shí)際情況構(gòu)建完善黨建工作部門(mén),完善部門(mén)之間的協(xié)調(diào)制度,保證部門(mén)之間信息的流暢溝通,實(shí)現(xiàn)信息共享。此外,黨校還要完善新時(shí)代黨建工作的相關(guān)制度,制定團(tuán)隊(duì)建設(shè)制度,通過(guò)完善的制度為黨建工作奠定基礎(chǔ),提高黨建工作的質(zhì)量。黨校要做好頂層制度的構(gòu)建,全方位完成黨校信息化建設(shè),打破黨建部門(mén)之間的溝通壁壘。在制度的建立過(guò)程中,要根據(jù)黨校的實(shí)際情況,保證黨校黨建短期內(nèi)的發(fā)展,也要考慮到黨校的長(zhǎng)期發(fā)展,完善線上線下的黨建工作制度,保障黨建工作的有效進(jìn)行。

    (三)加強(qiáng)人才培養(yǎng)

    黨建工作需要人才來(lái)實(shí)施,大數(shù)據(jù)在黨建工作中的有效應(yīng)用也需要人才來(lái)完成,因此黨校要加強(qiáng)對(duì)大數(shù)據(jù)以及黨建相關(guān)人才的培養(yǎng)。黨校應(yīng)建立一個(gè)專門(mén)的人才團(tuán)隊(duì),邀請(qǐng)相關(guān)領(lǐng)域的專家來(lái)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)。黨校要加強(qiáng)對(duì)人才的培養(yǎng),通過(guò)教育、講座等形式提高相關(guān)人才的大數(shù)據(jù)技術(shù)水平和大數(shù)據(jù)應(yīng)用能力。此外,黨校要對(duì)相關(guān)工作人員進(jìn)行定期的考核,檢驗(yàn)工作人員的大數(shù)據(jù)技術(shù)水平,不斷提升黨校的人才力量。研究黨建知識(shí)不是簡(jiǎn)單的理論復(fù)述工作,需要在完成黨建知識(shí)研究的前提下,對(duì)研究結(jié)果進(jìn)行評(píng)價(jià),將黨建知識(shí)研究結(jié)果以實(shí)實(shí)在在的結(jié)果呈現(xiàn)。這需要黨校職工學(xué)習(xí)黨建知識(shí)之后,引領(lǐng)黨校職工對(duì)于學(xué)習(xí)成果進(jìn)行較為全面地考察。這樣不僅有利于提高黨員干部和廣大黨員的黨性修養(yǎng),還能促進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)??疾禳h建知識(shí)應(yīng)該采取多種模式,包括問(wèn)卷調(diào)查法,座談?dòng)懻摲ㄒ约艾F(xiàn)場(chǎng)觀摩法等。考查模式可做到形式多樣,可采用卷面形式或隨機(jī)考查,以了解廣大黨員黨建知識(shí)掌握情況是否扎實(shí)、有無(wú)印象。

    (四)創(chuàng)新黨建工作的理念與模式

    新時(shí)期背景下黨建工作理念和模式需要不斷創(chuàng)新。原本的黨校黨建形式簡(jiǎn)單、陳舊、效率低下,特別在黨建教育上,流于形式,實(shí)際意義不強(qiáng)。對(duì)此,黨校有必要從各方面提高黨務(wù)工作者以及學(xué)員對(duì)于黨建工作的認(rèn)識(shí)水平,在不斷提高黨建工作水平的同時(shí),用先進(jìn)科學(xué)的黨建工作理念與方法來(lái)全面推進(jìn)黨建工作開(kāi)展。將黨建教育與實(shí)踐相結(jié)合,能夠更好地幫助黨員提高自身素質(zhì);通過(guò)開(kāi)展各種活動(dòng),可以進(jìn)一步增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。因此,要不斷探索并完善黨建教育模式。將實(shí)踐操作融入黨建教育,深化受訓(xùn)者對(duì)黨建的認(rèn)識(shí),培育受訓(xùn)者優(yōu)秀的思想政治素養(yǎng)。

    (五)重視黨校黨建工作的每一步驟

    黨校黨建工作的創(chuàng)新首先要從組織基礎(chǔ)入手,要求黨校工作人員要提倡達(dá)成共同組織目標(biāo),構(gòu)建完備組織結(jié)構(gòu)和建設(shè)完備黨校領(lǐng)導(dǎo)班子。其次,要對(duì)黨員進(jìn)行嚴(yán)格教育培訓(xùn),提高廣大黨員干部的綜合素質(zhì),使他們成為合格的黨的干部隊(duì)伍。再次,要重視學(xué)術(shù)研究,加強(qiáng)黨校黨建學(xué)術(shù)工作帶頭人選拔與培養(yǎng),進(jìn)一步優(yōu)化黨校組織設(shè)置,設(shè)置不同專業(yè)與課程黨組織,依據(jù)黨建專業(yè)特點(diǎn),學(xué)員特征與教學(xué)目標(biāo)等因素對(duì)黨建教學(xué)任務(wù)進(jìn)行彈性劃分。最后,對(duì)黨校黨建各類教學(xué)資源進(jìn)行彈性整合,這樣可以促進(jìn)黨校黨建各類工作革新。

    四、結(jié)語(yǔ)

    總而言之,黨建工作是黨校教育工作當(dāng)中的一個(gè)重要組成部分。新時(shí)期對(duì)黨校黨建工作提出了新需求,而傳統(tǒng)的黨建模式已經(jīng)無(wú)法滿足時(shí)代的要求。因此,黨校必須注重對(duì)黨建工作進(jìn)行革新,實(shí)事求是地學(xué)習(xí)工作革新模式,革新黨建工作思路與模式,跟上時(shí)代發(fā)展步伐,運(yùn)用現(xiàn)代化技術(shù)與手段,根據(jù)黨校自身發(fā)展與社會(huì)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)條件,不斷創(chuàng)新,促進(jìn)黨校黨建工作理念革新、模式革新、機(jī)制革新以及工作載體革新,促進(jìn)我國(guó)黨校黨建工作良性發(fā)展,從而為我國(guó)培養(yǎng)更多優(yōu)秀的黨員干部,體現(xiàn)黨校黨建工作的先進(jìn)性,提升黨校黨建工作的質(zhì)量。

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