• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    企業(yè)財務(wù)共享服務(wù)中心業(yè)務(wù)流程優(yōu)化探討

    2023-01-21 07:28:22金秀玉劉海蝶
    合作經(jīng)濟與科技 2023年1期
    關(guān)鍵詞:發(fā)票服務(wù)中心流程

    □文/金秀玉 劉海蝶

    (哈爾濱商業(yè)大學(xué) 黑龍江·哈爾濱)

    [提要] 財務(wù)共享作為公司財務(wù)變革的新形態(tài),大大提高財務(wù)部門的效率,減少公司的經(jīng)營成本。但是,企業(yè)財務(wù)共享中心在我國的發(fā)展還不成熟,尤其是業(yè)務(wù)流程方面尚未全面實現(xiàn)自動化,仍需投入大量的人工成本,而RPA 機器人的引入可以顯著提升財務(wù)共享服務(wù)中心自動化水平。本文針對財務(wù)共享服務(wù)中心業(yè)務(wù)流程現(xiàn)狀設(shè)計相關(guān)流程方案,并對企業(yè)未來發(fā)展提出幾點建議。

    云計算、大數(shù)據(jù)、人工智能等技術(shù)的發(fā)展帶來了信息化的變革,使自動化、智能化的應(yīng)用走進企業(yè)的管理當(dāng)中,除了對企業(yè)的生產(chǎn)制造部門產(chǎn)生重大影響外,智能化的應(yīng)用也推動了企業(yè)財務(wù)管理模式的改革,RPA 機器人的引入無疑是企業(yè)財務(wù)運轉(zhuǎn)更加自動化的證明之一。因此,企業(yè)更應(yīng)該抓住國家經(jīng)濟轉(zhuǎn)型的機遇,更新自身的管理理念、轉(zhuǎn)變自身的經(jīng)營模式。

    目前,多數(shù)企業(yè)在提高自身財務(wù)運行效率方面都建立了財務(wù)共享服務(wù)中心,財務(wù)共享服務(wù)中心依靠信息技術(shù)可以集中收集企業(yè)的財務(wù)信息,并能夠處理一些簡單的基礎(chǔ)性工作,降低了業(yè)務(wù)方面的差錯率,也縮減了人工成本。但是,由于企業(yè)資金投入程度的不同,財務(wù)共享服務(wù)中心的流程效率和準(zhǔn)確率不高,容易使財務(wù)人員脫離原有的業(yè)務(wù)流程而淪為輔助的崗位,而RPA(機器人流程自動化)技術(shù)的引用可以解決這方面的問題。RPA 是新型的人工智能工具,本身可以按照既定的規(guī)則完成具有重復(fù)性的工作,將RPA 運用到財務(wù)共享中心可以完成基礎(chǔ)的重復(fù)性質(zhì)工作和既定規(guī)則的判斷,代替人工成為新的勞動力,使企業(yè)的財務(wù)處理模式發(fā)生改變,推動企業(yè)財務(wù)共享中心業(yè)務(wù)流程改革向著更加自動化的方向發(fā)展,以滿足了企業(yè)的財務(wù)轉(zhuǎn)型和技術(shù)變革的需要。

    一、企業(yè)財務(wù)共享服務(wù)中心業(yè)務(wù)流程現(xiàn)狀

    企業(yè)的財務(wù)共享中心是以財務(wù)業(yè)務(wù)為基礎(chǔ)的分布式管理模式,能夠集中處理業(yè)務(wù)的流程,降低運營成本,所以企業(yè)投入大量的資金來建立ERP 等系統(tǒng),在建立過程中更注重軟件連接方面的開發(fā),出于投資回報方面的考慮,一些簡單的重復(fù)性業(yè)務(wù)、量大易錯業(yè)務(wù)仍需要投入大量的人力來完成??傮w來說,主要為以下幾個方面:

    (一)財務(wù)共享服務(wù)中心自動化程度低。財務(wù)共享中心負責(zé)大量的單數(shù)的掃描和錄入,發(fā)票作為企業(yè)最常見的單據(jù)之一,在財務(wù)共享服務(wù)中心的應(yīng)付管理流程中占據(jù)很大比例,發(fā)票的類型較多,因此對發(fā)票的處理流程較為復(fù)雜。在傳統(tǒng)的財務(wù)共享服務(wù)中心的模式下,紙質(zhì)版的發(fā)票需要通過影像掃描傳到財務(wù)共享中心,電子發(fā)票填寫完成則可以直接上傳到系統(tǒng)里,負責(zé)發(fā)票初審的工作人員負責(zé)檢查發(fā)票的真?zhèn)巍呙柽M來的信息是否正確、數(shù)量與金額之間的關(guān)系是否合理等,若信息存在錯誤,就會造成流程的中斷,需要重新返回上一步再次進行掃描錄入信息,更深層次地進行數(shù)據(jù)信息的審核,人工審查的不確定性導(dǎo)致大量的時間被浪費,使系統(tǒng)遲遲無法進行下一步的流程審查,財務(wù)共享服務(wù)中心的效率大打折扣。在傳統(tǒng)的財務(wù)共享服務(wù)中心模式下,在發(fā)票流程完成之后,企業(yè)需要根據(jù)可抵扣的憑證完成對供應(yīng)商的付款業(yè)務(wù)。其中,企業(yè)匯總到的會計憑證是企業(yè)進行款項支付的依據(jù),為了保證發(fā)票信息的真實性和銀行賬戶信息的準(zhǔn)確性,在以往的會計處理中需要核算崗、復(fù)核崗和結(jié)算崗三個崗位同時協(xié)作才能完成,如果客戶的信用體系不完善,獲取的客戶信息不全面就會影響資金流動的安全,太多步驟的重復(fù)審核也會影響工作的效率和質(zhì)量。除此之外,財務(wù)共享服務(wù)中心的總賬流程承擔(dān)著日常事務(wù)的處理,需要處理大量的會計憑證,業(yè)務(wù)量較大,需要大量的人工進行數(shù)據(jù)信息的整理和審核,在傳統(tǒng)財務(wù)共享服務(wù)中心下,企業(yè)各個部門產(chǎn)生的票據(jù)會通過影像掃描技術(shù)上傳到系統(tǒng)中心,電子票據(jù)完成網(wǎng)上填寫之后可以直接傳入數(shù)據(jù)庫,較早期的數(shù)據(jù)收集與整理方面節(jié)省了人工的時間成本,但是后面記賬憑證所對應(yīng)的會計科目審核仍需要人工完成,在最終的報表形成過程中,仍需會計人員完成數(shù)據(jù)的摘取并檢查業(yè)務(wù)、會計和財務(wù)報表數(shù)據(jù)是否一致,使得財務(wù)人員不能從繁瑣的基礎(chǔ)會計工作中解放出來,阻礙了企業(yè)財務(wù)管理向智能化方向的轉(zhuǎn)變。

    (二)缺乏客戶信用體系。企業(yè)應(yīng)收款項的安全決定著企業(yè)資金鏈的穩(wěn)定,應(yīng)收款流程作為企業(yè)財務(wù)共享中心的主要業(yè)務(wù)流程之一,應(yīng)收款的風(fēng)險與企業(yè)客戶信用管理息息相關(guān),但是在傳統(tǒng)的財務(wù)共享服務(wù)中心下,客戶的信用體系是缺失的,無法對企業(yè)的信用風(fēng)險和還款能力進行售前評估,使企業(yè)的壞賬風(fēng)險大大提高,并且大多數(shù)企業(yè)缺失客戶關(guān)系管理系統(tǒng),無法掌握客戶在合作前的各種交互記錄,不能為財務(wù)共享中心的運行提供支持和保障??蛻絷P(guān)系管理系統(tǒng)具有自動開票,稅控盤與待開票信息對接等功能,能夠為財務(wù)共享服務(wù)中心提供更多的客戶信息,滿足本環(huán)節(jié)的需求。在此基礎(chǔ)上,傳統(tǒng)企業(yè)的財務(wù)共享服務(wù)中心的影像管理技術(shù)較為落后,只能進行單據(jù)的掃描和錄入,無法為客戶關(guān)系管理系統(tǒng)提供數(shù)據(jù)信息,無法實現(xiàn)平臺共享的無縫連接。

    (三)內(nèi)部管理體系不完善。網(wǎng)絡(luò)報銷流程是財務(wù)共享中心信息收集的主要平臺,在傳統(tǒng)的財務(wù)共享服務(wù)中心模式下,網(wǎng)絡(luò)報銷單需要人工填寫,再上傳到系統(tǒng)中,根據(jù)對應(yīng)的報銷項目進行報銷申請,最后系統(tǒng)將相關(guān)信息傳到財務(wù)總部進行審批,因為人工審批的不確定性較大,會出現(xiàn)人員不足或者相關(guān)人員不及時在崗的情況,就會出現(xiàn)報銷滯后的情況,若是審批環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題則會造成整個業(yè)務(wù)流程環(huán)節(jié)的癱瘓。由于傳統(tǒng)的財務(wù)共享中心缺乏相應(yīng)的信用評價體系和較高的影像管理技術(shù),在員工發(fā)票報銷方面存在著費用超標(biāo)、違規(guī)跨級操作、違規(guī)費用或者提供過虛假發(fā)票等情況,就需要投入大量的人工加大對發(fā)票號碼、代碼、日期、金額的審核力度,無形中加大了企業(yè)財務(wù)的人工成本。

    二、基于財務(wù)共享服務(wù)中心的財務(wù)機器人應(yīng)用設(shè)計

    財務(wù)共享服務(wù)中心的一些流程標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一且具有重復(fù)性,財務(wù)機器人的相關(guān)功能正是為此而設(shè)計的。所以,本文在財務(wù)共享服務(wù)中心的基礎(chǔ)上,針對其業(yè)務(wù)流程現(xiàn)狀,將財務(wù)機器人應(yīng)用于收付款管理流程、費用報銷管理流程以及總賬管理流程,以此來保證流程效率的提升以及準(zhǔn)確度。

    (一)應(yīng)付管理流程設(shè)計。首先是發(fā)票管理業(yè)務(wù),不僅具有業(yè)務(wù)量大的特點,也存在臨期、逾期、未抵扣、已抵扣異常等風(fēng)險。將RPA 財務(wù)機器人應(yīng)用到此流程中,其會運用光學(xué)字符識別技術(shù)(OCR)來完成發(fā)票的提取與掃描工作,隨即與稅務(wù)網(wǎng)站進行對比并查辨真?zhèn)?。這樣一來,不僅大幅度提高了流程效率,并且整個流程都在系統(tǒng)的監(jiān)控和自動跟蹤之下,業(yè)務(wù)處理時效性得以提高,同時安全性得到保障。

    發(fā)票管理流程操作結(jié)束后,核算崗位的機器人負責(zé)對相關(guān)憑證進行記錄并提交付款申請。同時,結(jié)算崗位機器人根據(jù)申請生成支付指令,復(fù)審崗位的機器人將審核無誤的發(fā)票交給財務(wù)部進行審批,審批通過后由結(jié)算機器人劃款付款。系統(tǒng)中會預(yù)設(shè)會計科目以及借貸方向,財務(wù)機器人基于此自動編制流程中涉及的會計分錄,隨后自動成生憑證并完善期末報表。另外,財務(wù)機器人會根據(jù)業(yè)務(wù)合同中的付款期限來處理支付申請與劃款工作,避免逾期付款,從而提高了工作效率。

    (二)應(yīng)收管理流程設(shè)計。合同管理、收款管理以及訂單結(jié)算是財務(wù)共享中心應(yīng)收管理板塊的主要業(yè)務(wù)管理。財務(wù)機器人上崗之后,可以使操作更加統(tǒng)一、更加標(biāo)準(zhǔn),企業(yè)回款的進度有跡可循,客戶的信用等級也可隨時瀏覽。資產(chǎn)科出納部門確認應(yīng)收款,在CRM 系統(tǒng)收到款項后確認收款,隨后應(yīng)收組初審崗接收發(fā)票并利用OCR 掃描技術(shù)將紙質(zhì)發(fā)票轉(zhuǎn)為電子發(fā)票并自動進行核對,隨后交由核算崗審批,審核無誤后自動生成憑證,復(fù)審崗復(fù)審并入賬。

    RPA 財務(wù)機器人在此流程上崗后,客戶的相關(guān)信息及信用等級、征信情況等會在外部信息系統(tǒng)有所記載,有需要的用戶可隨時登錄查閱。并且,RPA 財務(wù)機器人還可以計算客戶的相關(guān)指標(biāo)對客戶的信用等級進行排名,為銷售人員提供決策支持。另外,RPA 財務(wù)機器人會根據(jù)系統(tǒng)設(shè)定的付款期限到期通知提示有關(guān)工作人員進行催款,保證企業(yè)資金的正?;亓?。

    財務(wù)共享服務(wù)中心的影像采集系統(tǒng)可以批量識別不同種類的紙質(zhì)發(fā)票、文件以及檔案資料,將采集到的數(shù)據(jù)信息上傳至SAP 系統(tǒng)。為了確保財務(wù)數(shù)據(jù)信息的真實可靠性,RPA 將發(fā)票的名稱賬戶及合同金額等信息與收款單自動進行對比檢查,審核無誤后核算崗的機器人根據(jù)預(yù)設(shè)的程序自動編制合同相關(guān)會計分錄及生成記賬憑證;若審核發(fā)現(xiàn)信息不一致,則返回至初審崗的機器人重新核查,直至無誤。

    (三)報銷管理流程設(shè)計。每個企業(yè)都有費用報銷流程,不僅普遍而且過程繁瑣,因此在此流程應(yīng)用RPA 財務(wù)機器人效果顯著。RPA 系統(tǒng)上線后,員工費用報銷的歷史情況會被提前儲存在系統(tǒng)中,財務(wù)機器人根據(jù)這些信息對員工進行信用等級劃分,不同等級的員工報銷流程不同。員工提交報銷申請后,按是否為信用員工進行分類,信用好的員工直接提交報銷票據(jù)進行審批,而信用等級低的員工報銷申請會被反復(fù)核查比對,確認無誤后,再報送上級審批,避免報銷出錯、預(yù)算超標(biāo)以及虛假報賬等情況的出現(xiàn)。

    在資金支付環(huán)節(jié),以前SAP 系統(tǒng)和銀行沒有直接對接,相關(guān)信息需要手工錄入,工作繁重,而RPA 技術(shù)運用后,支付時機器人根據(jù)指令自動匯款至報銷員工賬戶,雙方確認無誤后,機器人直接進行核算、入賬、發(fā)票增值稅抵扣以及期末報表填列。這不僅使報銷效率得到顯著提高,也一定程度上避免了人工差錯。

    (四)總賬管理流程設(shè)計。總賬系統(tǒng)中會計憑證處理的工作量最大,在這部分應(yīng)用機器人進行自動化處理效果顯著。RPA 財務(wù)機器人上崗后,初步審核崗位的機器人運用影像識別技術(shù)掃描票據(jù)信息并進行自動分類,如沒發(fā)現(xiàn)疑點,則自動生成憑證,如果發(fā)現(xiàn)有疑點的地方,就由核算崗手工錄入,復(fù)審崗復(fù)核無誤后,再自動生成憑證。此外,財務(wù)機器人還可以進行語音輸入、語音轉(zhuǎn)文本等工作,實現(xiàn)語音控制,提高工作效率。

    總賬業(yè)務(wù)中,RPA 機器人還能夠做到自動識別、提取和核對賬表信息。將業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)表、財務(wù)報表、會計賬簿的項目自動對比,三表一致的話直接出具報告,如若三表信息不匹配,則會觸發(fā)機器人預(yù)警機制,將有異常的項目自動標(biāo)紅并匯總成表格交由人工審核。因此,應(yīng)用了RPA 機器人后,財務(wù)共享服務(wù)中心提供的數(shù)據(jù)是可靠真實的,為下一步企業(yè)現(xiàn)金流量及經(jīng)營效果評估提供數(shù)據(jù)支持。

    三、幾點建議

    (一)深度挖掘企業(yè)的數(shù)據(jù)信息。如何讓信息價值發(fā)揮其最大的作用是當(dāng)今財務(wù)共享中心發(fā)展的要求,現(xiàn)今智能時代背景下的財務(wù)共享中心對數(shù)據(jù)要求更高,科學(xué)和有效的數(shù)據(jù)才能使會計核算工作更為準(zhǔn)確高效。智能化的財務(wù)共享中心可以有選擇地將數(shù)據(jù)整理成需要的信息,再利用信息系統(tǒng)的算法進行運算,挖掘到的數(shù)據(jù)信息將為企業(yè)財務(wù)管理與經(jīng)營決策提供支持,使數(shù)據(jù)信息的價值發(fā)揮到最大。因此,企業(yè)可以將電子發(fā)票系統(tǒng)、影像掃描識別等技術(shù)集成化,深度挖掘系統(tǒng)內(nèi)外的數(shù)據(jù),再將其發(fā)送到財務(wù)共享服務(wù)平臺進行集中整理與分析,與存儲的歷史數(shù)據(jù)進行對比,智能對比分析數(shù)據(jù)的差異,尋找數(shù)據(jù)變化的趨勢,可以有效地避免企業(yè)的經(jīng)營風(fēng)險與財務(wù)風(fēng)險的發(fā)生。智能化的系統(tǒng)使信息得到最大化的挖掘與利用,最大限度地開發(fā)了會計信息的價值,滿足了企業(yè)在智能時代對財務(wù)管理的要求。

    (二)充分實現(xiàn)人機交互。智能機器人是智能時代的最標(biāo)志性代表,企業(yè)智能財務(wù)管理的需要也應(yīng)跟上步伐。智能化的財務(wù)共享服務(wù)中心應(yīng)該引入RPA 技術(shù),利用機器人或智能助手等優(yōu)化升級財務(wù)管理模式,實現(xiàn)會計核算自動化。RPA 技術(shù)的引進,會計人員不用再從事簡單重復(fù)的工作,能夠參與到數(shù)據(jù)管理與分析的工作當(dāng)中,財務(wù)共享中心存在著大量的數(shù)據(jù)信息,智能技術(shù)只能完成特定的指令性工作,動態(tài)的數(shù)據(jù)、多維的分析還需會計人員的參與,這就需要會計人員轉(zhuǎn)變思維,加強對智能財務(wù)軟件的學(xué)習(xí),充分利用智能軟件,深度挖掘數(shù)據(jù)的深層價值,保證會計處理的整體性。人與智能軟件的相結(jié)合,充分地發(fā)揮了二者的價值,為企業(yè)財務(wù)共享服務(wù)的優(yōu)化提供了保證。

    (三)先進的信息技術(shù)促進業(yè)財處理自動化和智能化。RPA 技術(shù)、影像掃描識別技術(shù)等先進信息技術(shù)的運用,使財務(wù)共享服務(wù)中心變得更加智能化和自動化。隨著“大智移云物”時代的到來,引入智能信息技術(shù)是企業(yè)發(fā)展的需要,是時代變革的要求,是財務(wù)共享中心優(yōu)化的必要手段。如,在發(fā)票管理流程中,OCR 識別技術(shù)自動識別發(fā)票并與國家稅務(wù)網(wǎng)站中的發(fā)票信息進行核對,實現(xiàn)發(fā)票的自動查辨真?zhèn)?。由此可見,?dāng)代企業(yè)若想順應(yīng)數(shù)字化變革,引入智能信息技術(shù)是必不可少的。

    綜上,從發(fā)展趨勢來看,更加自動化、智能化的財務(wù)流程可以給企業(yè)帶來巨大的經(jīng)濟效益。財務(wù)共享服務(wù)中心引進RPA 財務(wù)機器人可以代替人工完成重復(fù)性的基礎(chǔ)工作,特定的規(guī)則設(shè)計使RPA 機器人的犯錯率降低,降低了企業(yè)的財務(wù)風(fēng)險。同時使會計人員從傳統(tǒng)的會計核算轉(zhuǎn)為智能型的管理服務(wù)人才,充分發(fā)揮了智能化時代下會計人員的價值,人機的互惠發(fā)展,符合管理會計工作的要求,也對我國企業(yè)智能化發(fā)展具有現(xiàn)實意義。

    猜你喜歡
    發(fā)票服務(wù)中心流程
    電子發(fā)票全面推廣
    隊旗在黨群服務(wù)中心飄揚
    少先隊活動(2021年5期)2021-12-02 02:43:09
    基于改進LeNet-5卷積神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)的發(fā)票識別研究
    吃水果有套“清洗流程”
    我國已建成4000多個糧食產(chǎn)后服務(wù)中心
    關(guān)于發(fā)票顯示額外費用的分歧
    中國外匯(2019年21期)2019-05-21 03:04:22
    違反流程 致命誤判
    勞動保護(2018年5期)2018-06-05 02:12:10
    上海看見愛志愿者服務(wù)中心
    本刊審稿流程
    析OGSA-DAI工作流程
    国产97色在线日韩免费| 国产女主播在线喷水免费视频网站| 国产精品国产三级国产专区5o| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 成年人免费黄色播放视频| 悠悠久久av| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 91aial.com中文字幕在线观看| 欧美激情极品国产一区二区三区| 亚洲精品久久午夜乱码| 男女之事视频高清在线观看 | 亚洲av在线观看美女高潮| 久久97久久精品| 一级毛片 在线播放| 一级,二级,三级黄色视频| 丝袜脚勾引网站| 成人国产麻豆网| 91精品三级在线观看| av在线app专区| 91精品伊人久久大香线蕉| 午夜免费男女啪啪视频观看| 日韩 亚洲 欧美在线| 七月丁香在线播放| 亚洲在久久综合| 午夜福利乱码中文字幕| 日韩一区二区三区影片| 精品久久久精品久久久| 亚洲精品乱久久久久久| 国产高清不卡午夜福利| 1024香蕉在线观看| 欧美av亚洲av综合av国产av | 午夜日韩欧美国产| 午夜福利网站1000一区二区三区| 亚洲,欧美,日韩| 日日啪夜夜爽| 亚洲精品国产av成人精品| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 国产成人精品无人区| 亚洲视频免费观看视频| 国产精品久久久久久久久免| 午夜免费鲁丝| 日本wwww免费看| 亚洲熟女精品中文字幕| 国产av一区二区精品久久| 日本欧美国产在线视频| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 国产极品天堂在线| 熟女av电影| 嫩草影视91久久| 国产精品嫩草影院av在线观看| 久久性视频一级片| 成年人免费黄色播放视频| 丝袜喷水一区| 亚洲国产成人一精品久久久| 97精品久久久久久久久久精品| 亚洲情色 制服丝袜| 爱豆传媒免费全集在线观看| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 久久性视频一级片| 国产一区二区三区综合在线观看| 日韩免费高清中文字幕av| av在线观看视频网站免费| 男女床上黄色一级片免费看| 亚洲国产看品久久| 免费观看性生交大片5| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 人妻一区二区av| 一级黄片播放器| a 毛片基地| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久 | 狂野欧美激情性bbbbbb| 色视频在线一区二区三区| 欧美另类一区| 色婷婷av一区二区三区视频| videosex国产| 老司机亚洲免费影院| 久久久久精品国产欧美久久久 | 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 老司机深夜福利视频在线观看 | 超碰97精品在线观看| 在线观看免费高清a一片| 一级片'在线观看视频| 国产 一区精品| 国产成人精品无人区| 免费高清在线观看日韩| 亚洲,欧美,日韩| 亚洲精品国产av蜜桃| 我要看黄色一级片免费的| 男女国产视频网站| 日本wwww免费看| 伊人亚洲综合成人网| 国产一卡二卡三卡精品 | 国产精品蜜桃在线观看| 亚洲综合精品二区| 成人影院久久| 少妇人妻 视频| 久久免费观看电影| 欧美人与善性xxx| 国产爽快片一区二区三区| 国产日韩欧美视频二区| kizo精华| 午夜激情av网站| av卡一久久| 欧美国产精品一级二级三级| 一级片'在线观看视频| 国产一区亚洲一区在线观看| 看非洲黑人一级黄片| 国产熟女欧美一区二区| 亚洲中文av在线| 国产一区二区三区综合在线观看| 国产午夜精品一二区理论片| 在线观看人妻少妇| 男男h啪啪无遮挡| 又大又黄又爽视频免费| 日韩一本色道免费dvd| 亚洲一码二码三码区别大吗| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| 热99久久久久精品小说推荐| 激情视频va一区二区三区| 日韩欧美精品免费久久| 人人澡人人妻人| 搡老乐熟女国产| 成人三级做爰电影| 亚洲国产av影院在线观看| 视频在线观看一区二区三区| 中文字幕人妻丝袜制服| 亚洲欧美成人精品一区二区| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 亚洲成人免费av在线播放| 九九爱精品视频在线观看| 一本大道久久a久久精品| 久久久久视频综合| 两性夫妻黄色片| 久久久亚洲精品成人影院| 永久免费av网站大全| 日韩一区二区视频免费看| 人人妻,人人澡人人爽秒播 | 黑丝袜美女国产一区| 免费在线观看完整版高清| 欧美在线黄色| 国产精品久久久久久精品古装| av国产久精品久网站免费入址| 久久久国产一区二区| 69精品国产乱码久久久| 久久人妻熟女aⅴ| 老汉色av国产亚洲站长工具| 久久狼人影院| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 在线观看www视频免费| 在线 av 中文字幕| 大片免费播放器 马上看| 国产成人免费无遮挡视频| 成人国语在线视频| 极品人妻少妇av视频| 久久这里只有精品19| 99精品久久久久人妻精品| 亚洲av日韩在线播放| 成人亚洲精品一区在线观看| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀 | av国产精品久久久久影院| 9色porny在线观看| 午夜免费鲁丝| 精品少妇内射三级| 亚洲欧美一区二区三区久久| 91精品国产国语对白视频| 在线观看三级黄色| 日本午夜av视频| 十八禁人妻一区二区| 亚洲精品自拍成人| 男女午夜视频在线观看| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 久久精品久久久久久久性| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 天堂俺去俺来也www色官网| 女性被躁到高潮视频| 丰满迷人的少妇在线观看| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 国产精品女同一区二区软件| 国产视频首页在线观看| 精品一区在线观看国产| 久久午夜综合久久蜜桃| av国产精品久久久久影院| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 两个人看的免费小视频| 日本午夜av视频| 各种免费的搞黄视频| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 日本色播在线视频| 国产一区二区在线观看av| 久久久国产一区二区| 精品午夜福利在线看| 亚洲精品乱久久久久久| 最近最新中文字幕免费大全7| 日本wwww免费看| 免费在线观看黄色视频的| 色精品久久人妻99蜜桃| 日韩人妻精品一区2区三区| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 男的添女的下面高潮视频| 免费观看人在逋| 亚洲成色77777| 美女高潮到喷水免费观看| 18禁国产床啪视频网站| 午夜福利乱码中文字幕| 在线观看免费视频网站a站| 欧美在线黄色| 午夜影院在线不卡| 国产免费又黄又爽又色| 涩涩av久久男人的天堂| 熟妇人妻不卡中文字幕| 黄色 视频免费看| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 色播在线永久视频| 男女高潮啪啪啪动态图| 激情五月婷婷亚洲| 国产激情久久老熟女| 高清av免费在线| 日韩av免费高清视频| 成人国产麻豆网| 中文欧美无线码| 久久久久精品久久久久真实原创| 成人国语在线视频| 亚洲国产精品一区三区| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 91精品国产国语对白视频| 亚洲成人手机| 日日摸夜夜添夜夜爱| 国产在视频线精品| 青春草国产在线视频| 国产日韩欧美亚洲二区| 男女午夜视频在线观看| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 午夜免费男女啪啪视频观看| 黄色一级大片看看| 电影成人av| 又大又爽又粗| av在线观看视频网站免费| 中文欧美无线码| 美女主播在线视频| 看非洲黑人一级黄片| 精品午夜福利在线看| 日本爱情动作片www.在线观看| 91精品国产国语对白视频| 亚洲情色 制服丝袜| 午夜日韩欧美国产| 日本欧美国产在线视频| 欧美亚洲日本最大视频资源| 国产又色又爽无遮挡免| 亚洲av日韩在线播放| 亚洲成国产人片在线观看| 亚洲 欧美一区二区三区| 午夜91福利影院| 欧美日韩精品网址| 老司机靠b影院| 久久久国产欧美日韩av| 国产午夜精品一二区理论片| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 街头女战士在线观看网站| 精品久久久久久电影网| 99热网站在线观看| 99香蕉大伊视频| 国产极品粉嫩免费观看在线| 国产成人啪精品午夜网站| 精品第一国产精品| 久久久久久久久免费视频了| 啦啦啦在线免费观看视频4| www日本在线高清视频| 日韩中文字幕视频在线看片| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 免费人妻精品一区二区三区视频| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 搡老乐熟女国产| 一级毛片我不卡| 一区二区三区激情视频| 日本91视频免费播放| 亚洲,欧美,日韩| 肉色欧美久久久久久久蜜桃| av网站免费在线观看视频| 日韩大码丰满熟妇| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 精品一区二区三区四区五区乱码 | 国产精品久久久久成人av| 国产成人欧美| 精品视频人人做人人爽| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 视频在线观看一区二区三区| 女人久久www免费人成看片| 色精品久久人妻99蜜桃| 女人精品久久久久毛片| 我的亚洲天堂| 丝袜脚勾引网站| 十八禁高潮呻吟视频| 国产成人一区二区在线| 天天操日日干夜夜撸| 国产麻豆69| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 18禁观看日本| 波多野结衣av一区二区av| 尾随美女入室| 黄色视频不卡| 日韩av不卡免费在线播放| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 久久久久久久精品精品| 精品久久久精品久久久| 在线 av 中文字幕| 久久人人97超碰香蕉20202| 尾随美女入室| 在线观看免费日韩欧美大片| 777米奇影视久久| 最近中文字幕高清免费大全6| 中文字幕av电影在线播放| av卡一久久| 啦啦啦在线免费观看视频4| 天堂俺去俺来也www色官网| 亚洲精品国产区一区二| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 看免费av毛片| 色播在线永久视频| 一边摸一边做爽爽视频免费| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久 | 欧美国产精品一级二级三级| 丝袜美足系列| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 亚洲精品第二区| 在线观看免费视频网站a站| 日本黄色日本黄色录像| 国产成人精品久久久久久| 国产极品粉嫩免费观看在线| 制服人妻中文乱码| 高清欧美精品videossex| 欧美亚洲日本最大视频资源| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 无遮挡黄片免费观看| 亚洲,欧美,日韩| 国产黄色免费在线视频| 午夜老司机福利片| 亚洲情色 制服丝袜| 一区二区三区乱码不卡18| 丝袜在线中文字幕| 亚洲专区中文字幕在线 | 国产av精品麻豆| 国产精品成人在线| 美女扒开内裤让男人捅视频| 9191精品国产免费久久| 欧美精品亚洲一区二区| 国产一级毛片在线| 无遮挡黄片免费观看| 深夜精品福利| 国产成人精品久久久久久| 中文字幕人妻熟女乱码| 可以免费在线观看a视频的电影网站 | 久久毛片免费看一区二区三区| 国产不卡av网站在线观看| 亚洲精品自拍成人| 午夜久久久在线观看| 亚洲国产欧美网| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 精品一区二区三卡| 久久天堂一区二区三区四区| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 午夜福利网站1000一区二区三区| 男人操女人黄网站| 多毛熟女@视频| 97人妻天天添夜夜摸| 男人添女人高潮全过程视频| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 色婷婷av一区二区三区视频| 中文字幕高清在线视频| 韩国高清视频一区二区三区| 国产精品二区激情视频| 日韩人妻精品一区2区三区| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 大香蕉久久网| 婷婷色综合大香蕉| 国产亚洲欧美精品永久| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 美女视频免费永久观看网站| 国产午夜精品一二区理论片| 丝袜美腿诱惑在线| 制服丝袜香蕉在线| 亚洲成国产人片在线观看| 久久精品国产综合久久久| 熟妇人妻不卡中文字幕| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 高清黄色对白视频在线免费看| 亚洲精品国产一区二区精华液| 美女福利国产在线| 亚洲精品在线美女| 熟女av电影| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久 | 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 久久狼人影院| 啦啦啦 在线观看视频| 在线观看免费日韩欧美大片| av天堂久久9| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 新久久久久国产一级毛片| 波野结衣二区三区在线| 操出白浆在线播放| 免费观看性生交大片5| 国产精品久久久久久精品古装| 国产一卡二卡三卡精品 | 女人久久www免费人成看片| 亚洲第一区二区三区不卡| 亚洲精品乱久久久久久| 亚洲欧美清纯卡通| 国产一区有黄有色的免费视频| 日韩av不卡免费在线播放| 一级毛片 在线播放| 亚洲色图综合在线观看| 人人妻,人人澡人人爽秒播 | 麻豆乱淫一区二区| 欧美日本中文国产一区发布| 一区二区av电影网| 高清欧美精品videossex| 国产免费又黄又爽又色| 1024视频免费在线观看| 天美传媒精品一区二区| 九九爱精品视频在线观看| 免费观看人在逋| 国产亚洲最大av| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 人体艺术视频欧美日本| 一级片'在线观看视频| 欧美 日韩 精品 国产| 高清黄色对白视频在线免费看| 日日爽夜夜爽网站| 男女午夜视频在线观看| 交换朋友夫妻互换小说| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 国产亚洲一区二区精品| 久久国产精品大桥未久av| 丰满乱子伦码专区| 伊人久久国产一区二区| 亚洲精品,欧美精品| 国产在视频线精品| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 一区二区av电影网| 最近的中文字幕免费完整| 久久女婷五月综合色啪小说| 久久午夜综合久久蜜桃| 91成人精品电影| 街头女战士在线观看网站| 精品卡一卡二卡四卡免费| 美女午夜性视频免费| 亚洲av欧美aⅴ国产| av一本久久久久| 久久久久久人人人人人| 午夜福利网站1000一区二区三区| 亚洲精品久久午夜乱码| 一区福利在线观看| 国产成人91sexporn| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 久久精品人人爽人人爽视色| 国产成人免费观看mmmm| 亚洲精品第二区| 精品国产露脸久久av麻豆| 久久热在线av| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 亚洲精品,欧美精品| 国产乱来视频区| 黄色视频不卡| 久久久精品94久久精品| 国产野战对白在线观看| 久久性视频一级片| 欧美人与性动交α欧美软件| 亚洲,欧美,日韩| 一本色道久久久久久精品综合| 亚洲精品在线美女| 国产成人精品久久二区二区91 | 欧美日韩av久久| 色网站视频免费| 日日爽夜夜爽网站| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 中国三级夫妇交换| 亚洲精品国产av蜜桃| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 综合色丁香网| 青春草视频在线免费观看| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 亚洲欧美一区二区三区国产| 90打野战视频偷拍视频| 中文字幕最新亚洲高清| 无遮挡黄片免费观看| 午夜av观看不卡| av女优亚洲男人天堂| videosex国产| 久久热在线av| 欧美97在线视频| 亚洲av成人精品一二三区| 亚洲三区欧美一区| 男的添女的下面高潮视频| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 久久久欧美国产精品| 日韩精品有码人妻一区| 狂野欧美激情性bbbbbb| 久久国产精品大桥未久av| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 街头女战士在线观看网站| 日本欧美国产在线视频| 在线天堂中文资源库| 欧美另类一区| 丁香六月天网| 美女主播在线视频| 亚洲欧美一区二区三区国产| 夫妻性生交免费视频一级片| 亚洲精品一二三| 桃花免费在线播放| 999精品在线视频| 国产精品 国内视频| 美国免费a级毛片| 久久鲁丝午夜福利片| 国产成人啪精品午夜网站| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 两性夫妻黄色片| 欧美日韩精品网址| 叶爱在线成人免费视频播放| 校园人妻丝袜中文字幕| 人妻 亚洲 视频| 亚洲成国产人片在线观看| 国产深夜福利视频在线观看| 日韩大码丰满熟妇| 五月天丁香电影| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 综合色丁香网| 男女床上黄色一级片免费看| 国产人伦9x9x在线观看| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| av在线app专区| 看非洲黑人一级黄片| 在线免费观看不下载黄p国产| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 毛片一级片免费看久久久久| 十八禁网站网址无遮挡| 国产精品女同一区二区软件| 久久天堂一区二区三区四区| 高清av免费在线| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 国产成人欧美在线观看 | 欧美精品一区二区大全| 无限看片的www在线观看| 99国产综合亚洲精品| 亚洲成人手机| 黄色视频不卡| 国产高清国产精品国产三级| videos熟女内射| 亚洲国产av新网站| 国产精品免费视频内射| 亚洲第一区二区三区不卡| 校园人妻丝袜中文字幕| 中文字幕人妻丝袜一区二区 | 美女中出高潮动态图| 国产亚洲欧美精品永久| 国产xxxxx性猛交| 一级毛片 在线播放| 国产深夜福利视频在线观看| 美女主播在线视频| 免费看av在线观看网站| 香蕉国产在线看| 亚洲成人一二三区av| 在线观看免费日韩欧美大片| 日本欧美国产在线视频| 免费观看人在逋| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 制服丝袜香蕉在线| 成年人午夜在线观看视频| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 成年人午夜在线观看视频| 51午夜福利影视在线观看| 超碰成人久久| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 日韩欧美精品免费久久| 国产av码专区亚洲av| av电影中文网址| 丝袜美腿诱惑在线| 精品卡一卡二卡四卡免费| 国产成人精品在线电影| 亚洲欧美一区二区三区久久| 99精国产麻豆久久婷婷| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 国产伦人伦偷精品视频| 亚洲一区中文字幕在线| 久久久亚洲精品成人影院| 日韩 亚洲 欧美在线| 麻豆av在线久日| 日韩 亚洲 欧美在线| 男女边摸边吃奶| 狂野欧美激情性bbbbbb| 十八禁人妻一区二区| 热re99久久精品国产66热6| 日本av免费视频播放| 欧美 日韩 精品 国产| 少妇人妻 视频| 91成人精品电影| 中国三级夫妇交换| 波多野结衣av一区二区av| 少妇的丰满在线观看| 一级爰片在线观看| 国产激情久久老熟女| 国产成人午夜福利电影在线观看| 久久午夜综合久久蜜桃| 欧美黑人欧美精品刺激| 亚洲,一卡二卡三卡| 久久国产精品大桥未久av| 又黄又粗又硬又大视频| 亚洲精品aⅴ在线观看| 一级黄片播放器|