論如何以黨建引領(lǐng)國(guó)有企業(yè)工會(huì)工作高質(zhì)量開展

王迪 中鐵上海工程局集團(tuán)市政環(huán)保工程有限公司

國(guó)有企業(yè)在推進(jìn)黨建引領(lǐng)工會(huì)工作過(guò)程中，應(yīng)不斷加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，著重提升工會(huì)效能，推動(dòng)形成工會(huì)黨建引領(lǐng)的強(qiáng)大合力。在實(shí)際工作中，國(guó)有企業(yè)工會(huì)在對(duì)本工會(huì)工作摸清底數(shù)，確定工作重點(diǎn)。定期開展工會(huì)建會(huì)摸底大排查，緊密對(duì)接相關(guān)部門，制定年度發(fā)展計(jì)劃，強(qiáng)統(tǒng)籌，工會(huì)組織實(shí)現(xiàn)全覆蓋。工會(huì)要把基層工會(huì)組織建設(shè)作為企業(yè)黨建考核的一項(xiàng)重要指標(biāo)，加強(qiáng)工會(huì)組織規(guī)范化建設(shè)，推動(dòng)工會(huì)組織提升覆蓋面，企業(yè)工作還應(yīng)當(dāng)建立跟蹤指導(dǎo)機(jī)制，強(qiáng)化研判分析，推動(dòng)問題解決。強(qiáng)化黨建引領(lǐng)工作，企業(yè)工會(huì)應(yīng)實(shí)施“一對(duì)一”指導(dǎo)幫助企業(yè)規(guī)范履行建會(huì)程序，形成一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的工作格局。

一、加強(qiáng)創(chuàng)新提質(zhì)服務(wù)增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力

1.國(guó)有企業(yè)工會(huì)如何強(qiáng)化黨建引領(lǐng)工會(huì)工作，就應(yīng)當(dāng)緊盯企業(yè)重點(diǎn)工程、強(qiáng)化重點(diǎn)行業(yè)、服務(wù)窗口等領(lǐng)域，圍繞企業(yè)發(fā)展的實(shí)際，適時(shí)開展以“競(jìng)賽做貢獻(xiàn)、爭(zhēng)先當(dāng)模范”主題，開展“五比一創(chuàng)”勞動(dòng)競(jìng)賽、職工職業(yè)技能競(jìng)賽等活動(dòng)，通過(guò)召開動(dòng)員會(huì)、上門走訪、發(fā)放手冊(cè)等方式，積極動(dòng)員宣傳，扎實(shí)推動(dòng)工會(huì)組建和會(huì)員吸納工作。企業(yè)工會(huì)應(yīng)當(dāng)積極舉辦工會(huì)干部業(yè)務(wù)專題培訓(xùn)班。圍繞“扎實(shí)推進(jìn)工會(huì)干部本領(lǐng)錘煉，全面提升干部綜合素質(zhì)”主題，組織企業(yè)工會(huì)干部參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，通過(guò)開展規(guī)范化民主管理等內(nèi)容進(jìn)行專項(xiàng)培訓(xùn)，夯實(shí)工會(huì)組織建設(shè)理論基礎(chǔ)。實(shí)施放心工程時(shí)，國(guó)有企業(yè)總工會(huì)將積極推動(dòng)和諧勞動(dòng)關(guān)系構(gòu)建，以法律服務(wù)中心和“12351”服務(wù)熱線為平臺(tái)，以“情系農(nóng)民工 關(guān)愛進(jìn)工地”法律宣傳活動(dòng)、“遵法守法、攜手筑夢(mèng)”服務(wù)農(nóng)民工公益法律服務(wù)行等活動(dòng)為抓手，深入開展法律服務(wù)和法律宣傳。

2.企業(yè)工會(huì)應(yīng)當(dāng)在為員工謀利益的同時(shí)，要做到依法維權(quán)促和諧。全面掌握企業(yè)情況；關(guān)心關(guān)注職工文化生活、子女上學(xué)、身體健康、安全衛(wèi)生等，加強(qiáng)與企業(yè)黨政領(lǐng)導(dǎo)的溝通交流，積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門幫助企業(yè)及職工解決問題訴求，企業(yè)工會(huì)要不斷自覺提高政治站位，全面提高黨建質(zhì)量。暖心工程包括，加大工會(huì)經(jīng)費(fèi)向基層傾斜力度，鼓勵(lì)發(fā)動(dòng)基層工會(huì)開展各類針對(duì)性、個(gè)性化職工普惠服務(wù)；緊貼職工實(shí)際需求，關(guān)心一線職工和農(nóng)民工、困難職工的生產(chǎn)生活，幫助解決實(shí)際困難；創(chuàng)新活動(dòng)形式，滿足職工多樣化需求，開展民宿餐飲、書畫、網(wǎng)球、瑜伽、工間操等培訓(xùn)，舉辦職工網(wǎng)球比賽等區(qū)級(jí)文化體育比賽展示活動(dòng)；開展職工心理服務(wù)及心理服務(wù)骨干培訓(xùn)，加大對(duì)基層工會(huì)的政策、資金支持力度，推動(dòng)文化體育服務(wù)向基層延伸；以“接訴即辦”為抓手，圍繞“七有”目標(biāo)和“五性”需求，發(fā)揮職工之家、職工暖心驛站等平臺(tái)作用，辦好群眾的身邊“小事”。

3.企業(yè)工會(huì)要在推進(jìn)黨建引領(lǐng)工會(huì)工作過(guò)程中，認(rèn)真做好對(duì)標(biāo)工作，對(duì)標(biāo)是新時(shí)代企業(yè)工會(huì)必須履行的職責(zé)與使命，企業(yè)工會(huì)要把準(zhǔn)職工“娘家人”定位要求，立足強(qiáng)“三性”去“四化”，積極創(chuàng)新“黨建+”模式，不斷推進(jìn)工會(huì)工作創(chuàng)新發(fā)展。黨建+思政教育。企業(yè)工會(huì)應(yīng)通過(guò)開展黨史教育“學(xué)、講、談、踐”活動(dòng)，不斷增強(qiáng)守初心、擔(dān)使命的思想行動(dòng)自覺。舉辦工會(huì)主席專題培訓(xùn)班、職工征文誦讀比賽、職工攝影比賽，開展書香企業(yè)和職工書屋創(chuàng)建、“職工大講堂”“微課堂”等活動(dòng)，豐富職工精神文化生活，引導(dǎo)職工聽黨話、跟黨走。同時(shí)，積極開展“雙創(chuàng)雙提升”活動(dòng)，組建勞模工匠宣講隊(duì)伍“五進(jìn)”宣講，召開勞模事跡專題交流會(huì)，邀請(qǐng)勞模暢談初心使命；開展“勞模工匠下基層。思政教師進(jìn)企業(yè)”活動(dòng)，筑牢“政治安全”防線，守牢意識(shí)形態(tài)陣地。

4.抓好黨建引領(lǐng)工會(huì)工作，就應(yīng)當(dāng)不斷強(qiáng)化黨建+組織建設(shè)。企業(yè)工會(huì)要堅(jiān)持以大抓基層基礎(chǔ)建設(shè)為導(dǎo)向，企業(yè)工會(huì)要大力建設(shè)黨建引領(lǐng)工會(huì)工作的主旋律，要從如何開展廠務(wù)公開民主管理工作、開展廠務(wù)公開民主管理工作出發(fā)，使國(guó)有企業(yè)員工能夠真正了解工會(huì)的性質(zhì)、職能和地位，企業(yè)民主管理概要、職工代表大會(huì)和廠務(wù)公開制度，職代會(huì)提案等方面內(nèi)容；并結(jié)合實(shí)際案例，就企業(yè)職工代表大會(huì)規(guī)范進(jìn)行了詳細(xì)講解。對(duì)提高職工參與企業(yè)民主管理、民主監(jiān)督的能力有很好的指導(dǎo)作用。抓好黨建引領(lǐng)工會(huì)工作，就需要使企業(yè)職工和工會(huì)干部充分認(rèn)識(shí)在新形勢(shì)下加強(qiáng)企業(yè)民主管理工作的重要意義，珍惜機(jī)會(huì)，端正態(tài)度，確保工會(huì)創(chuàng)新工作的質(zhì)量和效果；廣大工會(huì)干部要明確職責(zé)，積極作為，切實(shí)發(fā)揮好職工代表作用，有效推進(jìn)企業(yè)民主管理工作；要以切實(shí)有為的行動(dòng)架起職工與工會(huì)、職工與企業(yè)之間的橋梁，在融入公司高質(zhì)量發(fā)展的大局中發(fā)揮作用，在服務(wù)群眾中展現(xiàn)作為，在認(rèn)真履責(zé)中創(chuàng)造佳績(jī)。

二、以黨建帶工建活動(dòng)為抓手積極推進(jìn)黨工組織同步建設(shè)

1.國(guó)有企業(yè)工會(huì)在推進(jìn)黨建引領(lǐng)工會(huì)工作過(guò)程中，應(yīng)不斷深化模范“職工之家”創(chuàng)建和“聯(lián)手興家”活動(dòng)，打造一批基層組織建設(shè)亮點(diǎn)。國(guó)有企業(yè)工會(huì)要在工作中，嚴(yán)格按照廠務(wù)公開民主管理的相關(guān)工作要求，主動(dòng)作為，圍繞中心、服務(wù)大局，企業(yè)黨工干部應(yīng)同步配備、黨工活動(dòng)應(yīng)同步開展、黨工資源應(yīng)同步利用，確保黨工組織和黨工工作就覆蓋到哪里。探索推行黨組織委員與工會(huì)黨員委員交叉任職。確保工會(huì)工作創(chuàng)新發(fā)展，扎實(shí)推進(jìn)產(chǎn)改工作，努力強(qiáng)化黨建引領(lǐng)工會(huì)工作，還應(yīng)當(dāng)突出創(chuàng)新黨建引領(lǐng)，打造黨員教育核心陣地。將新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為新時(shí)代黨建工作的核心內(nèi)容，打造全新的黨建核心平臺(tái)。通過(guò)平臺(tái)，系統(tǒng)梳理收集新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的理論、沿革、發(fā)展的最新成果、各類評(píng)價(jià)、心得體會(huì)，推動(dòng)黨員教育更深更精更細(xì)，做到兩個(gè)維護(hù)提供更加核心、專注的平臺(tái)。要夯實(shí)社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育平臺(tái)，加強(qiáng)黨員干部社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育。

2.國(guó)有企業(yè)工會(huì)應(yīng)大張旗鼓的宣傳先進(jìn)勞動(dòng)典型，舉辦勞模事跡、工匠事跡報(bào)告會(huì)，深入推進(jìn)勞模工匠精神進(jìn)企業(yè)、進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)活動(dòng)。通過(guò)技能培訓(xùn)、技術(shù)創(chuàng)新等競(jìng)賽活動(dòng)，讓職工在技能競(jìng)賽中賦能成長(zhǎng)。與此同時(shí)，企業(yè)工會(huì)應(yīng)構(gòu)建黨建+普惠服務(wù)機(jī)制。企業(yè)工會(huì)應(yīng)扎實(shí)開展“法援職工”行動(dòng)，建設(shè)國(guó)有企業(yè)職工法律援助中心，深入開展“職工創(chuàng)安”行動(dòng)，組織“安康杯”“安全隱患隨手拍”等活動(dòng)，筑牢安全生產(chǎn)根基。聚力開展“暖心關(guān)愛”行動(dòng)，創(chuàng)造性開展助業(yè)、助學(xué)、助醫(yī)、助困、助法、工會(huì)會(huì)員卡的“五助一卡”精準(zhǔn)幫扶活動(dòng)。統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則，黨員統(tǒng)一活動(dòng)日等活動(dòng)。打造黨員教育示范陣地，要廣泛收集、著力提煉，持續(xù)在黨員干部、人民群眾中開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，打造一批、發(fā)掘一批、提升一批具有示范意義的黨員先進(jìn)典型，筑牢夯實(shí)黨員先進(jìn)典型宣傳教育陣地基石。

3.國(guó)有企業(yè)工會(huì)應(yīng)不斷健全完善工會(huì)干部聯(lián)系基層制度，持續(xù)開展下基層走訪服務(wù)活動(dòng)，深入細(xì)致開展調(diào)查研究，常態(tài)化聯(lián)系職工群眾，面對(duì)面、心貼心、實(shí)打?qū)嵶?，充分發(fā)揮工會(huì)是企業(yè)開展群眾工作的助手和聯(lián)系職工的橋梁與紐帶。在面對(duì)新時(shí)代所展現(xiàn)的新特征，使企業(yè)工會(huì)在黨建引領(lǐng)中，應(yīng)創(chuàng)新新要求，在實(shí)際工作中，在服務(wù)中心工作、服務(wù)企業(yè)發(fā)展、服務(wù)干部職工等方面努力探索，積極進(jìn)取，為推動(dòng)機(jī)關(guān)事業(yè)發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。要知道，工會(huì)既是群眾組織，更是政治組織。因此，企業(yè)工會(huì)在黨建引領(lǐng)工會(huì)工作過(guò)程中，應(yīng)不斷強(qiáng)化黨建引領(lǐng)意識(shí)，這是國(guó)有企業(yè)黨對(duì)工會(huì)工作的根本要求，群眾性的內(nèi)在要求。因此，國(guó)有企業(yè)在強(qiáng)化黨建對(duì)工作引領(lǐng)工作中，要切實(shí)增強(qiáng)政治責(zé)任感和使命感，不斷強(qiáng)化理論武裝，提高政治定力，嚴(yán)明政治紀(jì)律，要一切工作要自覺同黨的基本路線、基本方略對(duì)標(biāo)對(duì)表，同黨中央部署對(duì)標(biāo)對(duì)表，要自覺利用黨的創(chuàng)新理論統(tǒng)一思想、積極協(xié)助企業(yè)黨委做好干部職工的思想政治工作。

4.如何做到運(yùn)用黨建引領(lǐng)工會(huì)工作，國(guó)有企業(yè)的工會(huì)組織應(yīng)當(dāng)積極配合企業(yè)黨委開展好黨史學(xué)習(xí)教育，統(tǒng)一思想，助力企業(yè)二次創(chuàng)業(yè)；企業(yè)工會(huì)要按照工會(huì)組織責(zé)任切實(shí)落實(shí)安全環(huán)保責(zé)任，增強(qiáng)安全生產(chǎn)保障；在工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)方面，要狠抓作風(fēng)建設(shè)，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展，要以“我為群眾辦實(shí)事”為抓手，持續(xù)推進(jìn)企業(yè)遠(yuǎn)景建設(shè)，支持工會(huì)開展工作，切實(shí)履行工會(huì)四項(xiàng)職能。企業(yè)工會(huì)還應(yīng)當(dāng)充分利用黨群服務(wù)陣地，優(yōu)化整合服務(wù)資源，構(gòu)建黨建引領(lǐng)、黨群共建的職工思想政治教育家園。要圍繞建黨100周年、“十四五開新局”等政治熱點(diǎn)，通過(guò)精心組織好道德講堂、“職工大講堂”等形式，深入開展“永遠(yuǎn)跟黨走”黨史學(xué)習(xí)活動(dòng)，把廣大職工的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到黨中央決策部署上來(lái)，提高政治站位，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。開展黨史學(xué)習(xí)教育要以不忘初心，牢記工會(huì)工作使命為題，高舉旗幟，服務(wù)大局，為企業(yè)開創(chuàng)綠色高質(zhì)量發(fā)展新局面貢獻(xiàn)力量。

三、黨建引領(lǐng)應(yīng)圍繞企業(yè)安全生產(chǎn)大局開展工會(huì)各項(xiàng)工作

1.國(guó)有企業(yè)工會(huì)如何最大限度地將職工群眾吸引到工會(huì)組織中來(lái)，就需要國(guó)有企業(yè)工會(huì)要依據(jù)企業(yè)發(fā)展的實(shí)際，結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，要緊緊團(tuán)結(jié)在黨中央周圍，聽黨話、跟黨走，要認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，充分發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用，通過(guò)編輯工會(huì)公眾微信號(hào)、撰寫工會(huì)小報(bào)等方式把企業(yè)黨委的方針政策傳達(dá)給職工群眾。圍繞企業(yè)重點(diǎn)工作，服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)大局，將工會(huì)開展的勞動(dòng)競(jìng)賽、合理化建議、崗位練兵、技術(shù)攻關(guān)、人才工作室建設(shè)等活動(dòng)。在企業(yè)爭(zhēng)班組建設(shè)示范基期間，企業(yè)工會(huì)的干部要經(jīng)常深入班組，了解一線班組各項(xiàng)工作運(yùn)行情況，與職工群眾深入交談，了解他們的工作、生活困難，要經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，了解一線工作，敏銳尋找信息來(lái)源，及時(shí)宣傳報(bào)道競(jìng)賽進(jìn)展情況和活動(dòng)中涌現(xiàn)出來(lái)的好人好事。在確?；顒?dòng)取得實(shí)效的同時(shí)，也為企業(yè)獲評(píng)江蘇省“安康杯”競(jìng)賽優(yōu)秀組織單位打下了堅(jiān)實(shí)的宣傳基礎(chǔ)。

2.黨建引領(lǐng)工會(huì)工作，企業(yè)工會(huì)要積極樹典型，做榜樣，為勞模先進(jìn)唱贊歌。企業(yè)工會(huì)要充分展示職工群眾的精神面貌和工作積極性，把勞模先進(jìn)認(rèn)真工作的樣子講述給更多的人聽，從而進(jìn)一步激發(fā)大家的勞動(dòng)熱情和工作干勁，企業(yè)工會(huì)組織還應(yīng)當(dāng)切實(shí)提升職工幸福指數(shù)，推進(jìn)溫馨家園建設(shè)，是企業(yè)文化建設(shè)重點(diǎn)工作，也是工會(huì)建設(shè)職能的目標(biāo)體現(xiàn)。為進(jìn)一步增強(qiáng)職工群眾凝聚力、向心力，企業(yè)工會(huì)要把工會(huì)開展的民主維權(quán)、送溫暖工程、文體活動(dòng)、“書香企業(yè)”建設(shè)等工作，事無(wú)巨細(xì)，使企業(yè)工會(huì)的員工對(duì)工會(huì)工作有更深刻的認(rèn)識(shí)，使廣大員工堅(jiān)信一分耕耘才有一分收獲，深深感受到宣傳工作是無(wú)止境的，知識(shí)是恒久遠(yuǎn)的。回顧過(guò)去不是以成功者、勝利者止步，而在于反思，在于礪志，在于更好地做好今后的工作。

3.國(guó)有企業(yè)工會(huì)組織是黨聯(lián)系職工群眾最直接的橋梁和紐帶。在新形勢(shì)下，企業(yè)工會(huì)工作應(yīng)不斷加強(qiáng)工會(huì)基層組織建設(shè)，必須堅(jiān)持和完善黨建帶工建、黨工共建機(jī)制。黨建帶工建，核心在“帶”。要堅(jiān)持黨建在政治上、組織上、隊(duì)伍上、作風(fēng)上全面帶動(dòng)工建，鞏固黨建工建相融互促工作局面。黨建帶工建，要抓好“聯(lián)”。要推進(jìn)黨組織和工會(huì)組織同步設(shè)置，實(shí)現(xiàn)組織統(tǒng)籌覆蓋、人員統(tǒng)籌配置、活動(dòng)統(tǒng)籌開展、保障統(tǒng)籌落實(shí)，推動(dòng)黨建、工建資源共建共享。黨建帶工建，要抓好“促”。工會(huì)組織要組織動(dòng)員廣大職工群眾把對(duì)美好生活的追求匯聚成強(qiáng)大動(dòng)力，為全面推進(jìn)新時(shí)代工會(huì)基層組織建設(shè)作出更大貢獻(xiàn)，奮力開創(chuàng)新時(shí)代全區(qū)工會(huì)基層組織建設(shè)新局面。當(dāng)前，企業(yè)工會(huì)各級(jí)工會(huì)組織應(yīng)立足新形勢(shì)，把黨的政治建設(shè)擺在首位，在積極創(chuàng)新載體、完善工作機(jī)制、全面提升規(guī)范化水平等方面取得了明顯進(jìn)步。黨建引領(lǐng)工會(huì)工作，就必將為企業(yè)工會(huì)事業(yè)發(fā)展注入新的活力和動(dòng)力。

4.國(guó)有企業(yè)工會(huì)要通過(guò)實(shí)施領(lǐng)航工程、強(qiáng)基工程、提素工程、暖心工程、放心工程，來(lái)做精“N”個(gè)亮點(diǎn)工程，從而開創(chuàng)工會(huì)工作發(fā)展新格局。工會(huì)在黨建引領(lǐng)工會(huì)工作中，應(yīng)實(shí)施領(lǐng)航工程，即發(fā)揮勞動(dòng)模范及勞模志愿服務(wù)隊(duì)作用，開展勞模事跡宣講“進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)；通過(guò)勞模座談交流、“兩臺(tái)一報(bào)”及“國(guó)企職工”公眾號(hào)開設(shè)專題等方式，宣傳勞模工匠先進(jìn)人物和先進(jìn)集體事跡，講好勞動(dòng)故事、勞模故事和工匠故事，大力宣揚(yáng)和踐行“科學(xué)一百年 奮斗每一天”。黨建引領(lǐng)工會(huì)工作，應(yīng)當(dāng)將每月的主題黨日及“雙進(jìn)”活動(dòng)與工會(huì)組織建設(shè)“雙溝通”機(jī)制相融合，動(dòng)員組織黨員進(jìn)企業(yè)、進(jìn)班組宣傳工會(huì)工作、動(dòng)員職工入會(huì)和企業(yè)建會(huì)，督促指導(dǎo)建會(huì)企業(yè)開展工會(huì)業(yè)務(wù)工作，著力打造黨員發(fā)揮夯實(shí)組織基礎(chǔ)、拓寬服務(wù)范圍、推動(dòng)工會(huì)組織及工會(huì)工作廣覆蓋的先鋒模范作用。要提素工程將緊密對(duì)接國(guó)有企業(yè)綜合性國(guó)家科學(xué)中心建設(shè)需要，把提高勞動(dòng)者素質(zhì)作為一項(xiàng)戰(zhàn)略任務(wù)，著力推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)，繼續(xù)開展“當(dāng)好主力軍、建功十四五”經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，打造“懂科技、會(huì)創(chuàng)新、善服務(wù)”的產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍。

四、結(jié)語(yǔ)

綜上所述，國(guó)有企業(yè)工會(huì)在強(qiáng)化黨建引領(lǐng)過(guò)程，應(yīng)突出黨的領(lǐng)導(dǎo)，這是企業(yè)工會(huì)應(yīng)創(chuàng)新理念的表象所在，企業(yè)工會(huì)要積極主動(dòng)爭(zhēng)取企業(yè)黨委的指導(dǎo)和支持，圍繞企業(yè)黨委的統(tǒng)一部署制訂工作計(jì)劃，重點(diǎn)工作和重大事項(xiàng)要聚焦充分聽取企業(yè)黨委的意見。黨建引領(lǐng)工會(huì)工作要緊扣工會(huì)的中心工作，工在當(dāng)前中心工作彰顯作為、體現(xiàn)價(jià)值。國(guó)有企業(yè)在黨建引領(lǐng)工會(huì)工作中，在創(chuàng)新創(chuàng)建工作中應(yīng)做到作風(fēng)扎實(shí)，措施有力有效，能夠做到堅(jiān)持以職工為本，堅(jiān)持從職工群眾需求出發(fā)，使星級(jí)工會(huì)創(chuàng)建活動(dòng)更好地適應(yīng)基層和群眾需要，真正把工會(huì)建設(shè)成職工群眾信賴的“職工之家”。