• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    關(guān)于國有企業(yè)董事會授權(quán)制度建設(shè)的研究

    2022-11-26 01:35:38
    理論學(xué)習(xí)與探索 2022年1期
    關(guān)鍵詞:經(jīng)理層行權(quán)職權(quán)

    何 希

    (中國國家鐵路集團(tuán)有限公司企法部,北京 100844)

    建立董事會授權(quán)制度,既是中央進(jìn)一步深化國有企業(yè)改革的基本要求,也是國有企業(yè)完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度、健全公司治理體系的內(nèi)在需要。為確保董事會授權(quán)依法規(guī)范、科學(xué)高效、風(fēng)險可控,本文在深入研究有關(guān)政策法規(guī)以及廣泛了解部分企業(yè)實(shí)踐做法的基礎(chǔ)上,提出了國有企業(yè)董事會授權(quán)制度建設(shè)的對策建議。

    一、建立董事會授權(quán)制度的必要性

    (一)站在進(jìn)一步深化國有企業(yè)改革的高度,必須建立董事會授權(quán)制度

    《國務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步完善國有企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)的指導(dǎo)意見》要求,國有企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立規(guī)范的經(jīng)理層授權(quán)管理制度。國企改革三年行動方案明確,國有企業(yè)全面建立董事會向經(jīng)理層授權(quán)的管理制度,充分發(fā)揮經(jīng)理層經(jīng)營管理作用。因此,建立董事會授權(quán)制度,既是進(jìn)一步深化國有企業(yè)改革的基本要求,也是貫徹落實(shí)中央政策精神、推進(jìn)公司治理機(jī)制建設(shè)的具體行動。

    (二)立足促進(jìn)決策質(zhì)量和效率相統(tǒng)一的角度,應(yīng)當(dāng)建立董事會授權(quán)制度

    國有企業(yè)按照黨領(lǐng)導(dǎo)下的現(xiàn)代企業(yè)治理機(jī)制規(guī)范運(yùn)行后,會議增多、決策程序復(fù)雜是必然經(jīng)歷的階段。董事會作為公司的決策機(jī)構(gòu),會議頻次和決策質(zhì)量直接關(guān)系企業(yè)決策質(zhì)量和效率。為此,在確保依法合規(guī)、科學(xué)高效的前提下,建立董事會授權(quán)制度,規(guī)范授權(quán)行權(quán)機(jī)制,推進(jìn)董事會合理適度授權(quán)放權(quán),有利于精簡會議頻次、規(guī)范決策程序,提高董事會決策質(zhì)量和效率,保障經(jīng)理層行權(quán)履職,促進(jìn)決策質(zhì)量和效率相統(tǒng)一。

    (三)適應(yīng)外部董事占多數(shù)的董事會運(yùn)行機(jī)制要求,需要建立董事會授權(quán)制度

    國有企業(yè)董事會實(shí)現(xiàn)外部董事占多數(shù)后,內(nèi)部制衡更加有力,決策質(zhì)量明顯提高,但同時可能面臨董事會現(xiàn)場會議召開有難度、決策效率難以保障等問題。為此,需要建立董事會授權(quán)制度,將董事會部分職權(quán)依法規(guī)范授予董事長或者總經(jīng)理行使,合理優(yōu)化董事會職權(quán),促進(jìn)外部董事占多數(shù)的董事會運(yùn)作更加規(guī)范高效。

    二、董事會授權(quán)遵循的基本原則

    (一)堅(jiān)持依法合規(guī)、權(quán)責(zé)法定

    遵循國家政策和法律法規(guī)規(guī)定,考慮董事會定戰(zhàn)略、作決策、防風(fēng)險的職能定位以及行使重大決策、選人用人、薪酬分配等權(quán)利,堅(jiān)持法定職責(zé)必須為,規(guī)范確定董事會授權(quán)事項(xiàng)范圍,做到權(quán)責(zé)透明。

    (二)堅(jiān)持科學(xué)高效、風(fēng)險可控

    堅(jiān)持董事會決策質(zhì)量和效率相統(tǒng)一,找準(zhǔn)董事會決策事項(xiàng)與授權(quán)事項(xiàng)平衡點(diǎn),做到授權(quán)合理適度、決策規(guī)范高效。規(guī)范授權(quán)行權(quán)機(jī)制,落實(shí)董事會授權(quán)責(zé)任,堅(jiān)持授權(quán)不授責(zé),加強(qiáng)行權(quán)情況的監(jiān)督,動態(tài)調(diào)整授權(quán)事項(xiàng)。

    (三)堅(jiān)持立足實(shí)際、合理借鑒

    充分考慮本企業(yè)實(shí)際情況,合理參考銀保監(jiān)督機(jī)構(gòu)和證監(jiān)部門關(guān)于董事會授權(quán)的原則規(guī)定,以及有關(guān)公司董事會授權(quán)的實(shí)踐探索,拓展董事會授權(quán)的工作思路,運(yùn)用董事會授權(quán)的成功經(jīng)驗(yàn),確保授權(quán)的合理性、操作性。

    三、政策法規(guī)關(guān)于董事會授權(quán)的規(guī)定

    (一)有關(guān)法律和政策的規(guī)定

    國家法律和政策明確了國有企業(yè)董事會授權(quán)的原則規(guī)定和要求。《中華人民共和國公司法》第四十九條規(guī)定,有限公司董事會授予經(jīng)理其他職權(quán)?!秶鴦?wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步完善國有企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)的指導(dǎo)意見》要求,國有企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立規(guī)范的經(jīng)理層授權(quán)管理制度。從國企改革三年行動方案的相關(guān)解讀看,國有企業(yè)要全面建立董事會向經(jīng)理層授權(quán)的管理制度,充分發(fā)揮經(jīng)理層經(jīng)營管理作用。從法律和政策層面明確了董事會授權(quán)的原則規(guī)定和要求,為董事會授權(quán)制度建設(shè)提供基本遵循。

    (二)有關(guān)規(guī)范性文件的規(guī)定

    證監(jiān)部門和銀保監(jiān)督機(jī)構(gòu)對董事會授權(quán)作了原則規(guī)定,主要涉及董事會授權(quán)對象、事項(xiàng)范圍、授權(quán)方式等方面。這些原則規(guī)定,可以為國有企業(yè)董事會授權(quán)制度建設(shè)提供參考。

    證監(jiān)會相關(guān)規(guī)范性文件規(guī)定。《上市公司治理準(zhǔn)則》第三十三條規(guī)定,董事會授權(quán)董事長在董事會閉會期間行使董事會部分職權(quán)的,上市公司應(yīng)當(dāng)在公司章程中明確規(guī)定授權(quán)的原則和具體內(nèi)容。上市公司重大事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)由董事會集體決策,不得將法定由董事會行使的職權(quán)授予董事長、總經(jīng)理等行使。

    銀保監(jiān)會相關(guān)規(guī)范性文件規(guī)定?!侗kU公司董事會運(yùn)作指引》第三十九條規(guī)定,董事會職權(quán)由公司章程依據(jù)法律、行政法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定和公司實(shí)際明確規(guī)定。董事會職權(quán)由董事會集體行使。董事會法定職權(quán)原則上不得授予董事長、董事或其他個人及機(jī)構(gòu)行使。某些具體決策事項(xiàng)確有必要授權(quán)的,應(yīng)當(dāng)通過董事會決議的方式依法進(jìn)行。授權(quán)應(yīng)當(dāng)一事一授,不得將董事會職權(quán)籠統(tǒng)或永久授予其他機(jī)構(gòu)或個人行使。董事會的法定職權(quán)不得以章程、股東大會決議等方式予以變更或者剝奪?!吨袊y保監(jiān)會關(guān)于印發(fā)銀行保險機(jī)構(gòu)公司治理準(zhǔn)則的通知》第四十四條規(guī)定,董事會職權(quán)由董事會集體行使。公司法規(guī)定的董事會職權(quán)原則上不得授予董事長、董事、其他機(jī)構(gòu)或個人行使。某些具體決策事項(xiàng)確有必要授權(quán)的,應(yīng)當(dāng)通過董事會決議的方式依法進(jìn)行。

    四、國有企業(yè)董事會授權(quán)的有關(guān)實(shí)踐做法

    (一)關(guān)于授權(quán)制度

    國家電網(wǎng)有限公司、中國石油天然氣集團(tuán)有限公司、中國中車股份有限公司等企業(yè)制定了授權(quán)管理制度。其中,國家電網(wǎng)有限公司建立了由授權(quán)管理辦法、權(quán)責(zé)清單、授權(quán)放權(quán)清單等組成的授權(quán)管理制度體系。中國石油天然氣集團(tuán)有限公司制定了董事會授權(quán)管理辦法,明確了授權(quán)范圍和數(shù)量界限,規(guī)定了被授權(quán)人的職權(quán)、義務(wù)、責(zé)任和行權(quán)程序。中國中車股份有限公司制定了《中國中車董事會授權(quán)管理辦法》,明確了董事會授權(quán)原則、授權(quán)范圍、授權(quán)程序、授權(quán)監(jiān)督、授權(quán)責(zé)任等規(guī)定。董事會授權(quán)管理辦法為董事會授權(quán)提供制度保障。

    (二)關(guān)于授權(quán)行權(quán)

    中國中車股份有限公司、中國中信股份有限公司、中國中信有限公司等企業(yè)董事會授權(quán)事項(xiàng)具有差異性,而被授權(quán)人行權(quán)機(jī)制基本相同。其中,中國中車股份有限公司董事會授權(quán)是指董事會在一定條件和范圍內(nèi),將《公司章程》所賦予的職權(quán)委托董事長、總裁代為行使的行為;董事會授權(quán)事項(xiàng)是指在《公司章程》所規(guī)定的董事會決策事項(xiàng)范圍內(nèi),重點(diǎn)就收購或出售資產(chǎn)、資產(chǎn)抵押、委托理財(cái)、委托貸款、關(guān)聯(lián)交易等事項(xiàng),董事會行使的法定職權(quán)、需提請股東大會決定事項(xiàng)等不可授權(quán)。中國中信股份有限公司董事會授權(quán)分為一般性授權(quán)和專項(xiàng)授權(quán),一般性授權(quán)事項(xiàng)由董事會授權(quán)高級管理層決策,主要包括重大經(jīng)營活動管理、日常運(yùn)營制度制定等;專項(xiàng)授權(quán)事項(xiàng)由董事會根據(jù)董事會專項(xiàng)授權(quán)決議授權(quán)董事、高級管理層、公司秘書決策,主要包括信息披露、資產(chǎn)負(fù)債管理等。中國中信有限公司董事會向總經(jīng)理授權(quán)方案明確的事項(xiàng)包括資產(chǎn)購置、資產(chǎn)處置、對外捐贈、民事糾紛賠償、法人機(jī)構(gòu)管理等。在行權(quán)機(jī)制方面,綜合權(quán)衡決策質(zhì)量、風(fēng)險和效率等因素,上述公司被授權(quán)人通過集體決策方式行使授予的職權(quán)。

    五、關(guān)于國有企業(yè)董事會授權(quán)制度建設(shè)的對策建議

    根據(jù)有關(guān)法律和政策規(guī)定,參考有關(guān)監(jiān)督機(jī)構(gòu)規(guī)范性文件規(guī)定以及國有企業(yè)董事會授權(quán)實(shí)踐做法,遵循董事會授權(quán)原則,研究提出國有企業(yè)董事會授權(quán)制度建設(shè)的對策建議。

    (一)建立董事會授權(quán)管理制度

    結(jié)合工作實(shí)際,制定國有企業(yè)董事會授權(quán)管理辦法或者董事會授權(quán)的指導(dǎo)意見,明確董事會授權(quán)原則、授權(quán)范圍、行權(quán)方式、授權(quán)責(zé)任、授權(quán)監(jiān)督管理等重要內(nèi)容,為規(guī)范董事會授權(quán)行為提供制度保障。根據(jù)授權(quán)管理辦法或者指導(dǎo)意見,制定董事會授權(quán)決策方案,明確董事會授權(quán)對象,細(xì)化董事會授權(quán)決策事項(xiàng)。董事會授權(quán)決策方案應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定履行黨組織前置研究討論、董事會研究決定程序。

    (二)確立董事會授權(quán)對象

    董事會通過法定程序,一般將有關(guān)職權(quán)授予董事長、總經(jīng)理行使,可以根據(jù)工作需要授權(quán)董事會專門委員會行使,但不得授權(quán)總經(jīng)理辦公會等會議機(jī)制。研究董事會授權(quán)董事長、總經(jīng)理行使的職權(quán),應(yīng)當(dāng)統(tǒng)籌考慮其崗位職責(zé)等因素。鑒于董事長既要履行董事長、黨委書記職責(zé),又要履行法定代表人職務(wù),董事會一般偏向于將請示報告等事項(xiàng)授權(quán)董事長決策。鑒于經(jīng)理層謀經(jīng)營、抓落實(shí)、強(qiáng)管理的職責(zé)以及總經(jīng)理崗位職責(zé)等因素,董事會一般偏向于將執(zhí)行層面的經(jīng)營管理事項(xiàng)授權(quán)總經(jīng)理決策。

    (三)明確董事會授權(quán)范圍

    梳理研究董事會授權(quán)范圍,可以從梳理明確董事會授權(quán)負(fù)面清單入手,對于法定董事會行使的職權(quán)不得授權(quán),即為《中華人民共和國公司法》第四十條規(guī)定的董事會召集股東會會議,并向股東會報告工作;執(zhí)行股東會的決議;決定公司的經(jīng)營計(jì)劃和投資方案、內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置,以及聘任或者解聘公司經(jīng)理及其報酬事項(xiàng),并根據(jù)經(jīng)理的提名決定聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人及其報酬事項(xiàng);制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案、決算方案、利潤分配方案和彌補(bǔ)虧損方案、增加或者減少注冊資本以及發(fā)行公司債券的方案,以及公司合并、分立、解散或者變更公司形式的方案;制定公司的基本管理制度等職權(quán)。第十六條規(guī)定的公司章程明確由董事會決議的向其他企業(yè)投資或者為他人提供擔(dān)保事項(xiàng)。此外,對于政策規(guī)定由董事會行使的職權(quán),包括發(fā)展戰(zhàn)略、重大決策、選人用人、薪酬分配等決策權(quán),應(yīng)由董事會行使,不宜授權(quán)。在上述負(fù)面清單基礎(chǔ)上,可以根據(jù)工作實(shí)際梳理明確董事會授權(quán)事項(xiàng),以清單形式予以公布。

    (四)加強(qiáng)董事會授權(quán)監(jiān)督管理

    規(guī)范授權(quán)對象行使董事會授予的職權(quán),對于董事會授權(quán)決策的事項(xiàng),授權(quán)對象應(yīng)當(dāng)通過召開專題會議研究決策,如董事長通過召開董事長專題會決策,總經(jīng)理通過召開總經(jīng)理辦公會決策。董事會應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)授權(quán)對象行權(quán)監(jiān)督管理,實(shí)施跟進(jìn)掌握授權(quán)事項(xiàng)的決策、執(zhí)行情況,及時研究解決授權(quán)對象行權(quán)時遇到的問題和困難。同時,董事會應(yīng)當(dāng)根據(jù)授權(quán)對象行權(quán)情況,結(jié)合公司經(jīng)營管理實(shí)際、風(fēng)險管控能力等情況,動態(tài)調(diào)整授權(quán)事項(xiàng)。

    (五)規(guī)范董事會授權(quán)責(zé)任

    根據(jù)《中華人民共和國民法典》有關(guān)精神,對于董事會授權(quán)事項(xiàng),如果出現(xiàn)不屬于授權(quán)對象越權(quán)決策導(dǎo)致的重大失誤或者問題的,董事會作為授權(quán)主體的責(zé)任不可免除。如果授權(quán)對象在行權(quán)過程中,確有違法違規(guī)、玩忽職守或者其他主觀過錯等情形,董事會應(yīng)當(dāng)依法追究其責(zé)任。

    猜你喜歡
    經(jīng)理層行權(quán)職權(quán)
    從清單化管理到授權(quán)管理
    董事會(2024年2期)2024-04-20 04:52:39
    從清單化管理到授權(quán)管理
    董事會(2024年1期)2024-03-24 11:27:20
    國有企業(yè)經(jīng)理層成員任期制和契約化管理的探討
    關(guān)聯(lián)交易有風(fēng)險股東行權(quán)來質(zhì)詢
    石獅市婦聯(lián)依職權(quán)申請撤銷監(jiān)護(hù)人資格
    海峽姐妹(2020年6期)2020-11-18 04:03:52
    公司董事會的職權(quán)再造
    全國人民代表大會常務(wù)委員會關(guān)于中國海警局行使海上維權(quán)執(zhí)法職權(quán)的決定
    期權(quán)激勵與管理層擇機(jī)行權(quán)研究
    股票期權(quán)激勵行權(quán)與機(jī)會主義擇時
    ——基于SZH的案例研究
    職權(quán)立法的意義:學(xué)說、爭議與重構(gòu)
    国产成人啪精品午夜网站| 久久这里只有精品19| 国产成人精品在线电影| 嫩草影视91久久| 一本久久精品| 国产男女内射视频| 国产高清不卡午夜福利| 99久久人妻综合| 午夜福利影视在线免费观看| 国产男人的电影天堂91| 久久免费观看电影| 国产成人一区二区在线| 亚洲国产成人一精品久久久| 黄色毛片三级朝国网站| 成人国语在线视频| 久久久久久久久久久久大奶| 亚洲精品一二三| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 久久精品国产综合久久久| xxx大片免费视频| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 十八禁网站网址无遮挡| av线在线观看网站| 久久久久网色| 丰满迷人的少妇在线观看| 操出白浆在线播放| 人体艺术视频欧美日本| 欧美97在线视频| 韩国高清视频一区二区三区| 久久国产亚洲av麻豆专区| 成人国语在线视频| 午夜日本视频在线| 大香蕉久久网| 欧美精品高潮呻吟av久久| 水蜜桃什么品种好| 久久99热这里只频精品6学生| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 国产精品久久久人人做人人爽| 秋霞在线观看毛片| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 免费不卡黄色视频| 亚洲av欧美aⅴ国产| 捣出白浆h1v1| 国产精品久久久av美女十八| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 亚洲,一卡二卡三卡| 亚洲伊人久久精品综合| 亚洲国产欧美一区二区综合| 黄片小视频在线播放| 亚洲av在线观看美女高潮| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 成人漫画全彩无遮挡| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 国产伦人伦偷精品视频| 国产伦理片在线播放av一区| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 日韩 亚洲 欧美在线| 久久 成人 亚洲| 一边亲一边摸免费视频| 午夜av观看不卡| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线| 国产又色又爽无遮挡免| 国产乱人偷精品视频| 欧美人与性动交α欧美软件| 欧美精品av麻豆av| 日本vs欧美在线观看视频| 亚洲av中文av极速乱| 亚洲成色77777| 亚洲人成网站在线观看播放| 99久久人妻综合| 亚洲三区欧美一区| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 我的亚洲天堂| 啦啦啦在线观看免费高清www| 波多野结衣一区麻豆| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 亚洲成人国产一区在线观看 | 赤兔流量卡办理| 男人舔女人的私密视频| 免费黄色在线免费观看| 久久精品国产综合久久久| 两个人看的免费小视频| 成年女人毛片免费观看观看9 | 综合色丁香网| 一级片'在线观看视频| 99热国产这里只有精品6| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o | 欧美日本中文国产一区发布| 久久狼人影院| 亚洲精品一区蜜桃| 久久久久久免费高清国产稀缺| av不卡在线播放| 丁香六月欧美| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 69精品国产乱码久久久| 日韩人妻精品一区2区三区| 午夜福利免费观看在线| 18禁国产床啪视频网站| 欧美在线黄色| 伊人久久国产一区二区| 999精品在线视频| 国产精品一区二区精品视频观看| 咕卡用的链子| 亚洲色图综合在线观看| www.熟女人妻精品国产| 久久韩国三级中文字幕| 亚洲精品国产一区二区精华液| 日韩伦理黄色片| 久久精品亚洲av国产电影网| 国产成人精品久久久久久| 国产成人精品福利久久| 考比视频在线观看| 国产精品久久久av美女十八| 男人舔女人的私密视频| 热re99久久精品国产66热6| 国产精品一区二区精品视频观看| 亚洲精品国产av成人精品| 黄色毛片三级朝国网站| 两个人看的免费小视频| 国产精品 欧美亚洲| 国产精品人妻久久久影院| 亚洲欧洲国产日韩| 91aial.com中文字幕在线观看| 电影成人av| 国产成人精品无人区| 老司机影院毛片| 久久久久精品人妻al黑| 蜜桃在线观看..| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 亚洲国产成人一精品久久久| 韩国高清视频一区二区三区| 久热爱精品视频在线9| 国产片特级美女逼逼视频| av电影中文网址| 91精品伊人久久大香线蕉| 久久99热这里只频精品6学生| 国产精品一区二区在线不卡| 亚洲欧洲日产国产| 国产亚洲欧美精品永久| 爱豆传媒免费全集在线观看| 性少妇av在线| 日本一区二区免费在线视频| 欧美日韩视频精品一区| 免费高清在线观看视频在线观看| 日韩av不卡免费在线播放| 亚洲av日韩在线播放| 国产伦人伦偷精品视频| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 捣出白浆h1v1| 十八禁网站网址无遮挡| 欧美黑人欧美精品刺激| 18禁国产床啪视频网站| 蜜桃在线观看..| a级片在线免费高清观看视频| 考比视频在线观看| 国产精品久久久人人做人人爽| 日韩电影二区| 成年动漫av网址| 日韩精品免费视频一区二区三区| 国产xxxxx性猛交| 精品国产一区二区三区四区第35| 无遮挡黄片免费观看| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| tube8黄色片| 免费少妇av软件| 男人添女人高潮全过程视频| 日韩电影二区| 午夜影院在线不卡| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 男女午夜视频在线观看| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 精品人妻一区二区三区麻豆| 男女午夜视频在线观看| 在线观看人妻少妇| 少妇精品久久久久久久| 国产精品久久久av美女十八| 国产xxxxx性猛交| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 秋霞伦理黄片| 热99久久久久精品小说推荐| 赤兔流量卡办理| 宅男免费午夜| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 在线天堂最新版资源| 丝袜美腿诱惑在线| 成年美女黄网站色视频大全免费| 国产免费福利视频在线观看| 欧美精品一区二区大全| 亚洲国产欧美一区二区综合| 亚洲av国产av综合av卡| 最新的欧美精品一区二区| 欧美精品一区二区免费开放| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 视频区图区小说| 亚洲免费av在线视频| 国产一区亚洲一区在线观看| 国产精品免费大片| 免费av中文字幕在线| 久久影院123| 久久精品久久精品一区二区三区| 久久 成人 亚洲| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 超碰成人久久| 老司机在亚洲福利影院| 国产精品国产三级国产专区5o| 婷婷成人精品国产| 99久久人妻综合| 日本欧美视频一区| 国产精品国产av在线观看| 亚洲,欧美,日韩| 国产精品.久久久| 中文字幕人妻丝袜制服| 久久久久久久久久久久大奶| 一区二区三区精品91| 欧美日韩福利视频一区二区| 亚洲伊人久久精品综合| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 欧美另类一区| 亚洲精品久久午夜乱码| 亚洲国产最新在线播放| 成年人午夜在线观看视频| 国产精品免费视频内射| 成年av动漫网址| 国产精品久久久av美女十八| 久久久精品免费免费高清| 欧美黄色片欧美黄色片| 女人久久www免费人成看片| 中文字幕人妻丝袜制服| 亚洲精品视频女| 最黄视频免费看| 国产成人欧美在线观看 | 午夜福利乱码中文字幕| 国产精品二区激情视频| 亚洲人成77777在线视频| 国产成人精品久久二区二区91 | 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 黑人猛操日本美女一级片| 久久精品久久精品一区二区三区| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 欧美日韩精品网址| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 日本91视频免费播放| 亚洲视频免费观看视频| 欧美激情极品国产一区二区三区| 精品国产露脸久久av麻豆| 亚洲精品自拍成人| 日本一区二区免费在线视频| 777米奇影视久久| 人人澡人人妻人| 一本久久精品| 日韩中文字幕欧美一区二区 | 女的被弄到高潮叫床怎么办| av在线老鸭窝| 久久av网站| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 麻豆av在线久日| 国产欧美日韩综合在线一区二区| av又黄又爽大尺度在线免费看| 9色porny在线观看| 又黄又粗又硬又大视频| 一区二区三区激情视频| 乱人伦中国视频| av视频免费观看在线观看| 岛国毛片在线播放| 中文天堂在线官网| av片东京热男人的天堂| 日日爽夜夜爽网站| 日韩伦理黄色片| 日韩大片免费观看网站| 制服人妻中文乱码| 精品国产国语对白av| 欧美成人午夜精品| videos熟女内射| 国产毛片在线视频| 欧美xxⅹ黑人| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 色综合欧美亚洲国产小说| 一区二区三区四区激情视频| 亚洲精品日本国产第一区| 亚洲精品中文字幕在线视频| 午夜影院在线不卡| 啦啦啦 在线观看视频| 亚洲七黄色美女视频| 美女主播在线视频| 国产成人啪精品午夜网站| 精品少妇内射三级| 亚洲熟女毛片儿| 免费黄频网站在线观看国产| 高清视频免费观看一区二区| 大话2 男鬼变身卡| 日本一区二区免费在线视频| 精品一区在线观看国产| 久久精品国产综合久久久| 在线观看www视频免费| 欧美精品高潮呻吟av久久| 国产一区二区三区综合在线观看| 美女大奶头黄色视频| 日韩制服骚丝袜av| 久久人人爽av亚洲精品天堂| www日本在线高清视频| 青春草国产在线视频| 久久久国产欧美日韩av| 高清视频免费观看一区二区| 亚洲一码二码三码区别大吗| 日本一区二区免费在线视频| 国产亚洲欧美精品永久| 精品第一国产精品| 曰老女人黄片| av在线app专区| 久久鲁丝午夜福利片| 婷婷色麻豆天堂久久| 大码成人一级视频| 亚洲国产欧美网| 丝袜在线中文字幕| 另类亚洲欧美激情| 超色免费av| 高清av免费在线| 国产在视频线精品| 三上悠亚av全集在线观看| 热99久久久久精品小说推荐| 精品免费久久久久久久清纯 | 免费黄网站久久成人精品| a级片在线免费高清观看视频| 亚洲av日韩在线播放| 亚洲伊人久久精品综合| 国产99久久九九免费精品| 秋霞在线观看毛片| 十八禁高潮呻吟视频| 十八禁高潮呻吟视频| 亚洲男人天堂网一区| 亚洲国产精品999| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 中文字幕色久视频| 久久 成人 亚洲| 亚洲精品国产区一区二| 国产成人午夜福利电影在线观看| 中文字幕人妻丝袜制服| 亚洲国产av新网站| 国产成人免费无遮挡视频| 性色av一级| kizo精华| 亚洲精品视频女| 亚洲欧洲日产国产| 男人爽女人下面视频在线观看| av在线app专区| 久久精品人人爽人人爽视色| 国产熟女午夜一区二区三区| 精品第一国产精品| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 青春草视频在线免费观看| 黄频高清免费视频| 日日撸夜夜添| 亚洲成人手机| 自线自在国产av| 国产一区二区激情短视频 | 国产亚洲av高清不卡| 精品人妻在线不人妻| 国产福利在线免费观看视频| 爱豆传媒免费全集在线观看| 一区二区三区乱码不卡18| 精品亚洲成a人片在线观看| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 精品国产一区二区久久| 综合色丁香网| 热re99久久精品国产66热6| 亚洲精品一二三| 日韩大码丰满熟妇| 国产片内射在线| 精品少妇一区二区三区视频日本电影 | av电影中文网址| 国产日韩欧美亚洲二区| 国产高清不卡午夜福利| 亚洲欧洲国产日韩| 日本爱情动作片www.在线观看| 性色av一级| 91精品三级在线观看| 91aial.com中文字幕在线观看| 久久综合国产亚洲精品| 性色av一级| 亚洲在久久综合| 99香蕉大伊视频| 国产1区2区3区精品| 嫩草影视91久久| 午夜福利在线免费观看网站| 夫妻性生交免费视频一级片| 日本wwww免费看| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 97在线人人人人妻| 国产精品av久久久久免费| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 中文字幕精品免费在线观看视频| 波多野结衣av一区二区av| 国产免费福利视频在线观看| 大片电影免费在线观看免费| 久久久久精品性色| 另类亚洲欧美激情| 国产精品偷伦视频观看了| 色视频在线一区二区三区| 老司机靠b影院| 成人免费观看视频高清| 亚洲av男天堂| 在现免费观看毛片| 久久婷婷青草| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 丰满迷人的少妇在线观看| 999精品在线视频| 女性生殖器流出的白浆| 亚洲av男天堂| www日本在线高清视频| 久久久精品免费免费高清| 超色免费av| 亚洲色图综合在线观看| 亚洲美女搞黄在线观看| 国产av精品麻豆| av又黄又爽大尺度在线免费看| 黄色视频在线播放观看不卡| 亚洲成人国产一区在线观看 | 亚洲人成电影观看| 免费观看性生交大片5| 亚洲图色成人| 制服丝袜香蕉在线| 欧美另类一区| 蜜桃国产av成人99| 亚洲人成77777在线视频| 久久久久视频综合| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 18禁国产床啪视频网站| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频 | 国产精品.久久久| 亚洲免费av在线视频| 欧美日韩av久久| 99re6热这里在线精品视频| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 超碰成人久久| 国产不卡av网站在线观看| 99精品久久久久人妻精品| 美国免费a级毛片| 人妻 亚洲 视频| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 精品国产国语对白av| 久久婷婷青草| 午夜av观看不卡| 人妻人人澡人人爽人人| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 99香蕉大伊视频| 欧美国产精品va在线观看不卡| kizo精华| 国产一区二区在线观看av| av女优亚洲男人天堂| 99re6热这里在线精品视频| 99热网站在线观看| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 老汉色av国产亚洲站长工具| 最近最新中文字幕免费大全7| 狂野欧美激情性bbbbbb| 岛国毛片在线播放| 亚洲av福利一区| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 国产高清不卡午夜福利| 国产成人啪精品午夜网站| 如何舔出高潮| 最近最新中文字幕大全免费视频 | 国产不卡av网站在线观看| 亚洲精品国产av蜜桃| 久久精品国产亚洲av高清一级| 亚洲av电影在线观看一区二区三区| 亚洲专区中文字幕在线 | 精品一区在线观看国产| 免费黄网站久久成人精品| 国产精品久久久久久人妻精品电影 | 男女下面插进去视频免费观看| 国产精品一区二区在线不卡| 99久久人妻综合| 色精品久久人妻99蜜桃| 午夜福利视频精品| 日韩欧美一区视频在线观看| 在线观看免费午夜福利视频| 女性被躁到高潮视频| 十八禁网站网址无遮挡| 精品久久蜜臀av无| 亚洲精品在线美女| 天堂中文最新版在线下载| 青青草视频在线视频观看| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 两性夫妻黄色片| 老司机影院成人| 黄色一级大片看看| 国产精品三级大全| 久久久国产欧美日韩av| 亚洲美女黄色视频免费看| 午夜福利影视在线免费观看| 熟女av电影| av又黄又爽大尺度在线免费看| 老汉色∧v一级毛片| 国产成人精品久久二区二区91 | 亚洲三区欧美一区| 国产伦人伦偷精品视频| 色视频在线一区二区三区| 精品国产一区二区三区四区第35| 中文字幕人妻熟女乱码| 水蜜桃什么品种好| 成人亚洲欧美一区二区av| 亚洲国产精品一区三区| 午夜影院在线不卡| 免费在线观看黄色视频的| 久久久久国产精品人妻一区二区| 久久国产精品大桥未久av| 欧美久久黑人一区二区| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 99精品久久久久人妻精品| 亚洲欧美一区二区三区国产| 人体艺术视频欧美日本| 亚洲精品久久午夜乱码| 日韩欧美一区视频在线观看| 免费不卡黄色视频| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 一级,二级,三级黄色视频| 美国免费a级毛片| 黄色视频不卡| av天堂久久9| 国产色婷婷99| 亚洲伊人久久精品综合| 超碰97精品在线观看| 天天操日日干夜夜撸| 亚洲国产最新在线播放| 久久精品国产亚洲av涩爱| 在线观看三级黄色| 99久久人妻综合| 哪个播放器可以免费观看大片| av不卡在线播放| 午夜免费观看性视频| 免费在线观看黄色视频的| 国产黄色视频一区二区在线观看| 蜜桃在线观看..| 桃花免费在线播放| 久久久久久久国产电影| 国产黄频视频在线观看| 丝袜脚勾引网站| 国产伦人伦偷精品视频| 午夜日韩欧美国产| 看免费成人av毛片| 精品第一国产精品| 考比视频在线观看| 高清av免费在线| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 亚洲欧洲国产日韩| 欧美亚洲日本最大视频资源| 午夜日本视频在线| 9热在线视频观看99| 天堂中文最新版在线下载| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 青春草亚洲视频在线观看| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 久久久久视频综合| av在线app专区| 国产一区二区在线观看av| 成年av动漫网址| 美女主播在线视频| 婷婷色av中文字幕| 久久精品亚洲av国产电影网| 在线免费观看不下载黄p国产| 交换朋友夫妻互换小说| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 你懂的网址亚洲精品在线观看| netflix在线观看网站| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 91老司机精品| 午夜福利,免费看| 亚洲av电影在线观看一区二区三区| 久久久精品免费免费高清| 国产男女内射视频| 日韩视频在线欧美| 在线观看三级黄色| 日本欧美视频一区| 亚洲国产欧美在线一区| 欧美av亚洲av综合av国产av | 青春草国产在线视频| 亚洲人成电影观看| 水蜜桃什么品种好| 欧美精品一区二区大全| 又黄又粗又硬又大视频| 在线天堂最新版资源| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 大陆偷拍与自拍| 老司机影院成人| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 一级黄片播放器| 国产精品无大码| 亚洲成人一二三区av| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 18在线观看网站| 日韩中文字幕欧美一区二区 | 欧美精品人与动牲交sv欧美| 国产精品久久久久久精品电影小说| 在线看a的网站| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 国产伦人伦偷精品视频| 99久久99久久久精品蜜桃| 欧美最新免费一区二区三区| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 欧美激情高清一区二区三区 | 成人亚洲精品一区在线观看| 99久久99久久久精品蜜桃| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站|