中國金屬學會：產(chǎn)學結(jié)合謀發(fā)展 百煉成鋼建強會

中國金屬學會成立于1956年，是我國冶金材料領域最具影響力的科技社團之一?，F(xiàn)有個人會員9.3萬名，分支機構(gòu)57個，加入世界鋼鐵協(xié)會、國際冶金學會秘書長聯(lián)席會議、國際鋼鐵工業(yè)分析委員會等國際組織。曾獲中國科協(xié)優(yōu)秀抗疫學會、中央國家機關文明單位等榮譽，多次入選中國科協(xié)學會能力提升與改革工程支持學會，被民政部評估為5A級社會組織。

一、為科技工作者服務，打造溫馨家園

(一)搭建形式多樣的學術交流平臺，為科技工作者提供學習、交流和展示的舞臺

學會每年舉辦各類學術交流活動近100次。其中，中國鋼鐵年會，煉鐵、煉鋼—連鑄、軋鋼和能源環(huán)保生產(chǎn)技術會議是學會定期舉辦的最具影響力、最受冶金材料科技工作者關注和重視的品牌學術活動；積極承辦國際會議，開拓以我為主的國際會議等，如亞洲鋼鐵大會、環(huán)太平洋先進材料及工藝國際會議、國際低合金高強度鋼會議、國際煉鐵科技大會、固態(tài)相變國際會議、可持續(xù)發(fā)展鋼鐵冶金技術國際學術會議等，為我國科技工作者了解最新科技成果和發(fā)展動態(tài)，展示我國科技工作者學術水平和科技自立自強提供交流平臺。

(二)圍繞行業(yè)熱點開展專項培訓，培養(yǎng)專業(yè)技術人才

搭建科研院所、高校、企業(yè)三方合作平臺，組織本行業(yè)和跨行業(yè)的院士、專家等高端人才資源開展培訓活動。連續(xù)多年承擔人力資源和社會保障部專業(yè)技術人才知識更新工程高級研修項目，舉辦“高品質(zhì)鋼鐵材料失效分析培訓班”“鋼鐵產(chǎn)品生命周期評價方法高級培訓班”“鋼鐵工業(yè)智能制造前沿新技術及應用高級研修班”“材料基因工程關鍵技術高級研修班”“‘碳減排、碳中和’領域?qū)I(yè)技術轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化能力提升高級研修班”等，培訓專業(yè)技術人才近1000人次。

(三)開展表彰獎勵和人才舉薦工作，為科技工作者成長提供助力

學會與中國鋼鐵工業(yè)協(xié)會聯(lián)合開展冶金科學技術獎評選工作，每年評選優(yōu)秀科技項目近百項，2017—2021年共評出461項，其中特等獎7項、一等獎87項、二等獎127項、三等獎240項。獲獎項目中，有12項獲得國家獎，每年獲獎項目涉及科技工作者近1000人。組織開展中國金屬學會冶金青年科技獎、冶金醫(yī)學獎等獎項評選，得到廣大科技工作者的認可。學會積極開展兩院院士候選人、全國創(chuàng)新爭先獎、中國青年科技獎等的評選、推薦工作，為科技人才成長成才提供通道。

(四)打造精品科技期刊

學會主辦的《材料科學技術》《金屬學報(英文版)》《金屬學報》3種期刊的SCI影響因子分別達8.067、2.755和1.251，其中，《材料科學技術》影響因子突破8，位居全球冶金類期刊第3名(共80種期刊)和材料綜合類第57名，位列中國材料和冶金綜合性學術期刊榜首。2021年《金屬學報》在全國近5000種科技期刊中脫穎而出，獲得第五屆中國出版政府獎，成為獲得此殊榮的10本科技期刊之一。

(五)積極開展科學道德學風建設和弘揚科學家精神工作，服務科技工作者健康成長

在學會各類學術交流會議、生產(chǎn)技術會議期間，開展科學道德和學風建設宣傳活動，開展學術誠信和學術道德宣傳，每年受益科技工作者2000余人次。利用學會舉辦的科技期刊，以及官網(wǎng)、微信公眾號等數(shù)字化平臺，弘揚科學家精神，宣傳科技工作者成就。

二、為創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展服務，助力行業(yè)、企業(yè)和區(qū)域經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展

(一)充分發(fā)揮學會“第三方”組織優(yōu)勢，積極開展科技成果評價活動

學會每年評價科技成果40余項，項目領域涉及材料、冶金工藝、智能制造、環(huán)保等多方面。據(jù)不完全統(tǒng)計，經(jīng)學會評價過的科技成果，60%以上獲得了冶金科技進步獎或他省部級以上科技獎勵。

(二)開展重大前沿科學問題與工程技術難題以及重大產(chǎn)業(yè)與技術問題征集工作等，服務科技與經(jīng)濟融合工作

圍繞區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展和企業(yè)技術創(chuàng)新需求，組建高水平專家隊伍和產(chǎn)業(yè)科技服務團隊開展科技咨詢服務工作。成立電爐煉鋼聯(lián)合研發(fā)中心，在企業(yè)、園區(qū)建立學會服務站10余個，服務地方省市30余個、企業(yè)80余家。學會建立與地方政府、地方科協(xié)和產(chǎn)業(yè)園區(qū)的聯(lián)系溝通平臺，拓展學會在服務經(jīng)濟社會主戰(zhàn)場的地位和參與度。近年來，組織多項前沿科學問題和難題推薦(入選)中國科協(xié)“重大科學問題、工程技術難題及產(chǎn)業(yè)技術問題”。

(三)積極開展團體標準研制，用標準引領行業(yè)科技創(chuàng)新

學會成立專門的標準化工作委員會，建立完善的團體標準研制制度和規(guī)范，嚴格團體標準的立項公示、團體標準討論、征集意見、修改完善、審核報批、發(fā)布出版等工作，保障團體標準質(zhì)量，現(xiàn)已發(fā)布團體標準38項。

(四)開展低碳冶金新技術研究，推進行業(yè)“雙碳”目標的實現(xiàn)

為推動2030年前“碳達峰”，2060年前“碳中和”目標的實現(xiàn)，在充分調(diào)研和征求意見基礎上，組織專家團隊立足國內(nèi)技術，學習引進世界先進技術，開啟相關研究工作，評價其成熟度，按近期、中期和長期3個層次，形成鋼鐵行業(yè)低碳技術清單目錄，為行業(yè)提供“雙碳”技術參考，為政府科學決策建言獻策，將陸續(xù)推出系列低碳冶金創(chuàng)新技術。

(五)圍繞會員單位要求，開展專項科技服務工作

推動企業(yè)與科研院所在產(chǎn)品開發(fā)和企業(yè)發(fā)展規(guī)劃等方面的合作，協(xié)調(diào)雙方開展對接交流，邀請專家作專題報告會等；應會員單位要求，為企業(yè)制定專門培訓方案、開展精準服務；與會員企業(yè)簽署碳達峰碳減排綠色發(fā)展行動計劃合作協(xié)議等，推進企業(yè)綠色發(fā)展；推進企業(yè)和高校建立聯(lián)合教學實驗基地等，推進校企合作。

(六)搭建煉鐵、電爐煉鋼生產(chǎn)技術服務平臺，服務企業(yè)科技創(chuàng)新

學會依托煉鐵生產(chǎn)技術服務平臺，解決企業(yè)生產(chǎn)中的技術難題，提出可行方案；建立聯(lián)絡員機制，不定期召開技術報告會、研討會和專題咨詢會，推進超低排放等新技術，幫助企業(yè)解決煉鐵生產(chǎn)技術實際問題，促進煉鐵生產(chǎn)綠色發(fā)展。依托電爐煉鋼生產(chǎn)技術服務平臺，進行電爐主要生產(chǎn)技術經(jīng)濟指標等數(shù)據(jù)共享和相關服務，推進電爐短流程煉鋼的發(fā)展，促進鋼鐵行業(yè)轉(zhuǎn)型升級。

三、為提高全民科學素質(zhì)服務，開展多種形式科普活動

學會發(fā)揮科學傳播專家團隊和科普教育基地的作用，引領和推動行業(yè)科普工作。重點開展節(jié)能減排關鍵共性技術、防災減災、公共安全等相關知識的科學傳播工作；搭建網(wǎng)絡科普平臺，舉辦“中國冶金材料大講壇”“中國先進材料大講壇”“中國冶金材料青年人才大講壇”等公益視頻講座；免費開放“JHBY鋼鐵工業(yè)流程學習平臺”，開展“材料創(chuàng)新知識服務月”活動；舉辦中國鋼鐵工業(yè)“十三五”科技創(chuàng)新成果網(wǎng)絡展，連續(xù)多年舉辦網(wǎng)絡模擬煉鐵—煉鋼—軋鋼大賽、冶金青年創(chuàng)新創(chuàng)意大賽等科普競賽活動；開發(fā)科普資源，制作《發(fā)現(xiàn)鋼鐵之美》《生態(tài)化鋼鐵—城市的朋友》等展板，支持編寫《鋼鐵是怎樣煉成的科普系列集》《鋼鐵——工業(yè)文明的脊梁》《鈦不可思議》等科普圖書。普及行業(yè)綠色制造知識，組織撰寫《鋼鐵工業(yè)綠色制造節(jié)能減排先進技術叢書》，從燒結(jié)、高爐、焦化、煉鋼、軋鋼等生產(chǎn)工序到能源、資源的高效綜合利用，系統(tǒng)介紹了鋼鐵行業(yè)節(jié)能減排技術最新成果。

學會依托“科技活動周”“科普日”“全國科技工作者日”等專題活動，開放科普基地，組織科普講堂、冶金科技成果展、專家咨詢等特色活動宣傳，面向大眾普及行業(yè)知識，每年參與科普活動人數(shù)2萬余人次，服務公民科學素質(zhì)提升。

四、為黨和政府科學決策服務，深入開展調(diào)查研究

學會研究提出《禁止中頻爐生產(chǎn)地條鋼的建議》《關于支持打擊“地條鋼”、界定工頻和中頻感應爐使用范圍的意見》等意見建議。學會原常務副理事長趙沛被聘為京津冀協(xié)同發(fā)展專家咨詢委員會委員，參加了120多次咨詢和調(diào)研工作，向“兩市一省”及國家有關部委提出規(guī)劃建議。圍繞鋼鐵工業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整提出電爐短流程煉鋼科學發(fā)展建議，向日照、鞍山等地方政府提供產(chǎn)業(yè)發(fā)展建議報告，相關意見報告得到有關部門的充分肯定和認可。

五、全面深化改革，努力建設中國特色一流科技社團

學會以換屆為契機，成立監(jiān)事會，形成了會員代表大會、理事會、監(jiān)事會決策、執(zhí)行、監(jiān)督協(xié)調(diào)統(tǒng)一的組織機構(gòu)和運行模式，保證學會規(guī)范運行。不斷強化分支機構(gòu)管理，全面實現(xiàn)分支機構(gòu)財務統(tǒng)一管理，創(chuàng)新分會學術活動內(nèi)容和形式，強化專業(yè)分會的考核，引導分會規(guī)范、有序、健康發(fā)展，不斷增強服務能力，提升分會的行業(yè)影響力。在分支機構(gòu)探索建立功能型黨支部，實現(xiàn)學會黨委、辦事機構(gòu)黨總支、專業(yè)分會黨支部三級黨組織全覆蓋。不斷推進專職隊伍職業(yè)化建設，完善辦事機構(gòu)管理制度，確保辦事機構(gòu)合法合規(guī)運行；強化學會信息化建設，實現(xiàn)了官網(wǎng)、微信公眾號、OA辦公系統(tǒng)、會議系統(tǒng)的信息化和電子化，持續(xù)推進數(shù)字學會建設。