精細(xì)化管理在畜牧獸醫(yī)工作中的應(yīng)用研究

閆 同

（山東省沂水縣夏蔚畜牧獸醫(yī)工作站，山東 沂水 276400）

引言

精細(xì)管理已成為當(dāng)今企業(yè)工作和發(fā)展的必要管理工具之一。精細(xì)管理可進一步加強畜牧獸醫(yī)工作鏈的優(yōu)化，從而最大限度地利用資源。改善、優(yōu)化和有效地運行畜牧業(yè)鏈的每一環(huán)節(jié)，可以加強畜牧業(yè)的發(fā)展，提高解決畜牧業(yè)發(fā)展過程中出現(xiàn)的某些疾病問題的效率，促進畜牧業(yè)工作的進展。本文詳細(xì)介紹了精細(xì)管理，分析了獸醫(yī)精細(xì)管理的必要性，并提出了獸醫(yī)疫苗接種監(jiān)測和動物疾病預(yù)防精細(xì)化學(xué)的創(chuàng)新方法，以期促進獸醫(yī)精細(xì)管理的發(fā)展。

1.精細(xì)化管理的含義

精細(xì)管理是現(xiàn)代管理特有的術(shù)語，有三個層次的管理、個性化和科學(xué)管理。精細(xì)化管理的本質(zhì)是將總體目標(biāo)細(xì)分為階段目標(biāo)，在每個階段遵循精確和準(zhǔn)確的原則，找出潛在的問題或創(chuàng)新可以優(yōu)化的地方，使每個階段完全完美，最后將結(jié)果綜合起來重新畜牧部門不僅需要精細(xì)管理，而且實際上可以適用于所有部門，使每個部門都能在精細(xì)管理下更好地發(fā)展。

2.基層畜牧獸醫(yī)技術(shù)服務(wù)現(xiàn)狀

2.1 缺乏對基層畜牧獸醫(yī)技術(shù)服務(wù)的重視

我國基層養(yǎng)殖業(yè)隨著人們對畜產(chǎn)品需求量的增高得到了快速的發(fā)展。畜產(chǎn)品需求量的飛速提升，推動了畜牧養(yǎng)殖業(yè)的規(guī)模不斷擴大，同時，對技術(shù)型服務(wù)人才的需求量也逐年攀升。但相關(guān)部門缺少對基層畜牧獸醫(yī)技術(shù)服務(wù)人員培養(yǎng)工作的重視，在進行畜牧獸醫(yī)技術(shù)服務(wù)的過程中缺少高素質(zhì)綜合性人才，導(dǎo)致基層畜牧獸醫(yī)技術(shù)服務(wù)人員專業(yè)性有待提升，缺少強大的理論知識及專業(yè)的技術(shù)作為工作支持，導(dǎo)致獸醫(yī)技術(shù)在操作過程中缺少規(guī)范性、統(tǒng)一性，導(dǎo)致基層畜牧獸醫(yī)技術(shù)服務(wù)過程中各種問題涌現(xiàn)出來，限制我國基層畜牧業(yè)的發(fā)展。

2.2 畜牧產(chǎn)品質(zhì)檢缺乏準(zhǔn)確性

我國基層畜牧養(yǎng)殖業(yè)逐漸呈現(xiàn)規(guī)?；⒓s化，其畜牧產(chǎn)品以及副食品的數(shù)量逐年攀升，但當(dāng)前我國畜牧產(chǎn)品質(zhì)量安全檢驗檢測工作還存在著一定的問題，部分地區(qū)的獸醫(yī)技術(shù)水平有待提升，缺少現(xiàn)代化的檢驗檢測設(shè)備以及先進的檢驗檢測技術(shù)，導(dǎo)致畜產(chǎn)品質(zhì)量安全檢驗檢測結(jié)果缺乏準(zhǔn)確性，部分畜產(chǎn)品質(zhì)量無法得到保證。并且部分地區(qū)的畜牧養(yǎng)殖戶將關(guān)注的重點放在能否取得更多的經(jīng)濟收益上，忽視病死畜禽的科學(xué)處理，導(dǎo)致質(zhì)量不達標(biāo)的畜禽產(chǎn)品在市場當(dāng)中流通，不僅影響市場的秩序，還會導(dǎo)致食品安全事件頻頻發(fā)生，阻礙我國畜牧業(yè)的發(fā)展。

2.3 免疫管理體系不夠完整，獸醫(yī)思想意識薄弱

立足于《中華人民共和國動物免疫法》，就算是對動物免疫的實際情況進行了規(guī)定，可是按照具體的局面，畜牧獸醫(yī)站尚未結(jié)合法律標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行工作，導(dǎo)致一些動物免疫效果不夠理想化，約束了畜牧行業(yè)的順利進展。養(yǎng)殖戶未擁有較強的動物防疫思想，防疫工作難以有具體化保障，在一定程度上阻礙著動物疾病的有效治療。一些畜牧獸醫(yī)的防疫思想觀念不強，農(nóng)村區(qū)域的養(yǎng)殖戶以農(nóng)民為主，其接受教育的程度不高，對新知識以及新技術(shù)的學(xué)習(xí)能力有局限，部分農(nóng)戶自身缺乏動物疫病的處理認(rèn)知，或者不能意識到畜牧獸醫(yī)技術(shù)推廣的意義，由此增加了畜牧獸醫(yī)新技術(shù)的推廣難度，難以在短時間內(nèi)提升畜牧獸醫(yī)技術(shù)的推廣質(zhì)量。

2.4 專業(yè)人才匱乏

基層的畜牧獸醫(yī)人才隊伍存在著老齡化、人才匱乏的現(xiàn)象。很多獸醫(yī)年齡偏大，本身在知識儲備上就存在著不足，再加上缺乏終身學(xué)習(xí)的意識和自主提升的意愿，不能與時俱進地提升自身的專業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平，就使得工作的開展缺乏效率和質(zhì)量。而很多年輕的獸醫(yī)工作人員，又因工作環(huán)境和福利待遇等原因，不愿意下到基層從事獸醫(yī)工作，致使基層的獸醫(yī)工作人員出現(xiàn)人才匱乏的現(xiàn)象。于是就出現(xiàn)了一些沒有接受過系統(tǒng)培訓(xùn)的工作人員在工作崗位就職，但又缺乏后續(xù)的培訓(xùn)和提升，使得基層畜牧獸醫(yī)人才隊伍整體專業(yè)水平有限。

3.畜牧獸醫(yī)工作中的精細(xì)化管理

3.1 動物預(yù)防免疫與防疫監(jiān)督的精細(xì)化

動物預(yù)防免疫工作首先需要工作人員每年、每季度按質(zhì)按量完成動物疫苗的發(fā)放與注射管理工作，切實保證動物免疫預(yù)防的全面性。進行動物免疫的精細(xì)化管理就是在進行動物免疫的各個環(huán)節(jié)都進行精致和細(xì)致的工作，避免出現(xiàn)分毫的失誤。例如在進行畜禽疫病防治的疫苗接種過程中，要從各個方面對畜禽進行接種的過程進行詳細(xì)的記錄；在進行畜禽防疫監(jiān)督的過程中，要對畜禽是否接種疫苗，接種后有無不良反應(yīng)以及接種疫苗的種類和數(shù)量進行詳細(xì)的監(jiān)督。這就要求在進行動物的預(yù)防免疫和監(jiān)督的過程中認(rèn)真細(xì)致的工作和檢查，避免任何影響免疫時間事故的發(fā)生，做到精益求精。

3.2 重大疫情應(yīng)急工作的精細(xì)化

近年來，冠心病的流行有所擴大。如果能全面加強農(nóng)業(yè)、商業(yè)和家禽市場的管理，如果能繼續(xù)以無害環(huán)境的方式收集和處理死動物和病禽，就能及時制止疾病的蔓延。作為其日常工作的一部分，有關(guān)部門必須建立專門從事流行病預(yù)防、艾滋病專題研究、艾滋病緊急演習(xí)等工作的艾滋病緊急預(yù)防和控制小組。例如，建立緊急物資儲存，以避免由于突發(fā)流行病造成的資源短缺；對日常畜禽數(shù)據(jù)和報告進行認(rèn)真和嚴(yán)格的審查，要求有關(guān)工作人員認(rèn)識到預(yù)防和控制這一流行病的重要性，并加強監(jiān)測這一流行病的預(yù)警系統(tǒng)，以便更好地管理這一流行病。

3.3 制定職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，進行統(tǒng)一、規(guī)范化管理

為確保對基層畜牧獸醫(yī)技術(shù)進行統(tǒng)一、規(guī)范化的管理，首先，獸醫(yī)在進行針對病癥制定治療方案時，應(yīng)制定更全面、更具可操作性的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，從而使技術(shù)人員的行為得到規(guī)范，減少因養(yǎng)殖戶濫用畜禽飼料以及獸藥等原因?qū)е碌募膊∫约靶笄莓a(chǎn)品質(zhì)量不達標(biāo)等問題。同時，還應(yīng)加強對基層畜牧獸醫(yī)進行專業(yè)的培訓(xùn)以及落實鑒定工作。當(dāng)前我國在進行畜牧獸醫(yī)職業(yè)培訓(xùn)以及資質(zhì)鑒定時，是通過不同批次的技能鑒定中心進行的，只有積極將獸醫(yī)標(biāo)準(zhǔn)化制度落到實處，嚴(yán)格按照獸醫(yī)執(zhí)業(yè)制度進行職業(yè)證書的頒發(fā)，才能使獸醫(yī)技術(shù)人員的行為得到規(guī)范，進而提升整體的技術(shù)服務(wù)的水平，促進獸醫(yī)事業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展。其次，在進行統(tǒng)一、規(guī)范化管理時，應(yīng)加強對基層畜牧獸醫(yī)技術(shù)人員的管理，明確獸醫(yī)技術(shù)人員從業(yè)行為的同時，各地區(qū)的技術(shù)人員在進行技術(shù)服務(wù)工作時不僅要取得相關(guān)的職業(yè)資格，同時還應(yīng)納入當(dāng)?shù)氐男竽莲F醫(yī)站進行統(tǒng)一、規(guī)范的管理?；窗彩许祉艨h官灘鎮(zhèn)的畜牧獸醫(yī)站還應(yīng)對從事畜牧獸醫(yī)技術(shù)服務(wù)的工作人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、執(zhí)業(yè)資質(zhì)鑒定以及服務(wù)水平的評定，進而提高當(dāng)?shù)氐男竽莲F醫(yī)技術(shù)服務(wù)水平。此外，在進行統(tǒng)一規(guī)范化管理時，還應(yīng)加強畜禽養(yǎng)殖戶的管理，確保養(yǎng)殖戶是在當(dāng)?shù)匦竽莲F醫(yī)站的統(tǒng)一監(jiān)管下進行畜牧養(yǎng)殖，并與技術(shù)服務(wù)人員簽訂聘用合同，規(guī)范養(yǎng)殖戶的養(yǎng)殖標(biāo)準(zhǔn)。

3.4 加強服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，構(gòu)建綜合服務(wù)平臺

我國在最近幾年發(fā)展的速度非?？欤萍及l(fā)展的速度也跟上了時代發(fā)展的步伐，計算機應(yīng)用到各個領(lǐng)域。在畜牧獸醫(yī)技術(shù)服務(wù)管理中，也非常有必要加強服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，當(dāng)今社會是屬于信息化普及滲透的時代，所以在管理的過程中必須要轉(zhuǎn)變思維方法，打破傳統(tǒng)的管理觀念，充分利用現(xiàn)代化的信息技術(shù)，對基層的獸醫(yī)技術(shù)人員進行管理，加強人員技術(shù)的能力素質(zhì)。計算機技術(shù)都可以相互聯(lián)系，形成共通，從而建設(shè)綜合的服務(wù)平臺，相關(guān)的檢疫知識都可以在有關(guān)平臺上找到針對性的解決技術(shù)。同時，一些創(chuàng)新的專業(yè)技術(shù)也能得到及時的更新，檢疫工作人員能在網(wǎng)站得到學(xué)習(xí)，提升自我能力。大部分的基層畜牧人員技術(shù)常常得不到更新，是因為沒有途徑而構(gòu)建綜合服務(wù)平臺之后，基層的畜牧技術(shù)工作人員也能找到更便捷的處理問題的通道，加強處理事情的效率，為基層獸醫(yī)技術(shù)人員提供技術(shù)保障，相關(guān)的工作人員有學(xué)習(xí)的平臺，專業(yè)能力也能跟上，從而促進我國畜牧獸醫(yī)行業(yè)的發(fā)展，從根本上解決防疫難的問題。

3.5 優(yōu)化推廣機制，提升動物防疫意識

畜牧獸醫(yī)的新技術(shù)推廣期間，不健全的推廣機制制約推廣項目順利開展。所以實施新技術(shù)推廣機制是比較關(guān)鍵的，對獸醫(yī)工作者負(fù)責(zé)的區(qū)域和項目加以明確。提高獸醫(yī)動物防疫意識，重視雞瘟疾病管理，防治禽流感重大疫病，針對不配合新技術(shù)推廣的農(nóng)民，加以強制性免疫操作，按照法律規(guī)定給出懲處，定期對缺少動物防疫意識的農(nóng)民加以專業(yè)教育指導(dǎo)，避免出現(xiàn)不必要的動物疫病災(zāi)害，設(shè)置專業(yè)化的技術(shù)培訓(xùn)班，直接對養(yǎng)殖戶進行動物防疫知識培訓(xùn)，取得良好的畜牧行業(yè)發(fā)展效果，讓畜牧行業(yè)的發(fā)展腳步加快。除此之外，畜牧獸醫(yī)項目體現(xiàn)出較強的專業(yè)性，在提升技術(shù)推廣效率期間，應(yīng)重視強化管理，政府積極和畜牧獸醫(yī)合作，讓畜牧獸醫(yī)的推廣機制可以穩(wěn)定落實。我國多個農(nóng)村地區(qū)的動物防疫工作出現(xiàn)差別，應(yīng)及時構(gòu)建長遠創(chuàng)新機制，在創(chuàng)新管理的模式下讓畜牧獸醫(yī)技術(shù)推廣能夠與時俱進的發(fā)展，打造全新的畜牧行業(yè)發(fā)展局面。

3.6 制定完善的管理制度，強化畜牧獸醫(yī)監(jiān)督管理

管理機制能起到良好的監(jiān)督作用，做好管理機制制定工作，有助于徹底落實各項管理制度，對畜牧獸醫(yī)管理部門進行有效規(guī)范。因此，相關(guān)部門要重視管理制度工作，并積極配合相關(guān)制度施行，為畜牧獸醫(yī)管理人員提供參考，并將各種管理職責(zé)落實到個人。首先，提高管理人員的管理意識。管理人員的管理意識和行為會直接關(guān)系到最終管理實效，提高管理人員意識，才能引導(dǎo)其主動結(jié)合管理制度開展管理工作，保證畜牧獸醫(yī)日常管理正常運轉(zhuǎn)。其次，提升管理機制合理性和科學(xué)性，制定科學(xué)的管理條例規(guī)定，并結(jié)合相應(yīng)的獎懲措施來提高工作人員積極性，使其能按照要求自我約束和監(jiān)督他人，從根本上提升管理效率。最后，完善有關(guān)畜牧獸醫(yī)管理的法律法規(guī)。一般來說，畜牧獸醫(yī)管理是一項基層管理工作，由于地勢偏遠和經(jīng)濟落后會導(dǎo)致政府在管控方面的實效性下降，容易給不法分子可乘之機。因此，必須加強制度建設(shè)，從法律法規(guī)方面提升約束效力，做好宏觀管理。同時，各地政府要參考國家級相關(guān)文件來完善地區(qū)管理條例，因地制宜地制定管理制度，以便發(fā)揮法律最大化成效。另外，還需要積極引進游戲管理人才，使其能對養(yǎng)殖人員起到一定的監(jiān)督管理作用，避免養(yǎng)殖人員隨意用藥的情況，同理，養(yǎng)殖人員也可對畜牧獸醫(yī)進行監(jiān)督，構(gòu)建相互監(jiān)督的管理機制。

3.7 強化衛(wèi)生消毒

衛(wèi)生消毒是預(yù)防動物疾病的最基本任務(wù)，為了提高地方一級預(yù)防動物疾病工作的效率，基本獸醫(yī)服務(wù)必須指導(dǎo)該地區(qū)的牧民進行良好的衛(wèi)生消毒。實物消毒時，除牲畜區(qū)消毒外，生活區(qū)和糞便處理區(qū)等所有地區(qū)都要消毒，以確保沒有死角，衛(wèi)生消毒完全覆蓋。目前最常用的消毒方法主要包括藥物消毒、熏蒸、高溫消毒、浸漏液消毒等牧民可根據(jù)具體消毒地點作出合理選擇，并可在對空間進行消毒時選擇藥物消毒；消毒畜牧設(shè)備時，可以選擇打濕消毒等目前最常用的消毒試劑主要包括二氧化氯、甲醛、javel制劑等。牧民可以根據(jù)當(dāng)?shù)亓餍星闆r合理選擇消毒試劑，但在使用消毒試劑時，必須定期更換，以避免病原體和細(xì)菌對消毒試劑產(chǎn)生抗藥性，并影響后期消毒效果。

3.8 完善基層畜牧獸醫(yī)工作的基礎(chǔ)設(shè)施

隨著科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展，許多先進的獸醫(yī)基礎(chǔ)設(shè)施已開始用于畜牧業(yè)，因此，迅速引進一些自動化的獸醫(yī)基礎(chǔ)設(shè)施不僅將減少基本獸醫(yī)的工作流，而且還將減少基本獸醫(yī)的工作流現(xiàn)有的基本獸醫(yī)設(shè)備需要根據(jù)不同的工作需要加以改進此外，必須對基本獸醫(yī)進行設(shè)備使用方面的培訓(xùn)，以防止設(shè)備因故障而損壞，并縮短設(shè)備的使用壽命。與此同時，必須建立專業(yè)的設(shè)備管理人員，定期對基本的畜牧設(shè)備進行相關(guān)檢查，發(fā)現(xiàn)設(shè)備測試不準(zhǔn)確等問題，及時進行維修，確保設(shè)備的準(zhǔn)確性。

4.結(jié)束語

畜牧獸醫(yī)對我國農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展具有非常現(xiàn)實的意義，但由于基層畜牧獸醫(yī)站建設(shè)力度不足，導(dǎo)致很多地區(qū)畜牧業(yè)發(fā)展都受到制約。所以在當(dāng)前國家積極推進鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施的背景下，有關(guān)部門要不斷加大對基層畜牧獸醫(yī)技術(shù)服務(wù)管理工作的重視力度，加大資金投入，做好專業(yè)人才引進，積極為畜牧獸醫(yī)開展技術(shù)服務(wù)創(chuàng)造有利條件，才能改變目前的管理現(xiàn)狀，更好地促進畜牧業(yè)發(fā)展。