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    提高政治站位 高質(zhì)量完成煤炭增產(chǎn)保供“硬任務”

    2022-11-05 06:27:26任志青牛青麓
    中國煤炭工業(yè) 2022年8期
    關(guān)鍵詞:硬任務發(fā)運礦井

    文/任志青 牛青麓

    將煤炭保供工作作為重大政治任務,以“四個全面”高質(zhì)量推進煤炭增產(chǎn)保供工作,全力以赴保障能源安全

    能源保供是“軍令狀”“硬任務”,是必須不折不扣完成好的重大政治任務。2022年以來,面對能源保供的嚴峻形勢,華陽新材料科技集團有限公司堅決貫徹落實黨中央、國務院和山西省委省政府煤炭增產(chǎn)保供的要求和部署,忠實履行國有企業(yè)政治責任、社會責任,將煤炭保供工作作為重大政治任務,以“四個全面”高質(zhì)量推進煤炭增產(chǎn)保供工作,全力以赴保障能源安全。2022年上半年,完成煤炭增產(chǎn)保供任務的52%,電煤中長期合同兌現(xiàn)率完成106%。

    全面夯實基礎(chǔ)管理工作

    1.抓安全管理體系建設(shè),打造本質(zhì)安全型礦井

    樹牢“保安全就是保供應,保供應首先保安全”理念,以“從‘零’開始,向‘零’奮斗”安全理念為引領(lǐng),構(gòu)建完善以重大事故預防、安全生產(chǎn)標準化、安全培訓教育、短板管理、變化管理、大超前機制“六個抓手”和實現(xiàn)落實逐級責任、堅持科技興安、現(xiàn)代化高效礦井建設(shè)、隱患排查治理、采掘隊伍管理、非煤安全工作“六個新提升”為內(nèi)涵的“166”安全管理體系,促進安全管理由碎片化向體系化提升,構(gòu)建起安全基本管理模式和長效運行機制。

    2.抓重大事故預防,切實提高礦井災害治理能力

    始終把防范瓦斯事故作為安全工作的重中之重,堅持將瓦斯治理能力、治理水平、治理標準作為第一能力、第一水平、第一標準,堅持“一礦一策、一面一策”,持續(xù)推進瓦斯治理技術(shù)創(chuàng)新。深入實施瓦斯治理“32221”工程,實現(xiàn)“抽掘采”平衡,打造華陽瓦斯治理“2.0版”。在“32221”工程中,“3”,即實現(xiàn)三個轉(zhuǎn)變:實現(xiàn)從年度治理向5~10年超前治理轉(zhuǎn)變;從小區(qū)段預抽向大區(qū)域預抽轉(zhuǎn)變;從井下措施型向井上下聯(lián)合工程型轉(zhuǎn)變。第1個“2”,即兩個明確:明確礦井當前及今后一段時期內(nèi)“8+3”瓦斯治理模式;明確各礦未來發(fā)展中瓦斯重點治理工程、資金費用等事項。第2個“2”,即兩個積極性:發(fā)揮集團公司和煤礦單位兩個積極性。第3個“2”,即兩個責任:強化各煤礦礦長和總工程師的責任?!?”,即堅決執(zhí)行一套指標和考核體系,充分發(fā)揮瓦斯工資的“杠桿”作用。

    3.抓安全生產(chǎn)標準化建設(shè),全面提升辦礦水平

    出臺《煤礦建設(shè)先進產(chǎn)能達標規(guī)劃》,按照“企業(yè)標準高于國家標準”的原則,堅持集約化生產(chǎn),持續(xù)推進設(shè)計優(yōu)化工作。不斷優(yōu)化采區(qū)、大巷、工作面的布置和巷道支護參數(shù),不斷改進裝備、工藝和管理。嚴格檢查驗收,堅持季度驗收、月度檢查、動態(tài)達標,全面推動生產(chǎn)礦井達到一級標準化水平,先進產(chǎn)能占比達到95%以上。

    4.抓“手指口述”,避免零打碎敲事故

    通過實踐“手指口述”,讓員工熟知崗位責任、操作流程,熟知作業(yè)現(xiàn)場操作過程中預知危險源、風險產(chǎn)生的結(jié)果及預控措施,熟知應急避險的措施和路徑,熟知崗位操作標準。做到“想安全風險,不清楚不干;想安全措施,不完善不干;想安全工具,不配備不干;想安全環(huán)境,不合格不干;想安全技能,不具備不干”,最大限度地杜絕“三違”行為,實現(xiàn)職工由“要我安全”向“我要安全”“我能安全”的轉(zhuǎn)變。

    全面強化生產(chǎn)組織

    1.抓設(shè)備日常維修,杜絕無計劃停車停機

    嚴格執(zhí)行《礦井機電設(shè)備日常維護檢修管理規(guī)定》,堅持“誰使用誰檢修、誰主管誰負責”原則,嚴格落實班檢、日檢、周檢、月檢“四檢”和固定時間、固定周期、固定檢修內(nèi)容“三固定”要求,按設(shè)備狀態(tài)合理確定檢修計劃和檢修時間。堅持每日工作面設(shè)備強制檢修,執(zhí)行設(shè)備包機管理,嚴格按檢修清單檢查維護,并嚴格驗收考核,保障設(shè)備連續(xù)高效運行。

    2.抓早抓小抓出勤率,確保首季開門紅

    嚴格執(zhí)行“日關(guān)注、周落實、月分析”機制,圍繞年度目標,逐礦逐月明確生產(chǎn)任務,逐日落實。特別是節(jié)假日期間,安排正常組織生產(chǎn)不放假,配套制定節(jié)假日期間安全生產(chǎn)組織措施、保勤措施、生產(chǎn)分析考核辦法,嚴控節(jié)假日人員返鄉(xiāng)流動和關(guān)鍵崗位人員出勤,確保節(jié)假日期間生產(chǎn)指標完成。慎始如終抓好疫情防控,堅決守好“自家門”,守住“生命線”,落實屬地疫情防控要求,堅持非必要不離市、不離企、不離駐地,最大限度地減少人員流動,筑牢疫情防控“華陽屏障”,實現(xiàn)疫情期間人員不離崗、設(shè)備不停轉(zhuǎn)。

    3.抓大型設(shè)備停產(chǎn)大修,確保安全有序生產(chǎn)

    嚴格按照《煤礦預防性停產(chǎn)檢修管理規(guī)定》,生產(chǎn)礦井、試生產(chǎn)礦井停產(chǎn)檢修上半年和下半年各進行一次,精準確定各煤礦停產(chǎn)檢修時間、停送電時間、反風時間及停產(chǎn)檢修工程數(shù)量。上半年,正常生產(chǎn)礦井全部開展礦井預防性停產(chǎn)檢修工作,對大型設(shè)備、主要生產(chǎn)系統(tǒng)等進行全面體檢,嚴把檢修驗收關(guān),確保檢修質(zhì)量,為安全生產(chǎn)奠定了堅實基礎(chǔ)。

    4.抓“采掘抽”銜接和正規(guī)循環(huán),?!八牧俊逼胶?/h3>

    科學規(guī)劃銜接布局,精排一年,同步規(guī)劃三至五年,大力推進“一優(yōu)三減”,確?!八牧俊保ㄩ_拓、準備、回采、抽采煤量)平衡。做好備用工作面的生產(chǎn)準備工作,保證采區(qū)和工作面正常接續(xù),礦井持續(xù)穩(wěn)定生產(chǎn)。“一礦一策”抓工作面正規(guī)循環(huán)作業(yè),“一面一策”合理確定工作面勞動組織,科學排布工作面工藝工序和工時利用,實現(xiàn)穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn)。

    全面推動挖潛提質(zhì)

    1.抓素質(zhì)教育,提高工作效率

    堅持“軍訓+培訓”模式,形成以安全氛圍營造、“二五”安全活動、案例教育、“三違”幫教、安全目標愿景激勵、安全行為養(yǎng)成教育、12項特色工作等為主要內(nèi)容的安全宣傳教育“12法”,實現(xiàn)與安全生產(chǎn)融入契合、與安全文化融會貫通、與安全行為融化養(yǎng)成、與安全環(huán)境融合創(chuàng)優(yōu)。推動全員“以考促學”,強化崗位練兵和現(xiàn)場培訓。堅持“逢查必考”,持續(xù)鞏固引深“日日學、月月考”工作,不斷提升實操技能,提升全員安全技能素質(zhì)。

    2.抓5G 智能礦山建設(shè),引領(lǐng)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

    把數(shù)字化建設(shè)作為提升生產(chǎn)效率、降低運營成本、加速流程再造的重要手段,充分發(fā)揮華陽5G煤礦應用先行先試優(yōu)勢,推動人資、財務、物資、供應、銷售等重點領(lǐng)域突破,將煤礦采、掘、機、運、通、洗選各系統(tǒng)全面納入“技術(shù)一張圖、管理一張網(wǎng)”,實現(xiàn)安全生產(chǎn)“一眼看穿、一眼看透、一眼看全”。推進“數(shù)字資產(chǎn)化、資產(chǎn)數(shù)據(jù)化”,全力打造“5G智慧礦山”,率先建成全國首個煤礦5G網(wǎng)絡。華陽一礦入選國家“首批智能化示范煤礦”,29個智能化采掘工作面成功完成驗收,引領(lǐng)煤炭行業(yè)信息化、自動化、智能化轉(zhuǎn)型升級新方向。

    3.抓建設(shè)進度,確保按期投產(chǎn)達效

    積極做好新增產(chǎn)能核增,在2021年取得七元公司、泊里公司開工報告并全面開工建設(shè)的基礎(chǔ)上,進一步加強施工組織、施工力量,在確保安全的前提下加快建設(shè)進度,盡快進入聯(lián)合試運轉(zhuǎn),確保按期投產(chǎn)達效。積極爭取空白資源,推進榆樹坡、景福、新景三座已形成生產(chǎn)能力礦井產(chǎn)能核增手續(xù)辦理,分別由300萬噸、90萬噸、450萬噸能力核增至500萬噸、150萬噸、750萬噸,推動產(chǎn)能快速釋放。

    全面確保煤炭發(fā)運

    1.抓協(xié)議簽訂、策略調(diào)整,確保中長協(xié)合同100%簽訂

    自能源保供工作開展以來,華陽集團聞令而動,不折不扣落實“中長協(xié)兌現(xiàn),煤炭保供任務”。為確保完成2022年2103萬噸電煤中長期合同保供任務,第一時間召開專題會議,明確提出“嚴格落實省委中長協(xié)合同量簽訂100%、價格按照要求100%執(zhí)行、中長協(xié)合同100%兌現(xiàn)”的“三個百分百”要求。成立保供工作專班,周密部署,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)生產(chǎn)、銷售各環(huán)節(jié)、各單位工作,逐級逐層,迅速傳達上級關(guān)于煤炭增產(chǎn)保供的精神和要求。同時,迅速調(diào)整銷售策略,以保障“中長協(xié)兌現(xiàn)目標任務”為核心,優(yōu)化發(fā)運結(jié)構(gòu),增強中長協(xié)用戶保供力度。各煤炭銷售主體單位按照職責范圍和用戶需求,及時與省內(nèi)外發(fā)電供熱企業(yè)簽訂供煤協(xié)議。目前,結(jié)合各礦實際生產(chǎn)情況,已完成2103萬噸的中長協(xié)合同簽訂工作,并按照山西省能源局要求,完成了太原煤炭交易中心平臺的錄入、確認工作,完成價格調(diào)整、發(fā)運結(jié)構(gòu)優(yōu)化工作。

    2.抓機制流程、外運組織,確保各項工作有序進行

    優(yōu)化溝通機制和工作流程,加強保供工作內(nèi)外協(xié)調(diào)力度。常態(tài)化加強與省、市有關(guān)部門及發(fā)電供熱企業(yè)的溝通交流,暢通信息反饋渠道,優(yōu)化供應流向,實現(xiàn)煤炭發(fā)運的精準對接,確保動力煤中長期合同按進度全部兌現(xiàn)。逐日與智能礦山事業(yè)部對接煤炭生產(chǎn)、發(fā)運相關(guān)事宜,對計劃批復、發(fā)運執(zhí)行、合同兌現(xiàn)等情況進行逐日跟蹤,全力提升保供工作效能。強化與鐵路部門的溝通協(xié)調(diào),確保鐵路車批數(shù)量滿足煤炭外運需求。增加中長協(xié)電力企業(yè)和保供單位鐵路發(fā)運批次,確保電煤發(fā)運順暢有序。挖潛內(nèi)部裝車能力,強化裝車外運組織,全力提升取送車效率和裝車效能。2022年上半年,煤炭發(fā)運量完成2128.6萬噸,其中電煤發(fā)運量完成1067.7萬噸。

    3.抓煤炭質(zhì)量、售后管理,確保高質(zhì)高效完成保供任務

    高效組織發(fā)電供熱企業(yè)煤炭銷售工作,堅持“抓煤質(zhì)就是抓效益”的理念,持續(xù)深化“精煤戰(zhàn)略”,加強煤炭生產(chǎn)、洗選加工及煤質(zhì)檢測各環(huán)節(jié)的管控力度,以減矸提質(zhì)、強化洗選加工、精準配煤為主要抓手,夯實煤質(zhì)管理,努力提升專業(yè)化管理水平和檢測水平,打響“陽優(yōu)”品牌,2022年上半年品種煤完成391萬噸,同比增加7.6%。同時,加強售后溝通交流,及時掌握用戶的煤炭到場情況,依據(jù)用戶檢測數(shù)據(jù),確保做好煤質(zhì)檢測數(shù)據(jù)精準比對工作。強化“乙方思維”,根據(jù)用戶需求、工作實際,建立增產(chǎn)保供工作全過程溝通機制,強化與發(fā)電供熱企業(yè)的溝通,及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,有效提升售后服務水平。

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