■侍林玲
國家審計是黨和國家監(jiān)督體系的重要組成部分。國家審計監(jiān)督是國家治理體系中依法用權(quán)力監(jiān)督制約權(quán)力的一項制度安排。國家審計發(fā)展的實踐表明,審計機關(guān)在維護國家財政經(jīng)濟秩序、提高財政資金使用效益、促進廉政建設(shè)、保障經(jīng)濟社會健康發(fā)展等方面具有重要作用。國家審計的基本功能是經(jīng)濟監(jiān)督,通過審計,揭露違紀違法、制止損失浪費、查明錯誤弊端、判斷管理缺陷,進而追究責任,并依據(jù)一定的標準對所查明的事實進行分析和判斷,督促改善管理,提高效率和效益,完善體制、機制和制度。國家審計工作是國家利益的捍衛(wèi)者,經(jīng)濟發(fā)展的“安全員”,是公共資金的“守護者”,是權(quán)力運行的“緊箍咒”,反腐敗的“利劍”和深化改革的“催化劑”。審計工作的中心是問題導(dǎo)向,最終目的就是管好財政資金,確保財政資金的安全,保證財政資金合理化使用。
進入新時期,隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展和進步,對審計工作要求越來越高,特別是新《預(yù)算法》明確規(guī)定,縣級以上審計部門需要對本級所有部門預(yù)算、決算、財務(wù)收支等進行審計監(jiān)督,實行全口徑、全覆蓋審計,因此,通過審計發(fā)現(xiàn)問題,督促被審計單位積極整改、建章立制、規(guī)范管理,擴大與提升審計成果,從而促進相關(guān)單位部門對財政資金管理的監(jiān)督力度不斷加強。從2020年起,S 縣審計局組織對本級以及部門預(yù)算執(zhí)行情況進行全覆蓋審計和實施專項審計調(diào)查、財務(wù)收支審計、經(jīng)責審計等,發(fā)現(xiàn)了一些具有共性、普遍性的問題,針對這些問題筆者進行梳理、歸類、總結(jié)、分析。同時,結(jié)合相關(guān)單位整改實踐進行了研究思考,為進一步加強財政資金的監(jiān)管,提出了相關(guān)意見建議。
最近兩年,S 縣審計局在對縣直部門單位預(yù)決算執(zhí)行審計和財務(wù)收支等審計中,形成書面報告材料65 個,涉及的部門和單位46 家,占據(jù)全縣一級部門預(yù)算單位69 家的67%,追繳財政資金及減少財政撥款1 715 萬余元,檢查使用管理不規(guī)范資金7.7 億元,移送處理書11份,已有多人被立案調(diào)查,推動完善制度73 項;為了推進問題整改落實,審計局將普遍性、典型性的問題,以直報信息的方式上報縣委縣政府,縣委縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)針對直報信息反映的問題和及時提出的建議,給予高度肯定,并作出重要的批示、批轉(zhuǎn),還專門召開專題會議,加大整改力度;同時,縣政府和縣財政部門印發(fā)了《關(guān)于進一步加強單位財務(wù)管理的七條意見》等4 份規(guī)范性文件,為S 縣財務(wù)管理工作提供更好的制度保障。
1.預(yù)算編制不合理。
當前,有些單位主要領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)財務(wù)人員對預(yù)算管理職能認識不到位,只是單純?yōu)榱司幹祁A(yù)算而編制預(yù)算,沒有將預(yù)算與單位實際情況結(jié)合起來,沒有很好的發(fā)揮預(yù)算管理一體化的職能,或者把預(yù)算的重點只放在“干巴巴”的數(shù)字上,使所編制的預(yù)算流于形式。例如對“六穩(wěn)六?!彼婕暗降馁Y金,相關(guān)單位沒有把基礎(chǔ)工作做實、做細,分析不到位,口徑把握不全面,存在漏編、少編情況,如疫情支出和因疫情遭遇暫時困難的人群沒有納入救助范圍;有的部門預(yù)算編制沒有落實政府過“緊日子”,讓百姓過“好日子”的精神要求,沒有把三保(保民生、保工資、保運轉(zhuǎn))作為預(yù)算管理的重中之重。
2.財務(wù)制度執(zhí)行不到位。
有些單位領(lǐng)導(dǎo)對財務(wù)管理重視度不夠,制度執(zhí)行不到位。雖然制定了財務(wù)制度,并裝訂成冊、公布在墻,但形同虛設(shè),未能有效落實到財務(wù)管理之中,如“三重一大”制度落實不到位,制度要求對重大問題決策、重大項目投資決策和大額資金使用方面都要有黨委(黨組)研究會議記錄或領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論,但財務(wù)資料中沒有相關(guān)研究意見,或者討論研究如“蜻蜓點水”無法體現(xiàn)研究決策過程;還有部分財務(wù)人員風(fēng)險意識淡薄,由于內(nèi)審制度不健全,雖然設(shè)有不相容的兩個會計崗位,但是缺乏監(jiān)督機制或未真實執(zhí)行監(jiān)督制度,一個人也能完成全部的支付流程,審核會計與支付會計的“Ukey”并沒有分開保管,“Ukey”的密碼并不保密,使用同一代碼,相互通用,給財政資金管理帶來巨大風(fēng)險。
3.固定資產(chǎn)管理不規(guī)范。
通過部門預(yù)決算的數(shù)據(jù)對比分析發(fā)現(xiàn),一些單位年初預(yù)算所列“設(shè)備購置費”金額很大,但決算中“設(shè)備購置費”的實際支出數(shù)與預(yù)算數(shù)并不相應(yīng),經(jīng)核查發(fā)現(xiàn),主要是有些單位存在“重資金輕資產(chǎn)”的管理現(xiàn)象,購置的固定資產(chǎn)直接列入經(jīng)費支出,沒有記入“固定資產(chǎn)”科目。這就意味著購置固定資產(chǎn)的資金一旦支出后,未記入“固定資產(chǎn)”科目,就退出政府和公眾的監(jiān)督視野,為資產(chǎn)流失或損失埋下風(fēng)險隱患。另外,根據(jù)固定資產(chǎn)處理報廢核銷的相關(guān)制度規(guī)定,行政、事業(yè)單位核銷報廢固定資產(chǎn)應(yīng)上報主管部門,由主管部門初審后,報同級國有資產(chǎn)管理部門、財政部門審核同意方能調(diào)整賬務(wù),但有些單位核銷固定資產(chǎn)并未履行此審批程序,會計人員直接根據(jù)單位內(nèi)部的資產(chǎn)核銷清單就做賬務(wù)核銷處理,造成固定資產(chǎn)管理混亂。
4.政府投資建設(shè)項目資金使用管理不規(guī)范。
部分項目單位未嚴格執(zhí)行基本建設(shè)程序,按照“規(guī)范、規(guī)矩、程序、標準”的規(guī)定要求管好用好建設(shè)資金。有的單位把項目建設(shè)資金納入往來款項核算,在決算報告中,并沒有如實反映真正的財政撥款數(shù)和項目支出數(shù)。有的單位擠占挪用、違規(guī)使用項目建設(shè)資金,如在對某專項資金審計中發(fā)現(xiàn),該單位將專項資金用于發(fā)放項目管理人員交通費補助、加班費、評審費等,被審計查出后,立即進行了整改,先后3 次共退回違規(guī)發(fā)放給個人補助款項計5.7 萬元。
有的項目管理不嚴格,工程存在偷工減料現(xiàn)象,造成建設(shè)成本不真實;有的項目成為“爛尾”工程,工程建設(shè)款項長期掛在往來賬款中,未及時進行清理;有的項目甚至超付工程款,如×部門一個新建項目,超付了工程款約100 萬元,被審計發(fā)現(xiàn)后及時追回了超付款項,并且相關(guān)人員被紀檢監(jiān)察部門處以記過處分。
5.虛列財政支出情況。
有的單位為了不讓年末結(jié)余的財政資金退回國庫,虛開發(fā)票,提前報賬。如審計發(fā)現(xiàn)某單位12 月份發(fā)生的“印刷費”、“專項業(yè)務(wù)費”等費用的金額,明顯高于通常的月份,經(jīng)過進一步調(diào)查核實,原來是虛開發(fā)票,實質(zhì)上是將財政資金提前列支。
6.往來款項清理不及時。
有些單位領(lǐng)導(dǎo)對往來款項核算及清理工作不夠重視,加之財務(wù)人員責任心不強,只記賬不理財,特別是在財務(wù)人員更換頻繁的情況下,造成財務(wù)管理工作脫節(jié),存在“新官不理舊賬”現(xiàn)象,對于不是自己經(jīng)手的往來款項,不聞不問,時間一長,便形成了“呆死帳”。有的雖然仍記“暫付款”或“其他應(yīng)收款”,實質(zhì)上支出費用已經(jīng)發(fā)生,如借款,出差已經(jīng)結(jié)束,相關(guān)人員未及時報賬,剩余款項未清繳退回;如一些預(yù)付款項,實際支出項目已經(jīng)完成,只是財務(wù)人員未及時催相關(guān)人員辦理結(jié)算手續(xù),而長期掛在往來款項中。另外,有的單位存在用往來款項平衡決算或調(diào)節(jié)收支結(jié)余,造成虛列往來款現(xiàn)象。
7.政府采購制度執(zhí)行不到位。
有的單位對于購置采購目錄中有的但未達到采購限額的采購項目,沒有履行與網(wǎng)上商城比價手續(xù),以高于網(wǎng)上商城的價格從商家購買;有的單位對于達到采購限額以上的采購項目或招標工程,未及時履行詢價或招投標手續(xù),或者雖然辦理采購手續(xù),但是實質(zhì)上存在人情因素,部分采購環(huán)節(jié)監(jiān)管不到位。有的單位在編制預(yù)算的時候沒有根據(jù)單位實際情況編制政府采購的預(yù)算項目。
8.代管資金管理不規(guī)范。
審計中還發(fā)現(xiàn),××學(xué)校對收取的代管資金,如食堂伙食費、學(xué)生校服費等費用,超標準提取管理費,用于不合理或違規(guī)支出,甚至發(fā)現(xiàn)有些代管資金并未入學(xué)校的賬務(wù),而是由學(xué)校后勤非專業(yè)會計人員代管,存在很大的風(fēng)險隱患。
對上述審計發(fā)現(xiàn)的問題,現(xiàn)從一名長期從事基層財務(wù)工作者的角度,試圖分析其產(chǎn)生的主要原因,找出其存在的根源,以便“對癥下藥”,防微杜漸,確保以后各部門、各單位更加有效提高財政資金合理使用和監(jiān)管。
1.有些單位主要領(lǐng)導(dǎo)對財務(wù)工作的重要性認識不到位,財務(wù)監(jiān)管能力不足,責任沒有落到實處。缺乏“當家就要理財”的思想,甘當“老好人”,工作得過且過,對于如何合理使用財政資金思想上沒有足夠的重視。
2.有些財務(wù)人員業(yè)務(wù)能力不足,責任心不強,自身缺乏學(xué)習(xí)意識,缺乏與相關(guān)部門、上下級或內(nèi)部科室相關(guān)人員及時溝通交流。“雖在其位,不謀其政”,業(yè)務(wù)水平有待近一步提高,遇到問題不愿意向其他單位財務(wù)人員請教學(xué)習(xí),賬務(wù)處理只圖省事,工作簡單化,尤其是對新會計準則和賬務(wù)制度的相關(guān)規(guī)定學(xué)習(xí)不夠,把握不準。
3.有些單位缺乏行之有效的內(nèi)部管理制度機制。財務(wù)人員分工不明確,沒有建立相互監(jiān)督、相互制約的內(nèi)控管理制度;甚至有些單位沒有設(shè)立單獨的會計崗位,會計工作由辦公室非專業(yè)人員兼任,而且更換較為頻繁。
4.財政部門對本級各部門單位的財務(wù)工作監(jiān)管力度亦有待加強。財政部門是本級政府行政事業(yè)單位會計工作的實施主體、監(jiān)督主體,若監(jiān)管中留有“死角”,就有可能滋生腐敗,監(jiān)管力度不足就容易發(fā)生風(fēng)險。
針對審計中發(fā)現(xiàn)的問題,結(jié)合分析其存在的原因,為了保證財政資金使用更加規(guī)范、高效,監(jiān)管機制更加科學(xué)、完善,避免發(fā)生問題風(fēng)險,現(xiàn)提出幾點建議:
1.提高思想認識,進一步強化政策法規(guī)落實。
單位領(lǐng)導(dǎo)和會計人員經(jīng)常加強政策法規(guī)及業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),提高思想認識,提升政治站位,真抓實干。面對日新月異發(fā)展的新時期,國家方針政策法規(guī)制度都在不斷的修訂完善,并且出臺了相關(guān)實施的細則和管理辦法,所以一定要樹立終身學(xué)習(xí)的意識。“沒有金剛鉆,干不了瓷器活?!敝挥谐酝刚叩木瘢拍軌蛱岣咦约旱穆穆毮芰?,在財政資金核算與監(jiān)管方面,才能更加規(guī)范報批、審核等程序、做到嚴格把關(guān),保證財務(wù)數(shù)據(jù)的質(zhì)量,確保財政資金的安全。
2.建立糾錯機制,進一步強化審計問題整改。
針對審計發(fā)現(xiàn)的問題,相關(guān)單位必須引起高度重視,分析查找導(dǎo)致問題產(chǎn)生的原因,認真制定整改方案,逐一落實整改,已經(jīng)整改的問題要舉一反三,引以為戒,杜絕再犯;對預(yù)定時間內(nèi)沒有整改到位的問題,要明確整改時間表、線路圖,審計部門要加強跟蹤監(jiān)督,適時開展“回頭看”;對整改不到位的,建立審計整改約談、問責追究機制。
3.立足長效管控,進一步健全內(nèi)部管理制度。
相關(guān)單位應(yīng)當依照法律法規(guī)和有關(guān)文件要求,進一步建立健全財務(wù)內(nèi)部管理制度、責任追究制度等,明確崗位職責分工和管理權(quán)限,嚴格實行相互制約、相互監(jiān)督、不相容職務(wù)分離的內(nèi)部管理機制,完善具體操作管理流程,督促相關(guān)人員強化遵紀守法意識,提升財經(jīng)法規(guī)制度執(zhí)行力,認真履職盡責。通過加強督促、督查、檢查,嚴格責任追究,形成用制度管權(quán),按制度辦事,靠制度管人的科學(xué)化、規(guī)范化的長效管理機制。
4.著眼用管融合,進一步強化國有資產(chǎn)信息化管理水平。
針對國有資產(chǎn)管理不規(guī)范的問題,要樹立“使用者即是管理者”的責任意識,進一步提高國有資產(chǎn)信息化管理水平,借助“資產(chǎn)云”等平臺強化對國有資產(chǎn)動態(tài)監(jiān)管,會計人員要認真學(xué)習(xí)國有資產(chǎn)管理相關(guān)文件要求,完善資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)確認、使用、處置等方面的規(guī)定,規(guī)范資產(chǎn)管理行為,對于蓄意隱匿違規(guī)操作行為,及時予以通報,加大問責追責力度。
5.形成監(jiān)督合力,進一步強化常規(guī)財政監(jiān)督檢查。
要高度重視財政、紀檢、巡察、審計等部門對財政資金的監(jiān)督作用的發(fā)揮,努力形成監(jiān)督合力。財政部門更要強化對單位會計核算、財務(wù)管理、崗位輪換、內(nèi)部控制管理、財政政策執(zhí)行情況開展常規(guī)檢查,緊緊抓住部門預(yù)決算編制及執(zhí)行、財務(wù)崗位設(shè)置管理、部門監(jiān)管責任、會計人員崗位職責、內(nèi)控制度建立和政府采購管理、國有資產(chǎn)管理等方面重點環(huán)節(jié)審批的管控。同時,對檢查情況和發(fā)現(xiàn)的問題,要進行通報警示,前車之轍,后車之鑒,督促相關(guān)人員吸取教訓(xùn),積累經(jīng)驗,真正的守好、用好財政資金這個“錢袋子”。
6.嚴格選人用人,建設(shè)一支有能力、高素質(zhì)、德才兼?zhèn)涞呢斦攧?wù)管理隊伍。
財政資金監(jiān)管責任重大,要按照“德才兼?zhèn)?,德字為先”的原則,選好、用好財政管理干部和會計人員。同時,財政部門要定期組織單位財務(wù)主管人員、會計人員進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)和考核檢查,促進財政財務(wù)方面新政策制度的貫徹落實與有效執(zhí)行,提高全體財務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能。財政管理者和財務(wù)人員應(yīng)當樹立愛崗敬業(yè)、誠實守信、廉潔自律、客觀公正、工作認真、堅持原則的工作理念,樹立終身學(xué)習(xí)、學(xué)以致用的思想意識,不斷掌握新知識、高科技、新技能,不斷提升自己理財能力、綜合財務(wù)分析能力、政策理解把握能力,努力把自己打造成為一位高素質(zhì)、專業(yè)化的財政資金管理能手、高手,為領(lǐng)導(dǎo)干部作出正確的決策判斷和優(yōu)質(zhì)高效的管理水平提供科學(xué)準確的依據(jù)。
審計監(jiān)督為財政資金的科學(xué)分配、高效運行、合理使用起到良好的保駕護航作用,通過發(fā)現(xiàn)問題,促進整改,推動被審計單位和財政部門不斷提高財政、財務(wù)收支及相關(guān)經(jīng)濟活動的規(guī)范化管理水平。本文通過對審計發(fā)現(xiàn)的問題進行歸納總結(jié),客觀分析,并提出了六條相關(guān)建議,為基層財政部門和有關(guān)單位加強財政資金監(jiān)管、提高財政資金的使用效益,提供一些有益的參考。