■黨玲玉,余勇,姚瑞玲,張俊苗
2021年,中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于推動現(xiàn)代職業(yè)教育高質(zhì)量發(fā)展的意見》[1],提出職業(yè)教育要面向?qū)嵺`、強化能力。文件明確指出,深化教育教學(xué)改革,創(chuàng)新教法,要提高思想政治理論,普遍以項目教學(xué)、情景教學(xué)、模塊化教學(xué)開展,推進信息技術(shù)與教學(xué)融合;更新教學(xué)內(nèi)容,將新技術(shù)、新工藝、新規(guī)范和典型生產(chǎn)案例引入課堂中,提高課堂教學(xué)質(zhì)量。踐行國家發(fā)展規(guī)劃,印刷行業(yè)升級轉(zhuǎn)型需要更多高技術(shù)技能的人才,新型行業(yè)人才的培養(yǎng)離不開專業(yè)的教學(xué)改革。而落實教育部提出的提質(zhì)培優(yōu)發(fā)展目標,課堂教學(xué)改革注重實際生產(chǎn)的同時,更趨向于學(xué)生發(fā)展的自主性和個體性、課堂的靈活性和開放度,主動合作探究的學(xué)習(xí)行為能提升教學(xué)效果、強化學(xué)生素質(zhì)。
“印后加工技術(shù)”課程屬于高職印刷媒體技術(shù)類專業(yè)的必修課,具有理實一體的課程性質(zhì)。課程涉及的印后知識主要包括:不同產(chǎn)品的印后工藝原理、設(shè)備結(jié)構(gòu)與故障處理、生產(chǎn)中的材料分析與各項參數(shù)、產(chǎn)品的質(zhì)量確定等。內(nèi)容整體多而雜,僅靠理論講解學(xué)生難以完全掌握工藝過程。因此,教學(xué)過程要緊密結(jié)合生產(chǎn)實際,突出學(xué)生學(xué)習(xí)自主性與靈活性,采用項目式教學(xué),以實踐訓(xùn)練為主,教學(xué)內(nèi)容緊緊結(jié)合印刷包裝類企業(yè)的新技術(shù)、新工藝、新規(guī)范。
“印后加工技術(shù)”課程在線下教學(xué)過程中,存在學(xué)科背景下重理論教育,使得理論與生產(chǎn)實際聯(lián)系不緊密甚至脫節(jié);傳統(tǒng)課堂中學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性不高,印后崗位重點技術(shù)難以突破;教學(xué)內(nèi)容沒有及時更新,學(xué)生未能追蹤到企業(yè)最新的工藝和技術(shù)等教學(xué)難題。為滿足培養(yǎng)本專業(yè)高技術(shù)技能人才的職業(yè)教育發(fā)展目標,仍需要持續(xù)教學(xué)改革,而項目化教學(xué)在實踐教學(xué)環(huán)節(jié)中可將產(chǎn)業(yè)任務(wù)分解,將理論與實際緊密銜接,突出合理的實際問題分析能力與崗位工作能力訓(xùn)練。
針對“印后加工技術(shù)”課程理實一體化的教學(xué)特點,需依靠企業(yè)真實案例,采用項目化進行教學(xué)。基于工作過程的項目化教學(xué)應(yīng)用于該課程的線下教學(xué)過程中,能突出學(xué)生的主體作用,并及時追蹤企業(yè)新技術(shù)、新工藝、新規(guī)范,提升學(xué)習(xí)的有效性,逐步提升教學(xué)質(zhì)量與學(xué)生的專業(yè)素養(yǎng)[2]。本課程的項目化教學(xué)引入企業(yè)最新的項目案例,以教師為引導(dǎo)著重體現(xiàn)學(xué)生的主體地位,以印后加工的崗位需求和印后工藝流程為主線,以企業(yè)真實的印刷產(chǎn)品為載體,以不同的產(chǎn)品加工成型項目為任務(wù)點,以滿足印后加工工藝崗位的職業(yè)素質(zhì)和能力為目標,工學(xué)交替、緊密結(jié)合,學(xué)生自主探究提出方案,合作解決實際問題,重在項目模塊化工作訓(xùn)練過程,防止知識的碎片化,使學(xué)生建立印后工藝主線流程思維。此外,在項目設(shè)計過程中融進思政元素,實現(xiàn)課程思政。
實踐性。項目化教學(xué)以具體的任務(wù)展開實施,突出特點為實踐性,對于理實一體的課程更為適用。以真實的項目任務(wù)與實際產(chǎn)品為載體,以具體任務(wù)為驅(qū)動,通過實訓(xùn)具體操作或者企業(yè)生產(chǎn)實踐項目展開實施,可以有效培養(yǎng)學(xué)生的實踐操作能力和印后崗位能力。
可行性。項目化教學(xué)將復(fù)雜問題具體分解,具體任務(wù)分步完成,整個過程中項目具有可操作、可實施性。既為學(xué)生建立真實項目大流程框架,防止知識的片段化,又幫助學(xué)生分階段理解難點,不因整體龐大繁雜的知識難點畏難厭學(xué)。
過程性。項目化教學(xué)以崗位任務(wù)為指引,重點在于符合要求地完成前期任務(wù),以工作過程為導(dǎo)向。教學(xué)的重難點分配在任務(wù)實施過程中,在過程中可能出現(xiàn)失誤或者過錯,需要及時追蹤引導(dǎo)。此外,項目是以真實產(chǎn)業(yè)情景為背景的,學(xué)生在過程中扮演企業(yè)員工的角色,全面真實融入課堂氛圍。
遞進性。項目化教學(xué)在印后加工課程中對知識內(nèi)容要分類改進,重構(gòu)課程知識體系,在設(shè)計工作任務(wù)時以最典型的項目實施,深挖項目組合以此培養(yǎng)學(xué)生的核心能力。各項目的結(jié)構(gòu)基本保持不變,從易到難、從簡到繁逐漸增加項目難度,逐步拓寬學(xué)生的知識、技能和素質(zhì)。
合作性。項目化教學(xué)是以體現(xiàn)學(xué)生自主發(fā)展的形式來呈現(xiàn)課堂,課堂的任務(wù)分析過程需要小組成員開動腦筋出謀劃策制定方案,在項目具體實施操作過程中,需要齊心協(xié)力、分工協(xié)作完成任務(wù)。過程中存在個性差異,相互合作、相互學(xué)習(xí)、相互幫助才能共贏實現(xiàn)進步目標。
開放性。傳統(tǒng)課堂上學(xué)生的行為、言語受到限制,項目化教學(xué)在實施過程中沒有固定的要求,學(xué)生不受限制,課堂極具靈活性和自主性,課堂完全是學(xué)生的主場,課堂效率自然得到提高[3]。
1.教學(xué)環(huán)境
順應(yīng)“互聯(lián)網(wǎng)+職業(yè)教育”的發(fā)展趨勢,考慮學(xué)生發(fā)展需求,課堂教學(xué)注重信息技術(shù)與理實一體深度融合。結(jié)合多種現(xiàn)代信息化教學(xué)手段,利用網(wǎng)絡(luò)平臺充分發(fā)揮優(yōu)勢[4]。隨著現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)發(fā)展,教學(xué)手段形式多樣,個人移動端隨時獲取學(xué)習(xí)資料、實時反饋問題、及時師生互動,網(wǎng)絡(luò)虛擬平臺的應(yīng)用模擬實訓(xùn)、仿真與交互進課堂,增強了理解與趣味性。
利用線上平臺,整合教學(xué)資源。充分發(fā)揮現(xiàn)代信息技術(shù)手段,利用職教云、MOOC、學(xué)習(xí)通、釘釘、騰訊會議等,使得課堂延展,打破時間場所等外在條件限制。在平臺上建立主要包括課件、生產(chǎn)視頻及分解動畫、產(chǎn)品效果圖、課外拓展素材的課程資源,憑借試題題庫和作業(yè)習(xí)題訓(xùn)練環(huán)節(jié)及時查詢學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)據(jù),利用數(shù)據(jù)分析學(xué)情并及時調(diào)整優(yōu)化,追蹤教學(xué)測試結(jié)果并適時反饋,及時進行教學(xué)反思與改進。
開拓實訓(xùn)基地,夯實教學(xué)條件。建設(shè)校內(nèi)實訓(xùn)和校外生產(chǎn)實踐基地,為工學(xué)結(jié)合、知行合一形成基礎(chǔ)與保障。建立良好的校企合作關(guān)系,區(qū)域經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)協(xié)同,“印后加工技術(shù)”教學(xué)內(nèi)容立足印后生產(chǎn)崗位,直接對接企業(yè)生產(chǎn)真實產(chǎn)品和項目,課程內(nèi)容可融入校企合作項目、企業(yè)具體產(chǎn)品開發(fā)等?;谛F蠛献髡鎸嶍椖拷虒W(xué)依靠企業(yè)設(shè)備和真實情景,整合實訓(xùn)資源,包括印后工序中的書刊、包裝盒聯(lián)動生產(chǎn)線及覆膜、模壓、燙印等設(shè)備,為提高教學(xué)質(zhì)量奠定基石。
2.教師素質(zhì)
設(shè)校企雙導(dǎo)師制。設(shè)置專兼職教師相結(jié)合、校企雙導(dǎo)師的結(jié)構(gòu)化教師隊伍,為項目化教學(xué)改革提供有力支撐。雙導(dǎo)師制授課育人幫助學(xué)生聯(lián)系生產(chǎn)實際,為學(xué)生樹立職業(yè)發(fā)展方向[5]。聘請多個企業(yè)導(dǎo)師為課程兼職教師,將每個大項目對應(yīng)多個子任務(wù),分解工藝過程、細化評價要點,主要負責(zé)課程的實訓(xùn)、生產(chǎn)實操等環(huán)節(jié)的具體操作演示與講解。校內(nèi)導(dǎo)師負責(zé)理論分析、課堂組織與實施等。在項目評價階段,實訓(xùn)過程與結(jié)果主要由企業(yè)師傅評價,理論環(huán)節(jié)由校內(nèi)教師負責(zé)。
建雙師型教師隊伍。校企商制計劃、制度與標準,共建共享師資隊伍,高校教師積極到企業(yè)實踐鍛煉,以提升個人綜合素質(zhì)。積極建立激勵機制培養(yǎng)教師團隊,為青年教師的發(fā)展制定計劃,培養(yǎng)雙師素質(zhì)型教師。建立雙師教師隊伍,實現(xiàn)專業(yè)化與系統(tǒng)化,緊密聯(lián)系企業(yè)生產(chǎn)過程,架起課堂與生產(chǎn)的橋梁。
基于本課程理實一體的教學(xué)模式,以產(chǎn)品加工過程為導(dǎo)向,針對不同印后產(chǎn)品流程,運用開放式教學(xué)以體現(xiàn)學(xué)生的主體地位。項目化教學(xué)方式為主,在項目實施過程中,以企業(yè)真實印后產(chǎn)品為載體,視頻資源分解理論、實際印后生產(chǎn)車間強化能力,整個教學(xué)過程中任務(wù)驅(qū)動、小組合作、情景演繹、翻轉(zhuǎn)課堂等多種教學(xué)方式交織。例如,結(jié)合學(xué)生學(xué)情,在分析印后設(shè)備故障時,小組間可以采用頭腦風(fēng)暴法,學(xué)生自主探究、積極思考后總結(jié)分享;遇到學(xué)生難以理解的原理采用信息化資料分析,仿真訓(xùn)練有效突破。多樣化的教學(xué)方式有利于提高課堂參與度,也可滿足不同的學(xué)情特點。此外,結(jié)合金字塔教學(xué)理論,注意教學(xué)方式選擇,采用更多主動學(xué)習(xí)方式,提高學(xué)生知識的保存率,例如小組內(nèi)的分享、講解等。
基于項目化印后課程教學(xué)評價,將評價比例進行改革,評價由過程性與形成性評價相結(jié)合,針對項目實施與修改完善,強化實際過程評價,評價目標對標印后工作崗位職責(zé),注重能力評價。改革后形成性評價占30%,過程性評價占20%,項目評價與測試占50%,共計100 分。評價包括課堂表現(xiàn)(20分):課前平臺任務(wù),視頻學(xué)習(xí)效果;課中參與課堂質(zhì)量,簽到、討論、提問、小組任務(wù);課后拓展,任務(wù)提升、鞏固加強。實踐評價(50 分):折頁操作、精裝書成品質(zhì)量、覆膜操作、禮品盒加工等的規(guī)范度與正品率。期末評價(30 分)主要是期末學(xué)習(xí)成效的檢查,明確學(xué)生掌握課程內(nèi)容的程度。
樹立典型問題,突出任務(wù)實際,學(xué)生在每堂課后及時進行評價與反饋。在整個評價中,以理論評價和實訓(xùn)評價相結(jié)合、小組評價與個人評價相結(jié)合,學(xué)生自評、小組互評與雙導(dǎo)師點評等多元評價方式并存,對知識的掌握、能力的提升、素質(zhì)的遞進進行全面考量。
項目化教學(xué)是以學(xué)生的能力訓(xùn)練為核心目標的教學(xué)過程,課程實施過程主要為學(xué)生合作探究自我學(xué)習(xí),采用校企雙導(dǎo)師教學(xué),突出學(xué)生主體作用,項目完成后實行自我評價、反思。根據(jù)“印后加工技術(shù)”課程標準,課程教學(xué)內(nèi)容包括書刊裝訂和包裝產(chǎn)品印后加工兩部分,以此為依據(jù)課程任務(wù)可分解為具體典型任務(wù),如表1 和表2所示為本課程的項目任務(wù)圖。每個子模塊流程相似但難度逐級增大,由淺入深、層層探究。每一個項目可分解為多個子任務(wù),每個模塊對應(yīng)崗位所需核心能力要求,書刊裝訂針對書刊出版類的印后崗位職責(zé)要求,包裝盒加工模塊對應(yīng)包裝類產(chǎn)品的印后加工崗位能力訓(xùn)練。
表1 “書刊裝訂的項目分解表
表2 “包裝產(chǎn)品的印后項目分解表
具體教學(xué)中課程的課堂目標與表1、表2 中崗位能力對應(yīng),采用項目化教學(xué)將課堂目標分解為項目任務(wù),通過不同的企業(yè)典型案例,以各項目的加工流程為主線展開項目化教學(xué)。
任務(wù)是每堂課的方向和主線,典型案例和項目更有助于學(xué)生核心能力訓(xùn)練。課前預(yù)習(xí)基本知識,課中利用典型案例或真實情景等引入課堂,講清背景與任務(wù)要求,規(guī)定限制條件,明確課堂的具體目標。以問題激起學(xué)生的思考或者通過實物展示吸引學(xué)生的主觀興趣,隨之發(fā)布課堂任務(wù),學(xué)生隨機分組,每組選一名組長,組長總體負責(zé)小組任務(wù)的后續(xù)分工實施。例如,項目六“精品禮盒的印后加工”,可以準備多個企業(yè)真實的高檔印刷酒盒,課堂結(jié)合禮盒特色融入思政教育點,如傳統(tǒng)文化的傳承或者精益求精的工作態(tài)度等。用產(chǎn)品吸引學(xué)生注意力,并提出問題:如何制作成精品禮盒? 學(xué)生明確課堂任務(wù),自己完成精品禮盒的印后工藝設(shè)計。
學(xué)生根據(jù)已有的信息進行思考,同時不斷自主收集、查閱資料完成組內(nèi)分享、學(xué)習(xí),不懂的內(nèi)容相互講解討論,完成知識的補充,共同制定可行性計劃,并且分享、完善。在禮盒印后制作部分,不同的禮盒會有不同的印后方式,學(xué)生自己觀察后進行探究設(shè)計,組內(nèi)成員交流分析,不斷補充知識,最終確定一個工藝方案。
學(xué)生討論確定實施方案時,教師檢查導(dǎo)學(xué),對部分難點和關(guān)鍵點操作示范,適時引導(dǎo)學(xué)生,及時糾錯糾偏,避免失誤。督促每組克服困難,完成任務(wù)。針對學(xué)生制定的印后工藝方案,教師引導(dǎo)學(xué)生分析方案的可行性,尤其是技術(shù)的先后順序,引導(dǎo)學(xué)生思考每個印后技術(shù)的流程。檢查實操環(huán)節(jié)的操作參數(shù)是否正確,教師及時點撥,確定可行性方案。實訓(xùn)環(huán)節(jié),由企業(yè)師傅先介紹覆膜機的基本操作與原理,做操作示范,引入安全教育。
組內(nèi)成員分工協(xié)作,根據(jù)方案實施,必要時可允許學(xué)生犯錯,在錯誤中自己發(fā)現(xiàn)改正;條件容許時可設(shè)置障礙,促進學(xué)生對學(xué)習(xí)的思考。任務(wù)實施后及時改進,教師在過程中點撥關(guān)鍵點,針對學(xué)生整體難以突破的知識與技能點,可參考視頻資料等自學(xué),教師講解,借助工具或平臺資源分析。對不同小組學(xué)習(xí)情況可以分配不同的任務(wù)點,及時指出每組問題,引導(dǎo)小組思考解決。學(xué)生對任務(wù)不斷修正,最終小組完善,展示結(jié)果。針對精品禮盒中的覆膜,學(xué)生進行實操訓(xùn)練,組內(nèi)協(xié)作分工完成規(guī)定任務(wù)的印品覆膜,一人任機長負責(zé)統(tǒng)籌工作。組員設(shè)置參數(shù),包括開機、輸紙、放卷、收紙等,出現(xiàn)問題及時查找原因,并調(diào)整操作,協(xié)力完成印刷品覆膜工藝,同時訓(xùn)練崗位的職責(zé)。
項目完成后組內(nèi)個人互評表現(xiàn),小組成果展示,組間相互打分并指出優(yōu)缺點,相互討論發(fā)表觀點,組內(nèi)互評、組間比評,教師點評,學(xué)生總結(jié)反思,找到自身問題并及時解決。校企雙導(dǎo)師綜合評價學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)技能雙元指標,通過評價得分記錄,正向激勵學(xué)生的積極性以及學(xué)習(xí)的持續(xù)性。通過問卷調(diào)查、總結(jié)交流,用數(shù)據(jù)分析總結(jié)本堂課的學(xué)習(xí)情況與不足。課后及時進行任務(wù)拓展,提升學(xué)習(xí)能力。例如,精裝盒印后加工覆膜產(chǎn)品,組間相互評價覆膜的整體效果、質(zhì)量、位置、數(shù)量、存在問題等。每組得到評價平均得分后,教師綜合逐一點評打分作為本項目的得分。課后學(xué)生填寫本課的總結(jié)與反饋,學(xué)習(xí)綜合能力得到提升,同時布置小組拓展任務(wù):設(shè)置不同的覆膜參數(shù)與尺寸對比產(chǎn)品性能。
學(xué)生學(xué)習(xí)效果較好。通過項目化教學(xué),學(xué)生的知識遷移能力得到訓(xùn)練,學(xué)生思維活躍,實際與理論緊密聯(lián)系,課程與崗位能力聯(lián)系,每節(jié)課的學(xué)習(xí)效果與終身學(xué)習(xí)的能力得以聯(lián)系。
課堂整體成效較好。項目化教學(xué)體現(xiàn)學(xué)生的主體作用,課堂融入企業(yè)新工藝與新材料、新規(guī)范。創(chuàng)新高效課程,激發(fā)學(xué)習(xí)主動性與積極性,學(xué)生參與度提高。
教師教學(xué)能力得到提升。教師及時跟尋科技發(fā)展動態(tài),滿足課堂教學(xué)需求,引入企業(yè)生產(chǎn)真實項目,不斷學(xué)習(xí)新技術(shù)、新標準、新知識,開闊專業(yè)視界,拓展個人專業(yè)素養(yǎng),提升團隊教學(xué)能力。
教學(xué)持續(xù)改進。課程改革仍需進一步工學(xué)緊密結(jié)合,校企合作需要進一步深化,課堂需引入更多企業(yè)典型案例,工學(xué)交替模式使學(xué)生高效走向真實工作崗位;在教學(xué)過程中,在車間涉及實訓(xùn)環(huán)節(jié),應(yīng)注意及時正確引導(dǎo);在小組討論時,根據(jù)不同的學(xué)情有針對性地進行指導(dǎo),做好分層教學(xué),提高教學(xué)效果。