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    “雙減”背景下家校社“三位一體”育人模式的建構(gòu)

    2022-05-27 10:08:17馬儷家
    教書育人·教師新概念 2022年5期

    馬儷家

    [摘? ? 要]“雙減”背景下,教育教學(xué)出現(xiàn)了重大變革,教師的教學(xué)模型和學(xué)生的學(xué)習(xí)模式都發(fā)生了巨大變化。面對這種嶄新變化,如何讓師生、家長等相關(guān)群體快速適應(yīng),成為擺在教育工作者面前的一道難題?!半p減”政策的落地不是簡單隨意的,需要多重因子共同參與,尤其需要學(xué)校、家庭、社會三因素之間展開相互協(xié)調(diào),通過理論指引,制度建設(shè),統(tǒng)籌協(xié)調(diào),共建共享,推進(jìn)“三位一體”育人模式的建構(gòu),在多元聯(lián)動中促使學(xué)生更好地觸碰知識,獲得全面發(fā)展,將他們培養(yǎng)成合格的社會主義建設(shè)者和接班人。

    [關(guān)鍵詞]雙減; 三位一體;育人模型

    “雙減”之前,校外培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的育人責(zé)任被神化,甚至成了教育教學(xué)不可或缺的一環(huán)。這就導(dǎo)致校內(nèi)教育和家庭教育的價值沒有完全發(fā)揮出來。過度關(guān)注學(xué)生成績的家長們異常焦慮,往往一擲千金,為學(xué)生選擇輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)。為了減輕義務(wù)教育階段學(xué)生的作業(yè)負(fù)擔(dān),構(gòu)建高質(zhì)量的教育體系,“雙減”政策應(yīng)運(yùn)而生。但要想讓政策真正發(fā)揮效用,完全落地,單純依靠學(xué)校的力量是不夠的,更需要家庭、社會形成合力,切實(shí)推進(jìn)家校社“三位一體”嶄新育人模式的構(gòu)建,改變教育實(shí)踐的格局和結(jié)構(gòu),為人的全面健康發(fā)展創(chuàng)設(shè)良好的教育生態(tài)環(huán)境。

    一、“雙減”及家校社“三位一體”育人模式

    (一)”雙減”政策

    2018年以來,習(xí)近平總書記深刻指出,當(dāng)前教育存在功利、短視化現(xiàn)象,尤其是義務(wù)教育階段的學(xué)生,他們的課業(yè)負(fù)擔(dān)太重,家長將關(guān)注點(diǎn)放在分?jǐn)?shù)上,唯分?jǐn)?shù)至上的思想依然嚴(yán)重。這種教育形式不利于學(xué)生健康成熟人格的形成,對他們的長遠(yuǎn)發(fā)展會產(chǎn)生消極影響。為了糾正教育初心之偏,扭轉(zhuǎn)教育觀念頹勢,落實(shí)立德樹人的根本任務(wù),全面修復(fù)教育生態(tài),確保中小學(xué)生的全面健康成長,實(shí)施“雙減”政策?!半p減”政策體現(xiàn)了我國領(lǐng)導(dǎo)人的大思維、大格局。

    “雙減”政策是指要有效減輕義務(wù)教育階段學(xué)生過重作業(yè)負(fù)擔(dān)和校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān)。2021年7月24日,中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步減輕義務(wù)教育階段學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān)和校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān)的意見》,要求各地區(qū)各部門結(jié)合實(shí)際認(rèn)真貫徹落實(shí)?!半p減”政策是學(xué)生和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)這兩個不同主體展開的教育政策調(diào)整。當(dāng)前一些學(xué)校,作業(yè)布置方面存在嚴(yán)重問題,量多、質(zhì)低、功能異化,根本無法達(dá)到溫故知新的效果,還擠占了學(xué)生大量的休閑娛樂時間。針對這些問題,提質(zhì)增效,減輕學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān)就成了最好的方式。學(xué)生的作業(yè)負(fù)擔(dān)減輕了,但都轉(zhuǎn)嫁到了培訓(xùn)機(jī)構(gòu)身上?;诖耍半p減”政策的重要性不言而喻。

    (二)“三位一體”育人模式

    教育教學(xué)中的“三位一體”是從教學(xué)主體的角度出發(fā),將家庭、學(xué)校、社會三大教育要素進(jìn)行相互融合的過程。作為教育的三駕馬車,家庭、學(xué)校、社會的作用各不相同,對學(xué)生產(chǎn)生的影響也不盡相同。要想真正將“雙減”政策落到實(shí)處,促進(jìn)學(xué)生可持續(xù)發(fā)展,必須在一定條件下形成合作、協(xié)同、互補(bǔ)的一種“合力效應(yīng)”,將三者的價值發(fā)揮到極致,讓學(xué)生在不同要素的作用下實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展、個性發(fā)展。

    二、“雙減”背景下推進(jìn)“三位一體”育人模式的建構(gòu)

    (一)理論指引,家校社協(xié)調(diào)發(fā)展

    育人模式的建構(gòu),理論是方向指引,能夠為后續(xù)制定相關(guān)政策提供重要依據(jù)。家校社“三位一體”育人模式首先是在“雙減”大環(huán)境下的產(chǎn)物。為適應(yīng)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,“雙減”政策勢在必行,它是家校格局的大調(diào)整,標(biāo)志著教育教學(xué)不再單純局限于學(xué)校,而是向著學(xué)校教育、校外教育、家庭教育多方面融合的方向發(fā)展。只有當(dāng)學(xué)校教育提質(zhì)增效,校外教育規(guī)范健康,教育教學(xué)才會向著正確的軌道前進(jìn),立德樹人教學(xué)目標(biāo)才能順利完成,真正辦好人民滿意的教育。為了凸顯教育本質(zhì)屬性,國家對當(dāng)前教育形式有精準(zhǔn)的把握,從現(xiàn)實(shí)需要出發(fā),進(jìn)行政策調(diào)整。僅2017年到2021年三年半的時間,中共中央、國務(wù)院頒發(fā)的與教育相關(guān)的政策文件多達(dá)38個。這是歷史上少見的集中發(fā)布的重大文件政策時期。從國家的一系列政策可以看出,教育教學(xué)改革已經(jīng)是箭在弦上,育人模式的變更已經(jīng)成為教育教學(xué)必然要求。

    家校社協(xié)調(diào)統(tǒng)一模型的構(gòu)建不是一件簡單的事,它需要不同教育主體相互扶持、相互融合、相互促進(jìn)。要想真正完成嶄新教學(xué)模型構(gòu)建,宏觀層面的理論支撐是必不可少的,育人共同體成員的觀念亟待進(jìn)一步理清。畢竟教學(xué)主體的教育思想不在同一水平線上,甚至同一教學(xué)主體的教育理念亦參差不齊。有些學(xué)校和家長對協(xié)同育人過程中的責(zé)任邊界模糊不清,分不清各自的權(quán)責(zé)?!半p減”背景下“三位一體”育人模式構(gòu)建有多重理論支撐。首先是《關(guān)于進(jìn)一步減輕義務(wù)教育階段學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān)和校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān)的意見》,他是綱領(lǐng)性文件,《意見》第21條指出,完善家校社協(xié)同機(jī)制。為了促使學(xué)生全面健康可持續(xù)發(fā)展,必須進(jìn)一步明晰家校育人責(zé)任,促使它們各司其職,創(chuàng)新優(yōu)化系統(tǒng)方式,構(gòu)建起家校共同育人平臺。教育部門要發(fā)揮協(xié)調(diào)、服務(wù)作用,堅持政府主導(dǎo)、多方聯(lián)動,切實(shí)落實(shí)部門職責(zé),統(tǒng)籌推進(jìn)“雙減”政策落地?!兑庖姟窞榻虒W(xué)模型構(gòu)建提供了思想指引和理論支撐,教學(xué)主體必須對新型教學(xué)模型構(gòu)建的初衷有清晰地認(rèn)知,進(jìn)而在先進(jìn)教學(xué)理論的指引下積極構(gòu)建教學(xué)模型。

    政策性理論的指導(dǎo)是一方面,另一方面現(xiàn)代教學(xué)理念的助力作用也不可小覷?,F(xiàn)代教育學(xué)旗幟鮮明地指出,在影響個體發(fā)展的因素中,家庭遺傳素質(zhì)占據(jù)重要地位,會對個體發(fā)展起到主導(dǎo)作用。學(xué)校又是育人的主要場所,二者不可偏頗?!吨袊逃F(xiàn)代化2035》也明確規(guī)定,教育教學(xué)必須有更高的追求,在學(xué)校教育、家庭教育和社會教育中實(shí)現(xiàn)良性互動。由此可見,推進(jìn)“三位一體”育人模式的建構(gòu),理論指引是必不可少的要素。

    (二)制度構(gòu)建,完善家校社管理模式

    正所謂“沒有規(guī)矩不成方圓”。規(guī)矩的科學(xué)性呈現(xiàn)就是制度,有了制度約束,人們就會有衡量標(biāo)準(zhǔn),做事過程中有理有據(jù),就不會“越界”,也能更好地保證事情的順利推進(jìn),節(jié)約成本,提高做事效率。從本質(zhì)上來看,制度就是對各方權(quán)責(zé)有清晰明確的界定,制定簡單明了的處理問題的程序。好的制度是助推器、粘合劑。對于教育教學(xué)而言,制度的重要性不言而喻。沒有制度作為依據(jù)和支撐,教育猶如無源之泉,很快便會干涸。教育制度是教育機(jī)構(gòu)和組織的管理規(guī)則,其呈現(xiàn)出規(guī)則性、系統(tǒng)性特點(diǎn)。學(xué)校制度的建立是教育教學(xué)順利推進(jìn)的基本保障,會對學(xué)校發(fā)展、教育發(fā)展產(chǎn)生重要影響。

    要想促進(jìn)教育可持續(xù)發(fā)展,必須從制度層面著手,對育人模型展開構(gòu)建。當(dāng)前教育制度構(gòu)建是在國家政策的指引下進(jìn)行的,但學(xué)校、校外教育機(jī)構(gòu)承擔(dān)著大部分的責(zé)任,家庭教育所占比較小,導(dǎo)致教育發(fā)展是畸形的、不健康的。革新教育理念、完善教育制度,構(gòu)建家校社廣泛參與的新型教育模型,已是大勢所趨。在育人機(jī)制構(gòu)建方面,必須弱化校外教育機(jī)構(gòu)的參與,突出學(xué)校和家庭兩大主陣地,建立多種形式的家校聯(lián)動組織機(jī)制。具體操作時,可以以學(xué)校管理為主陣地,讓家長進(jìn)行輔助、監(jiān)督,建立有效的家委會管理和運(yùn)行機(jī)制,讓家長參與到學(xué)校管理中,消除家校之間的隱藏矛盾。家長往往對學(xué)校教育理念、教育方式和教育規(guī)劃不甚了解,又加之缺少溝通渠道,往往會產(chǎn)生很多矛盾沖突。要想規(guī)避這些矛盾點(diǎn),不妨從制度上展開探尋,建立家委會,給家長提供了解學(xué)校發(fā)展規(guī)劃的渠道,讓他們參與到學(xué)校管理中,提出合理化建議。有了家委會承上啟下的溝通作用,家校矛盾也能得到及時有效地化解。

    家校聯(lián)動機(jī)制對新型育人模型的構(gòu)建有積極作用。要想最大限度規(guī)避教育矛盾,還要切實(shí)發(fā)揮整合社區(qū)資源的價值,讓學(xué)校的辦學(xué)機(jī)制更加開放、透明。同時還要建立應(yīng)對家校矛盾、校園欺凌等危機(jī)干預(yù)的機(jī)制。這樣才能從源頭上消除矛盾,贏得更多家長的信賴。在多重制度的支撐下,學(xué)校管理才會變得有條不紊,科學(xué)有效。

    (三)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),構(gòu)建家校社育人體系

    在現(xiàn)代教育教學(xué)理念的指引下,國內(nèi)外高度重視家校社協(xié)同發(fā)展理念,借助多元化手段建立協(xié)同育人組織機(jī)構(gòu)。在嶄新教育思想的指引下,教學(xué)活動的實(shí)施者——教師也樹立了新型育人觀念,高度重視與家長的對接,家長參與學(xué)校管理意識增強(qiáng),家校社“三位一體”育人模式初步形成,教育氛圍溫馨和諧。然而在欣欣向榮的表象下,暗潮洶涌,隱藏著諸多問題,嚴(yán)重阻礙著新型育人模型的推進(jìn)。如由于學(xué)生缺位,教育教學(xué)“學(xué)生為中心”的理念沒有完全凸顯出來。再如家校社協(xié)同育人形式流于表面。學(xué)校的開放僅僅停留在表面,學(xué)校各項事務(wù)公開不徹底,家長不能對學(xué)校工作有深入了解。甚至有的家長文化水平較低,教育思想落后,又加之學(xué)校教育指導(dǎo)服務(wù)體系沒有落到實(shí)處,導(dǎo)致家長缺乏主動參與協(xié)同育人的意識和能力。以上這些問題嚴(yán)重制約著新型育人模型的構(gòu)建,已經(jīng)成為教育教學(xué)的重中之重,需要尋找精準(zhǔn)化的突破口。

    教育教學(xué)是一個既系統(tǒng)復(fù)雜又精細(xì)化的動態(tài)發(fā)展過程。在實(shí)施過程中需要考慮多種因素的限制。學(xué)生的年齡特點(diǎn)、心理狀態(tài)、認(rèn)知水平、興趣感知點(diǎn)等都需要綜合考量。在這樣的狀態(tài)下,為了促進(jìn)學(xué)生更好地發(fā)展,必須全員合力統(tǒng)籌,吸收多重因子,共同參與到學(xué)生管理中。學(xué)校是教育主導(dǎo)者,但并不意味著社會教育和家庭教育就無須參與其中。家庭教育、學(xué)校教育、社區(qū)教育各有優(yōu)劣,他們在促進(jìn)學(xué)生健康成長方面發(fā)揮的作用和價值是不同的。學(xué)校教育不僅是知識傳播最主要的場所,更是教授做人道理,培養(yǎng)學(xué)生良好道德品質(zhì),提升思維含金量和身體素質(zhì)的最重要的手段。在育人體系中,學(xué)校教育的銜接作用是無法取代的。家庭則是教育的根基,會對學(xué)生成長產(chǎn)生直接導(dǎo)向作用,也會對后續(xù)學(xué)校教育打下良好的基礎(chǔ)。

    教育的高質(zhì)量發(fā)展是社會經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展的前提,與此同時,經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展也對教育提出了更高的要求,它會從宏觀上對教育政策展開調(diào)控,確保教育教學(xué)向著可持續(xù)化軌道發(fā)展。要想將三者的價值發(fā)揮到極致,厘清三者之間的相互關(guān)聯(lián),在此基礎(chǔ)上展開統(tǒng)籌協(xié)調(diào)處理是必要的。家校社聯(lián)合發(fā)力,才能構(gòu)建起科學(xué)化的協(xié)同育人新體系,在統(tǒng)籌協(xié)調(diào)中給學(xué)生提供更好的服務(wù),為落實(shí)立德樹人根本教育任務(wù)做鋪墊。

    (四)共建共享,彰顯家校社模型效度

    家校社“三位一體”共同育人模式,“育”是目標(biāo)導(dǎo)向,是終極追求;“共”是關(guān)鍵,是解鎖模型的突破口。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)是從宏觀視角出發(fā),對協(xié)同育人體系展開構(gòu)建。家庭、學(xué)校、社會各方主體必須在同一目標(biāo)的指引下,才能順暢銜接、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。具體實(shí)踐操作,還需要從微觀視角出發(fā),將三者進(jìn)行融通處理,從陣地共建、責(zé)任共擔(dān)、資源共享等視角出發(fā),共建共享,探尋教育“最近發(fā)展區(qū)”,彰顯家校社模型效度。在“雙減”背景下,部分教師錯誤地認(rèn)為自身的業(yè)務(wù)負(fù)擔(dān)減輕了。其實(shí)不然,減輕作業(yè)負(fù)擔(dān)意味著不能再依靠傳統(tǒng)刷題式的學(xué)習(xí)方式展開教學(xué)活動,而要打破作業(yè)改革和課堂教學(xué)兩張皮的舊式教學(xué)思維,從課堂教學(xué)質(zhì)量著手,進(jìn)行統(tǒng)籌設(shè)計。當(dāng)前作業(yè)布設(shè),無論從管理機(jī)制、作業(yè)時長還是作業(yè)內(nèi)容等方面都存在諸多問題。面對這些問題,教師和學(xué)校管理者必須高度重視,秉承生本教育理念,依據(jù)”雙減”政策相關(guān)要求,健全作業(yè)管理機(jī)制,從質(zhì)和量這兩個不同層面著手展開摸索,滿足不同層級學(xué)生的個性化、多樣化需求。

    其實(shí)“雙減”不僅要給教育教學(xué)做減法,在減的外表下,“加”才是核心,增加課后服務(wù)。課后服務(wù)是減輕校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān)的關(guān)鍵舉措,也是貫徹國家教育方針政策具體體現(xiàn)。從本質(zhì)上看,課后服務(wù)是需求側(cè)驅(qū)動下的教育變革。家長們呼喚高質(zhì)量、個性化教育教學(xué),對課后服務(wù)形式有更豐富的需求。要想落實(shí)“雙減”政策,切實(shí)把改革這項利國利民的好事辦好,真正發(fā)揮課后服務(wù)的價值,必須認(rèn)真傾聽學(xué)生和家長的需求。學(xué)校要高度重視,從學(xué)生身心發(fā)展特點(diǎn)出發(fā),尊重學(xué)習(xí)差異、個性差異,綜合考量多種要素制約,解決家長的后顧之憂。課堂教學(xué)設(shè)計是以考試為基本方向,“雙減”政策的落地還需要從考試改革著手,優(yōu)化考試內(nèi)容、創(chuàng)新試題形式,從生活角度著手對試題展開拓展延伸,增加試題的應(yīng)用型、綜合性、探究性,構(gòu)建引導(dǎo)學(xué)生德智體美勞全面發(fā)展的考試內(nèi)容體系。試題變化了,教學(xué)方式自然要隨之改變,只講教材、死讀書的方式已經(jīng)行不通,必須樹立嶄新的思維觀、教育觀、學(xué)習(xí)觀。唯有如此,才能更好地切準(zhǔn)教學(xué),為學(xué)生的成長提供充足動力。

    “雙減”要著重引導(dǎo)學(xué)生應(yīng)用學(xué)科知識,在探究時間中提升動手能力和思維能力,培養(yǎng)他們的創(chuàng)新素養(yǎng)。學(xué)校教育的引導(dǎo)極其關(guān)鍵。教師從教育教學(xué)理念和考試改革中尋找方向,借助多重教學(xué)手段對教育教學(xué)展開革新規(guī)劃,引導(dǎo)學(xué)生健康成長。然而教師個人的力量是微薄的,師生之間、生生之間、教師家長之間必須加強(qiáng)溝通。這也是共建共育的一個側(cè)面呈現(xiàn)。家長錯誤的認(rèn)知和教育方式需要及時矯正,學(xué)??梢远ㄆ谂e行公益講座、培訓(xùn)活動,給家長以正確的教學(xué)方向,提升他們的育人素質(zhì),在互助互通互融中完成育人模型的共建共享。

    育人模型構(gòu)建踐行習(xí)近平總書記關(guān)于“雙減”工作的重要指示精神,是教育教學(xué)順利進(jìn)行的有效保障,也是落實(shí)立德樹人根本任務(wù)、推動義務(wù)教育高質(zhì)量發(fā)展而進(jìn)行的積極探索。作為落實(shí)“雙減”政策的主陣地,學(xué)校要借助理論指引,樹立家校社協(xié)調(diào)觀念。在宏觀視域的指導(dǎo)下,從制度構(gòu)建、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和共建共享等不同層面出發(fā),展開多重探索,切實(shí)推進(jìn)家校社的互融互通,打造科學(xué)有效的“三位一體”育人生態(tài)圈,讓“雙減”背景下的教學(xué)樣態(tài)獨(dú)具一格。

    參考文獻(xiàn):

    [1]睢辰萌,吳莎.“三全育人”視域下“四位一體”協(xié)同育人模式的構(gòu)建與研究[J].現(xiàn)代職業(yè)教育,2021(11):152-153.

    [2]肖錦川.教師教育“三位一體”協(xié)同育人模式構(gòu)建中面臨的問題及提質(zhì)路徑[J].中小學(xué)教師培訓(xùn),2021(7):1-6.

    (責(zé)任編輯:呂研)

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