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    跟隨后引領

    2022-04-11 10:44:53余云德
    小學教學研究·理論版 2022年3期
    關鍵詞:教育合力家校溝通

    余云德

    【摘 要】站在《中華人民共和國家庭教育促進法》的高度,學校與非理性情緒學生家長進行溝通時,從情緒輔導的角度,采用“響應情緒,冷卻再處理;建立信任,不卑也不亢;耐心溝通,跟隨后引領”的策略,有利于培育積極健康的家庭文化,形成教育合力。

    【關鍵詞】家校溝通 情緒輔導 家庭文化 教育合力

    一、問題出現:情緒蟄伏

    郝飛(化名)是學校一位一年級學生的家長,對學校許多事務尤為關注。開學不久后,他因為學校不讓學生參加棋藝活動,直接將學校投訴到了教育局。學校向其進行解釋后卻久等不到他的回復。一個月后,他又與學校周主任聯系,反復強調學校有五個問題要解決。盡管周主任耐心地逐一解釋,他卻儼然一副“不見校長不罷休”的架勢。約定會面時間后,他在不符合疫情防控的要求下,又強勢更變時間到校,要求提前見面,并對門衛(wèi)出言不遜。從這幾個跡象來看,這位學生家長存在較為嚴重的非理性情緒問題,需要進行心理輔導。

    二、問題解決:理性溝通

    (一)聽其言,辨其意

    正值疫情期間,為了更好地解決問題,筆者盡量調整了多項重要事務的時間,盡快約聊家長,并了解了其孩子在校的表現情況。當天下午,筆者與學校新聞發(fā)言人盡可能地創(chuàng)設條件,在校門口的觀察室里會見了郝飛。他看起來很年輕,情緒有些激動。雖然他有屢失分寸的行為,但一見面,筆者還是先對他愿意信任學校表達了感謝。他臉色稍緩,開始打開了話匣子,竟足足嘮叨了一個小時,但說的話無非是在反復強調:1.學校不讓學生參加棋藝活動;2.有4個班的教師板書不好;3.要充分利用課后時間,開展社團課程,培養(yǎng)學生特長;4.應重視體育,課后要有體育鍛煉;5.校園文化墻上有一個錯別字。此外,筆者靜聽期間注意到:他時不時透露,他曾經在多個場合聽過本人的公益講座,因此留下了深刻印象;對周邊的幾所小學及其校長都很熟;經常帶孩子游覽祖國壯麗河山;他和孩子會背很多古詩詞;等等。他還特地誦讀詩經里的“南有喬木”“灼灼其華(重音在huā而非huá)”。筆者心里有數了,眼前這位家長不是真給學校提意見的,而是來“找茬”的,是來顯擺的,想引人關注。

    (二)質其思,明其理

    在聽家長充分地表達了自己的想法后,筆者觀察到他的情緒較開始時更明顯地緩和了,便伺機開始正面回應家長提到的幾件事:“第一,一年級的棋藝活動時間原本是在中午放學的時候,因為有學生在校,所以老師做了義務午托。中午回家的學生可以不參加棋藝活動,你的孩子是中午回家的,你也沒要求他參加棋藝活動。第二,學校一直在開展提高老師規(guī)范書寫水平的活動。第三,一年級學生首先培養(yǎng)良好習慣,一個月后與高年級學生一樣,自主選擇參加全校的70個社團活動。第四,學校除了體育課外,每天必給每個學生在校一小時以上的陽光鍛煉時間。第五,校園文化墻上的錯別字也改好了?!焙嘛w似乎不在意這些回復,直言周主任已談過。筆者便追問他還要堅持見面的原因?!拔沂菦_著余校長才讓孩子讀南華小學的。不見校長,我不相信?!薄昂⒆娱_學第一天的探寶活動中,我與孩子擊掌過,你沒見我?”“是我太太陪的,我獨自逛校園去了?!贝藭r,筆者發(fā)現家長在非理性情緒下,常有“自以為是”的行為表現。于是,筆者開始著力于破除他的偏執(zhí)認知?!澳阒酪荒昙壭律叫5谝惶?,學校為什么要開展尋寶活動而不是直接讓學生參觀校園并帶進教室?還要求家長跟在孩子后面,不要拉著孩子的手?”郝飛說:“不知道?!惫P者毫不客氣地繼續(xù)發(fā)問:“學校為什么建設‘花果山(學生攀爬健身場)?為什么將樓梯變書吧?為什么全班每個學生的課桌椅能夠變成午休床?為什么臨時校區(qū)的教育不能臨時?為什么讓孩子背誦詩詞經典?……”郝飛口口聲聲說懂教育,但聽到幾個“為什么”過后,他說話開始變得吞吞吐吐了。

    (三)感其心,正其行

    在筆者的連續(xù)發(fā)問中,郝飛逐漸冷靜下來。見他抬起的臉緋紅,筆者順勢發(fā)力:“首先,你不是很想了解學校嗎?為什么不愿意花精力正面了解學校呢?而是滿校園去‘挑刺。你對家人也是這樣嗎?你給學校帶來很多麻煩,不說浪費他人時間,更影響他人心情。其次,據老師說,你的孩子非常優(yōu)秀,愛讀書、守規(guī)矩、講禮貌。但如果你還這樣,你的孩子很快就會成為和你一樣的人,一有問題,就向外歸因而不是向內反思。因為,孩子就是家長的鏡子!”郝飛已經低頭不語了。筆者最后說:“你還好,一直想見我,說明還是想了解和解決問題的,不像另一個家長,開學沒幾天,就到教育局投訴說學校不讓學生參加棋藝活動……”郝飛站起來90度鞠躬:“那個人是我。實在對不起,給學校添麻煩了,我再也不做這些傻事了。請余校長原諒我,相信我……”

    筆者一看時間已是晚上七點半了,便主動加了郝飛的微信。

    在校門口,郝飛臨別時,久久握著筆者的手,反復鞠躬向筆者道歉,向保安道歉……

    筆者目送郝飛,心想:但愿他別反復……

    三、過程反思:情緒輔導

    (一)響應情緒,冷卻再處理

    情緒是反映人類內心世界的信號。心理學研究表明,在處理具體問題前,應該先處理好情緒。當我們在情緒化的狀態(tài)下,我們的理智腦就會被抑制,就容易出現“油鹽不進”的情況,導致我們無法聽從他人的勸導或建議,時刻以自我為中心。比如,家長郝飛因為自身的時間限制而提前聯系約見的行為,雖然可以理解,但強加意愿“我一定要在此刻見到校長”就有違常理了,也許家長疏忽了校長有自身的行程安排,并不是所有人都需要圍著自己轉。

    從家長郝飛的種種表現來看,他可能處于極度的教育焦慮之中,但可能不知道如何應對這種焦慮、通過何種方式進行妥善處理等,進而演變成了更多的不滿、憤怒和攻擊的行為,比如,向教育局投訴、挑學校各種的“刺”、辱罵保安隊員等。

    那么,在跟這樣的家長進行溝通時,如果我們一上來就針鋒相對,指責他的“不是”,反而會進一步刺激他的情緒,激化家校矛盾。因此,在時間允許的情況下,筆者選擇盡早與家長進行溝通,以免產生“蝴蝶效應”。穩(wěn)定對方情緒的一個簡單的方法,就是冷靜地、耐心地傾聽他的敘述、需求和想法。盡管這位家長反反復復說的都是那幾件事,盡管周主任已經答復,但郝飛的情緒還在,如同嬰孩一般,他需要反復述說,確認自己的感受和想法被重視,從而起到舒緩情緒的作用。

    (二)建立信任,不卑也不亢

    建立信任可以促進人際交往,缺乏信任則往往導致溝通不暢。在本案例中,信任可以理解為家長對學校話語、承諾和聲明可信賴的整體期望。信任會同時受到認知和情感因素的影響,只有兼具理性認知與合理情緒,才能形成良好的信任關系。此前,這位家長對學校工作的了解及其情感狀態(tài)本身等因素,會影響他對學??尚湃纬潭鹊呐袛唷?/p>

    雖然學生的校園生活很豐富,但學校全面、細致而深入的工作,不容易在短期內完全呈現。若在此時,家長缺乏耐心、細心的觀察,可能就無法理解學校教師的辛勞以及其工作安排的縝密,這正是家長缺乏對學校理性認知的體現。此外,家長由于自身的人格特點、行為風格導致其焦慮逐漸演變成憤怒等,這可能進一步加深其對學校的不信任感,比如,可能因為不相信周主任已經幫助他聯系而反復致電。

    因此,為了獲取信任,筆者和周主任遵循“海恩法則”,不厭其煩地回應家長關切的問題和可能關注的話題。這是增進家長對學校理性認知、緩解學業(yè)焦慮的重要舉措。與此同時,約見家長前后的工作細節(jié),包括但不限于提供場地、茶水等,可以減少家長的一些負面情緒。更重要的是,筆者的真誠表達扭轉了這位家長先前對學校的消極態(tài)度,重新建立并加強了彼此的信任關系,以期實現“不再反復”的愿望并獲得家長對學校更多的支持。

    (三)耐心溝通,跟隨后引領

    家校溝通猶如爬山,前期的響應情緒、建立信任是跟隨,是了解家長的感受和期待,后期則需要引領他,向一致認同的目的地前進。

    這位家長的情緒相對平復,對筆者也表現出信任,他的理智大腦能恢復運行。于是,筆者進一步引導他思考學校的辦學理念和各種用心的付出,比如尋寶活動、“花果山”、樓梯書吧等。這會讓家長意識到,學校不僅關注學生的“智”,還重視學生“德智體美勞”全面發(fā)展。

    簡言之,筆者給予了這位家長超預期的回復,進一步獲取了其認可和信任,也讓家長意識到科學教育觀的重要性。

    筆者慶幸能站在《中華人民共和國家庭教育促進法》的高度,辦了一件應景的事。

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