■文/宋文甫 郭建軍
人力資源社會(huì)保障部啟動(dòng)社保基金安全“警示教育月”活動(dòng)之際,四川省全面建成統(tǒng)一的社會(huì)保險(xiǎn)信息系統(tǒng)。圍繞“全國(guó)標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)同步、部省兩級(jí)聯(lián)動(dòng)、風(fēng)險(xiǎn)有效管控”的總體目標(biāo),四川省優(yōu)化系統(tǒng)建設(shè)方案、統(tǒng)一業(yè)務(wù)經(jīng)辦規(guī)則、強(qiáng)化數(shù)據(jù)共享互認(rèn),把風(fēng)控規(guī)則嵌入信息系統(tǒng)各個(gè)功能模塊,將風(fēng)險(xiǎn)防控措施融入業(yè)務(wù)經(jīng)辦全過程,織密扎牢社?;鸢踩芾矸谰€,有力促進(jìn)“技防”能力提升。
以推進(jìn)與全國(guó)統(tǒng)籌信息系統(tǒng)對(duì)接上線為契機(jī),在高標(biāo)準(zhǔn)完成基本養(yǎng)老保險(xiǎn)全國(guó)統(tǒng)籌信息系統(tǒng)建設(shè)6 項(xiàng)規(guī)定任務(wù)的基礎(chǔ)上,四川省立足自身實(shí)際需要,積極完善頂層設(shè)計(jì),著力在創(chuàng)新建設(shè)模式、優(yōu)化部署架構(gòu)、統(tǒng)籌建設(shè)內(nèi)容上狠下功夫。
一是建設(shè)模式上突出“五級(jí)貫通”。自覺對(duì)標(biāo)全國(guó)統(tǒng)一的業(yè)務(wù)中臺(tái)和相關(guān)技術(shù)規(guī)范,始終扭住數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)同步這個(gè)關(guān)鍵點(diǎn),堅(jiān)持一手抓財(cái)務(wù)系統(tǒng)的調(diào)整升級(jí),嚴(yán)格按照全國(guó)基金“一本賬”要求,統(tǒng)一基礎(chǔ)數(shù)據(jù)編碼,更新會(huì)計(jì)核算科目;一手抓數(shù)據(jù)同步軟件部署,將部級(jí)中臺(tái)數(shù)據(jù)庫(kù)內(nèi)嵌至全省業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù),并以部中臺(tái)數(shù)據(jù)庫(kù)表替換現(xiàn)有系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)表,確保全省各級(jí)業(yè)務(wù)經(jīng)辦數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)寫入中臺(tái)數(shù)據(jù)庫(kù),較好地實(shí)現(xiàn)了部、省、市、縣(區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)5 級(jí)經(jīng)辦平臺(tái)業(yè)務(wù)直通,數(shù)據(jù)規(guī)范統(tǒng)一、實(shí)時(shí)同步。與此同時(shí),將自建的省級(jí)業(yè)務(wù)中臺(tái)及數(shù)據(jù)庫(kù)、電子檔案庫(kù)、基金財(cái)務(wù)庫(kù)等,連同核心業(yè)務(wù)子系統(tǒng)、其他應(yīng)用系統(tǒng)等集中部署在本省數(shù)據(jù)中心,實(shí)現(xiàn)對(duì)全省社會(huì)保險(xiǎn)信息資源的統(tǒng)一管理,并通過“金?!睂>W(wǎng)為省、市、縣(區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的系統(tǒng)用戶提供服務(wù),基于互聯(lián)網(wǎng)為社會(huì)公眾提供公共服務(wù)。
二是部署架構(gòu)上注重“縱橫融合”。在縱向銜接上,堅(jiān)持以原全省統(tǒng)一的社會(huì)保險(xiǎn)信息系統(tǒng)(標(biāo)準(zhǔn)版)為基礎(chǔ),通過開發(fā)新增業(yè)務(wù)功能模塊686 項(xiàng),優(yōu)化改造381 項(xiàng),扎實(shí)推進(jìn)與全國(guó)統(tǒng)籌信息系統(tǒng)的精準(zhǔn)對(duì)接。切換上線后,四川省統(tǒng)一信息系統(tǒng)與全國(guó)統(tǒng)籌信息系統(tǒng)對(duì)接數(shù)據(jù)中的171 項(xiàng)核心業(yè)務(wù)指標(biāo)、172 張核心數(shù)據(jù)表,經(jīng)技術(shù)比對(duì)驗(yàn)證通過率達(dá)到100%,400 余項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)的驗(yàn)證通過率同樣達(dá)到100%。在橫向融合上,先后與國(guó)家社會(huì)保險(xiǎn)公共服務(wù)平臺(tái)、省政府一體化政務(wù)服務(wù)平臺(tái)、成都市政務(wù)信息資源共享交換平臺(tái)、全省就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)信息系統(tǒng)、事業(yè)單位人事管理信息系統(tǒng)等多個(gè)平臺(tái)聯(lián)通,并與財(cái)政、稅務(wù)、醫(yī)保等相關(guān)部門順利銜接,有力促進(jìn)了全省社會(huì)保險(xiǎn)基本公共服務(wù)65 項(xiàng)“網(wǎng)上辦”業(yè)務(wù)、9 項(xiàng)“跨省通辦”業(yè)務(wù)提速增效。
三是建設(shè)內(nèi)容上堅(jiān)持“多位一體”。著眼強(qiáng)化信息系統(tǒng)的運(yùn)行支撐、業(yè)務(wù)規(guī)范、服務(wù)應(yīng)用和風(fēng)險(xiǎn)防控能力,堅(jiān)持將建設(shè)內(nèi)容按照“平臺(tái)、中臺(tái)、應(yīng)用”進(jìn)行歸類,進(jìn)行一體化推進(jìn):基礎(chǔ)平臺(tái)建設(shè)方面,先后搭建起以身份認(rèn)證、門戶集成、服務(wù)集成、金融交易、電子檔案等為主要內(nèi)容的多個(gè)平臺(tái),為對(duì)接上線后的信息系統(tǒng)提供了部省數(shù)據(jù)同步和運(yùn)行運(yùn)維支撐;業(yè)務(wù)中臺(tái)建設(shè)方面,在全面落實(shí)部中臺(tái)業(yè)務(wù)所需的11 個(gè)業(yè)務(wù)中心建設(shè)的同時(shí),自建了社保核心業(yè)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)防控與工傷聯(lián)網(wǎng)結(jié)算等3 個(gè)業(yè)務(wù)中心,增強(qiáng)了業(yè)務(wù)中臺(tái)數(shù)據(jù)的高可用性和資源易集成性;應(yīng)用系統(tǒng)建設(shè)方面,建立了以1 個(gè)核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)、10 個(gè)子系統(tǒng)為主要內(nèi)容的全省統(tǒng)一社會(huì)保險(xiǎn)信息系統(tǒng)。
及時(shí)對(duì)養(yǎng)老和工傷保險(xiǎn)政策規(guī)定、經(jīng)辦規(guī)程、內(nèi)控制度、辦理流程、校驗(yàn)閾值等內(nèi)容進(jìn)行全面梳理,按照“事前預(yù)防控制、事中核驗(yàn)比對(duì)、事后稽核檢查”3 個(gè)維度,合理設(shè)置388 項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)防控指標(biāo),并據(jù)此制定全省統(tǒng)一的業(yè)務(wù)經(jīng)辦風(fēng)險(xiǎn)防控規(guī)則,深度融入業(yè)務(wù)功能模塊,扎實(shí)推進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)防控措施進(jìn)系統(tǒng)。
一是突出事前預(yù)防預(yù)警,實(shí)現(xiàn)關(guān)口前置。堅(jiān)持從業(yè)務(wù)經(jīng)辦風(fēng)險(xiǎn)防控的實(shí)際需要出發(fā),把崗位權(quán)限互斥、政策與邏輯性校驗(yàn)、經(jīng)辦禁止性規(guī)定等作為事前預(yù)警重點(diǎn),研究制定預(yù)防性規(guī)則218 項(xiàng)融入核心業(yè)務(wù)系統(tǒng),最大限度地消除人為因素導(dǎo)致的各種防控漏洞。比如,圍繞加強(qiáng)不相容崗位之間的互控和監(jiān)督,通過設(shè)置互斥規(guī)則,將系統(tǒng)管理員與具體業(yè)務(wù)經(jīng)辦崗位權(quán)限分離、財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)崗位權(quán)限分離、同一業(yè)務(wù)的初辦和復(fù)核(包含多級(jí)復(fù)核)分離,杜絕風(fēng)險(xiǎn)性業(yè)務(wù)一人通辦的現(xiàn)象。又如,對(duì)未達(dá)到法定退休年齡辦理養(yǎng)老金領(lǐng)取手續(xù)、一人多卡或多人一卡發(fā)放養(yǎng)老金等,此類有悖于政策規(guī)定、不符合邏輯常理、違反經(jīng)辦規(guī)程的業(yè)務(wù)事項(xiàng),全部通過設(shè)置禁止性規(guī)則予以預(yù)警拒阻,及時(shí)將風(fēng)險(xiǎn)控制在萌芽狀態(tài)。
二是強(qiáng)化事中核驗(yàn)比對(duì),觸閾自動(dòng)攔阻。始終聚焦一次性補(bǔ)繳、重要信息變更、核心數(shù)據(jù)修改、待遇核定和發(fā)放、資格認(rèn)證等高風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié),采取科學(xué)設(shè)置最高閾值、異常警告提示、超限熔斷阻止等規(guī)則,對(duì)觸發(fā)風(fēng)險(xiǎn)防控規(guī)則的經(jīng)辦業(yè)務(wù),賦能信息系統(tǒng)實(shí)施自動(dòng)報(bào)警、攔截和控制。比如,對(duì)涉及參保人的檔案年齡的修改、銀行卡號(hào)變更、視同繳費(fèi)年限確定等需要多個(gè)層級(jí)把關(guān)核驗(yàn)的業(yè)務(wù),在初審受理時(shí)同步提醒警示復(fù)核、審批層級(jí)進(jìn)行核驗(yàn),觸發(fā)啟動(dòng)重大敏感業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)3 級(jí)聯(lián)控機(jī)制。又如,在辦理新增參保、退休審批等業(yè)務(wù)時(shí),業(yè)務(wù)系統(tǒng)按照內(nèi)置的風(fēng)險(xiǎn)防控規(guī)則,自動(dòng)開啟在線比對(duì)核驗(yàn)程序,主動(dòng)將新增參保、退休人員的相關(guān)數(shù)據(jù)推送至部級(jí)持卡庫(kù)和待遇比對(duì)查詢系統(tǒng)進(jìn)行比對(duì)篩查,確保從源頭上規(guī)避重復(fù)參保、重復(fù)領(lǐng)取待遇等問題發(fā)生。再如,將城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇發(fā)放的最高閾值設(shè)置為5000元,每筆待遇支付額度凡是超過5000元的,系統(tǒng)將熔斷阻止,待重新復(fù)核、審批后才能繼續(xù)辦理下一項(xiàng)業(yè)務(wù)。
三是注重事后檢查閉環(huán),精準(zhǔn)追溯整改。緊貼“全日志記錄管理、全過程留痕可溯”的防控目標(biāo),在獨(dú)立于業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)防控子系統(tǒng)中設(shè)置64項(xiàng)事后檢查稽核規(guī)則,對(duì)已辦結(jié)的每項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)性業(yè)務(wù)、每個(gè)經(jīng)辦環(huán)節(jié)實(shí)施跟蹤追溯與閉環(huán)管理,嚴(yán)格落實(shí)規(guī)則校驗(yàn)。比如,對(duì)風(fēng)險(xiǎn)相對(duì)集中的保費(fèi)清退業(yè)務(wù)完成后,風(fēng)險(xiǎn)防控系統(tǒng)即時(shí)啟動(dòng)規(guī)則校驗(yàn),并以“過篩子”的方式,對(duì)申請(qǐng)受理、資料審核、費(fèi)額計(jì)算、退費(fèi)發(fā)放等各環(huán)節(jié)逐一進(jìn)行查驗(yàn),凡是發(fā)現(xiàn)程序不閉環(huán)、手續(xù)不合規(guī)、數(shù)據(jù)有疑點(diǎn)的,予以精準(zhǔn)定位,有針對(duì)性地開展審計(jì)稽核,迅速糾錯(cuò)整改,不讓任何一個(gè)風(fēng)險(xiǎn)節(jié)點(diǎn)管理失控。又如,對(duì)非工作時(shí)間段發(fā)生的保費(fèi)補(bǔ)繳、待遇補(bǔ)發(fā)等辦結(jié)業(yè)務(wù),系統(tǒng)將精準(zhǔn)發(fā)起全量規(guī)則校驗(yàn),并向稽核內(nèi)控部門發(fā)出重點(diǎn)稽核的警示提醒,并待反饋結(jié)果確認(rèn)安全后才能解除警示,確保異常時(shí)段辦結(jié)的所有高風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)均處于有效的管控之中。
大力拓寬外部數(shù)據(jù)獲取渠道,積極搭建重要關(guān)聯(lián)數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)共享平臺(tái),廣泛開展信息篩查與數(shù)據(jù)比對(duì),注重以大數(shù)據(jù)為支撐,全面提升“技防”水平,織密扎牢風(fēng)險(xiǎn)防控的“安全網(wǎng)”。
一是全面建立外部數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)共享的通道。在全省統(tǒng)一的社會(huì)保險(xiǎn)信息系統(tǒng)中搭建大數(shù)據(jù)處理中心,及時(shí)打通與公安、民政、醫(yī)保、司法等單位數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)共享的通道,通過豐富外部數(shù)據(jù)的多樣性,拓展信息篩查比對(duì)的維度,有效地提升了社保業(yè)務(wù)經(jīng)辦的精準(zhǔn)度。比如,2019 年年初成都市人社部門成功與公安部門的人口管理數(shù)據(jù)實(shí)現(xiàn)批量共享,2022 年3 月,再次對(duì)公安數(shù)據(jù)接口進(jìn)行升級(jí)改造,優(yōu)化全量實(shí)時(shí)功能,深化共享協(xié)作機(jī)制,并將公安部門掌握的死亡人員、戶籍注銷人員數(shù)據(jù)全部納入共享范圍,大大提高了人社部門的在線核驗(yàn)質(zhì)量與效率。又如,圍繞準(zhǔn)確摸清建檔立卡貧困人口代繳底數(shù),2020 年以來,省人社廳先后與省民政廳、殘疾人聯(lián)合會(huì)等簽訂數(shù)據(jù)共享協(xié)議,并將低保領(lǐng)取人員、特困人員、殘疾人員的數(shù)據(jù)共享鏈接嵌入?yún)⒈5怯洝⒄U等業(yè)務(wù)場(chǎng)景模塊,自動(dòng)實(shí)施數(shù)據(jù)比對(duì),較好地實(shí)現(xiàn)了貧困人口數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)確率、參保率、政府代繳率均達(dá)到100%。
二是扎實(shí)推進(jìn)內(nèi)部業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的整合融合。對(duì)標(biāo)“數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)同步、業(yè)務(wù)實(shí)時(shí)管控”的系統(tǒng)建設(shè)要求,將社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)、工傷認(rèn)定機(jī)構(gòu)、勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)、社保卡管理部門的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)深度融合,大力提升各部門之間、各險(xiǎn)種之間的業(yè)務(wù)協(xié)同水平,全面消除人社系統(tǒng)內(nèi)部業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)之間的風(fēng)險(xiǎn)防控死角。比如,針對(duì)工傷保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)辦涉及工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定、待遇支付等多個(gè)環(huán)節(jié),而各環(huán)節(jié)相對(duì)獨(dú)立,互相之間銜接不暢、互控不力等現(xiàn)象,在核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)中開發(fā)新增工傷保險(xiǎn)子系統(tǒng),將工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定、工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)一整合,實(shí)行集中管理,從而有效堵塞了由數(shù)據(jù)交換脫節(jié)、信息手工錄入、材料自行提交帶來的風(fēng)險(xiǎn)防控漏洞。又如,辦理工傷保險(xiǎn)傷殘待遇、死亡待遇、供養(yǎng)親屬待遇支付,進(jìn)行工傷醫(yī)療費(fèi)、輔助器具費(fèi)、勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)結(jié)算時(shí),在核定環(huán)節(jié)自動(dòng)關(guān)聯(lián)工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定信息,拒絕手工錄入和修改,并同步提醒復(fù)核、審批崗位校驗(yàn)把關(guān),較好地實(shí)現(xiàn)了環(huán)環(huán)相扣、層層互控。
三是優(yōu)化完善多層次比對(duì)篩查的長(zhǎng)效機(jī)制。牢固樹立“用數(shù)據(jù)說話”的風(fēng)控工作導(dǎo)向,堅(jiān)持從建立和落實(shí)多層次、多頻次、全方位的數(shù)據(jù)比對(duì)篩查機(jī)制入手,充分運(yùn)用大數(shù)據(jù)這個(gè)“過濾器”“顯微鏡”,反復(fù)進(jìn)行篩查甄別,把每一個(gè)參保人員、領(lǐng)取待遇人員的信息核實(shí)準(zhǔn)確,把影響基金安全的風(fēng)險(xiǎn)和隱患徹底排除掉。凡是涉及基金支出的各種待遇發(fā)放、工傷醫(yī)療費(fèi)用結(jié)算、個(gè)人賬戶退費(fèi)清理等業(yè)務(wù)辦理,必須先與民政部門殯葬數(shù)據(jù)、公安和醫(yī)保部門死亡數(shù)據(jù),以及法院宣告死亡數(shù)據(jù)、服刑在押人員數(shù)據(jù)反復(fù)比對(duì),在制度的軌道上推進(jìn)“跑、冒、滴、漏”現(xiàn)象的防控治理走深、走細(xì)、走實(shí)?!?/p>