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    危重癥專科護士臨床教學實踐

    2022-01-22 11:03:56李舒玲
    解放軍醫(yī)院管理雜志 2021年12期
    關(guān)鍵詞:評價護理教學

    李舒玲,李 冬

    (1.海軍軍醫(yī)大學第二附屬醫(yī)院胸外科 ,上海 200003;2.海軍軍醫(yī)大學第二附屬醫(yī)院普外科,上海 200003)

    近年來,重癥監(jiān)護(ICU)??谱o士培訓得到廣泛的關(guān)注,國內(nèi)外對重癥監(jiān)護??谱o士教學方法的探索也在不斷更新[1]。2019年,本院將SBAR溝通與Mini-CEX評價相結(jié)合理念引入危重癥護理臨床實踐教學中。迷你臨床演練評估(Mini-clinical Evaluation on Exercise )是一種具有科學性教學與評量工具[2],根據(jù)專業(yè)特點以不同的考核要點進行專業(yè)能力評量,目前已應用于我國臨床護理教學中本科生、新護士或年輕護士等人群的綜合能力考評,以及規(guī)范化培訓、婦產(chǎn)科和ICU ??颇芰ε囵B(yǎng)教學中[3-6]。SBAR標準化溝通模式是世界衛(wèi)生組織推薦的溝通工具,具體而言,即個體化現(xiàn)況(situation)—背景(background)—評估(assessment)—建議(recommendation)溝通模式[7],國內(nèi)外部分醫(yī)療機構(gòu)已開始使用這種溝通方式[8-10]。兩者的結(jié)合,強調(diào)在有效溝通基礎上進行規(guī)范的評價,確保學員在有限的學習時間內(nèi)達到最佳效果。

    1 對象與方法

    1.1 研究對象選取2018—2019年本院全軍危重癥護理示范基地學員為研究對象,所有學員均來自軍隊二、三級醫(yī)院的ICU病房,2018屆學員為對照組(n=49),其中男6人,女43人;2019屆學員為觀察組(n=31),其中男1人,女30人。兩組學員在性別、年齡、職稱、職務、學歷方面均無統(tǒng)計學差異(P>0.05)。

    1.2 研究方法兩組學員實訓時間均為2個月(包括胸外科ICU、血透室、綜合ICU、急診、CCU、腦外科ICU 6個實訓科室),帶教教員為固定的專職教員,全脫產(chǎn)帶教。本研究為胸外科ICU及綜合ICU部分,培訓時間3周。

    1.2.1 對照組 采用常規(guī)教學方法,以床邊教學、示范講解、理論講授、教員指導反饋等形式教學,培訓后進行總結(jié),以考核形式評價學員學習效果。

    根據(jù)上述區(qū)域重磁、典型礦床地質(zhì)和物探剖面異常特征,結(jié)合區(qū)域礦產(chǎn)和其它物化探資料,推測已出露的高山巖體和寶山巖體為同源巖體,并初步圈定了1km埋深內(nèi)其隱伏巖體的分布范圍(圖1至圖4)。主要找礦區(qū)預測如下:

    1.2.3.2 Mini-CEX評價 培訓結(jié)束,科室統(tǒng)一組織學員進行Mini-CEX 評價考核,隨機抽取病例,考核項目包括:護理評估(9分)、護理查體(12分)、人文關(guān)懷(9分)、護理問題(26分)、護理操作(12分)、健康教育(11分)、組織效能(9分)、整體評價(12分),總分100分,考核時間30分鐘。

    1.2.2.2 基于Mini-CEX評價表的案例設計 選擇??莆V夭±齻€案,通過護理評估(護患溝通、病史采集)、護理查體(床邊查體,包含生命體征、導管、皮膚等)、人文關(guān)懷、護理問題、護理操作、健康教育、組織效能、整體評價等八個部分對學員逐項評價,按病種調(diào)整評價表內(nèi)容,例如食管癌患者側(cè)重營養(yǎng)支持護理相關(guān)評價內(nèi)容,呼吸衰竭患者重點關(guān)注氣道管理知識等。

    1.2.2.1 SBAR溝通教學評估表的設計 根據(jù)學員情況及教學內(nèi)容設計教學評估表,包括S:姓名、工作單位等一般情況;B:培訓前學習的經(jīng)歷,??莆V匕Y理論技能掌握情況等;A:已學習情況評估、反饋意見及建議; R:學員教學反饋,未掌握內(nèi)容的補充教學(雙方互動討論怎么教、怎么學)、返崗后的延續(xù)教學(A、B兩部分按教學內(nèi)容分階段多次溝通)。

    3.2.2 加強導管風險病人的監(jiān)管,加強對意外拔管危險因素的評估。應用評判性思維,做到有預見性的護理,對每一個有管道的病人進行評分,做好動態(tài)評估,確定高風險人群。加強患者的基本情況,管道類型的評估,當患者咳嗽、打噴嚏時,要妥善固定引流管。翻身時動作緩慢,不要突然變換體位,避免牽拉而引起脫管。對煩躁患者及時與醫(yī)生溝通,必要時使用約束帶和鎮(zhèn)靜劑。建議醫(yī)生將經(jīng)皮穿刺置管引流的腹腔引流管,縫于皮膚,或用易樂扣固定,隨時觀察縫線有無脫落,必要時重新縫合。

    1.2.4 統(tǒng)計學方法 采用SPSS 21.0統(tǒng)計軟件,兩組比較時采用卡方檢驗;定性資料采用頻數(shù)分布和百分比描述,計量資料呈非正態(tài)分布,采用中位數(shù)和四分位表示,兩組比較采用非參數(shù)的Mann-Whitney檢驗。P<0.05表示差異有統(tǒng)計學意義。

    圖1 SBAR溝通聯(lián)合Mini-CEX教學實施流程

    1.2.3 評價指標

    1.2.3.3 學員對教學實施的評價 發(fā)放問卷調(diào)查表,進行教學效果評價。每個學員填寫一份,當場回收審核。發(fā)放問卷80份,回收80份,回收率100%。

    1.2.2.3 教學實施 ①培訓前:帶教教員發(fā)放SBAR教學評估表,學員先填寫S、B的部分,帶教教員分析教學評估表,調(diào)整教學計劃。②臨床實訓期間:教員按照調(diào)整后的教學計劃,以PPT、模型、床邊實時教學、案例討論等形式進行教學實施,學員實時反饋意見及建議(SBAR教學評估實施表的A部分),教員匯總后進行下一步教學計劃的調(diào)整。③培訓結(jié)束:使用Mini-CEX評價表進行個案考核及指導,學員填寫SBAR教學評估表的R部分,對自身學習的情況進行查漏補缺,找出學習中不足,擬定下一步學習計劃;教員結(jié)合評估表中A、R部分,對學員的反饋綜合分析,幫助學員解決學習難點、改進學習方法,指導下一步學習目標,并不斷調(diào)整教學方式,優(yōu)化教學流程(圖1)。

    現(xiàn)場調(diào)查發(fā)現(xiàn),近幾年施工企業(yè)中標合同額有較快增長,其中一些鐵路和高速公路施工項目不僅順利完成,還與業(yè)主、當?shù)卣腿罕娊⒘肆己玫年P(guān)系,為企業(yè)創(chuàng)造了良好的口碑。遺憾的是,這些項目完工后,由于沒有在該地區(qū)獲取新的項目,只能進行常規(guī)的人員遣散、設備異地調(diào)遣的處理。這樣做,不僅撤場直接成本高,而且企業(yè)在該地區(qū)獲得的市場認可也無法延續(xù)。一段時間后,企業(yè)再來該地域投標項目或中標后進行施工時,市場認可、市場信息、與當?shù)卣皹I(yè)主等相關(guān)方建立溝通協(xié)調(diào)等工作還要從零起步??偟膩砜矗髽I(yè)缺少長期的市場開發(fā)規(guī)劃和重點市場培養(yǎng)意識,也未能發(fā)揮優(yōu)勢項目的帶動作用。

    1.2.2 觀察組

    1.2.3.1 理論和操作考核成績 科室集中組織理論考核,采取標準化的筆試形式,總分100分;操作考試按照統(tǒng)一的操作評分標準,總分100分。

    綜上所述,宮腹腔鏡子宮肌瘤剔除術(shù)應用于糖尿病子宮肌瘤伴不孕患者中,能夠減少患者的創(chuàng)傷程度,縮短其治療和康復的時間,對并發(fā)癥、子宮肌瘤殘留、復發(fā)的幾率進行控制,更好對患者的血糖水平穩(wěn)定性維持,改善患者的妊娠結(jié)局,有著較高的應用價值。

    2 結(jié) 果

    2.1 兩組學員理論、論文、案例分析、操作考核成績比較見表1、2。

    表1 2018屆和2019屆危重癥學員的

    表2 2018屆和2019屆危重癥學員培訓后出科考核情況比較

    2.2 兩組學員Mini-CEX評價結(jié)果的比較見表3。

    參考國外臨床試驗患者選擇標準、支氣管鏡操作要求和BT術(shù)后常見不良反應等,禁忌證還可以補充擴展,主要包括[15]:(1)哮喘急性發(fā)作期;(2)過去12個月內(nèi)因下呼吸道感染而使用抗生素>3次;(3)過去3個月內(nèi)口服大量激素>4次;(4)患有某些可明顯影響預后的疾病,如較嚴重肺氣腫、上氣管機械性阻塞、慢性鼻竇疾病等;(5)服用免疫抑制劑、β腎上腺素受體阻滯劑等。

    表3 兩組學員Mini-CEX評價結(jié)果比較 (分,

    2.3 兩組學員教學反饋有效性的結(jié)果比較見表4。

    表4 兩組學員教學反饋比較[n(%)]

    3 討 論

    3.1 SBAR溝通結(jié)合Mini-CEX評價模式可以因人而異 開展個性化的臨床教學在本次帶教中,有個別學員對于肺癌術(shù)后不同霧化吸入藥物方案效果、并發(fā)癥的護理及宣教重點關(guān)注,教員在不影響整體教學進度的基礎上,及時修改教學計劃,對有此項知識需求的學員增加PPT及視頻分享教學。而Mini-CEX低起點、小目標、勤評價、快反饋的特點,易于被學員接受[11]。在教學過程中,將Mini-CEX評價運用到每日反饋中,及時發(fā)現(xiàn)學員存在的問題,教員及時講解、分享知識點,提高學員的知識掌握度。從表1、表2、表3中可以看出,觀察組的論文成績、案例分析成績和Mini-CEX評價結(jié)果均高于對照組,差異有統(tǒng)計學意義。

    3.2 SBAR溝通結(jié)合Mini-CEX評價模式易于接受學員滿意度高基地學員來自不同的科室,專業(yè)背景不同,存在教學授課內(nèi)容與專業(yè)不盡相符的情況,教員說、學員聽的傳統(tǒng)教學方式,無法達到較好的教學效果。采用SBAR溝通教學評估表,讓學員先提出自己想學習的知識點,從學員的興趣出發(fā),易于被學員接受,可有效提高學習效果。從表4可看出,學員的教學反饋較好,滿意度較高。該教學模式重視學員的參與,增進師生交流,發(fā)揮教學雙方的主觀能動性,達到教學相長的目的。

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