更多的女性大學(xué)生會(huì)改變經(jīng)濟(jì)格局嗎？

Justin Wolfers

接受大學(xué)教育的男女生數(shù)量差距正在不斷拉大。

如今無論走在哪個(gè)大學(xué)校園，我們都會(huì)發(fā)現(xiàn)明顯的性別失衡。美國大學(xué)學(xué)歷認(rèn)證機(jī)構(gòu)美國國家學(xué)生信息交流中心（National Student Clearinghouse）的數(shù)據(jù)顯示，美國男女學(xué)生比例約為2∶3。

這是長達(dá)幾十年女學(xué)生數(shù)量不斷增長的結(jié)果。這幾十年來，女性不僅消弭了過去男女受教育程度的差距，更在上大學(xué)的比例上趕超了男性。而且，女學(xué)生的這一增長勢頭似乎并無放緩的跡象：2021年春季最新入學(xué)數(shù)據(jù)顯示，男女入學(xué)人數(shù)差距進(jìn)一步拉大。

年輕一代男女開始成年生活時(shí)，可能會(huì)遵循完全不同的軌跡。這種差異會(huì)對他們?nèi)蘸蟮纳町a(chǎn)生影響，導(dǎo)致他們作出有別于前幾代人的愛情決定，選擇不同的家庭形式和職業(yè)道路，最終從根本上改變經(jīng)濟(jì)格局。男女在高等教育方面的差距正在不斷拉大，這可能會(huì)成為如今最具變革性的趨勢之一。

大學(xué)男女學(xué)生人數(shù)差距是這幾十年來慢慢形成的趨勢之一。如今，女性追求高等教育的比例比以往任何時(shí)候都更高。但男性上大學(xué)的比例卻停滯不前，令專家百思不得其解。男女在畢業(yè)率上的差距甚至更大，男性本科生完成學(xué)業(yè)的比率更低。

盡管當(dāng)代年輕男性上大學(xué)的比例并未下滑，但他們在高等教育上的投入并不比前幾代人多。這點(diǎn)有悖于常見的歷史模式，即每一代人都會(huì)接受比前幾代人更多的教育。更令人不解的是，如今大學(xué)學(xué)位帶來的職業(yè)和經(jīng)濟(jì)利益正在急劇增長，大部分女性已經(jīng)對這一市場信號作出了反應(yīng)，男性卻沒有。

這些長期趨勢并非美國獨(dú)有。經(jīng)濟(jì)合作與發(fā)展組織（OECD）所有38個(gè)成員國中，25至34歲的年輕人里，女性擁有高等教育學(xué)位的可能性均高于男性。

1979年起，大學(xué)里女性開始變得比男性要多，而且女性數(shù)量還在不斷增長。此外，最新數(shù)據(jù)顯示，受新冠疫情影響而從大學(xué)退學(xué)的男性比女性更多。

攻讀醫(yī)學(xué)、法律等聲譽(yù)優(yōu)良的課程項(xiàng)目，以及碩士、博士學(xué)位的女性較多。盡管目前商學(xué)院里男性仍占多數(shù)，女性的人數(shù)也在逐漸增加。女性已經(jīng)在一些通常培養(yǎng)行業(yè)和政治領(lǐng)袖的組織機(jī)構(gòu)中占據(jù)了主導(dǎo)地位，不過商業(yè)、計(jì)算機(jī)科學(xué)和工程技術(shù)等一些收入最高的領(lǐng)域從業(yè)者仍以男性為主。

然而迄今為止，女性尚未充分享受到教育水平提高所帶來的回報(bào)，她們的收入仍落后于男性。一方面原因是歧視等其他因素的阻礙，另一方面也反映了女性為應(yīng)對更大的家庭負(fù)擔(dān)所作出的選擇。

雖然年輕女性獲得的學(xué)位比男性更多，但整體勞動(dòng)人群（包括年齡較大的人群）受教育程度大致相同。隨著受過教育的勞動(dòng)人群中女性占比日益提高，高薪工作的結(jié)構(gòu)也將慢慢調(diào)整，以便更好地適應(yīng)女性的需求。

要想預(yù)測這一切會(huì)對未來造成怎樣的影響，關(guān)鍵在于問一問這些受過高等教育的女性，她們會(huì)嫁給誰，以及如果結(jié)婚，婚姻將在她們的生活中發(fā)揮怎樣的作用。這個(gè)問題對于國家經(jīng)濟(jì)發(fā)展也很重要，因?yàn)楣ぷ骱图彝ド钍蔷o密相連的。

在1950年代，當(dāng)紅的肥皂劇《我愛露西》（ILove Lucy）盛行的時(shí)代，婚姻往往是一場交易，丈夫?yàn)槠拮犹峁┓€(wěn)定的收入，妻子則負(fù)責(zé)管理家庭事務(wù)、提供膳食、照顧兒童和打掃房間。

這一勞動(dòng)分工反映了當(dāng)時(shí)通行的社會(huì)準(zhǔn)則。女性能夠獲得的經(jīng)濟(jì)機(jī)會(huì)很少，而且還要分娩和照顧兒童。但是，這一定程度上也是對當(dāng)時(shí)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的回應(yīng)，就像公司里不同員工負(fù)責(zé)不同工作一樣，夫妻雙方也承擔(dān)了不同的家庭職務(wù)。

經(jīng)濟(jì)力量不僅塑造了我們在一段關(guān)系中所扮演的角色，也影響著我們對伴侶的選擇。在以前的傳統(tǒng)婚姻時(shí)代，男性和女性專注不同領(lǐng)域，各自扮演需要不同技能的不同角色。在這類婚姻市場上，受過大學(xué)教育的女性并不受歡迎，因此她們經(jīng)常無法邁入婚姻，受過大學(xué)教育的男性結(jié)婚率卻很高。

隨著時(shí)代的進(jìn)步，傳統(tǒng)婚姻模式逐漸瓦解，婚姻變得更加平等。勞動(dòng)市場平等程度的提高促進(jìn)了婚姻平等，婚姻平等程度的提高又反過來促進(jìn)了勞動(dòng)市場平等。

如今丈夫和妻子開始共同“主內(nèi)”，不過他們各自承擔(dān)的家務(wù)工作量仍不相同。與此同時(shí)，由于清潔服務(wù)、國外進(jìn)口的廉價(jià)衣物和連鎖食品超市Trader Joe’s預(yù)制餐品的出現(xiàn)，部分家務(wù)工作不再需要夫婦二人自己動(dòng)手。

擁有大學(xué)學(xué)歷的女性比男性更多，因此許多受過高等教育的女性或是被迫與受教育程度較低的男性交往，或是放棄婚姻關(guān)系。如今工作和家庭并存，我們更難以在工作和家庭之間作出選擇，這進(jìn)一步導(dǎo)致了出生率的降低。如今二十來歲的年輕人開始推遲結(jié)婚時(shí)間，計(jì)劃在事業(yè)有成之后再步入婚姻。

過去，妻子承擔(dān)了比丈夫更多的家庭負(fù)擔(dān)。如今，家庭關(guān)系正在緩慢變化。總有人要為了家庭放棄一些東西，過去可能是妻子放棄自己的職業(yè)生涯，但如果妻子掙得比丈夫更多，未來放棄職業(yè)生涯的可能會(huì)變成丈夫。