居朝霞
(無錫市第五人民醫(yī)院,無錫 214007)
根據(jù)中共中央辦公廳《關(guān)于加強(qiáng)公立醫(yī)院黨的建設(shè)工作的意見》、國家衛(wèi)健委黨組《<關(guān)于加強(qiáng)公立醫(yī)院黨的建設(shè)工作的意見>實施辦法》等相關(guān)文件精神,推進(jìn)公立醫(yī)院黨建工作規(guī)范化、制度化是當(dāng)下公立醫(yī)院的重點發(fā)展目標(biāo)。近年來,新的疾病挑戰(zhàn)與政府重視程度對傳染病醫(yī)院的發(fā)展造成了新的影響,傳染病醫(yī)院作為公共衛(wèi)生健康服務(wù)的重要組成部分,在經(jīng)歷新冠疫情后,在黨建引領(lǐng)下促進(jìn)公共衛(wèi)生服務(wù)文化規(guī)范化建設(shè)、提高傳染病醫(yī)院在突發(fā)公共衛(wèi)生疫情下綜合應(yīng)急應(yīng)對能力,提高公共衛(wèi)生服務(wù)形象是公共衛(wèi)生常態(tài)化防控的重要政治保障。
黨建引領(lǐng)就是黨建精神的指引,傳染病醫(yī)院在競爭優(yōu)勢不強(qiáng)的形勢下,要想加快轉(zhuǎn)型發(fā)展,提升質(zhì)量內(nèi)涵,吸引醫(yī)療人才,滿足政府公共衛(wèi)生服務(wù)的要求,就需要黨建引領(lǐng)解決公共衛(wèi)生服務(wù)文化規(guī)范化的建設(shè),積極有效地發(fā)揮黨組織和黨員的先鋒模范作用,保證醫(yī)院文化建設(shè)方向正確、動力提升,從而提高傳染病醫(yī)院公共衛(wèi)生核心競爭力,形成新時代特色公共衛(wèi)生核心價值觀。
公共衛(wèi)生服務(wù)對于保證人民群眾身體健康,保證社會經(jīng)濟(jì)和諧發(fā)展具有重要的現(xiàn)實意義。在突發(fā)傳染公共衛(wèi)生服務(wù)中,其文化內(nèi)涵較一般醫(yī)院文化更具有政治性和約束性、社會性和奉獻(xiàn)性、傳承性和導(dǎo)向性、規(guī)范性和凝聚性。
本質(zhì)上,所有公立醫(yī)院均具有政治性和約束性,所有注冊的執(zhí)業(yè)醫(yī)務(wù)人員在國家法律層面均有相對應(yīng)的權(quán)利和義務(wù),醫(yī)療服務(wù)行為有法律約束。但對于傳染病來說,《中華人民共和國傳染病防治法》對傳染病的管理提出了更加明確的規(guī)范、流程及法律責(zé)任。在遇到疫情應(yīng)急時,我們不能僅僅依靠制度手段進(jìn)行約束,應(yīng)從傳染病事業(yè)文化領(lǐng)域進(jìn)行“人文教育”。
習(xí)近平總書記明確指示“人民至上、生命至上”,體現(xiàn)了中國新時代的社會主義核心價值觀。醫(yī)院文化是在長期醫(yī)學(xué)實踐中形成的一種個性文化。無錫市第五人民醫(yī)院的服務(wù)理念是“大愛無私,和諧奮進(jìn)”。但傳染病的傳染性注定會被社會“標(biāo)簽化”,而醫(yī)院需要用這種不同于普通醫(yī)務(wù)人員的崇高理想來鞭策大家,將與傳染病公共衛(wèi)生形象相適應(yīng)的道德準(zhǔn)則、行為文化和醫(yī)院的制度、形象、服務(wù)等相融合。
醫(yī)院文化具有傳承和導(dǎo)向的作用,并且其歷史源遠(yuǎn)流長,這種歷史的厚重感凝聚為固定的文化內(nèi)涵,延澤后人。“不歧視、不放棄、不拋棄”一直以來是傳染病醫(yī)院堅守的誓言。傳染病之所以不同于其他疾病就在于“傳染”二字,這種職業(yè)風(fēng)險是用“生命”換生命。新冠肺炎疫情期間,大家將醫(yī)護(hù)人員稱為生命的“逆行者”,其實傳染病醫(yī)院經(jīng)常會處于這種“逆行”之中,這種堅守與勇氣更需要傳承。
作為傳染病醫(yī)院,在公立醫(yī)院中是個相對“特別”的存在,其在醫(yī)療系統(tǒng)的地位不高,但在醫(yī)政管理上卻要求很高,在關(guān)鍵時刻更是沖在最危險的前線。因此,日常公共衛(wèi)生服務(wù)文化規(guī)范的引導(dǎo)尤為重要。通過長期的規(guī)范的教育和培訓(xùn),傳染病醫(yī)院形成了相對穩(wěn)定的責(zé)任感和使命感,形成了上下一致的價值認(rèn)同感,強(qiáng)調(diào)“公益性”的本職,規(guī)范應(yīng)急處置響應(yīng)能力,通過文化的培育提高職工的道德情操、認(rèn)識水平,通過黨的引領(lǐng)凝聚力量,確保醫(yī)務(wù)人員能夠高標(biāo)準(zhǔn)提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)。
傳染病醫(yī)院如何推進(jìn)黨建引領(lǐng)下公共衛(wèi)生服務(wù)文化的建設(shè)規(guī)范化,發(fā)揮黨建引領(lǐng)在新時達(dá)傳染病醫(yī)院改革發(fā)展中引領(lǐng)作用。應(yīng)著重從黨建政治方向指引、基層黨組織發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用、黨管隊伍等方面入手,形成醫(yī)院“以人為本”文化平臺建設(shè),打造以公共衛(wèi)生服務(wù)為核心的文化價值觀。
黨建把舵,引航發(fā)力。醫(yī)院應(yīng)結(jié)合實際制定并下達(dá)年度黨委工作要點相關(guān)文件,簽訂黨建年度目標(biāo)任務(wù)書、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書和行風(fēng)目標(biāo)責(zé)任書。制定黨委重點工作任務(wù)清單,逐級落實責(zé)任,層層傳導(dǎo)壓力,把責(zé)任扛在肩上,確保工作任務(wù)全面高效地完成。近兩年,無錫市第五人民醫(yī)院發(fā)展實力增加,先后獲得江蘇省健康促進(jìn)醫(yī)院、無錫市“十三五”公共機(jī)構(gòu)能源資源節(jié)約規(guī)劃中期評估考核市本級先進(jìn)單位、全國人工肝及血液凈化技術(shù)示范中心、長三角中醫(yī)肝病協(xié)作聯(lián)盟合作單位、長三角艾滋病診療技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟成員單位、江蘇省重癥醫(yī)學(xué)專科聯(lián)盟理事單位、江蘇省呼吸內(nèi)科??坡?lián)盟、衛(wèi)生健康系統(tǒng)安全生產(chǎn)先進(jìn)集體、中大放射聯(lián)盟成員、介入??坡?lián)盟單位、中國靜脈介入聯(lián)盟理事單位等稱號。
傳染病醫(yī)院在突發(fā)公共衛(wèi)生事業(yè)的應(yīng)急管理中,發(fā)揮著關(guān)鍵性的作用。培養(yǎng)一支招之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之必勝的抗疫戰(zhàn)士需要“平戰(zhàn)結(jié)合”的鍛煉,需要整體的協(xié)作與規(guī)劃。
一是深入開展“兩個滿意”活動。院黨委把“兩個滿意”作為工作目標(biāo),在各支部認(rèn)真排查梳理群眾在就醫(yī)過程中的痛點、難點問題和職工工作中的煩點、憂點問題,采取有力措施,全力打造職工和患者“雙滿意”醫(yī)院。在去年推出77條服務(wù)承諾的基礎(chǔ)上,我院今年就其制度化、常態(tài)化進(jìn)行了進(jìn)一步提升。全院職機(jī)關(guān)支部共推出25條服務(wù)基層的舉措,臨床和醫(yī)技支部共推出52條服務(wù)患者的舉措,更好地提升了服務(wù)效能,有效提升了職工和患者的滿意度。
二是深入開展“最多跑一次”活動。我院貫徹落實“一引領(lǐng)四融合”行動,在全市公立醫(yī)院中率先實施“書記項目”,開展書記查房,到臨床一線開展“體驗式”調(diào)研,將首個“書記項目”聚焦在“關(guān)鍵小事”上,在各支部深入開展“最多跑一次”服務(wù)提升活動,出臺多平臺全預(yù)約掛號、院內(nèi)精細(xì)化導(dǎo)引、智能結(jié)算、智慧藥房、無紙化瀏覽檢查化驗結(jié)果、全流程客服系統(tǒng)等12項具體舉措,全面改善患者就醫(yī)體驗。機(jī)關(guān)全面梳理各條線相關(guān)事項流程,力爭實現(xiàn)所有辦事流程電子化,避免群眾來回奔波,提高辦事效率。
三是深入開展“志愿服務(wù)”活動?!凹t馬甲志愿者服務(wù)隊”長期在周邊社區(qū)、養(yǎng)老所、地鐵站廣場等地開展義診及健康咨詢活動;“紅絲帶關(guān)愛中心”的“與艾同行”小組進(jìn)學(xué)校、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)市強(qiáng)制性戒毒所開展了艾滋病知識宣講,開展患者慰問和心理援助。僅2020年,累計參與志愿服務(wù)1 244人次,志愿服務(wù)7 554小時,服務(wù)群眾2 473人?!芭c艾同行”宣傳片獲得省和國家優(yōu)秀獎,還獲得“全國衛(wèi)生計生系統(tǒng)先進(jìn)工作者”、2017—2018年度和2018—2019年度中國護(hù)士志愿精神貢獻(xiàn)獎等榮譽。
四是堅持糾建并舉,打好廉政建設(shè)“組合拳”。我院以“廉潔樹形象,清風(fēng)伴醫(yī)行”為主題,組織開展了專題講座、學(xué)習(xí)法律法規(guī)和學(xué)習(xí)強(qiáng)國App相關(guān)內(nèi)容等廉政文化專線活動;持之以恒整治“四風(fēng)”,排查廉政風(fēng)險點87個,制定防控措施135條,形成《權(quán)力運行廉政風(fēng)險內(nèi)控機(jī)制手冊》;主動邀請市二院監(jiān)察科和采購中心負(fù)責(zé)人來院,對采購中心開展專項督查,積極探索集團(tuán)內(nèi)交互式督查新模式。
傳染病醫(yī)院公共衛(wèi)生服務(wù)文化既是醫(yī)院的軟實力,也是醫(yī)院的生產(chǎn)力,更是醫(yī)院發(fā)展競爭的核心文化的競爭,“雙培育”機(jī)制是我院黨建的重要內(nèi)容。
一是重視人才技術(shù),“三名”戰(zhàn)略有效推進(jìn)。傳染科創(chuàng)新肝病精準(zhǔn)診療,利用肝衰竭中人工肝血漿透析濾過技術(shù)(PDF)、終末期肝病MDT精準(zhǔn)診療、TIPS等技術(shù)手段,完成肝穿刺2 000余例,疑難肝病精準(zhǔn)診斷在省內(nèi)已具有一定知名度;結(jié)核科新開展鏡下操作和治療800余例,取得良好的臨床效果;傳染科順利通過省級重點專科復(fù)評,肝炎科、檢驗科成功完成市級重點專科復(fù)評,結(jié)核科完成中期評審;呼吸與危重癥醫(yī)學(xué)科正式被評為PCCM達(dá)標(biāo)單位;無錫市第五人民醫(yī)院被評為國家級“全國人工肝及血液凈化技術(shù)示范中心”。
二是人才引培扎實有力。2020年“太湖人才”計劃張文宏團(tuán)隊落戶無錫市第五人民醫(yī)院,為我院高質(zhì)量發(fā)展提供更加堅實的平臺;以“新三名”戰(zhàn)略為指導(dǎo),擬定院《優(yōu)秀醫(yī)學(xué)人才攀登計劃》《學(xué)科帶頭人遴選、考核、管理辦法》《“雙導(dǎo)師制”結(jié)對培養(yǎng)實施方案》等一系列政策,推進(jìn)人才隊伍的快速成長;2018—2019年獲國家自然科學(xué)基金面上項目1項和青年項目2項;2016—2019年,我院在中國醫(yī)院科技量值(STEM)排行中,連續(xù)4年雙學(xué)科“傳染病和結(jié)核病科”榜上有名。
三是公共衛(wèi)生應(yīng)急工作再創(chuàng)新功。2020年,無錫市第五人民醫(yī)院在新冠疫情防控中,700余位職工同心抗疫,實現(xiàn)“零死亡”“零感染”的目標(biāo)任務(wù),被授予“全國抗擊新冠肺炎疫情先進(jìn)集體”榮譽稱號。2019年艾滋病患者檔案綜合管理位列全省第一,2019年“紅絲帶關(guān)愛中心”獲得江蘇省紅十字會優(yōu)秀志愿服務(wù)榮譽。
在黨建引領(lǐng)下的傳染病醫(yī)院公共衛(wèi)生服務(wù)文化規(guī)范非常重要,尤其在重大疫情面前,需要絕對的領(lǐng)導(dǎo)力、服從力、協(xié)調(diào)力、核心力,需要新時代衛(wèi)生人的職業(yè)操守、意志品質(zhì)、精神信仰、政治信念,這些都需要融合到醫(yī)院發(fā)展過程中。通過黨建文化引領(lǐng)和信念凝聚,感召黨員率先垂范,感召職工奮勇拼先,推進(jìn)醫(yī)療技術(shù)水平、醫(yī)院服務(wù)理念、物質(zhì)文明和精神文明水平的提高,不斷推進(jìn)傳染病醫(yī)院在現(xiàn)代醫(yī)院管理制度建設(shè)中黨建先進(jìn)性的作用。