政工工作要致力于腳力、眼力、腦力、筆力

文/廣東粵電流溪河發(fā)電有限責任公司 羅成勇

“不斷掌握新知識、熟悉新領域、開拓新視野，增強本領能力，加強調(diào)查研究，不斷增強‘腳力、眼力、腦力、筆力’，努力打造一支政治過硬、本領高強、求實創(chuàng)新、能打勝仗的宣傳思想工作隊伍?！边@是習近平總書記在2018年8月全國宣傳思想工作會議上對干部的諄諄教誨和殷切期望。作為企業(yè)的思想政治工作人員，我們要不負眾望，不斷增強腳力、眼力、腦力、筆力這 “四力”，用“四力”開創(chuàng)工作新局面，為企業(yè)和員工提交滿意的答卷。那么，怎樣從“四力”出發(fā)，讓自身成為一名合格的思想政治工作人員呢？筆者結(jié)合多年傾力于政工工作的感知、感悟，作如下淺析。

一、政工工作能力是宣傳思想工作的能力體現(xiàn)

企業(yè)政工人員，為了企業(yè)的蓬勃發(fā)展，每日都在與群眾打交道，與外界協(xié)調(diào)溝通。但是，能否解決內(nèi)部和外界的問題，解決的問題能否讓群眾和外界心服口服，并得到充分認可，這就需要我們政工人員在宣傳思想工作上從平時點點滴滴的錘煉中獲得。筆者通過多年的政工工作得到啟發(fā)：政工工作想獲得滿意的成績，需要不斷加強政治敏銳性的全面學習鍛煉，并不斷提升腳力、眼力、腦力、筆力，才能使政工工作順利開展，才能磨煉成一位有素養(yǎng)、專業(yè)化的政工人員。要像習近平總書記強調(diào)的宣傳干部“需要在理論上、筆頭上、口才上或其他專長上有‘幾把刷子’，真正成為讓人信服的行家里手”。為此，作為政工人員，我們要在工作中深刻思考，不斷意識到本領恐慌、能力不夠等問題對工作的極大干擾，要以高度的責任感和使命感，不斷提升增強鍛煉本領的主動性、自覺性和積極性，方能真正完成好新時代新形勢下的政工工作。

二、政工工作要增強“腳力”提升調(diào)研能力

“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”。1930年5月，毛澤東同志為了反對紅軍中存在的教條主義思想，寫下了《反對本本主義》一文，提出“沒有調(diào)查，沒有發(fā)言權(quán)”的不朽論斷。就是要求我們黨員干部、特別是政工人員要多深入基層、關(guān)心員工，步伐走到基層、重心下移接地氣，到一線員工中去，深入員工和群眾中調(diào)查研究，增強與群眾的聯(lián)系，始終把心思放在公司的全面發(fā)展上，精力用在推動工作上，功夫下在為員工解憂上，以積極的作為努力實現(xiàn)自身價值。筆者結(jié)合“不忘初心，牢記使命”主題教育，為了調(diào)查存在的問題，深入公司各部門、班組參加政治學習。在學習之余，與員工一起討論大家關(guān)心的問題，了解員工急需解決的問題，在大家無拘無束的氛圍下，打破開座談會的常規(guī)模式，解除了大家發(fā)言的顧慮，深入廣泛地聽取了群眾的意見，并且在相互討論中，能及時答復的給予答復，能即知即改的立即采取了行動，不能及時解決的或不能解決的給予充分解釋，真正做到始終同員工思想統(tǒng)一在一起、奮斗在一起，從而共同尋求更多的解決途徑。

政工工作人員不要怕麻煩，要勤動“腳力”，親入基層一線，深入了解群眾的呼聲和需求，才能有針對性地解決問題，推動工作的開展。

三、政工工作要善用“眼力”加強辨識水平

作為政工人員，面對錯綜復雜的問題，我們要認清形勢，把握大局，善于觀察事情的發(fā)展、變化，快速做出辨識，并利用好上級及企業(yè)的方針政策做好宣傳，同時在政治意識上保持清醒的頭腦，提高整體策劃的能力和辨析是非的能力，在關(guān)鍵時刻能經(jīng)得住考驗、站得住腳、用得上力量。筆者根據(jù)幾件信訪維穩(wěn)事件得出以下經(jīng)驗：但凡群眾反映的問題，無論合理與否，都有緣由，群眾需要及時得到圓滿答復，于是會提出各種有利于其自身的種種理由，而辦事人員不能為了盡快了結(jié)一件事而采取一知半解或模棱兩可的方式草草答復，更不能采用推諉等方式來解決問題，這樣可能會導致事件擴大。作為承辦工作的歸口牽頭部門人員，就要用較強眼力來提高辨識能力，通過有效的判別來采取相應的解決策略，如需提前準備或預知可能需要做哪方面工作，防止來訪人員一問三不知，不但影響辦事的效率，更不利于矛盾的化解，由此影響公司形象。為此，通過增強眼力來加強辨識能力，是工作的一大法寶。

筆者在組織實施生產(chǎn)區(qū)域消防系統(tǒng)改造過程中，在建造壩區(qū)高位消防水池時，由于建設地點被一戶村民違規(guī)種植了莊稼，該戶村民便跑到現(xiàn)場阻撓施工，提出賠償要求。筆者一眼看出，該戶村民主要目的就是“想要錢”。筆者便邀請社區(qū)工作人員前往現(xiàn)場解決問題，向其出示了該地塊屬于公司管轄范圍的書面文件，也說清楚公司沒有支付渠道向其支付補償款。對方眼看無理索賠既無道理也無渠道的情況下，還要被社區(qū)工作人員責備，于是主動結(jié)束現(xiàn)場的阻撓施工行動，順利化解了矛盾糾紛。這件案例說明，政工工作人員在實際工作中，要善于用敏銳的“眼力”，看透問題的本質(zhì)和根源，針對性采取對策，才能有效解決問題，化解矛盾。

四、政工工作要善用“腦力”武裝自己

作為政工人員，需要不斷磨煉腦力，在面對新形勢、新任務和新狀況時，堅持運用辯證思維、底線思維、換位思維來提升判斷能力、決策能力、協(xié)調(diào)能力和應對突發(fā)事件能力。用豐富的腦力來解決新問題，不斷取得工作的新成就，從而推動公司新發(fā)展、新突破。這就要求我們在學習理論上舍得花時間和精力，不斷將學習和思考相互貫通，在收獲理論知識的基礎上不斷融入自身思考，加入自身工作環(huán)節(jié)，在工作中力求獲得碩果，深刻理解“學而不思則罔，思而不學則殆”，防止工作方法死搬硬套、閉關(guān)自守。為此，需要我們不斷學習新管理理論、新管理方法，努力掌握應對各種復雜問題的能力，找準工作目標，把握工作任務，用敏捷的腦力來分析和解決問題的能力，確保各項工作順利推進。

筆者在組織水利工程管理和保護范圍劃定項目實施的過程中，當實施到界樁安裝的時候，遇到周邊部分群眾的阻撓和破壞。于是深入群眾了解情況，分析矛盾根源，尋求解決辦法。通過調(diào)查研究，發(fā)現(xiàn)村民主要是不了解項目實施的原因及國家政策和法規(guī)，擔心自己已經(jīng)耕種的部分土地不能繼續(xù)使用。筆者組織與事件相關(guān)的林場和社區(qū)有關(guān)人員，深入分析矛盾根源，提出解決問題的辦法和思路。編制了大量宣傳海報和宣傳手冊，與林場、社區(qū)一起，廣泛張貼海報并散發(fā)宣傳手冊給周邊群眾，大力宣傳國家政策和法規(guī)要求，讓大家清楚政策和法規(guī)的要求及項目實施的目的，有效化解了村民心中的疑團，使工程項目得以順利實施。這件案例，深刻說明政工工作在遇到矛盾難題時，要善于深入實踐調(diào)查研究，充分運用“腦力”，分析矛盾根源，并采取相應的解決對策，才能有效化解矛盾，推進工作的進一步開展。

五、政工工作要善用“筆力”創(chuàng)新工作

作為政工人員，需要我們有扎實的文字功底和較強的語言表達能力，要求我們多到一線基層收集素材，多與群眾接觸，多聽群眾意見，利用筆力書寫群眾讀得懂、聽得明白的語言?！氨鶅鋈撸且蝗罩?，要求我們在不斷總結(jié)以往成績的基礎上，不斷錘煉文字功夫，提高表達水平，提升寫作技能。讓書面與生產(chǎn)、生活緊密結(jié)合，弘揚時代主旋律、歌頌生活的真善美、傳播現(xiàn)代企業(yè)正能量。政工人員拿起紙筆工作，是一個特殊戰(zhàn)場，怎樣在戰(zhàn)場上打贏一場場戰(zhàn)斗，這就要求我們不斷學習、不斷創(chuàng)新。筆者曾經(jīng)是一名工程技術(shù)管理人員，轉(zhuǎn)為政工管理人員后，及時轉(zhuǎn)變崗位角色，積極學習和總結(jié)前輩的成功經(jīng)驗，并不斷大膽創(chuàng)新和學習，及時彌補工作上的短板，在短時間內(nèi)跟上公司的管理步伐，不為公司發(fā)展拖后腿，在管理上贏得了時間，也獲得滿滿的碩果。所以，在日常工作中，要求自己在“筆力”上要杜絕常規(guī)的模式，打破以往僵化單調(diào)、手法單一、通用口號式、古板式的宣傳，以上問題的存在時刻都在提醒著我們，做好政工工作，在新形勢下“筆力”需要我們不斷地創(chuàng)新、不斷地挖掘。

幾年前，生產(chǎn)部門向筆者反映，有一戶村民在高壓輸電線下蓋樓房，希望我們出面協(xié)調(diào)，消除安全隱患，防止發(fā)生傷亡事故。我即刻組織有關(guān)人員深入現(xiàn)場了解情況，但現(xiàn)場施工人員告訴我們，主人家很少在現(xiàn)場，其實主要目的是回避我們。后來筆者組織了相關(guān)人員召開專題會議，分析現(xiàn)場存在的主要危險因素、《電力法》有關(guān)規(guī)定和對應的解決辦法。在分析清楚矛盾問題后，筆者撰寫了一份告知書，將事件中違反《電力法》的有關(guān)規(guī)定條款列明清楚，將現(xiàn)場的危險因素、影響主人家幸福健康的不利情況列清楚，將“告知書”張貼在施工現(xiàn)場并報送屬地社區(qū)，讓社區(qū)協(xié)助說服違規(guī)建房的主人家。主人家在知曉對自己的不利情況后，主動停止了工程項目施工，消除了安全隱患。這件案例充分說明，政工人員在遇到矛盾問題時，要善于深入分析，善于運用“筆力”將解決矛盾的辦法書寫成讓群眾讀得懂、聽得明白的語言，讓群眾知曉對自己造成的不利影響，從而順利化解矛盾問題，達到預期的目的。

六、結(jié)語

政工工作人員如果不腳踏實地增強“四力”，就難以解決在工作中思想僵化、方法固化等問題，就不能推動政工工作的前進，也無法科學地應對復雜斗爭。政工工作人員不斷增強“四力”是克服工作中出現(xiàn)被動局面的關(guān)鍵，是新形勢下推動企業(yè)做強、做優(yōu)、做大的重要抓手，是堅決抵制各種不良習性的必勝之道。每位政工工作人員要把控好“四力”，掌控好“四力”，在困難面前敢于挺身前行，不斷弘揚正能量，推動國有企業(yè)不斷向前發(fā)展。