坦然面對(duì)“進(jìn)退留轉(zhuǎn)”

文／崔浩

換屆是干部集中調(diào)整期，必然涉及進(jìn)退留轉(zhuǎn)。在換屆選舉中，許多黨員干部展現(xiàn)了高度的政治覺(jué)悟和寬廣的胸襟氣度，坦然面對(duì)“進(jìn)退留轉(zhuǎn)”，進(jìn)是責(zé)任加重，退是甘愿奉獻(xiàn)，留是當(dāng)好傳人，轉(zhuǎn)是迎接挑戰(zhàn)。

要切實(shí)提升站位。人事有代謝，往來(lái)成古今。干部的進(jìn)退去留，是干部隊(duì)伍建設(shè)的正?，F(xiàn)象，更是黨的事業(yè)發(fā)展的客觀需要。要充分認(rèn)識(shí)換屆工作的重要意義，強(qiáng)化政治忠誠(chéng)，保持政治定力，顧大局、守規(guī)矩，牢固樹(shù)立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，始終把黨和人民的事業(yè)放在第一位，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，在進(jìn)退留轉(zhuǎn)面前保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)形象，以感恩之心對(duì)待組織，以平常之心對(duì)待崗位，以敬畏之心對(duì)待權(quán)力，坦然面對(duì)個(gè)人職務(wù)變動(dòng)和進(jìn)退留轉(zhuǎn)。

要服從組織召喚。始終相信、理解、擁護(hù)組織決定，做到“進(jìn)”不爭(zhēng)位、“退”不氣餒、“留”不松勁、“轉(zhuǎn)”不浮躁。面對(duì)進(jìn)退去留，應(yīng)“一顆紅心，兩手準(zhǔn)備”，坦然面對(duì)，泰然處之，保持黨員干部的寬廣胸懷，做到“寵辱不驚，看庭前花開(kāi)花落；去留無(wú)意，望天上云卷云舒”。不管走也好、留也罷，最終無(wú)論站在哪條起跑線上，都要保持拼搏的激情，相信奮斗的力量，積極向上的追求不能變，奮發(fā)有為的進(jìn)取精神不能丟，馳而不息的優(yōu)良作風(fēng)不能改。以勇立潮頭的拼勁、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)?shù)母蓜?、不懈求索的韌勁，燃燒激情、放飛夢(mèng)想，開(kāi)創(chuàng)更加美好的未來(lái)。

要嚴(yán)守?fù)Q屆紀(jì)律。把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)守?fù)Q屆紀(jì)律。不能為了“進(jìn)”而打“小算盤”，搞“小動(dòng)作”，托人說(shuō)情打招呼，甚至結(jié)黨營(yíng)私、拉票賄選。不能為了“進(jìn)”而篡改、偽造干部人事檔案材料，對(duì)他人進(jìn)行造謠誹謗、誣告陷害，這樣“追求進(jìn)步”必將受到嚴(yán)懲。更不能在“退”“轉(zhuǎn)”前搞突擊提拔調(diào)整干部、超職數(shù)配備干部、違反規(guī)定程序選拔任用干部，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)必將受到嚴(yán)肅處理。