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    物流管理專業(yè)建立校企合作長效機(jī)制研究

    2021-11-10 08:59:53李一男
    科學(xué)與生活 2021年21期
    關(guān)鍵詞:物流管理長效機(jī)制校企合作

    李一男

    【摘要】通過物流管理專業(yè)校企合作實踐,將物流專業(yè)與相關(guān)專業(yè)崗位融合,多專業(yè)共同建立校企合作項目,拓寬了企業(yè)與專業(yè)的合作范圍,推進(jìn)生產(chǎn)性實訓(xùn)基地建設(shè),加深企業(yè)與學(xué)校的聯(lián)系,創(chuàng)造更多合作空間,加深校企雙方合作意愿。解決校企合作中存在的無計劃短期合作行為,尋找校企合作長效機(jī)制形成的情感契機(jī),深化校企合作的程度,共同開發(fā)校企合作可持續(xù)發(fā)展的機(jī)制。

    【關(guān)鍵詞】物流管理;校企合作;長效機(jī)制

    一、 研究背景

    1、 我國物流管理專業(yè)校企合作現(xiàn)狀

    我國物流管理專業(yè)在國家政策指導(dǎo)下,快速發(fā)展校企合作,已初步形成以下三種基本模式:

    (1)“訂單班”合作模式。企業(yè)與學(xué)校簽署協(xié)議,如京東學(xué)院的人才培養(yǎng)將依據(jù)京東集團(tuán)企業(yè)價值鏈采用定制化、個性化培養(yǎng)方案,采取“專業(yè)教學(xué)、定制教學(xué)、企業(yè)實踐”的復(fù)合培養(yǎng)模式。將有利于突出該校的“物流”和“流通”特色,有利于建立創(chuàng)新型產(chǎn)學(xué)研合作人才培養(yǎng)模式,提高學(xué)生實踐能力與社會適應(yīng)能力,有利于學(xué)校教學(xué)科研與流通產(chǎn)業(yè)緊密結(jié)合,逐步建立產(chǎn)學(xué)研緊密結(jié)合的體制機(jī)制。

    (2)“校企資源共享”合作模式。學(xué)校根據(jù)企業(yè)需要制定出符合企業(yè)需要的教學(xué)計劃。企業(yè)提供實習(xí)和就業(yè),與擁有先進(jìn)物流技術(shù)和管理經(jīng)驗的物流企業(yè)合作,為學(xué)校師生實習(xí)提供專業(yè)的實習(xí)平臺,解決了理論知識和實際工作轉(zhuǎn)化途徑以及學(xué)校就業(yè)問題。

    (3)“工學(xué)交替”合作模式。校企簽訂短期合作協(xié)議,根據(jù)物流企業(yè)一線作業(yè)“淡旺季”特點,企業(yè)在作業(yè)淡季時,學(xué)生主要在學(xué)校進(jìn)行理論學(xué)習(xí),學(xué)校結(jié)合企業(yè)崗位需求制定相應(yīng)課程,企業(yè)為學(xué)生提供現(xiàn)場教學(xué)、上崗培訓(xùn)等服務(wù)。作業(yè)旺季時學(xué)生正式參與一線作業(yè),體驗并完成崗位鍛煉,同時由校企雙方共同進(jìn)行考核。

    2、現(xiàn)有模式中存在的問題

    (1)合作模式流于形式,物流專業(yè)校企合作模式中最常見的現(xiàn)象是無計劃的短期合作行為,導(dǎo)致校企合作程度不深,不能持續(xù)發(fā)展;

    (2)合作項目的開發(fā)研究缺乏,校企之間合作方式單一,無法建立良好的情感關(guān)系,從而失去合作的意愿等。

    二、影響校企合作長效機(jī)制建立因素

    1、影響校企合作長效機(jī)制建立普遍存在的因素(見表1.2-1.3),這些因素決定校企合作建立基礎(chǔ)、開發(fā)格局和長效機(jī)制。

    2、校企前期合作中,由于沒有相關(guān)制度建立,頂崗學(xué)生對企業(yè)認(rèn)知度低,學(xué)生與企業(yè)無法達(dá)成職業(yè)生涯規(guī)劃的共識,實習(xí)學(xué)生留存率極低。總結(jié)得出,在與戰(zhàn)略企業(yè)初次合作時存在兩個方面的問題:一是學(xué)生實習(xí)前對企業(yè)文化制度等沒有了解,學(xué)生與企業(yè)之間未建立合作情感;二是校企合作中責(zé)權(quán)管理制度不健全,合作管理制度是影響校企合作建立長效機(jī)制的重要因素。

    三、建立校企合作長效機(jī)制的建議

    1、首先,奠定建立長效機(jī)制的基礎(chǔ),通過管理制度降低校企雙方學(xué)生實習(xí)中安全風(fēng)險,規(guī)范學(xué)生實習(xí)相關(guān)制度編訂,完善校企合作學(xué)生實訓(xùn)實習(xí)項目制度。搭建學(xué)生認(rèn)識企業(yè)文化的橋梁,企業(yè)到校園進(jìn)行文化宣傳,開啟文化植入的第一階段,使學(xué)生充分了解合作企業(yè),認(rèn)同企業(yè)文化與制度,能夠初步建立情感基礎(chǔ);

    2、其次,通過權(quán)衡校企合作制約因素和風(fēng)險因素,根據(jù)國家若干意見和促進(jìn)辦法,與企業(yè)達(dá)成共同開發(fā)校企產(chǎn)教融合項目等意向合作,建立真實的利益共同體,促進(jìn)長效機(jī)制的良性發(fā)展;

    3、最后,校企合作長效機(jī)制的建立需要校企雙方在合作中開展有實質(zhì)性的項目聯(lián)系,在項目合作中逐漸深化完善機(jī)制內(nèi)容,建立合理的機(jī)制體系。具體可以完成以下內(nèi)容:

    (1)尋求利益共同點,穩(wěn)固合作基礎(chǔ)

    校企合作中首要解決的是如何尋求到雙方利益共同點,只有這樣才能達(dá)成合作的意愿,穩(wěn)固合作基礎(chǔ)。根據(jù)初期合作中存在的問題,積極與企業(yè)溝通,找到利益共同點,開發(fā)可以解決雙方實際問題的校企合作項目;

    (2)經(jīng)濟(jì)利益共通,深化合作內(nèi)容

    如何使合作關(guān)系進(jìn)一步加深,為可持續(xù)發(fā)展奠定穩(wěn)固基礎(chǔ),就要尋求雙方利益共通,使合作內(nèi)容更能有效體現(xiàn)伙伴關(guān)系,共存共生。在建立合作時應(yīng)爭取學(xué)校相關(guān)政策支持,擴(kuò)大已有合作項目,分析合作項目規(guī)模與校企合作關(guān)系,合作項目規(guī)模與校企合作實施難度,從實施周期和可行性上評估思考,有效統(tǒng)一校企雙方看待經(jīng)濟(jì)利益的角度,以此深化合作內(nèi)容,更容易建立可持續(xù)發(fā)展的合作機(jī)制;

    (3)多方尋發(fā)展,穩(wěn)定伙伴關(guān)系

    在實施合作項目的過程中發(fā)現(xiàn)校企共建項目開發(fā)與建設(shè)不但需要經(jīng)濟(jì)利益共通,還需要雙方政策的支持,同時也面臨雙方融資方式改革和雙方人事制度的改革等對方面問題。對于建設(shè)周期長的合作項目,存在短時期內(nèi)無法實現(xiàn)解決專業(yè)建設(shè)需求的問題,比如物流管理學(xué)生在校內(nèi)的崗位實踐、提供創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)平臺、利用項目發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢解決校內(nèi)快遞收發(fā)問題等,因此可以建立專業(yè)群,將具體的崗位實踐融入到行業(yè)環(huán)境中,從行業(yè)共生關(guān)系發(fā)展專業(yè)共生關(guān)系,提供企業(yè)所需,滿足專業(yè)所需。

    參考文獻(xiàn):

    [1]葉杰剛.國內(nèi)外物流理論研究概況[J].經(jīng)濟(jì)學(xué)動態(tài).2000.(04)

    [2]丁俊發(fā).全國高職高專物流人才培養(yǎng)狀況調(diào)研報告[R].2010.(05)

    [3]《國家職業(yè)教育改革實施方案》[Z].2019.(01)

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