吳霞
第一學(xué)期末,小清媽媽提了一個要求:“老師,小清下學(xué)期可不可以不做班長了?孩子認(rèn)為當(dāng)班長要事事比同學(xué)優(yōu)秀,壓力很大。”我一愣,小清是一個十分上進(jìn)的孩子,性格開朗,成績優(yōu)異,同學(xué)們都服她,但沒想到,班長之職給她帶來了這么大的壓力。
第二學(xué)期開學(xué),班委競選如期舉行,小清又大方地站在講臺上競選,以高票當(dāng)選為班長。我雖然有些疑惑,但還是尊重她自己的選擇,宣布她是班長。競選結(jié)束后,我找到小清,問她:“聽媽媽說,你覺得當(dāng)班長壓力很大,怎么還是參加競選了?”小清小聲說:“老師,我不知道怎么辦了,我知道當(dāng)班長是一種榮譽,但又覺得班長職責(zé)多、壓力大,所以我一會兒想繼續(xù)當(dāng)班長,一會兒又不想。剛剛班委競選時,爭取榮譽的那個想法占據(jù)上風(fēng),所以我就上臺了?!痹瓉硎沁@樣,我開導(dǎo)她:“班長職責(zé)確實很多,但班長也可以犯錯,你不要有心理負(fù)擔(dān),老師和同學(xué)們都不會怪你的。這樣,我派助手協(xié)助你,你試一段時間,如果還是覺得壓力太大,我再調(diào)整?!毙∏逍廊唤邮芰?。
一個月之后,小清找到我,再次請辭班長一職。我知道小清做出這樣的選擇,定是因為壓力已經(jīng)積累到了她不能承受的地步。我答應(yīng)了她,但思緒萬千:小清的班長做得好好的,如果直接在班上宣布她不當(dāng)班長了,同學(xué)們難免會猜疑,有可能降低小清在同學(xué)們心中的威信,甚至傷害她的自尊。如果說實話,同學(xué)們可能會對班長一職敬而遠(yuǎn)之。這件事如果處理不當(dāng),不僅會給小清增加心理負(fù)擔(dān),還可能影響到后續(xù)同學(xué)們競選班長的積極性。怎樣既讓小清不當(dāng)班長,又讓同學(xué)們覺得順理成章呢?我苦苦思索。
課間,我看似不經(jīng)意地對副班長說:“小陳同學(xué),小清提議班長要輪流當(dāng),你說好不好???”他靦腆又興奮地笑了,說:“好啊,好??!”接著我喊小清過來,當(dāng)著她的面對小陳說:“小清說要多給同學(xué)們一些服務(wù)班級的機(jī)會,建議每天設(shè)立‘值日班長。”小清聽了我的話,開心得直點頭,轉(zhuǎn)身對小陳說:“今后我們一起當(dāng)班長!”
我趁熱打鐵,讓其他班委也來開會,說明了班長的提議,宣布每天值日的同學(xué)叫“值日班長”,并確定了“值日班長”的職責(zé)。“值日班長”要喊“起立”, 全面負(fù)責(zé)當(dāng)天從早讀到放學(xué)期間班級的紀(jì)律、衛(wèi)生等。
其實班委原來也要做這些工作,但這次升級為“值日班長”,每個人都喜出望外,可見孩子們對班長一職多么在乎!而小清呢,認(rèn)為每周只用做一天班長,放松了許多,她的笑容更燦爛了,學(xué)習(xí)和工作都比以前放得開了。
這次“班長請辭”事件得到了圓滿處理,家長給予了高度評價,我也更加認(rèn)識到學(xué)生內(nèi)心是十分敏感的。同樣的工作,采用的形式不一樣,孩子的心理感受就不一樣。說實話,小清的工作量在調(diào)整之后并沒有減少,但是她覺得有人幫她分擔(dān)了班長的職責(zé),就沒有那么大的心理負(fù)擔(dān)了。在之后的工作中,我考慮到她的心理承受能力不強,平常也給予她更多的關(guān)心。例如,考試發(fā)揮失常時,我會告訴她:“成績有波動是很正常的,老師和你一起找出問題并解決它,不要灰心?!?/p>
班主任在開展工作時,一定要關(guān)注學(xué)生的心理變化,要細(xì)致觀察學(xué)生的言行,注重挖掘言行背后的心理因素,切忌簡單處理。一旦處理不當(dāng),很可能雪上加霜,給孩子造成心理傷害。
(作者單位:江蘇省如皋師范學(xué)校附屬小學(xué))
責(zé)任編輯? 魏? 萌