• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    我國(guó)縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展目標(biāo)及實(shí)現(xiàn)路徑

    2021-10-11 15:40周軍
    關(guān)鍵詞:均衡發(fā)展教育質(zhì)量義務(wù)教育

    周軍

    摘 ? 要:推進(jìn)縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展是深化我國(guó)義務(wù)教育綜合改革,促進(jìn)城鄉(xiāng)義務(wù)教育一體化發(fā)展,提高義務(wù)教育整體水平的重要舉措。縣域義務(wù)教育均衡是立足于新起點(diǎn)的“高位均衡”,需要明確目標(biāo)內(nèi)涵,發(fā)揮政府的主導(dǎo)作用,發(fā)揮學(xué)校的潛能,促進(jìn)其內(nèi)涵式發(fā)展,并要爭(zhēng)取社會(huì)的支持,獲得外部發(fā)展的動(dòng)力。

    關(guān)鍵詞:義務(wù)教育;均衡發(fā)展;教育質(zhì)量;學(xué)生發(fā)展

    中圖分類號(hào):G629.21 ? 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A ? 文章編號(hào):1009-010X(2021)27-0036-04

    所謂目標(biāo),是指組織主體對(duì)一定活動(dòng)預(yù)期結(jié)果的主觀設(shè)想。目標(biāo)不僅為組織的活動(dòng)指明了方向,而且對(duì)維系組織各方面的關(guān)系、凝聚和激勵(lì)組織成員,以及促進(jìn)組織功能的發(fā)揮起著重要作用。我國(guó)縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展制定了非常明確的總體目標(biāo),即鞏固義務(wù)教育基本均衡發(fā)展已取得的成果,進(jìn)一步縮小義務(wù)教育城鄉(xiāng)、校際差距,整體提高義務(wù)教育標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平和教育質(zhì)量,最終實(shí)現(xiàn)“努力讓每個(gè)孩子都能享有公平而有質(zhì)量的教育”。我國(guó)縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展的總體目標(biāo)由一系列具體目標(biāo)構(gòu)成,對(duì)這些具體目標(biāo)進(jìn)行剖析,能夠?qū)ξ覈?guó)縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展有更加清晰的認(rèn)識(shí),從而有利于相關(guān)工作的順利推進(jìn)。

    一、我國(guó)縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展的主要目標(biāo)

    (一)教育權(quán)利保障目標(biāo)

    雖然《中華人民共和國(guó)教育法》《中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法》和《中華人民共和國(guó)未成年人保護(hù)法》等法律法規(guī)都規(guī)定了所有適齡兒童少年依法享有平等接受義務(wù)教育的權(quán)利,但相關(guān)法律法規(guī)缺少實(shí)施細(xì)則,既對(duì)如何保障適齡兒童、少年的權(quán)利未進(jìn)行具體規(guī)定,也缺乏對(duì)違法行為進(jìn)行追責(zé)、問責(zé)的內(nèi)容,導(dǎo)致法律的威懾力不足、執(zhí)行力不強(qiáng),同時(shí),部分適齡兒童、少年的教育權(quán)利在受到侵犯時(shí)也得不到很好保護(hù)。我國(guó)縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展將充分保障適齡兒童、少年接受義務(wù)教育的權(quán)利作為重要發(fā)展目標(biāo),并將此項(xiàng)工作納入到對(duì)縣級(jí)政府的考核當(dāng)中?!犊h域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展督導(dǎo)評(píng)估辦法》第八條規(guī)定:全縣初中三年鞏固率達(dá)到95%以上;全縣殘疾兒童少年入學(xué)率達(dá)到95%以上。由此,將很好地保障我國(guó)適齡兒童接受義務(wù)教育的權(quán)利,享有接受教育的機(jī)會(huì)。

    (二)教育資源配置目標(biāo)

    1.完善的教學(xué)設(shè)施設(shè)備。主要體現(xiàn)在各種教學(xué)設(shè)施設(shè)備不僅數(shù)量上要達(dá)標(biāo),而且在質(zhì)量上能夠很好滿足教學(xué)的需要;不僅要提高教學(xué)及教學(xué)輔助用房、教學(xué)儀器設(shè)備、體育場(chǎng)館的生均標(biāo)準(zhǔn),而且還要將網(wǎng)絡(luò)多媒體、音樂、美術(shù)專用教室的建設(shè)納入到教學(xué)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的范圍,充分保障校舍、儀器設(shè)備能夠滿足教育現(xiàn)代化的需求。

    2.合理的師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。師資狀況是影響學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵性因素??h域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展就是要在縣域師資力量總體不變的情況下打造出結(jié)構(gòu)合理的師資隊(duì)伍,包括教師的學(xué)歷結(jié)構(gòu)、骨干教師結(jié)構(gòu),并對(duì)以往一直不受重視的體育、美術(shù)和音樂教師的配置情況提出具體要求。

    (三)教育質(zhì)量提升目標(biāo)

    教育質(zhì)量情況是衡量學(xué)校辦學(xué)水平的重要指標(biāo),全面提高教育質(zhì)量是縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展的最終目標(biāo)。我國(guó)已制定了義務(wù)教育質(zhì)量監(jiān)測(cè)標(biāo)準(zhǔn),將學(xué)業(yè)表現(xiàn)劃分為四個(gè)水平段,即待提高、中等、良好、優(yōu)秀。在縣域義務(wù)教育基本均衡發(fā)展階段,對(duì)教育質(zhì)量沒有提出明確的要求,而在縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展階段有著具體規(guī)定,《縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展督導(dǎo)評(píng)估辦法》提出了包括學(xué)生鞏固率、殘疾兒童少年入學(xué)率、校園文化建設(shè)水平、學(xué)生學(xué)業(yè)水平等9項(xiàng)教育質(zhì)量評(píng)估指標(biāo),明確了教育質(zhì)量的提升目標(biāo)。

    (四)教育均衡程度目標(biāo)

    為評(píng)估縣域義務(wù)教育學(xué)校均衡發(fā)展程度,國(guó)家建立了一系列評(píng)估指標(biāo),并對(duì)縣域內(nèi)所有學(xué)校的各項(xiàng)指標(biāo)的差異情況進(jìn)行了評(píng)估??h域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展就是要進(jìn)一步減小縣域內(nèi)初中、小學(xué)的校際差異程度,《縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展督導(dǎo)評(píng)估辦法》對(duì)縣域內(nèi)學(xué)校的各項(xiàng)指標(biāo)的差異系數(shù)進(jìn)行了規(guī)定:初中均小于或等于0.45,小學(xué)均小于或等于0.50,這將極大減小城鄉(xiāng)之間、校際之間辦學(xué)的差異程度。

    二、我國(guó)縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展目標(biāo)的主要特征

    (一)方向性

    該項(xiàng)目標(biāo)為組織的各項(xiàng)活動(dòng)指明了方向,避免組織活動(dòng)的盲目性和隨意性,從而保證活動(dòng)不會(huì)偏離軌道。我國(guó)縣域義務(wù)教育均衡發(fā)展是一項(xiàng)前所未有的系統(tǒng)工程,需要在摸索中不斷前進(jìn),因此,確保正確的前進(jìn)方向就顯得尤為重要。我國(guó)縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展從教育機(jī)會(huì)、教育資源和教育質(zhì)量三方面明確了工作的方向。

    (二)現(xiàn)實(shí)性

    1.該項(xiàng)目標(biāo)已有一定的現(xiàn)實(shí)基礎(chǔ)。從2012年至今,從中央到地方各級(jí)政府、相關(guān)部門、學(xué)校和社會(huì)對(duì)開展縣域義務(wù)教育均衡發(fā)展的必要性和重要性都已達(dá)成共識(shí)。這在很大程度上解決了長(zhǎng)期困擾學(xué)校發(fā)展的許多問題,如教學(xué)設(shè)施設(shè)備缺乏、師資力量薄弱和教學(xué)質(zhì)量不高等問題,以及城鄉(xiāng)之間、校際之間的辦學(xué)差距等,這些都為縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

    2.目標(biāo)符合當(dāng)前的現(xiàn)實(shí)需求。為適應(yīng)當(dāng)前社會(huì)對(duì)優(yōu)質(zhì)教育的現(xiàn)實(shí)需求,縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展從資源配置、政府保障程度、教育質(zhì)量和社會(huì)認(rèn)可度四個(gè)方面提出了更多和更高的辦學(xué)目標(biāo),實(shí)現(xiàn)從“有學(xué)上”到“上好學(xué)”的轉(zhuǎn)變,由低水平的均衡上升到高水平的均衡。這與廣大人民群眾希望能夠接受更加公平而優(yōu)質(zhì)的教育現(xiàn)實(shí)需求是相符的。

    (三)具體性

    1.制定了具體的發(fā)展指標(biāo)?!犊h域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展督導(dǎo)評(píng)估辦法》制定了共計(jì)31項(xiàng)評(píng)估指標(biāo),對(duì)學(xué)校資源配置、政府保障程度、教育質(zhì)量和社會(huì)認(rèn)可度進(jìn)行了量化規(guī)定。通過制定具體目標(biāo),不僅可以對(duì)工作的整個(gè)過程進(jìn)行監(jiān)督考核,而且有利于總體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

    2.明確了具體的責(zé)任主體。我國(guó)縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展明確了政府在生均經(jīng)費(fèi)投入、教師工資收入、師資隊(duì)伍建設(shè)等方面的具體職責(zé)。通過明確具體的責(zé)任主體,能夠增強(qiáng)相關(guān)主體的責(zé)任意識(shí),促使其在工作中做到盡職盡責(zé),避免工作推諉,從而提高工作效率等。

    三、實(shí)現(xiàn)我國(guó)縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展目標(biāo)的路徑

    (一)明確目標(biāo)內(nèi)涵,發(fā)揮政府主導(dǎo)作用

    1.確保教育經(jīng)費(fèi)的大力投入。目前,我國(guó)義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)投入的力度還不夠大,雖然教育經(jīng)費(fèi)投入自2012年來(lái)已連續(xù)多年超過國(guó)內(nèi)生產(chǎn)總值的4%,但由于我國(guó)存在的龐大的教育基數(shù),使得各級(jí)各類教育獲得的經(jīng)費(fèi)還不能完全滿足需要。同時(shí),在基礎(chǔ)教育階段,相比較于學(xué)前教育和高中教育,義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)投入的增長(zhǎng)速度相對(duì)緩慢,還需要繼續(xù)加大教育經(jīng)費(fèi)的投入,主要是提高一般公共預(yù)算安排的教育經(jīng)費(fèi)投入。這就要建立中央和省級(jí)政府義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)專項(xiàng)撥款制度,并加大一般性轉(zhuǎn)移支付的規(guī)模和力度,實(shí)現(xiàn)縣域內(nèi)義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)投入總量的不斷提升。

    2.大力開展學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是實(shí)現(xiàn)縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展的基礎(chǔ)?!秶?guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010- 2020年)》提出了推進(jìn)義務(wù)教育學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的明確要求,這既是指向義務(wù)教育均衡發(fā)展目標(biāo)的政策手段,也是國(guó)家教育治理體系與治理能力現(xiàn)代化的責(zé)任所在。因此,政府必須承擔(dān)起學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的責(zé)任,推動(dòng)學(xué)校向著更加公平的方向發(fā)展。同時(shí),政府要在學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)制定、計(jì)劃實(shí)施等方面發(fā)揮主導(dǎo)作用。

    3.加強(qiáng)師資力量的均衡配置。從國(guó)家公共管理體系的構(gòu)成來(lái)看,縣是國(guó)家的基層組織,縣域政府處于基礎(chǔ)而又關(guān)鍵的地位,全國(guó)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展離不開縣域政府的努力。因此,要充分發(fā)揮縣級(jí)政府“總管理者”的職能,加強(qiáng)師資力量的均衡配置。通過建立完善的教師校長(zhǎng)流動(dòng)輪崗制度,從人員選拔、經(jīng)費(fèi)保障和工作考核等多方面進(jìn)行制度設(shè)計(jì),讓教師能夠受益,切實(shí)提高教師校長(zhǎng)流動(dòng)的實(shí)效性,實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)之間、校際之間師資力量的均衡。

    4.提高教育督導(dǎo)的實(shí)效性。教育督導(dǎo)是保證縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展順利進(jìn)行的重要環(huán)節(jié),政府要充分發(fā)揮對(duì)義務(wù)教育均衡發(fā)展的監(jiān)督指導(dǎo)作用,通過督導(dǎo)評(píng)估推動(dòng)解決義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展面臨的實(shí)際問題。一是從機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員組成、權(quán)限賦予等方面進(jìn)一步完善教育督導(dǎo)制度,提高教育督導(dǎo)的權(quán)威性和威懾力,能夠?qū)ο嚓P(guān)部門和人員的教育履職情況進(jìn)行有效監(jiān)督。二是要加強(qiáng)督導(dǎo)人員的專業(yè)化建設(shè),提高督導(dǎo)人員的督導(dǎo)能力。三是將監(jiān)督與指導(dǎo)有效結(jié)合,督導(dǎo)人員不僅能夠履行監(jiān)督職責(zé),而且能夠?qū)αx務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo)。

    (二)發(fā)揮學(xué)校潛能,促進(jìn)內(nèi)涵式發(fā)展

    1.提升學(xué)校的管理水平。一是要樹立科學(xué)的管理理念??茖W(xué)的學(xué)校管理理念就是要適應(yīng)當(dāng)前教育的發(fā)展需要,通過提升學(xué)校管理水平來(lái)促進(jìn)學(xué)校健康發(fā)展的理性思維,包括以人為本的理念、民主科學(xué)的理念等。二是要提升學(xué)校的管理水平。學(xué)校的管理水平直接影響著學(xué)校的辦學(xué)品質(zhì),科學(xué)高效的管理能把學(xué)校各項(xiàng)工作及其組成要素結(jié)合起來(lái),發(fā)揮整體效應(yīng),以實(shí)現(xiàn)學(xué)生的培養(yǎng)目標(biāo)和各項(xiàng)工作目標(biāo)。通過不斷提高學(xué)校的管理水平,有利于學(xué)校潛能的發(fā)揮和內(nèi)涵式發(fā)展。

    2.提高學(xué)校教育資源的利用效益。教育資源是學(xué)校辦學(xué)的基礎(chǔ),不可能無(wú)限供給。學(xué)校要加強(qiáng)對(duì)教育資源的管理,提高教育資源的有效利用水平,實(shí)現(xiàn)教育資源利用效益的最大化。一是學(xué)校要從源頭上加強(qiáng)對(duì)教育資源的監(jiān)管,防止教育資源閑置、浪費(fèi)甚至流失。二是學(xué)校要建立校內(nèi)資源共享機(jī)制,實(shí)現(xiàn)教育資源能夠得到更好利用。

    3.促進(jìn)教師的專業(yè)成長(zhǎng)。學(xué)校要將教師專業(yè)素質(zhì)的提升作為發(fā)展的一項(xiàng)重要任務(wù),要為教師的專業(yè)成長(zhǎng)提供平臺(tái),可通過各種途徑培育教學(xué)名師和教學(xué)能手,并打造出強(qiáng)勢(shì)學(xué)科和特色學(xué)科,最終建立起業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、綜合素質(zhì)高的教師隊(duì)伍。政府相關(guān)部門要為學(xué)校優(yōu)質(zhì)師資的培養(yǎng)創(chuàng)造便利條件,可通過建立各種激勵(lì)機(jī)制來(lái)提高學(xué)校培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)教師的積極性和主動(dòng)性。此外,學(xué)校要加大對(duì)名師的各種獎(jiǎng)勵(lì)力度,鼓勵(lì)更多的教師通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)和鍛煉來(lái)提升自己的專業(yè)素質(zhì)和教學(xué)技能,使其成為教學(xué)骨干和教學(xué)名師。

    4.形成辦校特色。優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展既不是均等的發(fā)展,也不是同質(zhì)化的發(fā)展,而是要求學(xué)校通過有效利用內(nèi)外教育資源,充分發(fā)揮自身潛能,在學(xué)校管理、教育教學(xué)、校園建設(shè)等方面進(jìn)行個(gè)性化和自主性發(fā)展,最終形成學(xué)校特色。優(yōu)質(zhì)均衡就是要使區(qū)域內(nèi)的每所義務(wù)教育階段的學(xué)校有效利用內(nèi)外的資源,通過內(nèi)涵發(fā)展,不斷增強(qiáng)實(shí)力,在辦學(xué)條件大致相當(dāng)?shù)幕A(chǔ)上追求特色的發(fā)展。因此,推動(dòng)學(xué)校特色發(fā)展不僅是滿足學(xué)校個(gè)性化發(fā)展的需求,而且還是提升學(xué)校辦學(xué)品質(zhì)和實(shí)現(xiàn)教育目標(biāo)的重要途徑。

    (三)爭(zhēng)取社會(huì)支持,獲得外部發(fā)展動(dòng)力

    教育活動(dòng)是社會(huì)活動(dòng)的重要組成部分,與社會(huì)存在諸多聯(lián)系。義務(wù)教育均衡發(fā)展是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,需要全社會(huì)一起發(fā)力,各方面協(xié)同配合,以保障各項(xiàng)工作的穩(wěn)步開展。

    1.爭(zhēng)取社會(huì)資金的支持。我國(guó)教育經(jīng)費(fèi)來(lái)源包括社會(huì)的各種捐助資金,如個(gè)人、企業(yè)和慈善組織的捐資助學(xué)。為獲得更多的社會(huì)資金支持,一是政府和學(xué)校要通過各種渠道進(jìn)行廣泛宣傳,提高全社會(huì)對(duì)教育資助的正確認(rèn)識(shí),鼓勵(lì)各種社會(huì)組織和個(gè)人捐資助學(xué)。二是要完善我國(guó)稅法捐贈(zèng)政策,建立完善的捐贈(zèng)稅收激勵(lì)機(jī)制。在稅種、稅率等方面對(duì)捐資企業(yè)和個(gè)人給予政策優(yōu)惠,并授予榮譽(yù)稱號(hào)。

    2.爭(zhēng)取社會(huì)的教育支持。學(xué)校要充分利用社會(huì)的各種教育資源,讓學(xué)生到社會(huì)大課堂中去學(xué)習(xí),如學(xué)校要與圖書館、博物館、科技館等機(jī)構(gòu)進(jìn)行合作,讓學(xué)生定期或不定期去參觀、體驗(yàn),開闊學(xué)生的視野,這對(duì)促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展具有重要作用。

    3.爭(zhēng)取社會(huì)的教育幫扶。學(xué)校要積極爭(zhēng)取社會(huì)組織對(duì)教育弱勢(shì)群體,如流動(dòng)人口隨遷子女、單親家庭子女或孤兒等的幫扶,從學(xué)業(yè)上、心理上幫助他們,讓這些弱勢(shì)兒童能夠與其他孩子在同一片藍(lán)天下共同健康成長(zhǎng)。

    參考文獻(xiàn):

    [1]張石明.優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展的“破立”之道[J].江蘇教育研究,2019,(34).

    [2]王淑芬.從“獨(dú)舞”走向“共舞”:縣域義務(wù)教育治理的新轉(zhuǎn)向[J].教育發(fā)展研究,2019,(02).

    [3]程晉寬,繆舒敏.指向義務(wù)教育均衡優(yōu)質(zhì)發(fā)展的學(xué)校標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)路徑——基于政策目標(biāo)與政策手段的分析[J].教育發(fā)展研究,2017,(18).

    [4]教育部.以優(yōu)質(zhì)均衡為引領(lǐng) 著力辦好中國(guó)特色世界水平義務(wù)教育[EB/OL].http://www.moe.gov.cn/jyb_xwfb/gzdt_gzdt/moe_1485/201910/t20191012_403050.html.

    [5]顧萬(wàn)春,顧春雨.推進(jìn)優(yōu)質(zhì)教育共同體建設(shè) 實(shí)現(xiàn)區(qū)域教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展[J].基礎(chǔ)教育參考,2019,(13).

    [6]呂壽偉.從均衡到優(yōu)質(zhì)均衡:義務(wù)教育均衡發(fā)展目標(biāo)的轉(zhuǎn)換[J].教育導(dǎo)刊,2011,(12).

    [7]趙西竹.縣域義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展的推進(jìn)機(jī)制研究[J].教書育人,2018,(32).

    猜你喜歡
    均衡發(fā)展教育質(zhì)量義務(wù)教育
    幼兒高等師范??茖W(xué)校教學(xué)質(zhì)量改革綜述
    對(duì)職業(yè)教育發(fā)展中“軟實(shí)力”的思考
    金融均衡發(fā)展對(duì)經(jīng)濟(jì)可持續(xù)增長(zhǎng)的實(shí)證研究
    義務(wù)教育均衡發(fā)展背景下教師資源配置研究的三重解讀
    信息技術(shù)走進(jìn)山區(qū)教育,揭開義務(wù)教育均衡發(fā)展的新篇章
    我國(guó)義務(wù)教育資源配置的公平問題研究
    精品国产一区二区三区久久久樱花| 一区福利在线观看| 十分钟在线观看高清视频www| 观看av在线不卡| 在线观看免费日韩欧美大片| 色精品久久人妻99蜜桃| 最新的欧美精品一区二区| 一区在线观看完整版| 欧美日本中文国产一区发布| 欧美变态另类bdsm刘玥| 午夜免费男女啪啪视频观看| 国产真人三级小视频在线观看| 少妇精品久久久久久久| 亚洲欧美色中文字幕在线| 国产精品久久久av美女十八| 亚洲精品第二区| 久久精品久久精品一区二区三区| 啦啦啦在线观看免费高清www| 日本av免费视频播放| av福利片在线| 国产一区二区三区av在线| 99热国产这里只有精品6| 在线看a的网站| 欧美激情 高清一区二区三区| 久久精品久久久久久久性| 精品少妇内射三级| 黄片播放在线免费| 精品少妇久久久久久888优播| 天堂8中文在线网| 国产精品三级大全| 欧美中文综合在线视频| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 国产成人啪精品午夜网站| 丝袜人妻中文字幕| 免费人妻精品一区二区三区视频| 两性夫妻黄色片| 又大又黄又爽视频免费| 性少妇av在线| 国产精品亚洲av一区麻豆| 亚洲伊人久久精品综合| 久久久国产一区二区| 国产精品欧美亚洲77777| 亚洲综合色网址| 男女边吃奶边做爰视频| 校园人妻丝袜中文字幕| 大片免费播放器 马上看| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 99热全是精品| 亚洲av成人不卡在线观看播放网 | 99九九在线精品视频| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 国产精品久久久久久精品古装| av在线老鸭窝| 一二三四社区在线视频社区8| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 一区二区三区精品91| 国产麻豆69| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 美女福利国产在线| 久久人人爽人人片av| 2021少妇久久久久久久久久久| 欧美精品啪啪一区二区三区 | 久久99精品国语久久久| 亚洲黑人精品在线| 老司机影院毛片| 欧美人与善性xxx| 国产伦理片在线播放av一区| 一区福利在线观看| 国产日韩欧美在线精品| 国产深夜福利视频在线观看| 欧美精品亚洲一区二区| 美国免费a级毛片| 老司机深夜福利视频在线观看 | 日本vs欧美在线观看视频| 日本午夜av视频| 一级片免费观看大全| 国产在线免费精品| 一级片免费观看大全| 亚洲av国产av综合av卡| 免费观看av网站的网址| 久久久精品免费免费高清| 亚洲熟女毛片儿| 亚洲精品第二区| 中文字幕亚洲精品专区| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 97在线人人人人妻| av视频免费观看在线观看| 亚洲精品一二三| 午夜视频精品福利| 女性被躁到高潮视频| 高潮久久久久久久久久久不卡| 国产高清videossex| 亚洲av男天堂| 一区二区三区精品91| 51午夜福利影视在线观看| 久久人妻福利社区极品人妻图片 | 色婷婷av一区二区三区视频| 国产精品三级大全| 成人影院久久| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| svipshipincom国产片| 日韩大片免费观看网站| 欧美精品一区二区大全| 波多野结衣一区麻豆| 亚洲成国产人片在线观看| 亚洲情色 制服丝袜| 欧美国产精品va在线观看不卡| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 午夜老司机福利片| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 亚洲av日韩精品久久久久久密 | 少妇精品久久久久久久| 国产成人系列免费观看| av在线老鸭窝| 美女中出高潮动态图| 黄色一级大片看看| 满18在线观看网站| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 国产精品一国产av| 桃花免费在线播放| 亚洲综合色网址| 亚洲国产最新在线播放| 曰老女人黄片| 亚洲专区中文字幕在线| 国产又色又爽无遮挡免| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 亚洲一码二码三码区别大吗| 波多野结衣一区麻豆| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 黄色a级毛片大全视频| 精品卡一卡二卡四卡免费| 手机成人av网站| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 亚洲精品在线美女| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 新久久久久国产一级毛片| 97在线人人人人妻| 在线亚洲精品国产二区图片欧美| 又紧又爽又黄一区二区| 午夜日韩欧美国产| xxxhd国产人妻xxx| 久久久国产一区二区| 青青草视频在线视频观看| 脱女人内裤的视频| 亚洲av片天天在线观看| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 在线 av 中文字幕| 亚洲精品日本国产第一区| 人妻人人澡人人爽人人| 亚洲欧美清纯卡通| 欧美日韩精品网址| 欧美成人午夜精品| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 久久久久久久国产电影| 美女午夜性视频免费| tube8黄色片| 久久毛片免费看一区二区三区| 蜜桃在线观看..| 九草在线视频观看| 国产精品av久久久久免费| 精品久久久久久久毛片微露脸 | 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 久久久精品94久久精品| 高潮久久久久久久久久久不卡| 午夜久久久在线观看| 黄色a级毛片大全视频| 亚洲欧美一区二区三区久久| 亚洲专区国产一区二区| 新久久久久国产一级毛片| 亚洲国产精品999| 夫妻性生交免费视频一级片| 亚洲一码二码三码区别大吗| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 免费高清在线观看视频在线观看| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 国产成人免费无遮挡视频| 亚洲精品日本国产第一区| 久久久久久久大尺度免费视频| 欧美97在线视频| 亚洲第一青青草原| av有码第一页| 99精品久久久久人妻精品| 9色porny在线观看| 日韩中文字幕欧美一区二区 | 男人操女人黄网站| 亚洲国产精品一区三区| 日韩 亚洲 欧美在线| 国产淫语在线视频| 亚洲av电影在线进入| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 国产1区2区3区精品| 97精品久久久久久久久久精品| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 亚洲国产精品国产精品| 97在线人人人人妻| 欧美精品高潮呻吟av久久| 在线观看免费视频网站a站| 宅男免费午夜| 看免费成人av毛片| av网站免费在线观看视频| 美女主播在线视频| 三上悠亚av全集在线观看| 午夜福利一区二区在线看| 黑丝袜美女国产一区| 日韩一本色道免费dvd| 又大又黄又爽视频免费| 美女扒开内裤让男人捅视频| 欧美大码av| 精品少妇内射三级| 女性被躁到高潮视频| 亚洲av综合色区一区| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 久久狼人影院| 99re6热这里在线精品视频| 天天添夜夜摸| 久久久久久久久久久久大奶| 婷婷色综合大香蕉| 国产精品人妻久久久影院| 色视频在线一区二区三区| 欧美日韩精品网址| 久久久久久久国产电影| 国产欧美日韩一区二区三 | 亚洲欧美日韩另类电影网站| 日本五十路高清| a级片在线免费高清观看视频| 免费高清在线观看日韩| 欧美精品一区二区大全| 中文欧美无线码| 成人国产av品久久久| 不卡av一区二区三区| 国产日韩欧美视频二区| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 日本av免费视频播放| 午夜福利视频精品| 啦啦啦啦在线视频资源| 日本黄色日本黄色录像| 中文欧美无线码| 一区二区三区四区激情视频| a级毛片黄视频| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 成人午夜精彩视频在线观看| 1024视频免费在线观看| 国产视频首页在线观看| 婷婷色综合www| 男女午夜视频在线观看| 亚洲精品美女久久av网站| 99香蕉大伊视频| 99国产精品99久久久久| 十八禁高潮呻吟视频| 尾随美女入室| 亚洲黑人精品在线| 高清av免费在线| 久久精品久久精品一区二区三区| 亚洲一区中文字幕在线| 国产成人系列免费观看| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 亚洲欧洲国产日韩| 一级毛片女人18水好多 | 制服诱惑二区| 少妇的丰满在线观看| 久久 成人 亚洲| 成年av动漫网址| 大陆偷拍与自拍| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 亚洲精品日本国产第一区| 国产欧美日韩一区二区三 | 丰满饥渴人妻一区二区三| 国产又爽黄色视频| 黄色一级大片看看| 两性夫妻黄色片| 成人影院久久| 精品福利观看| 亚洲欧美激情在线| a级片在线免费高清观看视频| 亚洲国产av影院在线观看| 欧美国产精品va在线观看不卡| 精品一品国产午夜福利视频| 日韩av不卡免费在线播放| 在线观看国产h片| 久久久久久久大尺度免费视频| 免费高清在线观看日韩| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 亚洲精品国产av成人精品| videos熟女内射| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 色综合欧美亚洲国产小说| 在线观看免费高清a一片| 日本91视频免费播放| cao死你这个sao货| 精品第一国产精品| 国产精品久久久久久精品古装| 波野结衣二区三区在线| 成人国产av品久久久| 一区二区三区激情视频| av视频免费观看在线观看| 国产成人精品久久二区二区91| 一级片'在线观看视频| 一本综合久久免费| 国产日韩欧美亚洲二区| 色94色欧美一区二区| 国产熟女午夜一区二区三区| 日本av手机在线免费观看| 中文字幕亚洲精品专区| 国产男女超爽视频在线观看| 老司机午夜十八禁免费视频| 亚洲成人手机| 91字幕亚洲| 久久人妻熟女aⅴ| www.熟女人妻精品国产| 热re99久久精品国产66热6| 天天添夜夜摸| 美女中出高潮动态图| 国产精品国产三级专区第一集| 日日摸夜夜添夜夜爱| 天堂俺去俺来也www色官网| 水蜜桃什么品种好| 亚洲av日韩精品久久久久久密 | 亚洲精品av麻豆狂野| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 麻豆av在线久日| 91老司机精品| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 1024视频免费在线观看| 精品高清国产在线一区| 日韩精品免费视频一区二区三区| 国产精品一国产av| 老司机亚洲免费影院| 在线精品无人区一区二区三| 亚洲精品乱久久久久久| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 久久人妻熟女aⅴ| 亚洲 欧美一区二区三区| 亚洲精品一区蜜桃| 只有这里有精品99| 高清欧美精品videossex| 蜜桃在线观看..| 国产精品香港三级国产av潘金莲 | 777米奇影视久久| 男男h啪啪无遮挡| 久热爱精品视频在线9| 亚洲国产日韩一区二区| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 午夜日韩欧美国产| 国产一区二区 视频在线| 在线观看www视频免费| videosex国产| 国产精品三级大全| 男男h啪啪无遮挡| 亚洲国产av新网站| 欧美大码av| 亚洲三区欧美一区| 国产亚洲欧美在线一区二区| 各种免费的搞黄视频| 97精品久久久久久久久久精品| av在线老鸭窝| 只有这里有精品99| 激情五月婷婷亚洲| 亚洲国产av影院在线观看| 美女福利国产在线| 国产淫语在线视频| 亚洲精品自拍成人| 久久国产精品人妻蜜桃| 婷婷成人精品国产| 一级毛片我不卡| 97精品久久久久久久久久精品| av在线app专区| 国产福利在线免费观看视频| 亚洲精品国产一区二区精华液| 无限看片的www在线观看| 青春草视频在线免费观看| 日韩av不卡免费在线播放| 亚洲国产中文字幕在线视频| 少妇人妻 视频| 黄色a级毛片大全视频| 老汉色∧v一级毛片| 欧美xxⅹ黑人| 免费不卡黄色视频| 人人妻人人澡人人看| 久久久久精品国产欧美久久久 | 成人亚洲欧美一区二区av| 国产精品成人在线| 午夜福利视频精品| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 国产亚洲欧美在线一区二区| 亚洲,欧美,日韩| 精品熟女少妇八av免费久了| 亚洲欧美一区二区三区久久| 国产xxxxx性猛交| 国产成人精品无人区| av有码第一页| 人人妻人人澡人人看| 曰老女人黄片| 久久久国产精品麻豆| 首页视频小说图片口味搜索 | h视频一区二区三区| 视频区图区小说| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 日韩电影二区| 午夜视频精品福利| 亚洲成色77777| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 国产亚洲av高清不卡| 国产精品.久久久| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频 | 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 嫁个100分男人电影在线观看 | 久久亚洲国产成人精品v| 人人妻人人澡人人看| 亚洲精品成人av观看孕妇| 免费高清在线观看日韩| 极品人妻少妇av视频| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 免费在线观看日本一区| 国产一区有黄有色的免费视频| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o | 亚洲欧美一区二区三区久久| 美女福利国产在线| 亚洲图色成人| 天堂中文最新版在线下载| 午夜久久久在线观看| www.自偷自拍.com| 亚洲一区二区三区欧美精品| 99九九在线精品视频| 欧美黑人欧美精品刺激| 婷婷丁香在线五月| 日韩制服骚丝袜av| a 毛片基地| 国产三级黄色录像| 色综合欧美亚洲国产小说| 亚洲精品国产av蜜桃| 免费看十八禁软件| 看免费av毛片| 一区二区三区四区激情视频| 热re99久久精品国产66热6| 看十八女毛片水多多多| 日韩中文字幕视频在线看片| 国产一级毛片在线| 免费看不卡的av| av福利片在线| 日本wwww免费看| 亚洲成人手机| 国产成人一区二区在线| 精品久久蜜臀av无| 亚洲精品在线美女| 国产成人精品久久二区二区91| 少妇的丰满在线观看| 国产成人一区二区在线| 欧美另类一区| 午夜精品国产一区二区电影| 51午夜福利影视在线观看| xxx大片免费视频| 午夜视频精品福利| 国产成人精品久久久久久| 精品一区在线观看国产| 三上悠亚av全集在线观看| 人成视频在线观看免费观看| 久久久久久久精品精品| 精品亚洲成国产av| 亚洲精品自拍成人| 大片免费播放器 马上看| 1024香蕉在线观看| 国产成人欧美在线观看 | 国产成人精品久久二区二区免费| 久热这里只有精品99| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频 | av国产久精品久网站免费入址| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 亚洲熟女精品中文字幕| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 亚洲久久久国产精品| 日韩中文字幕视频在线看片| 三上悠亚av全集在线观看| 天天操日日干夜夜撸| 国产精品一区二区免费欧美 | 999久久久国产精品视频| 99国产精品一区二区蜜桃av | 中文字幕av电影在线播放| 亚洲国产看品久久| 日本一区二区免费在线视频| 国产精品久久久久久精品电影小说| 在线天堂中文资源库| svipshipincom国产片| 亚洲伊人色综图| 亚洲五月婷婷丁香| 在现免费观看毛片| 十八禁网站网址无遮挡| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 亚洲精品一区蜜桃| 久久精品亚洲av国产电影网| 曰老女人黄片| 成人免费观看视频高清| 中国国产av一级| 欧美在线黄色| 国产麻豆69| 麻豆乱淫一区二区| 天堂中文最新版在线下载| 亚洲,一卡二卡三卡| 午夜福利乱码中文字幕| 精品一区二区三区四区五区乱码 | 男女无遮挡免费网站观看| 女警被强在线播放| 999精品在线视频| 午夜av观看不卡| 啦啦啦啦在线视频资源| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o | 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 国产一区二区 视频在线| 国产xxxxx性猛交| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 另类精品久久| 久久久久久久久久久久大奶| 99久久99久久久精品蜜桃| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 国产精品香港三级国产av潘金莲 | 免费看av在线观看网站| 大话2 男鬼变身卡| 热re99久久国产66热| 在线精品无人区一区二区三| 久久久国产一区二区| 午夜免费成人在线视频| 欧美精品一区二区免费开放| 中文字幕精品免费在线观看视频| 黄色视频不卡| 青春草亚洲视频在线观看| 一个人免费看片子| 黄色片一级片一级黄色片| 性色av一级| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 人妻人人澡人人爽人人| 看十八女毛片水多多多| 黄片播放在线免费| 精品人妻在线不人妻| av片东京热男人的天堂| 免费在线观看影片大全网站 | 成年女人毛片免费观看观看9 | 下体分泌物呈黄色| 久久av网站| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 欧美在线黄色| 大片电影免费在线观看免费| 午夜福利乱码中文字幕| 国产视频首页在线观看| 欧美黑人欧美精品刺激| 中文字幕最新亚洲高清| 美女中出高潮动态图| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 亚洲精品国产av蜜桃| 久久性视频一级片| 日韩 亚洲 欧美在线| 欧美xxⅹ黑人| 一本综合久久免费| 精品久久久久久久毛片微露脸 | 欧美成狂野欧美在线观看| 久热爱精品视频在线9| 国产福利在线免费观看视频| 国产在视频线精品| 一级毛片我不卡| 黄色一级大片看看| 中文字幕av电影在线播放| 亚洲av电影在线进入| 丝袜美足系列| 国产在线免费精品| 亚洲色图综合在线观看| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 免费av中文字幕在线| 男女午夜视频在线观看| 人人妻人人澡人人看| 午夜精品国产一区二区电影| 麻豆国产av国片精品| 又紧又爽又黄一区二区| 老鸭窝网址在线观看| 欧美日韩av久久| 美女大奶头黄色视频| 欧美日韩av久久| 国产精品久久久久久人妻精品电影 | 久久ye,这里只有精品| 成年动漫av网址| 亚洲欧洲日产国产| 国产主播在线观看一区二区 | 男女午夜视频在线观看| 亚洲国产av影院在线观看| 91字幕亚洲| 女警被强在线播放| 午夜精品国产一区二区电影| 婷婷色综合大香蕉| 欧美成人精品欧美一级黄| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 久久久精品区二区三区| 成人手机av| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 最黄视频免费看| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 国产在线一区二区三区精| 爱豆传媒免费全集在线观看| 乱人伦中国视频| 日本wwww免费看| 国产野战对白在线观看| 爱豆传媒免费全集在线观看| 男女无遮挡免费网站观看| 免费av中文字幕在线| 亚洲男人天堂网一区| 亚洲 欧美一区二区三区| 国产成人精品在线电影| 欧美人与性动交α欧美软件| 高清黄色对白视频在线免费看| 久久国产精品影院| 香蕉国产在线看|