• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    專業(yè)學習共同體對教學實踐與學業(yè)成就的影響

    2015-01-26 16:37:30李桂嫻郭英
    教學與管理(理論版) 2014年1期
    關鍵詞:成就學業(yè)共同體

    李桂嫻+郭英

    教師專業(yè)學習共同體(PLC)是教師基于共同的目標,通過合作開展共享性學習而組成的團體,旨在促進教師專業(yè)成長和學生的學習,是促進教師專業(yè)發(fā)展和實現(xiàn)學生學業(yè)成就提高的重要平臺。目前,教師專業(yè)學習共同體已經(jīng)從理論模型發(fā)展成為一個切實可行的教師專業(yè)發(fā)展模式。論文在簡要介紹PLC基本思想的基礎上,重點分析了PLC對教師專業(yè)發(fā)展和學生學業(yè)成就的影響兩個方面的研究,并對日后PLC研究的趨勢進行了展望。

    專業(yè)學習共同體 ?教師專業(yè)發(fā)展 ?實踐性知識 ?學業(yè)成就

    近年來,隨著我國新課程改革以及教師教育改革的推進,致力于教師教育研究的學者開始思考一個基本理論問題——教師專業(yè)化與教師教育改革的關系問題。這一課題得到了學界的熱烈回應,引發(fā)了廣泛的研究興趣。大批學者圍繞教師專業(yè)化展開了深入的研究,試圖找出教師專業(yè)發(fā)展的有效途徑和方法。在這種背景下,教師專業(yè)學習共同體(Professional Learning Community,PLC)作為教師專業(yè)發(fā)展的一種有效形式,逐漸進入我國學者們的研究視線,對此展開了多方面的研究并取得一定的成果。本文通過分析梳理近年來國內(nèi)外教師專業(yè)學習共同體的相關研究成果,以期為同仁進一步開展本領域的研究提供參考與借鑒。

    一、PLC理論的基本思想

    PLC這個概念來源于社會學領域的“共同體”和管理領域中的“學習型組織”,為了適應教育領域的研究,教育專家對其進行了修改并把它定義為:促進教師合作文化發(fā)展的學習共同體。教師專業(yè)學習共同體是教師基于共同的目標,通過合作開展共享性學習而組成的團體,旨在促進教師專業(yè)成長和學生的學習。在PLC中成員以一種持續(xù)的、相互的、合作的、包容的方式促進各自的學習和成長,其目標是提高教師的專業(yè)能力以及學生的學業(yè)成就。PLC理論建立在兩個假設之上:第一,知識產(chǎn)生于教師每天的生活(工作)經(jīng)歷,這些知識可以通過相互分享得到更好的理解;第二,在教師專業(yè)學習共同體中,教師可以增加自身的專業(yè)知識并借此促進學生的學習。PLC的核心是“學習”,在PLC中教師以合作學習的方式在教學實踐當中學習,通過學習促進教師的專業(yè)發(fā)展和學生的學業(yè)發(fā)展[1]。圍繞“學習”這個核心的是PLC的三個理念:第一,專注于學生的學習。教育的核心任務不僅僅是保證學生接受教育,更重要的是保證學生的學習。第二,合作文化。只有在民主開放、相互信賴、相互支持的環(huán)境中,教師之間才能齊心協(xié)力,才能夠?qū)崿F(xiàn)為所有學生提供高水平學習的最終目標。第三,聚焦于成果。PLC是否有效,關鍵在于成果,如果不是在教育教學實踐中以實際的效果來評價所實行的改革,改革就會成為隨機摸索而不是有目的的發(fā)展[2]。PLC以學生的學習成果而非教學的意圖來評估教師的教學成效。評估的焦點從“教了哪些”轉(zhuǎn)移至“教會哪些”,也即將注意力從“教學的意圖”轉(zhuǎn)移到“教學的成果”。

    20世紀90年代,PLC作為一個促進教師專業(yè)發(fā)展,同時提高學生學業(yè)成就的實踐模型,被廣泛地運用在西方各國的教育改革當中。但是在這個大規(guī)模的推廣實施當中,出現(xiàn)了泛濫的情況,許多不符合PLC基本思想的學校都套用了PLC的名號。在這個危機時刻,杜福爾明確地指出,衡量PLC的效果要以教師教學實踐能力的提升以及學生學業(yè)成就的提高為指標。這一呼吁反映在相關研究層面就是PLC對教師發(fā)展與學生學業(yè)成就影響的研究成為目前研究的熱點。

    二、PLC與教師的教學實踐

    在探討PLC對教師教學實踐的影響這一問題上,研究者目前主要通過實證研究來回答——參與PLC在教學實踐上為教師帶來了何種改變。研究結果表明改變有兩種:顯性的改變和隱性的改變。

    教學實踐中的顯性變化表現(xiàn)為教師掌握了更多教學技術,以及教學技術的創(chuàng)新。Englert以三位參與PLC的教師為研究對象進行了一項質(zhì)性研究,發(fā)現(xiàn)這幾位教師在教授閱讀的方法上,由單詞和句子分離轉(zhuǎn)變?yōu)楣适麻喿x法、合唱閱讀法[3]。Hollins的研究指出,參與PLC的教師創(chuàng)造了新的語言教學策略、可視化的閱讀方法、新的組詞策略等教學技術[4]。除教學技術的改變外,學校文化也出現(xiàn)了變化。參與PLC使得學校形成了更好的教學規(guī)范,教師團體中形成了很好的合作文化[5]。在PLC中,教師成為實踐性知識的創(chuàng)造者,掌握了系統(tǒng)觀察、分析課堂情況以及學生學習的方法,教師之間形成了學術對話的機制。此外,Dunne用比較研究的方法來探究PLC對教學實踐的影響,發(fā)現(xiàn)參與PLC的教師能夠以學生為中心展開教學,課堂安排靈活多變,能夠根據(jù)不同學生的學業(yè)水平來調(diào)整教學進度[6]。除顯性改變外,也有隱性變化。Louis和Marks對教師進行深度訪談,了解到學校實行PLC的程度與教師實踐“真正的教學”的程度呈正相關,即學校實行PLC可以促進教師對教學實質(zhì)的理解和實施,教師面對教學問題有了更加深入的思考,教師能夠通過討論建構出課堂之外的深度知識[7]。另外還有一些研究從教師的自我報告和訪談中發(fā)現(xiàn),教師在教學實踐上獲得了提升[8]。

    總的來說,參與PLC對教師的課堂教學有重要的影響。在PLC中,教師能夠利用在教學實踐中學到的各種各樣的技能,由此逐漸同自身所獲得的生活經(jīng)驗協(xié)調(diào)一致。在這種情況下,教師的實踐能力得到了發(fā)展,發(fā)展方向符合教師未來的任務和特定的工作要求。

    三、PLC與學生的學業(yè)成就

    杜福爾在闡述PLC“聚焦于成果”這一理念時指出,學生的學業(yè)成就是衡量PLC成效的一個重要指標。那么在實際的教學情境當中,實行PLC是否真的可以幫助學生提升學業(yè)成就呢?為了解答這個問題,許多研究者探討了PLC與學生學業(yè)成就之間的關系。

    菲利普對一所中學進行為期3年的研究,結果發(fā)現(xiàn)在實行PLC的這3年里標準化考試通過率從50%上升到90%[9]。以小學為研究對象的多項長期跟蹤研究顯示了PLC對學生學業(yè)成就有促進作用,Strahan對三所小學進行為期3年的研究,結果發(fā)現(xiàn)3所小學的學生在標準化考試中的成績都有明顯的進步,及格率從不到50%上升到75%。Berry等對一所小學進行了長達4年的研究,結果顯示年級水平考試及格率從50%上升到80%[10]。Croasmun利用問卷調(diào)查法考查PLC對學生學業(yè)成就的影響,經(jīng)過5年的研究,發(fā)現(xiàn)學生的達標率從56%上升到84%[11]。Carter讓教師挑選出100位考試不及格的學生,然后接受PLC學習計劃的教學干預,最后發(fā)現(xiàn)這些學生在CRCT考試中閱讀和數(shù)學的成績都有顯著的提高[12]。此外,還有一些質(zhì)性研究也證實了PLC對學業(yè)成就有積極影響。Supovitz進行的研究顯示出了PLC的價值,參加研究的學生學業(yè)成就都有不同程度的進步和提升,學生在區(qū)域標準考試中的達標率有不同程度的提高[13]。

    其實,PLC剛剛興起時研究熱點是PLC對教師教學實踐的影響。隨著PLC的持續(xù)推行,PLC對學業(yè)成就的影響逐漸受到關注。Kennedy在1998年發(fā)表的一篇文章中指出,當時只有10%的研究是針對PLC與學生學業(yè)成就的[14]。近十年關于PLC與學生學業(yè)成就的研究逐漸增多,這種轉(zhuǎn)變恰恰反映出PLC的理論內(nèi)涵:教師通過參與PLC提升了專業(yè)能力,專業(yè)能力的發(fā)展表現(xiàn)在教學實踐上,同時也體現(xiàn)在學生學業(yè)成就的提高上。

    四、分析與展望

    PLC以教師和學生的發(fā)展為出發(fā)點,強調(diào)知識產(chǎn)生于每天的教學當中,知識可以通過相互分享從而得到更好的理解。同時強調(diào)教師可以通過合作學習增加專業(yè)知識并借此促進學生的學習。這種以教師和學生的發(fā)展為出發(fā)點的模型,調(diào)動了教師和學生參與改革的積極性,通過促進教師的專業(yè)發(fā)展和學生學業(yè)發(fā)展來推進教育改革。在教師專業(yè)發(fā)展方面,PLC與以往的教師發(fā)展模式不同。PLC把教師發(fā)展的焦點放在教師實踐性知識的培養(yǎng)上,強調(diào)教學實踐的重要性,強調(diào)在實踐中學習,目標是把教師培養(yǎng)成更優(yōu)秀的“學習者”,而最終結果是以教師的發(fā)展帶動學生學業(yè)的發(fā)展。在PLC中教師共同分析教學問題,相互觀摩和評價教學,共同提高課堂教學能力。教師在相互分享對方的成功經(jīng)驗與失敗教訓的過程中共同發(fā)展。合作學習使得教師群體中可以形成一種相互信賴、相互支持的合作文化,這種合作文化又反過來促進教師的專業(yè)發(fā)展??偟膩碚f,目前的研究結果表明在學校實行PLC不僅有利于教師的專業(yè)發(fā)展,同時有利于學生學業(yè)成就的提高。但是對于這一結論,并非所有學者都表示認同,Vescio等人提出:PLC的作用,可能是霍桑效應[15]。也就是說PLC促進教師實踐性知識的發(fā)展、促進教師的教學以及提高學生的學業(yè)成就或許不是PLC的作用,而是研究過程本身對被研究者的行為所產(chǎn)生的影響。參與PLC的研究使得教師以及學生對其效果產(chǎn)生了正面期待,真正起作用的是期待。的確,被研究者會對研究過程作出反應,而有時研究者無法預見這些反應,這樣研究結果就變得很難解釋了。對這個問題的爭論有待進一步的研究加以解答。

    目前PLC的實證研究大多采用質(zhì)性研究的方法。通過訪談、記錄、教學日記等方法來探尋PLC對教學實踐和學業(yè)成就的影響。質(zhì)性研究確實能夠在一定程度上證明PLC的影響力,但是由于研究結果具有很大的主觀性,使得證據(jù)力量不足。盡管也有小部分的研究采用了實驗法或測量法來研究PLC的作用,但是數(shù)據(jù)仍然受到質(zhì)疑,因為學習成績很難全面反映學生的學習情況,也就很難反映出PLC對學生學習影響的廣泛程度。因此,今后的研究要使用更加嚴謹?shù)难芯糠椒?,應該在質(zhì)性研究的基礎上加入多樣的研究方法,充分驗證PLC對教師和學生的影響,只有多樣的研究方法才能從不同的角度驗證PLC的作用。

    展望關于PLC及其對教師教學實踐及學生學業(yè)成就的研究,有這樣幾個問題是我們必須關注的。

    第一,更加強調(diào)實踐中的PLC研究:邊實踐邊研究。英國實行的創(chuàng)造和保持有效的專業(yè)學習共同體項目希望通過研究實踐中的PLC了解其理論何以可行且有效,以及可以從中得到的實踐教訓有哪些。這個為期34個月的研究提出了“有效PLC”的概念及特征、PLC發(fā)展的三階段說。這些在實踐中的研究大大豐富了PLC原有的理論,擴展了PLC的內(nèi)涵,更重要的是用實證研究的方法說明了PLC的實用意義要在特定的環(huán)境和情境中被理解和運用。一個理論在實踐的過程中必須與當?shù)?、當時的具體條件相適應,實踐決不是教條的。PLC潛在的發(fā)展必須考慮到國家之間的差異以及不同文化的差異。Webb等人對英國和芬蘭小學的PLC進行了跨文化的比較分析,發(fā)現(xiàn)不同的文化背景對PLC的理解和具體實施有著根本性的影響[16]。PLC已經(jīng)是一個全球的趨勢,各個國家和不同地區(qū)的不同類型的學校都在實行PLC。隨著PLC在全球范圍內(nèi)推廣,越來越多的文化特殊性、地區(qū)特殊性甚至是學校特殊性會凸顯出來。在這樣的背景下,邊實踐邊研究將成為一個新的研究趨勢,今后的研究需要把更多的注意力放在探討PLC如何在一個學校形成或產(chǎn)生,如何才能保持PLC的持續(xù)發(fā)展。

    第二,PLC潛在影響作用的進一步挖掘。PLC作為一個新生事物有著自身的發(fā)展?jié)摿?,目前學者已經(jīng)探討了PLC對教師專業(yè)發(fā)展、學生學業(yè)成就的促進作用,以及在此基礎上對學校改革的影響。那么PLC是否能在其他方面也產(chǎn)生影響呢?教師的專業(yè)發(fā)展不僅與教學實踐相關,也與教師的其他方面息息相關。比如教師幸福感、教師的工作滿意程度等。教師參與PLC是否會對這些方面產(chǎn)生影響呢?Webb等人對參與PLC的教師進行訪談,發(fā)現(xiàn)PLC可以促進教師幸福感。他們發(fā)現(xiàn)參與PLC使得教師更加自信,同時提高了教師工作滿意度。這個發(fā)現(xiàn)表明PLC對教師幸福感有促進作用,同時體現(xiàn)了PLC的潛力。在未來的研究中,研究者可以也應當進一步挖掘PLC的作用。

    盡管已有的研究表明PLC能帶來有利的影響,但是必須意識到任何事物都具有兩面性。在充分挖掘PLC積極作用的同時,要探究其消極作用并針對此作積極的應對。目前收集到的文獻并沒有直接涉及PLC的消極作用,但是這并不表示PLC沒有消極作用。宋萑對上海4所小學進行PLC的個案研究時發(fā)現(xiàn)一個值得深究的現(xiàn)象,部分教師利用PLC對課程改革進行“集體式拒絕”[17]。這就是PLC在實踐過程中出現(xiàn)的一種消極影響,這對于研究者而言具有一定警示作用。因此,在實踐中發(fā)現(xiàn)PLC的消極影響,對其進行深入的研究,探究其起作用的機制并且對癥下藥提出應對策略是今后研究的一個著力點?!?/p>

    參考文獻

    [1] 陳曉端,任寶貴.當代西方教師專業(yè)學習共同體的理論與實踐.當代教師教育,2011(1).

    [2] [美]杜富爾,埃克.有效的學習型學校:提高學生成就的最佳實踐.聶向榮等譯.北京:中國輕工業(yè)出版社,2005.

    [3] Englert,C S,& Tarrant,K L.Creating collaborative cultures for educational change.Remedial and Special Education,1995,16(6).

    猜你喜歡
    成就學業(yè)共同體
    艱苦的學業(yè)
    愛的共同體
    了不起的成就
    共建人與自然生命共同體
    構建和諧共同體 齊抓共管成合力
    甘肅教育(2020年17期)2020-10-28 09:01:36
    共同體的戰(zhàn)斗
    音樂提升學生學業(yè)表現(xiàn)
    樹起學業(yè)擔當之心
    中學語文(2019年34期)2019-12-27 08:03:46
    失戀“成就”的CEO
    華人時刊(2017年13期)2017-11-09 05:39:16
    回顧五年成就
    精品久久久久久久人妻蜜臀av| 亚洲最大成人手机在线| 亚洲成人久久爱视频| 午夜激情福利司机影院| 波多野结衣巨乳人妻| 国产极品精品免费视频能看的| 22中文网久久字幕| 亚洲国产精品专区欧美| 午夜免费激情av| 在线免费观看不下载黄p国产| 亚洲三级黄色毛片| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 久久热精品热| 国产精品爽爽va在线观看网站| 中文乱码字字幕精品一区二区三区 | 国产黄a三级三级三级人| 天堂√8在线中文| 综合色av麻豆| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 日本五十路高清| 中文欧美无线码| 美女国产视频在线观看| 久久精品91蜜桃| 中国美白少妇内射xxxbb| 成人午夜精彩视频在线观看| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 美女大奶头视频| 一级二级三级毛片免费看| 国产黄色视频一区二区在线观看 | 亚洲欧洲日产国产| 精品人妻熟女av久视频| 国产激情偷乱视频一区二区| 蜜臀久久99精品久久宅男| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 性插视频无遮挡在线免费观看| 晚上一个人看的免费电影| 91狼人影院| 国产极品天堂在线| 淫秽高清视频在线观看| 超碰97精品在线观看| 亚洲欧美成人精品一区二区| 蜜臀久久99精品久久宅男| 淫秽高清视频在线观看| 国产精品一二三区在线看| 国产又色又爽无遮挡免| 亚洲国产精品sss在线观看| 免费看美女性在线毛片视频| 亚洲av电影不卡..在线观看| 黄色配什么色好看| 日韩制服骚丝袜av| 97热精品久久久久久| 99久久成人亚洲精品观看| 亚洲成色77777| 国产精品av视频在线免费观看| 毛片一级片免费看久久久久| 日本一本二区三区精品| 久久久久久九九精品二区国产| 国产亚洲91精品色在线| 久久久久性生活片| 亚洲,欧美,日韩| 黄片无遮挡物在线观看| 毛片一级片免费看久久久久| 天堂网av新在线| 麻豆久久精品国产亚洲av| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 日韩一区二区三区影片| 国产伦一二天堂av在线观看| 久久精品国产自在天天线| 两个人视频免费观看高清| 男人狂女人下面高潮的视频| 亚洲经典国产精华液单| 国产精品人妻久久久影院| 2021少妇久久久久久久久久久| 国产日韩欧美在线精品| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 国国产精品蜜臀av免费| 嘟嘟电影网在线观看| 少妇熟女aⅴ在线视频| 日本午夜av视频| 成人午夜高清在线视频| 国产亚洲av片在线观看秒播厂 | 波多野结衣高清无吗| 色综合亚洲欧美另类图片| 久久韩国三级中文字幕| 亚洲天堂国产精品一区在线| 欧美一区二区精品小视频在线| 国产亚洲91精品色在线| 人妻系列 视频| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 亚洲精品日韩av片在线观看| 最后的刺客免费高清国语| 中文在线观看免费www的网站| 九九在线视频观看精品| 亚洲国产欧美人成| 国产精品久久久久久久久免| 精品国产露脸久久av麻豆 | 日韩强制内射视频| 中文字幕免费在线视频6| 国产精品一区二区在线观看99 | 91久久精品国产一区二区三区| 国产乱来视频区| 国产精品99久久久久久久久| 亚洲综合色惰| 国产美女午夜福利| 不卡视频在线观看欧美| 在线观看一区二区三区| 亚洲精品国产av成人精品| 成人美女网站在线观看视频| 2021天堂中文幕一二区在线观| 在线观看美女被高潮喷水网站| 欧美成人免费av一区二区三区| 看十八女毛片水多多多| 亚洲av免费在线观看| 能在线免费观看的黄片| 国产精品乱码一区二三区的特点| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 亚洲国产最新在线播放| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 3wmmmm亚洲av在线观看| av国产久精品久网站免费入址| 观看免费一级毛片| av在线观看视频网站免费| 国产高清有码在线观看视频| 黄色欧美视频在线观看| 神马国产精品三级电影在线观看| 狠狠狠狠99中文字幕| 高清毛片免费看| 成年女人看的毛片在线观看| 欧美一区二区亚洲| 欧美成人午夜免费资源| 两个人的视频大全免费| 一夜夜www| 九九爱精品视频在线观看| 99视频精品全部免费 在线| 欧美精品国产亚洲| 日本黄色片子视频| 日本免费在线观看一区| 一级二级三级毛片免费看| 午夜精品国产一区二区电影 | 99热这里只有是精品50| 国产亚洲5aaaaa淫片| 最近中文字幕高清免费大全6| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 日本黄色视频三级网站网址| 视频中文字幕在线观看| 天堂网av新在线| 蜜臀久久99精品久久宅男| 亚洲av熟女| 最近最新中文字幕大全电影3| 永久免费av网站大全| 最近视频中文字幕2019在线8| 亚洲欧美精品综合久久99| 在线观看66精品国产| 亚洲国产欧美在线一区| 美女cb高潮喷水在线观看| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 欧美3d第一页| 国产精品国产三级国产专区5o | 看非洲黑人一级黄片| 国产精品日韩av在线免费观看| 欧美成人一区二区免费高清观看| 午夜激情福利司机影院| 免费观看精品视频网站| 亚洲精品,欧美精品| 久久韩国三级中文字幕| 免费人成在线观看视频色| 亚洲成人精品中文字幕电影| 成人无遮挡网站| 国产伦精品一区二区三区四那| av播播在线观看一区| 好男人视频免费观看在线| 国产探花在线观看一区二区| 哪个播放器可以免费观看大片| 最后的刺客免费高清国语| 中文字幕av在线有码专区| 看非洲黑人一级黄片| 午夜精品在线福利| www.av在线官网国产| 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| 嘟嘟电影网在线观看| av.在线天堂| 亚洲最大成人av| 欧美高清性xxxxhd video| av在线蜜桃| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 国产在线一区二区三区精 | av国产久精品久网站免费入址| 国产欧美日韩精品一区二区| 亚洲国产精品专区欧美| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 在线观看66精品国产| 久久精品综合一区二区三区| 99热这里只有精品一区| 蜜臀久久99精品久久宅男| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 亚洲欧美成人综合另类久久久 | 春色校园在线视频观看| 亚洲性久久影院| 99久久中文字幕三级久久日本| 欧美xxxx性猛交bbbb| 国产精品国产高清国产av| 国产亚洲91精品色在线| 亚洲精品一区蜜桃| 欧美日韩在线观看h| 美女cb高潮喷水在线观看| 欧美日韩国产亚洲二区| 国产高清视频在线观看网站| 国产精品伦人一区二区| 亚洲国产高清在线一区二区三| 青春草亚洲视频在线观看| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 又粗又爽又猛毛片免费看| 国产精品久久久久久av不卡| 国产精品99久久久久久久久| 亚洲18禁久久av| 91精品国产九色| 午夜福利网站1000一区二区三区| 深爱激情五月婷婷| 国产大屁股一区二区在线视频| 汤姆久久久久久久影院中文字幕 | 精品人妻熟女av久视频| 免费观看在线日韩| 嫩草影院入口| 亚洲国产成人一精品久久久| 日本免费在线观看一区| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 日韩欧美精品v在线| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| kizo精华| 亚洲成人中文字幕在线播放| 久久韩国三级中文字幕| 亚洲欧美日韩无卡精品| 一边亲一边摸免费视频| 一个人观看的视频www高清免费观看| 三级国产精品片| 亚洲国产精品国产精品| 黄色一级大片看看| 看非洲黑人一级黄片| 毛片一级片免费看久久久久| 97在线人人人人妻| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 亚洲成国产人片在线观看| 国产亚洲精品久久久com| 亚洲三级黄色毛片| a级毛片在线看网站| 亚洲精品国产色婷婷电影| 韩国高清视频一区二区三区| 亚洲欧美成人精品一区二区| 久久久久久久久久久久大奶| 日韩中字成人| 国产av国产精品国产| 亚洲精品日本国产第一区| 国产高清三级在线| 日韩av不卡免费在线播放| 精品国产国语对白av| 国产成人一区二区在线| 搡老乐熟女国产| tube8黄色片| 欧美bdsm另类| 麻豆乱淫一区二区| 精品人妻偷拍中文字幕| 久久久久网色| 精品熟女少妇av免费看| 91精品国产国语对白视频| 国产又色又爽无遮挡免| 国产亚洲欧美精品永久| 在线观看一区二区三区激情| 日日撸夜夜添| 日日啪夜夜爽| 国产麻豆69| 国产69精品久久久久777片| 大话2 男鬼变身卡| 大香蕉97超碰在线| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 大片免费播放器 马上看| 亚洲成av片中文字幕在线观看 | 777米奇影视久久| 亚洲图色成人| 看非洲黑人一级黄片| 人妻系列 视频| 男女下面插进去视频免费观看 | 亚洲激情五月婷婷啪啪| 久久久久精品性色| 大话2 男鬼变身卡| 亚洲av免费高清在线观看| 国产精品一区二区在线观看99| 在线观看美女被高潮喷水网站| 久久这里有精品视频免费| 国产成人免费观看mmmm| 国产乱人偷精品视频| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕 | 高清黄色对白视频在线免费看| 精品卡一卡二卡四卡免费| 久久久久精品人妻al黑| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 免费在线观看完整版高清| 啦啦啦在线观看免费高清www| 亚洲av综合色区一区| 插逼视频在线观看| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 亚洲 欧美一区二区三区| 久久久国产欧美日韩av| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 国产在视频线精品| 久久久精品免费免费高清| 亚洲美女黄色视频免费看| 亚洲高清免费不卡视频| 天天影视国产精品| 在线观看免费日韩欧美大片| 久久精品国产综合久久久 | 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 妹子高潮喷水视频| 老司机影院毛片| 一边亲一边摸免费视频| 在线观看www视频免费| 国产高清不卡午夜福利| 高清av免费在线| 最近2019中文字幕mv第一页| 国产精品久久久久久久电影| 一级毛片我不卡| 久久鲁丝午夜福利片| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 久久婷婷青草| 色哟哟·www| 久久久久久久亚洲中文字幕| 日韩大片免费观看网站| 国产日韩欧美亚洲二区| 女人精品久久久久毛片| av在线app专区| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 中文字幕制服av| 国产一区二区三区av在线| 亚洲五月色婷婷综合| 交换朋友夫妻互换小说| 人妻少妇偷人精品九色| 一级片免费观看大全| 在线 av 中文字幕| 永久免费av网站大全| 99久久精品国产国产毛片| 亚洲经典国产精华液单| 成人无遮挡网站| 免费高清在线观看日韩| 亚洲综合精品二区| 九九在线视频观看精品| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 老司机影院毛片| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 插逼视频在线观看| 亚洲四区av| 亚洲第一区二区三区不卡| 婷婷色综合www| 久久国产精品大桥未久av| 久久 成人 亚洲| 亚洲国产日韩一区二区| 午夜福利视频精品| 最近中文字幕2019免费版| av卡一久久| 亚洲成色77777| 精品少妇内射三级| 伦理电影大哥的女人| 国产片内射在线| 国产av国产精品国产| 久久午夜综合久久蜜桃| 秋霞在线观看毛片| 国产男女超爽视频在线观看| 久久ye,这里只有精品| 纯流量卡能插随身wifi吗| 天天操日日干夜夜撸| 亚洲,一卡二卡三卡| 久久精品aⅴ一区二区三区四区 | 久久久久精品人妻al黑| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 人妻系列 视频| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 日韩中文字幕视频在线看片| 热re99久久精品国产66热6| 国产成人一区二区在线| 精品亚洲成国产av| 韩国高清视频一区二区三区| 日韩欧美精品免费久久| 纯流量卡能插随身wifi吗| 久久99一区二区三区| 一区二区三区四区激情视频| 在线精品无人区一区二区三| av天堂久久9| 亚洲国产成人一精品久久久| 亚洲欧美色中文字幕在线| 国产免费一区二区三区四区乱码| 青春草亚洲视频在线观看| www.熟女人妻精品国产 | 日本-黄色视频高清免费观看| 国产麻豆69| av电影中文网址| 久久久久久久亚洲中文字幕| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 下体分泌物呈黄色| 男人添女人高潮全过程视频| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 精品第一国产精品| 亚洲精品av麻豆狂野| 97精品久久久久久久久久精品| 大陆偷拍与自拍| 性色avwww在线观看| 99国产综合亚洲精品| 午夜91福利影院| 夫妻性生交免费视频一级片| 久久午夜福利片| 精品国产露脸久久av麻豆| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 日本免费在线观看一区| 久久久久精品性色| 男女边摸边吃奶| 国产日韩欧美视频二区| 欧美日韩视频精品一区| 男人舔女人的私密视频| 国产麻豆69| 久久久a久久爽久久v久久| 亚洲精品乱久久久久久| 国产又爽黄色视频| 黑人猛操日本美女一级片| 亚洲人成网站在线观看播放| 国产视频首页在线观看| 亚洲在久久综合| 免费观看无遮挡的男女| 国产男女超爽视频在线观看| 国产精品久久久久成人av| 最近最新中文字幕大全免费视频 | 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 少妇熟女欧美另类| 国产 一区精品| 中文字幕亚洲精品专区| 国产成人91sexporn| 丝袜喷水一区| 午夜久久久在线观看| 国产午夜精品一二区理论片| 国产成人av激情在线播放| 色5月婷婷丁香| 日本av手机在线免费观看| 国产欧美亚洲国产| 日韩欧美精品免费久久| 美女大奶头黄色视频| 99热6这里只有精品| 搡女人真爽免费视频火全软件| 欧美亚洲日本最大视频资源| 亚洲伊人久久精品综合| 精品一区二区三卡| 国产高清国产精品国产三级| 宅男免费午夜| 国产免费视频播放在线视频| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| 久久久亚洲精品成人影院| 99热这里只有是精品在线观看| 波多野结衣一区麻豆| 久久人人97超碰香蕉20202| 桃花免费在线播放| 精品一品国产午夜福利视频| 人人澡人人妻人| 精品酒店卫生间| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 永久网站在线| 免费黄色在线免费观看| 欧美日韩精品成人综合77777| 久久精品国产亚洲av天美| 亚洲精品乱久久久久久| 国产精品人妻久久久久久| 日本av手机在线免费观看| 国产男女超爽视频在线观看| 国产精品一区www在线观看| av在线观看视频网站免费| 晚上一个人看的免费电影| 久久这里只有精品19| 国产又爽黄色视频| 久久综合国产亚洲精品| 欧美最新免费一区二区三区| av女优亚洲男人天堂| av在线观看视频网站免费| 内地一区二区视频在线| 午夜激情久久久久久久| 中国美白少妇内射xxxbb| 亚洲色图综合在线观看| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线| 久久久久国产精品人妻一区二区| 国产熟女午夜一区二区三区| 午夜福利视频在线观看免费| 97在线视频观看| 亚洲成av片中文字幕在线观看 | 欧美国产精品va在线观看不卡| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 999精品在线视频| 国产一区二区在线观看av| 免费人成在线观看视频色| 亚洲国产精品一区三区| 国产免费现黄频在线看| 久久久久网色| 成人黄色视频免费在线看| 十八禁高潮呻吟视频| 国产男女内射视频| 国产在线视频一区二区| av电影中文网址| 国产黄色免费在线视频| 欧美成人精品欧美一级黄| 一级毛片 在线播放| 午夜视频国产福利| 亚洲,一卡二卡三卡| av.在线天堂| 亚洲五月色婷婷综合| 国产国语露脸激情在线看| 国产xxxxx性猛交| 两个人看的免费小视频| 99精国产麻豆久久婷婷| 日韩 亚洲 欧美在线| 观看av在线不卡| 免费少妇av软件| 黑人欧美特级aaaaaa片| 国产av精品麻豆| 欧美精品亚洲一区二区| av福利片在线| 成年女人在线观看亚洲视频| 免费观看无遮挡的男女| 男的添女的下面高潮视频| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 在线观看三级黄色| 国产一区二区三区综合在线观看 | 2022亚洲国产成人精品| 高清毛片免费看| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 黄色一级大片看看| 久久久久精品性色| 久久久久精品久久久久真实原创| 亚洲丝袜综合中文字幕| 亚洲色图综合在线观看| 亚洲av欧美aⅴ国产| 香蕉精品网在线| 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| 国产伦理片在线播放av一区| 咕卡用的链子| 最新的欧美精品一区二区| 欧美成人午夜免费资源| 丰满乱子伦码专区| 国产免费现黄频在线看| 亚洲五月色婷婷综合| 亚洲国产精品专区欧美| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 精品国产国语对白av| 午夜日本视频在线| 十八禁高潮呻吟视频| 久久午夜综合久久蜜桃| 亚洲成人av在线免费| 秋霞在线观看毛片| 少妇人妻久久综合中文| 亚洲欧美成人精品一区二区| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 亚洲精品,欧美精品| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 青春草亚洲视频在线观看| 国产有黄有色有爽视频| 在线观看www视频免费| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看| 宅男免费午夜| 大香蕉97超碰在线| 一区在线观看完整版| 国产淫语在线视频| 久久 成人 亚洲| av网站免费在线观看视频| 三上悠亚av全集在线观看| 午夜久久久在线观看| 成人亚洲精品一区在线观看| 久久精品夜色国产| 日韩制服骚丝袜av| 97超碰精品成人国产| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 国产在视频线精品| 欧美最新免费一区二区三区| 青青草视频在线视频观看| 午夜影院在线不卡| 亚洲欧洲国产日韩| 亚洲精品中文字幕在线视频| 成人国语在线视频| 亚洲成av片中文字幕在线观看 | 亚洲av综合色区一区| 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 成人国产麻豆网| 国产精品人妻久久久久久| 我要看黄色一级片免费的| 国产精品一国产av| 日韩电影二区| 国产精品久久久久久av不卡| 18在线观看网站| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 亚洲精品久久午夜乱码| 边亲边吃奶的免费视频| 十八禁高潮呻吟视频| 黄色怎么调成土黄色| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃 | 久久国产精品大桥未久av| 麻豆乱淫一区二区| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 国产免费现黄频在线看| 天堂俺去俺来也www色官网| 亚洲综合色网址| av有码第一页| 欧美成人午夜精品| 午夜av观看不卡| 精品一品国产午夜福利视频| 成人无遮挡网站| 成人黄色视频免费在线看|