裴金河
【摘要】班級(jí)是學(xué)校教育管理的基本單元,良好的班級(jí)管理能保證和促進(jìn)學(xué)生的有效學(xué)習(xí)、健康發(fā)展,直接影響和決定教育的整體質(zhì)量。在班級(jí)這個(gè)基本單位中,班主任是組織者、管理者和引導(dǎo)者,班主任要對(duì)班級(jí)進(jìn)行大量、深入、細(xì)致的工作,從而發(fā)揮班集體的教育功能和積極作用。本文以現(xiàn)代教育理論為依據(jù),結(jié)合教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),從強(qiáng)化師生情感溝通、完善班級(jí)管理制度、溝通聯(lián)系學(xué)生家長(zhǎng)、注重以人為本四個(gè)方面,對(duì)初中班主任的班級(jí)管理工作進(jìn)行了全面分析。
【關(guān)鍵詞】初中;班主任;班級(jí)管理;策略
初中生正處于思想認(rèn)識(shí)發(fā)展的重要階段,也比較容易受到各種不利因素的影響,因此更需要班主任進(jìn)行科學(xué)的積極管理和積極引導(dǎo)。然而,目前班級(jí)管理的現(xiàn)狀,仍然存在著管理觀念滯后、管理方法單一、模式封閉等問(wèn)題和不足,導(dǎo)致整個(gè)班級(jí)管理效率低下、管理效果不佳,對(duì)初中生身心發(fā)展產(chǎn)生負(fù)面影響。所以,作為初中班主任,必須認(rèn)清自己肩負(fù)的責(zé)任和使命,順應(yīng)教育發(fā)展的趨勢(shì),探索適合中學(xué)生身心發(fā)展特點(diǎn)的班級(jí)管理策略,有效地優(yōu)化班級(jí)管理的過(guò)程,提高班級(jí)管理的水平。
一、強(qiáng)化師生情感溝通,建立融洽師生關(guān)系
班主任教師與學(xué)生之間的溝通,是班級(jí)管理工作的基礎(chǔ),因?yàn)榘嘀魅问菍W(xué)生精神世界的引路人。針對(duì)這一點(diǎn),初中班主任應(yīng)徹底拋棄以往的“師道尊貴”管理教育理念,尊重學(xué)生,充分關(guān)愛(ài)每一位學(xué)生,與學(xué)生進(jìn)行情感交流,了解學(xué)生內(nèi)心真實(shí)的需求,幫助學(xué)生去解決各種問(wèn)題,建立起和諧的師生關(guān)系,促使學(xué)生自覺(jué)接受班主任的管理、教育、引導(dǎo),樹(shù)立正確的價(jià)值觀。比如,很多班主任在管理過(guò)程中都會(huì)實(shí)施嚴(yán)格的管理,導(dǎo)致課堂氣氛非常緊張,其實(shí)這種管理模式并不適合初中生,反而會(huì)使他們產(chǎn)生逆反的心理。作為班主任,我們要和學(xué)生建立良好的情感關(guān)系。在管理過(guò)程中主動(dòng)與學(xué)生溝通,及時(shí)了解班里學(xué)生的情況,發(fā)現(xiàn)學(xué)生有困難時(shí)主動(dòng)采取措施,幫助學(xué)生解決困難,讓學(xué)生感受班主任的關(guān)愛(ài),從而建立起對(duì)班主任的信任感,建立良好師生關(guān)系。
二、完善班級(jí)管理制度,展現(xiàn)管理工作根本
完善班級(jí)管理制度,可以規(guī)范課堂秩序,約束學(xué)生言行和舉止,促使學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。所以,初中班主任在對(duì)學(xué)生進(jìn)行班級(jí)管理時(shí),要根據(jù)學(xué)校的規(guī)章制度、班級(jí)的具體情況和學(xué)生的身心發(fā)展特點(diǎn),制定、完善班級(jí)管理制度,包括班級(jí)衛(wèi)生、課堂教學(xué)、日常行為等,讓學(xué)生了解哪些不該做,哪些不該做,這樣學(xué)生才能樹(shù)立良好的規(guī)則意識(shí),引起學(xué)生思想上的重視,并形成更加規(guī)范的行為和習(xí)慣。
比如,筆者根據(jù)本班的實(shí)際情況,制定了班級(jí)管理制度。在制定過(guò)程中,筆者會(huì)邀請(qǐng)同學(xué)們一起參與,目的在于讓學(xué)生正確認(rèn)識(shí)班級(jí)制度,了解班級(jí)實(shí)際情況。首先,筆者會(huì)要求學(xué)生針對(duì)班級(jí)中出現(xiàn)的問(wèn)題,提出5條改進(jìn)的措施;隨后,筆者會(huì)從中篩選出適當(dāng)?shù)摹⒂袃r(jià)值的建議;接著,筆者會(huì)依據(jù)學(xué)生的建議來(lái)正式制定班級(jí)制度并進(jìn)行發(fā)布,讓學(xué)生仔細(xì)查閱,了解哪些行為是與班級(jí)制度相違背的,從而更易于接受,也能在日常的學(xué)習(xí)、活動(dòng)中更加注意自己的言行舉止。
三、溝通聯(lián)系學(xué)生家長(zhǎng),形成班級(jí)教育合力
家長(zhǎng)的言談舉止會(huì)對(duì)學(xué)生產(chǎn)生直接而深刻的影響,所以與家長(zhǎng)的溝通聯(lián)系也是班級(jí)管理工作不可忽視和缺失的重要內(nèi)容。初中班主任應(yīng)加強(qiáng)家校溝通,暢通家校溝通渠道,通過(guò)電話、家訪、各種即時(shí)通訊工具,向家長(zhǎng)宣傳正確的教育觀念和方法,提升家庭教育水平,更好地配合班級(jí)管理。另外,班主任要向家長(zhǎng)反饋學(xué)生在學(xué)校的基本表現(xiàn),與家長(zhǎng)一起制定針對(duì)性強(qiáng)的教育方法和策略,形成班級(jí)教育合力,共同促進(jìn)學(xué)生健康全面發(fā)展。比如,學(xué)生的成長(zhǎng)不僅僅局限于校園,家庭教育也尤為重要,因此筆者在管理的過(guò)程中,會(huì)利用微信建立班級(jí)群,在群內(nèi)發(fā)布一些家長(zhǎng)家庭教育管理方法,提高家長(zhǎng)的教育水平。
四、注重以人為本,實(shí)行民主化的管理
以人為本、尊重學(xué)生,讓學(xué)生真正成為學(xué)習(xí)的主人,這是新課改提出的要求, 也是使課堂管理更加民主、高效的保障。為此,初中班主任必須轉(zhuǎn)變管理思路和方法,堅(jiān)持并貫徹以人為本的管理思想,肯定學(xué)生的主體地位,給予學(xué)生足夠的課堂管理空間和權(quán)利,使每一個(gè)學(xué)生都能參與班級(jí)制度的制定、班級(jí)的決策、班級(jí)活動(dòng)的設(shè)計(jì)、班級(jí)干部的選拔等環(huán)節(jié),充分發(fā)揮每個(gè)學(xué)生的能動(dòng)性和潛能,使班級(jí)管理工作民主化、科學(xué)化。
比如,新課改下初中班級(jí)管理已經(jīng)不再需要班主任過(guò)分參與,為此筆者提出實(shí)行民主管理。第一,筆者采用民主選舉的方式,選出班級(jí)干部,協(xié)助管理班級(jí)事物。如,筆者將學(xué)生們分成幾個(gè)小組,每個(gè)小組輪流來(lái)管理班級(jí),時(shí)間持續(xù)一個(gè)星期,時(shí)間結(jié)束后再由下一組來(lái)接手管理,管理的內(nèi)容有班級(jí)秩序、班級(jí)衛(wèi)生、班級(jí)管理等。這樣充分發(fā)揮出了學(xué)生的能動(dòng)性,讓學(xué)生實(shí)現(xiàn)自主管理。
總之,班級(jí)管理是學(xué)校、家庭、社會(huì)共同關(guān)注的焦點(diǎn),是初中班主任工作的核心任務(wù)和主要目標(biāo)。身為初中班主任,應(yīng)從細(xì)節(jié)入手,通過(guò)強(qiáng)化師生情感溝通、完善班級(jí)管理制度、溝通聯(lián)系學(xué)生家長(zhǎng)、注重以人為本等方法和策略的運(yùn)用,正確引導(dǎo)學(xué)生,最終提高初中班級(jí)管理質(zhì)量和水平。
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