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    思政元素在高職院校就業(yè)指導(dǎo)課程中的應(yīng)用探究

    2021-09-10 13:47:26魏靈靈齊富剛王洲
    關(guān)鍵詞:就業(yè)指導(dǎo)高職院校

    魏靈靈 齊富剛 王洲

    摘? 要:高職院校就業(yè)指導(dǎo)課程目的是幫助學(xué)生提高就業(yè)技能,為他們順利就業(yè)提供全面指導(dǎo)。課程主要內(nèi)容包括讓學(xué)生了解相關(guān)就業(yè)信息與形勢、學(xué)會自主搜索就業(yè)信息、調(diào)適就業(yè)心理、知曉就業(yè)權(quán)益等。在以往授課中偏重信息的傳達(dá),學(xué)生被動接受,沒有啟發(fā)學(xué)生思考人生,授課效果不盡如人意。比如在就業(yè)指導(dǎo)課程中適時加入思政元素,引導(dǎo)學(xué)生積極思考,形成正確就業(yè)觀的同時,提升人生觀價值觀,將會讓學(xué)生受益終身。本文就思政元素在高職院校就業(yè)指導(dǎo)課程中如何應(yīng)用進行探討,以期形成適應(yīng)新時代要求的就業(yè)指導(dǎo)課程標(biāo)準(zhǔn),提升教學(xué)效果。

    關(guān)鍵詞:思政元素;高職院校;就業(yè)指導(dǎo)

    中圖分類號:G647.38 文獻標(biāo)識碼:A 文章編號:2095-9052(2021)09-0-02

    新時代高職院校就業(yè)指導(dǎo)課程,應(yīng)結(jié)合往屆畢業(yè)生麥可思就業(yè)質(zhì)量評估報告,使學(xué)生了解就業(yè)形式及途徑的同時,讓學(xué)生認(rèn)識到就業(yè)就是為自己、為家人、為社會盡責(zé)任。力求讓每個學(xué)生盡量主動通過網(wǎng)絡(luò)、校園招聘會、職業(yè)生涯人物訪談、實習(xí)等方式,了解所學(xué)專業(yè)對應(yīng)的行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,確立就業(yè)方向,并在就業(yè)過程中積極主動,把握機會。由此,可為學(xué)生順利就業(yè),而邁出成功人生的第一步奠定基礎(chǔ)。

    作為農(nóng)業(yè)類高職院校就業(yè)指導(dǎo)課程教師,應(yīng)思考如何將思想政治教育元素融入就業(yè)指導(dǎo)課堂的知識傳授中,引導(dǎo)學(xué)生形成積極向上的人生觀,從而達(dá)到課程育人的目標(biāo)。將三觀教育、中國夢、社會主義核心價值觀等思政元素與就業(yè)指導(dǎo)課程中的職業(yè)價值觀、職業(yè)道德、敬業(yè)精神、集體利益等關(guān)聯(lián),在潛移默化中讓學(xué)生接受主流價值觀的熏陶,努力實現(xiàn)具有“全球視野、家國情懷、創(chuàng)新精神、專業(yè)素養(yǎng)”的人才培養(yǎng)目標(biāo)。全面增強學(xué)生的“四個自信”,培養(yǎng)一批下得去、留得住、用得好投身鄉(xiāng)村振興的“三農(nóng)”人才。

    一、思政元素融入課程標(biāo)準(zhǔn)

    用思想政治教育作為理論指導(dǎo),根據(jù)學(xué)生發(fā)展要求和企業(yè)的實際需要構(gòu)建課程標(biāo)準(zhǔn)。邀請教學(xué)指導(dǎo)委員會委員、企業(yè)專家與課程組教師一起,結(jié)合企業(yè)工作的實際要求,對完成工作任務(wù)應(yīng)具備的職業(yè)能力做出詳細(xì)描述,同時結(jié)合學(xué)生自身發(fā)展的規(guī)律,制定課程內(nèi)容和具體教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)。按照就業(yè)要求進行課程開發(fā)與設(shè)計,按照實際就業(yè)工作要求突出教學(xué)的應(yīng)用性、實踐性。

    在教學(xué)過程中應(yīng)貫徹“體驗式教學(xué)”模式,由教師引導(dǎo)啟發(fā)學(xué)生思考,形成師生共同發(fā)展的良性循環(huán)。重視教學(xué)的實效性,靈活運用案例導(dǎo)入法、情景模擬教學(xué)法、實踐教學(xué)法、比較分析法、課堂討論總結(jié)法等多種教學(xué)方法,有效調(diào)動學(xué)生課堂上的積極性、主動性,培養(yǎng)學(xué)生各方面的能力。注重知識講授的同時,為學(xué)生提供能夠展示自己學(xué)習(xí)收獲的空間。

    二、思政元素融入課程設(shè)置

    (一)樹立學(xué)生自主學(xué)習(xí)就業(yè)指導(dǎo)理論知識的理念

    在以往的就業(yè)指導(dǎo)教學(xué)中教師往往會采取滿堂灌、填鴨式的教學(xué)模式,忽視了在教學(xué)過程中與學(xué)生的互動與交流。這樣的教學(xué)模式不僅導(dǎo)致學(xué)生對就業(yè)指導(dǎo)知識的接受大打折扣,而在就業(yè)指導(dǎo)教學(xué)中無法實現(xiàn)對學(xué)生進行思想道德教育的目標(biāo)。而將思想道德內(nèi)容融入就業(yè)指導(dǎo)知識的“滲透式”教學(xué)模式更強調(diào)發(fā)揮學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性與主體性。這樣一種教學(xué)理念與思想的轉(zhuǎn)變,一方面可以激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)就業(yè)指導(dǎo)課程的興趣與欲望,增強學(xué)習(xí)的主動性與進取性,從而使其以更為積極的態(tài)度去認(rèn)識、理解并掌握就業(yè)指導(dǎo)課的相關(guān)知識點。另一方面也能夠增強學(xué)生的社會責(zé)任感,塑造學(xué)生正確的世界觀與價值觀。

    (二)創(chuàng)新就業(yè)指導(dǎo)的課堂教學(xué)手段與模式

    作為最基本的教學(xué)組織形式,課堂教學(xué)是整個德育與智育教學(xué)工作的中心環(huán)節(jié)。滲透式思想道德教育必須立足課堂,搞好搞活課堂教學(xué),特別是在實踐性極強的就業(yè)指導(dǎo)教學(xué)過程中要避免機械地、枯燥地逐條講解理論知識,要積極采取問題導(dǎo)向式、案例研討式、實訓(xùn)基地素質(zhì)拓展等新型教學(xué)手段進行教學(xué)。

    (三)發(fā)掘就業(yè)指導(dǎo)課程蘊含的思政元素

    第一,就業(yè)指導(dǎo)概述中含有正確的擇業(yè)觀、職業(yè)觀,奉獻社會,為人民服務(wù)的意識,科學(xué)認(rèn)識個人理想與共同理想關(guān)系等思政元素。要求教師幫助學(xué)生正確面對當(dāng)前高職院校畢業(yè)生的就業(yè)形勢,了解我國現(xiàn)階段就業(yè)指導(dǎo)的意義及現(xiàn)狀,理性處理“人選職業(yè)”與“職業(yè)選人”之間的辯證關(guān)系,樹立正確的擇業(yè)觀、就業(yè)觀;引導(dǎo)學(xué)生在了解掌握國家就業(yè)政策的基礎(chǔ)上,理解并接受“只有將個人發(fā)展融入國家社會的發(fā)展才會最大限度實現(xiàn)自我價值”這樣顛撲不破的真理。

    第二,就業(yè)形式及途徑中蘊含強化職業(yè)意識,如鞏固和完善職業(yè)理想,自覺主動將個人職業(yè)理想與中華民族偉大復(fù)興的社會理想相結(jié)合的思政元素。在為學(xué)生講解就業(yè)形式與途徑的同時,讓學(xué)生認(rèn)知就業(yè)就是為自己、為家人、為社會盡責(zé)任。

    第三,就業(yè)知識和能力準(zhǔn)備中含有綜合職業(yè)素養(yǎng)養(yǎng)成的思政元素。學(xué)生在學(xué)習(xí)就業(yè)指導(dǎo)課程的過程中,主動聯(lián)系各自所學(xué)專業(yè),了解對應(yīng)行業(yè)現(xiàn)狀,促進學(xué)生形成職業(yè)素養(yǎng),積極融入社會、適應(yīng)社會,做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)的準(zhǔn)備。

    第四,就業(yè)材料準(zhǔn)備中含有誠實守信的道德品質(zhì)、實事求是??茖W(xué)發(fā)展的人才觀等思政元素。就業(yè)材料準(zhǔn)備中堅守誠信的道德品質(zhì)和價值觀,實事求是,不弄虛作假,向用人單位展示真實的自己;在簡歷和求職信制作講解中,引導(dǎo)學(xué)生合理對待學(xué)歷、能力與才能的關(guān)系,從重學(xué)歷向重能力轉(zhuǎn)變,讓學(xué)生能夠為將自己塑造成掌握特定技能的高素質(zhì)勞動者而努力。

    第五,就業(yè)面試與筆試中含有誠信道德品質(zhì)、優(yōu)秀職業(yè)素養(yǎng)的展現(xiàn)、積極的心態(tài)等思政元素。學(xué)生掌握求職技巧、面試策略的同時,向用人單位展現(xiàn)自身真實能力,敢于競爭,發(fā)揮自身潛能和才華。

    第六,就業(yè)心理調(diào)適中含有健康的心態(tài)、正視挫折等思政元素。教師要引導(dǎo)學(xué)生正確看待自身和現(xiàn)狀,合理看待理想和現(xiàn)實的關(guān)系,能夠用正確方法進行自我調(diào)適,用積極的心態(tài)分析原因,并從挫折中得到鍛煉和成長。

    第七,就業(yè)權(quán)益維護中含有法律權(quán)利與義務(wù)觀念、權(quán)益保護意識的思政元素。在學(xué)習(xí)勞動法、勞動合同法等就業(yè)權(quán)益保護相關(guān)的法律知識過程中,培養(yǎng)學(xué)生法律思維、法律意識,引導(dǎo)大學(xué)生在社會生活中要尊重他人權(quán)利并積極依法履行義務(wù)。

    三、思政元素融入課程評價體系

    就業(yè)指導(dǎo)課程是一門注重實踐性的綜合課程,既有知識傳授,也有能力培養(yǎng),還有價值引領(lǐng)。要實現(xiàn)“課程思政”與“思政課程”的無縫銜接,就要基于課程思政完成就業(yè)指導(dǎo)課程設(shè)計。

    (一)堅持價值引領(lǐng),提升課程高度

    任課教師需要將三觀教育、中國夢、社會主義核心價值觀教育等思政元素融入課程的講授中,成為課程思政教育教學(xué)改革的先鋒者和領(lǐng)路人。通過就業(yè)指導(dǎo)課程的學(xué)習(xí),讓高職學(xué)生實現(xiàn)個人理想和現(xiàn)實目標(biāo)的統(tǒng)一,懂得將個人利益與集體利益相統(tǒng)一,當(dāng)社會發(fā)展和個人發(fā)展發(fā)生矛盾時學(xué)會個人和社會的共同適應(yīng)。引導(dǎo)高職學(xué)生樹立科學(xué)的職業(yè)發(fā)展觀和就業(yè)觀,堅持不懈地用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想理論武裝頭腦。

    (二)堅持知識傳授導(dǎo)向,把握課程方向

    就業(yè)指導(dǎo)課程需要結(jié)合我國國情,積極應(yīng)對新環(huán)境、創(chuàng)新教學(xué)形式、豐富教學(xué)內(nèi)容。更多的新時代中國元素應(yīng)該成為課堂教學(xué)的案例,引導(dǎo)高職院校學(xué)生有意識地塑造良好的職業(yè)素養(yǎng)和積極健康的職業(yè)觀、就業(yè)觀,推進大學(xué)生樹立更高質(zhì)量的職業(yè)理想。

    (三)堅持技能培養(yǎng)導(dǎo)向,豐富課程內(nèi)容

    課堂上,挖掘工匠精神內(nèi)涵,引導(dǎo)學(xué)生樹立誠實守信、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、注重細(xì)節(jié)、精益求精的職業(yè)操守;課堂外,走進專業(yè)相關(guān)企業(yè),引導(dǎo)學(xué)生從實踐中尋找答案,從課程觀到專業(yè)觀、從專業(yè)觀到學(xué)科觀,讓案例典型不僅能夠傳遞正能量,還能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,開發(fā)學(xué)生的潛能,培養(yǎng)學(xué)生樹立崇高的職業(yè)理想。

    四、結(jié)語

    對于高職院校就業(yè)指導(dǎo)課程,應(yīng)充分挖掘課程的德育功能,不斷優(yōu)化課程建設(shè)。對于高校思想政治工作質(zhì)量提升來看,充分發(fā)揮課堂教學(xué)主渠道,就業(yè)指導(dǎo)課程與思想政治理論課同向同行,形成協(xié)同效應(yīng)。

    對于學(xué)生成長成才來看,引導(dǎo)學(xué)生在了解就業(yè)形勢與政策、掌握求職信息收集、求職面試技巧及生涯決策的過程中,樹立科學(xué)信念,認(rèn)清當(dāng)代大學(xué)生的歷史使命,自覺把國家富強、民族復(fù)興、人民幸福目標(biāo)的實現(xiàn)與個人理想結(jié)合起來,在自身工作的行業(yè)、崗位上,踐行社會主義核心價值觀,最終成為“有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律”的社會建設(shè)者和接班人。

    參考文獻:

    [1]劉笑,等.就業(yè)指導(dǎo)類課程中融入思政元素的實踐探索[J].學(xué)校黨建與思想教育,2019(22):55-56.

    [2]莫志明.基于理實一體化教學(xué)模式的課程開發(fā)探討——高職會展策劃與管理專業(yè)為例[J].旅游縱覽(下半月),2014(12):290-291.

    [3]王寧,等.德國應(yīng)用技術(shù)大學(xué)實踐教學(xué)的探索與研究——以深圳技術(shù)大學(xué)新能源專業(yè)實訓(xùn)課為例[J].廣東化工,2021(2):239-240.

    [4]周金明.職業(yè)生涯規(guī)劃課程教學(xué)設(shè)計方案[J].廣東職業(yè)技術(shù)教育與研究,2016(2):98-101.

    [5]馬淑紅,等.高職院校輔導(dǎo)員與專業(yè)教師協(xié)同育人的探索與實踐[J].就業(yè)與保障,2021(7):143-144.

    (責(zé)任編輯:張詠梅)

    收稿日期:2021-06-01 修改日期:2021-07-15

    基金項目:江蘇省高等職業(yè)教育水產(chǎn)養(yǎng)殖技術(shù)高水平專業(yè)群(蘇教職函〔2021〕1號)

    作者簡介:魏靈靈(1984—),女,江蘇泰州人,講師,本科,主要從事就業(yè)指導(dǎo)研究;齊富剛(1981—),男,山東泰安人,講師,主要從事水產(chǎn)動物營養(yǎng)與飼料教學(xué)研究;王洲(1979—),男,遼寧營口人,講師,碩士,主要從事水產(chǎn)養(yǎng)殖研究。

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