余慧玲
摘 要:鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略是我國現(xiàn)階段“三農(nóng)”工作的總抓手,實施這個重大戰(zhàn)略目標,大量人才的供給才是牢固的基礎(chǔ)保障。然而,當前我國大部分高等院校的人才培養(yǎng)體系還存在廣泛的普適性,未能就鄉(xiāng)村振興發(fā)展而針對性培養(yǎng)適用性人才。有鑒于此,如何有效改變這一教育現(xiàn)狀,培養(yǎng)一批能夠積極參與國家鄉(xiāng)村建設(shè)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的科技骨干型人才應(yīng)是教育的重中之重,開展校地協(xié)同育人、大力培育興農(nóng)人才,必然成為我國鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略目標得以實現(xiàn)的有力支撐。
關(guān)鍵詞:校地協(xié)同育人;鄉(xiāng)村振興;保障措施;實施路徑
鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實施離不開有文化知識、熱情主動且懂農(nóng)業(yè)技術(shù)、經(jīng)濟管理的全面綜合性人才。因此如何培育這樣一大批青年人才,助力我國鄉(xiāng)村振興工作的實施則是當前高等教育教學(xué)所應(yīng)思索的課題。
一、校地協(xié)同育人的理念
所謂校地協(xié)同育人也可理解為產(chǎn)教融合教育,以鄉(xiāng)村振興為背景開展校地協(xié)同育人模式,充分應(yīng)用高校的育人優(yōu)勢、科研水平及創(chuàng)新能力為國家未來培育更多振興鄉(xiāng)村的有用人才,從而促進我國城鄉(xiāng)融合發(fā)展、拉近城鄉(xiāng)差距,達到教育、人才及產(chǎn)業(yè)鏈之間的有效銜接,更好地助力我國農(nóng)村經(jīng)濟的轉(zhuǎn)型發(fā)展,幫助農(nóng)民實現(xiàn)現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)生產(chǎn),提高農(nóng)村整體經(jīng)濟水平、促進農(nóng)民增收增產(chǎn),實現(xiàn)民族地區(qū)共同富裕。校地協(xié)同育人的主體還是高校學(xué)生,以學(xué)生職業(yè)導(dǎo)向為根本,借助社會和校方的最大資源,讓學(xué)生將理論與實踐融合,促進其更好地完成學(xué)業(yè)目標,今后能為國家實現(xiàn)城鄉(xiāng)全面發(fā)展奉獻力量。因此,在鄉(xiāng)村振興背景下,校地協(xié)同育人更要結(jié)合不同地區(qū)鄉(xiāng)村的差異性,就人才培育問題進行深入探究,讓高校最終培養(yǎng)的人才能夠切實服務(wù)于我國的“三農(nóng)”建設(shè)工作。
二、校地協(xié)同育人推動鄉(xiāng)村振興的保障措施
(一)政策保障措施
政策導(dǎo)向是開展鄉(xiāng)村振興、達成校地協(xié)同育人的主要依據(jù)。近年來,黨中央出臺了一系列有關(guān)大力發(fā)展鄉(xiāng)村振興的政策性文件,其中包括《鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略規(guī)劃2018-2022年》《中共中央、國務(wù)院關(guān)于實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的意見》《國務(wù)院辦公廳關(guān)于支持返鄉(xiāng)下鄉(xiāng)人員創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新促進農(nóng)村一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展的意見》《關(guān)于實現(xiàn)鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接的意見》等。同時,各地政府也積極響應(yīng)國家號召,結(jié)合國家針對鄉(xiāng)村振興的重要指導(dǎo)方針制定出因地制宜化的地方性政策文件,如中共北京市委、北京市人民政府印發(fā)的《關(guān)于實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的措施》。而正是這些政策指導(dǎo)文件的大力保障和支撐,才能讓校地協(xié)同育人機制發(fā)揮作用,為我國全面實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興提供堅實的人才儲備力量,確保國家宏偉戰(zhàn)略目標能夠盡早實現(xiàn)。
(二)資金保障措施
鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略是黨和政府的重大舉措之一,國家財政部門必然對鄉(xiāng)村振興人才的培育提供必要的資金保障和支持。以市場發(fā)展趨勢為導(dǎo)向,國家財政部門加大加快了對高等院校職業(yè)教育的經(jīng)費投入力度,針對城鄉(xiāng)融合的鄉(xiāng)村發(fā)展目標在人才培養(yǎng)及使用經(jīng)費上增強了其精準指向性,這將大大促進校地協(xié)同育人模式的有效開展,實現(xiàn)職業(yè)院校人才培養(yǎng)面向“三農(nóng)”發(fā)展的目標。與此同時,在國家鄉(xiāng)村振興政策的指導(dǎo)下,社會上會有更多企業(yè)及愛心人士參與到這項國家事業(yè)中,資金籌措的渠道則更為多元化、廣泛化,借助資本發(fā)揮鄉(xiāng)村振興的推導(dǎo)作用,以此助力我國鄉(xiāng)村振興事業(yè)的宏偉目標。而一旦解決了鄉(xiāng)村發(fā)展面臨的融資貴、融資難問題,相對應(yīng)的人才培育資金也就迎刃而解了。
三、校地協(xié)同育人推動鄉(xiāng)村振興的實施路徑
(一)建設(shè)創(chuàng)新型鄉(xiāng)村文化環(huán)境
實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略目標,建設(shè)創(chuàng)新型鄉(xiāng)村文化環(huán)境是基礎(chǔ),以全新的視角重構(gòu)鄉(xiāng)村文化底蘊是鄉(xiāng)村振興的動力源泉。通過創(chuàng)新型鄉(xiāng)村文化的引領(lǐng),讓鄉(xiāng)村振興工作貫穿于“三農(nóng)”發(fā)展的始末。因此,科學(xué)創(chuàng)建新型的鄉(xiāng)村文化體系,就要積極融合地區(qū)發(fā)展的差異性,主動挖掘本地區(qū)的傳統(tǒng)歷史和文化元素,通過搜索并了解地方志、人物事跡、民俗風情等記錄材料,從中汲取優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的精華營養(yǎng)。比如有地域特點的集市或廟會,地方經(jīng)濟中有代表性的特色小吃、手工藝產(chǎn)品等,這些都可作為創(chuàng)新型鄉(xiāng)村文化建設(shè)的起點。
(二)實現(xiàn)國家教育中人才培養(yǎng)的均衡分散性發(fā)展
在國家經(jīng)濟快速轉(zhuǎn)型的新時期,社會對高端技術(shù)型人才的需求越發(fā)求賢若渴,這正是職業(yè)教育實現(xiàn)大力發(fā)展的良好契機。因此,當前教育體系的構(gòu)建必須以國家發(fā)展規(guī)劃為主、以市場需求為導(dǎo)向,積極發(fā)揮出職業(yè)教育的強大優(yōu)勢,強化我國職業(yè)教育的育人作用,促進國家教育的均衡分散性發(fā)展。通過校地協(xié)同育人機制,助力鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實施,不但彰顯出我國科學(xué)正確的同步發(fā)展觀念,還能讓更多優(yōu)質(zhì)的職業(yè)教育資源主動向薄弱的鄉(xiāng)村地區(qū)傾斜,以此提高更多鄉(xiāng)村的職業(yè)教育水平。
(三)通過訂單式培養(yǎng)大力儲備鄉(xiāng)村振興人才
訂單式人才培養(yǎng)模式是校地協(xié)同育人的有效途徑。通過訂單式培養(yǎng)塑造一批具備高素質(zhì)、懂技術(shù)和實踐經(jīng)驗的鄉(xiāng)村振興人才,才能讓鄉(xiāng)村振興工作的開展獲得有力保障,化解鄉(xiāng)村發(fā)展中人才嚴重不足的矛盾,助力國家“三農(nóng)”問題得以盡快解決,改善農(nóng)村舊貌、注入新活力、切實提高廣大農(nóng)民的經(jīng)濟生活水平。
(四)加強雙師型教師隊伍的構(gòu)建
職業(yè)院校要結(jié)合自身辦學(xué)特點,緊密與校地協(xié)同育人機制結(jié)合,加強雙師型教師隊伍的構(gòu)建,完善職業(yè)教育制度。在校地協(xié)同育人機制中,雙師型教師制度的落實是關(guān)鍵,積極完善雙師型教師的選聘、任用、考核及評價標準,構(gòu)建一支高素質(zhì)且教學(xué)經(jīng)驗豐富的教師團隊,將是校地協(xié)同育人模式獲得內(nèi)涵式發(fā)展的重要保障。唯有如此,才能幫助職業(yè)院校提高人才培養(yǎng)的質(zhì)量,為我國鄉(xiāng)村振興提供更多的技術(shù)應(yīng)用型人才。
(五)創(chuàng)新校地協(xié)同育人模式
校地協(xié)同育人機制的實施必須以市場化引導(dǎo)基金為主、政府引導(dǎo)基金為輔,從而搭建形成院校與地區(qū)實現(xiàn)協(xié)同育人的橋梁。通過市場化基金的支持,一則職業(yè)院校方能有的放矢落地教育成果,二則可面向鄉(xiāng)村地區(qū)構(gòu)建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)投資引導(dǎo)基金。與此同時,立足于鄉(xiāng)村振興發(fā)展需求而培育針對性創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才,建設(shè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐基地,大力促進鄉(xiāng)村企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展;反之,良好的鄉(xiāng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)機遇也會吸納更多的創(chuàng)新型人才,形成市場與人才的良性循環(huán)。
(六)校地雙方開放資源共享
要落實校地協(xié)同育人機制,助力鄉(xiāng)村振興,校地雙方開放資源共享體系非常有必要。通過制定校地共享資源體系,共同確立管理辦法,編制資源目錄、發(fā)布資源信息,以此大力推動職業(yè)院校與協(xié)作方實現(xiàn)無障礙資源共享,整合形成優(yōu)質(zhì)的共享資源,完善教學(xué)設(shè)施設(shè)備的共享利用。此外,職業(yè)院??芍鲃訉余l(xiāng)村,主動向社會開放自身的教育共享資源,為鄉(xiāng)村振興需求提供技術(shù)改革、轉(zhuǎn)移等相關(guān)服務(wù)。
(七)優(yōu)化職業(yè)教育中人才評價體系
校地協(xié)同模式下人才的培養(yǎng)要以地方需求為導(dǎo)向,結(jié)合自身職業(yè)教育的特點出發(fā),科學(xué)設(shè)置人才培養(yǎng)的教學(xué)環(huán)節(jié),確保所培養(yǎng)的人才不僅能與市場需求密切接軌還能適度超前。鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略本身是結(jié)合國家發(fā)展需求并融合地域發(fā)展特點而規(guī)劃的,基于國家經(jīng)濟發(fā)展呈現(xiàn)出明顯的城鄉(xiāng)差異,而盡快縮小這一距離才能實現(xiàn)國家未來經(jīng)濟的平衡發(fā)展,提高社會的核心力量及總體質(zhì)量。但從另一個角度來看,由于我國地域廣袤,不同地區(qū)的鄉(xiāng)村在發(fā)展進程中本身也存在一定的差異性,而只有創(chuàng)新校地協(xié)同育人方式、優(yōu)化原來單一化的人才評價模式,才能有針對性地培養(yǎng)出符合鄉(xiāng)村振興發(fā)展的有用之才,做到人才培養(yǎng)的高度適配性。
四、結(jié) 語
職業(yè)教育以培育技能型人才為主,校地協(xié)同育人機制是拓寬實踐教學(xué)的必然途徑,而鄉(xiāng)村振興則是我國的一項重大發(fā)展戰(zhàn)略。實現(xiàn)國家經(jīng)濟的全面發(fā)展,大量專業(yè)人才的供給是必要前提,作為職業(yè)院校應(yīng)挑起培育人才的大梁,保證人才培養(yǎng)計劃的有效落實。而教育部及國家相關(guān)部門要為其提供必要的政策及資金保障,明確人才培養(yǎng)的實施路徑,為鄉(xiāng)村振興發(fā)展戰(zhàn)略的實施輸入更多的有用之才。
參考文獻:
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(作者單位:安慶職業(yè)技術(shù)學(xué)院)