電子信息工程在實(shí)際應(yīng)用中的問題和解決辦法研究

王杰

安徽博達(dá)項(xiàng)目管理咨詢有限公司 安徽 合肥 230031

引言

現(xiàn)階段，我國走進(jìn)信息化發(fā)展時期，大多數(shù)的行業(yè)都依托網(wǎng)絡(luò)和電子信息工程技術(shù)獲取創(chuàng)新優(yōu)勢，同時和對應(yīng)產(chǎn)業(yè)一同實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型。因?yàn)槲覈木用袢藛T數(shù)量比較多，因此電子信息工程的應(yīng)用條件也比較嚴(yán)格，人們消費(fèi)思想的轉(zhuǎn)變促使新興產(chǎn)業(yè)產(chǎn)生，勢必帶動消費(fèi)需求的增長，出現(xiàn)全新的熱點(diǎn)。電子信息技術(shù)的存在不只是加快經(jīng)濟(jì)水平提升，還可強(qiáng)化企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益獲取?？墒窃诰唧w應(yīng)用中依舊存在著一些問題，所以要及時采取方式規(guī)避電子信息工程應(yīng)用問題的產(chǎn)生，有效落實(shí)電子信息工程應(yīng)用。

1 電子信息工程的實(shí)際應(yīng)用要點(diǎn)與應(yīng)用優(yōu)勢

1.1 金礦開采過程中引進(jìn)電子信息工程

其一，數(shù)值模擬技術(shù)。對于此種技術(shù)，作用在礦山結(jié)構(gòu)研究以及金礦巖土勘測過程，依托現(xiàn)代化處理技術(shù)對勘測的數(shù)據(jù)進(jìn)行數(shù)字化處理，最終落實(shí)信息數(shù)據(jù)優(yōu)化，給工作者提供參考條件，特別是ADINA與ANSYA的應(yīng)用。其二，虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)，也是依托信息技術(shù)進(jìn)行平臺建設(shè)支持，數(shù)字化技術(shù)運(yùn)用期間要密切關(guān)聯(lián)開礦數(shù)據(jù)，合理管理金礦開采速度[1]。其三，GIS信息管理體系。針對GIS，還是地理信息體系，金屬礦山開采期間彰顯監(jiān)督管理的優(yōu)勢，通常而言此種系統(tǒng)應(yīng)用中要密切關(guān)聯(lián)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和空間監(jiān)督技術(shù)，和開礦工程一同進(jìn)行檢測操作，密切研究數(shù)據(jù)信息的產(chǎn)生過程，創(chuàng)設(shè)礦山空間研究模型。

1.2 交通通信作業(yè)中引進(jìn)電子信息工程

針對通信以及交通這兩個較大的領(lǐng)域，電子信息工程技術(shù)備受青睞，如果關(guān)鍵生活中的具體細(xì)節(jié)，可明確道路調(diào)控指示燈的原理是利用電子信息工程技術(shù)，完成紅綠燈之間的巧妙轉(zhuǎn)換，給車輛和行人提供交通引導(dǎo)，促使城市交通有序性更為凸顯。并且此種技術(shù)能夠?qū)Τ鞘械缆贩植记闆r進(jìn)行研究，借助信息研究和視頻錄像資料，監(jiān)督城市中道路交通狀況，給交通阻塞提供技術(shù)支持[2]。這樣不只是可及時發(fā)現(xiàn)違反交通規(guī)則的行為，還可對肇事車輛進(jìn)行追蹤，降低交通違法情況產(chǎn)生的概率，對群眾的生命安全進(jìn)行保護(hù)。除此之外，電腦和智能手機(jī)的運(yùn)用要依托電子信息工程技術(shù)，豐富化處理人們的思想生活，通過微信軟件與微博軟件以及抖音軟件的運(yùn)用，讓人們之間突破時空的約束，實(shí)效性完成信息數(shù)據(jù)傳遞，拉近人與人之間的距離，強(qiáng)化人員之間情感溝通效率。

1.3 電子信息工程應(yīng)用優(yōu)勢

應(yīng)用電子信息工程技術(shù)期間，不只是可增強(qiáng)企業(yè)綜合管理成效，還可提升企業(yè)管理水平。針對前者，在較長時間內(nèi)企業(yè)管理工作的開展方法備受思維模式的制約，無法兼顧多樣化信息處理的結(jié)果，也不能充分滿足社會發(fā)展傾向，很有可能降低電子信息工程應(yīng)用在企業(yè)管理中的成效，阻礙企業(yè)管理工作正常進(jìn)行。然而應(yīng)用電子信息技術(shù)過程中，給予企業(yè)的多個業(yè)務(wù)發(fā)展提供條件支持，梳理企業(yè)業(yè)務(wù)內(nèi)容，明確企業(yè)戰(zhàn)略方針與政策，有助于提升決策的準(zhǔn)確性與正確性，管理者能夠進(jìn)行設(shè)備與相關(guān)軟件更新，動態(tài)發(fā)現(xiàn)市場信息變化情況，了解生產(chǎn)制造的發(fā)展趨勢，關(guān)聯(lián)企業(yè)實(shí)際發(fā)展趨勢，調(diào)整管理流程，繼而歸納管理過程的潛在問題，對每一個單位的工作項(xiàng)目進(jìn)行系統(tǒng)化整合，便于企業(yè)綜合成效的增強(qiáng)；針對后者，電子信息技術(shù)在多個行業(yè)中應(yīng)用，整合生產(chǎn)設(shè)計(jì)計(jì)劃，如圖1與圖2所示，為企業(yè)的多個決策提供便捷條件支撐，確保企業(yè)多個業(yè)務(wù)進(jìn)展可以有據(jù)可循。研究企業(yè)成本投資的作用與可行性，賦予工程設(shè)計(jì)更多的發(fā)展優(yōu)勢，提高企業(yè)在市場中占有率。并且利用電子信息技術(shù)，凸顯計(jì)算機(jī)技術(shù)的發(fā)展前景，依托智能化與集成化特征加快人力資源和物力資源的分配效率，及時處理企業(yè)管理的多個風(fēng)險，提升企業(yè)管理水平。

圖1 整合生產(chǎn)設(shè)計(jì)計(jì)劃

圖2 成本投資的作用與可行性

2 電子信息工程在實(shí)際應(yīng)用中的問題概述

2.1 市場面涉及相對窄小

現(xiàn)階段我國電子信息工程市場發(fā)展面臨的顯著問題便是盜版侵權(quán)，現(xiàn)有市場知識產(chǎn)權(quán)總是不能得到條件保障，所以盜版情況比較常見，無形中影響到生產(chǎn)發(fā)展的正常流程[3]。由于我國電子信息技術(shù)和發(fā)達(dá)國家之間存在一定差距，且對此種技術(shù)的認(rèn)知也受到因素影響，所以電子信息工程的現(xiàn)代化建設(shè)實(shí)效性不強(qiáng)。

2.2 技術(shù)更新不夠及時

針對電子信息技術(shù)的具體應(yīng)用，產(chǎn)生的難題關(guān)鍵點(diǎn)是核心技術(shù)可信度不夠，研發(fā)工作者尚未形成創(chuàng)新思維，更多選取直接納入他國技術(shù)類型，造成電子信息技術(shù)發(fā)展不能和國家經(jīng)濟(jì)水平的發(fā)展需求達(dá)成一致。而電子商務(wù)是國家現(xiàn)階段發(fā)展相對迅速的一種產(chǎn)業(yè)，對于信息技術(shù)的標(biāo)準(zhǔn)更高一些，不能充分保證信息技術(shù)給企業(yè)發(fā)展提供參考信息，或者一些企業(yè)管理者盲目運(yùn)用技術(shù)，造成員工不能有效駕馭[4]。另外，部分小企業(yè)發(fā)展期間被資金支撐所影響，不能及時創(chuàng)新先進(jìn)技術(shù)，對多個項(xiàng)目研究的力度不夠，影響到我國企業(yè)在國際范圍內(nèi)占據(jù)的地位。

2.3 人才資源不足

信息技術(shù)工程的發(fā)展受到人才資源不足的制約，在發(fā)展過程中，國家把重點(diǎn)資源投入在工業(yè)創(chuàng)設(shè)期間，那么先進(jìn)技術(shù)的創(chuàng)新和人才資源補(bǔ)充被忽視，以致諸多企業(yè)都缺少專業(yè)化的電子信息工程人員。若海外人才引進(jìn)和人才分流等機(jī)制政策不夠完善，勢必會影響企業(yè)向前發(fā)展的腳步，不利于電子信息工程價值被充分發(fā)揮。

3 電子信息工程在實(shí)際應(yīng)用相關(guān)對策

3.1 創(chuàng)新電子產(chǎn)業(yè)服務(wù)

企業(yè)在實(shí)際發(fā)展期間不可淡化創(chuàng)新的必要性，創(chuàng)新依托服務(wù)以及技術(shù)兩個部分加以進(jìn)行。要想鞏固企業(yè)在社會上占據(jù)的地位，管理者應(yīng)樹立創(chuàng)新思想，保障企業(yè)可以在經(jīng)營中得到強(qiáng)大動力。對于技術(shù)類型的產(chǎn)業(yè)形式，電子信息產(chǎn)業(yè)要與時俱進(jìn)的創(chuàng)設(shè)企業(yè)發(fā)展體系[5]，促使企業(yè)發(fā)展體系與市場轉(zhuǎn)變規(guī)律相匹配，賦予企業(yè)經(jīng)營較強(qiáng)的現(xiàn)代化特征。并且國家應(yīng)注重經(jīng)濟(jì)進(jìn)步與科學(xué)技術(shù)進(jìn)步，滿足電子信息工程應(yīng)用提出要求，以全面進(jìn)行電子信息技術(shù)創(chuàng)新。

3.2 擴(kuò)充電子信息工程人員團(tuán)隊(duì)

現(xiàn)代化企業(yè)在實(shí)際發(fā)展期間，應(yīng)高度關(guān)注人才組建的必要性，尤其是電子信息產(chǎn)業(yè)，人才數(shù)量不夠可能造成企業(yè)的發(fā)展停滯不前。所以要想培養(yǎng)大量的電子信息工程專業(yè)人才，就要積極調(diào)整企業(yè)內(nèi)部管理環(huán)境。搭建以人為本的文化內(nèi)涵，強(qiáng)調(diào)技術(shù)層面培訓(xùn)。整合企業(yè)優(yōu)質(zhì)的技術(shù)隊(duì)伍，帶動人才培養(yǎng)方案有效實(shí)施。組織企業(yè)內(nèi)部人才互相競爭，促使表現(xiàn)良好的員工可獲取更高的薪酬獎勵，調(diào)動這些人員的工作積極性和主動性，帶動技術(shù)不斷創(chuàng)新。除此之外，企業(yè)關(guān)注外界先進(jìn)技術(shù)的引進(jìn)，給企業(yè)員工提供多元化的能力提升途徑。企業(yè)管理者還應(yīng)定期培訓(xùn)技術(shù)人員，培養(yǎng)員工專業(yè)素養(yǎng)。合理進(jìn)行崗位配置，保障人才資源優(yōu)勢充分發(fā)揮，繼而實(shí)現(xiàn)電子信息技術(shù)價值發(fā)展效果最大化。

3.3 創(chuàng)新企業(yè)發(fā)展增長點(diǎn)

電子信息技術(shù)為一種高新技術(shù)類型，更多的依賴科學(xué)技術(shù)進(jìn)步而革新。社會范圍內(nèi)多種類型技術(shù)可迅速發(fā)展，主要是企業(yè)技術(shù)存在滯后性，因此企業(yè)要挖掘全新的增長點(diǎn)，依托實(shí)際發(fā)展情況完成資源科學(xué)配置[6]。對應(yīng)內(nèi)部技術(shù)創(chuàng)新機(jī)制需要被充分關(guān)注，延伸新技術(shù)產(chǎn)品服務(wù)空間，構(gòu)建新型技術(shù)為核心發(fā)展的平臺，保障企業(yè)技術(shù)研究效果可以提升。換言之企業(yè)應(yīng)在更新技術(shù)的過程中注重創(chuàng)新理念實(shí)施，給企業(yè)帶來全新的發(fā)展增長點(diǎn)。

4 結(jié)束語

綜上所述，電子信息工程依托先進(jìn)的電子技術(shù)關(guān)聯(lián)網(wǎng)絡(luò)通信以及信息技術(shù)，充分采集電子信息數(shù)據(jù)。電子信息工程在起始過程中只是能夠完成信息傳遞的基礎(chǔ)任務(wù)，目前的電子信息工程技術(shù)能夠適應(yīng)人們多樣化生活需求，發(fā)揮自身的智能化優(yōu)勢與移動化優(yōu)勢，帶領(lǐng)社會多個行業(yè)有序進(jìn)展。每一所企業(yè)都應(yīng)妥善運(yùn)用電子信息技術(shù)，將電子信息工程系統(tǒng)進(jìn)行全方位優(yōu)化，給企業(yè)提供便捷條件，推動社會進(jìn)步。