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    基于“六個老有”做好離退休職工思想政治工作

    2021-05-07 03:15張星蘭
    管理學(xué)家 2021年3期
    關(guān)鍵詞:離退休職工思想政治工作

    張星蘭

    [摘 要] 近些年,我國人口老齡化趨勢明顯。十九屆五中全會提出,實施應(yīng)對人口老齡化的國家戰(zhàn)略。文章基于老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所為、老有所學(xué)、老有所教、老有所樂六個方面分析離退休職工的思想政治工作,并在此基礎(chǔ)上探索做好離退休職工思想政治工作的有效途徑。

    [關(guān)鍵詞] “六個老有”;離退休職工;思想政治工作

    中圖分類號:F426.8 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A 文章編號:1674-1722(2021)03-0009-03

    隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展以及醫(yī)療衛(wèi)生水平的提高,人口老齡化是社會進(jìn)程的必然結(jié)果,或許提高老齡化年齡門檻的限定能夠降低這一數(shù)據(jù),但只有維護(hù)老年人的美好生活,才是人民素質(zhì)提升的關(guān)鍵。對離退休職工進(jìn)行思想政治工作,有利于提高其對企業(yè)的歸屬感,避免退休職工精神生活枯燥乏味。因此,應(yīng)合理組織相應(yīng)的思想政治活動,加強(qiáng)對退休人員的關(guān)愛,促進(jìn)社會的和諧發(fā)展。

    一、老有所養(yǎng)的思想政治工作

    目前企業(yè)離退休職工的生活狀況差異較大,存在著一部分年齡偏大生活困難的離退休職工。想要在這些職工身上開展思想政治工作很困難,如果連溫飽和住行都滿足不了,思想政治方面就更難滿足了。因此要在實際生活中,盡心盡力幫助這部分離退休職工,登門拜訪,切實地了解他們的生活狀況,結(jié)合現(xiàn)實問題,給予生活困難救助,在春節(jié)、國慶等節(jié)假日專門組織人員進(jìn)行慰問拜訪,一部分離退休職工的子女親人距離較遠(yuǎn),而在需要幫助的時候,思想政治工作人員可以及時伸出援手,隨叫隨到,不僅能夠體現(xiàn)出企業(yè)對離退休職工的關(guān)懷,還能展示出自身思想政治理念的方法。以此為基礎(chǔ)進(jìn)行思想政治工作,本質(zhì)上來說,這些實際工作都是為了思想政治工作能更好推進(jìn)的必要手段,也是照料離退休職工基本生活和精神慰藉方面的要求。此外,為加強(qiáng)對離退休職工的深層次服務(wù),應(yīng)定期對離退休職工的信息進(jìn)行更新,了解其身體狀況、生活需求和困難及精神狀態(tài)等。通過對離退休職工職工的定期走訪和觀察,發(fā)現(xiàn)其生活中需要幫助的地方,使離退休職工的生活需求得到滿足,真正實現(xiàn)老有所養(yǎng)。

    二、老有所醫(yī)的思想政治工作

    身心健康也是離退休職工的基本訴求,與實際生活類似。畢竟很難讓一位精神萎靡的人接受思想政治教育。隨著人類年齡增加,身體難免會出現(xiàn)一些癥狀,企業(yè)設(shè)立健康檢查,定期為離退休職工進(jìn)行體檢,有利于離退休職工的身心發(fā)展。部分退下工作崗位的職工立刻就開始照顧年輕輩的孩子,這與原先的工作環(huán)境相差過大,職工的心理容易產(chǎn)生波動,可能會出現(xiàn)失落、寂寞等情感。這時就需要進(jìn)行思想政治工作,幫助離退休職工調(diào)整心態(tài),穩(wěn)定他們的身心健康,提升晚年生活的質(zhì)量水準(zhǔn)。另外在看望一些患病的老職工時,也可以普及一些思想政治理念,例如國家對老年人的醫(yī)療政策優(yōu)惠,企業(yè)對離退休職工病情的重視,這都是思想政治工作在老有所醫(yī)方面的體現(xiàn)。鼓勵離退休老職工積極的鍛煉身體,適當(dāng)參加活動,豐富其精神文化生活,提高自我管理能力。在離退休職工患病后,相關(guān)的管理人員應(yīng)積極幫助其進(jìn)行治療和恢復(fù),指導(dǎo)職工使用醫(yī)保和醫(yī)療費用的報銷管理等問題,在其接受治療的過程中,應(yīng)給予充分的關(guān)心和愛護(hù),做好思想政治工作,保持其積極的心態(tài)。

    三、老有所為的思想政治工作

    思想政治人員要加強(qiáng)離退休職工黨支部的建設(shè)工作,并與其他部門協(xié)同合作,將思想政治工作延展到企業(yè)各部門之中,這樣才有利于聯(lián)系離退休職工,并且要拓展離退休職工的思想政治隊伍[1]。首先,可以建立起以離退休黨員干部為核心的黨員思想政治會,并積極組織離退休黨員加入黨員思想政治會,不僅可以加強(qiáng)老黨員之間的交流,還能為思想政治工作提供幫助,增強(qiáng)了黨員之間的凝聚力。其次,要發(fā)揮離退休職工的余熱,他們所掌握的知識技能及工作經(jīng)驗,都是我國現(xiàn)代化建設(shè)不可缺少的瑰寶,實際工作中出現(xiàn)的某些問題可以向老職工請教,而當(dāng)出現(xiàn)離退休職工不情愿、不理解的情況時,便是思想政治工作發(fā)揮作用的時刻,動之以情,曉之以理,讓離退休職工了解到思想政治的理念,明確自身的價值,能夠更好地幫助企業(yè)發(fā)展,促進(jìn)思想政治工作的進(jìn)行。再次,應(yīng)加強(qiáng)對老職工的思想政治工作,選擇積極分子并保持密切的聯(lián)系,使其能夠在退休人員中起到模范帶頭作用。使離退休職工能夠充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢和經(jīng)驗,為企業(yè)的工作和發(fā)展提供一定的幫助,鼓勵離退休職工做到退而不休,不斷發(fā)揮其內(nèi)心的光和熱。最后,管理層要認(rèn)清離退休職工老有所為的觀念,走進(jìn)離退休職工的生活,做好思想教育工作,真正體會職工想要做什么,才能讓企業(yè)和離退休職工的關(guān)系更好。

    四、老有所學(xué)的思想政治工作

    從過往離退休職工的生活特點可以看出,大部分離退休職工的生活形式比較單一,缺乏趣味,也喪失了工作崗位上的紀(jì)律性和嚴(yán)格性,整體生活較為自由,卻又無所事事。從老有所學(xué)的基礎(chǔ)上看,建設(shè)老年大學(xué),讓離退休職工根據(jù)自身愛好,學(xué)習(xí)和掌握一些新的知識和新的技能再好不過[2]。課程的安排可以較為隨意,擔(dān)任的教師既可以是企業(yè)人員,也可以從外部聘請,并且在學(xué)習(xí)過程中也要將思想政治教育安排為一門課程,在老有所學(xué)的基礎(chǔ)上開展思想政治工作。針對一些條件不足,資金困難的企業(yè),也可以選擇組織性質(zhì)的學(xué)習(xí),如以上文提到的黨員思想政治會為基礎(chǔ),或者離退休職工的相關(guān)組織,定期舉行思想政治教育,不僅能夠豐富離退休職工的生活,而且可以從活動中找出思想政治工作的前進(jìn)方向,為后續(xù)思想政治活動的開展奠定基礎(chǔ)。應(yīng)注意的是,部分離退休職工的居住地位置偏僻,在組織活動時,活動地點較遠(yuǎn)也會為其造成較大的困難,并且職工的聯(lián)絡(luò)也可能存在問題,活動消息傳達(dá)不到位,會影響最終的活動組織效果。相關(guān)管理人員應(yīng)根據(jù)退休職工的實際居住地位置以及其身體狀態(tài)來對活動地點進(jìn)行安排,對于行動不便的職工,應(yīng)避免強(qiáng)制要求其參加活動,可以在后期進(jìn)行專門的上門輔導(dǎo)教育,為其提供更加人性化的服務(wù)和思想政治工作。

    五、老有所教的思想政治工作

    老有所教是思想政治工作最為重要的環(huán)節(jié),離退休職工的生活普遍脫離現(xiàn)代社會的發(fā)展,目前一部分老職工不會使用互聯(lián)網(wǎng)和信息化設(shè)備,這也導(dǎo)致了企業(yè)工作人員無法通過現(xiàn)今社會常用的手機(jī)、網(wǎng)絡(luò)等手段聯(lián)系到離退休職工,出現(xiàn)思想政治工作推廣困難的局面。因此要通過加強(qiáng)思想政治教育,使廣大離退休職工能跟上社會腳步,不僅做到會使用現(xiàn)代化、信息化設(shè)備,也要做到思想觀念革新,政治理念堅定,在實際生活和精神思想方面都不會被社會所淘汰。網(wǎng)絡(luò)的使用已經(jīng)成為當(dāng)今社會生活的一種方式,為使離退休職工退休后的生活更加便利,應(yīng)選擇合適的方式來教導(dǎo)其使用手機(jī)、電腦和互聯(lián)網(wǎng)等工具。積極提高離退休職工對新知識的好奇心和學(xué)習(xí)熱情,加強(qiáng)其對現(xiàn)代化設(shè)備的使用熟練度,使離退休職工人老但思維不老。隨著時代發(fā)展,我國老齡化會逐漸加深,預(yù)計到2050年我國60歲以上的老人占比將達(dá)到31.0%(見表1),這其中包含了大部分的離退休職工,因此這部分人群的思想政治理念以及社會生活必須要得到保證,有利于促進(jìn)企業(yè)發(fā)展和社會和諧。

    六、老有所樂的思想政治工作

    文化娛樂也是離退休職工生活的一部分,多數(shù)情況下離退休職工的文化娛樂形式比較普通,多是下棋、看書、跳舞等較為常見的活動內(nèi)容。為做好思想政治工作,就要為離退休職工打造多樣化的文化娛樂活動,開展豐富多彩的活動不單單可以促進(jìn)離退休職工思想政治活動的進(jìn)行,而且還有利于普及現(xiàn)代娛樂活動和思想形式,一部分職工會有退休后不愿再參加教育或者以年長為由不接受、不學(xué)習(xí)新知識,而文化娛樂更容易被離退休職工所接受,將思想政治融入文體活動之中,無形間便傳遞給離退休職工們思想政治的理念,使離退休職工在歡聲笑語中了解到國家新的政策和形勢,有助于提高思想政治工作的吸引力。

    七、結(jié)語

    思想政治教育工作在離退休職工中開展是較為復(fù)雜和困難的,當(dāng)離退休職工遠(yuǎn)離企業(yè)后,其生活情況、居住地點、聯(lián)系方式都可能發(fā)生變化,這為思想政治工作的進(jìn)行造成了阻礙,即便如此也要基于“六個老有”理念做好離退休職工的思想政治工作,針對不同對象、不同問題采取科學(xué)合理的方法,提高離退休職工的思想政治理念。

    參考文獻(xiàn):

    [1]姚軼斐.做好離退休職工思政工作的思路與實踐[J].管理觀察,2018,38(9):101-102.

    [2]魏紅. 淺析如何加強(qiáng)企業(yè)離退休職工思想政治工作[N].白銀日報,2019-05-11(3).

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