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    提升教學(xué)管理效能的五個(gè)著力點(diǎn)

    2021-04-20 18:33:00唐靜哲韓民
    遼寧教育·管理版 2021年3期
    關(guān)鍵詞:學(xué)科作業(yè)學(xué)校

    唐靜哲 韓民

    有效的教學(xué)管理旨在提升教學(xué)各要素之間的關(guān)聯(lián)性、結(jié)構(gòu)性和運(yùn)行流程的科學(xué)性、優(yōu)化性,以此促進(jìn)學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展。沈陽市第七中學(xué)以五個(gè)方面為著力點(diǎn),全面提升學(xué)校教學(xué)管理效能。

    一、著力抓好教師隊(duì)伍

    好教師是學(xué)校發(fā)展的基石,為打造與打磨卓越的教師團(tuán)隊(duì),沈陽市第七中學(xué)為每名教師“私人定制”專業(yè)發(fā)展路徑,讓年輕教師體會(huì)到“成長的成就”,讓骨干教師體會(huì)到“優(yōu)秀的成就”,讓名優(yōu)教師體會(huì)到“把關(guān)的成就”。在分層推進(jìn)、共同成長、品味成就中形成卓越教師團(tuán)隊(duì)。

    (一)確定教師培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)和模式

    1.制定“五個(gè)具備”標(biāo)準(zhǔn)

    教學(xué)是學(xué)校的中心工作,教學(xué)工作的關(guān)鍵在課堂。以課堂為主陣地,我校以“五個(gè)具備”為標(biāo)準(zhǔn)要求教師:具備與時(shí)俱進(jìn)的教育理念,必須跟上時(shí)代的發(fā)展和現(xiàn)實(shí)的要求,不只局限于知識的傳播、技能的傳授,更重要的是探索精神和終身學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng);具備七中教師的十種精神,即恪盡職守的敬業(yè)精神、無私博愛的奉獻(xiàn)精神、永無止境的進(jìn)取精神、與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新精神、不務(wù)空名的實(shí)干精神、凝心聚力的合作精神、精益求精的工匠精神、克己奉公的模范精神、堅(jiān)韌不拔的釘子精神、不忘初心的奮斗精神;具備扎實(shí)豐富的知識結(jié)構(gòu),包括本體性知識、條件性知識、實(shí)踐性知識和文化知識,這四個(gè)方面共同構(gòu)成教師的知識結(jié)構(gòu);具備獨(dú)特的人格魅力,教師是人類靈魂的工程師,塑造學(xué)生的靈魂,教師首先要塑造自己的靈魂,既要言教,又要身教,身教重于言教,應(yīng)加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng),具有優(yōu)良的品德和高尚的情操;具備終身發(fā)展的專業(yè)意識,只有不滿足于原有的知識和經(jīng)驗(yàn),才能不斷學(xué)習(xí),完善知識結(jié)構(gòu),充實(shí)知識內(nèi)容,從學(xué)習(xí)中獲得更多的思想力量、知識力量和智慧力量。

    2.構(gòu)建“六力”培養(yǎng)模式

    自驅(qū)力、集群力、原動(dòng)力、助推力、內(nèi)動(dòng)力、持續(xù)力是培養(yǎng)卓越教師的“六力”。作為一名教師,要做一個(gè)有心人,始終保持對教學(xué)工作的專注,努力優(yōu)化教學(xué)工作中的各項(xiàng)細(xì)節(jié),全心全意投入到教學(xué)工作中去。將自驅(qū)力內(nèi)化為教學(xué)激情,加注教師職業(yè)本身所應(yīng)有的原動(dòng)力,成為潛心做教育的內(nèi)動(dòng)力,助推教師實(shí)現(xiàn)個(gè)人成長,形成群體效應(yīng),讓教師團(tuán)隊(duì)在良好氛圍中持續(xù)精進(jìn)。

    3.開放課堂,研磨教學(xué)基本功

    七中的課堂,是開放的課堂。這是一種方法多樣性的開放——從實(shí)際出發(fā),教無定法,因材施教;這是對學(xué)生需求多樣性的開放——教師停下來傾聽孩子的需要,靈活調(diào)整自己的教學(xué);更是全方位向同伴開放的課堂——學(xué)校提倡“無組織”聽課,聽課研課既不是任務(wù),也不是負(fù)擔(dān),而是教師的存在與交流方式。教師在“五個(gè)具備”和“六力”的影響下,以自驅(qū)力為源,釋放教學(xué)激情;以課堂為主陣地,開放課堂教學(xué),研磨教學(xué)基本功。

    (二)促進(jìn)教師由經(jīng)驗(yàn)型向研究型轉(zhuǎn)變

    1.開展閱讀活動(dòng)

    要給學(xué)生一杯水,教師要有一桶水。要做長流水,做源頭活水。我們要求教師持續(xù)學(xué)習(xí),深耕教研。七中以“讀書時(shí)尚”活動(dòng)和“研讀沙龍”活動(dòng)為載體,定期舉辦讀書交流會(huì),革故鼎新,汲取教育教學(xué)營養(yǎng),在閱讀和實(shí)踐中不斷發(fā)現(xiàn)問題,以教研組為單位進(jìn)行專題研究,深入挖掘。語文教研組舉辦閱讀沙龍活動(dòng),以教材為出發(fā)點(diǎn),進(jìn)行閱讀共同體的教學(xué)嘗試。他們或從教材中選取自己感興趣的作家,研讀作家的其他作品;或與家長、學(xué)生共讀一個(gè)作家的不同作品,再分享交流。教師嘗試閱讀教學(xué)新方式,學(xué)生也從中收獲了新的閱讀體驗(yàn)。

    2.培養(yǎng)反思習(xí)慣

    在閱讀、實(shí)踐的基礎(chǔ)上,培養(yǎng)教師善于反思的習(xí)慣。反思是教師的一塊“自留地”,只有不斷耕耘,才能復(fù)盤自己的教育理念與行為,不斷追問“教學(xué)是否有效、教學(xué)能否有效,不斷總結(jié)工作得失,深化認(rèn)識,調(diào)整策略,從而持續(xù)獲得專業(yè)成長。教師專業(yè)發(fā)展所要求的大量知識和實(shí)踐智慧,必須靠自己日常教學(xué)實(shí)踐中不斷反思、探索和創(chuàng)造才能獲得。

    3.轉(zhuǎn)向研究型教師

    教師的專業(yè)成長往往會(huì)經(jīng)歷從“他山之石,可以攻玉”的學(xué)習(xí)模仿階段到“庖丁解牛,游刃有余”的獨(dú)立性階段,最后轉(zhuǎn)型成“我愛我?guī)?,我更愛真理”的?chuàng)新型階段。通過“閱讀、實(shí)踐、反思”三環(huán)節(jié),形成“教—研—訓(xùn)”三位一體的教研模式。同課異構(gòu),一課多輪,開展微課題研究,撰寫心得體會(huì)和教育論文;教師能請進(jìn)來教,走出去學(xué),靜下心讀,沉下身思,扶上臺賽……久而久之,教學(xué)與教研兩者并駕,逐步實(shí)現(xiàn)感性向理性的飛躍,經(jīng)驗(yàn)型教師向研究型教師的轉(zhuǎn)變。

    (三)打造具有工匠精神的教師隊(duì)伍

    1.培養(yǎng)學(xué)科領(lǐng)軍教師

    學(xué)校發(fā)展和學(xué)科建設(shè)離不開領(lǐng)軍教師群體。榜樣示范和專業(yè)引領(lǐng),對學(xué)校教學(xué)質(zhì)量提升至關(guān)重要。領(lǐng)軍團(tuán)隊(duì)的高度常常就是學(xué)校發(fā)展和教學(xué)質(zhì)量的高度。七中以“教學(xué)無私,與人共享”為原則,大力培養(yǎng)學(xué)科領(lǐng)軍人物。學(xué)校為省特級教師張芳老師提供多次外出培訓(xùn)的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),張芳老師又將培訓(xùn)中學(xué)到的先進(jìn)理念和科學(xué)教法,以上公開課的形式,展現(xiàn)給青年教師。通過長期的學(xué)習(xí)、實(shí)踐,再學(xué)習(xí)、再實(shí)踐的打磨過程,七中各學(xué)科均有本校乃至區(qū)域的學(xué)科領(lǐng)軍人物。

    2.注重教師梯隊(duì)建設(shè)

    七中一方面大力培養(yǎng)學(xué)科領(lǐng)軍人物,一方面注重教師梯隊(duì)建設(shè),以小組合作、跨組交流、以老帶新、以新促老為途徑,構(gòu)建合作型的教學(xué)模式,形成各學(xué)科“名師集群”,保證學(xué)科教師梯隊(duì)建設(shè)的延續(xù)。七中將打造卓越教師團(tuán)隊(duì)作為實(shí)現(xiàn)學(xué)校卓越發(fā)展的核心要素,研磨教育理念,研磨專業(yè)技能,研磨職業(yè)精神,研磨新時(shí)代七中教師特有的以校為大、愛生勝子的精神氣質(zhì),打造精于實(shí)干、具有工匠精神的卓越教師隊(duì)伍。

    二、著力抓好集體備課

    七中教學(xué)團(tuán)隊(duì)提倡學(xué)科組備課做到“學(xué)習(xí)有專題,主講有專人,討論有深度,交流有收獲”。摸索出“一課三備”(即個(gè)人初備、集體精備、課前回備)的集體備課(簡稱“集備”)模式,將“集備”做出了七中味道。

    (一)個(gè)人初備

    個(gè)人初備要求教師先對教學(xué)有初步構(gòu)想,依據(jù)課標(biāo),研讀教材教參、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)對象、備教學(xué)方法。除此之外,七中歷年各科教研組留下的PPT、習(xí)題資料不僅是本校的資料寶庫,更是老師們個(gè)人初備的重要參考。這種參考絕不是一種復(fù)制,而是要在傳承基礎(chǔ)上進(jìn)行建設(shè)性創(chuàng)新和思辨,提出個(gè)人的教學(xué)問題,在“二備”中研討解決。

    (二)集體精備

    集體精備實(shí)行中心發(fā)言人說課的方式,多校區(qū)聯(lián)動(dòng),教師用遠(yuǎn)程會(huì)議的形式參與討論,注重“研”與“探”,針對“一備”中個(gè)人思考出的問題,不同校區(qū)青年教師與老教師、教研組長、學(xué)術(shù)帶頭人和普通教師之間思路、觀點(diǎn)不斷交流碰撞,經(jīng)過集體協(xié)商之后,精選課堂情景導(dǎo)入、課堂討論題、例題、作業(yè)、時(shí)間控制、媒體呈現(xiàn)時(shí)機(jī)和方式,高效達(dá)成課堂質(zhì)量要求的策略并形成共識,實(shí)現(xiàn)課堂效率的最大化。

    (三)課前回備

    課前回備環(huán)節(jié)是備課精中再精的過程。集體精備面對的是一般性的問題和學(xué)生,而每個(gè)老師所帶的班級、學(xué)生情況不同,集體精備后并不意味著備課工作的結(jié)束。教師還要根據(jù)所帶學(xué)生的具體學(xué)情進(jìn)行第三次備課,實(shí)現(xiàn)個(gè)性化備課,增強(qiáng)課堂針對性和實(shí)效性。

    (四)四種制度

    精準(zhǔn)實(shí)施備課環(huán)節(jié)的同時(shí),還要以四種常規(guī)制度作為保障:

    1.年組學(xué)科“集備”制度

    學(xué)科教研多以年部為單位進(jìn)行,年部校長親自指導(dǎo)備課組長,參加學(xué)科備課。年部校長的角色不是單一的領(lǐng)導(dǎo)者,而是參與者、學(xué)習(xí)者、引領(lǐng)者、指導(dǎo)者。年部校長與教師共同參與學(xué)習(xí)研討,在活動(dòng)中及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,以此實(shí)現(xiàn)教師業(yè)務(wù)的互通。

    2.教學(xué)資源庫制度

    我們將歷年歷次優(yōu)秀備課案例及精選例題積累入庫,裝訂成冊。這些材料是歷屆老師和學(xué)生的對話,是每輪教案和教材的對話,是一次次復(fù)習(xí)和檢測的對話后提煉出來的教育教學(xué)精華。多年的集備資料形成了七中備課獨(dú)有的深厚積淀。

    3.教師輪轉(zhuǎn)制度

    七中要求,學(xué)科帶頭人把關(guān),教師初一到初三整體輪轉(zhuǎn)。七中積極實(shí)現(xiàn)不同校區(qū)不同年級的資源共享,注重團(tuán)隊(duì)合作意識。優(yōu)秀學(xué)科教學(xué)團(tuán)隊(duì)不僅是人的集合,更是能量的聚合、思想和情感的結(jié)合。不同校區(qū)、不同年部的輪轉(zhuǎn),對傳統(tǒng)的教學(xué)方法既傳承又創(chuàng)新,不斷提升課堂教學(xué)的優(yōu)質(zhì)性,總結(jié)出適用于新要求的教學(xué)方法。

    4.名師訂單制度

    學(xué)校在集備中強(qiáng)調(diào),發(fā)揮學(xué)科領(lǐng)軍人物的作用,倡導(dǎo)“教學(xué)無私觀念”,學(xué)科帶頭人積極與他人分享自己的經(jīng)驗(yàn)與資源。名師一帶三、一帶四,以名師孕育名師,讓教學(xué)“集備”成為一種智慧的接力,不斷擴(kuò)充教學(xué)資源,以老帶新,實(shí)現(xiàn)教學(xué)上的高位、共同發(fā)展。

    七中備課之“備”從單維度之備走向整體性之備,從閉門之備走向真實(shí)問題的之備。從問題入手,是七中人集備的態(tài)度;傳承中完善,是七中人集備的財(cái)富;務(wù)實(shí)與創(chuàng)新,是七中人集備的要義。以常規(guī)制度為助推,一課三備,以舊帶新,以強(qiáng)帶弱,學(xué)科組內(nèi)教師共同鉆研教材,通過教師個(gè)體和集體智慧賦予集體備課新的內(nèi)涵,使“集備”真正成為教師交流、研討、提高的有效方式,成為幫助教師提高教育教學(xué)質(zhì)量的有效途徑。

    三、著力抓好課程實(shí)施

    (一)構(gòu)建“一主兩翼六維”課程體系

    優(yōu)化課程體系建設(shè)是實(shí)現(xiàn)“減負(fù)提質(zhì)”的關(guān)鍵。七中在優(yōu)化課程上下功夫,千方百計(jì)筑牢課程陣地。

    1.落實(shí)國家和地方規(guī)定課程

    學(xué)校實(shí)行教務(wù)處、年部雙監(jiān)控、雙查課制度,確保所有規(guī)定課程開齊開足,有效杜絕了非考試學(xué)科被擠占問題。每學(xué)期舉行非考試學(xué)科展示課活動(dòng),促進(jìn)非考試學(xué)科教學(xué)質(zhì)量提升。

    2.開發(fā)學(xué)校特色始業(yè)課程

    學(xué)校自主編寫入學(xué)手冊,讓學(xué)生在入學(xué)之初,接受學(xué)校文化濡染,為學(xué)生品格的塑造指明方向。

    3.開設(shè)多元校本課程

    學(xué)校積極研發(fā)校本課程,將電子琴、籃球、書法、剪紙等社團(tuán)活動(dòng)內(nèi)容升級為課程,引進(jìn)課堂,實(shí)現(xiàn)興趣特長培養(yǎng)校本化、規(guī)范化、常態(tài)化,形成了以“一主兩翼六維”為主體的七中課程體系。

    ①“一主”

    指國家規(guī)定的基本課程。學(xué)校嚴(yán)格按照國家和遼寧省《義務(wù)教育課程實(shí)驗(yàn)方案》,認(rèn)真執(zhí)行課程計(jì)劃,開足開齊每一門課程,認(rèn)真落實(shí)國家課程規(guī)定的教學(xué)科目、教學(xué)內(nèi)容。

    ②“兩翼”

    指地方課程和校本課程。一方面通過遼寧省地方課程《魅力遼寧》,讓學(xué)生了解遼寧,了解家鄉(xiāng),激發(fā)學(xué)生對家鄉(xiāng)的熱愛之情;另一方面從培養(yǎng)和滿足學(xué)生個(gè)性發(fā)展需求出發(fā),積極開發(fā)校本課程,開設(shè)了優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、籃球、韻律操、扇舞等多門校本課程。

    ③“六維”

    指“優(yōu)智”素養(yǎng)培育課程、“厚德”素養(yǎng)培育課程、“健體”素養(yǎng)培育課程、“博學(xué)”素養(yǎng)培育課程、“明藝”素養(yǎng)培育課程和“廣創(chuàng)”素養(yǎng)培育課程。

    “優(yōu)智”課程主要是指國家課程的校本化實(shí)施,通過構(gòu)建卓越課堂體系,讓學(xué)生學(xué)得輕松、學(xué)得有效,從而培育學(xué)科素養(yǎng)扎實(shí)、學(xué)習(xí)能力突出的七中學(xué)子?!昂竦隆闭n程將學(xué)生養(yǎng)成教育主題提煉為“七中七德”系列課程,其內(nèi)容涵蓋上課、開會(huì)、說話、用餐、儀表、走路、待人接物七個(gè)方面的標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范要求,使德育“入耳入心入行動(dòng),見行見效見品格”?!敖◇w”課程根據(jù)學(xué)生身體發(fā)育特點(diǎn),教師自編了籃球、扇舞和韻律操課程等校本體育特色課程?!安W(xué)”課程立足經(jīng)典傳承和學(xué)習(xí),包括優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、朗讀和漢字書寫課程?!懊魉嚒闭n程包括電子琴、古箏、健美操、籃球裁判、書法、廢品利用與布藝創(chuàng)作、針織等,目的是提高學(xué)生的才藝修養(yǎng)及技能水平。“廣創(chuàng)”課程是綜合實(shí)踐類校本課程,著力建設(shè)專業(yè)學(xué)科實(shí)驗(yàn)室、實(shí)踐功能教室,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力。

    (二)以“三精”理念推動(dòng)高效教學(xué)

    1.“三精”理念

    學(xué)校按照“年部主管領(lǐng)導(dǎo)一線把控,學(xué)科備課組具體操作”模式,以“三精”理念打造高效課堂教學(xué)。一是教學(xué)內(nèi)容“精”耕細(xì)作,即統(tǒng)一教學(xué)進(jìn)度、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)重難點(diǎn),控制教學(xué)難度,降低教學(xué)容量;二是教學(xué)時(shí)間“精”打細(xì)算,細(xì)化課堂教學(xué)環(huán)節(jié),優(yōu)化課堂教學(xué)結(jié)構(gòu),提高單位時(shí)間教學(xué)效益,以“五個(gè)維度”——師生互動(dòng)有梯度、教學(xué)策略有效度、課堂提問有深度、教學(xué)節(jié)奏有尺度、學(xué)習(xí)評價(jià)多維度——為核心的七中高效課堂模式正在形成;三是課堂習(xí)題“精”挑細(xì)研,面向全體學(xué)生,自主研發(fā)課上課下習(xí)題,適度適量布置作業(yè),既滿足教師和學(xué)生不同層次的需要,同時(shí)也保證習(xí)題的質(zhì)量和數(shù)量。

    2.分層教學(xué)

    七中還進(jìn)行分層教學(xué)研究,根據(jù)學(xué)生在平時(shí)課堂教學(xué)過程中表現(xiàn)出來的應(yīng)用能力、主觀意愿作為分層標(biāo)準(zhǔn),盡可能做到全覆蓋,根據(jù)上課情況隨時(shí)進(jìn)行調(diào)整,讓作業(yè)更有針對性和實(shí)效性。以“三精”理念打造的高效課堂,突出學(xué)生為中心,以問題設(shè)置為核心,以設(shè)問、解問、追問、生成新問題為主線,重視課堂的互動(dòng)性與生成性,注重思維能力培養(yǎng)和學(xué)科素養(yǎng)的形成,提高知識的固化率和內(nèi)化率,使不同層次的學(xué)生都能學(xué)、愿學(xué)、樂學(xué),最大限度地提升課堂教學(xué)的有效性。

    (三)明確“一個(gè)核心”“三個(gè)堅(jiān)持”的教學(xué)目標(biāo)

    七中提出“一個(gè)核心,三個(gè)堅(jiān)持”的指導(dǎo)理念和課堂教學(xué)的“一二三四五”具體要求。

    1.“一個(gè)核心”的指導(dǎo)思想

    即把培養(yǎng)學(xué)生“卓越發(fā)展”的核心素養(yǎng)作為課程體系建設(shè)的終極目標(biāo)。通過卓越課程體系建設(shè),把促進(jìn)學(xué)生全面健康成長作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),緊緊圍繞“品行卓越、思想卓越、能力卓越、智力卓越”,進(jìn)行課程體系的整體設(shè)計(jì)。學(xué)科的確定、內(nèi)容的安排,均滿足學(xué)生在特定年齡階段的興趣、愛好、活動(dòng)和經(jīng)驗(yàn)特點(diǎn),結(jié)合社會(huì)對人才的需求,把德智體美勞全面發(fā)展總方針和社會(huì)主義核心價(jià)值觀的有關(guān)內(nèi)容具體化、細(xì)化。

    2.“三個(gè)堅(jiān)持”的工作思路

    七中確立“卓越課程觀”統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校課程體系建設(shè),即保持“三個(gè)一致”:學(xué)校開設(shè)的課程和國家規(guī)定的課程保持一致;學(xué)校培養(yǎng)學(xué)生的目標(biāo)和課程實(shí)施目的保持一致;課程開設(shè)目標(biāo)和課程實(shí)施效果保持一致。為此,做到三個(gè)“堅(jiān)持”:

    一是堅(jiān)持以國家課程校本化實(shí)施的理念提升為核心。在開齊開足國家課程的同時(shí),做好課程實(shí)施的軟環(huán)境建設(shè),不斷提升國家課程校本化實(shí)施的水平和質(zhì)量。二是堅(jiān)持以學(xué)生的培養(yǎng)目標(biāo)引領(lǐng)學(xué)校課程的實(shí)施推進(jìn)。在育人內(nèi)容和方法上,從學(xué)生的身心發(fā)展、認(rèn)知水平、經(jīng)驗(yàn)特點(diǎn)出發(fā),結(jié)合學(xué)習(xí)內(nèi)容自身的結(jié)構(gòu)和邏輯,設(shè)計(jì)各學(xué)段課程、教材和各類實(shí)踐活動(dòng)。三是堅(jiān)持以過程的科學(xué)評價(jià)推進(jìn)學(xué)校課程生態(tài)建設(shè)的良性提升。學(xué)校基于課程的實(shí)施效果和科學(xué)的評價(jià)方法,通過學(xué)生反饋、質(zhì)量檢測、教師考核等多種手段確保課程的實(shí)施結(jié)果與學(xué)校課程的目標(biāo)的一致。

    3.“一二三四五”具體要求

    “一”是“一個(gè)中心”:即教學(xué)以學(xué)生為中心,尊重學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律,重視知識的生成過程,尊重學(xué)生的思維體系的構(gòu)建,以學(xué)生為中心,絕不是以考試為中心?!岸笔恰皟蓚€(gè)基本點(diǎn)”:即以“教得準(zhǔn)”為出發(fā)點(diǎn),以“方法巧”為著力點(diǎn)?!敖痰脺?zhǔn)”的境界是能做到居高臨下、高瞻遠(yuǎn)矚;“方法巧”是要求老師能事半功倍的做好課堂教學(xué)??颇坎煌?,教學(xué)內(nèi)容不同,所用到的方法也應(yīng)該有區(qū)別。實(shí)驗(yàn)、動(dòng)手操作、研討、做題、學(xué)生發(fā)言、大聲朗讀等等,每節(jié)課要有多種教學(xué)方法。七中沒有特定的課堂教學(xué)模式,希望教師不被束縛,采取多種多樣的模式,百花齊放,切實(shí)提升教學(xué)的實(shí)效性?!叭笔恰叭齻€(gè)圍繞”:即教學(xué)內(nèi)容必須圍繞培養(yǎng)學(xué)生能力來進(jìn)行,教學(xué)設(shè)計(jì)應(yīng)圍繞提升學(xué)生學(xué)習(xí)興趣來安排,教學(xué)安排要圍繞培養(yǎng)學(xué)生深度學(xué)習(xí)來設(shè)計(jì)?!八摹笔恰八膫€(gè)貫徹”:貫徹課程標(biāo)準(zhǔn)的要求,貫徹學(xué)校對課堂教學(xué)的理念,貫徹“集備”教研的思路,貫徹減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)的需求?!拔濉笔恰拔鍌€(gè)有”:有目的,有計(jì)劃,有耐心,有創(chuàng)新,有激情,只有做到這五點(diǎn),才能真正提升課堂教學(xué)質(zhì)量。

    理念清晰、指向明確、方式自由、師生民主的課堂生態(tài),使七中始終保持著較高的教學(xué)水準(zhǔn)和質(zhì)量。

    四、著力抓好作業(yè)質(zhì)量

    作業(yè)既是教育教學(xué)中重要的教學(xué)資源,又是減負(fù)增效的重要抓手。七中要求學(xué)科所有的習(xí)題、作業(yè)要自主研發(fā),集體確定,統(tǒng)一印刷,確保符合本校學(xué)生的實(shí)際學(xué)情,必須堅(jiān)持作業(yè)設(shè)計(jì)的四項(xiàng)原則。

    (一)趣味性原則

    學(xué)習(xí)興趣,特別是直接興趣,是學(xué)生求知和探索的動(dòng)力之一。有了興趣,學(xué)習(xí)對學(xué)生來說就不是一種負(fù)擔(dān),而是一種享受,一種愉快的體驗(yàn)。在作業(yè)設(shè)計(jì)中,七中從學(xué)生的興趣點(diǎn)出發(fā)設(shè)置題目,讓學(xué)生在作業(yè)中享受學(xué)習(xí)的樂趣。

    (二)獨(dú)立性原則

    每個(gè)學(xué)生都有潛在和顯在的獨(dú)立學(xué)習(xí)能力,也都有獨(dú)立學(xué)習(xí)的欲望,但學(xué)生的智能存在差異,能力各不相同。七中教師注重學(xué)生的差異,進(jìn)行分層作業(yè)設(shè)計(jì),按照學(xué)生能力水平進(jìn)行有效的作業(yè)指導(dǎo)。

    (三)創(chuàng)新性原則

    只有教師的深度設(shè)計(jì),才有學(xué)生的深度學(xué)習(xí)。學(xué)生在作業(yè)中運(yùn)用常規(guī)思維和非常規(guī)思維,用所學(xué)知識和技能解決問題,使批判性思維、創(chuàng)新性思維得到鍛煉。這就要求作業(yè)不能被固定思維所制約,要開發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新思維能力。

    (四)實(shí)踐性原則

    七中強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)的實(shí)踐性,要求學(xué)生積極參與到各項(xiàng)活動(dòng)中,在活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)和解決問題,體驗(yàn)和感受生活,發(fā)展實(shí)踐能力、創(chuàng)新能力。

    1.四種作業(yè)類型

    在作業(yè)設(shè)計(jì)原則的有效指導(dǎo)下,七中依據(jù)不同作業(yè)類型,有針對性地進(jìn)行作業(yè)設(shè)計(jì)實(shí)踐探索:一是當(dāng)堂作業(yè)。遵循“學(xué)什么做什么”原則,提高45分鐘的課堂效率,讓學(xué)生當(dāng)堂鞏固知識,促進(jìn)學(xué)生不斷吸收各階段學(xué)習(xí)的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),開闊思路,啟發(fā)思維,激發(fā)興趣,培養(yǎng)學(xué)生的思維能力和創(chuàng)造力。二是周末作業(yè)。每周每個(gè)科目的周末作業(yè)都是經(jīng)過組內(nèi)集體備課,綜合考慮學(xué)生的實(shí)際情況而自主命題的,作業(yè)高質(zhì)量但不超量。學(xué)生自主完成作業(yè),教師親自批改并及時(shí)反饋,個(gè)性化的錯(cuò)誤學(xué)生自主修改,共性錯(cuò)誤教師在課堂統(tǒng)一講解。三是長假作業(yè)。假期作業(yè)以學(xué)科協(xié)調(diào)適量、形式新穎開放、突出實(shí)踐活動(dòng)、遵循各學(xué)科教學(xué)規(guī)律為特點(diǎn),為學(xué)生科學(xué)布置作業(yè)。四是寒暑假作業(yè)。注重實(shí)踐類、延續(xù)性作業(yè)。無論哪一種作業(yè)形式,都是對課堂知識的消化鞏固。

    2.課后“五留五不留”作業(yè)模式

    課后作業(yè)是減負(fù)提質(zhì)的敏感區(qū),科學(xué)安排課后作業(yè)是實(shí)現(xiàn)“減負(fù)提質(zhì)”的關(guān)鍵。七中始終堅(jiān)持“學(xué)校主體實(shí)施,家長有效監(jiān)督,學(xué)生最終受益”的課后作業(yè)設(shè)計(jì)原則,實(shí)施“五留五不留”作業(yè)模式,即留適時(shí)適量作業(yè),留自主型作業(yè),留分層型作業(yè),留實(shí)踐型作業(yè),留養(yǎng)成型作業(yè);不留超時(shí)超量作業(yè),不留節(jié)日作業(yè),不留機(jī)械重復(fù)作業(yè),不留隨意性作業(yè),不留懲罰性作業(yè)。

    學(xué)校家長委員會(huì)專門成立課業(yè)負(fù)擔(dān)監(jiān)控小組,對各年級各班級各學(xué)科作業(yè)情況實(shí)施動(dòng)態(tài)監(jiān)控,以周為單位向?qū)W校進(jìn)行反饋,學(xué)校負(fù)責(zé)落實(shí)整改。各年部學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)全面減輕,實(shí)施彈性放學(xué)后,初一學(xué)生基本可以在學(xué)校完成全部作業(yè)。學(xué)生作業(yè)的質(zhì)量是自學(xué)成果的一個(gè)體現(xiàn),教師認(rèn)真、及時(shí)批改作業(yè)也是本職工作。把分內(nèi)的事做好,把簡單事做到極致,是七中教師的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)態(tài)度。

    五、著力抓好教學(xué)反饋

    (一)提高作業(yè)批改的實(shí)效性

    針對不同的學(xué)生情況,教師能夠做到作業(yè)批改及時(shí)、認(rèn)真,提高作業(yè)的實(shí)效性和教育教學(xué)的反饋?zhàn)饔?。作業(yè)批語以表揚(yáng)激勵(lì)為主。七中要求學(xué)生每個(gè)學(xué)科都要有課堂筆記,便于總結(jié)和復(fù)習(xí),教師不定時(shí)檢查。筆記完成好的,向全班同學(xué)展示,以鼓勵(lì)優(yōu)秀。語文、英語的作文,教師面批面改,把共性的問題放在課堂上解決,在面對面的交流中解決學(xué)生的具體問題。

    (二)強(qiáng)化個(gè)性化指導(dǎo)

    提高學(xué)生成績關(guān)鍵不是取決于作業(yè)量的多少,而是取決于學(xué)習(xí)有效反饋與有效指導(dǎo)。七中提倡作業(yè)批改后的信息反饋,培養(yǎng)學(xué)生形成有效訂正、有錯(cuò)就改的良好學(xué)習(xí)習(xí)慣,助力學(xué)生個(gè)性的形成和特長的發(fā)展。課前小測試保證當(dāng)天在校內(nèi)解決每位學(xué)生出現(xiàn)的問題,教師當(dāng)面批改,一對一指導(dǎo),嚴(yán)格把關(guān)。小測試卷上的基礎(chǔ)知識要全員全會(huì)。教師要有認(rèn)真負(fù)責(zé)和嚴(yán)格把關(guān)的精神,二次過關(guān)時(shí)對問題的學(xué)生進(jìn)行個(gè)別指導(dǎo),二次過關(guān)的關(guān)鍵在于平時(shí)對課堂學(xué)生學(xué)習(xí)積極性的促進(jìn)。

    教師最大限度地幫助學(xué)生,因材施教,有效助學(xué)。對學(xué)有余力的學(xué)生或?qū)δ骋粚W(xué)科有興趣的學(xué)生,教師加以個(gè)性化培養(yǎng),階段性地為學(xué)生設(shè)置新目標(biāo);對學(xué)習(xí)困難的學(xué)生,教師多加關(guān)愛,耐心輔導(dǎo),必要時(shí)降低題目難度,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)力,提升自我效能感,幫助學(xué)生重拾信心。

    (三)利用數(shù)據(jù)進(jìn)行精細(xì)化分析

    七中建立了基于校本和信息技術(shù)的教學(xué)質(zhì)量診斷系統(tǒng),通過數(shù)據(jù)對測試結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì),從不同層面進(jìn)行質(zhì)量分析,包括年級總體質(zhì)量分析、各學(xué)科質(zhì)量分析、班級質(zhì)量分析、教師教學(xué)質(zhì)量分析,有效指導(dǎo)教師以及相關(guān)學(xué)科教學(xué)。小到每一個(gè)知識點(diǎn),大到學(xué)科整體教學(xué),質(zhì)量反饋為之后的教學(xué)指明了方向。

    (四)及時(shí)反饋考試結(jié)果

    “專項(xiàng)作業(yè)不過夜,綜合作業(yè)不過天”是七中的傳統(tǒng)。學(xué)校每周都有大大小小的考試,每次考試以后,教師都會(huì)及時(shí)閱卷,做到小測驗(yàn)試卷不過夜。很多老師白天忙于教學(xué),下班后常常加班閱卷。平時(shí)的大型考試,如月考、期中、期末考試,當(dāng)天考完,當(dāng)天出成績,教師加班加點(diǎn)批卷。目的是為了提高考試效度,在學(xué)生對試題的記憶、理解和關(guān)注最佳時(shí)間進(jìn)行反饋。

    多年來,沈陽市第七中學(xué)通過五個(gè)著力點(diǎn),積極落實(shí)立德樹人的教育目標(biāo),推動(dòng)學(xué)校教育教學(xué)持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展。

    (責(zé)任編輯:李陽)

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