從性別視角看積極應(yīng)對人口老齡化*
——聚焦老齡社會的性別紅利

鄭真真

(中國社會科學(xué)院 人口與勞動經(jīng)濟研究所，北京 100732)

一、研究背景：從各種“紅利”說起

中國在過去的半個世紀(jì)里完成了人口轉(zhuǎn)變，死亡率和出生率先后下降，尤其是出生率下降速度相對較快，形成了勞動年齡人口在總?cè)丝谥兴挤蓊~較大的人口機會窗口。而在這個勞動力供給不斷增加的機會窗口期，恰逢中國改革開放和經(jīng)濟全球化的興起，為規(guī)模巨大的勞動年齡人口提供了充分的就業(yè)機會。中國的人口機會窗口期與經(jīng)濟快速增長的戰(zhàn)略機遇期重疊，加上行之有效的制度安排和政策環(huán)境，將勞動年齡人口占比的優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為對經(jīng)濟增長的貢獻，不失時機地收獲了人口年齡結(jié)構(gòu)變化為經(jīng)濟發(fā)展帶來的“人口紅利”，即生產(chǎn)與消費的差異與人口年齡結(jié)構(gòu)變動相互作用所產(chǎn)生的積極經(jīng)濟后果。這種現(xiàn)象同樣曾發(fā)生在其他東亞和東南亞地區(qū)，一些國家在人口機會窗口期選擇采取出口導(dǎo)向型經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略，通過擴大外需實現(xiàn)了充分就業(yè)和經(jīng)濟高速增長[1][2]。不過，歷史經(jīng)驗證明，并不是所有經(jīng)歷過生育率下降的國家都具有人口機會窗口，只有總和生育率快速下降才能保證在一定時期內(nèi)勞動力供給快速增加、撫養(yǎng)比快速下降，從而具有高儲蓄、高投資和高速經(jīng)濟增長的潛力，還需要采取適當(dāng)?shù)恼叽胧⒃鲩L潛力轉(zhuǎn)變?yōu)閷嶋H的經(jīng)濟增長[3]。

針對全球許多國家進入人口老齡化行列，有學(xué)者在21世紀(jì)初分析了人口老齡化的經(jīng)濟后果，認為年齡結(jié)構(gòu)變化有可能影響財富創(chuàng)造過程，若有合適的制度環(huán)境，則可能產(chǎn)生第二次人口紅利[4]。近年來隨著中國人口老齡化的加速推進，國內(nèi)圍繞第二次人口紅利的討論日益增多，如關(guān)于老年人口再就業(yè)、延遲退休及儲蓄率等方面的討論。由于中國正處于人口老齡化的初期，國內(nèi)現(xiàn)有研究大多為理論層面的討論或探討人口結(jié)構(gòu)變化各種影響的可能性。盡管這些討論的關(guān)注點不同，但對相應(yīng)政策和制度的重要性具有共識，即人口老齡化不會自發(fā)形成機會窗口，如果缺乏合理有效的政策和制度，還可能會導(dǎo)致經(jīng)濟下滑。

回顧有關(guān)人口紅利的討論，主要關(guān)注的是人口年齡結(jié)構(gòu)變化及其影響，鮮有基于性別的分析，無論是老年人口還是勞動年齡人口，多以數(shù)量和年齡結(jié)構(gòu)表述，對于同年齡段的男女角色差別極少涉及。例如中國改革開放之后在發(fā)展外向型經(jīng)濟過程中，女性勞動力在其中起到了重要的作用，為中國收獲人口紅利做出了突出貢獻。有學(xué)者認為，由女性勞動參與帶來的性別紅利所釋放出的積極效應(yīng)并沒有得到應(yīng)有的理解、研究和歸納，相應(yīng)的理論研究滯后于社會實踐的發(fā)展[5]。

國際社會日益關(guān)注到性別平等在勞動參與方面能夠發(fā)揮女性潛力，為經(jīng)濟增長做出更大貢獻。近10年來經(jīng)濟領(lǐng)域開始討論在人口紅利基礎(chǔ)上拓展的性別紅利理論，認為通過實現(xiàn)性別平等，提升參與有償勞動的女性人口數(shù)量和提升女性人口生產(chǎn)力水平，可產(chǎn)生更高的經(jīng)濟效益，使女性在21世紀(jì)成為經(jīng)濟增長的主要動力。陸杰華等從人力資本和健康資本兩個維度分析，認為性別平等可為中國拓展更大的增長空間，但經(jīng)濟結(jié)構(gòu)、國家政策、文化觀念和歷史傳統(tǒng)等因素及其相互作用制約了中國性別紅利的釋放，他們從政策環(huán)境、婦女經(jīng)濟賦權(quán)、生育支持、健康促進、教育公平等方面提出了中國進一步釋放性別紅利的制度框架[6]。石智雷等認為性別紅利將成為未來經(jīng)濟增長的重要引擎，他們在女性主義、女性經(jīng)濟學(xué)和人口紅利的理論基礎(chǔ)上，提出從三個維度分析性別紅利的框架：從個人發(fā)展維度，女性地位的提升意味著更自由地支配自己的生活、加大對自身人力資本和社會資本的投資，從而獲得更好的物質(zhì)條件和更高的社會地位；從家庭發(fā)展維度，女性的家庭無酬勞動和家庭地位得到應(yīng)有的承認，掌握了家庭資源控制能力的女性會更傾向于增加孩子教育和家庭健康方面的投資，從而有利于增強家庭發(fā)展能力；從經(jīng)濟發(fā)展維度，通過女性參與社會勞動促進各行業(yè)和各層級的性別平衡，有效釋放女性生產(chǎn)力，為經(jīng)濟發(fā)展提供充足的勞動力[7]。

在最早圍繞性別紅利的討論和后續(xù)一系列研究中，雖然對于家庭內(nèi)無酬勞動和兼顧工作—家庭的議題也有所涉及，但討論發(fā)端的背景是不盡如人意的低女性勞動參與率，因而有關(guān)性別紅利的討論主要關(guān)注女性勞動力及有酬勞動的性別平等。事實上，性別平等的影響不僅限于經(jīng)濟領(lǐng)域。人口學(xué)者在解釋一部分國家走出超低生育模式而另一些國家無法擺脫的原因時，提出了“性別平等紅利”說[8]，認為這兩類國家的主要區(qū)別在于發(fā)展起始年代和性別平等歷程不同。前一類國家的社會經(jīng)濟發(fā)展起始于19世紀(jì)末20世紀(jì)初，20世紀(jì)后半葉已經(jīng)在性別平等尤其在緩解工作—家庭沖突方面卓有成效，這些地區(qū)的生育率在21世紀(jì)能夠有所回升，主要得益于前50年努力實現(xiàn)的性別平等所釋放的紅利；而社會經(jīng)濟發(fā)展起步較晚的第二類國家(如東亞和歐洲東南部國家)，雖然其人類發(fā)展指數(shù)與第一類國家不相上下，但在性別平等方面還有較大差距，因而不能有效提升生育水平?？梢娪捎谂栽谏a(chǎn)和再生產(chǎn)中的角色，任何紅利的產(chǎn)生和獲取都不可忽視女性作用，不可脫離性別平等視角。

回顧現(xiàn)有關(guān)于人口紅利和性別紅利的討論，有關(guān)人口紅利的討論往往缺乏性別視角，有關(guān)性別紅利的討論則對年齡結(jié)構(gòu)關(guān)注不夠，尤其對老齡社會中數(shù)量日益增長的中老年女性缺乏足夠的重視。此外，無論是人口紅利還是性別紅利的討論往往更偏重有酬勞動，而女性在無酬勞動方面的付出比男性更多，在有酬勞動時間上的投入要低于男性。在所有涉及釋放紅利的政策和制度安排中，不可忽視關(guān)鍵的性別差距。中國在21世紀(jì)進入人口老齡化時代，老年人口高齡化的速度也將前所未有。黨的十九屆五中全會提出“實施積極應(yīng)對人口老齡化國家戰(zhàn)略”，體現(xiàn)了對人口老齡化挑戰(zhàn)和相關(guān)問題的高度重視。本文將聚焦中國人口老齡化下的中老年女性及其特點，分析這個群體在積極應(yīng)對人口老齡化中可能發(fā)揮的潛力與作用，并針對釋放老齡社會的性別紅利提出建議。

二、人口老齡化下的老年人口特征

人口老齡化是21世紀(jì)中國人口變化的主要趨勢之一，與人口老齡化同時，各年齡段人口的年齡結(jié)構(gòu)也相應(yīng)地老化。在65歲以上老年人口中，80歲以上的高齡老人占比將在今后20年快速增長，2015年高齡老人在老年人口中占比超過20%，2042年以后的10年間高齡老人占比將超過30%，老年人口高齡化進程發(fā)展較快。與此同時，隨著新進入勞動年齡的人口數(shù)量減少，15-64歲勞動年齡人口也呈現(xiàn)老化趨勢。2015年45-64歲的“年長組”在勞動年齡人口中占比為45%，至2037年該比例將達到56%的峰值[9]。

由于女性預(yù)期壽命高于男性，一般社會中的老年女性在數(shù)量上多于老年男性。圖1顯示了中國50歲以上各年齡人口的性別比，即相對于100位女性的男性數(shù)量。中國60歲以下的人口中歷來是男性數(shù)量多于女性，60-70歲年齡段依然是男性人口數(shù)量略多于女性。從70歲開始男性人口相對于女性的數(shù)量優(yōu)勢逐漸消失，73歲以后男性人口數(shù)量漸次少于女性，90歲以后男性人口數(shù)量只有女性的一半左右。因此，在老年人口尤其是高齡老人中女性占多數(shù)。

圖1 2010年中國50歲以上總?cè)丝谛詣e比數(shù)據(jù)來源：國務(wù)院人口普查辦公室、國家統(tǒng)計局人口和就業(yè)統(tǒng)計司編：《中國2010年人口普查資料》,北京：中國統(tǒng)計出版社，2012年。

隨著老年人壽命的延長和健康狀況的不斷改善，與老年人數(shù)量增加相對應(yīng)的健康老年人數(shù)量也在增加。根據(jù)2015年全國人口抽樣調(diào)查結(jié)果，60多歲的男性和女性老年人有九成以上處于身體健康或基本健康的狀態(tài)，70-79歲的大部分老年人仍是健康的，80歲的老年人超過六成自報健康(見圖2)。在自報健康方面男女老年人之間略有差別，老年男性健康比例略高于女性。其他涉及老年健康的調(diào)查也呈現(xiàn)相同的趨勢，即無論是自報健康還是患有慢性病等方面，男性老人的健康狀態(tài)略好于女性老人[10][11]。除性別差距外，受教育程度較高的老人通常在身體健康、精神健康和認知能力方面相對較好。

圖2 2015年分性別60歲以上自報健康或基本健康的比例數(shù)據(jù)來源：國家統(tǒng)計局人口和就業(yè)統(tǒng)計司編：《2015年全國1%人口抽樣調(diào)查資料》，北京：中國統(tǒng)計出版社,2016年。

老年人口的受教育狀況改善和性別差距逐漸縮小是近年來的一個重要趨勢。中華人民共和國成立以前，普通居民接受教育的比例很低，尤其是農(nóng)村女性大部分沒有受過教育。20世紀(jì)50-60年代開展的掃盲運動使眾多城鄉(xiāng)居民擺脫了文盲狀態(tài)，60-70年代農(nóng)村逐漸普及了小學(xué)教育。這段歷史時期的教育發(fā)展對老年人口的受教育構(gòu)成有重要影響。圖3比較了2000年和2015年兩個年份65歲及以上老年人口的受教育構(gòu)成，顯示了小學(xué)教育逐漸普及所帶來的變化，在女性中尤為突出。2000年時接近3/4的女性老人沒有受過教育，只有21.6%上過小學(xué)，很少人接受過初中及以上教育；2015年時有43.1%的女性老人接受過小學(xué)教育，11.6%上過初中，6.0%接受過高中及以上教育。女性老年文盲主要集中在高齡階段和農(nóng)村地區(qū)。由于女性受教育狀況的不斷改善，性別差距持續(xù)縮小，未來男女兩性老年人口的受教育結(jié)構(gòu)將較為平衡，意味著老年人口在就業(yè)、收入、享有退休金及相應(yīng)社會保障方面的改善及性別差距的縮小。有研究發(fā)現(xiàn)，受教育程度較高的勞動者實際退休年齡相對更晚，教育對女性延長勞動參與的影響更為顯著[12]。

過電壓檢測裝置內(nèi)部結(jié)構(gòu)如圖2所示。由圖2可知，測量電極為銅質(zhì)金屬圓盤狀，通過連接電纜與受電弓相連。天線為球形，半徑為3.9 cm,位于底部中心位置。天線罩由薄金屬制成，呈光滑拋物面，而球形天線位于空間拋物面的天線罩焦點處。當(dāng)圓盤電極上有變化的電壓出現(xiàn)時，會引起裝置檢測腔內(nèi)電場與磁場的變化。在拋物面所在空間，電磁場主要是以感應(yīng)場存在，此時磁場分量與電場分量無特定的關(guān)系，且磁場分量數(shù)值極小。因此僅檢測電場分量在天線中的極化響應(yīng)強度[7-9]，則可以保證高電壓檢測精確度。

圖3 2000年和2015年中國65歲及以上人口受教育構(gòu)成數(shù)據(jù)來源：國務(wù)院人口普查辦公室、國家統(tǒng)計局人口和社會科技統(tǒng)計司編：《中國2000年人口普查資料》，北京：中國統(tǒng)計出版社，2002年；國家統(tǒng)計局人口和就業(yè)統(tǒng)計司編：《2015年全國1%人口抽樣調(diào)查資料》，北京：中國統(tǒng)計出版社,2016年。

盡管老年人口在受教育方面的性別差距呈現(xiàn)縮小的趨勢，但在有酬勞動參與方面存在較大的性別差距。無論是從在業(yè)比例、勞動時間還是工資收入等方面考察，性別差距一直存在且有擴大趨勢，女性的勞動參與率以高于男性的速度下降，2015年降至最低。圖4展示了1982年以來女性在業(yè)比例的變化。女性在業(yè)比例最高的年齡段為25-44歲，各年齡均在七成以上。不過城鎮(zhèn)女性在45歲以后快速退出勞動力市場。2015年這種現(xiàn)象最為顯著，城市女性在業(yè)比例從45歲的70.4%跌至50-54歲的35.6%，到60-64歲時已低至8.0%。而相應(yīng)城市男性50-54歲和60-64歲的在業(yè)比例分別為78.4%和18.6%。這顯然與各行業(yè)的退休制度有關(guān)，職業(yè)性別隔離可能加強了這種效果。如果這種年齡別在業(yè)模式不變，那么在未來勞動年齡人口日益老化的趨勢下，女性人口總體在業(yè)比例將會進一步下降。

圖4 1982-2015年女性人口在業(yè)情況數(shù)據(jù)來源：歷次人口普查和2015年全國1%人口抽樣調(diào)查資料。

在老年人口逐漸增多、勞動年齡人口不斷老化的背景下，女性過早退出勞動力市場的情況值得予以特別關(guān)注。不在業(yè)的中老年女性主要從事家務(wù)勞動、照料老年人或幫助子女照料孩子，有少數(shù)人從事兼職勞動或再就業(yè)。由于中國的民間群團組織和志愿者活動尚處于發(fā)展時期，參與社團組織或服務(wù)性社會活動的老年人比例相當(dāng)?shù)?，根?jù)某些調(diào)查統(tǒng)計，參加這類社會活動的老年人不超過5%[10]。相對于男性而言，退休后的中老年女性承擔(dān)了更多家務(wù)和照料類勞動。根據(jù)2010年第三期中國婦女社會地位調(diào)查結(jié)果，老年女性平均每天家務(wù)勞動時間為154分鐘，老年男性則為91分鐘，老年女性的家務(wù)勞動平均投入時間是同齡男性的1.7倍。老年女性主要在洗衣做飯、打掃衛(wèi)生和照料看護小孩方面比老年男性承擔(dān)更多勞動，大多數(shù)老年女性都曾幫助兒子或女兒照料孩子[13](PP797-865)。在老年照料方面，照料提供者更是以女性為主，圖5顯示各年齡段男性由配偶照料的比例都高于女性。70歲以下男性老年人的日常活動能力受限時，配偶是其最主要的照料者；女性高齡老人的照料則有三成以上由女兒或兒媳承擔(dān)。有研究發(fā)現(xiàn)，以家庭成員為主提供的非正規(guī)照料將會明顯減少對老年照料勞動力的需求[14]；中老年父母幫助女兒料理家務(wù)則有效提升了女性的勞動參與率[15]。此外，中老年女性也是機構(gòu)照料和社區(qū)志愿服務(wù)的主力。

圖5 2018年老年人日常活動能力受限時的主要照料者數(shù)據(jù)來源：根據(jù)中國老年健康調(diào)查(CLHLS)2018年調(diào)查結(jié)果計算。

在老齡社會中，老年女性是規(guī)模龐大的群體，她們當(dāng)中的大多數(shù)身體狀況良好、受過一定的教育，隨著社會的發(fā)展，老年人口受教育程度的性別差距在逐漸縮小。但是相對于男性而言，很多女性過早退出了勞動市場，退休后不僅收入減少，而且之后長達幾十年的主要社會參與多局限于休閑娛樂類活動。實際上，大部分退出有酬勞動的女性都會承擔(dān)家務(wù)或照料勞動，她們的勞動有助于子女更有效地參與有酬勞動，有助于維持甚至提升配偶或父母的生活質(zhì)量。即使未來實現(xiàn)男女同齡退休和延遲退休，支持家庭的社會服務(wù)進一步發(fā)展，老年群體內(nèi)部的差異性尤其是老年女性需要顧及家庭需求的狀況依然會存在。

三、存在問題與對策建議

中國人口年齡結(jié)構(gòu)一直是較為年輕的結(jié)構(gòu)，社會習(xí)俗和制度安排都是在人口結(jié)構(gòu)年輕型時形成的。進入老齡社會后，很多習(xí)慣做法和制度安排不適合發(fā)揮老年人的作用。當(dāng)前存在的問題是，一方面，大量城鎮(zhèn)女性過早退休，退休后的經(jīng)濟參與和社會參與途徑都極其有限，流失了可利用的人力資源；另一方面，處在不同家庭生命周期的女性往往需要比男性更多考慮家庭需求，尤其是50歲以上中老年女性大多會先后面對育幼養(yǎng)老等照料需求，她們所從事的無酬勞動，雖然滿足了家庭需求，也減輕了社會服務(wù)的壓力，但難以計入對社會經(jīng)濟發(fā)展的貢獻。隨著出生于20世紀(jì)60年代生育高峰期的勞動力逐漸退休，這些問題將更為突出，迫切需要相關(guān)政策和制度的改革完善。

回顧中國和其他東亞國家收獲人口紅利的經(jīng)驗，生育率快速下降是前提，與人口結(jié)構(gòu)變化相適應(yīng)的政策環(huán)境和制度安排則起到關(guān)鍵作用[3]。根據(jù)中國人口變化趨勢，打造適合的政策環(huán)境、改革現(xiàn)有制度安排使之適應(yīng)人口老齡化的特點和發(fā)展趨勢，是中國未來收獲第二次人口紅利的關(guān)鍵之一。在政策規(guī)劃和制度設(shè)計時，若能根據(jù)老年人口的差異和特點，綜合考慮他們的能力、需求和意愿，將有可能充分挖掘潛力，發(fā)揮每個人的作用。

(一)創(chuàng)造適合老年群體參與的機會和資源

政府和社會提供更多適合老年群體參與勞動的機會和資源，是增進有能力、有意愿老年人勞動參與的前提條件。關(guān)于減少提前退休、逐步延遲退休已經(jīng)有諸多討論，本文強調(diào)基于女性老人更多承擔(dān)家務(wù)和照料勞動的特點，面向老齡化社會的制度設(shè)計需要針對不同階段的家庭需求，突破“學(xué)習(xí)—就業(yè)—退休”的傳統(tǒng)單向模式，在退出有酬勞動的時間安排上具有靈活性，既要考慮推遲退休，也應(yīng)考慮提前退休、稍后再就業(yè)的可能，為老年女性提供更多的選擇。為適應(yīng)老年人特點，尤其針對老年女性不同階段的需求，采取退休后仍可再學(xué)習(xí)、再就業(yè)的混合循環(huán)模式，并在就業(yè)時間上根據(jù)老年人的身體條件和家庭需求采取靈活的非全職工作模式，可使更多老年人得以在退休后靈活就業(yè)，拓展他們的有酬勞動參與。

除了勞動和退休制度的靈活安排，家務(wù)勞動、育兒和老年照料等社會支持性服務(wù)有助于減輕老年人的家務(wù)和照料負擔(dān)，可以部分替代老年人的無酬勞動，使有意愿和有能力的健康老年人可以選擇延遲退休或再就業(yè)。因此，發(fā)展支持家庭的社會服務(wù)也會為老年人的勞動參與提供更多機會和選擇。此外，推動社區(qū)基層組織和志愿服務(wù)活動的開展，充分吸收具有相應(yīng)能力的老年人，也是提升老年社會參與的重要途徑。總之，更為靈活多樣的選項有利于充分挖掘老年人尤其是老年女性的勞動和社會參與潛力。

(二)增強老年群體的參與能力和意愿

針對經(jīng)濟活動人口“年長組”的勞動參與率遞減，提升老年人的能力和技能，可以增強他們勞動參與的能動性，使其有選擇和參與的意愿與能力，有決策的自主性，并有能力勝任自己的選擇，才可能有效利用上述機會和資源。即使推遲退休年齡，大部分老年人還能在退休后健康地生活20年以上，而老年學(xué)習(xí)的“傳統(tǒng)”內(nèi)容往往是以休閑、修身和保健為主，這些學(xué)習(xí)內(nèi)容難以完全滿足“老有所為”的需求。通過技術(shù)和技能培訓(xùn)提升老年人的勞動參與能力，實現(xiàn)延遲退休或再就業(yè)；通過家政、育兒和老年照料培訓(xùn)提升老年人特別是女性老人從事家務(wù)和照料勞動的能力、提高工作效率，既增強老年人對家庭成員的支持作用，也有可能實現(xiàn)老年人在家庭和工作兩方面的兼顧。

(三)在政策和社會經(jīng)濟發(fā)展評估中納入家庭內(nèi)無酬勞動

無論是討論充分調(diào)動和挖掘老年人力資源還是討論性別紅利，無酬勞動是不可回避的問題；在勞動、家庭、生育等領(lǐng)域，家庭中的無酬勞動也是長期被討論的議題。從事無酬家務(wù)和照料勞動的主要是女性。但這類勞動時間和成果，既未被納入宏觀的經(jīng)濟指標(biāo)，也在相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)術(shù)研究中缺乏積極的評價。事實上，正是由于有人對家庭中勞動和照料的無酬付出，才有可能保證或提高其他家庭成員的有酬勞動參與。即使未來育兒、養(yǎng)老等社會服務(wù)有明顯的發(fā)展，家庭內(nèi)的互助仍是不少家庭的偏好和個人的選擇，包括代際和夫妻之間的互助，這種選擇應(yīng)當(dāng)?shù)玫阶鹬睾椭С?。需要注意的是，這種互助具有明顯的性別差異，女性更有可能成為幫助提供方。因而對這類勞動的忽視，實質(zhì)上低估了女性的貢獻。

如何看待無酬家務(wù)和照料勞動，并客觀測量和評價這類“不可見”的貢獻，使其成為可見的產(chǎn)出或結(jié)果，是亟需關(guān)注和認真研究的議題。盡管為無酬勞動付費是較為復(fù)雜的難題，但至少可以在以下幾方面有所作為。首先，在理論層面明確認可無酬勞動在家庭建設(shè)和社會經(jīng)濟發(fā)展中的重要作用，扭轉(zhuǎn)僅將無酬勞動視為女性負擔(dān)的局面；其次，將無酬勞動時間作為測量指標(biāo)，在相關(guān)調(diào)查中納入勞動參與的范疇收集信息，并以家庭為單位評價其貢獻。在以理論為導(dǎo)向的實證信息支持下，才有可能在制定和評估相關(guān)政策時，將無酬的家務(wù)和照料勞動計入對經(jīng)濟增長和社會發(fā)展的貢獻。

面對21世紀(jì)中國人口發(fā)展趨勢，不可低估人口老齡化、持續(xù)低生育率和人口負增長帶來的長遠經(jīng)濟后果和挑戰(zhàn)。與老年人口特點相適應(yīng)的政策環(huán)境和制度保障，是充分發(fā)揮老年女性作用、產(chǎn)生人口紅利和性別紅利的關(guān)鍵?！笆奈濉睍r期是為積極應(yīng)對人口老齡化做準(zhǔn)備、打基礎(chǔ)的關(guān)鍵時期，適應(yīng)老齡化社會的應(yīng)對策略，涉及一系列政策設(shè)計及相應(yīng)制度的制定、試行和完善，需要對許多傳統(tǒng)社會習(xí)慣做出相應(yīng)的改變，也需要更多相關(guān)研究來充實理論知識和實證依據(jù)。社會、經(jīng)濟、法律、人口、人文、健康、科技等多學(xué)科領(lǐng)域?qū)W者的共同參與，根據(jù)中國老年人口特點和中國社會經(jīng)濟發(fā)展階段積極開展具有性別視角的研究，必將有助于推動政策和制度建設(shè)，在中國人口老齡化時代獲取性別紅利。