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      大數(shù)據(jù)環(huán)境下企業(yè)集團(tuán)審計(jì)信息化工作研究

      2021-03-29 21:10:33
      當(dāng)代石油石化 2021年4期
      關(guān)鍵詞:建模數(shù)字化監(jiān)督

      程 昊

      (中國(guó)石油化工集團(tuán)有限公司審計(jì)部北京分部,北京 100728 )

      十八大以來,國(guó)家在《國(guó)務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)審計(jì)工作的意見》《關(guān)于完善審計(jì)制度若干重大問題的框架意見》等文件中多次提出審計(jì)監(jiān)督要力爭(zhēng)全覆蓋和實(shí)時(shí)化,這是審計(jì)工作一直以來的難題。信息化便是解決這一審計(jì)難題的良方。國(guó)家審計(jì)署多次指出,中國(guó)審計(jì)的出路關(guān)鍵在于信息化,要加快以大數(shù)據(jù)為核心的審計(jì)信息化建設(shè);中國(guó)內(nèi)審協(xié)會(huì)研究認(rèn)為,以云計(jì)算、大數(shù)據(jù)等為代表的新一代信息技術(shù)正在蓬勃發(fā)展,審計(jì)信息化應(yīng)向集成應(yīng)用階段和戰(zhàn)略應(yīng)用階段邁進(jìn)。借力信息技術(shù)和大數(shù)據(jù)資源,審計(jì)發(fā)揮精準(zhǔn)監(jiān)督和預(yù)警診斷的功能作用,可望也可及。

      眾多企業(yè)集團(tuán)加快“兩化”深度融合,以信息化推動(dòng)組織管理、生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、商業(yè)模式等持續(xù)創(chuàng)新,并加強(qiáng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型,以數(shù)字化方式驅(qū)動(dòng)管理升級(jí)和產(chǎn)業(yè)升級(jí)。目前,大多數(shù)企業(yè)集團(tuán)強(qiáng)調(diào)“一切皆上線”,經(jīng)營(yíng)管理、生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、預(yù)測(cè)監(jiān)控、客戶服務(wù)等系統(tǒng)持續(xù)建設(shè)和升級(jí),所屬各職能部門和單位將職責(zé)與信息系統(tǒng)融為一體,將“線下”活動(dòng)與“線上”數(shù)據(jù)同步,借助各類信息系統(tǒng),企業(yè)集團(tuán)在統(tǒng)籌管控、協(xié)同優(yōu)化、分析預(yù)測(cè)、客戶服務(wù)等方面能力明顯提高。

      數(shù)字化驅(qū)動(dòng)下,企業(yè)集團(tuán)經(jīng)營(yíng)管理節(jié)奏變快,經(jīng)濟(jì)活動(dòng)產(chǎn)生數(shù)據(jù)變多,管控時(shí)效性變強(qiáng),這要求內(nèi)部審計(jì)覆蓋面要廣、效率性要強(qiáng)、精準(zhǔn)度要高,以及要做到常態(tài)化和前置化審計(jì)。對(duì)此,審計(jì)工作如還以慣性思維和傳統(tǒng)審計(jì)組織模式去實(shí)施,將會(huì)落后于企業(yè)集團(tuán)的前進(jìn)步伐;審計(jì)人員如還以傳統(tǒng)審計(jì)方法和簡(jiǎn)單運(yùn)用系統(tǒng)數(shù)據(jù)去審計(jì),不具備大數(shù)據(jù)審計(jì)思維,將會(huì)逐步喪失審計(jì)資格。

      1 審計(jì)信息化存在的不足

      1.1 大數(shù)據(jù)審計(jì)思維缺乏,數(shù)字化審計(jì)模式尚未形成

      1)審計(jì)立項(xiàng)缺少數(shù)據(jù)化分析結(jié)果作為支撐,審計(jì)監(jiān)督依然是跟著審計(jì)項(xiàng)目走,沒有做到以“以問題和風(fēng)險(xiǎn)為導(dǎo)向”。

      2)審計(jì)組織沒有落實(shí)“總體分析、發(fā)現(xiàn)疑點(diǎn)、分散核實(shí)、集中研究”的數(shù)字化審計(jì)模式,習(xí)慣于成立傳統(tǒng)的審計(jì)組,對(duì)一個(gè)項(xiàng)目從審前調(diào)查開始,實(shí)施到審計(jì)現(xiàn)場(chǎng)結(jié)束,沒有形成“專業(yè)分工、批量作業(yè)”的審計(jì)作業(yè)鏈。

      3)不少審計(jì)項(xiàng)目還是習(xí)慣于將重心放在整個(gè)審計(jì)組赴現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)階段,沒有借助信息化手段將審計(jì)主戰(zhàn)場(chǎng)向?qū)徢罢{(diào)查階段轉(zhuǎn)移。

      1.2 審計(jì)管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)價(jià)值挖掘分析和利用不夠,系統(tǒng)智能化、協(xié)同化功能有待提升

      審計(jì)管理系統(tǒng)一般包括綜合辦公、審計(jì)項(xiàng)目、審計(jì)報(bào)表等功能區(qū),但更多的是作為操作、錄入和控制系統(tǒng),缺少智能協(xié)同與指引的作用。

      1)缺少歷年審計(jì)問題頻發(fā)度及走勢(shì)的分析圖表,審計(jì)分類監(jiān)督工作沒有支撐。

      2)審計(jì)案例庫(kù)、審計(jì)方法庫(kù)等建設(shè)滯后,審計(jì)人員查證某問題時(shí),審計(jì)管理系統(tǒng)不能智能提示和推送相關(guān)的審計(jì)案例和審計(jì)查證方法。

      3)審計(jì)管理系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)價(jià)值沒有挖掘利用,沒有與后期開展的審計(jì)項(xiàng)目的人員分工形成科學(xué)關(guān)聯(lián),因人制宜的專業(yè)分組不夠等。

      1.3 審計(jì)監(jiān)督系統(tǒng)數(shù)據(jù)源不全,審計(jì)模型建設(shè)場(chǎng)景單一、算法簡(jiǎn)單

      大多數(shù)企業(yè)集團(tuán)都建設(shè)了審計(jì)監(jiān)督系統(tǒng),如審計(jì)查證系統(tǒng)、分析系統(tǒng)或異常監(jiān)控系統(tǒng)和預(yù)警系統(tǒng)等,但不少審計(jì)模型僅是數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)列示,缺少比對(duì)分析;不少對(duì)比分析模型,是簡(jiǎn)單要素間比對(duì),算法局限于基礎(chǔ)的“加減乘除”,模型自身“深挖細(xì)究”能力有限,智能預(yù)警精準(zhǔn)度不夠。這與大數(shù)據(jù)環(huán)境下側(cè)重于常態(tài)化、實(shí)時(shí)化、智能化的審計(jì)監(jiān)控系統(tǒng)差距較大。從這一角度來看,可以說內(nèi)部審計(jì)不缺監(jiān)督的數(shù)據(jù)源,而缺的是①經(jīng)過標(biāo)準(zhǔn)化處理“為我所用”的審計(jì)監(jiān)督數(shù)據(jù)專區(qū);②將審計(jì)思路與信息技術(shù)結(jié)合,將采購(gòu)、銷售、資金、物流等眾多關(guān)聯(lián)要素整合在一起的、場(chǎng)景式的大數(shù)據(jù)審計(jì)建模思維;③精準(zhǔn)度高、覆蓋面廣的審計(jì)數(shù)據(jù)模型,以及懂?dāng)?shù)理統(tǒng)計(jì)分析的人才。

      1.4 審計(jì)信息化推廣和深化應(yīng)用工作亟需加強(qiáng)

      1)一方面,審計(jì)人員專業(yè)背景局限,既精通審計(jì)業(yè)務(wù)又熟悉信息技術(shù)分析的人員較少,基本功與實(shí)務(wù)歷練不同;另一方面,審計(jì)信息化管理力量不足,推廣指導(dǎo)不夠,造成審計(jì)信息系統(tǒng)普遍性應(yīng)用較好,深度應(yīng)用一般;單項(xiàng)審計(jì)程序應(yīng)用較好,多項(xiàng)審計(jì)程序關(guān)聯(lián)應(yīng)用一般;一部分人應(yīng)用較好,大部分人應(yīng)用一般等現(xiàn)象。

      2)在長(zhǎng)期審計(jì)實(shí)務(wù)工作中,形成了諸多行之有效的審計(jì)查證技術(shù)方法,但缺少歸納總結(jié)、經(jīng)驗(yàn)萃取和交流平臺(tái),導(dǎo)致本可以模板化和套路化的審計(jì)信息技術(shù)成果未得到固化和升華,部分審計(jì)人員對(duì)一些較好的審計(jì)技術(shù)方法不了解、不掌握,審計(jì)查證時(shí)效可能因水平而異、因人而異。

      2 審計(jì)信息化工作初步設(shè)想

      2.1 加強(qiáng)審計(jì)信息系統(tǒng)整合再造,建設(shè)智能集成與資源共享的審計(jì)綜合平臺(tái)

      智能化和集成化將成為未來階段審計(jì)信息系統(tǒng)的發(fā)展方向,信息資源既要做到共享,更要做到共建。

      1)以審計(jì)管理系統(tǒng)和審計(jì)監(jiān)督系統(tǒng)為基礎(chǔ),搭建一體化綜合審計(jì)平臺(tái)。完善審計(jì)管理數(shù)據(jù)中心、審計(jì)監(jiān)督數(shù)據(jù)中心建設(shè)。并以審計(jì)項(xiàng)目、人員分工、審計(jì)查證、問題定性等要素為橋梁,將審計(jì)管理系統(tǒng)和審計(jì)監(jiān)督系統(tǒng)建立關(guān)聯(lián),建設(shè)審計(jì)管理與監(jiān)督、審計(jì)項(xiàng)目與資源庫(kù)支撐、審計(jì)成果與增值利用相緊密聯(lián)系的審計(jì)綜合平臺(tái)。

      2)以作業(yè)流程和資源庫(kù)建設(shè)為重點(diǎn),強(qiáng)化審計(jì)管理系統(tǒng)建設(shè)。將審計(jì)全環(huán)節(jié)作業(yè)流程及其管控要點(diǎn)嵌入在審計(jì)管理系統(tǒng)中,并留有空間,讓監(jiān)督成果能夠自動(dòng)寫入審計(jì)管理系統(tǒng)。同時(shí),要以問題定性為關(guān)聯(lián)基礎(chǔ),加強(qiáng)審計(jì)資源庫(kù)建設(shè),包括:?jiǎn)栴}定性庫(kù)、法規(guī)條款庫(kù)、典型案例庫(kù)、查證方法庫(kù)、人員分類庫(kù)等,以強(qiáng)化綜合分析與成效利用等功能,為審計(jì)管理和監(jiān)督工作、審計(jì)管理決策、審計(jì)人員查證提供支撐和幫助。

      3)以提升和拓展審計(jì)預(yù)警系統(tǒng)為主,強(qiáng)化審計(jì)監(jiān)督系統(tǒng)建設(shè)。在優(yōu)化預(yù)警模型及預(yù)警邏輯,提升預(yù)警精準(zhǔn)度上下功夫;在完善和精準(zhǔn)審計(jì)預(yù)警數(shù)據(jù)源,擴(kuò)展預(yù)警范圍上下功夫,將審計(jì)預(yù)警系統(tǒng)建設(shè)成為大數(shù)據(jù)環(huán)境下的實(shí)時(shí)監(jiān)控系統(tǒng)。

      4)以加強(qiáng)審計(jì)信息系統(tǒng)共建共享為出發(fā)點(diǎn),激發(fā)審計(jì)人員“學(xué)系統(tǒng)、用系統(tǒng)、建系統(tǒng)”的積極性。固化和升華審計(jì)人員的智慧結(jié)晶,搭建自助審計(jì)模型建模的平臺(tái)空間,實(shí)現(xiàn)模型的共建共享,讓實(shí)踐成果及時(shí)轉(zhuǎn)化為審計(jì)信息化成果。

      2.2 探索以大數(shù)據(jù)思維為核心的“場(chǎng)景式”要素建模

      大數(shù)據(jù)通常體現(xiàn)了數(shù)據(jù)的大量、高速、多樣、低價(jià)值密度和真實(shí)性特點(diǎn),落實(shí)到審計(jì)工作,在思維層面應(yīng)該是發(fā)散性、敏銳性、關(guān)聯(lián)性[1],既能做到“由此及彼”和“由表及里”,也能通過“星星之火”看到“燎原之勢(shì)”。

      1)站在“動(dòng)因論”的角度,強(qiáng)化關(guān)聯(lián)要素建模。任何問題都有其發(fā)生起源的動(dòng)因,這是審計(jì)工作者心中應(yīng)牢記的概念。在審計(jì)問題的時(shí)候多問“為什么”,研究問題背后的故事和動(dòng)機(jī),站在一個(gè)場(chǎng)景去審視問題,將其關(guān)聯(lián)要素找出,打破單要素判斷疑點(diǎn)線索的傳統(tǒng)做法,構(gòu)建多維度、多要素的“場(chǎng)景式”建模[2]。

      2)站在“異常性”的角度,強(qiáng)化異常現(xiàn)象建模。但凡問題總有其破綻,這破綻便是異常,體現(xiàn)在與同類事項(xiàng)總體特征的異常中。要采取比較法、對(duì)比法、趨勢(shì)分析法等,利用信息化手段建模,將不同于總體事物特征的個(gè)體現(xiàn)象找出來。如,查融資性貿(mào)易,單從銷售或采購(gòu)或資金都需耗費(fèi)一些精力,若抓住其特點(diǎn),在系統(tǒng)里抽取數(shù)據(jù),用要素和場(chǎng)景關(guān)聯(lián)合并建模,自動(dòng)比對(duì)分析,就會(huì)提高效率:一是自動(dòng)找出采購(gòu)和銷售節(jié)奏基本一致的;二是分析實(shí)物沒有實(shí)際流轉(zhuǎn),或虛假流轉(zhuǎn)的;三是分析采購(gòu)和銷售價(jià)格差價(jià)很小的,接近于融資利息;四是分析銷售貨款回籠時(shí)間是否較長(zhǎng),采購(gòu)資金支付時(shí)間是否較快等。

      再如,查疑似串標(biāo)陪標(biāo)問題,構(gòu)建以“投標(biāo)人”“標(biāo)書”“投標(biāo)重復(fù)率”等要素為基礎(chǔ)的場(chǎng)景式分析,對(duì)異常情況進(jìn)行預(yù)警:一是投標(biāo)人方面,可通過企查查和天眼查分析多個(gè)投標(biāo)人的資本關(guān)聯(lián)關(guān)系。二是標(biāo)書方面,可通過分析其MAC地址判斷投標(biāo)的標(biāo)書出處是否都為一人,或通過標(biāo)書文字查重,看不同投標(biāo)人的標(biāo)書是否有大量?jī)?nèi)容雷同。三是投標(biāo)重復(fù)率方面??词欠裼卸鄠€(gè)投標(biāo)人經(jīng)常出現(xiàn)在同一招標(biāo)項(xiàng)目中,此行為有陪標(biāo)嫌疑。

      2.3 深化審計(jì)信息化推廣應(yīng)用,切實(shí)發(fā)揮管理的“以點(diǎn)帶面”作用

      參與審計(jì)管理系統(tǒng)和監(jiān)督系統(tǒng)建設(shè)的專家和骨干畢竟是少數(shù),廣大審計(jì)人員對(duì)這些系統(tǒng)功能程序缺少全面深入了解,特別是開發(fā)理念和邏輯思路。因此,在當(dāng)前審計(jì)信息化環(huán)境與條件下,要發(fā)揮 “以點(diǎn)帶面”的管理作用,以及有效利用“建用互促”模式,以提升審計(jì)信息化應(yīng)用水平和受眾面,促進(jìn)審計(jì)信息化的深化應(yīng)用。

      1)向?qū)徲?jì)重點(diǎn)領(lǐng)域發(fā)力。即抓住典型項(xiàng)目,尤其是專項(xiàng)審計(jì)和重大審計(jì)項(xiàng)目的信息應(yīng)用支持工作,集中信息技術(shù)骨干解剖典型問題,并歸納查證技術(shù)和方法,交互重要信息,供審計(jì)組參考。

      2)提供遠(yuǎn)程協(xié)同服務(wù)。充分利用和發(fā)揮信息工具的在線交流功能,及時(shí)解決各類問題,對(duì)頻發(fā)性較高的進(jìn)行分析,提出通用解決辦法。

      3)圍繞需求改進(jìn)培訓(xùn)模式。要注意培訓(xùn)人員的喜好度和接受度,才能取得好效果。因此,在培訓(xùn)前廣泛收集審計(jì)人員培訓(xùn)意見,了解需求,分層次、有針對(duì)性的采取案例式教學(xué)方式。

      2.4 探索大數(shù)據(jù)環(huán)境下的數(shù)字化審計(jì)模式,促進(jìn)審計(jì)監(jiān)督常態(tài)化和精準(zhǔn)化

      在當(dāng)前環(huán)境下,數(shù)字化審計(jì)模式和常態(tài)化審計(jì)監(jiān)督逐步成為可能。目前,審計(jì)監(jiān)督主要還是圍繞審計(jì)計(jì)劃立項(xiàng)的項(xiàng)目開展,這與國(guó)家審計(jì)署提出的審計(jì)實(shí)時(shí)監(jiān)控、審計(jì)全覆蓋等尚有一定距離。因此,應(yīng)做到“兩統(tǒng)籌”,即統(tǒng)籌審計(jì)項(xiàng)目和組織方式,推動(dòng)數(shù)字化審計(jì)模式。

      1)圍繞著審計(jì)作業(yè)鏈開展審計(jì),踐行“總體分析、發(fā)現(xiàn)疑點(diǎn)、分散核實(shí)、集中研究”的數(shù)字化審計(jì)模式,強(qiáng)化專業(yè)分工、批量作業(yè)。

      2)按審計(jì)作業(yè)鏈考慮,設(shè)風(fēng)險(xiǎn)研究組、大數(shù)據(jù)審計(jì)組、現(xiàn)場(chǎng)取證組,形成作業(yè)鏈并閉環(huán)管理。

      3)風(fēng)險(xiǎn)研究組研究企業(yè)問題和風(fēng)險(xiǎn)的頻發(fā)點(diǎn)、高風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),研究集團(tuán)層面關(guān)注的重大事項(xiàng)等,形成審計(jì)需關(guān)注的問題和風(fēng)險(xiǎn)清單,轉(zhuǎn)交大數(shù)據(jù)審計(jì)組。

      4)大數(shù)據(jù)審計(jì)組要有專業(yè)團(tuán)隊(duì),拿到問題和風(fēng)險(xiǎn)清單后,分析要利用系統(tǒng)數(shù)據(jù),采取邏輯算法建模,將風(fēng)險(xiǎn)研究組提出的問題和風(fēng)險(xiǎn)清單,轉(zhuǎn)換為審計(jì)查證模型,進(jìn)而轉(zhuǎn)化為各種問題線索。如:針對(duì)某個(gè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域或某個(gè)板塊的普遍性問題線索,可以立項(xiàng)為專項(xiàng)審計(jì)或?qū)m?xiàng)審計(jì)調(diào)查;針對(duì)某個(gè)企業(yè)的重大問題,可以結(jié)合對(duì)企業(yè)的審計(jì)一并立項(xiàng)開展;針對(duì)企業(yè)的一般性問題線索,可以轉(zhuǎn)交企業(yè)審計(jì)部門查核反饋。

      5)現(xiàn)場(chǎng)取證組負(fù)責(zé)接收問題線索,帶著問題進(jìn)現(xiàn)場(chǎng),負(fù)責(zé)赴現(xiàn)場(chǎng)深挖細(xì)究,查核問題。在查證問題后,負(fù)責(zé)將問題反饋給風(fēng)險(xiǎn)研究組,以便歸納總結(jié),形成更多的問題庫(kù);負(fù)責(zé)將查證方法反饋給大數(shù)據(jù)審計(jì)組,以便優(yōu)化模型,形成更多的方法庫(kù)或模型庫(kù)。

      6)突破時(shí)間與空間的限制,借助兼職專家力量強(qiáng)化遠(yuǎn)程支持。審計(jì)工作受審計(jì)人員專業(yè)背景、知識(shí)結(jié)構(gòu)、人員數(shù)量等因素影響,會(huì)存在一定局限性。這時(shí)建立企業(yè)集團(tuán)兼職審計(jì)專家?guī)欤趯徲?jì)項(xiàng)目實(shí)施時(shí),將某領(lǐng)域需專家解決的問題,通過審計(jì)平臺(tái)發(fā)送給該領(lǐng)域的所有兼職專家,輔助以相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,突破時(shí)間和固定審計(jì)組的限制,讓每一位專家都能發(fā)揮獨(dú)特作用,提升審計(jì)在專業(yè)領(lǐng)域的查證成效。

      2.5 抓好審計(jì)歷史經(jīng)驗(yàn)的歸納總結(jié),傳承和創(chuàng)新審計(jì)技術(shù)方法

      多年以來,審計(jì)工作在審計(jì)實(shí)踐探索,積累了優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)。將歷史經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化為今日所借鑒,將個(gè)體智慧集成為群體所共用,不斷回顧總結(jié)和取長(zhǎng)補(bǔ)短,傳承好、共享好審計(jì)人的經(jīng)驗(yàn)和智慧,以此推動(dòng)傳統(tǒng)的經(jīng)驗(yàn)審計(jì)向信息時(shí)代下的科學(xué)審計(jì)轉(zhuǎn)變。

      3 結(jié)語

      打造智能化、集成化和協(xié)同化的審計(jì)綜合平臺(tái),是審計(jì)信息系統(tǒng)建設(shè)的趨勢(shì)所在;構(gòu)建審計(jì)管理數(shù)據(jù)中心和審計(jì)監(jiān)督數(shù)據(jù)中心,是科學(xué)審計(jì)決策和審計(jì)查證的支撐所在;帥之以審計(jì)查證思路、濟(jì)之以信息技術(shù)的大數(shù)據(jù)建模思維,是審計(jì)模型建設(shè)的靈魂所在;以數(shù)字化審計(jì)模式統(tǒng)籌審計(jì)項(xiàng)目和組織方式,是推動(dòng)審計(jì)常態(tài)化精準(zhǔn)監(jiān)督的關(guān)鍵所在;有大數(shù)據(jù)審計(jì)思維和掌握信息技術(shù)的審計(jì)人員是科技強(qiáng)審的根本所在。有了平臺(tái)、數(shù)據(jù)、模型、數(shù)字化方式和高素質(zhì)的審計(jì)隊(duì)伍,企業(yè)集團(tuán)的審計(jì)工作進(jìn)一步提質(zhì)增效和轉(zhuǎn)型升級(jí)未來可期,必能更好地發(fā)揮其建設(shè)性和防御性作用。

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