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    跨文化視域下醫(yī)學(xué)本科留學(xué)生的實習(xí)教學(xué)創(chuàng)新研究

    2021-03-08 07:34:57韋祎俸翰超韋鵬涯
    文化創(chuàng)新比較研究 2021年15期
    關(guān)鍵詞:留學(xué)生交流教學(xué)模式

    韋祎,俸翰超,韋鵬涯

    (1.右江民族醫(yī)學(xué)院,廣西百色 533000;2.世紀大學(xué),馬來西亞吉隆坡 50603;3.廣西壯族自治區(qū)百色市右江民族醫(yī)學(xué)院,廣西百色 533000)

    當前我國國際地位不斷提升,各醫(yī)學(xué)院接收的留學(xué)生數(shù)量逐年遞增,留學(xué)生大多來自發(fā)展中國家,如東南亞、非洲等,在語言習(xí)慣與文化背景多方面有所不同,單純的英文教學(xué)難以滿足現(xiàn)實需求。在進入臨床實習(xí)期后,因我國患者群體龐大,診療設(shè)備眾多,大部分留學(xué)生傾向于留華實習(xí),但勢必要面臨大量醫(yī)學(xué)專業(yè)知識與語言、文化習(xí)俗等一系列問題,急需各大醫(yī)學(xué)院校積極探索留學(xué)生實習(xí)的可行之路,幫助其克服障礙,學(xué)到更多知識。

    1 醫(yī)學(xué)本科留學(xué)生實習(xí)情況調(diào)查

    1.1 調(diào)查對象

    該文以2018年4月到2020年6月期間在院內(nèi)實習(xí)的某本科留學(xué)生為例開展調(diào)查研究,數(shù)量為100 名,其中男生63 名,女生37 名,均為醫(yī)學(xué)5年制臨近畢業(yè)的學(xué)生。

    1.2 調(diào)查方法

    閱讀大量文獻后,由課題組自行設(shè)計問卷,在2020年5月份進行調(diào)查,根據(jù)采集數(shù)據(jù)分析留學(xué)生實習(xí)的情況。問卷以選擇題為主,包括單選與多選兩個模塊,內(nèi)容涉及見習(xí)課程滿意度、實習(xí)障礙、中文水平等方面,通過電子問卷的方式開展調(diào)查,共計收到100 份有效問卷,回收率100%。采用SPSS 20.0軟件進行描述性分析。

    1.3 調(diào)查結(jié)果

    在見習(xí)課程滿意度方面,有28.4%的學(xué)生表示“十分滿意”,有62.0%的學(xué)生表示“滿意”,有5.8%的學(xué)生表示“還可以”,其余學(xué)生則表示“不滿意”。在“你認為見習(xí)階段最大的障礙是什么? ”問題中,有24.9%的學(xué)生表示 “與帶教老師的交流障礙”,有10%的學(xué)生表示“與患者的交流障礙”,有34.9%的學(xué)生表示“生活與習(xí)慣差異”,有12.0%的學(xué)生表示“思維差異”,有8.5%的學(xué)生表示“帶教教師水平有限”,剩余則表示“患者與家屬依從度差”。在中文水平調(diào)查中,只有9.0%的學(xué)生 “中文能力良好”,有62.0%的學(xué)生“只掌握日常用語”,有26.0%的學(xué)生“能聽懂簡單詞匯”,剩余學(xué)生則“完全不懂”。在問及“最喜歡哪種教學(xué)模式? ”時,有48.6%的學(xué)生表示“更期待PBL 教學(xué)模式”,有35.0%的學(xué)生表示“喜歡CBL 教學(xué)模式”,剩余表示“兩種均可”。在各科室實習(xí)輪轉(zhuǎn)后,針對“綜合素質(zhì)提升情況”進行調(diào)查,有14.0%的學(xué)生表示“有明顯提升”,有36.0%學(xué)生表示“有所提升”,有32.0%的學(xué)生表示“提升效果一般”,剩余學(xué)生表示“幾乎沒有提升”[1]。

    2 留學(xué)生實習(xí)過程存在的問題

    2.1 語言交流困難

    根據(jù)該次調(diào)查結(jié)果與相關(guān)文獻可知,留學(xué)生在臨床實習(xí)期的學(xué)習(xí)熱情明顯降低,其最大的障礙在于語言交流困難,盡管已經(jīng)在中國學(xué)習(xí)將近5年,擁有一定的漢語日常交流能力,但在面對臨床實習(xí)中大量生僻醫(yī)學(xué)詞匯時仍然無法很好地理解和記憶,在無專職翻譯教師指導(dǎo)下,有超過70.0%的留學(xué)生基本聽不懂漢語查房的內(nèi)容,加上不同地區(qū)存在方言,病患多使用方言交流,留學(xué)生與患者的交流障礙更加明顯,且臨床文件大多由漢語書寫,各科室?guī)缀醪蛔屃魧W(xué)生承擔(dān)臨床事務(wù),相當于失去臨床實踐的機會,處于“聽不懂、無處問、無事干”的尷尬境地,逐漸失去原有的學(xué)習(xí)優(yōu)勢,對該項工作喪失興趣[2]。

    2.2 師資力量薄弱

    在該次研究中,有24.9%的學(xué)生表示“與帶教教師的交流障礙”;有8.5%的學(xué)生表示“帶教教師水平有限”。究其原因,部分留學(xué)生帶教教師因臨床工作量較大,帶教責(zé)任感缺失,對留學(xué)生缺乏引導(dǎo)和啟發(fā),難以保質(zhì)保量地完成帶教目標。此外,部分醫(yī)教人員的英語能力有限,與留學(xué)生交流時費力,雙方交流不順暢,進而影響帶教效率提升。對此,院內(nèi)急需面向帶教教師開展培訓(xùn)活動,提高教師的帶教意識與責(zé)任感,使其為該項工作注入更多精力與熱情,為留學(xué)生實習(xí)水平提升打下堅實基礎(chǔ)[3]。

    2.3 教學(xué)方法落后

    當前臨床教學(xué)以帶教教師示范為主,學(xué)生學(xué)習(xí)較為被動,對教師的依賴增加,主動思考力逐漸弱化,不利于創(chuàng)新思維的培養(yǎng)。大部分留學(xué)生性格外向、善于提問、敢于表達自己想法,而現(xiàn)行的“填鴨式”教學(xué)法顯然與學(xué)生特點不符,不利于學(xué)習(xí)熱情的培養(yǎng)與知識拓展力、問題解決能力的提升。根據(jù)調(diào)查結(jié)果可知,大部分學(xué)生更傾向于PBL 與CBL 教學(xué)模式,教師應(yīng)積極轉(zhuǎn)變思想,結(jié)合實習(xí)內(nèi)容創(chuàng)新教學(xué)模式,使學(xué)生在豐富的教學(xué)模式下取得更多收獲[4]。

    3 文化交流視域下醫(yī)學(xué)本科留學(xué)生實習(xí)教學(xué)創(chuàng)新措施

    3.1 創(chuàng)新教學(xué)模式,提高留學(xué)生中文水平

    針對留學(xué)生中文水平低下問題,需要各科室?guī)Ы倘藛T加強重視,可采取以下措施解決。一是構(gòu)建英漢雙語教學(xué)模式,結(jié)合留學(xué)生教育現(xiàn)狀,在理論學(xué)習(xí)期便為留學(xué)生提供大量中文信息,開展多樣化社會活動,使其擁有更多接觸中文的機會,避免其進入臨床后處于尷尬境地。在實習(xí)期到來之前,帶領(lǐng)其提前到病房參觀學(xué)習(xí),鼓勵學(xué)生盡量使用漢語與患者交流,自行采集和詢問病史,使留學(xué)生提早感受到中文學(xué)習(xí)的必要性[5];二是借鑒其他院校經(jīng)驗,在醫(yī)院創(chuàng)建“醫(yī)患雙語角”,為留學(xué)生與患者提供交流的平臺,使其適應(yīng)不同地區(qū)的口音,提高中文水平;三是采取捆綁教學(xué)互助模式,如將“帶教教師、中國青年醫(yī)生、留學(xué)生”構(gòu)成一個實習(xí)小組,采用“1+1+1”互助教學(xué)模式提高留學(xué)生的中文能力與實習(xí)效果。與留學(xué)生相比,中國學(xué)生的漢語基礎(chǔ)更扎實,且數(shù)量充足,可負責(zé)留學(xué)生的指導(dǎo)與管理工作,適當減輕臨床醫(yī)生的工作量,還可保障留學(xué)生的學(xué)習(xí)質(zhì)量。在此模式下,留學(xué)生的小問題可以詢問互助醫(yī)生,大問題可詢問帶教教師,此種互助模式的創(chuàng)建與實施不但有助于教學(xué)管理的高效開展,還可在潛移默化中促進留學(xué)生漢語能力提升,增強醫(yī)學(xué)知識學(xué)習(xí)積極性。同時,還可減輕患者對留學(xué)生的排斥,屬于中外互利共贏的有效舉措。此外,部分醫(yī)院的醫(yī)教人員數(shù)量有限,且要承擔(dān)較多的臨床工作,無法為每個留學(xué)生都配備一個帶教教師。對此,可根據(jù)院內(nèi)實際情況,采取“一帶多”“高帶低”等互助模式,即一名教師帶多個學(xué)生,高學(xué)歷本國學(xué)生帶低學(xué)歷留學(xué)生等,使留學(xué)生的實習(xí)模式更加豐富,中文水平得到有效鍛煉和提升[6]。

    3.2 加強選拔與培訓(xùn),強化實習(xí)帶教師資力量

    一方面,加強師資選拔與培養(yǎng)。師資隊伍對教學(xué)質(zhì)量起到?jīng)Q定性作用,留學(xué)生帶教教師不但要具備扎實的理論功底與高超的專業(yè)技能,還要熟練應(yīng)用英語。為提高帶教質(zhì)量,院內(nèi)應(yīng)派遣中級職稱以上,英語能力較強的人員勝任崗位,并開展英語沙龍活動、全英文講課大賽、定期培訓(xùn)等,促進師資隊伍整體質(zhì)量提升。以英語沙龍為例,可利用寒暑假、節(jié)假日等休息時間,邀請外教教師針對醫(yī)學(xué)英語表達、日常交流、英語查房、英文醫(yī)療文件編寫等方面進行培訓(xùn),培養(yǎng)教師英語交流的習(xí)慣,使帶教人員能夠更好地完成教學(xué)使命。再如,全英文講課大賽中可邀請評委從選題、課堂設(shè)計、課件設(shè)計等方面綜合評估,入選教師可參與更高級別的醫(yī)科全英文講課大賽,使其技能得到進一步提升。另一方面,規(guī)范英文教學(xué)查房。各科室開展英文教學(xué)查房,針對查房病例選擇典型性、床旁查體進行綜合分析,并對后續(xù)診療方案進行評估。每周利用半天時間集中學(xué)習(xí),帶教人員可在最短時間內(nèi)接觸到更多病例、多角度的鍛煉思維,實現(xiàn)教學(xué)效果最大化目標。此外,還可創(chuàng)建臨床技能培訓(xùn)中心,利用虛擬現(xiàn)實技術(shù)對手術(shù)室、病房等場所進行模擬,并引進多樣化仿真模型,如心肺聽診、心肺復(fù)蘇、腰椎穿刺、胸腔穿刺等。從臨床一線選取一批技能高超、英語熟練的教師作為培訓(xùn)者,選取臨床常用技能,通過示范教學(xué)與考核相結(jié)合的方式,提高帶教人員技能水平。

    3.3 結(jié)合留學(xué)生特點,落實人性化管理

    (1)豐富教學(xué)內(nèi)容。

    當前留學(xué)生實習(xí)教學(xué)使用的英文教材不夠規(guī)范,許多教研室與帶教教師一同編寫實習(xí)教材,但因受到教師水平、參考資料的影響,導(dǎo)致教材內(nèi)容不夠靈活、規(guī)范,無法滿足多樣化實習(xí)教學(xué)需求。對此,院內(nèi)急診科教研室提供2~3 種不同的全英文教材,與現(xiàn)有教材聯(lián)合應(yīng)用,使教學(xué)內(nèi)容更加豐富完善。同時,一些與國際指南關(guān)系緊密的內(nèi)容,如心肺復(fù)蘇等,一般間隔5年便會更新;中毒流行病學(xué)因國內(nèi)外有所差異,仍以農(nóng)藥中毒為主,在此基礎(chǔ)上補充百草枯、有機磷等指南意見,使理論教學(xué)內(nèi)容得以強化,整體教學(xué)內(nèi)容得到拓展和創(chuàng)新,既有本國特色,又可與國際接軌。

    (2)創(chuàng)新教學(xué)方法。

    PBL 教學(xué)法以問題為導(dǎo)向,尊重學(xué)生主體地位,落實人性化管理原則,鼓勵學(xué)生自行探索發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)方法,在解決問題的過程中激發(fā)創(chuàng)造力。教師選出典型病例,要求留學(xué)生在上課之前針對病因、診斷、治療方法等資料分組討論是否需要手術(shù)、手術(shù)方法等內(nèi)容。在課堂教學(xué)中,教師引導(dǎo)學(xué)生一同針對病例進行分析和總結(jié)??梢?,該教學(xué)法的應(yīng)用可充分發(fā)揮學(xué)生主觀能動性,通過對前期的總結(jié)與反思,使案例與知識的理解更加深刻。CBL 教學(xué)法以案例為主,由教師選取經(jīng)典案例后設(shè)置相應(yīng)的教學(xué)情境,通過師生互動啟發(fā)學(xué)生思維,促進理實結(jié)合能力提升。學(xué)生充當住院醫(yī)師,面對典型案例自主診斷和剖析,接觸到更多課本沒有的知識,使自身癥狀到臨床的思維得以優(yōu)化。因留學(xué)生與本國學(xué)生的文化背景、成長環(huán)境不盡相同,可實施PBL 與CBL 雙規(guī)教學(xué)制度,使臨床教學(xué)更具成效。

    此外,還可引入高仿真情境模擬教學(xué)法,醫(yī)學(xué)具有較強的實踐性,但因受到時間、場地等因素影響無法面面俱到的演示出來,這便可引入模擬教學(xué)法,依靠計算機技術(shù)對標準化患者的臨床情境進行模擬,使學(xué)生如同身臨其境一般,達到事半功倍的教學(xué)效果。以急救技能為例,屬于急診科室的關(guān)鍵內(nèi)容,可將醫(yī)學(xué)特色與水平充分展示出來,但在當前醫(yī)療環(huán)境中,針對需要急救的患者沒有時間讓無經(jīng)驗的醫(yī)學(xué)生處理,特別是具有語言溝通障礙的留學(xué)生,讓其參與實際診療操作違背醫(yī)學(xué)倫理。對此,可通過仿真教學(xué)的方式來實現(xiàn),使其了解臨床情境,掌握更多急救技能,通過反復(fù)培訓(xùn)與磨合,能夠在實習(xí)中模擬就診與診療,且具有可控、可反復(fù)的特點,有效克服實習(xí)階段臨床病人短缺的不足。再如,心肺復(fù)蘇實習(xí)中,采用挪威公司引進的模擬人進行教學(xué),將臨床救治情境真實展現(xiàn)出來,如急診室、ICU 等。留學(xué)生每5 人一組組建搶救團隊,對插氣管、心肺復(fù)蘇、電除顫等急救技術(shù)進行模擬演練,密切關(guān)注監(jiān)護儀中患者生命體征,在真實情境下彌補實踐操作的缺失,促進留學(xué)生協(xié)作、決策能力提升。

    (3)開展跨文化教育。

    優(yōu)秀的醫(yī)學(xué)生不但要具備完善的知識結(jié)構(gòu),還應(yīng)具有高尚的職業(yè)道德、綜合素養(yǎng)與醫(yī)患交流能力。對此,院內(nèi)應(yīng)結(jié)合留學(xué)生特點,積極開展跨文化教育,堅持人性化管理原則,培養(yǎng)留學(xué)生的人文素養(yǎng)??山Y(jié)合中國傳統(tǒng)節(jié)日與習(xí)俗,如中秋節(jié)賞月、春節(jié)吃餃子、年夜飯等,通過參與傳統(tǒng)文化活動使留學(xué)生深刻感受和理解中華飲食文化、社會風(fēng)俗等,在潛移默化的影響下,使其了解國內(nèi)當今社會發(fā)展,打開中國與世界的天窗。同時,還可對留學(xué)生宿舍中提供電磁爐、微波爐等電器,學(xué)生可自己動手嘗試制作中國面點、民族特色飯菜等。在實踐操作中培養(yǎng)團隊意識,拉近師生之間、生生之間的距離,凝結(jié)深厚友誼。此外,教師還可帶領(lǐng)留學(xué)生參觀醫(yī)學(xué)博物館、歷史紀念館等,使其了解醫(yī)學(xué)發(fā)展歷程,體會醫(yī)學(xué)領(lǐng)域的誕生與崛起,感嘆一個個醫(yī)學(xué)傳奇,從而更加熱愛醫(yī)學(xué),渴望為醫(yī)學(xué)發(fā)展做貢獻。

    4 結(jié)語

    綜上所述,留學(xué)生作為特殊受教育群體,在教學(xué)中難免遇到更多困難,主要體現(xiàn)在語言交流困難、師資力量薄弱、教學(xué)方法落后等方面。為了提高實習(xí)教學(xué)質(zhì)量,院內(nèi)應(yīng)通過創(chuàng)新教學(xué)模式、加強帶教教師選拔與培訓(xùn)、落實人性化管理等方式,使實習(xí)帶教師資力量得以強化,逐漸摸索出適合本國國情,又有助于留學(xué)生接受的教學(xué)路徑,促進留學(xué)生實習(xí)教學(xué)效率極大提升。

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