段雯桐
關(guān)鍵詞:工程項目外包;內(nèi)部控制;管理
“業(yè)務(wù)外包”這一概念具體而言是指:企業(yè)通過利用外部的專業(yè)資源,將企業(yè)內(nèi)部的某項非核心職能或某項業(yè)務(wù)分包給其他企業(yè)或組織來完成,從而達到降低成本、提高效率、最大限度地發(fā)揮企業(yè)的核心優(yōu)勢,有效增強企業(yè)競爭力的一種新的管理模式。
隨著各企業(yè)經(jīng)營方式的不斷發(fā)展和轉(zhuǎn)變,外包對于增強企業(yè)核心競爭力具有非常積極的意義。首先,企業(yè)組織結(jié)構(gòu)可以得到有效精簡,管理成本會大大降低;其次,外包可以確保企業(yè)將自己有限的精力和資源用于打造其核心競爭優(yōu)勢,保證公司獲得高額利潤,提升其在行業(yè)內(nèi)部的領(lǐng)先地位。
一、M企業(yè)業(yè)務(wù)外包現(xiàn)狀
M企業(yè)為建筑服務(wù)企業(yè),其業(yè)務(wù)外包主要為勞務(wù)外包。衡量其業(yè)務(wù)是否外包的標準為本企業(yè)沒有資質(zhì)或無能力完成的業(yè)務(wù)。除此之外,還包含少量企業(yè)可以自主完成,但在符合質(zhì)量標準的前提下,外部報價更低,業(yè)務(wù)外包能夠獲得更高利益的情況。
M企業(yè)對于業(yè)務(wù)外包內(nèi)部控制主要來自于以下兩方面:
1.對于業(yè)務(wù)外包金額的控制。
M公司對于外包金額由歸口管理部門審核確定總外包金額不超過主合同總價款的一定比例即可,該比例由企業(yè)制定。
2.對于承包商選擇的控制。
主要分為兩部分,一是承包商選擇,二是承包商管理。
選擇承包商的方式有三種:公開招標、競爭性談判和直接發(fā)包。
外包金額大于100萬采用公開招標方式。由歸口管理部門組織,由企業(yè)管理部門,項目所屬生產(chǎn)經(jīng)營部門等部門負責人、項目負責人、其他部門負責人(2位)等5人以上單數(shù)組成評標小組。對于參與投標的承包商以符合條件且最低價為中標原則。
外包金額大于10萬,但小于100萬的采用競爭性談判方式選擇承包商。總共選取三家,由項目部推薦兩家,歸口管理部門在合格承包商庫里抽取一家。競爭性談判由項目所屬生產(chǎn)部門負責組織,由項目所屬生產(chǎn)部門負責人、項目負責人等3人以上單數(shù)組成談判小組,同樣以以符合條件且最低價為中標原則。
對于單一來源、應(yīng)急搶險或者金額10萬以下采用直接發(fā)包方式。項目所屬生產(chǎn)部門組織,由項目所屬生產(chǎn)部門負責人、項目負責人等3人以上單數(shù)組成發(fā)包小組。對于直接發(fā)包的控制管理,由歸口管理部門比對以往合同數(shù)據(jù),判斷直接發(fā)包金額是否過高,是否會降低企業(yè)利潤。
對于承包商的管理,M企業(yè)實行承包商入庫管理制度。2019年5月份M企業(yè)建立合格承包商名錄庫。企業(yè)合作過的合格承包商,經(jīng)備案資料,錄入企業(yè)合格承包商名錄庫。企業(yè)對入庫的承包商進行定期更新,項目部在與分包商合作后做出評價。
二、關(guān)鍵風險點
(一)歸口管理部門對于業(yè)務(wù)外包情況無把握。
M企業(yè)業(yè)務(wù)外包的歸口管理部門為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營部。生產(chǎn)經(jīng)營部門為企業(yè)獨立的管理部門,負責業(yè)務(wù)外包的歸口管理,但其與業(yè)務(wù)外包的實際發(fā)生部門聯(lián)系不夠緊密,對于外包業(yè)務(wù)的進度無把握。
M企業(yè)的歸口管理部門難以做到準確掌握外包業(yè)務(wù)的工程進度,對于財會人員來說,把握工程進度,進行階段付款更是難上加難。
(二)合格分包商名錄中對于合格分包商的資質(zhì)未做定期篩查。
對于承包商的選擇,是企業(yè)在進行業(yè)務(wù)外包的的關(guān)鍵控制環(huán)節(jié)。合格承包商應(yīng)至少滿足以下條件:
1、承包方是依法成立和合法經(jīng)營的專業(yè)服務(wù)機構(gòu)或其他經(jīng)濟組織,具有相應(yīng)的經(jīng)營范圍和固定的辦公場所。
2、承包方應(yīng)當具備相應(yīng)的專業(yè)資質(zhì),其從業(yè)人員符合崗位要求和任職條件,并具有相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格。
3、承包方的技術(shù)及經(jīng)驗水平符合本企業(yè)業(yè)務(wù)外包的要求。
M企業(yè)對于在庫的分包合同對于在庫的合格承包商的管理,在其入庫時備案其相關(guān)資料。合格分包商名錄中的分包商默認具有相應(yīng)資質(zhì),在簽訂合同時不再審查,但庫中分包商資質(zhì)是否過期未做篩選。對于分包商違反合同約定給企業(yè)帶來損失的,能否在分包商庫里及時反映仍未知。
(三)企業(yè)對于選擇承包商過程參與度不夠
目前對于企業(yè)來說,公開招標是企業(yè)發(fā)生重大外包的所采用的招標方式。但是目前為止,自企業(yè)建立至今,公開招標只有四件,使用的較少。而競爭性談判則為企業(yè)目前選擇分包商的最常用方式。
對于此種選擇承包方的方式,由項目所屬生產(chǎn)部門組織,談判小組成員為項目所屬生產(chǎn)部門內(nèi)人員。對于大型企業(yè)來說,業(yè)務(wù)量過大,權(quán)利適當下放屬于合理情況。但是M企業(yè)將權(quán)利全部下放,就相當于企業(yè)對于承包商的選擇不做管控。這種情況下,極易引發(fā)部門舞弊。
三、優(yōu)化措施
(一)加強競爭性談判管理。
競爭性談判在企業(yè)監(jiān)管下進行,不應(yīng)由項目所屬生產(chǎn)經(jīng)營部自行組織決定分包商。但實際中,M企業(yè)業(yè)務(wù)外包的歸口管理部門人數(shù)有限,競爭性談判又涉及較多,每起招標都參與監(jiān)督委實不現(xiàn)實。M企業(yè)的業(yè)務(wù)部門設(shè)置的特殊性,可以以部門之間的相互監(jiān)督加強對其競爭性談判的管控。
以M企業(yè)的主營業(yè)務(wù)之一的檢測來說,企業(yè)設(shè)有檢測一部、檢測二部、檢測三部。競爭性談判的談判小組,可以將其他部門負責人加入以進行監(jiān)督。部門與部門之間的競爭能夠使企業(yè)對競爭性談判的管控加強,大大降低舞弊風險。
(二)定期篩查承包商材料。
M企業(yè)的承包商庫建立不到兩年,對于庫的管理和更新制度仍不夠完善。對于承包商信息的更新集中在承包商名稱、主營業(yè)務(wù)范圍。而對于建筑企業(yè)來說,業(yè)務(wù)資質(zhì)也是不能放手的一個重大方面。因此,加強對承包商業(yè)務(wù)資質(zhì)的管理更新也是具有重大意義的。
(三)項目部定期提交業(yè)務(wù)外包情況說明。
M企業(yè)的業(yè)務(wù)外包的歸口管理部門無法實際了解外包業(yè)務(wù)進度,可以通過項目部達到對外包情況的把握。項目部應(yīng)派專人對外包業(yè)務(wù)的進度,情況進行監(jiān)督掌握,并定期提交情況說明。由此以往,企業(yè)即可對外包業(yè)務(wù)進行整體情況的把握,也可對外包業(yè)務(wù)項目部進行一定程度的內(nèi)部監(jiān)督。
結(jié)語
當前隨著我國經(jīng)濟的不斷發(fā)展,企業(yè)工程項目外包模式越來越普遍,想要提升企業(yè)自身的競爭力,必須要強化內(nèi)部控制制度建設(shè)、完善和落實工作,真正發(fā)揮內(nèi)部控制制度的作用,這將是我們企業(yè)不斷發(fā)展壯大的有力保證,是落實企業(yè)走精益化管理,實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展的有力保障,是企業(yè)市場競爭的堅強基石。
參考文獻:
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