新收入準(zhǔn)則下建筑業(yè)會計(jì)核算的變化及影響分析

陳玉文

（中鐵十二局集團(tuán)第七工程有限公司，湖南 長沙 410004）

隨著新收入準(zhǔn)則的頒布與落實(shí)，各行業(yè)對收入核算方法進(jìn)行了統(tǒng)一，這對建筑會計(jì)核算工作產(chǎn)生了一定的影響，主要表現(xiàn)為工作量加大，因此，企業(yè)需要改變傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理工作模式。建筑業(yè)為了更好地適應(yīng)新收入準(zhǔn)則，應(yīng)當(dāng)明確新收入準(zhǔn)則與舊收入準(zhǔn)則之間的區(qū)別，針對新收入準(zhǔn)則中建筑業(yè)的變化，結(jié)合市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境以及行業(yè)的實(shí)際情況，采取有效的應(yīng)對措施，從根本上提升會計(jì)核算效率，提高建筑業(yè)的管理質(zhì)量。

一、新舊收入準(zhǔn)則的變化

1.適用范圍以及收入確認(rèn)時(shí)點(diǎn)的變化

在新收入準(zhǔn)則制定前，建筑業(yè)企業(yè)所采用的是原建造合同準(zhǔn)則，在新收入準(zhǔn)則制定與落實(shí)后，則取消了原建造合同準(zhǔn)則，同時(shí)在建筑業(yè)企業(yè)中，所適用的準(zhǔn)則也發(fā)生了改變。其次，在收入確認(rèn)時(shí)點(diǎn)發(fā)生了轉(zhuǎn)變，從原有的風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬轉(zhuǎn)移時(shí)點(diǎn)逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)榭刂茩?quán)轉(zhuǎn)移。從實(shí)務(wù)角度來看，確認(rèn)控制權(quán)轉(zhuǎn)移時(shí)點(diǎn)相較于確認(rèn)風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬轉(zhuǎn)移時(shí)點(diǎn)相對簡單。在新收入準(zhǔn)則中，針對不同業(yè)務(wù)，則規(guī)定了在某一時(shí)間段內(nèi)所需要履行的業(yè)務(wù)，針對部分特殊業(yè)務(wù)，如勘測設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)，其收入確認(rèn)往往需要依據(jù)合同進(jìn)行合理判斷，采用在控制權(quán)轉(zhuǎn)移時(shí)一次性確認(rèn)收入或者依據(jù)進(jìn)度確認(rèn)收入。需要明確的是，兩種不同收入確認(rèn)方式，所產(chǎn)生的結(jié)果存在一定差異性，對企業(yè)收入預(yù)算完成情況也會產(chǎn)生較大影響。

2.改變施工進(jìn)度計(jì)量方法

在舊收入準(zhǔn)則實(shí)施過程中，關(guān)于施工進(jìn)度計(jì)量方法往往采用完工百分比法，從而對收入以及相關(guān)費(fèi)用進(jìn)行確認(rèn)，采用這一計(jì)量方式，則會導(dǎo)致財(cái)務(wù)報(bào)表中的數(shù)據(jù)與實(shí)際數(shù)據(jù)之間存在差異。造成這一現(xiàn)象的主要原因是由于建筑業(yè)在施工過程中，存在一定非正常的消耗，如材料以及人工費(fèi)用等，針對已經(jīng)產(chǎn)生的成本，無法準(zhǔn)確反映履約義務(wù)進(jìn)度，因而導(dǎo)致當(dāng)前所確認(rèn)的收入并不是當(dāng)前進(jìn)度中產(chǎn)生的收入。在新收入準(zhǔn)則實(shí)施后，需要采用進(jìn)度確認(rèn)，采用產(chǎn)出法以及投入法兩種方式，摒棄傳統(tǒng)的百分比法。在使用全新計(jì)量方法時(shí)，能夠?qū)⒁呀?jīng)發(fā)生的且無法反映履約進(jìn)度的成本有效剔除，從而準(zhǔn)確反映出項(xiàng)目的履約進(jìn)度，使得合同收入確認(rèn)更加準(zhǔn)確。此外，在財(cái)務(wù)核算過程中，涉及的相關(guān)數(shù)據(jù)需要由施工人員以及管理人員確認(rèn)并簽字，從根本上保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。利用準(zhǔn)則的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)編制財(cái)務(wù)報(bào)表，能夠?yàn)槭褂谜咛峁?zhǔn)確參考。

3.企業(yè)收入條件發(fā)生變化

隨著新收入準(zhǔn)則的頒布，企業(yè)收入條件發(fā)生了變化。在舊收入準(zhǔn)則中，企業(yè)需要結(jié)合合同中的價(jià)格，從而確認(rèn)收入金額。而在新收入準(zhǔn)則中，企業(yè)則需要以交易價(jià)格確認(rèn)收入金額。因收入條件發(fā)生了變化，故對建筑業(yè)中的財(cái)務(wù)人員提出了更高要求。財(cái)務(wù)人員需要學(xué)習(xí)相關(guān)知識以及內(nèi)容，在收入確認(rèn)方面需要投入一定時(shí)間與精力，才能夠從根本上保證收入確認(rèn)的準(zhǔn)確性。在實(shí)務(wù)中，合同價(jià)格并不等同于交易價(jià)格，應(yīng)當(dāng)將合同價(jià)格作為基礎(chǔ)，詳細(xì)分析可變對價(jià)以及合同中的重大融資成分等諸多因素，綜合考慮多方面因素，從而確定交易價(jià)格。建筑業(yè)中的財(cái)務(wù)人員，需要結(jié)合新準(zhǔn)則中的相關(guān)制度與內(nèi)容，遵守會計(jì)流程，避免在財(cái)務(wù)工作中出現(xiàn)錯(cuò)誤，造成企業(yè)損失。

二、新收入準(zhǔn)則對建筑業(yè)會計(jì)核算工作的影響

建筑業(yè)在發(fā)展以及運(yùn)營中，投資金額較大，工程存在一定風(fēng)險(xiǎn)，同時(shí)外部環(huán)境相對復(fù)雜，正是由于這些特征，使得建筑業(yè)會計(jì)人員在開展工作時(shí)，需要認(rèn)真負(fù)責(zé)，不斷提升自身專業(yè)素質(zhì)與能力，依據(jù)新收入準(zhǔn)則中的要求開展會計(jì)核算工作，推動建筑業(yè)健康發(fā)展。新收入準(zhǔn)則的貫徹與落實(shí)，對建筑業(yè)會計(jì)核算工作產(chǎn)生了諸多影響，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

1.增加計(jì)量基礎(chǔ)

在新收入準(zhǔn)則中，增加了一定計(jì)量基礎(chǔ)。首先，會計(jì)人員在計(jì)量環(huán)節(jié)中，需要將交易價(jià)格作為重點(diǎn)，交易價(jià)格確定方法增加，使得建筑業(yè)會計(jì)核算難度不斷提升。在建筑業(yè)的列報(bào)環(huán)節(jié)中，會計(jì)人員需要在資產(chǎn)負(fù)債表中明確做出合同資產(chǎn)以及負(fù)債情況，通過這一方式，使得建筑業(yè)在向客戶收取價(jià)格單時(shí)更加便捷，便于進(jìn)行價(jià)格核對。在合同成本方面，會計(jì)人員應(yīng)當(dāng)以新收入準(zhǔn)則的要求，對合同成本進(jìn)行會計(jì)信息處理，保證合同資本的攤銷以及減值的準(zhǔn)確性。其次，在新收入準(zhǔn)則中，對建筑業(yè)的特定交易進(jìn)行界定，摒棄了傳統(tǒng)準(zhǔn)則中的模糊界定，這部分內(nèi)容對建筑企業(yè)會計(jì)工作具有重要指導(dǎo)意義。在原有會計(jì)工作中，建筑業(yè)會計(jì)人員在處理特定交易時(shí)難度較大，對于部分業(yè)務(wù)，將其放置在任意會計(jì)項(xiàng)目中均存在不適用現(xiàn)象。在新收入準(zhǔn)則引導(dǎo)下，可避免這一現(xiàn)象，有利于提升會計(jì)核算工作的準(zhǔn)確性。

2.建筑企業(yè)收入確認(rèn)延時(shí)

新收入準(zhǔn)則的落實(shí)，使得建筑企業(yè)收入確認(rèn)存在一定延時(shí)。針對這一問題，建筑業(yè)的會計(jì)人員則需要進(jìn)行綜合分析，從而得出準(zhǔn)確的計(jì)量數(shù)據(jù)，保證會計(jì)核算工作的準(zhǔn)確性。建筑業(yè)會計(jì)人員在開展會計(jì)核算工作時(shí)，需要編制財(cái)務(wù)報(bào)表，在面對企業(yè)收入延時(shí)現(xiàn)象時(shí)，會計(jì)人員應(yīng)當(dāng)結(jié)合合同收入中的不同類別進(jìn)行劃分，保證信息記錄的準(zhǔn)確性。在面對合同資產(chǎn)負(fù)債信息以及履行合同業(yè)務(wù)的時(shí)間點(diǎn)等問題時(shí)，會計(jì)人員均需要將這些信息納入財(cái)務(wù)報(bào)表中，便于企業(yè)管理者以及投資人查看。在新收入準(zhǔn)則引導(dǎo)下，建筑業(yè)在開展會計(jì)工作時(shí)，需要重視對細(xì)節(jié)方面的調(diào)整，完善財(cái)務(wù)工作流程，使得會計(jì)人員能夠依據(jù)新收入準(zhǔn)則中的相關(guān)要求開展工作，降低日常工作中的失誤，提升會計(jì)核算質(zhì)量。

三、建筑業(yè)會計(jì)核算應(yīng)對新收入準(zhǔn)則變化的措施

新收入準(zhǔn)則的落實(shí)對建筑業(yè)會計(jì)核算工作帶來了諸多影響，為保證會計(jì)核算質(zhì)量，促進(jìn)建筑業(yè)全面發(fā)展，應(yīng)當(dāng)針對新收入準(zhǔn)則中的內(nèi)容，對企業(yè)戰(zhàn)略進(jìn)行調(diào)整與規(guī)劃。

1.提升財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)能力

人才是提高會計(jì)核算質(zhì)量的基礎(chǔ)，同時(shí)也是推動建筑業(yè)高效發(fā)展的不竭動力，財(cái)務(wù)人員綜合素質(zhì)越高，則能夠更快適應(yīng)收入準(zhǔn)則的變化，進(jìn)一步提升會計(jì)核算工作效率與質(zhì)量。建筑業(yè)在發(fā)展過程中，需要重視人才的作用，積極引進(jìn)高素質(zhì)財(cái)務(wù)人員，同時(shí)完善內(nèi)部培訓(xùn)機(jī)制，提高人才質(zhì)量。首先，建筑企業(yè)需要定期組織開展人才培訓(xùn)工作，引導(dǎo)財(cái)務(wù)人員參加，教授財(cái)務(wù)專業(yè)知識以及會計(jì)方面的知識，使財(cái)務(wù)人員能夠掌握當(dāng)前的新收入準(zhǔn)則，提高綜合素質(zhì)與專業(yè)技能。在此基礎(chǔ)上，企業(yè)還可聘請會計(jì)行業(yè)的專家，在企業(yè)內(nèi)部開展講座，針對財(cái)務(wù)人員的工作困惑予以解答，同時(shí)還可傳授工作經(jīng)驗(yàn)，從根本上提升財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)能力以及素質(zhì)。其次，建筑企業(yè)需要提高薪資待遇以及完善晉升機(jī)制，吸引人才加入。同時(shí)，還可提高人才準(zhǔn)入門檻，對應(yīng)聘人員進(jìn)行全面考核，選拔具備從業(yè)資格證書、豐富經(jīng)驗(yàn)以及綜合素質(zhì)較高的人員，提高財(cái)務(wù)工作質(zhì)量。最后，為充分調(diào)動財(cái)務(wù)人員的工作積極性，企業(yè)可定期開展考核，結(jié)合考核結(jié)果制定獎懲措施，有利于提升工作質(zhì)量，激發(fā)財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)新收入準(zhǔn)則的積極性。

2.引導(dǎo)財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)新收入準(zhǔn)則

新收入準(zhǔn)則的貫徹與落實(shí)，企業(yè)需要對財(cái)務(wù)人員提出嚴(yán)格要求，積極學(xué)習(xí)新收入準(zhǔn)則中的內(nèi)容，同時(shí)還需要掌握新舊收入準(zhǔn)則之間的變化，在學(xué)習(xí)過程中，可將重難點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行記錄，便于重復(fù)學(xué)習(xí)。為保證財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)質(zhì)量，企業(yè)可定期開展考核工作，圍繞新收入準(zhǔn)則內(nèi)容，設(shè)置題目，引導(dǎo)財(cái)務(wù)人員參加考試，針對考試結(jié)果優(yōu)秀的財(cái)務(wù)人員，需要給予一定物質(zhì)獎勵(lì)，而針對考試結(jié)構(gòu)相對較差的財(cái)務(wù)人員，需要采取懲罰措施，并要求其重新學(xué)習(xí)，直至掌握新收入準(zhǔn)則內(nèi)容，通過這一方式，能夠有效督促財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)。另外，企業(yè)需要引導(dǎo)財(cái)務(wù)人員關(guān)注會計(jì)新規(guī)定以及稅務(wù)調(diào)整相關(guān)內(nèi)容，及時(shí)掌握國家新規(guī)定，從而推動會計(jì)核算工作高質(zhì)量開展，有助于建筑企業(yè)良性運(yùn)轉(zhuǎn)。

3.財(cái)務(wù)人員需要遵守新收入準(zhǔn)則的要求

為從根本上提升建筑業(yè)會計(jì)核算質(zhì)量，則需要財(cái)務(wù)人員在日常工作中，做好收入確認(rèn)工作，遵守新收入準(zhǔn)則中的原則。首先，建筑企業(yè)在與甲方簽訂合同時(shí)，會計(jì)人員需要全面掌握合同內(nèi)容以及細(xì)節(jié)，避免合同中存在漏洞。針對合同中規(guī)定的條款，會計(jì)人員需要有所了解，同時(shí)明確建筑企業(yè)與客戶之間的定位，明確二者所需要完成的內(nèi)容。其次，會計(jì)人員需要掌握合同中規(guī)定的價(jià)格，并且在合同簽訂過程中，需要詳細(xì)說明每一項(xiàng)資金的用途。在面對特定交易時(shí)，需要遵循新收入準(zhǔn)則中的要求，提高會計(jì)工作的質(zhì)量。最后，在面對不合理要求時(shí)，應(yīng)當(dāng)拒絕，會計(jì)人員需要具備良好的道德品質(zhì)，及時(shí)制止過分要求，始終堅(jiān)守會計(jì)基本職能。

四、結(jié)語

新收入準(zhǔn)則的頒布與實(shí)施，對建筑業(yè)會計(jì)核算工作產(chǎn)生了較大的影響。為了提高企業(yè)會計(jì)核算質(zhì)量，推動建筑行業(yè)發(fā)展，需要規(guī)范其經(jīng)營模式，提升財(cái)務(wù)人員業(yè)務(wù)能力、引導(dǎo)財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)新收入準(zhǔn)則；財(cái)務(wù)人員需要遵守新收入準(zhǔn)則要求，提高會計(jì)工作開展質(zhì)量，從而促使建筑業(yè)更好地適應(yīng)新收入準(zhǔn)則的變化。