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    加強(qiáng)企業(yè)黨建工作的幾點(diǎn)思考

    2020-12-23 04:53:25王霞蔚
    西部論叢 2020年16期
    關(guān)鍵詞:企業(yè)

    摘 要:目前我國(guó)大部分企業(yè)黨建工作中仍存在諸多不足,主要體現(xiàn)在重視程度不夠、管理模式單一落后等方面,已經(jīng)無(wú)法滿足新時(shí)代黨建工作建設(shè)的要求?;诖耍疚膶?duì)加強(qiáng)企業(yè)黨建工作展開(kāi)分析。

    關(guān)鍵詞:加強(qiáng);企業(yè);黨建

    企業(yè)的良好穩(wěn)定運(yùn)行受到多種因素的影響,其中一項(xiàng)十分重要的因素便是黨建工作的質(zhì)量,該項(xiàng)工作也是企業(yè)管理工作的重要組成部分,對(duì)于企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展來(lái)說(shuō)具有重要意義。因此,應(yīng)做好企業(yè)黨建工作,能夠深化黨組織在企業(yè)中的地位,提高工作人員的主觀能動(dòng)性。在新時(shí)代的大背景下,企業(yè)需要不斷創(chuàng)新和完善黨建工作,全面提高黨建工作人員的思想覺(jué)悟,促進(jìn)自身的可持續(xù)發(fā)展。

    1.企業(yè)加強(qiáng)黨建工作的重要性

    1.1有助于發(fā)揮黨組織的引領(lǐng)作用

    現(xiàn)如今我國(guó)企業(yè)黨建工作的范圍不斷擴(kuò)大,職能也在不斷深化,其重要地位愈發(fā)凸顯,并且和企業(yè)的發(fā)展關(guān)系密切,有助于提高工作人員的思想境界和綜合素質(zhì),為企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展夯實(shí)基礎(chǔ)。并且,文化建設(shè)對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)具有重要的意義,黨建工作便是文化建設(shè)的主要途徑。現(xiàn)如今隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,企業(yè)處于全新的經(jīng)濟(jì)環(huán)境中,因此需要充分發(fā)揮黨組織的引導(dǎo)作用,做好內(nèi)部管理及文明建設(shè)工作,這樣才能有效提高自身競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),促進(jìn)自身穩(wěn)定發(fā)展。

    1.2 提高企業(yè)黨組織解決問(wèn)題的能力

    企業(yè)的發(fā)展對(duì)國(guó)家經(jīng)濟(jì)的發(fā)展有巨大影響,并且與人們的生產(chǎn)生活息息相關(guān)。當(dāng)然,企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)長(zhǎng)遠(yuǎn)的規(guī)劃及戰(zhàn)略方針的實(shí)施,通過(guò)開(kāi)展企業(yè)黨建工作,提高思想政治覺(jué)悟,不斷提升企業(yè)黨組織能力,提高管理人員的綜合能力,使其能夠有效解決相關(guān)問(wèn)題,促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。并且,在實(shí)施黨組織管理工作的過(guò)程中,需要將黨的思想及理論作為基礎(chǔ),對(duì)企業(yè)發(fā)展過(guò)程中的問(wèn)題進(jìn)行全面評(píng)估,有效解決黨建工作人員的工作及生活上的問(wèn)題,不斷提高其獲得感,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和向心力[1]。

    2.加強(qiáng)企業(yè)黨建工作的主要措施

    2.1統(tǒng)一黨建工作人員的思想

    在企業(yè)開(kāi)展黨建工作的過(guò)程中,思想政治建設(shè)具有十分重要的作用,只有實(shí)現(xiàn)黨建工作人員思想的統(tǒng)一,才能提高其思想境界,為企業(yè)更好的經(jīng)營(yíng)和發(fā)展奠定基礎(chǔ)。并且思想對(duì)行動(dòng)具有指導(dǎo)作用,企業(yè)進(jìn)行黨建工作的過(guò)程中,需要做好思想建設(shè)工作,通過(guò)集體培訓(xùn)、宣傳等方法加強(qiáng)工作人員對(duì)黨先進(jìn)思想的學(xué)習(xí)。

    2.2加大對(duì)黨建工作的監(jiān)督力度

    對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō),黨建工作對(duì)其日常工作質(zhì)量及效率具有重要的影響,但是仍然有非常多的企業(yè)管理工作人員缺乏對(duì)該項(xiàng)工作的重視,不具備相應(yīng)的管理提示,因此導(dǎo)致工作質(zhì)量低下。在新時(shí)代的大背景下,企業(yè)管理人員需要充分認(rèn)識(shí)到黨建工作的重要性,不應(yīng)過(guò)于追求生產(chǎn)效益。經(jīng)濟(jì)建設(shè)固然重要,但是黨建工作也十分重要。所以,企業(yè)需要加大對(duì)該項(xiàng)工作的監(jiān)督力度,建立健全相關(guān)制度,實(shí)施相應(yīng)的監(jiān)管機(jī)制,保證企業(yè)能夠在黨的領(lǐng)導(dǎo)下穩(wěn)定發(fā)展。在實(shí)施監(jiān)督工作的過(guò)程中,需要保證全體工作人員對(duì)黨建工作的監(jiān)督,保證企業(yè)嚴(yán)格按照黨的方針發(fā)展。

    2.3創(chuàng)新黨建工作

    首先,需要繼承和弘揚(yáng)黨的優(yōu)良作風(fēng)。對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō),需要定期組織黨組織人員積極參與到黨課活動(dòng)中,并根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展目標(biāo),對(duì)黨員開(kāi)展有針對(duì)性的理論學(xué)習(xí),實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐的結(jié)合,不斷強(qiáng)化基層黨組織干部的理論能力和實(shí)踐水平。其次,需要對(duì)黨建管理工作進(jìn)行有效創(chuàng)新。結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展目標(biāo)以及黨建工作的目標(biāo),實(shí)施專門(mén)的責(zé)任考核制度,保證企業(yè)各個(gè)部門(mén)都能夠?yàn)榱藢?shí)現(xiàn)目標(biāo)不斷努力,強(qiáng)化工作人員的責(zé)任意識(shí),提高其服務(wù)能力。激勵(lì)黨員能夠在各自的崗位上獲得良好的成績(jī)。最后,需要在求實(shí)效的前提下進(jìn)行開(kāi)拓創(chuàng)新。深化責(zé)任落實(shí),將黨的群眾路線實(shí)踐教育活動(dòng)切實(shí)有效地貫徹于基層黨組織中,持續(xù)開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育及“不忘初心,牢記使命”主題教育活動(dòng),扎實(shí)有效的落實(shí)到企業(yè)每一名工作人員的身上。同時(shí),企業(yè)需要根據(jù)黨員黨性、作風(fēng)、業(yè)務(wù)水平及道德素質(zhì)等多個(gè)方面,加大對(duì)基層黨組織的教育力度,確保企業(yè)黨政部門(mén)工作人員具有較高的思想覺(jué)悟、工作水平,強(qiáng)化黨政隊(duì)伍建設(shè)[2]。

    2.4提高組織建設(shè)水平

    為了進(jìn)一步提高企業(yè)黨建工作水平,實(shí)現(xiàn)黨建工作和企業(yè)實(shí)際發(fā)展情況的有效融合,要逐漸建立具體問(wèn)題具體分析的工作原則,進(jìn)而有效提高組織部門(mén)的建設(shè)質(zhì)量和效率。而且,企業(yè)還需要強(qiáng)化組織隊(duì)伍建設(shè)水平,加大對(duì)優(yōu)秀工作人員的培養(yǎng)力度,提高黨建工作人員的綜合素質(zhì)。針對(duì)重大事件,需要充分彰顯民主的優(yōu)勢(shì),建立意見(jiàn)征求機(jī)制,不斷提高企業(yè)管理的科學(xué)性和民主性。對(duì)企業(yè)黨支部來(lái)說(shuō),需要加強(qiáng)對(duì)黨建工作的創(chuàng)新,完善黨組織工作結(jié)構(gòu),確保企業(yè)黨建工作的健康穩(wěn)定發(fā)展。

    3.結(jié)語(yǔ)

    綜上所述,黨建工作和企業(yè)的發(fā)展息息相關(guān),但是目前我國(guó)多數(shù)企業(yè)黨建工作仍存在諸多問(wèn)題,因此企業(yè)需要及時(shí)發(fā)現(xiàn)這些問(wèn)題,并且努力解決這些問(wèn)題,加強(qiáng)對(duì)黨建工作的重視,全面促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

    參考文獻(xiàn)

    [1] 胡毅.企業(yè)基層黨建政工工作創(chuàng)新發(fā)展路徑分析[J].消費(fèi)導(dǎo)刊,2020,(42):195.

    [2] 李克儉.新時(shí)期下企業(yè)文化與政工黨建工作的融合路徑探究[J].人力資源,2019,(24):74-75.

    作者簡(jiǎn)介:王霞蔚、性別:女、單位:魯西集團(tuán)有限公司、職務(wù):副科長(zhǎng)、職稱:工程師、學(xué)歷:碩士研究生、研究方向:國(guó)企黨建。

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